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組長的崗位職責

更新時間：2024-07-05 07:27:19

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組長的崗位職責

　　在日常生活和工作中，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的組長的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

組長的崗位職責1

　　1、負責公司年度財務規(guī)劃與管理的擬定：每月的財務分析，提供財務分析報告，進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析；

　　2、做好會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的`整理、歸檔工作，職責范圍內的問題提出工作建議；

　　3、負責公司賬務的計算收入、費用、成本，并處理財務成果；

　　4、負責公司關聯資產的升值策劃與執(zhí)行；

　　5、組織、督促相關人員及時按要求開展財產清查、盤點(含倉庫盤點)工作；

　　6、完成上級交辦的其它任務。

組長的崗位職責2

　　根據學校的教學計劃及學科特點，在學年、學期開學之初，制訂本組的教研工作計劃，并負責組織實施，期末做好工作總結。協(xié)助校長、教導主任做好本學科教師的業(yè)務考核、管理工作。

　　組織本組教師學習黨的教育方針和政策法規(guī)，學習教育理論和課程標準。明確本學科

　　的教學目的和任務，組織討論并明確各年級的教學要求，認真制訂每學期教研工作計劃。

　　指導教師鉆研教材，組織教師集體備課，共同確定教學重點，分析解決教學難點；根據學生的實際情況，處理好教材的深度和廣度。

　　組織分析各年級教和學的情況，處理好落實基礎、培養(yǎng)能力、發(fā)展智力的關系；研究改進教學方法、提高教學質量的措施。

　　認真組織開展本組的教育教學科研工作，確定科研方向與科研課題，發(fā)動教師撰寫科研論文，及時總結交流、推廣教學經驗。組織指導教研活動，幫助下屬學校開展正常的公開課活動。

　　協(xié)助教務處開展平時、期末考試工作，組織好閱卷評分和試卷分析等工作；檢查本組教師執(zhí)行授課計劃、備課、批改作業(yè)、輔導和開展活動課等方面的情況。

　　積極組織開展各種形式的'教研活動及本學科的課外活動；制訂本學科的課外閱讀、競賽、講座、學科興趣小組等活動規(guī)劃。

　　帶領本組教師完成公開課、研究課及聽課的任務；組織教師互相聽課，總結成功的教學模式，逐步形成有效的教學方法。根據本組教師的實際，訂出進修的規(guī)劃和措施，通過“老帶新”、“結對子”等方式幫助青年教師盡快提高業(yè)務能力和教學水平。

　　根據現代課堂教學的要求，帶領本組教師充分利用多媒體、投影儀、錄音等教學設備，提高課堂教學的質量、效率，增強學生的創(chuàng)新意識和能力。

　　做好本組的日常管理工作，協(xié)調本組的工作和人際關系，團結協(xié)作，努力搞好本組的教風和組風建設。

組長的崗位職責3

　　校工會在學校黨總支和上級工會領導下開展工作，其職責和任務是：

　　一、貫徹上級和學校黨總支有關文件、批示精神，圍繞學校中心、重點工作，制訂工會學期工作計劃并組織實施，組織和指導各工會小組開展工作。

　　二、承擔教代會工作機構的職責，督促全面實行校務公開工作，健全各項民主管理制度，參與審議學校重大決策，督促學校行政落實教代會的各項決議。

　　三、協(xié)助學校黨總支抓好教職工的思想教育工作，積極開展社會主義勞動競賽和評先評優(yōu)活動。

　　四、積極發(fā)揮工會組織作為黨聯系群眾的橋梁、紐帶作用，認真履行工會職能，經常深入到教職工中聽取群眾的意見和要求，關心教職工的工作、學習和生活，協(xié)助學校行政處理好教職工在工作、學習和生

　　活上遇到的困難和問題，做好教職工的集體福利工作，維護教職工的合法權益。

　　五、組織好教職工的文化、技術學習和文體娛樂活動，辦好“教工之家”，豐富教職工的課余文化活動，活躍校園文化生活。

　　六、做好工會的組織建設工作，加強工會干部的政治理論學習和業(yè)務學習，搞好工會干部的教育、培訓工作，提高工會干部的思想政治素質和工作業(yè)務能力。

　　七、抓好工會的財、物管理工作，按照財務制度，收好、管好、用好工會經費。做好工會的文書、檔案工作和有關報表、資料的填寫、上報、歸檔工作。完成學校黨總支和上級工會交辦的.其他任務。

　　工會小組長在學校黨總支和學校工會主席(副主席)的領導下開展工作，其職責是：

　　一、經常了解本小組教職工的思想、工作、學習、生活等各方面的情況，協(xié)助黨總支書記、黨支部書記做好教職工的思想政治工作，搞好本小組內教職工的團結。

　　二、協(xié)助黨組織教育、引導本小組教職工積極開展社會主義勞動競賽活動，搞好本小組的創(chuàng)先評優(yōu)工作。

　　三、組織本小組教職工開展生活互相活動，負責討論困難補助、發(fā)放福利勞保用品、探視慰問年老體弱和傷病住院教職工的工作。注意發(fā)揮女教職工的作用，關心女教職工的工作和生活。協(xié)助做好計劃生育工作。

　　四、動員帶領本小組教職工積極參加學校和工會組織的各項活動，組織本小組的教職工文化、體育、娛樂活動，豐富教職工的課余文化生活。

　　五、經常征求和聽取教職工對學校和工會工作的意見、建議和要求，及時反映教職工關注的熱點和難點問題，維護教職工的合法權益，為學校領導的正確決策提供依據。

　　六、積極參加工會委員會召開的有關會議，認真貫徹落實會議精神。

組長的崗位職責4

　　1嚴格執(zhí)行、落實本公司安全生產管理制度、相關安全技術規(guī)程、工藝控制指標，全面負責本系統(tǒng)的安全生產。

　　2組織本系統(tǒng)人員學習并執(zhí)行落實公司各項安全生產規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，教育本系統(tǒng)人員遵章守紀，制止違章行為，確保本系統(tǒng)的安全生產。

　　3組織班組(系統(tǒng))級安全教育，主持對本系統(tǒng)內裝置和設施的檢查和維護保養(yǎng)工作，保證齊全完好。

　　4負責系統(tǒng)安全檢查，發(fā)現不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護好現場，做好詳細記錄，并參加事故調查、分析，落實防范措施。

　　5負責生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的日常檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動防護用品、用具，正確使用滅火和氣防器材。

　　6搞好本系統(tǒng)的安全生產競賽，表彰先進，總結經驗。

　　7負責本系統(tǒng)各班組基層建設、基礎管理，提高班組管理水平。保持生產作業(yè)現場整齊、清潔，實現清潔文明生產。

　　8嚴格落實檢維修前、中、后以及停、開車過程中的安全注意事項和作業(yè)規(guī)程，并對此間本系統(tǒng)的.安全工作負責。

組長的崗位職責5

　　1.制定并實施各項車隊管理制度，為工作開展提供依據和指導;

　　2.負責車隊整體管理和運營工作;

　　3.快速有效的挖掘和提升整個車隊業(yè)績，提升服務;

　　4.負責整個車隊的日常數據報表情況,并及時發(fā)現問題和解決問題;

　　5.保障車隊的服務質量，優(yōu)化客戶的'滿意度,投訴率，提高服務指標;

　　6.抓好日常安全教育工作，定期召開安全會議:每周安排一次周和每月安排一次安全生產會議，每季度做安全生產總結報告。分析影響安全生產的各類問題和事故隱患，并提出防范措施和處理意見，控制事故率;

　　7.根據公司不同業(yè)務上的需求，規(guī)劃完善優(yōu)化運輸線路，有效控制運輸成本;

　　8.管理部門車隊運營工作;

　　9.完成直屬上級交辦的其他工作。

組長的崗位職責6

　　一、認真學習國家法律藝法規(guī)和公司有關文件精神，遵守公司各項規(guī)章制度。

　　二、協(xié)助科分管測量副處長工作，學習和執(zhí)行測量有關規(guī)范和制度，帶領本組完成各項野外工作。

　　三、負責野外作業(yè)用工的.組織和管理，以及對用工的安全教育。

　　四、野外采集數據必須及時計算或復算，并及時成圖。

　　五、認真學習執(zhí)行公司行政處罰條例，以身作則，廉潔自律，杜絕腐敗現象。

　　六、加強計算機的學習和管理，最大限度地實現成圖和數據處理微機化，以減少部分人為誤差。

組長的崗位職責7

　　1、負責管理客服中心團隊，并確保各項運營KPI指標，確保服務質量滿足客戶要求；

　　2、幫助團隊成員提升服務水平、服務技能，持續(xù)不斷改進服務過程問題；

　　3、構建項目組健康、積極、向上、有凝聚力的`團隊文化，增加人員穩(wěn)定性及團隊向心力；

　　4、發(fā)現服務過程中的風險或問題，并致力于不斷糾正、改進、解決相應問題；

　　5、處理項目各項日常管理工作

組長的崗位職責8

　　職責描述：

　　1、負責班組內工作任務的安排、落實，組織員工按時按量完成生產任務；

　　2、負責線上人員的日常管理、崗位培訓、考核、考勤等管理；

　　3、負責生產管理、生產報表的填寫、產線報表的核查、異常處理及生產現場的6s管理；

　　4、負責完成領導安排的.其他事宜；

　　任職要求：

　　1、年齡25-35，中專以上學歷；

　　2、有生產線工作經驗，2年以上班組長工作經驗；

　　3、工作認真負責，有一定管理能力，工作積極有責任心；

　　4、抗壓能力強，溝通能力強，吃苦耐勞，誠實可靠，能接受加班；

　　5、能適應夜班；

組長的崗位職責9

　　1、協(xié)助班長對生產的'產品質量、安全、衛(wèi)生等工作，負責管控

　　2、全程監(jiān)控生產進度、檢查班組任務的完成情況，質量情況

　　3、及時協(xié)調生產過程中的各項工作，確保生產順利進行

　　4、檢查設備的點檢及日常保養(yǎng)工作，確認相關工藝參數是否符合工藝文件

　　5、班組各工序技能全線通

組長的崗位職責10

　　1、根據生產計劃合理安排生產進度，并監(jiān)督生產實施情況，確保產品質量及產能，并做好相鄰組的銜接溝通工作，確保訂單能按時交貨；

　　2、負責生產過程出現異常問題的反饋，并跟進對應負責人給出明確的處理措施，傳達異常問題處理措施給生產員工并監(jiān)督執(zhí)行處理措施；

　　3、監(jiān)督車間人員現場工作秩序和5S作業(yè)環(huán)境，對物料和產品做好標識，減少浪費，降低生產成本；

　　4、負責本組生產所使用的'設備、工具的保養(yǎng)和保管工作；

　　5、負責本組人員培訓、考勤和績效考核工作；

　　6、組織召開早會，布置當班工作內容或總結工作中的優(yōu)點和不足，提升班組人員素質；

　　7、完成上級領導安排的其他臨時性工作；

組長的崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、按企業(yè)管理標準要求，負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協(xié)調部門與各職能部門之間的工作。

　　2、按企業(yè)作業(yè)計劃書和應知應會要求，負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　3、根據工作分工，制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。

　　4、負責分配倉管員的.日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　5、倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的。倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　6、負責組織倉庫盤點工作，確保卡、賬、物一致。

　　7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。

　　8、定期對倉庫人員進行考核。

　　9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

　　10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。

組長的崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助學校領導組織本學科教師學習教育方針、政策和教學大綱；學習教育科學理論，推動教育科研的課題研究，引導教師全面貫徹黨的教育方針，按照教育教學規(guī)律，從事教育工作。

　　2、制訂教研組計劃，審核本學科各年級的教學計劃，并組織具體實施，每兩周要進行一次教研活動，每學期教研活動不少于八次，并及時記錄每次活動情況。

　　3、認真落實教學常規(guī)，保證正常的教學秩序，及時檢查教師的備課、上課、作業(yè)批改、個別輔導情況。抓好備課小組的集體備課活動，深入課堂，每月聽課2—3節(jié)，每次要有聽課記錄，并做到及時反饋。

　　4、組織教師進行業(yè)務進修，開展教學研究活動，積極組織本學科教師開設公開課、研究課和示范課，每學年每位教師至少開設一節(jié)研究課，積極承擔市、區(qū)級公開課。

　　5、組織學生參加各類競賽，努力培養(yǎng)學科尖子。提高本學科各年級學生的'優(yōu)秀率，抓好后進生的輔導工作，提高各年級各學科的合格率。

　　6、負責本學科期末考試命題工作，協(xié)助教導處做好教學質量的評估工作。

　　7、積極投身于教育改革，主動承擔和申報教科課題，帶頭發(fā)動教師及時總結教育經驗，撰寫教育教研論文。

組長的崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、施工班組長要認真熟悉圖紙、熟悉施工現場、對施工工作要有一定的預見性，搞好與其他專業(yè)的配合工作，施工過程中發(fā)現問題及時向工長匯報解決。 2、施工班組長每天進行班前安全講話，做好安全講話記錄，內容包括安全教育，當天的工作任務安排。

　　3、要帶領工人認真學習安全和技術交底，使工人在未進行各項施工工作之前做到對此項工作心中有數。

　　4、班組長要有近期的工作安排，并在每天下午下班之前向工長匯報今天的工作完成情況、及明天或以后幾天的工作計劃。

　　5、施工班組長要及時上報材料計劃（使用日期提前十天），規(guī)格型號及數量要準確，符合圖紙要求。

　　6、施工班組長要愛護工人，對工人的安全負責，時刻監(jiān)督提醒工人安全帽、安全帶、登高、臨邊、搬運、特殊作業(yè)時的安全防護措施。

　　7、施工班組長要教育工人愛護自己和他人的勞動成果，做好成品保護。

　　8、施工班組長要教育工人對自己的本職工作負責，施工中實行小組專人負責制，提高工人工作的的責任心和積極性。

　　9、施工班組長要對自己的'崗位負責，每天按時上、下班，上班時間無特殊情況不得擅自離開施工現場，管理人員每次對施工現場檢查班組長必須在現場。

　　10、必須認真執(zhí)行工長分配的每項工作任務，工長對各項工作下的任務書，由工長、施工班組長簽字，不能按時完成者，直接對班組長進行罰款，施工班組長有權對其領導的工人進行獎懲。

　　11、施工中要做到每天工完料凈腳下清，剩料、廢料要及時分配工人收回庫房、廢料堆，不得扔在施工現場，廢料堆內不得發(fā)現除工程廢料以外的其他物品。

　　12、對本工種的材料、機具、設備要嚴加管理，及時派人整理歸類、看護維修，不得讓其他工種私自使用。

　　13、要嚴格控制材料、機具及設備的使用，嚴禁大材小用，長料短用和違規(guī)使用機具設備。

　　14、施工中存在的質量問題，施工班組長進行檢查和指導，工長發(fā)現問題第一次口頭通知，第二次發(fā)限時整改通知單，同樣問題出現三次進行罰款處理。

組長的崗位職責14

　　1、合理安排操作人員，保證生產線平衡；

　　2、根據生產計劃，確保物料到位、首件制作完好、機臺運轉正常；

　　3、監(jiān)督操作員生產、勞動防護用品佩戴、機臺設備使用等，順利完成生產計劃；

　　4、實時監(jiān)控產量達標狀況，不達標時應及時反饋，并協(xié)助有關人員處理問題；

　　5、負責班組人員的技能培訓，工作等持續(xù)改善，確保產品品質達標；

　　6、協(xié)助建立健康、安全、衛(wèi)生工作環(huán)境，確保生產與人身安全；

　　7、現場生產績效持續(xù)改善；

　　8、及時、正確地記錄生產報表；

　　9、理解公司，向員工宣導并答疑；

　　10、維持生產現場秩序，及時與員工溝通，解決員工疑問與處理員工間沖突。

組長的崗位職責15

　　產品設計組長任職資格：

　　1、具有5年或以上電子連接器開發(fā)經驗，可帶隊完成連接器開發(fā)工作，具有fpc、ffc小間距電子連接器、大電流連接器和汽車連接器開發(fā)經驗者優(yōu)先

　　2、熟悉連接器相關國際、國家、行業(yè)技術標準；

　　3、熟知iatf16949技術標準要求與相關技術工具運用；

　　4、熟知電子連接器產品設計與過程工藝；

　　5、熟知連接器塑膠、五金產品性能與相關的材料、模具、工裝、電鍍知識；

　　6、具有良好的語言表達能力和外語能力，溝通協(xié)調能力和組織團隊協(xié)作的能力；

　　7、具備良好個人品格與職業(yè)操守，較強的工作責任心和抗壓能力；

　　任職資格：

　　2、熟悉連接器相關國際、國家、行業(yè)技術標準；

　　3、熟知iatf16949技術標準要求與相關技術工具運用；

　　4、熟知電子連接器產品設計與過程工藝；

　　5、熟知連接器塑膠、五金產品性能與相關的材料、模具、工裝、電鍍知識；

　　6、具有良好的語言表達能力和外語能力，溝通協(xié)調能力和組織團隊協(xié)作的`能力；

　　7、具備良好個人品格與職業(yè)操守，較強的工作責任心和抗壓能力；

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