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天然氣加氣站崗位職責

更新時間：2024-07-02 08:24:41

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天然氣加氣站崗位職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的天然氣加氣站崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

天然氣加氣站崗位職責1

　　加氣站崗位職責

　　第一條遵守公司各項規章制度和加氣站日常安全生產管理制度，維護生產秩序。

　　第二條熱愛集體、熱愛勞動、勤儉節約、愛護公物。

　　第三條熱愛本職工作，努力學習，提高政治、文化科技及業務水平。

　　第四條忠于職守、精心操作、精心維護加氣站設備。

　　第五條搞好安全生產，做好充裝售氣工作，提高經濟效益。

　　第六條嚴格執行各崗位操作規程，堅守工作崗位，嚴禁擅離職守。

　　第七條服務要禮貌待人，語言文明，態度和藹、衣著整潔，維護公司和加氣站形象。

　　第八條不準無關人員進入生產作業車間和區域，車輛不準載客加氣。

　　第九條加氣站內禁止吸煙，攜帶明火和火種進入。

　　第十條及時做好加氣站各項工作記錄，按時做好安全檢查，消除安全隱患。

　　加氣站站長職責

　　第一條在分管副總經理領導下開展工作，對加氣站內各項工作負全面責任，帶領職工做到服從命令、聽從指揮。

　　第二條對加氣站內各項工作完成情況進行指導協調、檢查、考核、積極主動與協作單位和協作人配合，按時完成生產、工作任務，及時做好信息反饋工作。

　　第三條努力學習業務知識和工藝流程，不斷提高業務水平和操作技能。

　　第四條熟知各項安全制度，經常對職工進行安全教育，發現問題及時解決，確保責任范圍內的安全。

　　第五條教育職工遵紀守法，自覺遵守公司的各項規章制度，發現違章及時糾正，情節嚴重者按有關規定處理。

　　第六條認真貫徹執行國家、上級有關安全生產的方針、政策，經常對職工進行政治教育和職業道德

　　教育，提高精神文明素質，要樹立“文明禮貌、服務至上”的原則。

　　第七條根據生產任務負責安全管理、勞動管理、抓好文明生產、行政管理。經常督促檢查職工的生

　　產工作情況。

　　第八條及時了解職工思想動態，協調關系，解決矛盾，關心職工生活，努力解決職工生活困難，作好思想工作，保證安定團結。

　　第九條組織職工參加公司的各種活動，提高職工的集體榮譽感和凝聚力。

　　第十條按時完成上級領導交辦的臨時性任務，有權拒絕上級的`不安全指令。

　　加氣站安全員職責

　　第一條在站長領導下開展工作，認真貫徹執行國家、上級有關安全生產的方針、政策、執行公司各項安全管理制度和安全操作規程，完成上級交給的工作，對本站安全工作進行檢查。

　　第二條在上級主管安全工作負責人的領導下，開展本站的安全生產工作。

　　第三條組織本站的各項安全檢查，對查出的隱患進行登記，并向上級領導報告，提出解決辦法，并認真落實解決。

　　第四條對本站的安全生產設施要經常進行檢查，及時定期申報對安全閥、壓力表、溫度計、壓力容

　　器等設備安全檢驗計劃，保證設備狀態良好、靈敏可靠。

　　第五條定期組織本站職工認真學習安全管理制度和安全操作規程及緊急應急預案、上級有關的安全規定，并負責監督執行，發現違章要立即制止。負責對新職工進行本站級的安全教育。

　　第六條根據本站情況和職工思想狀況，開好班前班后會，部署安全注意事項。認真執行交接班制度，經常開展安全自查工作。

　　第七條督查本站人員正確使用防護用品，做好女職工的“四期”保護工作。

　　第八條參加本站重大作業方案和安全措施的制定，對現場施工作業和安全措施進行監督和檢查，并向上級領導匯報。

　　第九條定期檢查消防設施與器材是否完好有效，并建立消防安全檔案，及時更換過期、損壞的消防器材，組織本站人員進行消防活動。

　　第十條將安全生產納入各項評比工作中，對不認真消除隱患或違反安全制度的現象予以警告。第十一條發生事故要及時組織搶險，做好詳細記錄，保護好現場并立即上報。做好事后的調查分析工作，教育職工吸取教訓。

　　第十二條有權拒絕上級不科學、不安全的生產指令，對違章作業有權停止其工作。

　　加氣站班長職責

　　第一條在站長領導下開展工作，帶領本班組職工做到服從命令，聽從指揮。積極主動與協作部門和協作人員配合，按時完成生產工作任務。

　　第二條以身作則帶領本班職工認真遵守各項規章制度，嚴格執行安全操作規程，發現問題及時解決、上報，保證責任范圍內的安全，做好信息反饋工作。

　　第三條努力鉆研業務知識，熟知本崗位工藝流程和安全操作規程，不斷提高對各種設備的操作技能。

　　第四條帶領本班組職工做好各項巡視檢查工作，認真記錄，如實反饋，認真完成好交接班工作。

　　第五條搞好本班組的團結，做到文明生產、禮貌待人、優質服務，組織好本班組各類會議，搞好本班組衛生工作。按時完成領導交辦的臨時性工作。

天然氣加氣站崗位職責2

　　第一條認真貫徹執行上級部門的方針、政策，嚴格遵守CNG加氣站的各項規章制度。

　　第二條熟知并掌握加氣設備的技術指標和操作標準，了解加氣站設備的主要技術特征。

　　第三條嚴格遵守著裝規定，堅守崗位，如實做好交接班、巡檢及車輛加氣記錄，做到數字準確，填寫整齊、字跡清楚。

　　第四條嚴格按照操作規程進行加氣工作，嚴禁脫崗，發現異常情況應立即停止加氣，防止意外事故發生。

　　第五條熟知消防常識，能正確使用滅火器材，熟記消防和上級主管部門的電話號碼。

　　第六條做好站內安全保衛工作，保管好加氣設備，搞好站內的環境衛生和清潔工作。

　　第七條按時完成領導交辦的臨時性工作。

　　第八條加氣工如果違反操作規程造成的人員傷害和設備損失由當事人負責。

　　加氣站運行人員巡回檢查制度

　　加氣站當班值班人員必須按時對壓縮機、干燥器、儲氣設備等處于運轉狀態的設備進行巡檢，保障

　　設備安全運轉，發現隱患及時處理、及時上報，做好記錄。

　　第一條設備在正常運轉狀態及有車輛加氣時值班運行人員必須對配電室、主控室及其壓縮機組、干燥器、儲氣設備、加售氣系統每30分種巡檢一次，檢查設備的運行狀況，對設備的運行參數進行分析記錄。檢查運轉設備有無異聲，是否正常。

　　第二條當壓縮機（組）處于非運轉狀態無車輛加氣時，崗位運行值班人員須每小時對站內各種設備、管線進行巡視檢查，并按時填寫巡回檢查表，確保記錄真實準確、字跡清楚。

　　第三條干燥器系統每班次必須在停機時做一次排污工作，并記錄檢查壓差值。

　　第四條壓縮機系統每30分檢查一次運轉狀況，每班每天至少排放一次廢油（停機時），壓縮機啟動時檢查風扇面葉窗的開啟狀態。

　　第五條每30分查看一次主控柜各讀數是否在正常范圍內。

　　第六條必須做好設備啟動時的初始運轉記錄，準確記錄設備的'啟停時間。

　　第七條隨時清理設備上的油漬，保持設備干凈整潔，及時清理近旁的無關雜物，防止影響設備正常運轉。

　　第八條關站前必須在設備停機后方可關斷設備電源，并關好屋門。

　　第九條遇到緊急情況要做到及時、準確、迅速，嚴格按操作規程和應急方案進行處理，并立即通報有關領導。

　　交接班管理制度

　　第一條所有交接班人員都必須認真執行交接班制度，搞好班組團結，共同完成安全運行生產任務。

　　第二條接班人員必須提前15分鐘到達工作崗位，由交班人員介紹站內及設備情況，接班人員必須詳細閱讀交接班記錄，必要時核查各種數據，確認無問題并簽字后，交班人員方可離開工作崗位。

　　第三條交接班工作必須在工作崗位上進行。接班人員未到時，交班人員不得離開工作崗位，特殊情況報站長或值班干部進行處理。交接班時態度要嚴肅認真，如因交接不嚴肅發生的故障或事故由當班班次負責。

　　第四條接班人員有權提出工作中的一切疑問，交班人員必須耐心解釋說明，不得耍態度或為難他人。

　　第五條因接班人員沒有詳細檢查而發生一切問題，由接班人員負責。

　　第六條凡接班時帶有酒意、精神不振或精神不正常者，不得接班，交班人員要及時匯報領導處理。

　　第七條接班人員在接班前必須預先穿戴好一切防護用品，佩帶好工具，交班人員在沒有交班前不準換掉防護用品。

　　第八條在交接班中發生的一切問題、事故由雙方共同處理，如果時間較長，交班人員得到接班人員同意或領導批準后，方可下班。

　　第九條交接班人員填寫記錄須字跡清楚、工整、真實、按時填寫，不得后補編造，涂改亂畫。

　　第十條交接班記錄不得有空項，運行人員一欄必須由本人自己填寫，他人不得代簽，凡發現代簽者，罰款100元，其他內容由當班負責人填寫。

　　第十一條交接班記錄本必須隨班交給接班負責人，不得轉交他人，不得遺失。

　　第十二條交接班記錄內容如下：

　　①本班運行工況，設備完好，故障部位及初步原因分析；②交接班時運行臺號、設備號及油位值； ③本班做了哪些維護工作，發現處理了哪些事故隱患；

　　④工具、保護用品及站內公用設施的齊全及短缺情況；⑤各類統計數據、運行表、電話記錄及來訪接待記錄；⑥站房、設備的衛生情況、各房間鑰匙。

　　第十三條凡是在當班期間設備有故障的必須填寫在交接班記錄和檢查表上，并詳細記錄故障處理經過。

　　第十四條當白班使用A機時，夜班或下一班接班后須改運行B機，對停用的壓縮機及時進行排污，記錄好排污量；如使用雙機時，需在交班前進行排污，不得推給下一班。

　　第十五條各班在下班前必須將壓縮機曲軸箱油位注到1/2至2/3處，儲油箱油位在規定制度以上時方可交班。

　　第十六條交接班程序

　　①各崗位分別通報設備巡檢及系統運行情況。

　　②交接雙方由負責人分別匯總巡查主控柜各參數、干燥器各表指示值、壓縮機儀表及配電室各儀表指示是否正常，工具是否齊全。

　　③交接雙方負責人簽字交接。

　　④交接完畢后，各崗位接班人員進崗，隨后交班人員撤崗。

　　第十七條兩班交接之前，帶班負責人帶領本班人員做好各項班前準備工作，待上崗人員換好工作服、佩戴好服務證章、集合本班全體人員召開班前會。

　　第十八條班前會內容：

　　①檢查著裝情況，上崗人員必須儀容儀表清潔整齊、著裝掛牌。

　　②向每位當班人員分配具體工作，提出崗位要求。

　　③對前日工作中出現的問題進行通報。

　　④通報上級領導下達的指示精神。

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