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任崗位職責

更新時間：2024-06-14 14:04:03

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任崗位職責

　　在當下社會，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的任崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

任崗位職責1

　　一、協助主管校長做好學生工作處工作，負責本處人員的聘用、考核與獎懲。

　　二、協助主管校長抓好德育工作，負責德育法規的貫徹實施，培養良好的校風。

　　三、抓好班主任隊伍建設，會同年級主任選聘好班主任。做好班主任常規工作的管理和評估。定期召開年級主任、班主任工作會議，總結交流經驗。

　　四、會同各年級落實班級量化管理，做好學生干部隊伍建設，領導校學生會和團總支工作。

　　五、辦好中學生業余黨校，向畢業年級黨支部推薦優秀學生作為預備黨員的考核對象。

　　六、辦好校廣播站。抓好周末文藝晚會、迎春文藝匯演等文藝活動。

　　七、開展廣泛的學生群體活動，抓好體育傳統項目和培養體育后備人才的.試點工作，組織開好校運動會。

　　八、抓好新生軍訓工作，在軍訓活動中實施新生入學教育。

　　九、負責校級以上三好學生、優秀學生干部、先進班集體與個人的評選工作。負責處理違紀學生。

　　十、做好學生寢室管理工作。

　　十一、會同“校關工委”辦好家長學校，推廣好的家教經驗。組織好各類學生聚會活動，組織開展學生社會實踐活動和學生夏令營活動。

　　十二、積極完成校領導交辦的其他工作。

　　十三、副主任協助主任完成上述工作。

任崗位職責2

　　1、負責全校電氣設備的管理及公共場所電器的安裝、維修工作，保證安全、節約用電。

　　2、經常檢查配電設備設施，及時處理電、氣方面的偶發問題，確保學校教育教學工作用電和教職工生活用電。臨時停電必須提前通知。

　　3、管理好學校的路燈，根據不同確定學校路燈的形狀時間。路燈壞了及時進行維修。

　　4、管理、清洗綜合樓、樓水箱。水箱及抽水設施損壞要及時組織維修。

　　5、經常對學校電、氣設備進行安全檢查和參加學校組織的`安全檢查，發現不安全因素及時處理并上報，確保學校用電安全。

　　6、負責學校出租門面的水電管理和抄表工作以及學校電視天線、廣播線的臨時安裝工作。

　　7、管理好配電室的設備和物資，期末或年終與校產保管員共同清理、核對配電室的設備和物資，做到帳物相符、手續清楚。

　　8、服從領導，及時完成學校領導和處室領導臨時交辦的工作任務。

任崗位職責3

　　學校教研室主任是學校教育科研的組織者和管理者，是學校教育教學改革的參謀，具體職責如下：

　　1、堅持“科研興校”的工作方針，主動為學校行政決策和深化教育教學改革，提高教育質量，提供科學指導。

　　2、堅持理論聯系實際的原則，遵循教育科研規律，從學校實際出發，切實加強教育科研的前瞻性、計劃性、系統性和實效性，充分發揮教育科研在學校深入實施素質教育和推進教育現代化工程中的先導功能。

　　3、加強對教師教育科研的崗位培訓，組織教師學習現代教育理論，普及教育科研基礎知識，引導和發動廣大教師結合教育教學實踐開展教育科研活動。

　　4、根據上級教育科研部門的要求，認真抓好學校集體或個人承擔的各級各類立項課題的管理，確保按期完成，出好成果。

　　5、堅持“立足現實，著眼發展，突出重點，全面推進”的課題研究的原則，制定校級課題的立項制度，擴大教育科研的參與面，優化課題申報、論證、立項，計劃、實施、階段小結和成果推廣等課題管理各環節，使學校科研管理走上制度化、規范化的軌道．

　　6、主動加強與上級教育科研部門的聯系。及時匯報學校教育科研和課題研究的進展情況，及時舉辦各種課題研究咨詢活動，解決課題研究中的問題，促進理論和教育教學實踐的結合以及教育理論向教育教學實踐的.轉化，主動為課題研究者提供指導、咨詢和信息服務。

　　7、通過多種渠道積極傳遞教育科研和教育教學改革的信息，引導教師吸收和借鑒國內外先進教育教學改革的經驗。

　　8、定期舉辦各種形式的學校教育科研評獎活動，及時推廣教師教育科研成果，并匯集成冊。

　　9、及時識別、發掘和總結教師的教育教學的經驗，通過不斷探索教育教學中的因果關系，并上升為理論，指導和改進學校教育教學工作，為提高教育教學質量服務。

　　10、努力構建課題組、兼職教科研員等形式的學校群眾性教育科研網絡，加強對教育科研骨干的培養，促進廣大青年教師從實踐型、經驗型向科研型轉化。

任崗位職責4

　　一、政治思想方面職責

　　1、擁護黨的基本路線、堅持黨的四項基本原則，貫徹掛靠黨的各項方針、政策，不參與任何不利于黨和國家的組織和活動。

　　2、樹立良好的職業首選形象，愛校敬業，熱心為教育教學服務，為師生員工服務。

　　3、工作積極主動，認真有效地履行崗位工作職責。

　　4、接受學校的領導，服從安排，除自學創造性地搞好本職工作外，還要接受學校的`臨時安排。

　　二、崗位工作職責

　　1、根據黨的方針政策和學校的任務，管好總務后勤工作，為教育教學和師生生活服務，當好校長的參謀和助手。

　　2、制定學期總務工作計劃和進行工作總結，組織處室職工執行工作計劃和職責，抓好處室職工的政治思想教育工作和管理工作。

　　3、建立健全職工崗位責任制、工作考核制，妥善安排總務人員的工作，及時進行工作檢查和總結，獎懲過硬。

　　4、及時掌握教學、工作所需物資，督促采購人員做好教學設施、體育器材、辦公用品和水、電、氣等維修物資的供應工作。

　　5、加強財物管理工作，嚴格執行財經紀律和學校的財經制度，作好預算決策，發揚經濟民主，定期公布帳目，在權限范圍內合理使用預算外資金。

　　6、加強校產校具的管理，認真執行學校牧業管理規定，管理好學校固定資產，合理安排使用學校的房舍，及時搞好校產校具的維修工作。

　　7、搞好勤工儉學工作和開源節流、增收節資工作，多渠道籌集資金，努力改善學校的辦學條件，提高教職工的福利待遇。

　　8、加強對食堂和浴室的管理，認真辦好伙食，為師生生活服務。

　　9、搞好校園的綠化、美化工作，及時組織人員對校園的花樹進行澆水、治蟲、施肥、修枝、除草工作，創造良好的校園環境。

　　10、加強基建工作，負責基建手續的辦理和基建資料的收集保管工作，認真進行施工質量檢查和監督，確保建設項目工程質量。

　　11、定期向學校領導匯報總務后勤工作情況，總務后勤方面的重大問題，必須請示匯報批準后再給予辦理。

　　12、完成學校領導臨時分配的工作任務。

任崗位職責5

　　1、負責學校辦公用品、清潔用具、教學用具、維修物資等物品的采購、供應工作。

　　2、嚴格按照主見單上審批的物資數量、規格進行采購。采購物資要堅持物美價廉、在確保質量的基礎上厲行節約的.原則。購回的物品、器材等物資及時交保管員驗收登記并在發票上簽字，按規定到財務室報帳。

　　3、辦理財務轉帳和憑據購買工作以及報表的報送工作，按月繳納學校的水、電、氣費、電話費，負責辦理郵件郵寄工作。

　　4、認真保管好備用現金和購物發票，防止現金被盜和票據丟失。

　　5、服從領導，及時完成學校領導和處室領導臨時交辦的工作任務。

任崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、完成公司下達的催收任務指標；

　　2、記錄催收情況，定期獲取、更新與客戶相關的資料信息并對客戶信息進行分類管理；

　　3、完善催收策略，拓展外部查詢渠道、建立外訪工作制度；

　　4、對催收工作狀況定期進行分析匯報；

　　5、領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、1年以上催收工作經驗；

　　2、能熟練應用電腦及各種辦公軟件；

　　3、心理素質優秀，有良好的表達能力與抗壓能力；

　　4、有強烈的工作責任心，積極主動性，善于學習；

　　5、具有較強的`分析、總結能力，在工作中能夠找到新思路、新方法。

　　此數據摘自相關公司實際發布的招聘要求

任崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責公司信貸業務逾期賬戶的催收工作，通過電話、外訪、上門談判等形式與債務相關客戶溝通，督促客戶及時還款，按期完成催收目標;

　　2、通過各種有效方式查找失聯的客戶，提高回款率，減低壞賬損失;

　　3、調查客戶的還款能力，評估客戶的貸后風險且實施有效的'處理手段;

　　4、在工作中積極提出自己的意見和建議，優化催收工作流程。

　　聘任標準：

　　1、學歷不限（金融法律專業優先）;

　　2、6個月以上小貸、信用卡催收經驗或客服、電銷經驗（條件優秀者及退伍軍人可考慮）;

　　3、具有良好的溝通、談判能力;

　　4、具有良好抗壓能力及執行力。

　　工作時間：

　　早九晚六，周末雙休此數據摘自相關公司實際發布的招聘要求

任崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、對信用卡持卡人個人信息進行信息核實；

　　2、對銀行個人信用卡逾期賬戶進行電話催繳提醒；

　　3、對個人貸款賬戶、對公類賬戶應收賬款的逾期提醒；

　　4、通過銀行提供持卡人信息對失聯賬戶進行信息修復；

　　5、作業品質（產能、流程）標準執行；

　　6、委案賬戶投訴風險上報；

　　7、疑難問題上報；

　　8、其他交辦事務辦理。

　　任職資格：

　　1、經驗不限，年齡在25-45歲之間；

　　2、有金融、銀行、保險等相關行業從業經驗者優先；

　　3、法律專業或一年以上銀行消費貸款催收經驗者優先；

　　4、退伍軍人優先；

　　5、具有較強的協調、溝通及敏銳的洞察力，原則性較強。有意者，請先投遞簡歷。

　　此數據摘自相關公司實際發布的'招聘要求

任崗位職責9

　　1.全面負責本班教育和保育工作，結合本班實際，制訂教育月、周、日工作計劃(包括觀察、分析、記錄孩子的發展情況)，并認真執行。

　　2.對孩子態度和葡可親。做到耐心、關心、細心、熱心，與同事團結協作。搞好所在班教育、衛生、保健及生活護理等。堅持正面教育原則，尊重孩子，積極啟發誘導，嚴禁體罰和變相體罰。

　　3.認真執行特兒作息時間表，安排好孩子整天生活內容，做到動靜交替，手腦并用。確保孩子戶外活動時間及游戲時間，在活動中注意培養孩子良好的生活、衛生等行為習慣，使孩子身心健康成長，情緒穩定。

　　4.努力鉆研業務，積極創編教材,制作教、玩具及環境布置，不斷提高自身素質及水平。保管好本班的'物品。

　　5.堅持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書面交接。

　　6.注意孩子安全，加強孩子我保護意識教育。細心照顧孩子的進食、睡眠、冷暖等生活活動。

　　7.做好家長工作，向家長宣傳正確的教養方法。認真填寫《通訊手冊》，經常與家長保持聯系，每學期進行一次家訪。

任崗位職責10

　　崗位職責：

　　負責挖機客戶債權催收，客戶賬目核對，客戶關系維護，基本工資+提成，入職交納五險

　　任職要求：有一定承壓能力，責任心強，能經常配合公司需要出差。主要工作內容：款項回收。（退伍軍人和有駕照者優先）

　　待遇優厚：底薪+獎金！

　　退伍軍人和有駕照優先請電話聯系后集中安排面試

　　此數據摘自相關公司實際發布的招聘要求

任崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、協助銀行處理信用卡逾期欠款或者不良貸款，維護銀行客戶的信用；

　　2、通電電話、外訪的方式與客戶進行還款方案的協商，最終達成還款的'目的。

　　3、站在法律的角度以第三方的身份與客戶進行交談，貸后催款工作。

　　任職資格：

　　1、高中及以上學歷，具有良好應變能力和豐富的溝通能力，思維敏捷，思路清晰，邏輯能力強；

　　2、具有銀行或外包公司信用卡催收經驗者優先考慮；

　　3、工作勤奮努力，主動積極，談判及協調能力強，具備良好的心理調節素質，抗壓能力強；

　　4、電腦操作熟練；

　　5、有豐富工作經驗閱歷者，條件可適當放寬

　　此數據摘自相關公司實際發布的招聘要求

任崗位職責12

　　崗位職責

　　1、統籌管理公司行政后勤服務工作：監督后勤工作的執行，并提出改進意見；負責公司行政事務的上傳下達；負責公司的印章管理；負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理；負責各部門之間和領導之間的協調；

　　2、統籌負責檔案文書管理：負責制定、完善檔案文書管理的各項規章制度，并監督執行。

　　3、負責相關會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責會議場所的安排與布置；負責會議相關活動的安排；負責會議決議的督辦事項。

　　4、負責公司來訪人員的'接待；負責公司相關的公共關系建立、維護、保持。

　　5、負責客戶維護相關事務的監督、管理工作。

　　6、監督、指導檔案管理員的工作。

　　7、協助處理勞務市場的相關工作。

　　8、負責指導、制定、修改、完善本部門職責內所有事務的工作流程。

　　9、負責制定公司員工入、離職登記制度、試用期考核、轉正及相關工作流程、表格；督促指導有關部門按規定招聘、轉正、辭退員工。

　　10、負責制定本部門招聘員工錄用標準。

　　11、完成上級領導交辦的其它各項工作。

　　任職資格

　　本科以上學歷；3年以上辦公室主任崗位相關工作經驗。

　　能力要求：

　　1、掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識，掌握人力資源管理相關知識；

　　2、能夠熟練運用操作各種辦公設備，熟悉辦公室相關流程，掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作；

　　3、語言、文字表達能力強，思維敏捷，洞察能力強；

　　4、有企業活動的策劃和組織能力，有對外聯絡和對內各部門工作的協調能力；

　　5、有帶領、管理、組織、協調、激勵團隊的能力和較強的執行能力。

任崗位職責13

　　崗位職責：

　　1.對銀行逾期款賬戶信息進行信息核實；

　　2.對銀行逾期賬戶進行電話催繳提醒；

　　3.對逾期賬戶進行外訪；

　　4.對銀行逾期失聯賬戶進行信息修復。

　　任職資格：

　　1.中專以上學歷，年齡在25-40歲之間；

　　2.有金融、銀行、保險等相關行業從業經驗者優先；

　　3.有電銷工作經驗者優先；

　　4.會開車有駕駛經驗者優先。

　　待遇：

　　無責任底薪+績效獎金+福利+五險+滿勤

　　此數據摘自相關公司實際發布的招聘要求

任崗位職責14

　　一、崗位職責：

　　1、根據分配的不同程度逾期客戶名單，有效實施催收工作；

　　2、負責對具體分配不同風險程度的客戶開展催收工作；

　　3、針對不同違約客戶，不斷提升催收質量和催收效果；

　　4、結合日常催收工作中發現的問題和操作經驗，就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的`優化建議；

　　5、積極參與部門及組內活動，有效發揮自己的特長，為團隊建設出謀劃策；

　　6、完成領導交辦的其他工作。

　　二、崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，普通話標準；

　　2、具有優良的職業道德操守，較強的工作責任心；

　　3、性格開朗大方，有積極向上的心態；

　　4、思維縝密、積極主動、處事果斷，抗壓性好；

　　5、良好的團隊合作精神和客戶服務意識；

　　6、身體健康，無不良記錄；

　　7、有小額消費性貸款以及銀行信用卡催收經驗者優先

　　此數據摘自相關公司實際發布的招聘要求

任崗位職責15

　　1、負責具體落實校園綠化的管理工作，加強對校園花木的管理，經常檢查花木生長情況，及時進行除草、施肥、澆水、整枝和治蟲工作，嚴防花木旱死或遭到病蟲害襲擊，避免造成花木損失。

　　2、按時采集校園綠化的花籽、樹苗等，及時按育苗，種植好盒花，以滿足校園綠化的.需要。

　　3、負責學校盒花的擺放和管理。

　　4、保護學校花木，對損壞學校花木的學生、家屬子女等進行批評教育，并按規定收取賠償費交財務室，對校內名貴花木加強管理，禁止擅自出售和贈送他人。

　　5、服從領導，及時完成學校領導和處室領導臨時交辦的工作任務。

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