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品質主管崗位職責

更新時間：2024-06-06 14:36:12

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【合集】品質主管崗位職責15篇

　　在現在的社會生活中，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的品質主管崗位職責，歡迎大家分享。

品質主管崗位職責1

　　1、全面負責品質部日常工作

　　2、負責全廠品質管理

　　3、負責本部門團隊建設

　　崗位職責：1、負責塑料產品的外觀及尺寸檢驗

　　2、及時對不良品提出處理方案

　　3、總結不良原因并寫報告

　　4、完成領導安排的其他工作事項

品質主管崗位職責2

　　1、整理總結客戶品質相關要求并做好內部宣導及培訓、

　　2、按客戶要求做好供應商品質管控、

　　3、客戶售前及售后需求的品質相關方面支援（含各品質文件起草，提供以及品質異常分析，8d改善報告提供及異常處理結案）

品質主管崗位職責3

　　一、職責描述:

　　1、在集團人力總監的指導下全面開展品質管理工作;

　　2、負責組織集團、子公司品質管理體系的建立、完善及維護，并督導管理體系執行和不斷優化，保證管理體系的有效性、適宜性及持續改進;

　　3、組織定期開展品質管理活動，對不符合項開具不合格報告，并對糾正措施跟進驗證關閉，形成質量管理報告;

　　4、負責審核各公司、部門的制度文件體系，提出修改意見，并按流程執行體系建立、修編、優化工作;

　　5、負責管理體系的評審工作，制定管理評審計劃，實施管理評審工作，形成管理評審報告;

　　6、負責定期組織開展客戶滿意度調查工作，采用pdca管控調查工作，形成滿意度調查報告;

　　7、負責及時收集有效的各項法律法規文件，并對于新頒布的'法規進行宣導和培訓，為公司管理制度的建立和服務標準的提升等工作決策提供依據;

　　8、負責實施管理體系的培訓工作，定期開發品質培訓教程，按計劃實施品質專項培訓;

　　9、負責定期提交品質管理活動分析報告;

　　10、完成上級領導交辦的其它指令和階段性工作任務。

　　二、任職要求:

　　1、25-35歲，本科及以上學歷;房地產、物業管理等相關專業;

　　2、三年以上物業行業或房地產行業品質管理工作經驗;

　　3、熟悉管理體系的建立、運行與持續改進工作;熟悉各種業態物業生態鏈全過程關鍵節點業務管理，了解設備設施運行與管理;

　　4、具有較強的組織溝通協調能力及執行力;

　　5、較強的文字功底，良好的表達能力，較強的分析判斷能力;

　　6、具備很強的法律、品質意識和風險防范能力。

品質主管崗位職責4

　　1、堅決服從制造部經理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導匯報；

　　2、嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職；

　　3、負組織質量管理、計量管質量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監督、控制及執行；

　　4、負組織編制年季月度產品質量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協調、考核，及時處理和解決各種質量糾紛；

　　5、負建立和完善質量保證體系。制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網絡，制定和完善質量管理目標負制，確保產品質量的穩定提高；

　　6、配合人事部抓好全員質量教育工作。定期組織質量檢查員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的'質量教育培訓，強化質量管理，提高公司全員質量意識和質量管理水平，加強對計量、質量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質量員執證上崗制度；

　　7、負對公司產品、工作和服務質量進行監督、檢查、協調和管理；

　　8、負搜集和掌握國內外質量管理先進經驗，傳遞質量信息；

　　9、負公司質量事故的處理。參與由于產品出玫引起質量異議、退貨、索賠等質量事件的處理。牽頭組織調查、分析、仲裁、協調各種質量糾紛，并明確的提出處理意見。一般質量事故，由本部全權處理，重大質量事故，本部提出處理意見，報制造部經理簽署意見后，報總經理辦公會議討論，經總經理簽字同意批準后，下文處理；

　　10、負建立和健全質量崗位任感。明確各崗位職、權力和義務，及時制訂或修改并嚴格貫徹執行各項操作規程，教育員工嚴格遵守技術紀律；

　　11、負收集公司產品售后質量服務資料。定期或不定期的進行市場調查、客戶抽查，及時擇寫質量市場調查分析報告，提出改進意見和建議，為公司領導決策提供依據；

　　12負編制年、季、月度產品質量統計報表。建立和規范原始記錄、臺賬、統計報表質量統計核程序，培訓專、兼職質量統計人員，提高其業務水平和工作質量；

　　13、負定期進行質量工作匯報。定期在年、季、月度的生產經營計劃平衡會用口頭或書面匯報，對于重大質量事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應急情況向主管領導或總經理個別匯報；

　　14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

品質主管崗位職責5

　　1、保障執行電話中心制訂的計劃，確保電話中心的服務水平及服務質量持續提升。

　　2、認真貫徹執行公司和電話中心的各項規章制度、業務處理流程。

　　3、負責電話中心客戶服務人員質量檢查工作，通過對客戶服務人員的工作過程實施呼叫監控，對客戶服務人員的服務態度、業務水平等情況作出公正合理的'評價。

　　4、根據電話中心績效考核管理辦法，結合實際運營狀況，匯總電話中心人員績效考核成績。

　　5、確保電話中心重大投訴的及時通報。

品質主管崗位職責6

　　1、負責產業園項目的公共秩序維護管理工作;管理安保隊伍50-100人;

　　2、負責產業園項目安全解決方案編寫及安全專項提升方案的編寫;

　　3、負責大型突發事件的應急處理和園區公共安全現場的.排查工作;

　　4、做好部門內部協調工作，配合物業項目經理處理內部專項工作。

品質主管崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、負責安全管理業務塊體系文件編寫和業務塊品質提升工作;

　　2、負責公司安全管理業務塊體系文件培訓、管理、發放,并進行修訂、更新及建檔;

　　3、負責協助物業服務中心安全品質突發事件的處理和預案的擬定、審批、執行、修改及監督各項目落實工作;

　　4、負責物業服務中心安全品質提升工作,并對每月a級夜查問題點整改情況進行跟蹤、反饋、上報。

　　崗位要求:

　　1、必備知識或技能:熟悉公安、消防等有關法律法規、流程及消防設備的使用、維護;

　　2、素質和能力:具有高度的`責任感和較強的組織協調能力,頭腦靈活、反應敏捷,具有較強的溝通管理協調能力與指揮應變能力;極強的責任心、原則性;熟悉物業管理法規政策;優秀的公關能力和處理突發事件的能力,有iso9000質量管理體系貫標工作經驗。團隊管理、協調能力強。

品質主管崗位職責8

　　1、負責訂單操作管理和生產安排及控制；

　　2、對供應商的流水線進行全程質量跟蹤，縫制過程的質量檢驗原輔料的色牢度量化測試；各種高檔線的質檢量化測試，以及成衣的`質檢和量化測試。生產過程雖可能出現的品質問題進度的及時性進行預防性控制。

　　3、負責公司出入庫管理及各部門協調。

品質主管崗位職責9

　　職責描述：

　　1、負責質量管理的全面工作，處理職權范圍內的相關質量事務；

　　2、負責安排相關質量人員（下屬）日常工作，并對其工作進行檢查和監督；

　　3、制定全面質量管理制度，制定質量檢驗標準，并組織質量人員實施；

　　4、組織制定質量計劃，負責與其他相關部門成員進行研討，制定改善和提高質量的方案；

　　5、對質量事故進行調查分析，提出處理意見并報領導審批；

　　6、對本部門成員的工作進行考評。

　　任職要求：

　　1、性別不限，28—40歲，企業管理相關專業專科以上學歷，5年以上質量工作經驗，2年以上質量管理工作經驗；

　　2、具備專業的'質量管理知識以及熟悉質量管理工作流程；

　　3、具備良好的人員管理和質量管理能力，有良好的溝通協調能力。

　　工作單位及地址：

　　a、南寧/武鳴區

　　b、南寧/賓陽縣

　　c、云南/西雙版納

品質主管崗位職責10

　　1、負責組織質量管理、計量管理、質量檢驗標準等管理制度的擬定、檢查、監督、控制及執行；

　　2、負責組織編制年季度服務質量提高、改進、管理等工作。并組織實施、檢查、協調、考核，及時處理和解決各種品質管理事件；

　　3、負責建立和完善質量保證體系。制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網絡，制定和完善質量管理目標負責制，確保產品質量的穩定提高，力爭今早通過is09000論證；

　　4、負責組織質量體系的實施、持續和改進工作；

　　5、負責公司質量體系文件和資源的控制；

　　6、組織實施內部質量審核/績效考核工作；

　　7、負責處理其他與運作質量有關的`事務；

　　8、每月對公司整體服務質量、工作流程的運作情況出具分析、預測報告，并上報總經理；

　　9、對各項目管理方案與質量方針、質量目標是否符合，每立方管理成本、人員配置是否合理的問題進行審核、控制。

品質主管崗位職責11

　　1、負責公司年度質量目標擬定及達成檢討；

　　2、負責公司體系的建立/維護/運行；

　　3、負責對公司質量體系的內審/過程評審及管理審核人員的組織及資料準備；

　　4、負責處理客戶投訴并提出因質量問題所需的糾正/預防措施，并跟進直至問題關閉；

　　5、負責公司品質問題判定，分析原因，并主導調查并跟蹤；

　　6、負責培訓公司內所有與產品質量相關的.培訓；

　　7、負責對公司內所有的產品質量管控環節進行完善的記錄并及時存檔，以便追溯；

　　8、全面負責品質部內部工作流程的制定及優化，內部人員工作安排及考核；

　　9、有質量成本意識，每月匯總并向上級匯報本部門的工作；

　　10、領導交代的其他工作。

品質主管崗位職責12

　　職責描述：

　　1、負責餐飲工廠生產線和產品的質量管控，驗收原輔料和包材等物資，審核供應商資質，落實生產質量管控，食品安全與衛生標準執行，進行日常衛生檢查、生產的`機器的清潔與維護檢查；

　　2、餐飲現場qs、haccp、iso9000和iso22000體系落地與監管，落實企業內審、外審、管理層評審工作；

　　3、微生物及理化實驗室、原料抽檢實驗室的使用與管理；

　　4、定期開展食品安全法律法規的收集、整理并進行宣傳和規劃。

　　任職要求：

　　1、學歷大專及以上，食品加工相關專業優先；2年以上相關工作經驗；

　　2、曾在食品廠或餐飲企業廚房負責品控方面工作；

　　3、具備優秀的執行能力，良好的團隊協作能力。

品質主管崗位職責13

　　一、崗位職責:

　　1、負責確保質量管理體系在本部門的實施;

　　2、批準發布公司的檢驗規程等質量管理文件;

　　3、協助管理者代表組織內審活動及對公司質量管理體系文件的修訂、簽發、回收和復審工作;

　　4、統計技術和數據分析在質量控制上得到應用和控制;

　　5、組織、落實和監督本公司產品生產全過程的質量控制;

　　6、批準一般不合格品的處置;

　　7、負責產品質量否決權和產品放行權;

　　8、負責質量記錄的審批和各部門執行情況的監督檢查;

　　9、對糾正和預防措施進行跟蹤和檢查;

　　10、參與質量策劃和管理評審;

　　11、負責本部門內各崗位員工的技術培訓、工作安排、調度和組織管理;

　　12、負責部門內在制品庫、半成品庫的.管理和控制工作。

　　二、任職條件:

　　1、男女不限,為人正派,認真踏實,工作細致,質量意識強;

　　2、通曉醫療器械質量管理體系、產品檢驗標準和產品質檢相關知識;

　　3、能獨立制定檢驗規程,能指導檢驗人員提高檢驗技能,有良好的組織協調和溝通能力,有帶領團隊的工作經驗;

　　4、相同崗位三年以上的工作經驗,具有骨科類醫療器械器械產品質量管理經驗者優先。

品質主管崗位職責14

　　崗位職責

　　生產品質主管浙江金海環境技術股份有限公司浙江金海環境技術股份有限公司,金海本崗位為分公司招聘,長期派駐分公司;

　　空氣凈化器等整機品質管理工作,確保新工藝進行量產,并提高產品良率,降低生產成本,提高生產效率,降低產品交付風險。

　　1、設計、開發整機的品質管理體系,規范體系管理;

　　2、制定新產品相關品質文件(DFMEA、PFMEA),及時更新現有產品的品質文件,以提升產品良率;

　　3、根據產品不良反饋,組織評審會議,督促相關部門整改、提升,保障產品品質符合客戶預期;

　　4、根據客戶要求,組織相關資源通過客戶驗廠,撰寫8D報告,與客戶交流改善事宜;

　　5、設計規范等相關品質文件編制、審核、存檔;

　　6、協助把控產品生產成本、質量及6S管理工作。

　　任職資格:

　　1、專科及以上學歷,專業不限,機械、電子、控制等相關專業優先;

　　2、3年以上相關工作經驗

　　專業技能方面:熟悉空氣凈化器、吸塵器等小家電整機產品的生產流程,具有很強的動手能力,能獨立完成整機產品的品質管控體系建立,了解整機產品使用工況;了解塑膠件、鈑金件的結構開發及生產工藝及相關材料特性;了解家電產品結構開發及材料表面處理工藝;熟悉ISO 90001、TS16949等質量管理體系,熟悉6-sigma質量管理工具;有飛利浦、美的、奔騰、飛科、蘇泊爾、萊克等小家電相關企業工作經驗者優先;

　　管理能力方面:熟悉產品品質體系的建立和管理、人力資源管理和日常管理方法、有很強的創新能力和嚴謹的邏輯分析、判斷能力,很強的業務規劃和指導能力,良好的管理、溝通、協調、組織和執行能力;

　　3、能熟練運用各種計算機辦公軟件,測量工具(游標卡尺、測厚儀,電子天平等常用工具);

　　4、英語聽說熟練,了解簡單的家電、機械設計類專業英語;

　　5、高昂的`工作熱情、強烈的工作責任心、良好的職業道德、良好的團隊精神和質量、成本意識,對公司的技術進行保密。