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在學習、工作、生活中，崗位職責起到的作用越來越大，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的養老院崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
養老院崗位職責1
1、按照消防法規和公司消防制度、標準的要求，負責實施對本單位的日常防火檢查、巡查，督促落實火災隱患整改措施。
2、負責監督消防設施、滅火器材和消防安全標志完好有效。
3、組織開展消防宣傳，對員工進行消防教育培訓。
4、負責編制滅火和應急疏散預案，并制定培訓和演練計劃，定期組織演練。
5、記錄消防安全工作開展情況，建立完善消防檔案。
6、認真完成其他消防安全工作。
養老院崗位職責2
1、在護士長的領導下負責所在護理小組的日常工作。2。根據工作需要，承擔各種班次工作任務。
3、在護士長的統籌安排下，必要時可負責本護理小組的班次。4。參加科主任查房、科內會診和疑難、死亡病例討論，掌握所屬護理組長病人病情、特別是危重病人的病情，參加并指導危重病人的搶救護理工作。
5、參加科室護理查房和業務學習，根據工作需要，定期組織小組護理業務學習。
6、督促本組護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，按工作標準對本小組護理工作進行檢查；發生的護理不良事件及時向護士長匯報，查明原因，及時處理，將處理意見及時上報。
7、做好病區管理，物品陳設做到統一、規范，保持病區的清潔、整齊、安全，做好病區單元的消毒隔離工作，預防院內感染的發生。
8、組織本小組護理人員的`技術培訓；參與科研工作。
9、督促檢查清潔工、護工的工作，如實評價本小組護士的工作。
10、認真收集資料，協助護士長填寫護理質控資料和護士長工作手冊。
11、參與相應�？谱o理工作小組的工作，并履行相應的職責。
養老院崗位職責3
1、熟悉養老院或護理院的管理模式，服務流程，熟悉養老行業法律法規。具有優秀的管理能力；
2、熱愛養老事業，對養老市場發展具有敏銳的市場反應能力，較強的市場策劃及運作能力；
3、負責組建運營管理團隊的建設和業務能力的`提升；
4、制定本院的長遠規定和年度計劃，并組織實施。對工作要有布置，有檢查，有匯報；
5、負責養老院日常經營管理，制定、健全養老院的醫療業務管理制度，目標管理規定和年度工作計劃等。
養老院崗位職責4
1、面帶笑容，儀表端莊，語言文明，舉止得體。
2、穿戴護理工作服上班，對老人的護理均按護理流程進行，操作要規范到位。
3、保持工作認真的態度，不怕臟，不怕累，不怕麻煩。
4、照顧老人要周到，對每一個老人的護理要充滿愛心。
5、下準離崗，老人呼叫要及時回應，不得辱罵老人，不得頂撞家屬。
6、保持老人身體、衣服、床上用品及室內清潔整齊。
7、不準收老人及家屬紅包及物品，違者必究。
8、對來訪客人及老人家屬要熱情接待，反應情況要客觀實際。
9、實行全天24小時護理制，每十分鐘巡視一次。
10、所有工作人員要勤儉節約，注意水、電、煤氣節約使用。
11、不拿院里的.公共財物回家，如有損壞，應照價賠償。
12、不允許與本院老人或同事勾心斗角或不團結和爭吵。
養老院崗位職責5
1、負責護理老人的日常生活起居，及居室衛生；
2、能獨立完成老人的護理工作,與老人建立良好的.關系；
3、嚴格做好交接班工作，做好當班記錄，發現問題及時向上級部門匯報；
4. 能積極配合領導安排的其他工作。
養老院崗位職責6
1、熟知本單位火災危險性，掌握所配備的各種消防器材、消防設備的使用和操作方法，熟知本單位初起火災的.撲救方法。
2、學習消防知識，自覺遵守各項消防法規和消防規章制度，督促本崗位其他員工共同遵守各項消防安全制度，勸阻和制止違反消防安全制度標準、操作規程及其它不安全行為。
3、參加消防安全檢查和火災隱患整改，參加消防知識的學習、培訓以及滅火預案演習。
4、會維護、保養各類消防器材。會報火警，會使用滅火器，會撲滅初起火災，會自救逃生。
5、發生火災時，及時準確向公安消防隊提供火災現場情況，在火場指揮員的領導下，配合公安消防隊疏散物資、搶救傷員、維持秩序、協助滅火。火災撲滅后，保護好火災現場，配合調查火災原因。
養老院崗位職責7
1、審核本單位年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全工作。對本單位管轄區域發生的火災事故負直接領導責任。
2、審核本單位消防安全管理制度、標準，審核逐級消防安全責任制，并組織其落實。
3、審核本單位消防安全工作的'資金投入和組織保障方案，并組織其落實。
4、組織本單位防火檢查和火災隱患整改落實工作。
5、組織開展對義務消防隊、全體員工進行消防安全宣傳教育和培訓，組織開展滅火和應急疏散預案的實施和演練。
6、組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志維護保養，確保其完好有效、確保疏散通道和安全出口暢通。
7、定期聽取本單位執行消防制度、標準和日常工作情況的匯報。
8、組織員工撲救初級火災，保護火災現場、協助公安消防部門調查火災原因及處理火災事故。
9、考核本單位消防安全責任制的落實。
10、管理本單位專職消防隊和義務消防隊。
11、定期向本單位消防安全第一責任人匯報消防安全工作情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。
12、完成本單位消防安全第一責任人委托的其他消防安全工作。
13、組織召開本單位年度消防工作會議，總結全年各項消防工作，表彰先進、處罰違章、動員部署下年度工作計劃。
養老院崗位職責8
崗位職責
1、負責本樓的安全工作。經常向學生宣傳有關安全方面的規章制度，對宿舍樓進行全面安全檢查，發現形跡可疑人員和外來人員要及時向門衛報告，熄燈后檢查本樓就寢情況，對點蠟、私拉電線、違章用電行為進行制止；熟悉本樓消防器材擺放地點、使用方法，熟悉消防通道和安全出口，一旦發生火災，及時報告并協助門衛疏散人員。
2、負責本樓秩序紀律工作。經常向學生宣傳秩序、紀律方面的.規章制度，對宿舍內出現違反紀律、破壞公共秩序的行為進行制止，嚴重情況應立即向學生科報告，每天晚組織各層長檢查學生夜不歸寢情況，做好記錄。
3、負責本樓衛生工作。經常向學生宣傳有關衛生方面的規章制度，每天對公共場所的衛生情況進行檢查，督促各層、各寢做好衛生清掃工作，每周二、四、六組織學生進行寢室大清掃。
4、在學生科的指導下，領導各層長及寢室長開展工作。
5、經常向宿舍管理員反映自己的工作情況和本樓存在的各種問題，協助配合管理員共同做好樓內各項管理工作。
6、配合學校的各項任務開展工作。
養老院崗位職責9
一、對部門主管負責，認真學習《洗衣房衛生、安全防火管理制度》，嚴格按照洗衣操作程序及標準洗滌并烘干備品衣物，熟練掌握機器操作規程。
二、嚴格按照備品、衣物的不同品質，合理分洗，并合理使用洗滌劑，控制洗滌成本。私拿洗衣用品一次罰十倍，并視情節予以辭退。
三、按衣物的不同贓污程度分開洗滌，每次洗滌的時間不得超過一小時，漂洗時間不得超過半小時。
四、洗滌后，取出衣物檢查洗滌質量，未洗滌干凈的重新調出來，手工搓洗直至干凈，取出衣物后檢查洗衣機內是否殘留小件物品。
五、對洗滌后達不到洗滌效果的'物品及時向主管人員匯報，分析原因，妥善解決。
六、對洗衣工作中出現的技術問題要及時向技術人員請教，因操作錯誤而導致的后果由洗衣人員負責。
七、洗衣過程中發生機器異�；虬l生故障立即停機，及時報告維修人員排除故障，嚴禁機器帶病運轉。
八、洗滌烘干、疊好洗滌品并及時返還，不得積壓；認真負責好學生的衣物，接收和返回的備品要當面點清、如有丟失由責任人按價賠償。
九、下班前切斷水、電源等，對洗滌設備進行清潔，維護洗衣房內的環境衛生，并對設備進行檢查，一切正常方可離開。
十、認真完成所交的任務，及時匯報工作，并完成上級分配的其它任務；工作中因不負責任造成洗滌物品丟失和破壞，設備破損及人身事故均由當事人負全面責任。
養老院崗位職責10
1、全面負責老人的醫療保健工作。
2、認真執行各項規章制度和技術操作常規。
3、對新入住老人48小時內進行體檢，書寫入院病歷，并對檢查出的情況、處理意見告知老人及家屬。
4、定時巡視老人，全面了解每位老人的身體、精神狀況。必要時通知家屬，根據老人的實際情況給予治療，根據病情及時請會診、轉院。老人外出就診時幫助聯系相關醫院，并和護理員陪同老人去醫院，負責介紹病情；對不積極轉醫院治療的老人，及時與家屬交流并做好書面記錄。
5、對有安全隱患的老人，及時與家屬溝通并做好記錄，指導護理人員做好安全防范工作。
6、積極參與伙食管理，指導制定營養菜譜和各疾病保健食譜；
7、組織老人每年一次體檢。
8、指導、督促護理員做好臥床老人的`皮膚護理，預防褥瘡的發生。
9、做好藥品的保存和管理工作，做到送藥到手，對思維不清老人應督促將藥服下后方能離開。
10、隨時了解老人生活、思想狀況，宣教保健知識、進行心理交流。
11、組織老人開展各項保健、娛樂活動、康復訓練工作。
12、了解老人和家屬對工作的意見、建議，協助院長做好管理工作。
養老院崗位職責11
一、收發崗位職責
1、對客戶要禮誠、虛心傾聽客戶的建議與投訴并及時反饋，遇事細心向客戶解釋。
2、做好布草的收、發工作，要求做到：主動、及時、準確、無誤；點數認真細致，登記要清楚明晰，做到有帳可查。
3、如發現有嚴重破損或帶有重污漬的布草應及時向該客戶的相關負責人提出并在收送單上詳細注明情況。
4、作好布草的管理，進行經常性的整理和分類，嚴防丟失，收（發）布草如發現帶污漬布草應及時揀出，小心裝卸布草，以防掛壞。
5、布草進出洗衣房，要認真核對，保證帳物相符，發現布草短缺，要及時查找原因，確保進出數量無誤。
6、布草收送完畢應向洗滌人員詳細說明當天布草收發（送）情況，不同客戶的布草擺放要有明顯的標志；需特殊洗滌布草單獨交與洗滌人員。
7、每天負責折疊本酒店巾類，并將其放入布草車中。
二、洗滌崗位職責
1、洗滌前檢查電源和機器設備是否處于正常狀態，有問題應及時報修并監督修理。準備好各種洗滌劑及其它洗滌用品，確保正常使用量。
2、洗滌前對布草進行預檢、分類，按其質地、顏色、污垢程度分類，分批洗滌。
3、根據待洗布草的品種、質地等配置洗滌劑，合理使用洗滌劑，減少成本費用，有重污的布草需特別處理;因特殊原因混合洗滌的布草需告知平燙（折疊）人員。
4、將布草脫水甩干后，必須關閉洗衣機在取出布草，嚴防出現事故。
5、將洗滌完畢的布草送平燙（折疊）組，其中巾類放入烘干機中，待其烘干后將其取出放于布草車中以待平燙（折疊）組折疊。
6、洗滌后的臺布（口布）、床單（被罩）、枕套要做到清潔、柔軟，臺（口）布無油跡和污漬；毛巾應做到清潔、柔軟和蓬松。
7、工作結束后，關閉電源、水源，進行清理衛生工作。
三、平燙（折疊）崗位職責
1、將洗滌好的'布草進行分類熨燙，操作時避免布草造成二次污染。
2、工作人員在操作前應檢查設施、設備是否處于良好狀態，保證機器安全運行；開啟燙平機，打開蒸氣閥進行預熱（一般情況是十五分鐘），做好準備工作；根據不同布草設定熨燙速度及溫度。
3、熨燙時布草必須拉平通過傳送帶，使其自然滾入，送入機內；若發現有污漬時，應及時揀出，來不及揀出的，應通知收方。四人一組互相調節配合（折疊和平燙各兩人，一天一倒），相輔相成。操作時注意安全，避免手指與滾軸接觸。
4、燙平后的布草折疊應保持緊湊平整，分類擺放整齊，不可錯放、亂放；不同客戶的布草擺放要有明顯的標志。
5、對于熨燙質量不合格的（褶皺多、帶污漬等）應及時揀出，對破損布草單獨揀出。
6、每天必須保質保量把布草熨燙折疊完畢,當天的工作當天完成，以免影響第二天收發工作及布草使用。
7、在工作將要結束時應將蒸氣閥關閉，以利用熨燙機中余氣，節省能源；熨燙完畢后將蒸氣關閉并打開放氣閥，待壓力表為零后關閉機器，并做好衛生清潔工作。
養老院崗位職責12
1、根據養老院的戰略定位，制定科學高效的宣傳推廣計劃，并付諸實施；
2、根據養老院下達的銷售指標，制定銷售策略，完成各月度銷售計劃；
3、做好客戶建檔工作，為客戶提供養老院咨詢、銷售工作；
4、協助業務部主任做好部門業務拓展和客戶維護工作；
5、負責與社區、老年團體協會、客戶等外部資源建立良好的關系；
6、要有足夠的`親和力，有養老院銷售經驗的優先考慮。
養老院崗位職責13
1、認真學習消防法規，提高消防法制觀念。
2、遵守公司消防制度標準、安全操作規程，發現火災隱患時，應及時整改或上報領導，避免發生火災事故。
3、認真學習和掌握防火、滅火知識，積極參加各種消防技能培訓及演練，增強消防意識，提高自防、自救及逃生能力。
4、有權制止各種違反消防安全管理制度及安全操作規程的'行為。有權拒絕接受違章作業指揮，對各種違章行為（指揮）可越級申訴，有權對違法、違章行為進行舉報。
5、熟知本崗位消防情況，有責任維護本部門消防設施、器材完好有效。熟知本單位配備的消防器材種類、性能及使用方法，會報警及撲救初起火災，會保護火災現場，協助調查火災原因。
6、每日做好交接班工作，下班前檢查工作現場，切斷電源及消除火種。不違章使用電熱器具，不在生產現場內吸煙。
7、全體員工都應做到“四懂”、“四會”，即：懂本崗位產生火災的危險性；懂本崗位預防火災的措施；懂本崗位火災撲救；懂疏散逃生方法；會報火警；會使用本崗位消防器材；會撲救初起火災；會組織疏散逃生。
養老院崗位職責14
1、貫徹執行消防法規和公司消防規章制度、安全操作規程。
2、熟知本單位的消防狀況，對人員、設備、重點部位、倉庫儲存物資（可燃、易燃）等內容做到情況明、底數清。
3、在本單位消防安全第一責任人、直接責任人的領導下，組織義務消防隊開展滅火預案演習等各項消防安全工作。
4、協助專兼職消防安全管理人員開展消防安全檢查，消除火災隱患。
5、發生火災時，迅速報警和撲救火災，保護火災現場，協助有關部門調查火災事故原因。
6．協助專(兼)職消防安全管理人員完成其它消防工作。
養老院崗位職責15
1、面帶笑容，儀表端莊，語言文明，護理舉止得體。
2、穿戴護理工作服上班，對老人的護理均按護理流程進行，操作要規范到位。
3、保持工作認真的態度，不怕臟，不怕累，不怕麻煩。
4、照顧老人要周到，對每一個老人的護理要充滿愛心。
5、工作期間下準離崗，老人呼叫要及時回應，不得辱罵老人，不得頂撞家屬，不在工作時間干私活。
6、保持老人身體、衣服、床上用品及室內清潔整齊。
7、老年公寓護理員不準收老人及家屬紅包及物品，違者必究。
8、對來訪客人及老人家屬要熱情接待，反應情況要客觀實際。
9、實行全天24小時護理制，每十分鐘巡視一次。
10、所有工作人員要勤儉節約 ，不得隨意打私人電話（工作業務除外），并注意水、電、煤氣節約使用。
11、不拿院里的'公共財物回家，如有損壞，應照價賠償。
12、不允許與本院老人或同事勾心斗角或不團結和爭吵。
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