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隨著社會不斷地進步,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的地產銷售經理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
地產銷售經理崗位職責1
1、負責市場調研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的`管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
7、評估銷售業績,建設銷售團隊。
地產銷售經理崗位職責2
1、監督和協調銷售代理公司的工作,對接營銷總監的工作;
2、及時掌握與溝通客戶信息,全面收集客戶原始信息,包括客戶基本背景資料、消費習慣與心理、對產品的關注度及反饋意見等。督促其對資料的完整收集、規范整理、及時歸檔,隨時向公司提供準確的以便日后客戶服務、對產品的再設計、營銷推廣以及后期客戶維護給予支持。
3、規范日常管理的每一項重要工作,嚴格走標準化流程,包括售樓現場的明確要求,每日動態完全掌控,及時調整工作計劃及內容。
4、負責督促銷售代表嚴格遵守規章制度,提高儀態、儀表、服務質量,服務意識。樹立公司良好服務品牌形象。
5、抽查銷售人員的`電腦資源管理的情況,并保證數據的完全正確。掌握項目的銷售狀況及回款情況,并告之相關部門,以便及時作出調整。
6、在公司及營銷總監整體營銷思路的指導下,注重于項目推廣的細節。從大的層面和銷售整體上進行掌控,并與營銷總監進行直接溝通,做出大的銷售策略、定位推廣、廣告安排等制定執行。在對項目的推廣方面,對代理公司的操作模式,操作思路進行把控和監督,在市場反應不好的情況下,應主動及時的調整。
7、除經營銷售方向控制外還會兼顧對外的多項事務,如:早期介入,地塊分析、前期規劃核定,要熟悉案場、了解市場,根據市場需求出輔助設計方案、掌控全局、還要協調好代理公司和開發商之間的及時溝通等
地產銷售經理崗位職責3
1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執行并反饋;
2、監督、匯報部門銷售任務的完成情景;
3、控制并管理部門的`整體業務發展,并對現場售樓處進行管理;
4、開展銷售代表的培訓,以有效完成公司銷售經營目標;
5、維護并開拓客戶建立經常性聯系渠道。
地產銷售經理崗位職責4
一、制定銷售管理制度,建設具有良好氛圍的銷售案場,并督導置業顧問做好每一天的工作。
二、配合營銷總監和策劃師,制定銷售策略。及時反映銷售狀況和市場狀況推薦調整策略。
三、參與制定價格,根據每套單位的具體特點,做好性價比分析,為制定價格帶給基礎資料。
四、參與制定促銷政策,促成每一單交易的達成,推動銷售工作的正常開展。
五、參與確定廣告推廣策略,根據銷售狀況推薦公司調整廣告推廣資料和方式。
六、用心協助營銷總監組織好每次房地產交易會,做好對項目的展示與宣傳。
七、制作各種銷售統計用表格,做好每周、每月的銷售統計分析工作和每月客戶分析工作,并根據銷售狀況及客戶資料對銷售進程提出合理化推薦。
八、做好置業顧問的'培訓工作,組織好置業顧問業務培訓及學習考察。
九、主持每周的銷售例會,發現工作中存在的問題,尋找解決問題的辦法,評估銷售代表的銷售業績和工作表現,激勵銷售代表。
十、協助置業顧問和客戶談判,促成交易,確保獲得良好的銷售業績。
十一、審核置業顧問填寫的單據,保證與客戶簽署的每一份合同、文件都準確無誤,保障公司利益。
十二、解決現場突發事件,及時呈報重大及具有影響的問題,帶給解決推薦。
十三、做好和公司其他部門的溝通、協作,為其他部門帶給周到的服務。
十四、催促客戶按時來簽訂合同、交納房款和辦理按揭手續,加快資金流入。
十五、檢查售樓處狀況,并將異常狀況及時知會相關部門,并及時解決問題
十六、評估置業顧問工作表現并將狀況及時上報營銷總監,根據置業顧問的銷售業績與工作表現推薦各類獎懲措施。
十七、組織好樓盤現場的活動,使現場能積聚更多的人流,促進銷售工作的進行。
十八、組織好戶外展銷活動,用低成本的方式找到更多的客戶,擴大項目知名度,實現快速銷售。
十九、做好銷售總監交給的其他工作。
地產銷售經理崗位職責5
1.熟悉紹興本地房產政策方針,了解房產市場行情,掌握競爭項目動態;
2.熟悉本項目樓盤的結構、功能、技術指標、能給客戶供給合理提議,并熟練回答客戶提出的問題;
3.主動進取收集客戶意見提議,并及時向上反饋;
4.收集整理客戶資料,負責辦理客戶認購、簽約、按揭、交房等各項手續;
5.帶領團隊完成銷售指標。
地產銷售經理崗位職責6
1. 管理所負責項目團隊,指導、監控項目部門業績指標完成
2. 負責項目的接洽、談判,做好客戶關系的管理和維護
3. 負責項目營銷策略和營銷方案的`制定,引導和管理營銷工作方向,確保項目目標完成
4. 負責項目成本管控,案場在崗人員的管理以及培訓管理工作
5. 保持與開發商的良好溝通和協調,建立與同行間的良好合作關系
6. 項目的正常運轉和監控,各項突發情況的處理
地產銷售經理崗位職責7
1、負責年度、半年度、月度銷售指標的執行工作;
2、負責協助案場策劃完成樓盤案場的市場調研工作;
3、負責協助案場行政完成樓盤案場的客戶檔案工作;
4、負責協助項目管理人員完成樓盤置業顧問的'帶教工作;
5、負責協助項目管理人員完成樓盤案場銷售突發事件及購房客戶投訴事件的處理工作
地產銷售經理崗位職責8
1、了解客戶的相關背景情況,為客戶提供咨詢服務,并為其設計切實可行的購房方案;
2、維護公司房源系統的新增房源數據;
3、陪同客戶看房,并幫助客戶了解房源信息;
4、促進業主與客戶之間買賣或租賃交易的.達成,及房屋過戶手續辦理等服務工作;
5、面對面銷售工作,參與公司代理的一手樓盤聯動銷售
地產銷售經理崗位職責9
1、針對新加坡海外房產,能獨立開發客戶本事。挖掘潛在客戶。
2、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶供給優秀的'置業咨詢服務。
3、準確把握客戶需求,供給適合的房產項目并為客戶制定投資計劃。
4、負責業務跟進及配合團隊其他銷售同事等服務工作。
5、能夠獨立、全程掌控并完成銷售工作。
6、參與、協助安排市場推廣活動
地產銷售經理崗位職責10
1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。
2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。
3、協助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。
5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
6、培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。
7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。
9、制定售樓中心員工的具體管理規章。
10、提請聘任或者解聘本部門員工。
11、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息意見及出現的問題。
12、制定員工的招聘、教育與培訓計劃。
13、定期對本部員工進行考核、考查,對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。
14、負責本部門各項業務(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。
15、及時協調和處理解決客戶與業主的各類投訴并反饋有關信息,認真做好售前和售后的.各項服務工作。
16、負責售出單位認購書的簽收與審核。
17、參與項目策劃工作,負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。
18、行使公司和上級授予的其他權利。
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