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在我們平凡的日常里,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編整理的服裝設計師崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
服裝設計師崗位職責1
職責:
1、注重市場調查,根據公司品牌的商品定位,結合市場行動態及流行趨勢,制定開發方案;
2、了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,及時把握市場流行信息、面輔料等趨勢信息,結合流行趨勢并配合公司產品計劃進行產品開發,選定適時合理的款式定位;
3、協助團隊產品開發,與紙樣師溝通制作工藝,完成每一季度新品樣衣的制作,跟進產品開發的進度和質量;
4、跟蹤貨品的.銷售狀況,在銷售中發現問題、分析情況,提升開發質量;
5、根據公司要求負責項目有關服裝方面的設計與制作;
6.公司品牌宣傳推廣需要寫相應文章及服裝搭配,有一定文字功底,有時尚觸覺者優先;
7,敬業愛崗,思維敏捷悟性高,能很好輔助設計師配料,做好樣品開發的跟進;
8,能承受較強的工作壓力,做事認真負責,為人正直誠實,易溝通,能接受他人關于工作的意見。
任職要求:
1、服裝設計、平面設計等相關專業,大學大專及以上學歷;
2、熟練使用Photoshop、Ai、illustrator corelDraw等畫圖軟件;
3、2年以上相關工作經驗;
4、具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強;
5、積極肯干,吃苦耐勞;
服裝設計師崗位職責2
職責:
1.收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等;
2.做市場調查,商場調查,目標品牌調查并匯總成市場調查報告;
3.聯系面料商,參加面料展會,收集當季流行面料色卡;
4.與設計主管共同確定產品研發主題和產品策劃,明確設計思路,繪制相關服裝款式圖和面輔料確定;
5.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式,按要求及時完成相關任務進度;
6.協調版師,控制樣衣的'工藝方法和質量,調整樣衣版形;
7.聽取其它部門的意見,共同調整方向。
任職要求:
1.大專及以上學歷,服裝設計.藝術設計或繪畫類專業,有品牌服裝設計經驗優先;
2.良好的美術功底及計算機操作能力;
3.有責任心、悟性高、有創新能力和良好的團隊合作能力;
4.熟悉面輔料基礎知識和廣州及周邊面輔料市場;
5.能準確繪制款式圖,效果圖,熟練操作繪圖軟件;
6.對服飾色彩.流行趨勢有較強的領悟能力,熱愛服裝事業,工作積極,有團隊精神。
7.要求3至5年相關工作經驗。
服裝設計師崗位職責3
職責:
1、搜集流行信息,參與討論每季度色彩、主題、面料預案;
2、能根據市場流行趨勢的分析,迅速提取、組合流行元素;制定季度童裝產品線計劃,設定色彩和基礎面料;
3、根據品牌定位與產品主題,進行童裝產品的設計、開發;
4、參與跟進制版、樣衣的制作以及投產后的工藝跟進;
5、根據公司庫存和銷售數據分析,制作采購計劃和定單計劃,完成各類相關報表的分析。
6、產品上市后的銷售信息反饋;
崗位要求:
1、服裝設計及相關專業大專以上學歷,從事服裝設計工作2年以上工作經驗,能獨立完成童裝的開發和設計工作、
2、能熟練應用后期修圖設計軟件,必須熟練使用coreldraw軟件;
3、熟悉服裝面輔料性能,熟悉童裝工作流程,有敏銳的設計思路,對面料、產品陳列有充分的'認識與運用,根據公司產品風格定位和設計策劃方案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);
4、完成所負責系列產品的創意、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等。
5、具有較強的溝通協調能力、敏銳的時尚觸覺。
服裝設計師崗位職責4
1.根據品牌定位,流行趨勢和市場需求以及走訪國內外服裝市場相結合來完成設計主題企劃,季度款式結構開發,款式設計,面輔料選擇,按規定時間完成系列設計圖稿,按時下工廠打版和交流競品動向,準確控制回版時間,完成系列搭配和上貨波段陳列效果,完成訂貨會現場講解和修改意見跟進,完成生產大貨前期工作以及產前版確認。
2.獨立完成所負責系列、組別、波段的設計提案、圖稿設計、
工藝要求等的'制作
3.負責對樣衣,齊色板樣衣進行批復
4.完成產品搭配的企劃和研發
5.根據每季主題風格協助布置陳列會場設計
6.做好產品上市后市場分析,提出改進意見并按要求修改、增補
7.參與跨部門溝通,跟進板衣的批板、面輔料的下單等工作
8.負責部門工作時間推導
9.每個季度都有不少爆款的作品,完成調試工作;負責技術部隊伍的建設,協調其他測試開發人員工作
負責店鋪上新款式拍攝、調整.
服裝設計師崗位職責5
職責:
1、根據公司的品牌定位以及市場的流行動態及流行預測,制定服裝開發方案;
2、在規定時間內獨立完成系列產品款式設計圖,并根據服裝要求配備原料輔料;
3、跟進制版以及樣衣的制作;
4、進行賣場陳列工作;
任職資格:
1、真心熱愛服裝設計,對女裝風格(簡約,典雅,內斂,追求細節)的設計有一定經驗;
2、熟悉旗袍,禮服,套裝設計工作;能獨立開發一系列適銷對路的應季產品;
3、有能力協助公司完善,發展自己的品牌風格;
4、設計思路寬闊,具有敏銳的時尚觸覺和審美能力;有較強的'時尚感,能很好的把握流行趨勢;
5、擁有良好的談判技巧和溝通能力、管理能力、協調能力以及團隊合作精神;
6、有穩定長期的職業規劃,愿與公司一起成長。
服裝設計師崗位職責6
1、根據公司產品的主題、風格,進行款式的收集、開發及設計,配合制定公司產品每季的設計方案與目標,完成四季產品的設計與開發,在規定時間內完成產品圖稿設計工作;
2、選料、用料、配色及物料搭配,根據產品規劃方向完成產品設計方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;
3、對款式設計的數量、風格、面輔料的'選擇、版型、以及產前樣確認等工作的跟進。
4、跟蹤上市貨品的銷售狀況,對銷售環節中發生的問題,配合營銷部及時解決;
5學習方法、提供服裝陳列方案、搭配方案。
6、個性化設計方案的制作。
服裝設計師崗位職責7
1、輔助設計師完成波段的設計圖稿及細節制作:款式素材、面料選擇、產品的搭配組合、輔料配線、樣衣修改調整等;
2、負責設計圖稿、文檔的整理分類保存工作;確保服裝設計開發相關資料的.完備性;
3、輔助設計師進行市場調研,對流行趨勢、競品、面輔料、相關咨訊等的搜集分析工作;
4、完成設計師安排的其他工作。
服裝設計師崗位職責8
職責
1、協助設計師完成產品設計工作;
2、協助設計師打樣期間完成輔料、配飾等跟進與溝通;
3、參與跟蹤新品打樣和生產工藝流程;
4、需要定期到工廠跟進服裝生產進程;
5、協助設計師收集當季最流行資訊,捕捉市場時尚信息等。
服裝設計師崗位職責9
1、結合品牌定位及競爭對手,制定及實施月度買貨計劃,控制貨品結構、款式挑選、產品搭配、尺碼配比、買貨數量、零售定價等;
2、根據品牌需求,采購當季熱銷款式,并制定產品上市計劃與波段;
3、分析目標人群消費習慣、調研競品、收集競品各類資料(產品/頁面等)、了解目標人群的`穿衣習慣和需求;
4、嚴格控制產品的采購成本;
5、跟進整個產品的進度。
服裝設計師崗位職責10
1、按照公司整體風格及規劃,進行產品的開發設計,并在規定時間內保質保量的`完成設計任務;
2、跟蹤新品打樣,在規定時間內完成樣衣的大樣及確認工作;
3、負責Amazon平臺熱賣款式進行分析和開發,通過線上線下開發新款,以精品開發為主,了解分析工具的使用,熟悉新款開發策略;
4、組織歐美市場調研,分析服裝設計潮流和流行趨勢,把流行趨勢轉化為設計方案;
5、與銷售運營部門進行需求溝通,準確掌握市場需求;
服裝設計師崗位職責11
職責:
1、對時裝流行趨勢了解,善于創新,能較好的把最新流行元素與市場暢銷款巧妙的結合。
2、負責協助買手補充開發,爆款延續開發;
3、確定款式設計圖稿,選擇面輔料、配飾,跟蹤審核制版、工藝、樣衣的.進度;
4、做好產品上市后市場分析,并進行合理化的款式開發調整。
任職要求:
1、服裝設計,全日制大專以上學歷,3年以上快時尚女裝設計經驗;
2、具有敏銳的市場分析和品牌定位能力,能把握市場信息和流行趨勢;
3、有較強的設計與手繪稿能力,熟悉使用相關設計軟件;;
4、對服裝工藝、結構、面料有較深認識,能獨立主導產品設計、開發工作;
5、有創新意識,能獨立負責整組服裝新品開發;
服裝設計師崗位職責12
職責:
1、根據公司產品風格、定位以及國外流行趨勢,提出產品設計開發方案;
2、能獨立操作完成開發;
3、根據客戶提供產品圖片及客戶需求電腦繪圖或調色。
4、熟練手寫板,對色彩富有獨特新穎的見解
服裝設計師崗位職責7
1、 負責資訊收集及分享,通過圖片資料、實地調研、展會參觀等形式進行大量的設 計素材收集,做好分類,作為設計企劃的素材積累;
2、 負責企劃案及產品開發計劃制定,根據公司產品開發計劃及客戶需求,制定每季 度以及客戶需求產品開發企劃案;
3、 負責設計主題確定,根據流行趨勢、客戶及市場需求,確定設計主題,提交最新 的色彩、原料等主題報告;
4、 負責原料確定和花型織片開發,根據確定好的原料及前期收集的流行素材做花型 組織開發,對針型、根數、配色以及可大貨生產性做好把控;
5、 負責款式設計,綜合款式廓形、原料特性、花型組織及色彩搭配等要素做產品的 系列設計,并繪制設計效果圖;
6、 負責產品手冊的更新,根據品牌定位,對每一季產品手冊上的.照片進行藝術設計 及更新,主導新一季的產品手冊設計;
7、 設計師根據自己對應的客戶品牌,協助營銷部營業擔當對客戶進行定期的產品推 薦以及專項樣品開發等服務,以便提高客戶滿意度,增加產品下單率。
服裝設計師崗位職責13
①.根據設計師的要求,負責時尚流行風向搜圖、配合描圖、配色、調色、繪圖案等輔助產品設計工作。
②.收集主、輔料市場信息,受設計師指派采購合適的主、輔料。
③.負責對設計的圖紙與資料進行收集、整理、歸檔、保管。
④.跟進設計進度、對接工廠。
⑤.負責通過的樣板的'等級歸檔和管理。
⑥. 領導交辦的其他工作。
服裝設計師崗位職責14
1、時刻收集流行資訊,包括時裝發布會服裝流行主題,服裝流行色等國際國內的流行趨勢信息;
2、做市場調查,商場調查,目標品牌調查,以及服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告,為季度產品的開發提供幫助;
3、外出尋找新款面輔料,參加面輔料展會,收集流行面輔料小樣;
4、協助設計總監做季度產品企劃,根據季度產品開發計劃,調整并明確設計思路,以專業需求、功能性和時尚元素為設計實現基礎設計款式;
5、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;
6、跟進車樣衣的制作,控制樣衣的工藝方法和質量。并跟進樣衣制作完成;
7、參與審版,調整樣衣版形。修改樣衣上不理想的`地方;
8、下單款式大貨的審核,要信息明了,資料準確;
9、正確版的跟進確認;
10、做好季度總結,為下次開發做準備。
服裝設計師崗位職責15
1.通過市場調查,商場調查,目標品牌調查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調查報告;
2.收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設計企劃;
3.與商品部共同確定產品開發主題和產品計劃書。調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;
4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調整版型,確定產前樣;
5.聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;
6.參加訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次開發做準備;
7.完成上級交代的其他工作;
任職資格:
1.本科以上學歷,服裝設計類專業;
2.5年以上女裝全品類設計師工作經驗,熟悉國內市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;
3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。
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