在我們平凡的日常里，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的地推崗位職責(zé)篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

地推崗位職責(zé)篇1

　　職位描述：

　　1、搭建和管理地推團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)地推人員工作，提高地推人員業(yè)務(wù)實(shí)力；

　　2、組織地推活動(dòng)，并監(jiān)督活動(dòng)進(jìn)展；

　　3、負(fù)責(zé)地推工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析工作等；

　　4、活動(dòng)的策劃、發(fā)起及落地執(zhí)行；

　　5、洽談異業(yè)聯(lián)盟并達(dá)成合作；

　　6、開發(fā)其他推廣方式。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、熟識(shí)目標(biāo)顧客的消費(fèi)特點(diǎn)，如有服務(wù)性、零售、化妝美容市場(chǎng)推廣閱歷者優(yōu)先考慮；

　　3、具備豐富的'市場(chǎng)推廣策劃閱歷，熟識(shí)各類推廣手段，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)整個(gè)推廣方案；

　　4、具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)實(shí)力、語言表達(dá)和文字攥寫實(shí)力，以及市場(chǎng)敏銳洞察力和應(yīng)變實(shí)力；

　　5、具備良好抗壓實(shí)力、執(zhí)行推動(dòng)力，以及良好職業(yè)素養(yǎng)。

地推崗位職責(zé)篇2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定區(qū)域地推安排，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成推廣任務(wù)及活動(dòng)；

　　2、負(fù)責(zé)制定地推活動(dòng)的管理制度，流程及執(zhí)行要求，優(yōu)化推廣方式及活動(dòng)，完善線下運(yùn)作體系；

　　3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)狀況，正確做出市場(chǎng)預(yù)料，預(yù)算，分解目標(biāo)，制定詳細(xì)渠道推廣方案；

　　4、處理屬下組員在地推過程中的突發(fā)事務(wù)及客戶投訴；

　　5、依據(jù)公司戰(zhàn)略支配的其他線下運(yùn)營(yíng)工作。

　　任職要求：

　　1、具有5人以上團(tuán)隊(duì)管理閱歷一年以上，有豐富的銷售閱歷和地推閱歷者優(yōu)先；

　　2、吃苦耐勞，品德優(yōu)秀，適應(yīng)及應(yīng)變實(shí)力強(qiáng)，較強(qiáng)的'溝通談判技巧和交際實(shí)力；

　　3、熟識(shí)線下市場(chǎng)推廣，有肯定的代理或渠道資源，能夠獨(dú)立完成負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的推廣。

地推崗位職責(zé)篇3

　　崗位職責(zé)：

　　職責(zé)1：品牌管理

　　1、對(duì)省區(qū)內(nèi)品牌形象和元素的運(yùn)用進(jìn)行規(guī)范與管理

　　2、在總部指引策略下，負(fù)責(zé)省區(qū)品牌形象凸顯和布建，制定省區(qū)內(nèi)終端生動(dòng)化管理方案，發(fā)覺生動(dòng)化制作機(jī)會(huì)點(diǎn)，指導(dǎo)落實(shí)并跟蹤、評(píng)估，持續(xù)優(yōu)化

　　職責(zé)2：推廣活動(dòng)管理

　　1、負(fù)責(zé)總部推廣項(xiàng)目的落地執(zhí)行

　　2、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)推廣活動(dòng)的規(guī)劃、執(zhí)行和評(píng)估

　　3、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)推廣活動(dòng)供應(yīng)商的開發(fā)和管理

　　職責(zé)3：推廣費(fèi)用管理

　　1、依據(jù)年度預(yù)算，進(jìn)行省區(qū)內(nèi)推廣費(fèi)用的規(guī)劃和設(shè)計(jì)，聚焦重點(diǎn)

　　2、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)活動(dòng)費(fèi)用的運(yùn)用指引和申請(qǐng)，進(jìn)行系統(tǒng)流程發(fā)起、核銷，并進(jìn)行效果評(píng)估

　　職責(zé)4：物料管理

　　1、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)物料的規(guī)劃、申請(qǐng)、安排與投放管理，建立進(jìn)出庫臺(tái)賬

　　2、收集看法，剛好反饋促銷物料運(yùn)用效果和開發(fā)建議

　　職責(zé)5：消費(fèi)者調(diào)研

　　1、收集省區(qū)內(nèi)相關(guān)競(jìng)品信息和行業(yè)發(fā)展信息

　　2、幫助總部進(jìn)行消費(fèi)者購(gòu)物籃和品牌認(rèn)知調(diào)研

　　3、幫助總部進(jìn)行覆蓋率的.檢查和分析

　　職責(zé)6：日常工作

　　1、終端生動(dòng)化落地，銷售生動(dòng)化培訓(xùn)、效果設(shè)計(jì)審核、報(bào)批、制作執(zhí)行、驗(yàn)收

　　2、消費(fèi)者活動(dòng)落地，承接總部項(xiàng)目規(guī)劃落地，區(qū)域特性活動(dòng)規(guī)劃、執(zhí)行

　　3、費(fèi)用提報(bào)、總結(jié)核銷

　　4、物料管理，規(guī)劃、申請(qǐng)、安排、庫存管理，終端運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，檢核，指導(dǎo)

　　5、每月市場(chǎng)終端協(xié)防，形成市場(chǎng)報(bào)告

　　6、承接總部各類調(diào)研需求，協(xié)作執(zhí)行

　　7、各類品牌標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，例如銷售終端物料運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)、品牌學(xué)問培訓(xùn)及其他

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有5年以上快速消費(fèi)品工作經(jīng)驗(yàn)，并熟識(shí)區(qū)域市場(chǎng)執(zhí)行，有區(qū)域市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理閱歷；

　　2、對(duì)市場(chǎng)有較高的敏感度，有肯定的品牌管理實(shí)力，具備較強(qiáng)的邏輯思維實(shí)力；

　　3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和培訓(xùn)指導(dǎo)實(shí)力；

　　4、具較強(qiáng)的口頭表達(dá)實(shí)力和文字書寫、審核實(shí)力；

　　5、具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的實(shí)力，敢于創(chuàng)新；

　　6、嫻熟操作電腦及word，excel，powerpoint等辦公軟件的運(yùn)用；

　　7、能適應(yīng)短期出差。地推經(jīng)理崗位職責(zé)

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