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在現實社會中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編收集整理的項目經理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
項目經理崗位職責1
1、代表公司實施施工項目管理,貫徹執行國家法律、法規、方針、政策和強制性標準,執行企業的管理制度,維護公司的合法權益;
2、在授權范圍內負責與公司管理層、施工班組、各協作單位、業主、總包和監理工程師等協調工作,解決項目中出現的問題,保持好各方面的'關系,解決問題,處理矛盾;
3、做好施工前準備工作,組織項目施工人員參與工程項目的設計交底和圖紙會審工作,并提出有針對性的意見、看法;
4、根據項目的落實情況、合同的規定和業主的要求,編制項目施工總進度計劃。嚴格按確認后的進度落實各項工作;
5、根據施工總進度計劃編制詳細的材料、采購及構配件的進場計劃,報回公司采購部、預算部。并負責跟蹤落實,保證所需材料能按時到達施工現場;
6、對總進度進行細分量化。要求各施工班組按工作量配足人員,保證質量,按時完成任務;
7、負責施工現場的安全管理工作,做好安全施工交底;負責項目施工進度和施工質量管理;
8、熟悉合同條款,負責辦理工程變更、設計變更的相關簽證手續(包括工期和費用)。對于合同以外增加的工程以及甲方要求配合的其他工作,應及時辦理相關的簽證手續;
9、按合同規定,及時向業主或總包單位申請工程量計量,并申請工程進度款,保證工程款能如期收回;
10、完成公司交辦的其他工作。
項目經理崗位職責2
1.協助知識經理整理項目資料,梳理專家項目經驗,整合專家評分,將相關信息上傳或錄入知識管理系統、專家庫;
2.測試知識管理系統及專家庫的各項功能,出具測試結果和完善意見;
3.協助知識經理搭建知識管理框架;
4.事業部其他相關工作(協助項目經理收集整理前期文件資料,參與現場評價,負責資料收集與整理、開展客戶溝通與協調、撰寫現場評價小結,參與評價報告撰寫等)。
項目經理崗位職責3
1.貫徹執行國家、行政主管部門有關法律、法規、政策和標準,執行公司的各項管理制度。
2.經授權組建項目部,確定項目部的組織機構,選擇管理人員,根據質量管理體系要求確定管理人員職責,并定期進行考核。
3.負責在本項目內貫徹落實公司質量方針和總體目標,主持制定項目質量目標。
4.負責對施工項目實施全過程、全面管理,組織制定、落實安全生產崗位責任制、安全生產規章制度和操作規程等各項管理制度。
5.確保安全生產費用的有效使用,并根據工程的特點組織制定安全施工措施和生產安全事故應急救援預案,消除安全事故隱患,及時如實報告生產安全事故。
6.嚴格履行與建設單位簽訂的.合同并進行階段性目標控制,確保項目目標的實現。
7.負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規劃或施工組織設計,組織辦理工程設計變更、概預算調整、索賠等有關基礎工作,配合公司做好驗工計價工作。
8.負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產要素進行優化配置和動態管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料。
9.嚴格財務制度,建立成本控制體系,加強成本管理,搞好經濟分析與核算。
10.積極開展市場調查,主動收集工程建設信息,參與項目追蹤、公關、進行區域性市場開發和本項目后續工程的滾動開發工作。
11.強化現場文明施工,及時發現和妥善處理突發性事件。
12.做好項目部的思想政治工作。
13.協助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作。
14.負責協調處理項目部的內部與外部事項。
15.完成領導交辦的其它工作。
項目經理崗位職責4
崗位職責:
1、根據集團及地區公司下達的任務要求,統籌安排項目開發過程中的各項工作,以確保項目開發目標的實現;
2、根據商業發展戰略,帶領團隊完成商管總部下達的年度各項目kpi經營指標。
3、擬定項目的3至5年發展規劃以及年度經營計劃,制定財務預算方案并對公司重大事務進行分析與決策。
4、負責完整的籌備期前置的商業項目規劃定位、租賃決策文件制定、組織招商并與項目地產公司做好工程進度對接與推進工作。
5、負責商業管理團隊的組建、指導、培訓與績效考核工作;
6、負責招商、營運、市場、物業等條線標準與流程的制定并督促執行
7、積極與當地政府相關部門做好外聯工作,創造良好的`經營環境
崗位要求:
1、大專及以上學歷,5年以上商業總經理任職經驗;
2、具有知名購物中心實際操盤經驗,經歷過項目完整周期(開發、籌建、開業、運營);
3、具備對項目定位、產品研發、規劃設計、施工管理和營銷管理過程中的組織、管理、協調、監控能力;
4、具有良好的客戶服務意識和較強的語言及文字表達能力,具有出色的領導、溝通、協調及組織能力;
5、有寧波地區操盤經驗者優先考慮。
項目經理崗位職責5
(1)認真執行黨和國家、地方政府以及上級的有關方針政策、企業的各項規章制度,正確處理國家、企業、項目、個人四者之間的利益關系,搞好三項制度改革,以效益引導分配。
(2)根據工程總體計劃,主持編制項目經理部的年、季、月、周生產計劃,做到優化施工方案,合理編制作業計劃,認真履行施工合同;
同時組織分管領導編制好勞動力、材料、設備、構件、機具、周轉料具、資金等使用計劃,督促分管領導、業務部門與公司內部市場簽訂同生產要素有關的人、財、物、生活服務供需合同,以保證工程正常施工,并嚴格執行合同。
(3)根據施工規范、規程、驗收標準、施工圖施工,組織落實質量責任制,嚴格質量體系運行,對施工全過程的'各項質量活動進行檢查控制,確保承建的工程達到業主的要求,并創名牌精品。
(4)合理組織、科學管理項目內部生產要素,協調好與業主、設計單位、地方管理部門和分包單位等各方面的關系,做好人、財、物的合理調配與供應,深入施工生產現場,及時解決施工中出現的問題,確保與企業法人代表(或委托人)簽訂的經營目標責任書全面完成。
(5)主持制定項目兩級班子的崗位經濟責任制及各項規章制度,接受有關部門、上級單位、地方政府部門等對項目的監督、檢查和審計;
加強安全教育、重視安全防護,保證項目施工中不出事故、不造成人身傷亡和財產損失,定期向企業法人代表(或委托人)報告工作。
(6)建立健全項目核算制度,加強工程預(決)算管理、強化工程成本管理工作,注重成本信息反饋,發現問題及時糾正,定期不定期地開展經濟活動分析,使班子成員、項目管理人員對項目的經營情況,計劃收支全面了解,增加分配、效益、工資總額使用方面的透明度,使各項開支能按計劃有效控制,嚴把收支關,落實費用降低目標,實現工程成本降低目標。
(7)加強項目各項經濟技術資料管理,及時辦理各種簽證,積極主動地向業主和其他有關單位辦理經濟索賠,主動參與經營造價的調整。
(8)負責辦理工程予付款、進度款和工程結算的催收、清算工作;
項目竣工核驗辦完交付使用手續后,組織項目有關人員清理,總結項目管理全套資料,配合公司對項目進行全面審計,并寫出項目工作總結呈報公司。
項目經理崗位職責6
1.負責公司工業智能化產品項目實施管理,包括項目計劃與執行、項目進度監控、客戶關系維護、項目收款等;
2.負責項目的人、財、物的管理;
3.協助銷售人員進行公司智能化產品的售前演示、售前需求分析和解決方案撰寫等支持工作;
4.參與智能化產品的實施和售后,包括:軟件的`安裝部署、客戶需求采集和分析、軟件使用培訓、后期指導客戶使用和需求收集等;
5.為客戶提供實施結束后的技術支持;
6.完成領導交辦的其他工作。
項目經理崗位職責7
1、負責項目實施全過程管理;
2、負責項目團隊建設和項目指導;
3、需求收集(客戶和內部產品組),功能定義,開發詳細的功能設計說明書,組織協調開發、測試,用戶培訓等各方面涉及此功能的`人員的工作。
4、編制項目開發計劃;項目工作日常執行;識別和控制項目風險;有效控制項目開發過程和項目質量;
5、有效的控制客戶需求,解決項目開發過程中遇到的質量問題和管理問題;
6、負責項目資料文檔的編寫、收集、整理、建檔、保存。
7、負責項目中主要功能的代碼實現
8、解決項目中的關鍵問題和技術難題
9、指導程序員進行編碼工作
10、及時向上級主管匯報項目進展
項目經理崗位職責8
職責描述:
1.參與制定和維護項目管理辦法,保證項目按進度有序進行;
2.組織、協調項目開發,并跟蹤反饋進度,以滿足客戶對項目的要求;
3.按項目管理作業流程,組織相關部門進行項目評估,達到科學決策;
4.跟蹤確定項目的進度,進行客戶需求與公司內部的協調溝通,組織定期與客戶進行相關會談(技術、質量等問題及項目進度),及時傳遞各類信息,達到有計劃、按進度推動項目進行;
5.完成項目樣品訂單資料的`整理歸檔和按程序移交項目,為今后批量供貨提供技術、質量和商務等問題的處理提供追溯依據;
任職要求:
1.本科及以上學歷,市場營銷、項目管理或機械類相關專業,英語cet-4級;
2.2-5年項目管理工作經驗,制造類行業工作經驗者優先考慮;
3.了解行業、產品與工藝,熟練使用辦公軟件,普通話較標準;
4.具有較強的溝通能力、計劃與執行能力、組織協調能力和問題解決能力。
項目經理崗位職責9
一、工程開工前的工作:
1.組織或參加工程的招投標工作,考察施工、空調、消防、放射防護等單位實力及是否具備資格。
2.審核施工單位上報的施工組織設計和專項施工方案。
3.組織落實開工前甲方應做的準備工作,如施工圖等文件資料的分發、三通一平等。
4.主持召開第一次現場工程例會(以后的例會每天舉行一次)及開工前的設計交底會議。
5.工程開工前召開一次設計交底會,圖紙會審只是其中的一項內容。參加會議的人員應該是四方:集團總部醫療拓展部工程項目經理、集團總部醫療拓展部規劃設計方、區域相關人員、施工方。會議的內容應首先由集團總部醫療拓展部規劃設計方介紹本工程的概況及設計意圖,各專業設計對施工的`要求及質量控制的重點等,然后進行圖紙會審。圖紙會審的目的是解決設計圖紙中存在的問題或錯誤。一般在會議前,施工、監理和甲方應對施工圖紙進行認真審核,對其中不明確或有錯誤或施工難度太大或有好的建議等方面的問題,可以在會上進行溝通、協商,需要集團總部醫療拓展部規劃設計方解決的,由集團總部醫療拓展部規劃設計方答復或提出方案。圖紙會審應作好記錄,并于會后整理成“圖紙會審紀要”,經各方會簽確認后,分發各方共同執行。
6.對施工單位提出文明施工、安全生產的要求。
二、工程施工中的工作:
1.負責施工現場工作,負責參與室內驗線工作。
2.檢查工程質量,會同有關方處理工程質量事故及設計變更等;
3.組織按合同約定由甲方提供的建筑材料、設備等的催貨、到貨后的現場驗收、移交等工作。
4.組織按合同約定對施工方工程使用功能、質量和裝飾效果有影響的建筑材料(如面磚、地磚、燈飾、衛生器具等)的質量、花色、品種等,以及乙方樣板質量的確認等。
5.負責與工程有關的外部單位和人員(如政府部門、水電供應單位、街道居民等)的聯系,協調各方的關系,解決糾紛、處理矛盾等及時向領導匯報。
6.監督施工單位嚴格按照設計圖紙、施工規范進行施工。
7.施工過程中負責工程“質量、進度、驗收時間點”的控制
8.嚴格監督施工方按照施工進度計劃表進行施工,決不允許拖延工程進度。
9.嚴格按照施工圖紙、驗收規范,負責(參加)隱蔽工程驗收,及時辦理相關手續。
10.接受并接待工程主管部門組織的各項工程檢查,準備與甲方有關的資料,必要時進行匯報。
11.負責監督、指導、協調施工現場交叉施工的有序進行,決不允許隨意亂刨、亂砸等危及建筑物安全的野蠻施工行為。
12.當發現施工質量和安全存在問題時,必須采取相應措施予以處理,并及時報告主管領導。
13.確定單位工程、分部工程的質量認定等級,對存在的問題要提出書面整改意見,限期進行整改,并按有關標準進行驗收。
14.按合同約定的時間和方式,參加已完成的工程量的計量審核工作,審定工作量并報領導批準,提交工程進度款申請。
15.處理工程中一些意想不到的突發事件并及時向領導匯報。
16.組織參加工程有關會議,做好會議記錄。
17.定期匯報各項工作完成情況。
18.參加工程初步質量驗收,合格后組織正式竣工驗收。
三、工程竣工后的工作:
1.督促檢查施工單位對工程驗收中提出的問題進行處理,對暫時不能處理的問題商定處理時間和驗收辦法,必要時簽訂書面協議。
2.會同有關方進行工程結算工作。
3.收集整理有關資料,進行工程竣工備案工作。
4.在工程保修期內,負責與施工單位聯系,處理有關問題。
項目經理崗位職責10
1在工程總監的領導下,全面實施本部門的各項工作。
2負責工程前期調研,制作工程方案圖紙設計材料清單技術參數及工程報價。
3負責工期工程質量和平安過程的控制。
4負責與業主監理進行工程施工聯系工作,負責協調和處理業主監理的`意見;把握施工本錢質量及進度,負責工程質量和平安過程的控制。
5負責本工程竣工驗收及收款,參與本工程的資料收集與整理及存檔。
項目經理崗位職責11
1、項目經理是項目經理部質量、文明、環境/職業健康安全第一責任人,對本項目質量、環境/職業健康安全負責。
2、認真貫徹執行黨和國家質量、環境/職業健康安全生產方針、政策和質量、環境/職業健康安全技術標準規范。
3、組織制定單位工程質量、文明、環境/職業健康安全生產保證措施,并負責組織實施和檢查。
4、建立和建全本項目質量、文明、環境/職業健康安全生產保證體系,并積極開展質量、環境/職業健康安全生產工作。
5、負責配合有關部門對本單位作業人員進行上崗培訓。
6、本單位出現質量、環境/職業健康安全事故時,要親臨現場組織搶救,分析事故原因,同時及時上報質安部,并參與事故的調查處理。
7、負責本項目規定的.質量、環境/職業健康安全技術資料上報工作。
8、組織本項目的質量、文明、環境/職業健康技術交底和三級安全技術交底和教育,并加強檢查。
9、開展各種環境/職業健康安全活動,增強員工的安全意識,提高員工的安全技術和積極性;開展質量技術教育,提高員工的施工技術和技能。
10、組織項目的“安全生產周”和“百日安全無事故活動”,在活動期間加大環境/職業健康安全檢查力度。杜絕活動期間發生安全事故。
11、加強對本單位、項目分包單位的質量、文明、環境/職業健康安全生產檢查和管理。
項目經理崗位職責12
崗位職責:
1、參與公司自主項目整體研發,擔當開發或指導開發任務;
2、參與系統需求分析,按照軟件項目管理規范撰寫相關技術文檔;
3、按照需求設計文檔,負責系統模塊的編碼工作;
4、執行開發過程的技術指導工作,解決開發中遇到的技術問題;
任職要求:
1、計算機相關專業,5年以上開發經驗,2年以上領導團隊開發經驗;
2、精通java語言,設計模式和組件技術,熟悉關系型數據庫,和面向對象思想;
3、熟悉WEB前端、后端開發,具有J2EE架構設計經驗;熟悉oracle、sqlserver、mysql等常用數據庫;
4、有較強的.需求分析及軟件設計能力,具有良好的軟件過程控制能力;
5、有良好的溝通、協調和管理能力,主動進取心和團隊合作精神;
6、有物流系統、金融系統或有大型項目開發實施經驗者優先;
7、身體健康。
項目經理崗位職責13
一)全面負責項目部各項工作
二)組織新項目在公司內部的實施
1、根據顧客的要求(質量/交期/成本等)制定公司內部的產品開發要求;
2、制定項目開發進度表,確定關鍵節點;
3、分配各小組成員的工作;
4、作為與客戶的接口,隨時溝通項目進展中所遇到問題,定期通報項目的進展;
5、定期舉行項目會議,監督進展;并根據實際情況調整相應的工作安排;
6、創建/更新并歸檔項目開發中的`相關文件;
7、匯總完成最終的PPAP遞交。
三)負責客戶管理,以及客戶投訴的處理
項目經理崗位職責14
崗位職責:
1、全權負責客戶的所有管理工作,并直接對項目預算、財務結果負責;
2、負責根據公司外包項目任務,統籌所管轄的項目計劃和進度,執行項目目標,保證項目目標的有效完成;
3、負責所屬團隊的`日常管理(試用考核、異動、獎懲、培訓、督促、審核等);
4、負責所屬客戶業務的日常運作管理及溝通協調;
5、負責所屬客戶的突發、異常事件的處理;
6、負責所屬客戶的客戶關系建設、維護,負責所屬客戶回款工作的跟進;
7、負責所屬客戶需求的深度挖掘,幫助所在團隊達成業績指標;
8、按時按量完成公司和直線經理所分配的其他任務。
任職要求:
1、具有5年及以上HR工作經驗,熟悉掌握勞動法、勞動合同法等相關專業知識;
2、有較強的組織、協調能力、善于溝通、具有敬業精神,管理思路清晰;
3、具有人力資源行業工作背景/同行者可優先考慮;
4、具備第三方人力資源公司項目管理經驗者優先。
項目經理崗位職責15
1、負責確定技術團隊的整體技術架構,制訂開發方案,并確保按時按質的完成多項目并行開發;
2、負責有效的管理技術團隊工作,包括開發,測試,運維。根據實際情況不斷優化技術工作流程;
3、負責技術團隊的團隊建設,組織內部技術交流與培訓,不斷提升團隊整體技術水平;
4、制定開發規范,參與制定技術標準,編寫相應的'技術文檔;確保形成完善的技術文檔、源代碼、使用環境及軟件的使用說明,并歸檔;
5、對項目開發進程進行有效管理,能夠綜合運用包括敏捷開發方法在內的各種軟件工程技術,保障項目進度;
6、參與相關核心功能技術攻關和代碼開發工作 ;
7、公司安排的其他相關工作。
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