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在學習、工作、生活中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的教研組長崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
教研組長崗位職責1
教研組是幼兒園教研活動的基本單位。教研組長在園務班子領導下開展工作。負責計劃、組織、實施、檢查本段教學工作,積極完成本學科的教研任務。
1、根據園務計劃,負責制訂本年齡段教學、教研、科研等計劃。指導本組教師完成各類計劃制定與實施。
2、每周按時組織教研組教師集體備課,研究教材教法。根據幼兒的實際情況統一布置教材內容和要求,明確各活動的重點難點和進度安排,基本統一全年級活動安排。學習《剛要》、《指南》、分析教材、說課評課。
3、定期組織教研組教師開展教研、教改活動和平行班活動。幫助教師解決教學中的'問題。詳細記錄每次研討的時間、內容、過程情況及出勤。
4、統一教研組的教學進度。抓好教學常規的落實工作,了解本年級教師教學的實際情況,了解、檢查本組教師的備課、活動組織、反饋等教學常規工作,關注幼兒發展。
5、帶好本組青年教師,在思想上、業務上對青年教師進行具體指導和培養。組織和督促本組開展教科研課題的研究。
6、期末做好總結,按要求整理好學期臺賬,并及時上交。
7、協助園領導做好考核、檢查等工作。
教研組長崗位職責2
一、 體育、藝術教研組長要在體衛藝主任的直接領導下,負責體育、藝術教研組的工作,依照學校對體育、藝術工作的要求,制定體育、藝術教研組的工作計劃。
二、 組織體育、藝術教師政治學習、業務學習,關心體育、藝術教師工作、生活,調動和發揮他們的積極性。
三、 帶領體育教師認真落實教育部國家體育總局關于《進一步加強學校體育工作,切實提高學生健康素質》的意見,積極貫徹新的教育理念,積極推進課程標準,深化體育課程教學改革。組織好體育、藝術觀摩課,提高教學質量。
四、 組織體育、藝術教師深入開展“體育、藝術2+1項目”和教育部倡導的“億萬學生陽光體育運動”活動和學校藝術節活動,安排好學生每天一小時體育活動的內容。
五、 組織體育、藝術教師搞好運動隊的訓練和社團活動,積極參加國家、市、區各項體育、藝術競賽活動,力爭在田徑、籃球、美術、合唱、健美操等各級各類比賽中獲獎。
六、 建立健全學生體育、藝術特長生檔案、運動員檔案以及體育、藝術有關資料工作。組織體育教師實施《國家學生體質健康標準》工作和《學生體質健康標準鍛煉手冊》的.使用工作。
七、 組織體育教師協助學校做好體育器械的維修和場地管理工作。
八、 以身作則,搞好體育、藝術教研組的辦公環境,團結同志一道做好工作。
教研組長崗位職責3
1、負責制定本學科年級學期的教學計劃,并將教學內容、進度及課時計劃上報教導處審批。
2、結合教研工作計劃,教研組長要組織教師實施(某些計劃內容在實踐中不能進行要寫出修改意見),同時學期末要寫出教研組總結。
3、按時組織好校本教研活動(每周一次),保證教研的`時間和質量,填寫好教研活動記錄。
4、了解本年段學科的教學成績,對薄弱班級要共同分析,查找原因,幫助提高。對本年段本學科整體成果要有計劃,有工作目標,做到心中有數,抓年級整體成績提高。
5、抓好本學科的常規教學
1)每月檢查一次本學科成員的教案、聽課筆記,及時匯報主管領導。
2)督促、檢查教研組成員使用現代化的教學手段、媒體,并做好技術指導(語音室、電教室、電子備課室等)。
3)組織本學科教師互相聽課。經常深入到課堂(每周至少聽本教研組每位教師一節課)發現問題,及時診治保證課堂教學質量。
6、每月檢查一次本組教師作業批改情況,及時發現問題,及時糾正。教研組統一作業內容、格式、要求、完成標準作業量。
7、協助教導處組織考試、批卷、上分等工作,填寫本年段試卷質量分析總表。
8、協助教導處認真落實與本教研組有關的校本培訓工作,確保在培訓中提高年組教師業務水平。
9、帶領組內同志主動使用電教儀器,用現代化教學手段、媒體提高40分鐘課堂效率。
10、協助教導處抓好學科競賽和課外活動。
11、教導處要求上交的各項材料,督促教師及時完成并收齊,統一上交教導處。
12、要及時貫徹落實學校組織的各項會議(教學)精神。
教研組長崗位職責4
1、努力學習教育教學及教科研方面的理論,不斷提高教學、科研、領導教研組的工作能力和水平,做學校教學、科研帶頭人。
2、制定本學科教學工作計劃,協調各年級教學進度,把握教師教學情況。
3、組織本組教師開展教育理論、教學理論、科研理論學習,研究探索教育、教學的規律,樹立正確的教育思想,積極實施素質教育。確定教研、教改課題并負責督促實施。
4、協助教導處安排本組教師的教學任務。組織本組教師間的幫、學活動。
5、要深入教學第一線。教研組長每學期聽課不少于20節,全面掌握本組每位老師的教學情況,狠抓薄弱環節,總結成功的教學模式,努力提高本組教師的'業務水平,不斷提高本學科的教學質量。
6、認真落實對青年教師的培養工作,通過結對子、示范教學等方式幫助新教師盡快提高教學能力和業務水平。
7、教師的思想、工作和生活情況,起到下情上達,上情下達的橋梁作用。
8、指導本組教師作好各類考試的命題、評卷、總結和講評工作。
9、組織本組教師,經常聽取學生意見、指導學法,改進教法。
10、收集資料,健全本學科題庫,及時總結工作經驗。
11、按計劃安排落實好每次教研活動,每周組織學科教研活動。做到組織在前,準備充分、有目的、有內容,重過程記錄,務求教研的實效性。
11、督促檢查本組教師落實教學常規情況,組織教師學習課程標準,指導教師深入鉆研教材,認真落實備、教、批、輔、考常規工作。加強教研組的集體備課和聽評課,并及時進行組內反饋。
12、組織本學科的公開課、研究課、觀摩課的教學及評課活動,研究改進教育教學的方法,交流、總結、推廣本組教育教學經驗。
13、協助學校搞好本組教師的業務考核工作。
14、認真組織本組教師參加各級業務競賽和學生學科競賽活動。組織本組教師撰寫教育科研論文,總結教育教學經驗。
教研組長崗位職責5
1、組織本組教師學習黨和國家的教育方針和教育理論,提高本組教師對教育方針的認識和教育理論水平,引導教師按照教育規律開展教育教學活動。
2、團結和帶領全組教師認真貫徹執行上級有關部門的政策和規定,執照學校的教育教學計劃,開展教育教學活動,完成教育教學任務。
3、組織全組教師積極開展科研活動,研究教學改革,鼓勵、督促、檢查本組教師認真鉆研教學大綱和教材,落實教學常規的各項要求。
4、每學期開學的第二周內,制定好本組的工作計劃,學期結束時,做好教研組工作總結,并督促本組教師寫好教學總結。
5、組織本教研組的公開教學、觀摩教學、說課等活動,交流教學經驗,探討教學方法的改革,提高本學科教學質量。
6、深入課堂和年級、班級,了解本組教師的課堂教學情況、教學進度、教學效果,聽取對本組教師的'意見和建議,發現教學中的問題,向有關教師提出改進工作的意見;發現好的做法,向本組教師推廣,并幫助教師總結經驗,組織交流。
7、重視對青年教師的培養,從各方面關心青年教師的成長,主動幫助青年教師解決實際困難。
8、組織好本學科的各個課外活動小組,在學生中開展多種形式的學科活動,提高學生對本學科學習的興趣和知識運用的能力,提高學生的綜合素質。
9、負責本組教師的業務考核,對教師的德、能、勤、績等方面進行全面評價。
10、完成學校布置的其他工作。
教研組長崗位職責6
1、教研組長受校長委托,在教務處主任和教科室主任領導下,全面負責教研組的工作。
2、組織本組教師認真學習和執行教學大綱,妥善安排各年級的教學目標進度,切實完成每學期的教學任務,把好教學質量關。
3、根據學校的教學工作意見,制訂本組具體的學期教學工作計劃,并負責執行,期末寫出工作總結。
4、組織教師開展業務教學研究活動,確定教學研究課題,總結交流教學經驗,推動教學改革。
5、領導備課組長的工作,檢查各年級每周的備課活動。
6、積極組織和開展課外小組活動,組織本學科各類競賽活動。
7、通過聽課、聽取學生反映等途徑,及時了解和掌握本組教師的教學情況,督促教師備好課、上好課、批改作業,加強輔導,發現問題及時處理,協助學校考察教師的工作態度,業務水平和教育效果,及時向領導反映教學情況。
8、領導和組織本學科教師參加校內外業務學習活動,通過業務學習、示范課、實驗課,以老帶新,學習外單位的教學經驗等形式,幫助教師提高業務水平和教學能力,幫助教研處做好青年教師的`培養提高工作。
9、認真抓好期中、期末考試的命題、評卷、質量分析及成績統計工作。
10、協助教導主任安排教師的講課任務,遇有教師因故不能上課,協助助教務主任做好功課安排。
11、協助教研處做好兄弟單位的來方接待工作。
12、認真執行學校的各項決議,完成學校布置的各項任務,關心教師的思想、生活、身體健康,搞好本組教師的團結。
教研組長崗位職責7
教研組是學科教師集體進行教學研究的基本組織,是教師專業成長的快樂家園。教研組長是教研組工作的組織者、指導者和實施者,對本學科的教學教研負責。要團結帶領本組教師認真貫徹執行學校及教研室的工作計劃,結合校情學情及學科特點,圍繞學校確立的“教研興校,追求教研的高品位”目標,引領本學科教師創造性地開展工作,積極探索教育教學改革,扎實推進教育教學研究,全面提高教育教學質量。具體職責是:
一、在學校各項計劃的指導下,制定切實可行的教研組活動計劃,按照教研組計劃組織開展教研活動,并對計劃執行情況及時總結和相應調整。
二、組織督促教師學習教育教學理論,更新觀念,認真鉆研課程標準和教材,指導教師“備學生、備課標、備教材、備設計、備學案”,提高教師業務能力。
三、帶領和指導備課組長制定學期教學進度計劃和教學研究計劃,指導開展相應的教學研究活動。
四、檢查本組教師落實教學常規情況,做到認真備課、認真批改作業、認真輔導學生、認真復習備考。
五、通過檢查教師備課本、聽課記錄、教研活動筆記、檢查學生作業與學生座談等形式,及時了解本組教師教學情況,包括教學進度、備課、上課、作業批改、課外輔導,負責任地向老師提出改進教學的意見和建議。
六、充分發揮教學骨干的作用,結合本學科實際,制定教師培養計劃措施,加強對本學科教師的培養,努力讓每一位教師得到成長。
七、教研組長每學期聽課不少于16節,督促并檢查每位教師每學期完成不少于12節的聽課任務。督促備課組長對本組教師的“教學反思、教育日記、教學隨筆”進行整理、分析、研究并形成書面材料。
八、認真組織好“說課”、“公開課、示范課、優質課”等教研活動。每學期檢查教師教案兩次,并作記錄。協助學校做好教師職稱評定、“教壇新秀”、“教學能手”等評選活動。
九、及時把握本學科教改發展動態,指導本學科教師開展課題研究。帶領、發動、支持教師積極開展教育教學改革,指導本組教師積極撰寫教學總結、教學心得、教學論文,并認真組織交流。
十、扎實開展學科教學資源的收集和整合,切實推進學科課程資源的開發、研究和運用。認真整理一學期本組進行的教研活動材料,如活動方案、活動記錄材料(含照片)和活動總結報告等,期末,寫好總結,上繳教研室存檔。
十一、努力開辟第二課堂,組織教師學生開展學科課外活動和學科競賽活動,因材施教,分層指導,發展個性,認真做好學科特長生的培養。
十二、按照學校教導處的規定,做好有關試卷的命題保密工作,組織好各類考試的.實施工作,確?荚嚦煽兊恼鎸嵭,組織教師及時完成試卷的閱評工作,認真做好本學科教學質量分析。
十三、主動關心本組教師的身體、工作和生活,促進團隊和諧發展。及時向分管領導準確反映組內教師的情況。承擔學校交辦的臨時性工作。
教研組長崗位職責8
1、健全體育器材和體育服裝的管理制度,切實做好編號、登記、分類、上架、入庫、領用、借用、報廢等手續,每學年清點一次,并向總務處和分管領導匯報。
2、每節體育課、體鍛課必須到位做好體育器材的.發放,并做好使用情況登記工作。
3、對學校運動隊運動服裝和運動器材的保管和領用要嚴格管理,責任到人,借出要做好登記,及時收回整理。若器材和服裝有遺失,責任人將予以賠償。
教研組長崗位職責9
教研組是學校最基層的教學研究組織單位,對本年級段、本學科的教學研究及質量的提升起著至關重要的作用。教研組長作為本教研組的領導者、組織者與策劃者,應履行以下職責:
1、組織本組教師認真學習黨的教育方針和教育教學理論,結合工作實際不斷提高對教育方針的認識水平和教育理論水平,引導教師按照教育規律開展教育教學工作。
2、組織教師認真學習教學大綱和教材教法,明確本學科的教學任務和各年級的教學要求,保證正常的教學進度。
3、根據學校的教學工作計劃,結合本教研組的實際,制訂學期工作計劃,并認真檢查落實情況,每學期末寫出本教研組教學工作總結。協助教導主任安排好教師的'教學教研活動,遇到教師不能上課時,要及時協助教導主任組織教師代課,努力做到不因教師請假而使學生停課或缺課。
4、協助處室主任檢查教師備課與上課、作業批改及其他教學活動的落實情況,推動教師在個人認真鉆研教材的基礎上,開展好備課、上課、作業批改等教學活動。按教導處及本年級計劃組織好教師開展教學教研活動,落實教學教研課題的研究工作,確保教研活動質量。推動教改,努力積累教學資料,指導本組教師積極開展教學基本功訓練活動。協助教導處及本部搞好各項學科競賽。
5、積極協助教導處指導教師制訂進修計劃并檢査落實情況,配合教導處通過以老帶新(拜師)活動,上好示范課、評優課,學習外單位教學經驗等方式,幫助教學上有困難的教師盡快提高教學水平。
6、加強自身業務素質的培訓,自覺學習與接受當前教學改革精神,勇于實踐探索,做本組教師的表率。
7、保質保量地完成每學期的教研組活動,聽、評活動要有時效性、針對性與指導性。
教研組長崗位職責10
教研組是各科教師集體進行教育、教學研究的組織。教研組長在校長和教務主任的領導下,具體組織本教研組的教師開展教育、教學研究活動。
一、組織本組教師學習黨的教育方針、政策和有關教育工作、課改精神的指示,并結合學校的情況,研究具體貫徹執行的意見和方法。
二、組織本組教師認真學習教學大綱,明確教學目的.和任務。根據學校的工作計劃,制定本學科的工作計劃。計劃中要有明確的要求,教學進度的規定,教學活動和教學意見課題的安排,并組織實施。
三、幫助各年級的備課組做好工作。要求每個教師在充分鉆研教材的基礎上,認真寫好教案,進行集體備課,每周一次,一般應超前一周進行。備課要針對學生實際,備教材、備教法、備作業、備實驗。
四、定期組織各種形式的觀摩課、研討課,進行各種教學方法的研究和試驗,組織教師有計劃地互相聽課、互相學習、取長補短。定期組織教學經驗交流會,不斷改進教學方法,提高教學效率。
五、有計劃地開展教學研究活動,擬定每學期重點研究的專題,突破難點,帶動全面,在實踐中積累經驗,努力提高教學質量。
六、關心和組織教師的業務進修工作,特別是青年教師的文化學習和業務進修。組織好有經驗的教師對青年教師的傳、幫、帶;引導青年教師虛心向有經驗的教師學習。教師的進修應該以在職為主,自學為主,業余為主,根據學科特點和教師業務水平,開展多種形式的進修活動。
七、認真組織和指導學生的綜合實踐活動。根據學生的特點和愛好,指導他們學文化,學科學,培養他們的學習能力和動手能力。
八、及時地了解學生的學習情況。定期抽查學生作業,了解作業的分量、難易程度和學生完成作業、教師批改作業的情況。隨時聽取學生對教學的意見和要求,以便改進教學。
九、不斷總結積累本學科的教學經驗,并組織和幫助教師總結、交流教學經驗。重視收集、交流教學改革信息,積累有助于提高教學質量的各種資料,作為改進教學的參考。
教研組長崗位職責11
教研組長在教導主任的領導下,負責本科教研組活動,主要職責是:
1.組織本組教師學習有關教學理論和經驗,學習課程標準,明確本學科目的.的任務。組織本組教師制定學期教學教研計劃,積極參與每期對外開放教學活動。
2.在個人備課的基礎上加強集體備課,教研組要定時間、定內容、定中心發言開展備課活動。組長要針對本學科教學問題,有計劃組織備課組成員開展聽課、評課活動,及時總結交流推廣經驗。經常分析學生的學習情況,研究改進教學方法,要恰如其分地掌握作業份量,精選例題和習題。
3.組織教師制訂期末復習計劃,研究考試命題的原則,考試后作好卷面分析工作,提出改進意見和學生查漏補缺的措施。
4.根據學校實際,確定教研組的個人研究課題,積極開展教學研究活動,按學校要求每學期組織教師寫出有質量的教學論文和經驗總結,并開展交流活動。
5.了解教師執行教學常規情況,協助主管領導檢查老師教案和學生作業。平時對本組教師嚴格考勤,掌握本組成員工作態度、業務能力、教學水平情況,向校長提出獎懲建議。
教研組長崗位職責12
一、教學過程管理
1、每周全教研組集中活動1次,組織研究課標、教材和學生的學習狀況,上好公開課、示范課、達標課、研討課等,保證各年級教學的連續、完整。
2、檢查本教研組備課工作情況,每學期與各備課組長交流不少于5次。
3、了解全組教師的教學基本情況,發現經驗及時總結,發現問題及時解決,每周個人聽課不少于2節。
4、制訂、檢查及評估作業量、作業類型、批閱辦法及批閱效果,每學期作業情況分析不少于2次。
5、組織做好考試命題、批改和研究工作,每學期考試分析不少于2次。
6、做好打造“五要六力”高效課堂的具體落實工作。
二、教師管理
1、負責本學科教師與教研隊伍的建設。
2、了解每一位教師的教學情況,對教師的教學進行分析,每學期聽本教研組每一位教師講課至少1次,交流1次。
3、為每一位青年教師配備導師,并協助導師做好工作,根據教研組人數確定每學期學科帶頭人和骨干教師觀摩課,并提供分析報告。
4、幫助教有成就,教有特色的'教師做好總結工作,根據教研組人數確定每學期青年教師公開課,并提供分析報告。
三、教學研究
1、系統而經常地做好課標、教材的研究及相應的現代教學手段、教法的研究。
2、深入、細致地分析教師中存在的知識結構的優勢和弱勢,有針對性、有計劃地組織教師學習,協助學校做好教師專業成長工作。
3、負責組織確定本組教科研課題,并圍繞總課題結合各位教師的特點,幫助教師確立個人的子課題,同時,對課題的研究和進展進行管理。
四、計劃匯報總結
1、根據以上內容,每學期制定教研工作計劃,并在征求部門領導意見后確定,組內教師人手一份,教務處一份,并送主管校長和學校檔案室。
2、每月在組內進行一次小結,每學期一次總結。
3、根據工作需要,隨時與學校各方交流情況以得到更多支持。
4、完成領導交辦的其它工作任務。
xx中學初中部
教研組長崗位職責13
一、教研組長是學校最基層的骨干力量,擔負著學校各職能部門工作在本學科落實、貫徹的重要任務,是學校教育、教學的前沿組織的負責人。
二、有較強的科研意識,承擔科研課題研究,組織本組教師積極探索,解決教育教學中遇到的問題。主動學習教育理論,不斷提高自己的業務水平,積極撰寫學科論文,在教育上有一定的影響,在全組教師中起帶頭作用。
三、主持教研活動,組織集體備課、觀摩教學、互助互聽等活動,積極進行教學改革,努力形成本學科的教學特點,不斷提高本學科的教學水平和質量。
四、協助教務處安排好本學科教師的.教學任務,檢查、評價本組教師的教學質量。
五、緊密結合本學科特點,組織本組教師積極探索,努力做到寓德育于教學之中,形成教學特色。
六、對改進教學方法、提高教學質量提出指導性意見。
七、組織好本組教師的教育理論學習和業務進修,全面提高教師的素質。
八、關心本組教師思想、工作和生活及健康情況。
教研組長崗位職責14
一、能嚴守規范,處處以身作則,成為教師的楷模;
二、事業心、責任感強,能積極、主動、創造性地抓好本學科的備課、上課、批改、輔導、檢測等工作;
三、每學期至少要聽本組所有教師的課一次;
四、負責指導本學科的`教學工作。每學期開始時,制定出教研組的學期計劃。教研組的計劃不但要說明一個學期教研活動的內容、安排和目的要求,還應講清指導思想,制定具體措施等。學期結束前要做好該學期教研活動情況總結。
五、要經常組織本組教師學習討論本學科課標與教材及相關理論。
六、每學年要制定出一至兩個教研專題,組織老師探討實踐,大膽嘗試適合本學科實際的成功教育。學期結束時教研組寫出專題總結。
七、經常組織并認真督促本組教師互相聽課學習,取長補短,聽后要有評課記錄,學期末收繳全組教師聽課記錄作好統計,上交教導處存檔。
八、要集中力量抓好集體備課活動,落實各項教學任務。
九、組織好質量檢測的分析工作,增強質量目標意識。
十、熱情地關心、支持、指導青年教師的教學工作。
十一、做好學校分配給本科組教師共同使用的教具、圖書、資料等公物保管工作。
十二、帶領全組老師認真貫徹學校制定的教學常規制度要求,做好定期檢查督促工作。
教研組長崗位職責15
1、主持本學科教研中心的日常工作,合理配置組內人員,提升組織氛圍,打造本小組名師團隊和人才發展梯隊;
2、協助部門負責人組織教師的'任職資格體系建立,招募并培訓新人教師,及時更新專業測評試題;
3、完成定量的教學任務,構建內部資源、教輔、圖書的設計與開發;
4、編輯試卷及答案解析,批改試卷并及時反饋;
5、成為組內“網紅”教師策劃人,并長期向事業部輸出線上視頻課程錄制人員;
6、配合產品部門搭建學科框架以及知識考點框架。
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