在學習、工作、生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的技術總監崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

技術總監崗位職責1

　　1、負責公司互聯網以及網絡等技術性產品研發工作。

　　2、監督指導技術部門工作人員的整體工作情況、協調工作配合方式。

　　3、保證公司網絡和技術型產品的安全性，制定技術部門保密計劃。

　　4、對技術部門內各個小組成員進行統籌安排，合理劃分工作職能。

　　5、按照運營部門要求對進行改版或完善。

　　6、按照公司整體要求不斷完善組網技術工程，保證公司內部網絡暢通。

　　7、制定技術部門的戰略發展和業務計劃，協調各部門的工作，建設和發展優秀的運營隊伍

　　8、及時解決建設和運營的技術問題

　　9、有高度的`責任心、事業心和團隊精神

　　10、完成公司領導交辦的其他事項

技術總監崗位職責2

　　1、在總經理的領導下，負責公司技術管理工作。

　　2、協助研發部門的批文申報的樣品的制作。

　　3、保證新產品的落地生產工作，包括工藝規程、質量標準、成本控制等一系列工作。

　　4、加強產品技術管理工作，確保批文、工藝規程、生產指令的一致性。

　　5、負責統籌產品的`承前啟后管理工作，確保新產品的技術承接，質量標準的承接，確保新產品合法合規。

　　6、負責統籌新產品落地生產前的培訓工作，包括生產人員、質保人員等。

　　7、做好人才梯隊的培養，培育研發人員與技術人員。

　　8、熟練掌握各類產品生產工藝及關鍵控制點和危害分析，及時處理相關的技術問題。

　　9、熟練掌握產品工藝改進過程對產品質量、成本的影響。

技術總監崗位職責3

　　1、管理職責

　　a)參與制定公司軟件產品的發展方向，確定公司產品框架及開發實施計劃;

　　b)規劃產品研發進度安排，根據公司需要確定產品開發周期及人員安排;

　　c)全面監控產品開發質量、進度和成本控制;

　　d)針對公司具體項目實施膽控制項目需求變更,支持項目實施的順利進行;

　　e)負責研發中心各部門的`日常管理工作和部門建設，制訂并監督執行部門工作計劃。

　　2、技術職責

　　a)解決目前公司已使用技術框架中存在的問題并進行有效優化

　　b)負責培訓公司軟件開發人員的整體開發技能

　　c)負責公司軟件構件庫的搭建、第三方控件的選型

技術總監崗位職責4

　　一、職責描述：

　　1、負責公司項目的業務系統架構規劃、技術架構設計、實現和優化；

　　2、對相關系統設計、代碼進行評審，控制產品系統架構質量；

　　3、負責應用系統的性能分析與系統優化，不斷提高系統運行效率；

　　4、根據開發規范編寫和審核開發文檔及項目文檔；

　　5、指導軟件工程師的日常開發工作，解決開發中的技術問題；

　　6、負責項目中的突發故障處理，定位并解決網絡、硬件、操作系統及應用程序的各種異常。

　　二、任職要求：

　　1、大學本科及以上學歷，計算機相關專業；

　　2、五年以上java開發經驗，三年以上技術管理經驗；

　　3、精通java、系統架構和設計模式，4、熟悉springboot、springcloud、mybatis、vue等開發框架，了解其原理和實現機制

　　5、熟練使用mysql等關系型數據庫、相關技術及工具；

　　6、精通linux系統，深入理解常見linux文件系統和存儲設備工作機制，網絡設備的基本配置及tcp/ip、http協議工作原理；

　　7、熟悉linux下各種服務包括nginx、apache、tomcat、lvs、keepalived、nfs、zabbix等應用的管理、配置和優化；

　　8、負責過大型軟件項目的總體設計、技術實施及項目管理，熟悉軟件產品研發過程；

　　9、具備良好的表達和溝通能力，擅長技術文檔的書寫；

　　10、具有良好的'溝通協調能力，具備很強的服務意識和耐心，善于傾聽；

　　11、責任心強，工作積極主動，具備良好的團隊合作精神和承受壓力能力。

技術總監崗位職責5

　　1、根據公司發展戰略，規劃公司充電控制系統的中長期研發計劃和方向;

　　2、負責電動汽車充模塊單元的電氣軟硬件的設計、開發工作;

　　3、負責電動汽車充電控制系統的調試與測試;

　　4、根據客戶的'要求提供相應設計方案，帶領團隊實現個人成長與公司的共同發展;

技術總監崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責視頻運營平臺產品的建設運營及團隊管理工作，負責產品線的戰略制定、框架設計、需求/設計及項目管理；

　　2、負責產品、技術團隊的日常管理、考核體系搭建、組織氛圍建設和人才培養；

　　3、協調并組織各類資源，達成業務目標；

　　4、負責產品的開拓創新，升級用戶交互體驗。

　　崗位要求：

　　1、5年以上工作經歷或2年以上產品團隊管理經驗，有完整的.產品生命周期管理經驗；

　　2、熟悉視頻領域業務，深刻理解產業發展方向，擁有敏銳準確的市場洞察力和縝密的邏輯思維、創新意識；

　　3、具備高超的戰略方向把控能力、溝通能力、項目統籌能力，善于整合各項資源，促使整個團隊高效運轉；

　　4、團隊協作能力強，擁有強烈的責任心和團隊合作精神；學習能力和邏輯思維能力強，思路活躍；

　　5、工作主動積極，能承受一定工作壓力。崗位職責：

技術總監崗位職責7

　　崗位職責

　　1、根據公司發展戰略，規劃公司充電控制系統的中長期研發計劃和方向;

　　2、負責電動汽車充模塊單元的`電氣軟硬件的設計、開發工作;

　　3、負責電動汽車充電控制系統的調試與測試;

　　4、根據客戶的要求提供相應設計方案，帶領團隊實現個人成長與公司的共同發展;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，電力電子，自動化等相關專業背景;

　　2、5年以上新能源汽車電控設計經驗;

　　3、熟悉汽車行業標準，了解ts16949質量體系，了解apqp設計開發流程;

　　4、熟悉汽車電控開發和測試驗證流程，在艾默生、華為、臺達、博世等行業標桿企業經驗優先，從事過新能源汽車電控部件的優先;

　　5、良好的團隊合作精神和溝通能力。

技術總監崗位職責8

　　職位要求：

　　1.能全面負責技術部工作，直接對總經理負責

　　2.參與公司發展戰略和計劃的制定

　　3.參加公司會議，將工作落實到位

　　4.加強技術隊伍建設和管理

　　5.制定技術目標和工作方案

　　6.組織網絡開發工作的實施

　　7.加強部門合作，提供技術支持

　　8.加強計算機使用的管理

　　9.參與制訂電腦、網絡軟、硬件及耗材的`采購計劃

　　10.負責網絡安全管理

　　11.對公司機密負有保密責任

　　12.積極完成其它臨時性工作

　　工作內容：

　　1.參與討論確定公司部門級以上組織結構;當發現下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調整，并通知人力資源部。

　　2.招聘及任免

　　3.提出并確定對直接下級的培訓計劃

　　4.績效考評

　　崗位職責：

　　1、負責服務端的系統分析和架構設計，指導相關技術團隊實現設計，規劃平臺未來技術架構方向;

　　2、進行全局性和前瞻性的架構設計，以及技術細節的實現，推動周邊系統和相關團隊完成網絡架構落地，解決業務發展遇到的網絡架構問題，持續提升系統平臺穩定性;

　　3、帶領技術團隊進行重點產品、項目研發，解決中間出現的技術難題;

　　4、制定高效、實用的技術規范;

　　5、做好開發過程中的指導工作。

　　任職要求：

　　1.x年以上Java研發和軟件設計經驗;

　　2.x年以上高并發大系統設計與研發經驗;

　　3.熟練掌握主流應用服務器架構體系、數據庫以及各種中間件技術，如tomcat、weblogic、jbo等;

　　4.精通struts、sping、hibernate等主流框架。

　　5.熟悉大規模系統的負載均衡、緩存、網絡安全、數據庫高可用設計及性能評估機制;

　　6.具備良好的系統分析能力，良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題解決問題的能力;

　　7.可承受較大壓力，有責任感，較強的溝通協調能力，具有團隊合作精神,能帶領團隊進行主要產品的研發。

技術總監崗位職責9

　　1、負責帶領研發團隊實現產品架構設計、產品開發、后臺支持、數據分析、平臺搭建和性能優化等各項任務;

　　2、負責研發團隊的建設和人才培養，不斷提升團隊的工作質量、效率和技術能力;

　　3、負責指導、處理、協調和解決軟件研發中出現的.技術問題;

　　4、保證研發工作的正常進行，確保軟件開發計劃按時完成;

　　5、負責對各技術方案的評審工作;

技術總監崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責指導制定、審核公司技術管理制度和技術規程標準；

　　2、負責公司新技術引進和產品開發工作的計劃、實施，確保技術的超前性、競爭性；

　　3、負責組織編制公司技術開發計劃和公司技術發展長遠規劃；

　　4、負責指導、處理、協調和解決公司項目中出現的技術問題；

　　5、保證項目的正常進行，確保公司項目計劃按時完成；

　　6、負責組織技術成果及技術經濟效益的專業評價工作；

　　7、負責對技術方案的評審工作。

　　任職資格：

　　1、正規院校本科以上，計算機、信息工程、通信及相關專業；

　　2、從事IT行業工作8年，具備通信行業工作背景；

　　3、相關技術管理崗位5年以上經驗；有海外工作經驗者優先；

　　4、尤其是移動通信行業工作經驗，具有移動數據業務運營經驗者最佳；

　　5、熟悉無線增值領域，掌握增值業務的相關技術和業務發展動態；

　　6、對產品的`市場有敏銳的洞察力，并具較強的創新能力和開發能力；

　　7、了解多種大型網絡架構平臺；

　　8、掌握數據、語音及視頻等方面的技術知識，并能夠把握相關技術的發展動向；

　　9、具有小型機、各種檔次服務器、存儲、交換、路由等設備的調試經驗；

　　10、熟知各種軟件；有數據分析及挖掘工具（如SAS）等產品經驗；

　　11、具有較強的學習能力，積極上進，有較強的工作責任心和事業心；

　　12、具有開拓創新精神和品格。

技術總監崗位職責11

　　1.根據主流汽車電子電器架構,分析車內網絡安全及車載終端設備安全技術需求;

　　2.研究分析車聯網及自動駕駛前沿技術和應用場景,分析“云—管—端”整體架構安全薄弱點,結合主流密碼技術提供可行性方案;

　　3.對公司安全產品設計、開發、優化等環節提供有效安全加固建議,助力產品落地;

　　4.能夠結合國家、行業相關已有信息安全的法律和規范,對方案建議進行初步評審;

　　5.能夠結合客戶業務場景梳理潛在安全點并提供建設性方案;

　　6.根據業務發展需要,提供信息安全解決方案,提升安全防護的能力和水平;

　　7.結合工作內容,總結經驗,撰寫網絡信息安全相關技術規范、標準;

　　8.進行團隊組織搭建;理順團隊崗位職責及職業發展規劃,并能落實相關培訓、績效管理及激勵政策。

技術總監崗位職責12

　　1 、有效帶領及引導IE團隊，與各部門通力合作，運用精益生產及IE理念及方法，不斷研究好的工作方法以提高生產力和況爭力，降低成本，把公司投入的資源發揮最大效益;

　　2、運用各種精益工具改善生產流程、生產運作模式及程序，改良生產工具，改進員工作業方法，協助生產線解決生產過程中存在的各項問題，以減少現場浪費，縮短生產周期，幫助工廠不斷提高生產效率;

　　3、相關公司工業化、智能化、信息化、標準化發展工作經驗及見解，并在行業內有領先超前意識者;

　　4、主持技術革新、新工藝研究和流水線的設計，不斷提高勞動生產效率，降低消耗，滿足品質要求;

　　5、對技術部門使用和管理的'公司財產、設備負責，提高設備利用率，減少和杜絕人為損失、破壞和浪費;

　　6、配合人力資源部門做好本部門員工的任用、培訓、評估等各項工作，負責對下屬人員管理和技術培訓，提高其工作技能和效率，做好后備技術人才的培養。

技術總監崗位職責13

　　職責描述：

　　1、管理研發團隊，負責公司b2c平臺，全面負責公司平臺系統技術架構維護管理及開發，參與及協助產品部門進行產品規劃，以及技術可行性分析；

　　2、帶領技術團隊構架、研發、設計，完成技術平臺及產品開發，以及日常維護、升級管理

　　3、負責協調與外部研發團隊的工作，在技術上幫助實現市場調研、數據挖掘、數據整合等相關業務，并能夠對運營在技術上給與配合和支持。

　　4、解決開發中的技術問題，不斷推動產品創新和流程優化，從技術層面提高用戶體驗；

　　5、負責技術開發團隊目標達成、工作計劃的`制定和高效執行；

　　6、制定軟件的開發規范并監督執行，完成技術方案的撰寫和審核；

　　7、研究同行業發展動態，把握公司技術路線和技術發展方向，制定公司中長期技術發展規劃；

　　任職資格：

　　1、有中大型平臺技術工作經驗，在任職期間有獨立操作研發過項目經驗優先；

　　2、對各種平臺、b2c系統、等市場熱門模式系統邏輯架構與技術結構精通熟悉；

　　3、能夠把握電子商務技術最新發展趨勢和業務發展動向，制定長期戰略規劃；

　　4、5—10年技術開發經驗和項目管理經驗；

　　5、熱愛研究技術工作，技術想象力豐富，敢于創新突破，邏輯結構性；

　　6、具有良好的戰略規劃、團隊管理能力和執行能力，較強的責任心和工作熱情，抗壓能力強。

技術總監崗位職責14

　　1、負責視頻運營平臺產品的建設運營及團隊管理工作，負責產品線的`戰略制定、框架設計、需求/設計及項目管理；

　　2、負責產品、技術團隊的日常管理、考核體系搭建、組織氛圍建設和人才培養；

　　3、協調并組織各類資源，達成業務目標；

　　4、負責產品的開拓創新，升級用戶交互體驗。

技術總監崗位職責15

　　一、崗位描述：

　　1、負責搭建并管理技術研發團隊；

　　2、將產品業務需求轉換為技術需求，提出技術解決方案；

　　3、負責項目框架搭建和核心代碼編寫；

　　4、帶領研發團隊推進服務端相關的研發工作，與各相關兄弟團隊進行溝通，協調資源，保證服務端的快速迭代，以及技術的.穩定性；

　　5、負責培訓新進員工和進行團隊組織建設。

　　二、任職要求：

　　1、統招本科及以上學歷，豐富的互聯網從業經驗和java從業經驗；

　　2、至少2年以上帶領5人以上團隊管理經驗；

　　3、熟悉大型互聯網架構，能夠進行核心架構及代碼構建；

　　4、具備微服務，soa相關架構經驗，具備相關工作經驗；

　　5、熟練掌握udp/tcp/ip、http等網絡協議；

　　6、熟練使用關系型數據庫，對數據庫調優有一定經驗；

　　7、熟悉java常見開發工具及框架，包含并不限于：maven、gradle、spring、springboot、mybatis；

　　8、思路清晰，有快速學習能力，不斷突破技術瓶頸，樂于探索未知領域，在較大壓力下保持工作激情。

技術總監崗位職責16

　　1、管理職責：

　　a、參與制定公司軟件產品的發展方向，確定公司產品框架及開發實施計劃。

　　b、規劃產品研發，根據公司需要確定產品開發周期及人員安排。

　　c、全面監控產品開發質量、進度和成本控制。

　　d、針對公司具體項目實施，控制項目需求變更，支持項目實施的順利進行。

　　e、負責研發中心各部門的日常管理工作和部門建設，制訂并監督執行部門工作計劃。

　　2、技術職責：

　　a、解決目前公司已使用技術框架中存在的問題并進行有效優化

　　b、負責軟件開發人員的整體開發技能

　　c、負責公司軟件構件庫的搭建、第三方控件的選型

　　3、其他職責：

　　a、全面負責技術部工作，直接對總經理負責。

　　b、參與公司發展戰略和計劃的制定。

　　c、參加公司會議，將工作落實到位。

　　d、加強技術隊伍建設和管理。

　　e、制定技術目標和工作方案。

　　f、組織網絡開發工作的'實施。

　　g、加強部門合作，提供技術支持。

　　h、加強計算機使用的管理。

　　i、參與制訂電腦、網絡軟、硬件及耗材的采購計劃。

　　10、負責網絡安全管理。

　　11、對公司機密負有保密責任。

技術總監崗位職責17

　　1、協助總監制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草部門各階段工作總結和其他正式文件；

　　2、協助總監對部門進行管理、協調內部各部門關系；

　　3、與部門員工保持溝通，以了解員工的想法和需求，做好員工和總監之間的.溝通橋梁；

　　4、負責與職能部門及合作單位對接工作及外部商務聯絡工作；

　　5、協助總監參與項目執行及過程管理；

　　6、協助總監進行事業部內部財務管理，以及部門所有平臺結算工作；

　　7、完成總監交辦的其他工作任務。

【技術總監崗位職責】相關文章：

技術總監崗位職責09-22

技術總監的崗位職責08-27

it技術總監崗位職責04-22

研發技術總監崗位職責03-05

[通用]IT技術總監崗位職責07-24

技術總監的崗位職責[實用]07-30

技術總監助理崗位職責05-14

技術總監崗位職責(15篇)10-23

技術總監崗位職責15篇09-22

技術總監崗位職責（精選22篇）05-27