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在日新月異的現(xiàn)代社會中，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)海外地區(qū)財(cái)務(wù)會計(jì)工作；
2、負(fù)責(zé)與總公司各項(xiàng)賬務(wù)往來，進(jìn)行會計(jì)核算；
3、負(fù)責(zé)海外分公司的預(yù)算與資金運(yùn)作管理；
4、及時了解當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)政策，并及時向公司提供合理化建議。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、至少4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上海外財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、具備扎實(shí)的會計(jì)理論基礎(chǔ)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
4、能夠獨(dú)當(dāng)一面，獨(dú)立處理全部會計(jì)核算、結(jié)算工作
5、具備一定的.英文寫作能力，能夠與海外機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通與交流。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)2
一、崗位職責(zé)
1、貫徹落實(shí)公司會計(jì)核算管理制度、流程、細(xì)則、并組織落實(shí)；
2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用、往來事項(xiàng)、資產(chǎn)等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算，參與實(shí)物資產(chǎn)的盤點(diǎn)、報(bào)廢、清理工作；
3、負(fù)責(zé)資金營運(yùn)管理、投融資管理、稅務(wù)管理；
4、負(fù)責(zé)公司應(yīng)稅事務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)工作；
5、負(fù)責(zé)公司會計(jì)報(bào)表、各種臺賬的編報(bào)，定期對應(yīng)收、應(yīng)付等重點(diǎn)科目進(jìn)行清理與管理；
6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、會計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析工作；
7、負(fù)責(zé)編制銀行余額調(diào)節(jié)表，對每月會計(jì)檔案進(jìn)行整理、裝訂、存檔；
8、積極配合內(nèi)部財(cái)務(wù)檢查、內(nèi)部稽核、外部審計(jì)、外部監(jiān)管檢查等相關(guān)工作內(nèi)容；
9、熟悉建安稅務(wù)流程，負(fù)責(zé)公司的.建安稅務(wù)管理；
二、職位要求：
1、會計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具有會計(jì)從資格證（中級及以上會計(jì)職稱優(yōu)先）。
2、具有5年以上建筑企業(yè)會計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的財(cái)務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析等工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、具有全面的財(cái)會專業(yè)理論知識，精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。
4、忠誠、敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的專業(yè)道德和一定的抗壓能力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、熟練使用ppt、excel、word等辦公軟件，精通excel財(cái)務(wù)相關(guān)函數(shù)，熟悉財(cái)務(wù)管理軟件；
三、薪資福利
1、工資3500~5000元；
2、享受帶薪年假及法定假期；
3、高檔辦公環(huán)境。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—5年
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1、1—4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，具備會計(jì)從業(yè)資格證；
2、熟悉會計(jì)基礎(chǔ)知識、現(xiàn)金管理知識，熟悉會計(jì)電算化業(yè)務(wù)；
3、具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與良好的職業(yè)道德；
4、吃苦耐勞，能根據(jù)公司經(jīng)營需要安排至項(xiàng)目部工作。
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崗位職責(zé)：
統(tǒng)計(jì)以后要參與場內(nèi)轉(zhuǎn)群，銷售，數(shù)據(jù)信息收集，物質(zhì)收儲，工資核算，參與管理等；
要求財(cái)務(wù)管理類專業(yè)，大專以上文化，年齡不超過40，踏實(shí)肯干，老實(shí)，有能力，責(zé)任心，服從安排；
工資待遇實(shí)習(xí)期3000，轉(zhuǎn)正3400、績效獎金。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、建筑行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動；
2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會計(jì)工作；
3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；
5、組織公司的.成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融、投資、管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；
2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)對各子公司賬務(wù)及結(jié)算工作，正確進(jìn)行會計(jì)核算、填制和審核會計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬，對款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付，財(cái)物的`收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
2、負(fù)責(zé)正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，負(fù)責(zé)整合各子公司遞交上來的月度、年度會計(jì)報(bào)表，年度會計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各子公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核算工作。
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各子公司企業(yè)稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。
5、負(fù)責(zé)會計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性，合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合企業(yè)規(guī)定。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)7
1、編制基本會計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)稅務(wù)處理，包括月度納稅申報(bào)、年度所得稅匯算清繳。
2、負(fù)責(zé)銀行付款、費(fèi)用單據(jù)的'審核，往來款項(xiàng)及時核對核銷，出具核算相關(guān)的各項(xiàng)報(bào)表數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)分析報(bào)告，針對主責(zé)業(yè)務(wù)提出合理化建議及改進(jìn)措施。
3、負(fù)責(zé)平臺年度審計(jì)報(bào)告工作，銀行賬戶管理、稅務(wù)資質(zhì)維護(hù)等事務(wù)。
4、根據(jù)公司制度要求，監(jiān)督公司有價(jià)單證、固定資產(chǎn)等財(cái)產(chǎn)物資的使用、保管，進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)的庫存盤點(diǎn)及固定資產(chǎn)盤點(diǎn)。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)8
既然財(cái)務(wù)主管是公司的一個中層以上的管理人員，除了做好財(cái)務(wù)工作外，還要管理好部門的財(cái)務(wù)人員，要協(xié)調(diào)好與其它部門的工作。以下具體介紹財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)：
第一條制訂本企業(yè)會計(jì)制度。
財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、會計(jì)制度以及其他法規(guī)、政策，結(jié)合本單位實(shí)際情況，主持起草本單位具體會計(jì)制度及實(shí)施辦法，科學(xué)地組織會計(jì)工作，并領(lǐng)導(dǎo)、督促會計(jì)人員貫徹執(zhí)行。
第二條組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會部門工作。
財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)要落實(shí)會計(jì)部門崗位職責(zé)和人員分工，領(lǐng)導(dǎo)本部門人員認(rèn)真貫徹遵守國家財(cái)經(jīng)法律和政策，遵守會計(jì)法規(guī)，嚴(yán)格按照本企業(yè)會計(jì)制度和其他規(guī)定，加強(qiáng)會計(jì)核算。財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)還要組織本部門有關(guān)崗位人員會同有關(guān)部門，制訂本企業(yè)辦理有關(guān)財(cái)產(chǎn)物資的各項(xiàng)會計(jì)事務(wù)的規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各部門共同執(zhí)行。財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)有行使監(jiān)督職能、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律以及防范和制止違法亂紀(jì)行為的`責(zé)任。
第三條做好高層領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理助手。
財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)要作為高層領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)會計(jì)助手，充分提取和利用會計(jì)信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測和經(jīng)營決策的依據(jù)。財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)要參與經(jīng)營決策，主持制訂和考核財(cái)務(wù)預(yù)算。財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)還要從會計(jì)和經(jīng)濟(jì)法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議。
第四條加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制。
企業(yè)會計(jì)要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結(jié)存情況和和種有價(jià)證券、短期投資的市場變動，按期制{丁各種長、短負(fù)債的償債計(jì)劃；開展全面預(yù)算管理，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支；組織有關(guān)部門和會計(jì)崗位人員按期匯集、計(jì)算及分析成本控制情況，加強(qiáng)成本控制和管理，向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃。
第五條保證按時納稅及應(yīng)交利潤。
財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)應(yīng)負(fù)責(zé)按照國家稅法和其他規(guī)定上，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金、應(yīng)交利潤和其他應(yīng)交款項(xiàng)，督促有關(guān)崗位人員及時辦理解交手續(xù)，做到按期
完成上交任務(wù)，不挪用、不截留、不拖欠。
第六條負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。
財(cái)產(chǎn)清查制度是企業(yè)財(cái)經(jīng)制度的一個內(nèi)容，財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)的職責(zé)在于定期組織有關(guān)部門人員共同進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查工作。結(jié)合財(cái)產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門不斷完善管理制度，改進(jìn)管理方法。財(cái)務(wù)主管(會計(jì)主管)還要根據(jù)管理部門決定，按經(jīng)營管理要求，協(xié)助有關(guān)部門核定機(jī)器設(shè)備需要量和物資儲備定額。
第七條搞好財(cái)務(wù)部門人力資源管理。
建立業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，組織財(cái)務(wù)部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高財(cái)務(wù)部門的整體素質(zhì)。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)9
職責(zé)描述：
1、對新能源汽車，特別是電動汽車行業(yè)感興趣
2、與客戶有一定的溝通能力
3、服從公司安排
4、春節(jié)期間能在上海者為佳
5、公司可培養(yǎng)應(yīng)屆生
說明：
該職位隸屬于公司新能源汽車事業(yè)部，該事業(yè)部負(fù)責(zé)電動汽車充電樁、充電站、汽車中控等核心部件的研發(fā)、生產(chǎn)以及項(xiàng)目實(shí)施
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)10
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)家族財(cái)富管理部的運(yùn)營，包括客戶拓展、客戶服務(wù)；
2、發(fā)現(xiàn)、引導(dǎo)客戶需求，并為客戶提供相關(guān)咨詢以及業(yè)務(wù)對接等服務(wù)，加強(qiáng)客戶的信任及粘度；
3、負(fù)責(zé)與機(jī)構(gòu)客戶（包括券商、保險(xiǎn)、基金、銀行、上市公司、財(cái)務(wù)公司、一般企業(yè)等）溝通，了解其投融資需求，調(diào)動公司資源，為客戶提供解決方案；
4、挖掘與機(jī)構(gòu)深層次的業(yè)務(wù)合作機(jī)會，包括但不限于集合信托計(jì)劃的`資金募集、單一信托計(jì)劃的資金撮合、個性化的資產(chǎn)配置方案設(shè)計(jì)等，促進(jìn)機(jī)構(gòu)間的戰(zhàn)略合作；
5、梳理不同類型機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)特征，挖掘與不同機(jī)構(gòu)間的合作機(jī)會，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定差異化的機(jī)構(gòu)營銷策略。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、財(cái)務(wù)主管/副經(jīng)理職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)美景工程公司的全盤財(cái)務(wù)工作
2、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的制定與分析，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的`問題及時匯報(bào)解決
4、負(fù)責(zé)采購審核、各項(xiàng)費(fèi)用審核、賬務(wù)管理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作
5、負(fù)責(zé)管理公司各項(xiàng)應(yīng)收與應(yīng)付工作
6、負(fù)責(zé)配合審計(jì)工作的開展
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會計(jì)類相關(guān)專業(yè)
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中有3年管理經(jīng)驗(yàn)
3、有工程施工類財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
4、財(cái)務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，對經(jīng)營和業(yè)務(wù)有較好的理解
5、原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、有很好的財(cái)務(wù)職業(yè)素養(yǎng)
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)12
一、公司發(fā)生費(fèi)用報(bào)銷。15%
公司有發(fā)生相關(guān)費(fèi)用需要報(bào)銷的，先請申請人填好報(bào)銷單，審核后確認(rèn)簽字，待總經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后，將現(xiàn)金報(bào)銷給申請人并請申請人確認(rèn)簽字。
二、銀行、現(xiàn)金、成本報(bào)表登記。20%
公司有發(fā)生費(fèi)用支出時（銀行支出或現(xiàn)金支出），登記好銀行、現(xiàn)金日記賬，并同步登記與其相關(guān)的成本明細(xì)賬。
三、客戶收款的到賬提醒5%
1、客戶款項(xiàng)（軟件收入、數(shù)據(jù)費(fèi)收入）匯入我賬戶，我再提醒銷售經(jīng)理開號或續(xù)費(fèi)。
四、每周對賬（現(xiàn)金對賬、銀行對賬、系統(tǒng)對賬、和董事長對賬）10%
1、現(xiàn)金日記賬和庫存現(xiàn)金核對相符；
2、銀行日記賬和銀行存款核對相符；
3、客戶收款的現(xiàn)金或銀行存款和系統(tǒng)核對相符；
4、將客戶收款—留存用的備用金=匯給董事長的存款
五、工資的'計(jì)算和發(fā)放。25%
1、基本工資、崗位工資、績效工資、提成以及相關(guān)的扣款的計(jì)算和發(fā)放；
2、講師講課的補(bǔ)貼的計(jì)算和發(fā)放；
3、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)傭金的傭金提成的審核和發(fā)放。
4、發(fā)放工資后并將工資條在QQ上一一發(fā)放給每位員工。
六、公司每月利潤的計(jì)算和分配。25%
1、每月匯總各類收入和成本費(fèi)用支出并編制好《利潤表》。
2、根據(jù)公司股份分配方案計(jì)算每個股東應(yīng)分配的股份。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)行政后勤管理；
2、負(fù)責(zé)公司工商注冊、變更等；
3、負(fù)責(zé)公司人員報(bào)銷、稅務(wù)申報(bào)等；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識；
4、工作積極主動、細(xì)心負(fù)責(zé)，具有職業(yè)操守。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開支的事前審核；
2、嚴(yán)格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益；
3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理；督導(dǎo)成本控制及清點(diǎn)存貨，審查原材料的采購；
4、認(rèn)真核對各項(xiàng)原料、物料、成品、在制品收付事項(xiàng)。負(fù)責(zé)編制原料轉(zhuǎn)賬傳票。負(fù)責(zé)編制工廠成本轉(zhuǎn)賬傳票；
5、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；
6、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作，企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的.處理；
7、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會計(jì)核算，實(shí)行分口、分類管理。
8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的制定。
9、負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)人員的協(xié)調(diào)和管理。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)的制度及流程;
2、分析公司財(cái)務(wù)狀況，控制公司各項(xiàng)費(fèi)用支出，優(yōu)化收支預(yù)算;
3、編制、審核會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表和其他財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表等;
4、審核各類費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，完成費(fèi)用入賬憑證;
5、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付等往來科目分類記賬;
6、負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)系統(tǒng)成本結(jié)算工作，處理稅務(wù)事宜。
7、負(fù)責(zé)高新企業(yè)申報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)16
1、實(shí)施與完善公司財(cái)務(wù)的管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)，為工作開展提供依據(jù)和指導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并提出加強(qiáng)經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)管理的建議；
3、根據(jù)稅務(wù)組的'要求，負(fù)責(zé)公司的發(fā)票購買、開具、保管，確保發(fā)票的管理合法、合規(guī)、完整、正確；
4、根據(jù)稅務(wù)組的要求，負(fù)責(zé)公司的稅金計(jì)算、申報(bào)、繳納、清算，代扣代繳個人所得稅，確保企業(yè)合法經(jīng)營；
5、審核運(yùn)費(fèi)收入，審核對賬單并跟客戶對賬，確保收入合理、準(zhǔn)確，并定期制作上繳清單，確保應(yīng)收賬款及時、準(zhǔn)確收回；
6、審核各部門費(fèi)用報(bào)銷，確保支出合規(guī)、合理、準(zhǔn)確；
7、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)，確保分公司的資金/稅務(wù)安全；
8、對公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)，保證賬實(shí)相符；
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)17
崗位職責(zé)：
1、日常會計(jì)核算及月末結(jié)賬和報(bào)表編制；
2、每月納稅申報(bào)，合理規(guī)劃公司稅負(fù)；
3、編制預(yù)算執(zhí)行報(bào)告，對重大偏差進(jìn)行分析及提出改進(jìn)意見；
4、客戶和供應(yīng)商往來對賬結(jié)算及賬務(wù)清理；
5、銀行存款調(diào)節(jié)表、資金周報(bào)及計(jì)劃編制；
6、合同、證照信息的更新工作以及相關(guān)手續(xù)的登記工作；
7、負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)助理及出納工作的監(jiān)督、檢查；
8、有效完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他工作。
招聘要求：
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景，大學(xué)專科及以上學(xué)歷；
2、年齡25—35歲，三年以上同等職位任職經(jīng)驗(yàn)；
3、善于學(xué)習(xí)，勤奮踏實(shí)，忠于職守；
4、有會計(jì)師初級職稱優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)18
1.負(fù)責(zé)公司日常的`費(fèi)用報(bào)銷。
2.辦理現(xiàn)金，銀行的收支業(yè)務(wù)，及時登記現(xiàn)金，銀行日記賬。
3.負(fù)責(zé)發(fā)票的保管，開具。
4.處理基本的銀行及稅務(wù)等對外事項(xiàng)。
5.合同管理和臺賬建立
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
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