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在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的金融崗位職責,歡迎大家分享。
金融崗位職責1
崗位職責:
1、向客戶宣傳、介紹、銷售公司的產品,達成公司各階段的`銷售任務;
2、參加公司組織的各項銷售活動,進行營銷活動的推廣、實施;
3、維護公司各銷售渠道,進行營銷活動的推廣、實施;
4、維護客戶關系,為客戶提供優質的貸前、貸中及貸后服務;
任職要求:
1、本科以上學歷,
2、有信用卡,消費貸款,房地產等相關金融信貸產品推廣工作經驗者優先考慮;
3、良好的溝通能力,信息收集力,數據分析力和團隊合作力;
金融崗位職責2
職責描述:
1、遵循公司標準項目管理流程,對建模項目組進行管理,熟悉數據收集、數據清洗與加工、數據整合和數據建模、模型驗證、上線測試、監測、調整的工作流程和關注重點;
2、業務領域涉及個人客戶貸前反欺詐、個人客戶貸款黑名單、個人客戶貸前風控及授信、個人客戶貸款定價、個人客戶貸款逾期分布及還款現金流預測、個人客戶貸款貸中資金流匹配、個人客戶貸后處置策略;
3、負責部門內部項目管理體系建設。
任職要求:
1、碩士學歷及以上;
2、至少2年個貸業務建模相關工作經驗;
3、熟練掌握各種建模相關的工具/方法論,其中sas(必選)/spss(非必選)/r(非必選);
4、熟悉項目管理方法和管理工具,曾經作為項目組的`項目經理或負責人,為國內中大型金融行業、互聯網金融客戶承擔過數據建模、咨詢方案的設計和執行;
5、在個貸建模領域有5個以上項目的實際操作經驗;
6、具有強抗壓能力和強責任心,善于積極解決及反饋問題。具有很好的溝通能力、業務理解能力、團隊協作能力、高效執行力、項目推動能力;
7、擁有pmp證書者優先。
金融崗位職責3
1、負責公司法人治理及整體管控,向董事會及股東會負責,負責公司戰略發展及規劃;
2、建立和完善公司業務流程、風險合規體系、人力資源體系、資金運營體系等工作;
3、統籌公司整體資源,管控重大項目進展;
3、負責與大客戶及資金機構的溝通對接;
4、負責集團交辦的專項任務。
金融崗位職責4
1.金融規劃師中國人壽保險股份有限公司廣州市分公司中國人壽保險股份有限公司廣州市分公司1.建立和維護客戶,根據公司提供資源進行開發
2.定期拜訪客戶,了解客戶動態,與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要;
3.善于溝通,有上進心,責任心強,有良好的市場開拓能力和團隊精神;
4.基于客戶需求,幫助客戶不斷完善其家庭風險保障規劃,向客戶提供風險保障與財產保全等方面的'產品和服務。
工資福利
1.薪資構成:新人津貼+優才津貼+高傭金+續期傭金+服務津貼+推薦新人獎+晉升獎(5600-15000)+管理津貼+團隊獎金+季度獎金+年度獎金(首年年收入保底10萬元);
2.完善的培訓制度;崗前培訓+金融保險理財知識培訓+綜合素質培訓+晉升培訓+管理層培訓+海內外高端培訓;
3.透明公開的晉升體系,入職后朝著管理方向發展;組經理-部經理-資深部經理-區域總監;
4.商業保險福利:員工意外、醫療保險、養老保險補償。
金融崗位職責5
工作職責:
1、業務開發;負責開發汽車銷售業務、車輛貸款客戶、車輛抵押貸款客戶、車險客戶;
2、業務承接:負責進行貸前審查及客戶資料填寫引導、客戶貸款資質審查工作;
3、貸款跟進:跟進客戶貸款面簽工作,同時引導貸款客戶轉介紹;
4、完成考核:推動業務,提高轉介紹率,完成每月貸款承接指標、通過考核;
崗位要求:
1、全日制大專及以上學歷,專業不限。
2.1年以上銷售工作經驗,有銷售工作經驗者優先。
3、有良好的抗壓能力
金融崗位職責6
一、金融渠道助理崗位職責
1、在公司經理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好公司經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。
2、在公司經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
3、協助公司經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
4、負責各類文件的分類呈送,請公司經理閱批并轉有關部門處理。
5、協助公司經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供公司經理決策。
6、做好公司經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
7、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業圖章和介紹信。
9、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。
10、負責上級領導機關或兄弟單位的接待、參觀工作。
二、金融渠道助理崗位職責
1、負責公司投融資信息的`收集、整理與分析,建立融資渠道以及向有關機構提供有關融資報表;
2、負責與金融機構、政府及相關機構的聯絡、接洽,建立廣泛的信息來源渠道和良好的合作關系;
3、負責實時監控融資政策變化,編寫融資決策報告;
4、負責對投資項目的可行性進行研究,負責設計評審工作;
5、協助相關部門及中介機構,積極尋找融資渠道;
6、合理管理部門內部各種文件資料(各家公司的授信材料、銀行合同、發票等);
7、負責整理準備部門召開例會的相關材料;
8負責協助部門領導辦理其他臨時性工作、協調工作。
金融崗位職責7
1、協助分析師搜集行業相關信息,為相關需求者提供更準確的數據信息;
2、協助部門經理完善部門管理制度;
3、協助分析師對基本面、技術面進行分析研究,給出行情走勢分析和判斷,撰寫研究報告上交公司;
4、協助分析師分析大盤行情走勢,為相關部門提供有價值的行情信息;
5、豐富市場分析能力,協助分析師做出每日分析計劃,熟練掌握各種分析技術;
6、協助分析師定期為公司提供金融二級市場趨勢;
金融崗位職責8
獵頭顧問(金融、地產方向)工作內容:
1.根據職位需求和項目經理指引從各種渠道(cold call,人才庫等)找到目標候選人;
2.介紹職位及企業,進行簡歷的初步篩選、電話溝通,確認候選人基本情況;
3.把候選人推薦給溝通顧問進行溝通、面試,初步整理候選人推薦報告;
4.進行項目信息收集,分析、研究客戶的需求,明確尋訪方向和重點,做好尋訪計劃安排;
5.同候選人進行交流,保持良好關系,積累人脈并提升公司知名度;
任職資格:
1.主動性強,思路清晰,能夠承受較大的工作壓力,不輕言放棄;
2.有電話銷售經驗或客戶服務工作者優先;
3.有人力資源、金融、商業地產相關背景者優先;
職業發展:
1. research-顧問助理-顧問-團隊長,創業型發展型(xxxx年成立)公司,機會較多;
2.客戶優質,有利于個人發展;
3.公司結合股東背景及客戶需求,正在接觸大量咨詢業務,對于優秀的人員有機會接觸人力咨詢方向工作;
補充:工資面議,優秀者可面談工作內容:
1.根據職位需求和項目經理指引從各種渠道(cold call,人才庫等)找到目標候選人;
2.介紹職位及企業,進行簡歷的.初步篩選、電話溝通,確認候選人基本情況;
3.把候選人推薦給溝通顧問進行溝通、面試,初步整理候選人推薦報告;
4.進行項目信息收集,分析、研究客戶的需求,明確尋訪方向和重點,做好尋訪計劃安排;
5.同候選人進行交流,保持良好關系,積累人脈并提升公司知名度;
任職資格:
1.主動性強,思路清晰,能夠承受較大的工作壓力,不輕言放棄;
2.有電話銷售經驗或客戶服務工作者優先;
3.有人力資源、金融、商業地產相關背景者優先;
職業發展:
1. research-顧問助理-顧問-團隊長,創業型發展型(xxxx年成立)公司,機會較多;
2.客戶優質,有利于個人發展;
3.公司結合股東背景及客戶需求,正在接觸大量咨詢業務,對于優秀的人員有機會接觸人力咨詢方向工作;
補充:工資面議,優秀者可面談
金融崗位職責9
崗位職責:
1.執行公司商業保理市場拓展計劃,達成銷售指標;
2. 提供保理業務解決方案、商務洽談、合同簽訂及客戶關系之維持;
3.能夠及時掌握競爭對手及客戶的動態變化;
4.能妥善處理客戶要求,管理客戶期望;
5.能配合客戶開拓之需求出差。
崗位要求:
1.有核心企業業務拓展經驗,有供應鏈金融、貿易型企業工作經歷優先;
2.具2年以上目標行業業務拓展經驗;
3.有有信貸財務分析基礎或保理業務、應收賬款融資、貿易融資經驗者優先考慮;
4.語言表達和思維邏輯清晰、性格樂觀、能承受壓力;
5.具有較強的溝通能力、良好的.團隊合作精神和協調能力;
6、有nfcc證書的優先考慮。
金融崗位職責10
崗位職責:
1、負責對公司所有崗位的招聘工作;
2、負責對應聘者的面試和評定;
3、負責各招聘渠道的維護及組織實施;
4、負責部門內部的統計工作及上級領導安排的`其他工作。
任職資格:
1、本科以上學歷,人力資源管理專業優先,有相關工作經驗者優先;
2、形象氣質佳,工作認真負責;
3、善于表達,良好的語言組織能力及溝通能力;
4、可塑性、執行力、抗壓能力強;
5、能熟練使用辦公軟件及辦公設備。
6、具備良好的抗壓能力和服務意識
7、敏銳的洞察力和判斷力,善于分析人的心理
8、有良好的親和力和包容心
9、工作踏實細心,積極主動
金融崗位職責11
1、負責愛康集團金融板塊的`法律文件審核;
2、參與融資租賃、私募基金項目的盡職調查;
3、負責基金管理人、基金產品維護;
4、負責日常法律合同的審核;
5、負責公司工商維護等工作;
6、完成上級交辦的其他工作
金融崗位職責12
職責描述:
1.負責貝貝消費金融場景營銷運營工作,制定相關產品運營推廣計劃,對運營結果指標負責;
2.對所負責業務進行數據分析、市場分析和用戶分析,不斷優化運營推廣策略,并落地實施,推動業務發展;
3.建立與合作伙伴的運營協作機制,處理協作之間的問題,提升業務推廣效率;
4.負責用戶調研、需求洞察、競品分析,快速了解市場的.發展與營銷模式。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,相關消費金融平臺3年及以上相關工作經驗者優先考慮;
2.對數據敏感,擅長場景挖掘,有消費金融產品等相關用戶運營、產品運營經驗者優先;
3.熟悉互聯網領域的運營、營銷渠道和操作經驗,具備優秀的運營規劃能力及分析能力;
4.踏實,邏輯性強,具備出色的溝通和團隊協作能力、責任心和上進心強,以及優秀的執行力與抗壓能力。
金融崗位職責13
職責描述:
1、借助公司平臺和自身優勢,積極開發潛在客戶,及時跟進和維護客戶群體;
2、通過互聯網渠道、面銷,電銷開發客戶,與客戶建立良好的信任度;
3、積極配合團隊管理員開展工作,并完成管理者分配的相關工作事宜;
任職要求:
1、年齡25-45歲;
2、語言表達流暢,邏輯思維清晰,有強烈的客戶服務意識與引導客戶的能力;
3、能熟練運用常用的'網絡通訊軟件上網進行交流;
4、學習能力強,有強烈的進取心和成功欲望;
5、有無工作經驗均可,我們要敢于嘗試、敢于挑戰創新。
金融崗位職責14
1.負責公司整體風控控制,參與經營業務決策,提出相關的專業意見。
2.制定公司風控制定及確定相關業務流程風控節點。
3.審核公司對外協議、文件及公司部門、所屬公司提交的其他文件
4.負責對公司進行內部風控監督,提出風控建議,參與對擬投資項目進行財務方面的.盡職調查。5.配合公司的安排,對公司員工進行風險知識培訓,負責任的完成公司交付的任務
金融崗位職責15
1、根據年度分管區域銷售業務目標計劃確定月度分解目標;
2、制定大區年度銷售計劃和預算,并對計劃進行分解,確保銷售業績達成,完成業務指標;
3、全面負責大區內市場開拓工作,協助區域經理與sp、經銷商建立長期戰略伙伴關系;
4、根據各區域經理反饋市場及競爭對手信息,制定并修正市場開拓計劃;定期對廠商、sp及渠道公司培訓和宣傳,保證新政策的解讀準確無誤;
5、負責大區銷售團隊管理工作,制定銷售策略和規則,搭建銷售團隊,建立良好的銷售團隊氛圍。
金融崗位職責16
崗位職責:
1、根據市場需求,結合本公司產品特征,與金融機構共同開發創新金融產品,并負責產品的落地;
2、負責金融保險業務統籌管理工作,推進車貸、車險業務開展;
3、組織經銷商信貸、保險業務培訓,提升經銷商業務能力;
4、與市場部協作,制定信貸促銷方案及宣傳主題;
5、定期向公司匯報金融業務開展情況;
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,金融相關專業;
2、熟悉國家金融及產業政策,熟悉汽車行業和汽車金融業務運作,具備行業發展分析能力;
3、具有良好的表達能力,較強的溝通與組織協調的'能力,學習能力強。
金融崗位職責17
工作職責:
1.負責制定本部門工作計劃,帶領業務團隊營銷客戶,維護客戶關系;
2.組織實施分行下達的營銷計劃,完成本部門業績任務,監督控制本部門業務風險;
3.主持本部門各項日常管理事務,定期組織工作研討培訓,識別并培養本部門內的關鍵人才。
任職要求:
1.認同民生銀行企業文化及經營理念;
2.年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,具有5年及以上相關崗位工作經驗,有管理經驗者優先;條件特別優秀者可適當放寬條件;
3.熟悉佛山區域經濟特點,市場營銷能力強,能夠指導團隊制定營銷規劃,并靈活運用產品組合營銷客戶;
4.具有營銷戰略規劃策劃和組織的.能力,較強的產品組合和創新能力;
5.具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力,有能力建立、整合不同的工作團隊,責任心強,具備良好的職業道德及風險識別能力。
注:如您對職位感興趣,請到民生銀行官網進行投遞,謝謝!
金融崗位職責18
1、負責阿里巴巴支付寶金融產品的推廣,完成業績;
2、跟蹤金融服務項目從接單到回款全過程,并及時處理其間發生的'問題;
3、維護客戶關系,及時處理及更新客戶信息,不斷挖掘客戶需求,提供一站式供應鏈金融服務;
4、向客戶解答與公司及產品有關的一切疑問。
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