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工程主管崗位職責

更新時間：2023-07-20 14:58:17

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(集合)工程主管崗位職責15篇

　　在現在的社會生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的工程主管崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

工程主管崗位職責1

　　1、負責住宅物業設備、設施的運行管理、維護、保養，保證安全運行。

　　2、了解住宅小區內的主要設備的運行技術狀況，發現問題立即組織相關人員進行處理。

　　3、熟練掌握各類設備的安全操作規范，并督導各專業操作技工貫徹執行及時修訂設備管理、操作、維護的各種規章制度和技術標準，并組織執行。

　　4、熟悉物業機電設備的操作運行、維修管理和常見故障的'處理方法及維修材料的使用特點。

　　5、完成其他領導安排臨時性工作

工程主管崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、根據項目要求，合理完成設計圖紙，提出設計改良方案，;并根據工程量編制預算和報價，合理控制項目成本，對投標招標給出合理性建議

　　2.、參與審核項目設計圖紙，提出設計改良方案；

　　3、能熟練使用廣聯達，CAD等軟件；

　　4、負責消防工程預決算編制，工程支付審核等；

　　5、負責工程項目施工全過程中的商務管理工作；參與協助招標、投標；

　　6、完成領導交辦的其它任務

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，機電、給排水、暖通與空調、建筑設備、電氣、工程造價等專業；

　　2、3年或以上消防機電專業設計預算工作經驗，能獨立完成消防機電工程的設計預算；

　　3、熟悉建筑消防給排水、建筑消防電氣、建筑防排煙專業知識；

　　4、熟悉《廣東建筑安裝工程預算定額》及《清單計價規則》；

　　5、熟練運用天正、CAD等設計軟件；廣聯達等計量計價軟件；

　　6、具有較強的.責任心及團隊協作溝通能力；

工程主管崗位職責3

　　1、負責對景觀工程的全面管理工作。

　　2、制定景觀施工計劃，并組織實施。

　　3、組織景觀施工單位的考察及評審;參與景觀工程的招投標及合同簽定工作。

　　4、組織景觀工程的圖紙會審，整理會審成果并落實。

　　5、負責景觀工程質量、進度、安全控制及各種驗收工作及對相關單位的考核。

　　6、協同施工單位根據合同及公司總體布置情況編制施工總進度計劃，審查工程施工組織設計，負責控制景觀工程項目的現場施工進度，確保工程進度計劃的完成。

　　7、根據公司批準的景觀工程項目施工預算書，嚴格監督控制景觀工程項目施工成本，參加現場的.經濟簽證、技術核定單、認質單、認價單的審查確認，確保景觀工程項目成本控制目標的實現。

　　8、協助設計部完善并優化圖紙設計工作。

　　9、組織及督促水、電等專業工程師完成景觀施工中水、電等工程內容。

　　10、完成上級領導安排的其他工作。

工程主管崗位職責4

　　1、全面負責工程管理工作，向運營部負責人負責

　　2、有高度的責任心和事業心，認真鉆研技術，講求質量，做到精益求精

　　3、負責工程安全和質量的`技術組織、指導及管理工作，負責工程的安裝驗收、安全運行、維修保養等管理工作

　　4、負責項目的人員管理，包括人員的調配、考核、獎懲等方面的管理

　　5、對項目的目標管理：對項目的整體目標進行明確下達，并將目標進行分解，做到責任到位，及時監督檢查、調整目標完成情況

　　6、對項目施工準備、施工進度、質量、安全管理、投資控制進行審核、監督檢查

工程主管崗位職責5

　　1、身體健康，責任心強，大專及以上學歷，具有工程技術等級證書、高/低壓操作證等相關職業技術等級證書。負責完成并安排電工日常維修工作及部門經理下達的工作任務;

　　2、解決業主相關疑難問題;

　　3、配合部門經理完成全年電氣設備維保計劃;

　　4、具備電氣、自動化設備控制、水電、房屋結構、建筑物維護等設施設備維護保養知識。能使用辦公軟件。

　　5、負責變配電室運行的管理工作，出現事故時指揮迅速進行處理;

　　7、能獨立完成正常強電整體工作安排。

工程主管崗位職責6

　　1.負責與客戶交流，針對汽車空調壓縮機類新產品組織技術分析、提出技術方案;

　　2.編寫產品開發需求文檔，編寫詳細的系統功能規范，明確產品驗收標準;

　　3.參與對產品的評測與驗收工作;

　　4.負責產品的持續跟蹤分析，組織提出優化升級方案;

　　5.負責協調公司內部資源，確保項目時間節點等;

　　6.負責新能源汽車空調壓縮機控制器的'項目管理，如項目組織架構，計劃制定，工作安排，日常管理，績效考核等

　　7.負責空調壓縮機控制器產品項目運行中的與客戶溝通，內部跨部門溝通等

　　8.負責空調壓縮機控制器產品項目的研發，測試，及供應鏈，生產，質量等

工程主管崗位職責7

　　1、制定和完善各類設備的操作規程及維護保養制度，監督檢查轄區公共設備設施維修養護工作，并做好巡視記錄;

　　2、建立各類設備設施資料的'檔案;

　　3、制定本部門各項工作計劃，并組織實施;

　　4、負責裝修申請方案的審核，并與業主溝通，使其裝修方案符合相關規定的要求;

　　5、負責對裝修現場的控制，組織人員做好裝修巡檢工作;

　　6、熱情接待業主的工程投訴，并跟進協調處理，做好記錄;

　　7、負責本轄區的維修工作，監督檢查維修完成情況，對列入計劃的維修實施跟蹤管理。

工程主管崗位職責8

　　1、按照國家及公司要求進行安全生產管理體系建設，編制公司安全生產管理體系文件，并不斷優化完善;

　　2、督導各項目公司建立健全安全生產相關方面內控管理體系;

　　3、負責分公司工程建設過程技術管理和技術支持工作，組織審查批復分公司相關部門上報的的請示、方案;

　　4、負責組織開展各類業務技術培訓及安全檢查，督導分公司開展安全隱患排查和治理，負責安全生產事故的`調查及處理，并制定改進措施。

工程主管崗位職責9

　　1在項目經理的領導下，全面主持本部門的工作，領導部門員工完成部門的工作任務。

　　2貫徹執行上級下達的各項工作指標與任務，根據項目經理的授權，對本部門的管理活動進行監督、協調和檢查，發現問題及時解決處理。

　　3參加管理處的日常例會，貫徹上級指示，溝通信息，建立良好的部際團結協作關系。

　　4制定部門的年度預算方案，審閱部門內的各類報表，進行業務分析，做出管理決定和成本控制方案。

　　5組織和參與部門的會議，協調內部關系，增強部門團隊協作精神，群策群力的做好各項工作。

　　6負責部門培訓工作，對部門員工進行督導培訓，不斷地提高其管理水平、服務意識、專業技能的工作能力。

　　7負責對部門員工的考核、評估，并根據工作業績進行評析，提高員工的工作效率。

　　8制定部門的各項管理規程、操作程序、崗位職責和人員的評估方案，組織落實和督導檢查。

　　9組織編制物業小區公共區域的各種設備的保養、檢修計劃，、運行管理，維修實務和技術指導及管理工作。

　　10負責組織收集各種工程設備技術資料、圖紙的收存管理工作，做好設備技術檔案管理工作。

　　11負責房屋及公共設備設施的.驗收交接工作。

　　12房屋二次裝修方案的審批及裝修的監管工作，為業主提供并創造優良的生活環境。

　　13與業主保持溝通，建立良好關系，及時處理業主的報修申請。

　　14審閱、編制工程設備的更新、維修、改造、報廢的計劃方案，建立良好的外協工作關系。

　　15做好設備運行、維保節能工作，制定能源（水、電、氣等）消耗計劃，開展節能技術革新和技術改造，使能源消耗和環保投入降低到最低水平。

工程主管崗位職責10

　　1.審定所管轄設備的年、季、月度檢修計劃，并督促計劃的有效實施;

　　2.負責訂購備件備品;

　　3.負責制定所管轄設備的安全操作規程和規章制度，并監督執行;

　　4.制定設備的巡回檢查制度，并抽查落實情況;

　　5.負責給排水、空調設備管理，負責弱電、強電設備及工作的管理;

　　6.負責安排維修任務，督促檢查維修情況，控制維修材料和維修質量;

　　7.負責對所管轄的.員工的督促、培訓、考核和評估;

　　8.與其它班組或部門協調合作;

　　9.負責安排下屬人員的班次，檢查出勤情況;

　　10.完成部門領導交給的其他任務。

工程主管崗位職責11

　　1.負責審核小區住戶裝修申請;

　　2.負責管理處公共設施完善、設備養護、室內維修工作的計劃、組織、檢查、改進工作;

　　3.負責小區物業的驗收和交接、全部工程資料的交接工作;

　　4.負責工程維修人員崗位的.確定及崗位職責的完善工作;

　　5.負責制定小區房屋及公用設施年度檢修計劃和各項內部維修管理制度;組織編制設備管理、操作、維護的各種規章制度和技術標準，并監督執行;

　　6.負責及時處理各類工程維修信息，采取各種措施予以改進，并及時向經理匯報;

　　7.負責小區改進、擴建項目的工程施工組織工作及現場監督管理工作;

　　8.負責審核住戶維修收費項目和標準;

　　9.制定工程維修工作計劃，并對工作計劃執行結果負責;制定本部門職員培訓計劃，組織實施培訓，評估培訓效果;

工程主管崗位職責12

　　職責內容：

　　1、執行部門經理的指令，貫徹執行本崗位的職責，督促下屬嚴格執行操作規程及員工守則，堅持設備維護保養制，具體負責組織全公司的設備管理工作。

　　2、制訂、貫徹和執行有關設備管理的各項規章制度。

　　3、組織設備管理人員建立設備的臺賬、檔案、點檢表、資產編號、安全操作規程。

　　4、統管公司的設備維修，及時組織關鍵設備故障的搶修、主要設備故障的`檢修、處理隱患，把好技術關，確保本系統設備經常處于優良的技術狀態。

　　5、負責設備的安裝、調試、驗收、移交、轉移、封存啟用、調撥、報廢等工作。

　　6、負責設備安全、維修人員的安全、設備事故的處理及對設備保養的監督工作。

　　7、編制設備的檢修，年度和月度設備一、二級保養計劃和關鍵設備的備品備件計劃，制定工作標準，并負責做好以上各項工作的實施和驗收工作。

　　8、督促并檢查車間設備管理員對設備的檢查和保養工作，提高全廠設備的完好率，設備檢查工作，每月每車間不得少于兩次，并匯總給設備管理部門。

　　9、編制設備外協維修及配件采購計劃，每半月召開一次設備維修及配件跟蹤例會。

　　10、監督生產設備的使用情況，每月召開一次設備管理例會，總結經驗，推廣全員化設備管理，確保設備完好。

　　11、安排設備維修、保養、車間及其他部門提出的設備管理問題。

　　12、做好技術檔案管理工作，督促下屬做好設備維修、故障處理、零部件更換、外協維修記錄，每月檢查一次。

　　13、組織本部門的員工培訓工作，積極完成上級領導安排的其他臨時工作。

　　14、負責特種設備的檢查、維護保養及質檢工作。

　　15、協助技術部門的新設備選型等工作。

　　16、匯總本部門目標指標并上報企管部。

　　17、跟蹤新廠區建設工作，每周二通知各部門召開新廠區建設工作例會，記錄會議紀要，并跟蹤新廠區建設工作的完成情況。

工程主管崗位職責13

　　1、負責公司工藝技術和工藝管理工作，組織制定工藝技術工作規劃，負責工程部門工作的開展及落實

　　2、負責公司技術、工藝管理控制工作，處理生產中出現的技術、工藝問題，下達設計、工藝等技術任務

　　3、負責對內部設計文件、過程策劃文件、工藝文件進行審核或會簽

　　4、參與新產品工藝評審和工藝路線的制定，輸出準確完整的圖紙，審核及技術實施、指導監督，檢查和協調工作

　　5、負責組織實施生產工藝分析及工藝改進工作，提高效率，降低成本，持續改進制造過程質量

　　6、監督、檢查、糾正現場工藝紀律，確保工藝執行的有效性

　　7、解決生產異常，參與處理產品出現的技術問題和生產重大質量事故的'處理

　　8、負責新樣品及變更的展開及質量確認工作

　　9、做好工藝技術資料的制定、歸檔，組織工藝人員創新，領導新工藝、新技術的試驗與研究，落實工藝試驗結果并推廣應用，積極開展技術改進工作，落實技術改進方案與措施，不斷提高工藝技術水平

　　10、負責部門人員工作考核，各項職責組織實施，并對完成情況督促、審核

　　11、及時完成上級領導交辦的其他工作經驗

工程主管崗位職責14

　　1、協助區域業務部門經理完成工作，督導所分管物業項目工作的運作管理，確保實現物業工程質量管理目標;

　　2、負責督導所分管物業工程的.作業，并進行建檔存檔，確保其符合總公司制定的工程作業規范、流程和表單，并保證檔案管理規范;

　　3、負責物業工程上墻制度系統圖標管理督導工作，確保工程順利進行;

　　4、督巡物業工程現場管理設施、系統設備、機設備、外包項目的運作、維護和裝修監管，確保工作順利完成;

　　5、對工程類突發事件及設備重大缺陷，進行檢查分析，提供預防改善措施和建議，確保事件及時、有效處理;

　　6、前期介入提供工程改善和物業用房及配置建議，確保工程順利完成。

工程主管崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、參與起草、評審、制定、修訂公司有關工程成本控制管理方面的各項規章制度；

　　2、正確、及時編制或審核工程概、預、結算、工程量清單或招標控制價（標底），出具正式成果等；

　　3、負責公司對外所有投標報價及商務洽談工作；

　　4、參與材料、設備采購考察詢價工作，對材料采購成本進行必要把關；

　　5、參與有關工程建設方面的招標投標、合同評審、合同履行等全過程管理事務，提出專業評審意見或建議；

　　6、參與工程相關合同的商務洽談；

　　7、協助部門經理做好各類成本預測工作并提供相關測算資料；

　　8、規范部門管理制度、流程，強化人力資源建設，負責本部門人員專業培訓、考核工作；

　　9、完成領導交辦的其他工作任務。

　　任職條件：

　　1、工程造價、工程經濟管理專業大專或以上學歷，具備有效的全國造價人員執業資格，造價工程師優先考慮；

　　2、熟悉房地產項目開發流程、工程招標投標、工程概預結算及工程量清單編制、審核流程；

　　3、5年以上大型施工總承包單位或房地產開發單位工程概預結算、工程招標投標、成本控制方面的相關實際工作經驗；

　　4、熟悉建筑材料市場價格行情；熟悉國家和地方有關工程造價方面的相關政策、法律法規和文件；

　　5、能熟練使用廣聯達等工程圖形算量、鋼筋抽料、計價軟件、CAD制圖軟件、常用辦公軟件等，能獨立完成工程概、預、結算、工程量清單編制、審核等工作；

　　6、年齡30～45歲（條件優秀者可適當放寬），性格穩重、工作認真細致，有較高的職業操守；

　　7、具備較強的`邏輯思維能力、較強的獨立工作能力、執行能力和良好的溝通協調能力；

　　8、堅持工作原則，有強烈的責任心和鮮明的專業立場；

　　9、服從部門經理及公司領導工作安排。

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