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技術員崗位職責

更新時間：2023-07-19 14:40:26

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[精選]技術員崗位職責

　　在現實社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的技術員崗位職責，希望對大家有所幫助。

技術員崗位職責1

　　1、協助電儀主任抓好電儀設備的正常運行，及時按程序組織人員解決電儀設備運行中出現的問題。

　　2、落實檢修計劃及方案，并監督實施，確保檢修作業安全順利進行。

　　3、負責檢查、督促電儀工對動力自動化設備進行保養并記錄，定期檢查動力設備的運行、檢修以及維護的.記錄和憑證。

　　4、協助電儀主任做好電儀條線降本增效工作。

　　5、負責分廠動力設備能源管理，杜絕浪費，開展分廠動力設備節能工作。

　　6、制定培訓計劃，按計劃落實培訓內容并定期檢查培訓效果，不斷提升分廠人才隊伍專業化。

　　7、掌握本崗位動力自動化的維護技能，經常相互學習交流，不斷提高技術水平。

　　8、認真完成上級領導交待的其它任務。

技術員崗位職責2

　　1、負責全廠區各類電氣設備技術資料的收集、整理、管理；建立健全的技術檔案和設備臺賬、電氣設備維修保養記錄臺賬。參與編寫制定電氣設備操作規程、維護檢修規程。

　　2、監督和管理全廠區各電氣設備的運行、監控、巡檢、日常維護和保養工作，跟蹤并實施電力設備年度檢修計劃，月度維護保養計劃；保養需要的原材料及零備件申報給電氣工程師，并跟蹤到貨情況。

　　3、電力系統故障維修、應急處理，必要時制定和實施應急措施，以保證生產的正常維持；參與電氣設備事故、故障的'調查，分析原因，制定糾正和防范措施，存檔備案。

　　4、電力系統的運行成本控制和節能降耗措施的制定實施。

　　5、電力系統的優化改造和新增系統的組織實施、進度跟蹤、驗收結算等。

　　6、協助完成上級安排的其它各項工作。

技術員崗位職責3

　　1、負責新產品開發所需的機械加工工藝編制，作業標準的制定，完成相關新平開發的APQP資料的編寫和提交。

　　2、負責新產品圖紙的評審，技術要求的分析，負責核算機加工成本，協作市場部進行產品報價，為技術交流提供支持；

　　3、解決生產加工過程中的.工藝和技術問題，優化完善工藝方案，配合制造部門的技術改進活動，提高產能，降低成本；

　　4、負責新品試制階段中的機床加工程序的編制，工裝調試、操作者技術指導等，提供現場技術支持。

　　5、負責生產現場的工藝管理，督導工藝紀律在生產現場的貫徹執行。

　　6、參與工藝方案、圖紙資料的評審工作。

　　7、參與產品刀具的方案制定和刀具規格的選用，加工切削參數的制定。

　　8、負責與供應商的技術交流，參與對供應商能力的評審。

技術員崗位職責4

　　部門：營銷部崗位：營銷員一、崗位職責

　　1．配合總經理，根據度假中心的經營目標，積極完成計劃的營銷指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。

　　2．認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，努力提高自身推銷業務水平。

　　3．向反饋每次出訪的收獲以及客人的反饋意見，與營銷部其它小組緊密溝通，共同處理營銷部接下的活動。

　　4、解決來訪客人的需求，向客人提供必要的信息。

　　5負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項。

　　6．掌握和研究客源市場動態和顧客的'需求，根據變化推出相應的營銷策略。

　　7．按照營銷區域與行業的劃分，做好與所屬行業或單位的對接，建立良好、長期的合作關系。

　　8．參與制定度假中心策劃組織各種宣傳推廣活動，不斷改進和提高度假中心的知名度和影響力。

　　9．與各部門保持良好的合作關系，配合總經理在重大活動策劃和接待中做好協調工作。

　　10．參加公司組織的營銷人員專業知識、銷售技巧的培訓。 11．配合總經理定期或不定期舉辦各種活動并邀請重要客戶參加，以增進了解，加深友誼。

　　12．編寫每日營銷日志，總結營銷心得，了解重要客戶情況。 13．完成總經理安排的其他工作。二、目標任務與考核指標

技術員崗位職責5

　　1、生產設備維護

　　完善生產設備保養/維護/管理流程，確保生產設備運作良好。

　　2、生產設備維修

　　對出現故障的生產設備進行維修，保證生產的順利進行。

　　3、生產設備改進

　　通過對生產設備改進改善，提高生產效率利用率和生產效率。

技術員崗位職責6

　　主要負責協助安裝，和熟悉車間現場，協助車間主任做相關準備工作。

　　1.對本車間管轄范圍類的人和物品的安全、環保負責；

　　2.負責每天車間的工藝巡檢工作，幫助員工提高工藝操作技能；

　　3.根據生產車間的生產計劃，對應車間的人員、設備、工藝等實際情況，向車間主任提供可操作性的`評估（生產進度、人員安排、可能出現的不正常情況等），并負責對生產操作過程進行監督和工序的輔助協調；

　　4.每天兩次以上對生產一線檢查、指導操作工的工藝操作技能，給予考核，評出月度、季度之星，并及時向車間主任匯報車間員工的思想動態；

　　5.不斷完善崗位操作規程和車間應急預案，并根據車間生產情況組織培訓、提高員工的工藝操作技能；

　　6.協助車間主任，抓好節能降耗的工作。每月對車間進行一次生產成本考核工作，并核對統計員月報的尊卻性；

　　7.每月（每月最后一天）做好現場所有原料、中間品、產品、能源消耗等盤點核實工作；

　　8.負責車間原始操作記錄、交接班記錄的核查工作；

　　9.負責車間的生產技術及工藝等工作；

　　10.負責本車間工藝操作記錄統計整理，生產、工藝數據的統計整理；統計、總結所負責車間的各項考核，并做出評比；

　　11.根據生產任務制作原、輔料采購的計劃。協助設備員制定設備技改方案，并報與車間主任；

　　12.積極完成上級領導安排的其他工作；

　　13.了解并遵守與本崗位相關的環境、健康安全體系制度與要求。

技術員崗位職責7

　　技術員崗位職責（20xx）

　　1、認真貫徹執行國家建設部各項施工規范，執行省、市下達的各項有關規定。

　　2、堅持原則，廉潔勤政，工作以身作則，深入施工現場，平衡協調施工程序，及時處理好施工中出現的各種技術問題。

　　3、負責管轄棟號的技術工作，參加圖紙會審，參與施工設計和施工方案的制定。

　　4、對各個班組做好技術交底工作，指導各專業班組按圖紙要求或設計要求，嚴格按照施工規范進行施工。

　　5、會同勞務班組技術員、測量員認真按設計規定的坐標、水平標高進行測量定位，完成放線等工作，對幾何尺寸進行復核，并提交質檢工程師復核驗收。

　　6、負責監督鋼筋班組的抽料、制作、和綁扎工作，以圖紙和圖集為基準檢查鋼筋料單是否準確，檢查鋼筋制作是否和料單對應，鋼筋綁扎是否滿足圖紙設計和規范要求。在滿足設計及規范要求的前提下做到最大程度的鋼筋節余。

　　7、協助工程師解決施工中遇到的各類問題。配合質檢工程師對分部、分項工程進行檢查驗收，把好質量關。

　　8、協同資料員按施工規范和驗收標準做好分部、分項工程、檢驗批實測實量等內業資料，并及時報監理審批。

　　9、協助工程師做好施工現場塔吊、升降機等大型機械的檢查工作，有問題及時通知有關部門維修保養。

　　10、負責施工現場的'安全及文明施工的檢查工作，對違反規定施工的要予以制止，

　　情節嚴重的或不聽勸阻的上報經理給予處置。

　　11、負責收集本工程的技術變更資料，并提供給有關人員。

　　12、完成領導交辦的各項臨時性任務，按時參加范圍內的各種會議及各項集體活

　　動。

　　技術員崗位職責（20xx）

　　1、熟悉圖紙、國家驗收規范及圖集。提前發現問題，及時解決問題，避免因技術問題造成返工。

　　2、進場原材做好取樣復試工作；砼試塊認真制作、留置準確；鋼筋進場后符合規格、型號、數量是否與計劃單相同，卸料時做好過稱記錄。

　　3、協同分包隊伍技術、測量人員做好軸線的引線工作，并對完成后的細部線進行檢查，保證線的準確度。

　　4、對分包隊伍加強質量管理，將主體結構砼垂直、平整規范允許偏差減少2mm控制；二次結構垂直度比規范要求減少1mm控制、平整減少2mm控制。裝修時在保證垂直平整滿足規范要求的前提下，控制抹灰厚度。

　　5、協同工程師檢查模板支撐架體的穩定性、剛度是否滿足要求，控制砼梁板的下沉，考慮砼梁板砼澆筑后會有下沉量，在支模板時比規范要求標高高出5mm。

　　6、提前審核鋼筋班組的抽料單，鋼筋制作過程加強監管，長短料搭配下料減少廢料。鋼筋下料前先試做，制作成料的尺寸滿足要求后，在成批下料，保證下料長度的準確性。

　　7、對分包隊伍根據項目部的質量要求做切合實際的質量交底，并定出質量出現超標準后的罰款額度。施工過程中按交底的要求進行檢查，對存在的問題下整改通知單，對不及時整改的進行罰款。罰款制度認真執行。

　　8、對入場工人做好三級教育，對各班組施工前做好安全交底，落實罰款制度，個工人分別簽字。時時刻刻注意安全檢查；爬架安裝完成后進行檢查驗收，每升一層驗收一次，并每天進行日常檢查；每周進行全面的安全聯查（包括塔吊、提升機等大型設備的檢查）。對安全隱患當即落實整改。自己不能解決的上報經理。

　　9、負責鋼筋棚、木工棚操作規程、現場標識牌的設置與保護；滅火器的配置；督促分包隊伍負責區域的衛生清理工作；鋼筋棚、木工棚的廢料及時清理工作；現場要求工完場清。

　　10、負責記錄現場發生簽證設變的事項，并與預算、經理結合完成洽商、簽證工作

　　技術員崗位工作目標（20xx）

　　質量目標

　　1、砼試塊留置及時，合格率達到80%。

　　2、鋼筋盤點及時準確率90%。

　　3、放線及時準確率95%。

　　4、模板檢查覆蓋率90%，合格率95%。

　　5、鋼筋檢查覆蓋率90%，合格率90%。

　　6、砼檢查覆蓋率90%，合格率90%.

　　7、填充墻檢查覆蓋率90%，合格率90%

　　8、內外墻抹灰工程檢查覆蓋率90%，合格率90%。

　　9、外墻涂料檢查覆蓋率90%，合格率90%。

　　10、門窗安裝檢查覆蓋率90%，合格率90%。

　　安全生產、文明施工目標

　　1、三級交底落實率90%，三級檢查合格率90%

　　2、保證安全周檢查達標率90%

　　3、保證安全無事故

　　經濟目標

　　1、施工中嚴格控制質量，保證竣工后順利驗收，為竣工收款做好前期準備；保修期做好售后服務，達到業主滿意，確保質保金的回收。

　　2、保證砼、鋼筋、電線、線管等原材不浪費，做到最大限度降耗，實現降耗利潤。

　　3、認真做好洽商、簽證工作，做到有理可依、有據可查，不胡編亂造，從編寫技術含量上提高造價，提高審批通過率。

技術員崗位職責8

　　一、積極配合采煤工區區長開展技術管理工作，認真組織采煤工區的生產，保證遵守國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、規程、標準和技術規范。

　　二、保證每項工程開工前規程、措施齊全，堅持一工程、一規程、一措施。

　　三、編制采煤工作面作業規程、安全措施要內容齊全、符合現場實際、具有可操作性，并負責報批、傳達、貫徹、監督執行。

　　四、定期復查采煤工作面作業規程，根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。

　　五、負責采煤工區的崗前培訓，從業人員考試合格后方安排上崗操作

　　六、要深入現場，對生產工藝和職工規范操作進行技術指導。

　　七、地質條件發生變化時，應及時編制具有針對性的安全技術措施、報批后進行傳達、貫徹。

　　八、對采煤工區生產系統排查出來的安全隱患，要落實整改措施。

　　九、按時參加有關安全生產會議，并提出具體建議。

　　十、協助區長組織好本工區的安全質量標準化活動。

　　十一、要掌握工作面頂板來壓的規律，分析研究工區安全生產的`動態，認真

　　十一、抓好工作面的正規循環作業，搞好工作面搬家和接續的準備工作。

　　十二、負責搜集本工區的各種技術經濟指標的資料，及時分析完成情況，采取各種有效的技術措施，完成各項技術經濟指標。

　　十三、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

技術員崗位職責9

　　1、在生產技術部門的領導下，負責車間生產的工藝技術工作和工藝管理工作。

　　2、編制產品生產的工藝文件，制定材料消耗工藝定額;根據工藝需要，設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作;設計車間產品物流和區域功能平面布置圖。

　　3、工藝人員要深入生產現場，掌握質量情況;指導、督促車間一線生產及時解決生產中出現的技術問題，搞好工藝技術服務工作。

　　4、負責新產品圖紙的會簽和新產品批量試制的工藝工裝設計，完善試制報告和有關工藝資料，參與新產品鑒定工作。

　　5、承擔工藝技術管理制度的起草和修訂工作，組織相關人員搞好工藝管理，監督執行工藝紀律。

　　6、組織領導新工藝、新技術的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結與成果鑒定，并組織推廣應用。搞好工藝技術資料的'立卷、歸檔工作。

　　7、協助公司人力資源部門搞好對職工的技術教育及培訓。

　　8、積極開展技術攻關和技術改進工作，對技術改進方案與措施，負責簽署意見，不斷提高工藝技術水平。

　　9、負責本技術部門的生產工藝方針目標的展開和檢查、診斷、落實工作。

　　10、完成技術部主管的各項臨時任務。

技術員崗位職責10

　　1.負責公司網站的維護、技術開發

　　2.按系統設計要求完成指定功能模塊的程序代碼編寫；

　　3.負責整個網站服務器和網絡的.管理；

　　4.負責網站的優化方面的工作。

　　5.獨立進行必要的編程工作，不斷改進工具的功能和可靠性。

　　6.負責機器的測試、安裝、投放

技術員崗位職責11

　　一、崗位名稱

　　所在的崗位——葛亭煤礦機電隊的一名技術員。

　　二、崗位職責

　　1、根據國家有關技術規定、規范、規程，做好全隊機電硐室圖紙繪制以及我隊檢修工作措施編制工作。

　　2、在機電隊隊長的帶領下，協助隊長做好安全技術的管理工作，對全隊圖紙、措施等編制工作。

　　3、負責規劃全公司供電計劃，預防性試驗、審查，以及“三大保護”的整訂計劃，確保“三大保護”齊全有效。

　　4、根據井上、下供電系統負荷及供電線路的變化情況，及時繪制全公司井上、下供電系統圖。

　　5、負責編制、修訂有關電氣方面的規章制度及操作規程，技術質量標準安全技術措施，并負責貫徹執行。

　　6、參與質量標準化工作，檢查落實機電專業質量標準化工作的完好達標情況，消滅失爆確保礦井安全生產。

　　7、參與機電事故的追查工作，分析查找技術原因，提出防范措施并負責落實。

　　8、經常深入現場了解電氣的使用運行情況，提出設備的合理使用，不安全隱患的處理意見，并負責技術鑒定工作。

　　三、崗位工作內容

　　1、經常深入現場了解全隊的供電系統及供電線路的具體情況，了解電氣設備的使用運行情況，提出設備的合理使用，不安全隱患的'處理意見，并負責圖紙修訂工作。

　　3、負責編制檢修安全技術措施，并負責貫徹執行。

　　4、及時根據井上、下供電系統負荷及供電線路的變化繪制井上、下供電系統圖。

　　5、負責對區隊的機電班長進行培訓，使其能夠負責本隊的機電技術工作，確保本隊工作區域內供電系統及供電線路的正常使用。

　　6、參與機電事故的追查工作，分析查找技術原因，提出防范措施并負責落實。

　　7、參與質量標準化工作，檢查落實機電專業質量標準化工作的完好達標情況，消滅失爆確保礦井安全生產。

　　四、崗位工作標準

　　1、確保井上、下供電系統及供電線路的正常運行。

　　2、及時根據井上、下供電系統及供電線路的變化情況繪制相應的供電系統圖。

　　3、嚴格按照《煤礦安全規程》規定做好電氣工程的設計和電氣設備的使用工作。

　　4、參與實際問題的處理，提高自身處理問題的能力，負責對區隊電氣方面的疑難問題進行指導。

　　5、嚴格按照機電專業標準檢查落實機電專業質量標準化工作的完好達標情況，消滅失爆。

　　6、認真分析機電事故發生的技術原因，提出合理可用的防范措施并負責落實。

　　五、工作目標

　　嚴格按照《煤礦安全規程》及《操作規程》要求，做好供電系統的維護工作，及時根據現場的供電系統變化情況繪制準確的供電系統圖，經常深入井下檢查落實機電專業質量標準化工作的完好達標情況，消滅失爆確保礦井安全生產。

　　六、本崗位工作流程。

　　1、供電系統工作流程。

　　（1）深入井下現場檢查供電系統的運行情況。

　　（2）根據供電系統負荷及供電線路變化繪制供電系統圖。

　　（3）將供電系統圖下發給基層區隊，并督促其進行整改。

　　2、電氣設備方面。

　　（1）深入井下現場檢查電氣設備的使用運行情況。

　　（2）發現有不正常運行的電氣設備現場能整改的立即落實負責人進行整改，不能整改的按照礦發36號文件中26條隱患的處理方法，立即停止運轉，并撤回地面。

　　（3）安排具體負責人將撤回地面的電氣設備進行檢修。

　　七、日常學習方面

　　1、利用工作之余積極學習煤礦電氣方面的技術知識，不斷補充自己理論方面的不足，為實踐工作做好理論鋪墊，確保在處理實際問題時有據可依。

　　2、積極參加礦上組織的各類學習活動，學習時專心聽講，認真做好筆記，保質保量的完成學習培訓工作。

　　3、經常與辦公室同事進行疑難問題的討論活動，對于難以解決的問題，從各個途徑積極地查找資料，請教專家，最終要將問題弄懂弄清。

　　八、本崗位易出現偏差（失誤）及防范措施

　　井下現場復雜多變，電氣設備調整比較頻繁，供電系統的調整也相應地隨之頻繁，所以在工作當中容易出現供電系統的調整滯后的失誤，對于此類情況，應當加強與基層區隊的交流溝通，及時深入井下現場了解最新的供電系統及設備使用動態，繪制相應的供電系統圖。

　　九、崗位價值觀念

　　通過理論知識的不斷補充以及現場處理實際問題經驗的不斷積累，提高自己單獨處理機電問題的能力，進而提升本崗位價值，為礦井的安全生產提供準確有力的指導。

技術員崗位職責12

　　1.負責公司計算機化系統(新自控設備、LIMIS、QMS、MES等系統)的用戶需求編寫;

　　2.負責公司計算機化系統管理及持續改進;

　　3.負責公司計算機化系統調試、驗收;

　　4.負責按照GMP、GAMP5等法規要求組織計算機化驗證。

技術員崗位職責13

　　崗位職責

　　1、研究水生動植物親體培養、繁殖、苗種培育和成體養殖的規律；

　　2、研究水生動植物培育、養殖過程中病害原因、滸、癥狀及防治技術；

　　3、進行水生動植物培育過程中肥料配制、生物飼料培育、配合飼料的`研制及生產工藝和應用研究；

　　4、研究、設計、試驗、制造水生動植物培育和繁殖過程所需相關的設備；

　　5、研究、設計水產養殖工程，并指導施工。

　　崗位要求

　　1、有多年海水魚養殖經驗；

　　2、具備養殖技術指導能力；

　　3、熟悉海水魚苗及成品魚市場行情；

　　4、能熟練使用相關實驗設備對樣本進行檢驗。

技術員崗位職責14

　　1、積極參與并配合根據合同確定的甲方應提供給乙方施工單位進場，水暖方面各項必要條件的前期準備工作。

　　2、負責水暖工程項目前期經領導指定的有關技術資料的收集整理工作。

　　3、參與委托設計任務書中有關水暖方面的數據及甲方要求的編制。

　　4、積極參與施工現場管理制度中水暖工程方面的管理制度的編制，并負責由領導指定的水暖工程的現場管理，對水暖施工形成的質量、工期、文明等相關事宜根據公司有關規定負責。

　　5、參與審查水暖設計圖紙，對圖紙中存在的問題及時提出,并與設計單位的技術人員及時進行溝通。

　　6、審查施工組織設計及水暖工程進度報表，并檢查落實情況，對施工進度出現的延期、未按計劃執行等有關事項進行及時匯總，找出其形成原因，能解決，及時解決，不能及時解決，或者不在權限范圍內，及時上報領導。

　　7、督促設計、施工及監理單位嚴格執行合同并協調各方之間的工作關系，發現問題應及時匯報。

　　8、負責本專業設計變更、洽商及現場簽證的初級審核工作。

　　9、對項目前期配套部辦理施工水暖等相關手續提供必備的設計及技術資料支持。

　　10、檢查水暖工程進度、質量，監控工程的投資，負責工程部管理目標、創優目標的`完成落實。

　　11、負責水暖工程建設各階段施工資料的收集,文字記錄的匯總，施工期間做好施工記錄。如工程發生現場簽證，經領導確認后，對現場簽證工程量認真審查真實詳細記錄，上報領導及有關負責人。

　　12、負責提出本專業施工質量問題的處理意見，并及時向上級領導匯報。

　　13、參與本專業經現場乙方自檢后，上報監理方的隱蔽工程及分部、分項工程質量驗收環節，對發現質量問題的環節以書面形式下達整改并及時向領導進行反饋。

　　14、負責編制水暖工程進度計劃,上報領導，經領導確認后，嚴格按計劃執行。

　　15、協助參與水暖工程材料設備質量檢查認證工作。

　　16、協助配套部辦理規劃、消防、環保、質監等竣工驗收手續。

　　17、參加本專業項目的竣工驗收。

　　18、配合預算工程師完成本專業工程預結算工作。

　　19、做好竣工水暖工程與物業管理部門的交接工作。

　　20、完成公司領導交辦的其它工作。

技術員崗位職責15

　　總編崗位目標與工作職責

　　總目標要求：端正辦刊宗旨，組建核心團隊，提升刊物質量，努力創造價值。崗位目標：

　　1、端正辦刊宗旨，把握辦刊物方向，統一行動步調。

　　2、組建采編團隊，明確責任分工，制定崗位職責。

　　3、主持采編各項規章制度的制定與討論，嚴格督促其有效實施。

　　4、協調采編、廣告發行中心、行政管理中心等部門的合作關系，促成發展合力。

　　5、擔負對采編人員管理、素質提升、工作考評工作，打造專業精英團隊。

　　6、與時俱進，堅持以創新精神打造“中國最具影響力的毛衫產業傳媒平臺”。

　　7、裁定各刊物版面欄目設計方案，適時根據形勢和任務需要提出修改建議，組織討論、制定和實施。

　　8、主持對采編工作人員的績效考核。

　　9、結合工作實際有效招商服務工作。

　　崗位職責

　　1、積極傳達國家關于DM雜志出版的方針政策，引導編輯部內容編輯方向。

　　2、把握正確的輿論導向，制訂雜志社的發展規劃，堅持正確的辦刊宗旨和發展方向。

　　3、主持采編各項規章制度、管理細則的起草、討論、制定和修改工作，發揮表率作用。

　　4、支持設計中心主任開展工作。

　　5、有效監督采編流程、版面設計流程審核制度等的實施，確保各期刊物的正常出版。

　　6、適時向設計中心提出刊物改版意見，并參與改版計劃的討論和制定工作。

　　7、參與每期刊物重大選題的論證與策劃，并擁有最終的審核權、絕對的裁定權。

　　8、視需要對刊物版塊欄目設計進行合理調整或撤換，并擁有最終的決定權。

　　9、認真組織好每期刊物的編前會、編中會、編后會，科學把握好刊物編制的總體進程，避免重大編輯事故的發生。

　　10、有關刊物改版、采編人員職務變更等問題，有責任向行政管理中心、廣告發行中心等部門通報。

　　11、總編因未能認真履行上述工作職責而給采編人員的工作造成的一切損失負直接責任。

　　12、負責對采編年度工作計劃、年終工作總結的審核。

　　13、其他。

　　主編崗位目標與職責

　　工作原則：在總編領導、執行總編指導下，配合協助采編設計中心負責人，團結和依靠全體工作人員，圍繞所負責刊物的主編任務，創造性地開展各項工作。

　　目標要求：

　　崗位目標與職責：

　　1、每月采寫文章在10-篇以上，原創文字達12000字；

　　2、參與刊物欄目組稿2篇以上，負責好所組稿件的.校對編輯工作；

　　3、負責每期刊物的編輯出版計劃的制定，提交上級審閱并組織采編人員討論與實施，

　　4、安排好刊物各欄目采寫、組稿任務的分配，督促各采編人員保質保量按時完成；

　　5、協助、配合設計中心負責人開展好各項工作與活動，嚴格執行好請求匯報制度，加強信息溝通；

　　6、組織刊物采編團隊認真學習國家DM雜志出版政策與規定，學習采編技巧，交流寫作經驗，增強團隊的凝聚力、戰斗力和創造力；

　　7、負責刊物各欄目文章的選用、校對、修改和編輯工作，

　　8、擔負刊物稿件發排前的終審、終校工作，嚴格把好質量關；

　　9、征集刊物讀者反饋意見，調整辦刊思路，提升刊物質量；

　　10、結合工作進程開展市場調研與招商活動，每月拜訪客戶在10家以上；

　　11、參與刊物的發行工作，完成分配任務；

　　12、準時參加單位或部門舉辦的各類會議、學習培訓和集體活動；

　　13、搞好環境衛生與清潔工作。

　　14、其他。

　　責任編輯崗位目標職責

　　工作原則：在部門負責人、主編領導下，創造性地開展各項工作。

　　目標要求：編輯好各期刊物，確保出版順利；有效開展招商工作；工作能力、工作水平不斷躍上新臺階。

　　崗位目標與職責：

　　1、每月采寫文章6-8篇，原創達10000字；

　　2、組稿、編輯整理文章在四個欄目以上；

　　3、參與各期刊物的欄目策劃與選題討論，明確工作職責與努力方向；

　　4、擔負分管刊物文章的修改、校對和編輯工作，確保出版工作順暢；

　　5、結合工作進程開展市場調研與招商活動，每月拜訪客戶不少于15家；

　　6、參與刊物的發行工作，完成分配任務；

　　7、如同時兼任版面設計工作的，每月應按時按質完成所分配的設計工作，其他編輯工作可另行調整與安排。

　　8、準時參加單位或部門舉辦的各類會議、學習培訓和集體活動。

　　9、搞好環境衛生與清潔工作。

　　10、其他。

　　采編人員崗位目標與職責

　　工作原則：在部門負責人、刊物主編的直接領導與指導下，創造性地開展工作。

　　目標要求：完成采寫、編輯、校對工作；有效開展招商工作；配合部門領導和同事開展好各項工作。

　　目標與職責：

　　1、欄目文章的采寫，每月4-6篇，原創不少于80000字；

　　2、欄目組稿文章的編輯整理，每月不少于10篇章；

　　3、結合工作進程開展市場調研與招商活動，每月拜訪客戶不少于20家；

　　4、參與刊物的發行工作，完成分配任務；

　　5、如同時兼任版面設計工作的，每月應按時按質完成所分配的設計工作，其他編輯工作可另行調整與安排；

　　6、準時參加單位或部門舉辦的各類會議、學習培訓和集體活動；

　　7、搞好環境衛生與清潔工作；

　　8、嚴格遵守采編設計中心和單位的各項規章制度；

　　9、其他。

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