在當今社會生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的倉儲崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

倉儲崗位職責1

　　1、積極貫徹執行公司的有關制度，定期或不定期巡查、指導公司項目管理;

　　2、負責項目線路的合理規劃、人員的分工和工作人員日常工作上的指導協調;

　　3、根據實時的'配送情況，對倉庫存貨進行有序放置，保持庫容整潔。做好倉庫的通風、防潮、防火及防盜等工作;

　　4、負責與運營管理部等相關部門及第三方等部門對操作流程的銜接和協調。

　　5、負責公司項目內轄區內主管、駕駛員、配送員、理貨員、分揀員、裝卸工進行日常管理與培訓(包含安全類)。

倉儲崗位職責2

　　1、優質及時供應，保證車間生產無斷貨，物料質量零風險;

　　2、保障入庫物資安全，提高入庫效率，保證采購計劃達成;

　　3、優化現有倉儲信息化，快速分析倉儲和生產環節損耗，降低損耗，支撐飼料廠運營成本降低;

　　4、執行并優化倉儲標準化管理，不斷提升管理水平，打造標桿倉儲。

倉儲崗位職責3

　　1、按公司及上級要求，履行崗位職責，完成崗位目標。

　　2、按GMP要求負責原輔包、耗材、成品等的收、發、存、退工作。

　　3、按照崗位SOP要求，及時的、規范的填寫表單，及電腦賬的錄入。

　　4、負責對倉庫物料定期盤點并及時更新報表。

　　5、對負責庫房進行5S管理，并規范填寫記錄。

　　6、對倉庫的.管理工作的升級、優化提出合理建議。

倉儲崗位職責4

　　1、負責倉庫設計、改造和工程籌建項目的監管及問題協調工作,提升倉庫的設計利用率

　　2、負責海外倉設施、工具、包裝耗材的選型、需求提出與管理

　　3、負責倉庫CCTV及5S的.規劃及落地實施跟進

　　4、負責倉庫自動化規劃布局設計與落地

倉儲崗位職責5

　　1、監督第三方倉庫日常作業,保證供應商收發存退相關操作按照SOP進行;

　　2、管理第三方倉庫KPI指標,保證準確率和時效指標達標;

　　3、匯總分析日常業務中的問題,督促第三方倉庫提出優化方案完善作業流程,并保持跟進;

　　4、管理倉庫現場快遞,保證按照要求準時攬件、退貨延時簽收、拒收等操作;

　　5、監督第三方倉庫日常作業符合當地法規,倉庫現場人員安全、消防安全、商品安全無隱患;

　　6、對接公司店鋪業務需求,對接1部門系統功能需求及測試跟進;

　　7、倉儲、快遞月度賬單、商品賠償等核實及付款跟進;

　　8、領導安排的其他工作。

倉儲崗位職責6

　　1、負責倉庫日常收、發、存管理工作，確保帳、物、卡一致;

　　2、物料出入庫時的搬運、保證貨物正常發放;

　　3、負責庫存品定期盤點工作;負責倉庫的`庫存管理工作;物資在貯存期間的整理、防護工作;

　　4、確保庫區內外貨物、場地的衛生整潔，并做好各個區域劃分和整理工作;

　　5、負責WMS單據處理，并確保數據更新及時準確;

　　6、根據總部要求進行采購工作、進貨檢驗及協助每年進行供應商評估

　　7、 領導安排的其他一切事務。

倉儲崗位職責7

　　1、負責制定供應鏈策略，流程及制度的建立，不斷流程優化和績效改進，提升和改進供應鏈績效，通過對供應鏈的優化達到降低成本的目標;

　　2、供應鏈全面管理、制定并完善切實可行的運營管理，品管，倉儲，單證和信息管理等管理工作流程;

　　3、根據客戶分布，科學合理地建立全國范圍內的倉庫及物流布局體系，合理控制運輸成本、組織建立公司倉儲，周轉等倉庫管理體系，制定和完善各項倉庫管理流程和制度，保障公司貨物安全和按相應需求及時供應，組織公司貨物調配，調度，降低庫存，提高公司貨物使用效率，降低貨物保管成本，降低貨物流轉過程的風險;

　　4、根據公司產品特性進行庫存管理，設立安全庫存，促進貨物周轉率;

　　5、設計并改善公司供應鏈系統，精確測算物流成本，并能建立一套適合公司的.標準體系。定期編制，執行分析和動態管理供應鏈的預算和費用，善于利用行業信息及新方式降低成本，改善現金流運轉并提高效率;

　　6、根據公司發展戰略及價值導向，結合物流業務特點，開展組織和人員建設，并進行日常監督，檢查指導，績效考核等工作，提升供應鏈團隊能力。

　　7、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，參與制定年度經營計劃，組織制定并實施供應鏈戰略規劃;

倉儲崗位職責8

　　1、按規定嚴格執行入庫手續，貨品進倉時,核實貨品品名、數量、規格、種類是否與送貨單一致，檢查貨品保質期是否符合要求，并將到貨情況報于采購部。

　　2、驗收合格貨品及時入庫,按品類儲存于指定倉位，做到貨品標示清晰，杜絕安全隱患；不合格品按規定儲存與不合格區，并報于采購部及時處置。

　　3、貨品入庫后及時入賬,準確登記并打印入庫單據，保證庫存信息準確完整。

　　4、根據店鋪出貨計劃完成配貨、驗貨、出庫流程，保證先進先出，完成相關單據及簽字。

　　5、根據發貨單發貨，無手續或手續不全不予發貨。如遇特殊情況獲得領導簽字同意后方可發貨，事后應及時補全相關單據。

　　6、貨品管理日清月結，憑單下賬，按時完成相關報表，做到賬實相符。

　　7、定期做好盤點工作，記錄盤點差異，追查差異原因，填報盤點損溢表，經審核批準后調整賬面數字，使之與實際庫存相符。

　　8、隨時了解庫存狀況，掌握庫存過剩、庫存不足、呆滯和臨期過期貨品現象，及時上報。

　　9、定期上報非正常貨品庫存狀態，并根據相關規定及時處理。

　　10、隨時了解貨品損耗狀況，記錄易損耗貨品明細并及時上報，責任到人，嚴格控制庫存損耗率。

　　11、做好防火、防盜、防爆、防潮等工作，保證庫內清潔、整齊，空氣流通。

　　12、庫房內嚴禁吸煙、用火、亂接使用電器，上下班前做好門、窗、電的開關工作。

　　13、妥善保存原始憑證、賬本及各類文件，保守商業秘密。

倉儲崗位職責9

　　1、嚴格遵守冷庫各項制度，了解公司冷庫的凍藏特點以及業務操作流程。

　　2、服從班長的指揮，執行倉管員的工作指令，配合叉車司機，在規定的'時間內完成對貨物進行裝卸、搬運作業。禁止無指令作業。

　　3、裝卸過程中應文明作業、安全第一。不得有踩、踏、摔、踢、扔、蹬等野蠻作業行為。應輕裝輕放，重不壓輕，大不壓小，堆放平穩，捆扎牢固，高度適當，整齊有序。

　　4、工作前認真檢查所用作業工具是否完好可靠，不準超負荷使用、損壞作業工器具，嚴禁違反工器具的作業指導書進行作業。

　　5、禁止在庫區吸煙，攜帶易燃、易爆等違禁物品進入庫區，不準衣冠不整，赤膊拖鞋作業。不準隨地吐痰、亂扔垃圾、廢棄物，不準偷拿、偷食倉庫貨物或將貨物據為己有。

　　6、進入冷庫作業時，必須穿著冷庫工作服、頭戴安全帽。

　　7、未經允許，不準隨意進入辦公、機房重地。非作業期間，不得隨意出入庫房。不得隨意操作或碰觸庫房、機房內的裝置或設施。

　　8、嚴禁出現偷、拿、卡、要行為。在冷庫庫區里發現有貪污、索賄及其他違法舞弊行為時，應積極向其上級舉報。

　　9、積極參加公司組織的安全生產會議及業務學習和培訓。

　　10、完成臨時交辦的其他事務。

倉儲崗位職責10

　　1、主持部門日常工作，根據公司的經營狀況與要求，制定部門工作計劃，及時完成上級的工作任務，傳達公司文化精神;

　　2、制定收貨、理貨、上架部門各項作業流程，并根據業務變化，及時調整人員崗位及作業流程;

　　3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

　　4、確保庫存的`準確率，以及商品的有效期管理;

　　5、確保前場的標品銷售區域商品及時補貨，碼放整齊;

　　6、跨部門工作協調，做到部門之間有效溝通并及時修正問題點，搭建各部門的良好平臺構建有效的工作效率;

　　7、負責本部門工作區域的5S管理，做好消防安全，確保作業安全，避免工傷事故和商品損壞事故;

倉儲崗位職責11

　　1、協助經理管理倉庫運作團隊，確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行;

　　2、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率，降低成本;

　　3、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫的使用率;

　　4、有效配合公司整體業務運作需求;

　　5、監督執行盤點工作和結果分析，并提出改進方案;

　　6、對承運商的.協同管理。

倉儲崗位職責12

　　1、管理倉儲部門日常運作，確保收貨、配貨、打包、發貨、等流程正常進行;

　　2、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率;

　　3、倉庫安全工作和保管工作，防止貨物丟失，監督跟蹤貨物收發區域情況，貨物擺放整齊正確，做好衛生工作，科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫正規化;

　　4、有效配合公司整體業務運作需求;

　　5、監督執行盤點工作和結果分析，并提出改進方案;

　　6、對進出貨物(即出入庫)賬務進行詳細的`記錄，負責相關單證的保管與存檔，數據的統計、存檔;

　　7、按照產品類別分類包裝，貼標，熟悉各個發貨渠道，能根據貨物屬性給出最合理的發貨方式

倉儲崗位職責13

　　1、肩負著承上啟下、上情下達的'使命，直接指揮、服務現場，確保產品可以按時、按量從倉儲中心發出，配送給客戶。

　　2、對倉庫人員進行協調和管理，確保倉庫日常管理及流程正常進行。

　　3、執行倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率，降低成本。

　　4、每天督促倉管員進行倉庫盤查和清點，按時報損報溢，確保庫存準確性。

　　5、按要求對倉管、分揀、配送等各崗位人員進行培訓和績效考核。

　　6、監督進行盤點工作和結果分析，并提出改進方案。

　　7、對貨品的入庫、儲存、出庫流程按要求嚴格把控。

　　8、熟悉倉庫各系列產品庫存情況，儲存方式，并協助各部門查清庫存。

　　9、對現有倉庫進行規劃、管理、升級提出切實有效的方案，并執行。

倉儲崗位職責14

　　1、熟悉非生產性采購特點，負責采購策略的.制訂及實施;

　　2、負責公司倉儲物流設備、裝備相關采購(包含但不限于倉儲設備、貨架、登車橋、智能硬件等通用設備及倉內定制化設備)，能夠提出相應品類采購管理策略，能獨立完成集團集中招采工作，包括需求溝通、供應商開發、招標、簽訂合同、驗收、評估等相關工作;

　　3、負責采購項目運作及商務管理，包括價格管理、商務談判、合同管理及執行過程中的問題和風險管理;

　　4、落實采購成本控制目標，關注效果目標達成，綜合提升ROI;

　　5、熟悉零售物流行業特點、運營規則及相關政策法規，負責收集、分析市場及行業相關信息，邏輯分析能力好，熟悉SOP的制定為戰略性采購決策提供依據。

倉儲崗位職責15

　　1、倉庫的出入庫手續辦理，做到賬、物、單一致，能熟練掌握物流進、出、銷、存的`規范操作流程及賬務處理；

　　2、倉庫的安全庫存管理和庫存狀態反饋，負責倉庫產品的日常整理、擺放、出入庫工作；

　　3、倉庫階段性盤點工作；

　　4、配合采購跟單做好產品的安全庫存，負責倉庫的到貨跟進和入庫檢驗工作；

　　5、倉庫的現場5s管理與標識；

倉儲崗位職責16

　　1、物料入庫前掛好物料標示卡。

　　2、嚴格執行操作規程，認真做好本職工作。

　　3、嚴格按照產品及物料要求進行搬運，防止野蠻作業及搬運過程中的擦傷、碰傷等現象的出現。

　　4、對搬運不當，造成產品及物料碰巧、損壞等情況負責。

　　5、負責搬運之后場地的衛生打掃，并保持原輔材料，成品等物料的`整齊堆放。

　　6、嚴格遵守公司規章制度，堅持工作崗位，服從調度。

　　7、合理使用勞動工具，保管和維護好搬運工具。

　　8、保持道暢通。

　　9、完成上級交辦的其他工作。

　　10、倉庫搬運工調動或離職前，要辦理移交手續，如有異常，必須限期查清，方可移交，移交雙方及上級主管人員必須簽字確認。

倉儲崗位職責17

　　1、協助領導對承運商進行選擇、評估、談判，最終達成合作;

　　2、協助管理和優化承運商，降低整體運輸成本;

　　3、設計和優化物流管理流程，協助領導建立高效的物流信息管理體系;

　　4、對物流單據進行數據分析并給予合理化建議;

　　5、按時編制各類物流管理報表，及時向上級匯報;

　　6、負責物流部司機出車派工、路線規劃及實施監管;

　　7、負責庫內發貨、物流交接、裝車實物操作及調配。

倉儲崗位職責18

　　職責描述:

　　1、建立倉配一體化質控管理體系;

　　2、制定產品服務標準:推進倉配進行產品輸出及衡量標準;

　　3、質量審查:結合現有管理標準,輸出檢查內容,通過現場巡檢的方式輸出風險項

　　4、質量數據分析:進行日常數據監控,分析未達標項,推進整改

　　5、質量損失管理:對質量事故進行追溯還原,并進行追責;

　　6、建立片區、倉庫之間的.評比體系,并落地實施;

　　任職要求:

　　1,本科及以上學歷,物流、運輸、倉儲等相關專業優先;

　　2,1年以上倉儲、物流行業工作經驗,有質量管理相關工作經驗優先;

　　3,熟悉倉儲物流運作模式、質量管理模式,并有熟練的操作與管理經驗,熟悉erp及倉儲管理系統;

　　4,具有高度的責任心、獨立工作的能力,并具備較強的需求分析、判斷和解決問題的能力;