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設計部崗位職責

更新時間：2023-07-15 16:34:54

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[精品]設計部崗位職責

　　在社會發展不斷提速的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的設計部崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

設計部崗位職責1

　　職責范圍

　　1、收集新產品、新技術方面的資料、信息。

　　2、根據公司生產計劃及設計要求，進行產品的設計、研發。

　　3、撰寫《可行性研究報告》提交公司相關領導審核后，按《可行性報告》內容進行開發設計。

　　4、負責新產品開發過程中的整體策劃、設計圖紙、編寫工藝標準，確定重點和難點，確定產品檢驗標準、方法、手段。

　　5、負責產品試驗、通過全部進程工作，明確提出制造輔助工具、工裝、夾具的方案，擬定所需購買的.設備、儀器清單，確定項目所需的原材料。

　　6、不斷改善加工工藝、制造方法。

　　7、跟蹤指導產品首件的生產、檢測，監督生產過程，解決生產過程中的材料替換、工藝執行、生產流程等一切問題。

　　8、產品生產過程完全成熟后，移交整套工藝技術性文件、檢驗指導文件，指導、協助生產系統人員進行生產管理。

　　9、完成主管交辦的臨時工作。

　　責任權限

　　1、對企業內部設計的各項機械圖紙有審核、審批權。

　　2、對經本崗位審核的各項技術資料、圖紙的正確性、準確性負責。

　　3、對本崗位設計的技術文件的正確性、準確性負責。

　　4、按部門工作要求編寫個人工作計劃，在規定的時間內完成工作。

　　5、按質量管理體系使用文件資料，編號交技術部負責人簽字，交檔案員編號存檔。

　　6、對新產品試制、試生產過程有指導、參與、全程跟蹤責任。

　　7、完成部門主管交給的其它工作。

　　工作流程

　　1、根據合同中設備清冊及協調辦公室提供的工程任務單，結合生產部車間生產情況制定生產計劃，根據計劃按時提供設備圖紙及相關技術資料。

　　2、根據合同中設備清冊給工藝、土建、電氣設計人員提供相關設備三視圖、外形尺寸圖及相關技術特征參數，且必須有雙方簽字的交付記錄。

　　3、審核圖紙中技術文件各項標注滿足技術文件格式要求并簽字確認。

　　4、安排機械組員工將圖紙及技術文件經檔案管理員登記并下發生產部并做好交付記錄。

　　5、處理車間生產過程中出現的特殊問題。

　　6、參與設備出廠前的調試、檢測工作，并對設備檢測結果負責。

　　7、監督設備銘牌及設備檔案的完成情況。

設計部崗位職責2

　　1.在本部門經理領導下，按照下達的廣告業務設計任務，積極地開動腦筋、擴展思路，按期完成廣告設計任務。

　　2.積極地做好本部門的各項工作，愛崗敬業、團結協作、服從分配，認真地完成設計工作任務。

　　3.根據廣告行業性質、特點和設計理念的要求，努力學習設計基本技能，掌握其內涵實質，以提高自身的設計水平。

　　4.根據客戶提供的相關資料和設計意向，了解、分析客戶設計需求，有針對性地與相關業務人員、客戶進行溝通，以便把握好廣告產品的設計效果和設計構思，提高設計方案的中標率。

　　5.根據相關業務人員提供詳實的客戶資質信息，為每個客戶建立檔案，同時做好與客戶的溝通與回訪工作。

　　6.積極拜訪客戶，熱情接待來訪客戶，向客戶詳細介紹本公司設計作品，按公司規定，向客戶展示或提供廣告樣品和宣傳冊，提升客戶欲望，以提高設計作品的中標率。

　　7.定期向上級匯報工作和爭取支持，接到設計任務時應按要求進行操作，根據合同中的設計條款的要求，在設計時要充分、綜合考慮其成本、包括用料品種、數量、質量、用工、運輸、場所等。

　　8.效果圖形成后應向該項目業務人員及時通報或直接與客戶溝通，征求其意見。

　　9.根據該項目業務人員與客戶的意見，對效果圖進一步的進行再次或多次可行性修改，經客戶認可簽字后交主管核準并予以安排制作。

　　10.在制作、組裝和安裝中，設計人員應關注整個過程，并予以指導與督促，使之完全符合設計要求，遇到異常時，應與相關部門人員或客戶進行協商解決，解決時有困難，應及時向主管報告請求支持。

　　11.按要求開展5S活動，搞好本部門、本區域的現場整治，創造良好的環境，樹立好形象，迎接客人的到訪。

　　12.利用公關技能、溝通技巧，廣交各界人士和朋友，擴大本公司的影響力。

　　13.遵章守紀，積極工作，注重上班儀容、儀表和著裝整潔，始終保持良好的精神狀態，禮貌待人，團結互助，維護公司與團隊的榮譽和形象。

　　14.認真對待和接受客戶對設計方面的投訴與意見，積極處理和解決客戶所反映的問題，并及時向本部門經理報告，同時向相關部門通報，與客戶建立良好互信的'關系。

　　15.按時參加公司和本部門組織、舉行的各種相關會議和活動，做到遵章守紀、服從管理，嚴格執行本部門的工作流程與單表作業。

　　16.認真執行公司保密規定，做好防范措施，嚴禁外泄商業機密。

　　17.布置的任務在執行過程中發生變化，未在1小時內向布置任務的領導反饋變化情況的予以警告。

　　18.布置的任務超出規定時限的，予以警告。

　　19.因文件的收集、流程執行和保管管理問題而影響工作進度予以黃牌警告。

　　20.認真地做好設計圖紙資料的整理存檔工作。

　　21.落實、執行上級部署的其他工作。

設計部崗位職責3

　　職責：

　　1.參與公司工程項目的設計管理，提出設計意見、方案;

　　2.針對大中型工程項目客戶要求策劃設計方案，組織團隊設計出令客戶印象深刻的設計作品;

　　3.根據公司業務發展的'目標和市場戰略，帶好團隊做好開發計劃，促進業務目標的完成;

　　4.指導和培訓設計師，努力提高設計師的各方面技能;

　　5.負責部門的業務工作，帶領團隊完成公司目標;

　　6.服從公司的安排。

　　崗位要求：

　　1、具有公裝團隊主案設計師經驗，成功設計過5個以上大型公裝案例，其中參選競爭性設計方案并最終成功3個以上;

　　2、有較豐富的獨立設計項目經驗;

　　3、有較強的視覺搭配能力，對藝術有自己理解，有一定的時尚感，有較強的軟裝設計及方案指導能力;

　　4、有過硬的硬裝設計功底，對設計實施、施工工藝、材料、產品深度了解并熟知，具備一定機電、暖通專業領域知識及應用能力;

　　5、善于溝通、表達能力強、有團隊力;

設計部崗位職責4

　　1.負責傳單，畫冊，書籍，信函，海報，日歷，禮品，廣告，橫幅，指引標識，裝置，展覽，平面圖和多媒體演示的制作;

　　2.負責企業對外宣傳形象以及標識系統及相關延展的設計管理工作，并對相關費用進行控制;

　　3.與推廣部負責人緊密合作并協助測評其他供應商提供的創意設計，市場營銷，廣告，活動，網站創意;

　　4.協調內部資源，參與協助組織實施市場推廣活動;收集同行業產品信息，參與協助制定產品品牌傳播計劃;

　　5.指導部門設計師制定廣告宣傳文案;協助并監督外包業務的'執行，協助相關部門進行市場推廣和廣告宣傳;

　　6.按照要求開展與其他部門或供應商的溝通工作;

　　7.完成上級領導安排的其他工作。

設計部崗位職責5

　　策劃總監崗位職責：

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.領導公司策劃工作，審核部門工作計劃，并提出調整意見，上報公司副總；

　　3.合理配置人力資源，負責部門人員的培訓指導與管理人員的績效考核工作；

　　4.負責公司外拓業務策劃部工作的組織、協調、指導、監督；

　　5.負責公司企劃文化的組織開展工作，自覺提升公司文化形象，維護公司利益；

　　6.服從公司的其他工作安排。

　　策劃部經理崗位職責：

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.負責制定部門工作計劃安排提交策劃總監，對部門成員的工作予以監督、指導；

　　3.負責部門人員初步面試、培訓與績效考核工作；

　　4.負責與設計部溝通，把控各項目推廣設計的調性定位及推廣主線；

　　5.負責審核各項目的宣傳推廣計劃，并跟蹤執行實施過程；

　　6.負責重點項目開發商的高層溝通與對接工作，保持良好的業務關系；

　　7.負責公司外拓項目的前期調研，及時完成定位工作的組織、落實與實施；

　　8.負責公司企劃文化的組織開展工作，自覺提升公司文化形象，維護公司利益；

　　9.服從公司的其他工作安排。

　　策劃部副經理崗位職責：

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.協助策劃經理做好部門的日常管理工作，組織本部成員執行工作計劃；

　　3.負責重點項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；

　　4.協助策劃經理做好各項目營銷推廣工作把控與執行監督工作；

　　5.負責組織部門成員的培訓，對其工作予以指導與幫助；

　　6.負責組織公司外拓項目的市場調研工作；

　　7.負責與銷售部、設計部溝通，做好各項推廣執行的落實工作；

　　8.協助策劃經理組織展開企業文化工作，營造部門團結協作、銳意進取的良好氛圍；

　　9.自覺維護公司利益與部門經理權威；

　　10.服從公司及經理的其他工作安排。

　　策劃部主管崗位職責

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.協助經理、副經理做好本部門的日常管理工作，執行工作計劃；

　　3.負責重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；

　　4.協助策劃經理、副經理做好各項目營銷推廣工作把控與執行監督工作；

　　5.負責公司操作項目與外拓項目所在區域的市場調研工作，撰寫市場調研報告、可行性研

　　究報告與營銷策劃報告；

　　6.與項目銷售經理充分溝通，結合銷售業績目標，制定各階段的營銷推廣計劃；

　　7.出席所負責項目的相關例會，負責與開發商、項目銷售經理溝通及落實工作安排，保證

　　工作的有序開展；

　　8.負責協助開發商與相關合作單位的.談判工作，制定合理的推廣費用計劃；

　　9.負責與設計部溝通物料制作、創意思路、物料制作的落實等工作；

　　10.協助策劃經理、副經理組織展開企業文化工作，營造部門團結協作、銳意進取的良好氛圍；

　　11.自覺維護公司利益與部門領導權威；

　　12.服從公司及部門領導的其他工作安排。

　　高級策劃師崗位職責

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.負責重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；

　　3.負責公司操作項目與外拓項目所在區域的市場調研工作，撰寫市場調研報告、可行性研

　　究報告與營銷策劃報告；

　　4.與項目銷售經理充分溝通，結合銷售業績目標，制定各階段的營銷推廣計劃；

　　5.出席所負責項目的相關例會，負責與開發商、項目銷售經理溝通及落實工作安排，保證

　　工作的有序開展；

　　6.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作，制定合理的推廣費用計劃；

　　7.負責與設計部溝通物料制作、創意思路、物料制作的落實等工作；

　　8.協助策劃經理、副經理組織展開企業文化工作，營造部門團結協作、銳意進取的良好氛圍；

　　9.對中級策劃師、助理策劃師、實習策劃的日常工作予以幫助、指導；

　　10.自覺維護公司利益與部門領導權威；

　　11.服從公司及部門領導的其他工作安排。

　　中級策劃師崗位職責：

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.對策劃助理的日常工作予以幫助、指導；

　　3.負責操作項目所在區域的房地產市場分析，競爭樓盤的動態分析，并上報市場調研報告；

　　4.與項目銷售經理充分溝通，結合銷售業績目標，制定各階段的營銷推廣計劃；

　　5.出席所負責項目的營銷例會，與開發商、項目銷售經理溝通及落實工作安排；

　　6.負責公司外拓項目的市場調查研究工作，并撰寫市場調查報告、項目可行性報告與營銷策劃報告；

　　7.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作，制定合理的推廣費用計劃；

　　8.負責與設計部溝通物料制作、創意思路、物料制作的落實等工作；

　　9.自覺維護公司利益與部門領導權威；

　　10.服從公司及部門領導的其他工作安排。

　　助理策劃師崗位職責：

　　1.遵守公司的各項規章管理制度，認同并傳承公司企業文化；

　　2.操作項目所在區域的房地產市場分析，競爭樓盤的動態分析，并上報市場調研報告；

　　3.負責項目各階段推廣計劃的落實執行工作；

　　4.出席所負責項目的營銷例會，與開發商、項目銷售經理溝通及落實工作安排；

　　5.負責公司外拓項目的市場調查研究工作，并撰寫市場調查報告；

　　6.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作，制定合理的推廣費用計劃；

　　7.負責與設計部商討文案并落實推廣的策略執行及活動流程、物料制作等工作；

　　8.自覺維護公司利益與部門領導權威；

　　9.服從公司及部門領導的其他工作安排。

設計部崗位職責6

　　生產部職責

　　1、結合公司落實目標和生產實際，為生產決策層提供生產規劃方面的建議、方案

　　2、對車間的生產環節進行計劃、組織、控制

　　3、計算核定公司生產能力，確定生產任務，妥善安排合同的生產進度計劃，從時間上保證生產指標的實現并需保證公司的生產秩序和工作秩序的穩定。根據組員的各部門生產分析進行綜合平衡

　　4、根據計劃和下達的“制造通知單”(訂單)及自接生產訂單，擬定年度、月度生產計劃并依訂單情況作出生產作業計劃和核定訂單交貨期，下達生產命令，控制生產進度，保證按時交貨；

　　5、負責用料管理及異常的追蹤、改善；

　　6、負責質量管理及異常的'預防、糾正、改善；

　　7、負責生產物料采購及進倉管理；

　　8、負責生產設備、工具儀器的計劃、采購、驗收、建檔、安裝、調試、維修、保養，生產設備事故的調查、處理；

　　9、搞好生產現場管理，推行“5S”；

　　10、負責安全生產，預防各種危險事故的發生；

　　11、編制和上報各種生產報表；

　　12、負責建立生產系統檔案管理體系。

設計部崗位職責7

　　1、全面了解公司品牌文化、理念、個性等傳播訴求，掌握商品的地位、特性、目標等受眾群等要素;

　　2、負責項目平面創意設計，根據意見調整設計方案;

　　3、公司海報、宣傳冊、H5等平面設計工作;

　　4、負責公司各類游樂園、展會等項目推廣活動方案的平面設計;

　　5、負責其他部門的'平面設計工作需求。

設計部崗位職責8

　　1、負責項目的規劃、概念設計、方案設計至施工圖設計的全過程設計管理工作，包括設計任務書的編制，參與考察、甄選符合要求的設計單位，協助組織設計招標等。

　　2、制定項目設計導則，審查設計相關問題，對工程造價和設計規范提出建議，確保設計在成本控制范圍內完成，對項目進行風險評估和風險管理；

　　3、審核設計圖紙，確保設計符合項目功能、成本、運營、維護和綠建方面的.要求；確保設計內容符合工程規范要求，無重大設計缺陷；

　　4、及時深入施工現場掌握施工動態，及時解決有關設計與施工協調問題；

　　5、制定及更新公司技術標準及設計管理流程。

　　6、完成上級交付的其他工作任務。

設計部崗位職責9

　　1、負責帶領設計項目的前期客戶溝通和設計策略發展工作；

　　2、負責創意設計工作，包括視覺識別系統設計、平面設計、數字媒體設計，能準確把握項目的設計方向，并準確傳達到每一位團隊成員；

　　3、全面主持設計部工作，擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的'任務，執行和貫徹公司所交付的任務；

設計部崗位職責10

　　1、理解客戶意圖，把握整體設計思路與方向，負責項目整體方案設計及深化（辦公家具配置以及軟裝裝飾搭配方案）；

　　2、協調相關部門，解決技術矛盾，安排分工、把握項目進度，落實整個項目效果；

　　3、關注市場發展趨勢及行業動態，參與制定相關的應對策略與措施；

　　4、負責部門日常工作分配和監督管理；

　　5、負責對團隊進行考核、培訓，提高團隊的工作效率，完成公司下達目標任務。

設計部崗位職責11

　　職責：

　　1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見;

　　2、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;

　　3、負責對項目進行跟蹤和監督;

　　4、設計師應協助材料部對裝修項目材料進行確認工作;

　　5、負責案例，技術及資源的整理;

　　6、配合項目經理制定工作進度。

　　7、獨立主持設計過酒店，會所，茶樓，餐飲，別墅案例

　　任職資格：

　　1、裝飾設計、室內設計等相關專業學歷;

　　2、3年以上相關工作經驗，有大中型項目設計經驗者優先考慮;

　　3、有較強的.視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、powerpoint、photoshop、草圖等軟件;

　　4、熱愛室內設計事業，誠實、正直、勤奮、有強烈的工作責任心、團隊合作精神，工作態度積極主動、靈活，能適應高效率工作環境;

　　5、熟悉各種裝飾材料的特性及施工工藝流程;

　　6、對工作有責任心，能自覺完成分配任務，承受工作壓力;

　　7、為人誠信，善于溝通及協調，有帶領小組工作經驗俱佳;

設計部崗位職責12

　　職責：

　　1、獨立完成辦公空間的量房、報價、方案概念及深化設計的工作;

　　2、熟悉施工圖紙及施工大樣圖，協調解決施工過程中設計的設計問題;

　　3、負責對項目進行跟蹤和監督;

　　4、負責案例的技術及資源的整理;

　　5、配合設計總監指定工作進度。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，室內設計、環境藝術等相關專業;

　　2、2年以上的.工裝辦公空間設計行業經驗;

　　3、能熟練操作AutoCAD、powerpoint、photoshop軟件;

　　4、有良好的溝通能力，有獨立談單經驗;

　　5、善于溝通，富有創意及執行力，有責任感，有團隊精神。

設計部崗位職責13

　　1、負責品牌視覺效果的創意提出、專業指導或實際執行，品質把控;

　　2、與文案共同完成所負責項目之視覺表現，包括門店形象、廣告、產品影像表現、網絡視覺等，使各項工作在規定期限內順利進行;

　　3、參與項目提案，對稿件或提案以語言及書面的形式闡述視覺創作思路并執行;

　　4、能夠就品牌的平面、空間、營銷活動美陳、道具等提出具體策略、建議、方向;

　　5、負責團隊建設、管理和人才梯隊的培養，保持團隊成員的穩定和專業能力的`提升。

　　6、梳理設計需求制作與管理相關工作流程并不斷迭代優化，使設計工作更規范更高效積極

　　7、了解業內資訊、動態，能鞏固并提升部門的專業素質。

設計部崗位職責14

　　1、熟悉室內設計全過程，能獨立完成項目;

　　2、負責校區的`整體室內設計，方案及3D效果圖的設計;

　　3、負責校區各功能室的形象設計，校區展示牌、背景墻及功能區的設計;

　　4、校區統一裝修工程的形象標準制定及修改

　　5、校區內部軟裝布置設計、安裝、及裝修質量把控;

設計部崗位職責15

　　設計管理部經理珠海市香洲正方控股有限公司珠海正方公共資源運營有限公司，正方房地產，珠海正方公共資源運營有限公司崗位職責：

　　1、全面負責公司創意、平面及設計的評判和指導工作，配合公司整體的營銷策略以達到預期的市場效果；

　　2、指導項目各階段的設計工作、設計進度、設計質量的'控制管理工作，指導各階段的設計成果評審；

　　3、準確的創意和執行能力，熟練掌握vi、ci體統相關設計工作；

　　4、具備品牌特有的審美感與鑒賞品味，構圖與美術功底扎實，熟練操作各種常用專業平面設計軟件；

　　5、熟悉制作流程及要求，具備策略思維，對文案有敏銳領悟，能夠結合創意與消費者需求進行各類平面設計的創意執行；

　　6、完成上級主管部門和領導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　教育培訓：本科及以上學歷；

　　工作經驗：5年以上廣告設計工作經驗或有成功的原創案例經驗；

　　能力要求：

　　1、具有專業的設計、美術、廣告、視覺傳達等相關專業，熟練掌握各種設計軟件；

　　2、有扎實的美術功底、獨特的視覺表現力及藝術理解力，善于色彩搭配，思維活躍，有創意，有較強視覺效果表現能力；

　　3、對印刷工藝及廣告材料有深刻認識；

　　4、高度責任心和團隊合作精神，能帶隊作業，有較強的團隊管理經驗。

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