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銷售主管的崗位職責

更新時間：2023-07-15 12:12:53

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（優秀）銷售主管的崗位職責

　　隨著社會一步步向前發展，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的銷售主管的崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

銷售主管的崗位職責1

　　1、電話邀約引導客戶到市內教學中心參觀、游玩、參加活動和了解課程

　　2、控制電話邀約質量，確保到訪客戶的學習意向與數量，并實施客戶的回訪提醒和追蹤跟進服務

　　3、帶領團隊完成月度個人與團隊邀約到訪指標

銷售主管的`崗位職責2

　　1、完成上級下達的銷售、專業辦公店及OA設備渠道開發等工作目標

　　2、按計劃及要求拜訪客戶，并保持良好的.客情關系

　　3、收集市場動態與競品信息，及時上報領導

　　4、市場拜訪及調查，發現有市場潛力的客戶

　　5、完成上級領導交予的其他工作任務

銷售主管的崗位職責3

　　1。配合銷售經理執行營銷計劃，達成銷售目標，提出合理化銷售管理建議；

　　2。負責展廳銷售顧問排班、值班的.落實，展廳車輛管理和6s管理；

　　3。負責展廳現場走動管理，對銷售顧問給予現場支持和業務指；

　　4。負責檢查和輔導銷售顧問執行銷售流程業務標準的情況；

　　5。負責檢查和輔導銷售顧問顧客管理表單，營業員日報、系統的執行情況；

　　6。對展廳銷售顧問進行銷售目標、績效分析，每月向銷售經理提供考核結果；

　　7。輔助培訓講師對展廳銷售顧問進行培訓指導，思想教育等；

　　任職要求：

　　1。兩年以上汽車銷售管理經驗；

　　2。愿意在公司長期發展，符合公司企業文化，遵守公司紀律；

　　3。抗壓能力強，溝通能力強，學習能力強，適應能力強；

　　4。思想端正，態度積極，能給部門人員傳遞正能量；

銷售主管的崗位職責4

　　職責一：

　　1.負責協助電話銷售部經理制定各類電話銷售管理制度及服務標準；

　　2.負責對電話銷售人員進行培訓與指導；

　　3.定期評估電話銷售人員的工作表現；

　　4.安排電話銷售人員的日常工作；

　　5.負責組織人員通過電話進行客戶開發工作；

　　6.負責組織人員收集客戶信息定期形成客戶信息分析報告；

　　7.負責通過電話挖掘潛在客戶；

　　8.負責組織電話回訪工作保證服務質量；

　　9.完成上級領導臨時交辦的工作；

　　職責二：

　　1、負責培訓業務拓展，管理電話銷售團隊；

　　2、負責培訓下屬，指導成員完成個人目標。

　　3、針對公司的產品向潛在客戶電話推廣；

　　4、通過電話銷售形式積極尋找潛在客戶，開發客戶資源，尋找企業培訓商機；

　　5、負責客戶名單收集、客戶資料整理，擴充客戶資源庫；

　　職責三：

　　①全面負責所轄區域的管理和運營；挖掘客戶資源并細分客戶，按一定的比例合理分配客戶資源給電話銷售人員。指導inside sales與客戶建立良好的關系，以保證銷售工作的順利進展。

　　②負責銷售目標和銷售資源的分解，對銷售目標的'完成率負責；按一定的行業劃分客戶，根據業績指標以一定的比例挖掘潛在客戶并匯總分類，保證為outside sales 提供充足的客戶資源。隨時調整比例來滿足銷售需求。

　　③計劃、組織、落實所轄團隊的銷售活動；Inside sales必須每天制定銷售計劃，并反饋銷售結果，提交潛在客戶資源，落實sales及時拜訪客戶。

　　④負責直銷團隊的銷售業績、日常管理、激勵、培訓和輔導；

　　⑤建立合理的考核方式，以底薪+獎金制度對電話銷售人員進行考核，其中獎金=業績+行政考核

　　⑥協助人員的招聘和選用。

　　⑦必要時跟進客戶，協調客戶關系，安排適當的電話回訪工作。

銷售主管的崗位職責5

　　工作職責:

　　1、負責完成常住地所在區域的銷售業務,達成銷售目標。

　　2、負責開發新代理商、新客戶。

　　3、負責協調總公司、代理商和客戶之間的關系。

　　4、上級交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、大學本科及以上學歷,機械相關專業,可用英文或日文進行良好的交流。

　　2、5年及以上加工中心、數控機床設備銷售相關工作經驗,熟悉機床結構,對機床加工知識有一定的了解。

　　3、熟悉工作地及周邊市場,交際溝通能力強,可適應出差,能夠進行市場開拓。

　　4、愛崗敬業,有較好的`職業操守。

銷售主管的崗位職責6

　　1、配合店長負責體驗店的整體管理，作為體驗店管理第二負責人；

　　2、負責門店電子產品的銷售，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；

　　3、負責協助做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作；

　　4、完成協助商品的.來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作；

　　5、做好所負責區域的衛生清潔工作；

　　6、完成店長交辦的其他任務。

銷售主管的崗位職責7

　　1、負責把客戶要求傳遞到公司相關部門。

　　2、負責與客戶溝通雙方在合作中出現的問題，尋找最佳解決方案。

　　3、負責價格溝通。

　　4、負責交貨期溝通。

　　5、負責工程問題、工藝技術問題及其他問題的溝通。

　　維護和服務

　　1、訪問客戶，聽取客戶意見。

　　2、向客戶提供電路板加工技術服務。

　　3、審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同，監控生產進度，制訂發貨計劃。

　　4、提供送貨服務。

　　5、訂單交付能力評價。

　　6、跟蹤客戶要求的變化，提供最及時的服務。

　　7、客戶滿意度調査和評價。

　　處理客戶反饋

　　1、負責客戶反饋的內部傳遞。

　　2、跟蹤問題的解決過程。

　　3、評價問題解決的滿意程度。

　　4、將問題的解決結果回復客戶。

　　5、客戶反饋處理評價。

　　市場開發

　　1、收集不同領域的需求信息。

　　2、根據市場信息制訂開發計劃。

　　3、執行被批準的或上級下達的開發計劃，定期作出開發報告。

　　4、了解行業動態和競爭對手的發展變化，不斷改善銷售策略，成為具有競爭力的供應商。

　　5、走訪客戶，展示公司形象和能力，拉近與客戶的.距離。

　　監控貨款

　　1、按規定開發票。

　　2、在規定的賬期內收回貨款。

　　3、對超賬期貨款，應采取有效措施催收，催收無效，應升級處理。

　　4、要掌握客戶的資信狀況，防止出現呆賬和死賬。

　　指導和考核下屬工作

　　1、負責指導下屬工作，并進行績效考核。

　　2、負責對新上崗銷售專管進行業務培訓。

　　3、完成上級委派的其他任務。

銷售主管的崗位職責8

　　1、維護所負責連鎖的門店客情關系;

　　2、負責開發區域內連鎖客戶和大型單體客戶;

　　3、維護公司產品在門店的陳列及物料宣傳;

　　4、提升公司產品在門店的銷量;

　　5、協助區域經理處理連鎖總部的相關工作事宜;

　　6、配合門店進行定期及不定期的'促銷活動。

銷售主管的崗位職責9

　　職責描述:

　　1、負責區域內產品的銷售工作,并完成區域內銷售任務;

　　2、定期拜訪客戶及反饋市場信息;

　　3、接受并按時完成分派的.各項臨時或常規性工作;

　　4、和公司各部門同事協作、配合,作好其它相關工作。

　　5、配合經理,負責團隊新人的帶教工作。

　　6、協助經理完成部門管理工作。

　　任職要求:

　　1.生命科學相關專業本科或以上學歷者優先錄取;

　　2.性格活潑開朗,思維開闊;有創造性和主動性,能承受較大的工作壓力;工作作風嚴謹,責任心強;

　　3.具有良好的人際溝通能力,具有開拓進取精神,有較強的客戶服務意識和團隊合作精神

　　4.有生物相關領域銷售工作2年或以上,并有扎實的客戶基礎。

銷售主管的崗位職責10

　　一、任職條件：

　　1.為人正直、誠實、熱情，作風正派；

　　2.善于學習、忠誠于我所泵產品事業；

　　3.有高度的責任心，協助分管領導開展工作；

　　4.合作精神好、團隊作風強；

　　5.具有培訓和指導他人的能力；

　　6.懂經營、善管理、能出差；

　　7.熟悉運行的程序及慣例。

　　二、職責權限

　　1.協助銷售分管領導完成產品銷售目標；

　　2.協助銷售分管領導制定銷售管理制度，工作程序，并監督執行；

　　3.銷售分管領導出差時管理好銷售的日常工作；

　　4.除做好自己的銷售工作外，統籌安排直接分管人員的銷售工作,制定銷售計劃，市場銷售策略，拓展新市場,明確區域和客戶群，責任和業績落實到區域和人，協調并處理好跨區和統一客戶的合作問題，完成銷售資金回籠，和相應的.售后服務工作；

　　5.嚴格執行機電所及事業部的有關規定，安排并控制直屬分管人員的銷售費用開支，監督直屬分管人員銷售費用使用；

　　6.審定直屬分管人員的出差報告，審核直屬分管人員的全部費用，指導銷售人員做好必要的售后服務工作，指導銷售人員建立銷售客戶檔案；

　　7.嚴格執行綜合管理體系要求；

　　8.協調與生產、設計等相關部門的工作；

　　9.積極完成領導交辦的其它工作。

　　三、待遇

　　1、銷售主管和直屬分管人員的銷售業績嚴格執行泵產品事業部的考核辦法；

　　2、當事業部完成銷售目標時：銷售主管績效=自身檔期考核績效x0.85+直屬分管人員人均考核績效（含售后）的0.5；當事業部未完成銷售目標時：銷售主管績效=自身檔期考核績效x0.85+直屬分管人員人均考核績效（含售后）的0.35。

銷售主管的崗位職責11

　　1、全面主持銷售部日常事務和管理工作。落實執行公司各級文件制度。

　　2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職責。

　　3、制定市場推廣方案，根據市場信息制定開發計劃，促銷方案。

　　4、組織建立健全并維護更新客戶資料檔案臺賬。

　　5、分析市場狀況，正確作出市場銷售預報，開發客戶、擴展業務。

　　6、參與重大銷售談判和簽定合同，組織參加產品展銷會。

　　7、審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同。

　　8、跟蹤客戶對產品要求、服務要求的變化，提供及時的服務。

　　9、監督下屬根據客戶要求準確下達生產計劃單并跟進計劃單的完成。

　　10、制定發貨計劃、提供送貨服務，保證交期與貨款回收。

　　11、負責對客戶價格，產品要求、交貨期溝通。并對出現的問題，尋找最佳解決方案。

　　12、及時跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結果，并回復客戶。

　　13、負責客戶回訪、維護、聽取客戶反饋意見，進行客戶滿意度調查和評價。

　　14、監督、檢查、指導、考核、評議下屬各項工作。

　　15、負責對下屬工作指導，業務培訓，并進行績效考核。

　　16、做好與其他部門的橫向聯系溝通。

　　17、定期聽取下級述職，定期向總經理述職。

　　18、主持召開每周一次的.部門例會。并參加公司例會及相關會議。

　　19、其他各級文件制度中規定的相應工作職責。

　　20、接受并完成上級交辦的其他工作任務。

銷售主管的崗位職責12

　　1、執行公司銷售政策，開發經銷商，簽訂經銷協議，完成區域年度銷售目標;

　　2、為經銷商提供必要的管理和技術培訓，提高經銷商的業務水平及品牌忠誠度;

　　3、支持經銷商的銷售活動;

　　4、安排好經銷商的.進貨和回款工作，協助經銷商進行產品銷售管理，監控銷售體系正常運作，維護公司品牌形象;

　　5、維系經銷商客情關系及重點項目客戶的客情關系，整理和建立經銷商及客戶資料庫，分析經銷商及客戶的特征、實力與發展狀況;

　　6、定期、不定期地開展，收集并整理行業、競爭對手、區域發展等相關信息，形成市場分析。

銷售主管的崗位職責13

　　銷售主管（芯片和物聯網領域）樂鑫科技樂鑫信息科技（上海）有限公司，樂鑫科技，樂鑫崗位職責

　　1、建立、保持、發展與客戶間的生意與合作關系；

　　2、發掘潛在市場，有能力在公司各部門的協助下，完成對潛力客戶的Design—in至Design—win；

　　3、與FAE緊密配合，專業熱忱做好產品推廣工作；

　　4、積極高效協調內外部資源，誠懇地解決客戶的問題；

　　5、與所在團隊緊密配合，完成公司指派與任務。

　　任職資格

　　1、本科以上學歷，電子信息或者相關專業；

　　2、良好的溝通與談判技巧，基本的英語讀、寫能力；

　　3、強烈的責任感與高度的敬業精神；

　　4、能夠積極進取，勤奮自律，努力拼搏

　　芯片設計崗位職責：

　　芯片設計主要職責：負責SOC模塊設計及RTL實現。參與SOC芯片的.子系統及系統的頂層集成。參與數字SOC芯片模塊級的前端實現，包括DC，PT，Formality，DFT（可測）設計，低功耗設計等。負責數字電路設計相關的技術節點檢查。精通TCL或Perl。

　　芯片研發工程師崗位職責：

　　芯片研發工程師

　　1、碩士及以上學歷，半導體相關行業兩年工作經驗；

　　2、了解半導體前后段工藝流程；

　　3、主要研發芯片、模組，懂電路設計。

銷售主管的崗位職責14

　　1、帶領銷售團隊，完成所轄團隊的團隊業績；

　　2、貫徹執行公司的銷售策略，落實公司的`銷售計劃；

　　3、根據所轄團隊的銷售任務，制定所轄團隊的具體銷售策略及計劃，根據銷售數據持續優化策略和計劃；

　　4、組建銷售隊伍、培訓一線銷售人員、打造積極正向的銷售氛圍；

　　5、前期獨立完成個人業績；

　　6、完成上級規定的其他工作；

銷售主管的崗位職責15

　　1、尋找潛在顧客及顧客拜訪。

　　2、接待展廳內顧客、并進行車輛介紹或與顧客試車。

　　3、與顧客商定合同，向顧客收取上牌所需證件交付上牌人員辦理上牌。

　　4、注意禮儀、禮節，保持辦公室清潔、清新、整潔而美觀的工作環境。

　　5、負責展車的'布置，標志牌的粘貼工作。

　　6、負責產品宣傳資料的整潔擺放，價目表清晰，品種分類擺放。

　　7、負責跟蹤上牌情況，盡快辦理車款手續，及時將車輛交給客戶。

　　8、負責與顧客保持良好的關系，提高顧客滿意度。

　　9、負責交車時向客戶解釋車輛保養、保修情況及注意事項。

　　10、負責辦理收車及新車檢驗、加油、清潔和擺放車輛。

　　11、填寫銷售員負責的各種報表。

　　12、熟悉所銷售車輛的車型（參數、性能特點），各項業務知識。

　　13、負責了解市場及競爭對手的情況。

　　14、完成上級領導布置的全部工作。

　　銷售部管理制度

　　1、工作時間遵照公司制度執行,中午吃飯至少有1人在辦公室值班。

　　2、上班時間由銷售員接待顧客，并禮貌接待。

　　3、每月調休不超4天,無故不上班或遲到30分鐘,按曠工處罰。

　　4、當天在崗人員，不得早退、私自外出或上班遲到、無故串崗、脫崗。

　　5、所屬人員外出須報經理批準并填寫請假條。

　　6、各銷售人員應積極配合搞好車輛衛生，尤其是剛到的新車，所有銷售人員共同清潔。

　　7、銷售人員有義務隨時保持展場和展車的清潔。

　　8、衛生區、接待室等區域衛生由銷售人員負責，及時打掃清潔。

　　9、工作時間禁止長時間私人會客，會客不允許超過30分鐘，禁止吃零食、禁止玩牌等娛樂活動、禁止中午飲酒；禁止吃大蒜等帶有刺激味道的食物；禁止聚堆聊天；禁止在辦公區域嬉鬧、聽音樂、看小說等與工作無關的'報刊。

　　10、禁止上與工作無關的網站、網絡聊天室及QQ閑聊、以及下載非工作性質文件。

　　11、禁止銷售人員為自己的利益私自收取費用、拼縫，損壞公司形象。

　　12、主動迎接客戶前來咨詢、接電話要規范、接待客戶要有精神面貌，不得漫不經心、怠慢客戶，要“微笑服務”

　　13、銷售定單（合同）慎重填寫，如有簽訂不完整或不完善給公司損失者，視情節輕重給予相應處罰。

　　14、當日登記客戶資料，并做好跟蹤工作。

　　15、銷售人員與同事在正常工作期間產生矛盾，在雙方協商無效后應呈報銷售經理，并由經理根據雙方提供的信息加以分析公平處理。嚴禁同事之間發生爭執。

　　16、帶客戶觀看商品車后，應及時將車輛門窗鎖好、燈關閉、鑰匙取出。

　　17、銷售人員應在確認所有交車手續齊全無誤后方可交給客戶，如因交車手續出錯導致客戶不滿，所產生的經濟損失自負。

　　18、所贈客戶的物品，必須注明原因，還必須有三方簽字，其先后順序為客戶、銷售員、銷售經理；價值超過百元的須有總經理簽字，如領導外出須要電話請示。

　　19、應將客戶資料收集整齊存放，不得亂扔亂放，填完后及時整理歸檔。

　　20、下班時所有工作人員負責收拾所有門窗及前臺的辦公用品，門窗及電源開關。

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