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在不斷進步的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的研發(fā)經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責1
崗位職責
課程研發(fā)項目經(jīng)理湖南愛善天使健康管理有限公司湖南愛善天使健康管理有限公司，愛善天使
1、調(diào)研團隊培訓及課程需求，組織并研發(fā)課程;
2、負責學習平臺課程研發(fā)及效果跟蹤;
3、根據(jù)用戶需求，不斷優(yōu)化課程及講師資源。
任職要求:
1、有過兩年以上培訓經(jīng)驗，有獨立研發(fā)課程經(jīng)驗;
2、具有較強的邏輯思維能力和抗壓能力;
3、參加過微課程開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責
1.擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略
負責制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、當年滾動實施計劃，制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標準規(guī)范；負責公司信息化網(wǎng)絡規(guī)劃、建設組織、制訂it基礎資源（硬、軟件）運行流程、制定網(wǎng)絡安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)it資源集約管理；負責公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架，構(gòu)建企業(yè)信息化實施組織，結(jié)合業(yè)務流程重組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。負責公司及各分公司建設及總體規(guī)劃。
2.辦公自動化系統(tǒng)開發(fā)與運行
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和實際需要，組織實施公司辦公自動化系統(tǒng)、的運行管理和維護與更新，協(xié)助信息管理工作；負責公司辦公自動化設備（計算機及其軟件、打印機）的維護、管理工作。
3.企業(yè)信息資源開發(fā)
根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負責企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用。導入知識管理，組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。
4.建立信息化評價體系
根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實情，建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標準、制定全員信息化培訓計劃。
5.信息處理
負責信息的'收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報告報公司領導決策參考；參與公司專用管理標準和制度的制定和修改。
6.erp等信息平臺的開發(fā)及實施
負責公司計算機開發(fā)應用計劃，有步驟地開發(fā)使用應用管理軟件，逐步實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化；負責公司erp系統(tǒng)項目的論證、引進（或開發(fā)）與實施，組織erp系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關系的分析，確保公司erp系統(tǒng)的順利運行。
7.控制信息設備預算
負責控制部門預算，降低費用成本，組織公司計算機相關設備的維護、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設計、采購、測試、驗收、日常維護，并提出可行性方案等工作。
8.協(xié)助其它部門管理
協(xié)助其它部門實施cad、pdm、capp等項目信息管理，協(xié)同其它管理部門實施設備管理、人事管理、客戶關系管理等信息化管理
的實現(xiàn)。
9.日常管理
主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計劃及資金計劃，總結(jié)年、月度工作；負責本部門員工考核。
10.其他
完成領導交辦的其他工作。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責2
職責：
1、負責自主研發(fā)服務器項目進度跟進、組織研發(fā)階段驗證評審；
2、負責自主研發(fā)服務器工廠的相關物料導入和研發(fā)BOM維護；
3、負責OEM服務器研發(fā)方案和研發(fā)計劃的編制、開發(fā)階段交付評審；
4、負責研發(fā)過程中的Bug管理，推進深圳研發(fā)/上游廠商提供方案；
任職資格：
1、本科以上學歷、英語4級以上水平；
2、熟悉服務器的系統(tǒng)架構(gòu)，對網(wǎng)絡/存儲有深入的`了解；
3、具有3年以上服務器產(chǎn)品的板卡設計和系統(tǒng)測試的經(jīng)驗；
4、熟悉IPD的產(chǎn)品開發(fā)流程，并有至少2個產(chǎn)品開發(fā)項目的經(jīng)驗；
5、良好溝通能力和團隊合作意識；
6、做事規(guī)范嚴謹、積極主動。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責3
1、貫徹落實公司的產(chǎn)品規(guī)劃，制定產(chǎn)品開發(fā)項目計劃;
2、根據(jù)相關法規(guī)和質(zhì)量規(guī)范，以及市場和臨床需求，進行新產(chǎn)品開發(fā)和項目管理;
3、培訓團隊成員，提升團隊業(yè)務能力，帶領團隊按計劃交付項目;
4、 領導團隊積極開展技術攻關與技術改進工作，提出和實施可行的技術方案與措施，提高產(chǎn)品性能質(zhì)量和工藝技術水平;
5、推動其他部門完成產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量保證或法規(guī)注冊等相關工作，保證按計劃完成產(chǎn)品開發(fā)工作。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責4
1、理解客戶業(yè)務需求，針對業(yè)務現(xiàn)狀及存在問題，提供解決方案;
2、負責項目的需求調(diào)研、分析及編制工作，做好需求變更的控制;
3、管理項目團隊，協(xié)調(diào)項目各方面資源，具備項目全過程管理能力，并對項目進行管控;
4、負責市場拓展、售前支撐、商機跟進，以及配合項目的`商務、收款、客戶關系等工作;
5、需有較強的團隊協(xié)作精神,有效的溝通技巧，在團隊協(xié)作中具有精煉思維和解決復雜問題的能力;具備良好的學習能力，責任心強，能夠承受較大的工作壓力;
研發(fā)經(jīng)理崗位職責5
崗位職責
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標,編制公司年度培訓計劃,負責整體課件的開發(fā),課件開發(fā)的方法的梳理,開發(fā)進度的把握;
2、負責公司培訓體系建設工作,完善公司培訓體系;
3、貫徹培訓制度并保證培訓實施的良好運作,同時監(jiān)控各項培訓工作過程,與相關部門配合做好培訓工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標與員工應具備的知識能力,對目前的培訓項目進行不斷更新與改進;
5、幫助下屬協(xié)調(diào)與本部門有關的'內(nèi)、外部事務性問題; 任職資格:
1、全日制本科以上學歷;
2.3年以上培訓團隊管理工作經(jīng)驗,有研發(fā)課程規(guī)劃,方法,有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有獨立授課能力及良好的培訓技巧,對培訓體系有豐富的搭建經(jīng)驗,具備獨立課程開發(fā)能力和獨立策劃培訓項目能力;
4、善于溝通,有親和力,團隊協(xié)作能力強,能有效協(xié)調(diào)跨部門資源,目標感清晰,執(zhí)行力強,可以適應短期出差。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責6
崗位職責
1、協(xié)助上級進行平臺研發(fā)、創(chuàng)新平臺模式、創(chuàng)新功能研發(fā)。
2、負責市場調(diào)研、競品分析、用戶需求挖掘，與運營團隊配合，推動研發(fā)各項工作。
3、協(xié)助平臺研發(fā)總經(jīng)理其他工作。
任職要求
1、本科以上學歷，計算機、數(shù)學、統(tǒng)計學專業(yè)優(yōu)先；
2、年齡25—35歲，至少3年同崗位經(jīng)驗；
3、做過產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理優(yōu)先考慮；
4、較強的用戶需求判斷，引導、控制能力，善于溝通，善于跨多職能團隊合作，推動執(zhí)行能力強；
5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及道德品質(zhì)，工作認真踏實，積極向上。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責7
1、領導和管理整個研發(fā)部的工作。
2、制定相關技術工作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行。
3、組織實施新產(chǎn)品開發(fā)可行性的分析和評估。
4、編制立項產(chǎn)品的總體設計方案和設計任務書。
5、組織新產(chǎn)品開發(fā)項目的實施、監(jiān)督、控制開發(fā)過程，確保新產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化。
6、負責研發(fā)隊伍的建設與培養(yǎng)，組織開發(fā)人員的培訓學習，強化開發(fā)技巧，提高研發(fā)能力。
7、協(xié)調(diào)各部門之間的.關系，加強橫向溝通，配合做好部門之間的各項工作。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責8
嵌入式軟件研發(fā)經(jīng)理上海孚恩電子科技有限公司上海孚恩電子科技有限公司，上海孚恩電子，孚恩科技，孚恩崗位職責
1、負責指導制定、審核公司技術管理制度和技術規(guī)程標準；
2、負責公司新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保技術的超前性、競爭性；
3、負責組織編制公司技術開發(fā)計劃和公司技術發(fā)展長遠規(guī)劃；
4、負責指導、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項目中出現(xiàn)的技術問題；
5、保證項目的正常進行，確保公司項目計劃按時完成；
6、負責組織技術成果及技術經(jīng)濟效益的專業(yè)評價工作；
7、負責對技術方案的評審工作。
任職資格
1、正規(guī)院校本科以上，計算機、信息工程、通信及相關專業(yè)；
2、從事硬件相關編程工作8年，具備通信行業(yè)或者rfid工作背景；
3、相關技術管理崗位5年以上經(jīng)驗，管理過5人以上團隊經(jīng)驗；
4、熟悉無線硬件領域，掌握數(shù)據(jù)采集業(yè)務的相關技術和業(yè)務發(fā)展動態(tài)；
5、有直接的.rtos移植編程經(jīng)驗（wince、android，linux）；
6、有中間件rpc和mom的工作經(jīng)驗；
7、有agile項目開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；
8、必須有c/c++編程經(jīng)驗。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責9
崗位職責：
1、負責原料合成、分析研發(fā)項目，獨立設計及開展原料合成、分析研究；
2、負責公司現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝改進、優(yōu)化等工作；
3、起草實驗計劃方案，整理實驗過程記錄，完成實驗總結(jié)；
4、對項目進行中試及放大規(guī)模的工藝優(yōu)化和完善；
5、根據(jù)新藥品注冊法規(guī)要求，負責撰寫相關藥品申報資料。
崗位要求：
1、碩士及以上，有機化學、藥物化學等相關專業(yè)；
2、英語CET—6及以上，具備較強的.英文文獻檢索能力，能獨立完成項目的設計、實施、總結(jié)報告（產(chǎn)品研發(fā)報告），善雜質(zhì)分析研究制備，懂結(jié)構(gòu)解析，了解原料藥注冊資料要求（如CTD—DMF）和國內(nèi)外注冊法規(guī)；
3、能夠獨立承擔研發(fā)項目，熱愛合成研發(fā)工作，責任心強，具有較強的工作能力和良好的團隊合作意識；
4、具有良好的溝通能力及英語讀寫能力，為人誠信、成熟。
5、分析、判斷、學習、創(chuàng)新能力強，對工作認真負責，責任心強，有良好的職業(yè)道德；
6、有化學原料藥合成工作經(jīng)驗、懂GMP、有QbD培訓學習經(jīng)歷者優(yōu)先。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責10
職責：
1、組織研究國內(nèi)外壓縮機油發(fā)展方向，確保公司產(chǎn)品在行業(yè)領域內(nèi)技術的超前性與競爭性;
2、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案;
3、與用戶進行技術交流，了解其在技術與業(yè)務上的發(fā)展要求，解答其提出的與產(chǎn)品技術相關的問題;
4、制定技術人員培訓計劃，組織安排公司其它相關人員的技術培訓;
5、負責指導，處理，協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品技術缺陷;
6、通過技術革新促進品牌信譽度和客戶滿意度的'提升。
職位要求：
1、本科以上學歷;
2、五年以上知名潤滑油企業(yè)工業(yè)油研發(fā)/生產(chǎn)/技術經(jīng)驗，有壓縮機油研發(fā)及生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具備良好的溝通能力，組織領導能力和影響力;
4、出色的開拓創(chuàng)新能力，能承受較大壓力，具備極強的工作責任心和事業(yè)心;
5、能適應經(jīng)常出差。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責11
崗位職責：
1、負責公司前端產(chǎn)品人才培養(yǎng)方案的設計，包括行業(yè)趨勢分析、優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃和設計、持續(xù)優(yōu)化及產(chǎn)品改進；
2、負責開發(fā)前端課程資料，包括實訓項目、實驗、課件、教案、題庫等；
3、負責跟進業(yè)務反饋及數(shù)據(jù)分析總結(jié)，發(fā)現(xiàn)教學交付及學生考試等中的問題，并改進和創(chuàng)新人才培養(yǎng)方案、課程方案、課程資料等；
4、負責對一線講師實施賦能；
5、負責對部分課程實施授課；
任職要求：
1、本科及以上學歷，三年及以上相關產(chǎn)品工作經(jīng)驗，985，211優(yōu)先；
2.3年及以上web前端開發(fā)經(jīng)驗；
3、能熟練使用主流的javascript框架（react、vue），并精通掌握其中一種
4、熟練掌握移動端、pc端的開發(fā)調(diào)試
5、熟悉nodejs，具備全棧開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
6、熟悉前端工程化思想和組件化開發(fā)，了解gulp、webpack等前端構(gòu)建工具；
7、高度的責任感和自驅(qū)主動意識，良好的'溝通能力與團隊協(xié)作能力，具有很強的創(chuàng)新能力，對智能新交互產(chǎn)品有很強的探索興趣；
8、對前端的產(chǎn)品和業(yè)務有自己的思考和一定的洞察力。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責12
存儲終端產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理西安紫光國芯半導體有限公司西安紫光國芯半導體有限公司，華芯半導體，西安紫光國芯，西安紫光國芯半導體有限公司，紫光國芯崗位職責：
1、負責存儲相關終端/消費產(chǎn)品的架構(gòu)設計和功能開發(fā)，聯(lián)合軟硬件設計人員進行系統(tǒng)集成與調(diào)試；
2、管理硬件團隊，完成硬件部分的總體架構(gòu)方案，包括器件選型、原理圖設計、指導pcblayout、調(diào)試等工作；
3、協(xié)調(diào)firmware團隊，完成embedded固件開發(fā)，能夠參與指導定義單板上嵌入式軟件的功能、接口，并規(guī)劃軟件方案；
4、對產(chǎn)品開發(fā)過程中遇到的.問題及時組織討論、分析給出解決方案；
5、對產(chǎn)品的進度和質(zhì)量負責，處理市場反饋的各種信息，協(xié)調(diào)內(nèi)部、外部資源保障產(chǎn)品的成功上市。
任職資格：
1、通信、電子、微電子、計算機等相關專業(yè)，5年以上存儲器相關產(chǎn)品的設計經(jīng)驗；
2、精通存儲產(chǎn)品系統(tǒng)設計，調(diào)試，測試和不良分析；
3、精通硬件產(chǎn)品設計，能制定硬件設計、選型、流程規(guī)范及新產(chǎn)品的堆疊、物料選型、風險評估；
4、熟悉embedded固件開發(fā)，系統(tǒng)整合，熟悉c語言使用和嵌入式軟件/固件；
5、熟悉nvdimm，ssd電路的優(yōu)先；
5、熟悉產(chǎn)品設計開發(fā)流程，有良好的團隊管理經(jīng)歷，具有獨立分析解決產(chǎn)品設計中遇到問題的能力；
6、有良好的溝通技巧，積極主動，拼搏進取，自學能力較好。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責13
崗位職責：
1、具有電子政務、智慧城市行業(yè)、智慧醫(yī)療方向的區(qū)域衛(wèi)生平臺、智慧安監(jiān)、智慧安全生產(chǎn)等其中之一經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具備政府項目、大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、負責公司軟件產(chǎn)品/項目研發(fā)管理工作；
4、負責編制項目管理計劃，完成從軟件項目立項、需求調(diào)研、需求分析，到系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)實施部署等過程的`管理；
5、負責項目實施現(xiàn)場的協(xié)調(diào)和溝通管理；
6、負責軟件需求調(diào)研和客戶溝通工作；
7、負責項目團隊建設和項目指導，組織協(xié)調(diào)項目組成員完成項目任務；
8、負責項目技術方案、技術架構(gòu)制定，以及核心代碼編寫。
任職要求：
1、計算機、軟件相關專業(yè)本科及以上學歷，5年以上大型應用軟件相關工作經(jīng)驗；
2.3年以上軟件開發(fā)項目管理經(jīng)驗，對項目管理和軟件工程有深刻理解；
3、熟悉電子政務工作流程及政府軟件項目開發(fā)工作經(jīng)驗；
4、曾擔任過較大型項目的系統(tǒng)設計和項目管理工作，有良好團隊領導能力、項目管理和進度控制能力；
5.3年以上j2ee開發(fā)經(jīng)驗，熟悉b/s等系統(tǒng)架構(gòu)，精通面向?qū)ο笤O計；
6、熟悉java系統(tǒng)架構(gòu)設計，有大型關系型數(shù)據(jù)庫的開發(fā)和設計經(jīng)驗；
7、具備極強的團隊精神和合作精神，對工作有熱情，能夠在一定壓力下工作，可出差；
8、具備較強的文檔撰寫能力，良好的溝通技能和領導力，較強的責任心、執(zhí)行力和團隊合作能力。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責14
職責：
1、負責產(chǎn)品中的嵌入式軟件設計和開發(fā);
2、負責根據(jù)產(chǎn)品需求完成模塊設計、編碼、測試等工作;
3、ARM硬件平臺下Linux系統(tǒng)移植、裁剪、維護和優(yōu)化，Linux底層驅(qū)動開發(fā);
4、完善Linux開發(fā)平臺，Linux下部分開源軟件的移植、調(diào)試。
任職資格：
1、嵌入式軟件5年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉C/C++語言;
3、熟悉并具備獨立完成新平臺底層Linux BSP開發(fā)移植的能力，覆蓋從uboot、到Kernel到文件系統(tǒng);
4、熟悉嵌入式Linux操作系統(tǒng)，熟悉Linux驅(qū)動和內(nèi)核移植，熟悉設備樹結(jié)構(gòu);
5、熟悉TCP/IP協(xié)議，熟悉DDR3、USB、UART、SPI、MMC、以太網(wǎng)等設備接口、驅(qū)動和應用;
6、熟悉嵌入式軟件開發(fā)，具有Cortex A8/A9開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、能順利閱讀英文資料，有一定的'撰寫文檔的水平;
8、具備較強的溝通能力和協(xié)作精神，工作認真、做事嚴謹、積極主動、責任心強;
9、能獨立完成嵌入式底層移植開發(fā)，軟件設計編寫。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責15
崗位職責：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略方向分析全球stem教育及編程教育市場需求，結(jié)合公司產(chǎn)品設計符合市場需求的課程；
2.帶領課程設計師團隊搭建課程設計框架體系，制定課程編寫計劃；
3.負責少兒編程課程的內(nèi)部培訓，包括課程思路的梳理與教學方法的示范等；
4.與產(chǎn)品經(jīng)理緊密配合，打包符合教育市場需求的.產(chǎn)品內(nèi)容方案，并對產(chǎn)品口碑及銷量負責；
5.關注競品及行業(yè)動態(tài)，不斷創(chuàng)新改進，推進產(chǎn)品迭代。
任職要求：
1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)（如計算機、數(shù)學等）與師范類專業(yè)等，教育學相關專業(yè)優(yōu)先；
2、良好的編程基礎與邏輯思維，熟悉信息技術教育或科技教育；
3、對硬件產(chǎn)品與少兒編程感興趣，有創(chuàng)新意識和優(yōu)秀的學習能力；
4、熟悉海外的steam教育及編程教育體系；
5、要求同行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上；
6、良好的溝通與團隊協(xié)作能力，充滿正能量；
7、具有較強的邏輯思維、學習力、執(zhí)行力、溝通能力以及團隊協(xié)作精神；
8、具有良好的文案能力，具備優(yōu)秀的鉆研精神，運用創(chuàng)意展現(xiàn)出有趣的東西；
9、有出版行業(yè)經(jīng)驗或教育資源開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
你的加分項：
1.有豐富的教學、教研經(jīng)驗，理解青少年學習思維者優(yōu)先；
2.有海外留學背景，或是編程、奧數(shù)等競賽獲獎者優(yōu)先；
3.編程高手或者在編程教研方面會有突顯優(yōu)勢者優(yōu)先；
我們能給你：
1、薪酬水平高于同行業(yè)；
2、繳納五險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險。放心來~；
3、股權(quán)激勵：能力、業(yè)績優(yōu)秀者可享受公司股權(quán)激勵；
4、廣闊的職業(yè)晉升通道，有價值就有位置。
5、各種節(jié)日福利，只有你想不到。
6、國家規(guī)定的各類假期。
7、不定期組織體育類、文藝類、聚餐類等集體活動及公益性活動。
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