在發展不斷提速的社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的內勤崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

內勤崗位職責1

　　綜合內勤工銀安盛人壽保險有限公司佛山中心支公司工銀安盛人壽保險有限公司佛山中心支公司，工銀安盛職責描述：

　　1。協助開展招聘、培訓、績效考核等工作。

　　2、參與策劃活動，制定團隊考核與獎勵機制。

　　3、完成客戶的維護與資料整理等。

　　任職要求：

　　1、24—45周歲，積極上進，追求發展、不滿足現狀。

　　2、金融基礎知識學習的學習與掌握，有人力資源、管理銷售等工作經驗者優先

內勤崗位職責2

　　1、負責整理客戶資源，提供良好的售后服務

　　2、負責維護客戶關系，做好市場相關的各項業務事宜

　　3、負責資料的打印，復印，文件收發和整理

　　4、負責撰寫市場分析報告等工作

　　5、負責接聽，轉接電話，轉達業務及工作安排，售后服務跟進及回訪

　　7、負責處理公司內務，以及領導安排的`其他工作

內勤崗位職責3

　　一、協助部門總經理開展部門負責的各項工作。

　　二、協調行內各部門關系，保證本部門工作的順利開展。

　　三、協助部門經理安排會議并做好會議記錄，發布會議紀要，檢查落實情況并回饋部門經理。

　　四、負責零售部辦公區域內衛生的清潔和維護。

　　五、負責零售部來訪客人的初步接待。

　　六、做好后勤日常事務工作，負責有關行政公文的收發、送、催辦、歸檔工作。

　　七、負責零售部文件的`管理、收集、整理、打印、分發，做好文件的歸檔和保密，定期收集、發放等工作。

　　八、負責對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理，建立用戶檔案。

　　九、負責日常各類數據表格的制定，數據的統計，文字編輯及處理工作。

　　十、負責零售部固定資產的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的領用、調配、使用等管理工作，對于領用的辦公用品要造冊登記，做到帳冊和實物相符。

　　十一、負責零售部辦公用品的管理發放，使之合理使用，杜絕浪費。

　　十二、負責與總行相關管理部門的資料、報表對接等工作，確保上報的各類資料數據準確、及時、全面。

　　十三、負責編制零售部季度工作計劃與總結。

　　十四、負責零售部書籍資料保管及外借手續辦理工作。

　　十五、負責零售部員工生活后勤保障工作，每天檢查門窗、電腦、打印機及電源開關，不定期策劃零售部員工內部文化活動。

　　十六、嚴格遵守總、分行要求的保密原則，包括文件保密、會議保密、計算機保密等相關工作。

　　十七、完成部門總經理交辦的其他工作。

內勤崗位職責4

　　崗位職責:

　　1.全面參與公司維護、人事等各項管理工作

　　2.參與人才招聘渠道開拓及發布

　　3.公司內勤工作,包括采購、制作基本財務報表以及突發狀況處理

　　任職資格:

　　1.基礎電腦操作

　　2.圖表文檔制作

內勤崗位職責5

　　1、負責每月產品政策、新產品政策的宣貫及跟蹤；

　　2、負責新開發網點、擴店、終端裝修落實情況的.跟蹤與服務；

　　3、負責市場調整信息的匯總整理分析（行業、競品等）；

　　4、按旬統計異常網點匯總并反饋戰區或大區進行跟蹤處理；

　　5、負責元旦、春節、廠慶、國慶等重大節日促銷政策宣貫、促銷活動及地推的跟蹤；

　　6、負責與經銷商各類工作事項對接、跟蹤處理及反饋；

內勤崗位職責6

　　任職資格:

　　1、35歲以下，本科以上學歷，醫藥、財會相關專業；

　　2、具備獨立工作能力，善于溝通，工作積極主動，重視團隊合作；

　　3、熟練使用常用辦公軟件；

　　4、具有相關工作經驗者優先考慮。

　　5、有耐心 有條理 吃苦耐勞 能夠勝任大批紙質文件、電子文件收集整理、管理及其他相關工作。

內勤崗位職責7

　　1、負責各類文件報表的打印，復印和整理工作；

　　2、負責公司所有檔案提取和保存的歸檔工作；

　　3、負責起草一般性公務文件和報告的編寫；

　　4、負責配合財務部負責固定資產實物的新增、清理、報廢、調撥等管理清查工作；5、負責公司的`收發信件，辦公設備、辦公用品、電信器材及低值易耗品的保管和發放，訂閱雜志、報刊，預訂機票、車船票；

　　6、負責保管圖書、音像制品；

　　7、負責接待來客，保持會議室、各會客室的衛生清潔；

　　8、負責監督所有室內辦公場所的衛生清潔；

　　9、接聽來電并轉接到個人，記錄投訴及重要來電；

　　10、完成上級交辦的其它工作。

內勤崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、協助市場部經理完成各類信息的收集、錄入、統計、分析工作；

　　2、負責市場開發數據統計及分析工作，按進做好日報、月報、年報；

　　3、負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作；

　　4、負責本部人員的評估匯總工作；

　　5、完成本部門的行政事務性工作，為本部人員供給后勤服務；

　　6、下發部門所有文件，通知等；

　　7、新品ERP編碼的編制與新品資料的`整理匯總；

　　任職要求：

　　1、熟悉公司產品及相關產品的市場行情；

　　2、具有獨立思考及鉆研創新本事；

　　3、有高度的職責心和強烈的事業心；

　　4、思維敏捷、勤奮踏實。

內勤崗位職責9

　　1、按采購計劃,跟蹤貨物在途情況,做好到貨交接。

　　2、按采購計劃做好發票的登記及財務交接,確保發票的安全性。

　　3、做好藥品首營資質的索要及動態跟蹤更新工作。

　　4、負責供應商客情關系維護,建立良好的合作關系。

　　5、協助廠家做好省內的`藥品招投標工作,并跟進投標情況。

　　6、負責領導交辦的其他臨時性工作。

內勤崗位職責10

　　直接上級：綜合管理部經理

　　本職：負責制定公司檔案管理制度，負責公司檔案管理、公司印章、公司固定資產、低值易耗品及后勤協調管理工作。

　　職責與工作任務：

　　一、 負責制定公司的檔案管理制度

　　1） 負責起草公司的檔案管理制度。

　　2） 負責制定公司檔案管理工作計劃。

　　二、 負責公司的檔案管理

　　1） 公司所有檔案的接收，包括各種文書、圖紙、合同、人事檔案等。

　　2） 對接收的檔案依日期、種類、部門等進行分類，并確定檔案秘級及保管期限。

　　3） 負責編制檢索工具。

　　4） 負責執行檔案借閱管理制度，履行借閱手續，提醒借閱者歸還到期的檔案資料。

　　5） 負責對公司到期應銷毀的檔案及時提出銷毀計劃。

　　6） 負責組織公司電子檔案的錄入及保管工作。

　　三、 負責公司檔案的編集、利用工作

　　1） 負責公司所有檔案的編集、統計工作。

　　2） 負責對錄入后的文稿做到及時存檔、上交、送還或銷毀。

　　3） 負責計算機內檔案文件的安全和保密工作。

　　四、 負責公司的后勤管理

　　1） 負責公司固定資產、低值易耗品及后勤協調管理工作

　　2） 負責組織管理公司治安保衛工作，確保正常的辦公、后勤秩序，公司員工和財產的安全。

　　3） 負責公司防火安全與消防工作，定期檢查公司消防設備設施配置和使用狀態，督辦更換。

　　4） 負責組織公司內外環境的綠化、清掃及保持工作。

　　5） 負責公司辦公用品的采購、保管及發放管理。

　　6） 負責編制公司年度固定資產購置計劃。

　　7） 負責購置公司固定資產和設備維修工作。

　　8） 負責公司固定資產種類、數量、型號、分布及使用情況的統計工作。

　　五、 協助綜合部經理做好公司的車務工作

　　1） 負責公司用車制度及經費計劃的制定。

　　2） 負責公司車輛的調度和使用。

　　3） 負責交通安全的對外協調工作，負責處理安全交通事故。

　　4） 負責車輛公里、油、材料及司機各項費用的財務數據的統計工作。

　　5） 負責車輛的維修、年檢、報廢、更新、保險及理賠工作。

　　6） 負責組織駕駛員年審工作。

　　7） 負責車輛各種手續的辦理及保管工作。

　　六、 做好會務服務工作

　　1） 負責會議前期準備、會場布置工作及會議用餐等工作。

　　2） 負責會議材料的印刷工作。

　　3） 負責會議所需物品的準備工作。

　　七、 負責公司各類報紙、雜志的征訂、分發工作

　　1） 負責各類報紙、雜志的`征訂工作。

　　2） 負責將各類報紙、雜志分發，送到公司領導辦公室、公司各部門。

　　3） 負責特殊信件的登記處理。

　　八、 負責公司文件收發文管理

　　1） 負責公司各種來文來函的接收、登記、傳閱、歸檔工作。

　　2） 負責公司擬發文件的登記、編號和印發工作。

　　3） 負責公司發文、會議紀要等打印工作。

　　4） 負責公司各部門對外發文工作。

　　5） 負責公司各部所有的文件、材料的復印工作。

　　九、 完成行綜合管理部經理交辦的其他工作任務

　　權力：

　　一、 對各部門檔案收集權

　　二、 歸檔檔案的借閱登記監督檢查權、催收權

　　三、 歸檔的檔案、電子檔案的保管權、管理權

　　四、 對辦公用品的采購權、保管權

　　五、 對各部門的安全保衛、防火、衛生工作的監督檢查權

　　六、 對各部門安全隱患的限期整改權

　　七、 本部門預算內的費用使用權

　　任職資格：

　　大學專科以上學歷。

　　專業知識：

　　具備相應的行政管理知識。

　　工作經驗：

　　相關工作經驗3年以上。

　　技能技巧：

　　具備基本的網絡知識，具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力。

內勤崗位職責11

　　內勤崗位規范：

　　1、熱情、周到的接待來訪客人，并做記錄登記。

　　2、根據部門經理工作日程和需處理事件的緊急程度，合理安排時間。

　　3、對來信、來函及時傳遞，進行同意收文登記，交經理批閱，并交有關崗位、部門閱辦。及時、準確的進行文件、材料的分發。對分發的文件，月底檢查一次。

　　4、安排部門各項會議，提前預定會議地點，認真、詳盡的作好全部會議記錄。

　　5、根據上周會議的要認真核對各部門工作完成情況，并對未完成的工作加以跟進。

　　6、根據部門工作計劃督促各崗位工作實際情況，及時反饋、上報給部門經理。

　　7、作為溝通、協調各部門關系，聯系各崗位關系，配合領導協調各職能部門之間關系。

　　8、處理日常的文印工作，作好備品入庫的`登記和備品領用出庫工作。

　　9、負責部門經理的日常工作。

　　一負責部門內部事物管理：

　　1、負責組織起草、下發公司的各項規章制度，負責部門文件收發、往來函件、報刊信件管理，部門重要文獻資料整理存檔管理工作。

　　2、負責組織各項會議，作好會議記錄，督促檢查會議決議的執行情況。

　　3、負責部門的印章管理，保證印章的正確、合理安全使用。

　　4、負責接待來訪的會見，接待等工作。

　　5、負責部門領導講話的起草及重要函件的起草印發等工作。

　　6、負責部門的日常打字、復印、傳真收發工作，負責微機設備的使用和日常維護保養。

　　7、領導交辦聯絡的其他事宜。

　　8、負責部門日常辦公秩序的組織和管理工作。

　　9、負責辦公設施、辦公用品、辦公耗材、印刷品等需求計劃，費用計劃的審核等工作。

　　二、部門監督工作：

　　1、負責部門各項規章制度的落實執行情況的督促檢查工作。

　　2、負責部門各項工作的落實、實施的工作的組織協調督促檢查工作。

　　3、負責監督檢查各崗位工作完成情況，計劃落實情況，部門職能的執行情況。

　　4、負責部門各崗位考勤情況。

　　三、內外協調溝通工作：

　　1、負責各部門之間的協調溝通工作。

　　2、負責傳達落實部門之間事務，通知、申請的落實。

　　3、負責部門之間事務的傳達。

　　4、負責部門與各級管理部門、各級職能及相關單位的外聯工作的溝通。

　　四、各項文件及通知的管理

　　（1）公司、部門文件發放，以及各類通知及部門管理文件的制訂下發，并按公文管理規定執行。

　　（2）起草部門文件由部門領導批閱后打印、校對、下發。

　　（3）文件下發后要由簽收人簽字簽收。

　　（4）文件下發后要由部門內勤對文件或通知存檔分類保管。

　　五、各項保管及審批填寫：

　　1、商場管理部的印章保管工作，并以高度的責任心和職業道德及法律意識來作好保管工作。

　　2、發布的各項通知文件等需加蓋公章使用，先請部門經理批準后，由申請人詳細填寫“用章填寫表”，將需蓋文件交至內勤蓋章。

　　六、一天工作流程：

　　8：15到崗、打卡

　　8：20檢查本部管理人員到崗情況

　　8：30清理辦公衛生

　　8：45——11：30

　　13：00——16：30進行一天正常工作

　　16：30——17：00與督導匯合，總結本部一天工作

內勤崗位職責12

　　崗位職責

　　1、制作發貨申請單等，記錄并統計銷售臺帳；

　　2、跟蹤貨物物流情況；

　　3、客戶首營資料的準備及跟進；

　　4、完成臨時交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、大專(含)以上學歷，普通話標準；

　　2、具備較強的工作責任心，出色的.語言表達能力與溝通協調能力；

　　3、具備獨立處理復雜問題和危急事件的能力；

　　4、具備較強的工作積極性和主動服務的意識；

　　5、能熟練使用辦公自動化軟件；

內勤崗位職責13

　　1、遵守公司以及科室的各項安全工作制度。完成各項安全工作要求。

　　2、按照工作程序要求,配合銷售員收集各家危化產品使用單位的資料、保證危化品銷售程序的合法、合規。

　　2、出入廠區,必須按公司的各項安全規章制度要求進行著裝和佩戴安全防護器具。

　　4、按公司和科室要求,積極參加公司以及科室安全方面的.學習培訓。

　　5、配合銷售員向危化品的采購商,提供本本公司危化品的安全技術說明書和安全標簽。

　　6、做好各項危化品銷售、運輸臺賬,負責辦理危化品的銷售發票開出和傳遞手續。

內勤崗位職責14

　　1、內勤崗位，組織各崗位入職、離職、勞動合同簽訂等手續。

　　2、配合經理完善公司各類行政管理制度并監督執行。

　　3、為公司各類活動提供必要的協助及其他后勤支持；

　　4、協調負責公司各類檔案、文件、設施等調配及管理；

　　5、負責總經理交代的其他內勤事務；

內勤崗位職責15

　　1、負責公司的行政后勤工作；

　　2、負責公司的辦公設備管理等綜合事務工作；負責與物業溝通，班車、食堂等行政事務；

　　3、負責公司資產管理、辦公用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費；

　　4、負責公司各項規章制度的推行，執行與追綜檢查，維護公司各項規章制度的權威；

　　5、負責公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環境優雅；

　　6、負責對公司突發事件的處理工作，協助公司處理各項突發事件；

　　7、負責公司各部門的'辦公秩序和紀律狀況，確保工作正常有序無違紀現象；

　　8、完成上級交辦的各項工作。任職要求：

　　1、大專以上文化程度，年齡20—28歲；

　　2、有一年以上公司行政后勤工作經驗，懂得行政后勤的基本工作內容和程序；

　　3、有計算機及辦公設備的日常維護能力；

　　4、工作原則性強，由高度的責任心和使命感；工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協調以及語言表達能力；

　　5、性格外向，善于溝通，有團隊合作精神;

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