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利用在中國擁有幾千年文化的詩詞能夠有效提高主持詞的感染力。在一步步向前發(fā)展的社會中，活動集會越來越多，好的主持詞是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的述職會主持詞，僅供參考，大家一起來看看吧。
述職會主持詞1
一、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家下午好!年度xx人壽保險股份有限公司管理干部述職報告會現(xiàn)在開始。
二、有請x總代表公司領(lǐng)導(dǎo)為本次述職會議致辭。
謝謝x總。
三、本次述職采用總分視頻會議形式分為二個部分進行。
第一部分，各分公司班子成員向總裁室領(lǐng)導(dǎo)、總公司各部門、各兄弟公司進行述職報告，接下來由總公司各部門、其他各分公司根據(jù)每位的述職情況及日常工作表現(xiàn)、業(yè)績完成情況在適用分公司總經(jīng)理室管理人員考評表內(nèi)進行逐項打分(評分表已發(fā)到各分公司總經(jīng)理信箱中及總公司各部門負(fù)責(zé)人手中)。
第二部分，總公司各部門負(fù)責(zé)人進行述職，由各分公司、總公司其他各部門為其在適用于總公司部門級管理人員考評表內(nèi)逐項打分(評分表已發(fā)到各分公司總經(jīng)理信箱中及總公司各部門負(fù)責(zé)人手中)。
本次述職要求：
1、各分公司的正職或主持本機構(gòu)工作的副職代表本機構(gòu)、部門進行述職，其個人不再另行述職。
2、評分人員必須嚴(yán)肅、認(rèn)真、客觀、公正、公平對待每一位述職人員。
3、對每位述職人員的考評每個分公司、總公司每個部門只能出一份。也就是說由每個分公司、總公司每個部門為各位的述職進行打分。
4、每位述職者請用簡明、扼要的`語言在15分鐘時間內(nèi)闡述，已完成的工作、業(yè)績。盡量不用、少用虛詞、形容詞。人事部的同志將在最后二分鐘給與提示。
5、當(dāng)天述職結(jié)束后請各部門、各分公司將當(dāng)天述職人員的考評表逐個打分后交人力資源部，各分公司將打分后的評分表傳真至xxx。
今天的述職順序是：
四、述職開始
首先有請總裁助理進行述職，xxx準(zhǔn)備;
謝謝xxx，下面有請xxxx。
接下來有請xxx分公司總經(jīng)理;
謝謝xxx，下面有請江蘇分公司總經(jīng)理xx。
接下來有請xx分公司總經(jīng)理xxx;
謝謝xxx，下面有請上海分公司副總經(jīng)理xxx。
接下來有請xx分公司總經(jīng)理xxx;
謝謝xx，下面有請浙江分公司總經(jīng)理助理xx。
接下來有請xx分公司總經(jīng)理xx;
謝謝趙總，下面有請北京分公司總經(jīng)理助理xx;
謝謝朱總，下面有請北京分公司xx。
謝謝xx。
四、今天的述職會議到此結(jié)束，請各位會后將評分表及時反饋至人力資源部，明天總公司部門級管理干部的述職會議將于上午9點正式開始，請大家著正裝準(zhǔn)時參加，再次感謝大家!
述職會主持詞2
各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的家人們：
大家上午好！我是今天的主持人XX！
感謝大家在百忙之中抽出時間來到口碑X 20xx年度述職報告會現(xiàn)場，尤其是來自于我們各縣域的同事，請大家掌聲歡迎！下面由我介紹一下出席本次述職報告會的各位領(lǐng)導(dǎo)，XX口碑董事長X總、總經(jīng)理X總、總裁X總、副總經(jīng)理X總、副總經(jīng)理X總、副總經(jīng)理X總、總經(jīng)理X總。
喜悅夾雜著汗水，成功激勵著奮斗，我們同呼吸共命運，在口碑X大家庭攜手走過了又一年。今日的XX依舊被冷空氣包圍，看著大家裹緊衣角仿佛裹緊夢想齊聚于此，讓人對如約而至的20xx年滿懷期待。
一年、四季、十二個月、8760個小時，我們用沉甸甸的成績單向過去一年揮手告別。回顧往昔，我們在20xx的生命線上留下了值得鐫刻的記憶，汗水揮灑的運動會、協(xié)力翻過的畢業(yè)墻、跨越成長的第一個十億大關(guān)、溫情四溢的`口碑X兩周年慶典、震驚四座的漢江XX發(fā)布會……每時每刻，我們共同創(chuàng)造、見證著口碑奇跡。回眸每一次成功和突破，都凝聚著公司領(lǐng)導(dǎo)班子的辛勞和心血，洋溢著我們?nèi)w員工的不懈努力和辛勤汗水。在此，讓我們向全體員工說一聲“大家辛苦了！”
與口碑X并肩前行的點滴都值得珍藏回味。今天我們歡聚一堂，召開口碑X20xx年度述職報告會，一起回顧過去一年的累累碩果，審慎思考工作中的問題，并借此機會總結(jié)經(jīng)驗。同時，也為各部門相互交流、相互啟發(fā)、相互借鑒搭建一個平臺，促進我們更好地謀劃部門工作思路，研究創(chuàng)新舉措，在嶄新的20xx，用每一個口碑人的小命運共同擁抱互聯(lián)網(wǎng)金融大時代。
接下來為保證會議的有序進行，在會議正式開始之前，向大家作幾項說明：
一、述職開場
由于我們谷城、保康、河口事業(yè)部都在外地，XXXX和XXXX也都分別有了獨立的辦公地點，近期也有新的小伙伴加入我們，許多同事相互之間還不認(rèn)識，所以請大家在述職前添加上簡潔的自我介紹，例如“大家好，我是行政部行政人事專員XX”。
二、述職候場
由于今天匯報人員較多，為了維護會場秩序節(jié)省時間，請大家根據(jù)主持人提示提前進入候場區(qū)（在你們的右手邊）。依照銷客公布的匯報名單依次上臺進行匯報，右邊上臺，左邊下臺。也請大家盡量把匯報時間控制在五分鐘內(nèi)。
三、紀(jì)律要求：
1、請所有與會人員將手機調(diào)至靜音，不要接打電話；
2、不要在會場內(nèi)、外來回走動，大聲喧嘩，或與人交頭接耳；
3、不要隨地吐痰，亂扔廢棄物，不要抽煙；如果各位小伙伴沒有異議的話，請給我掌聲回應(yīng)。
非常感謝大家，接下來有請X事長熊總致辭；非常感謝X總。沒有播種，何來收獲，沒有辛苦，何來進步。回首20xx年，一路走來，我們風(fēng)雨兼程，披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長，我們在進步，其中最應(yīng)要感謝的，是領(lǐng)導(dǎo)們的支持與關(guān)懷。
下面有請：XX/XX依次進行述職匯報述職會上半場到此結(jié)束，感謝早上進行匯報的各位小伙伴，大家的匯報都非常的精彩。接下來是午休時間。中午休息2小時，請大家跟隨分組領(lǐng)隊去指定的餐館就餐，請于下午1：25到達會場，1：30述職會準(zhǔn)時開始（溫馨提示：遲到的小伙伴請自行準(zhǔn)備彩蛋節(jié)目，在會后進行表演）。請大家準(zhǔn)時返回會場參加下午的述職會，祝大家用餐愉快！
下午開場：
大家下午好請各部門領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)部門員工是否已到齊。接下來有請XX/XX依次進行述職匯報。感謝下午向我們做匯報的小伙伴們，現(xiàn)在全體員工的述職匯報已完畢。下面有請
為我們做總結(jié)。
結(jié)束語
今天的述職會議很圓滿，也很成功。
XXX的總結(jié)既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié)也提出了公司來年的發(fā)展思路，描繪了公司美好的未來，使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的信心。最后祝愿在20xx年每一位家人都能依著口碑X這只扶梯登上另一座高峰。
述職會主持詞3
一、大會開幕詞：
大家下午好，大會即將開始，為了保持會場安靜，請大家把手機調(diào)為關(guān)機或靜音狀態(tài)，會議期間，請不要隨意走動或喧嘩，注意保持會場良好秩序。
（男）尊敬的老師、親愛的同學(xué)們
（合）大家下午好！
（自我介紹）我是本次會議的主持人：女，
我是本次會議的主持人：男。
（女）今天將由我們擔(dān)任本次大會的主持人。
(合）現(xiàn)在我們宣布，總結(jié)大會正式開始！
二、（男）介紹領(lǐng)導(dǎo)、來賓
下面由我很榮幸的介紹蒞臨本次大會的領(lǐng)導(dǎo)及各位嘉賓，他們分別是：
1、工業(yè)設(shè)計系書記：毛初艾
2、工業(yè)設(shè)計系學(xué)生會指導(dǎo)老師：王海霞老師
3、工業(yè)設(shè)計系學(xué)生會主席：鄧斌主席
讓我們再次用最熱烈的掌聲感謝各位在百忙之中來參加我們的本次大會。
三、（女）領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言
接下來我們用最熱烈的掌聲歡迎我們系的毛書記上臺做重要講話。
（感謝毛書記的精彩致詞，我堅信在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，學(xué)生會全體成員的努力下，工業(yè)設(shè)計系學(xué)生能解開新的篇章，取得更好的成績！）
下面是各部門做工作總結(jié)與匯報
1、各部門上臺發(fā)言時間限制在五分鐘之內(nèi)
2、各部門做匯報的次序分別是：
主席團、(回顧過去我們辛勤耕耘，碩果累累，展望未來，形式逼人，催人奮進)秘書處(用最謹(jǐn)慎的心態(tài)對待最精細(xì)的工作用最從容的步伐處理最瑣碎的事物）
學(xué)習(xí)部、（感謝學(xué)習(xí)部代表的精彩發(fā)言讓我們攜起手來，像海燕一樣搏擊吧！下面有請宿管部代表上臺做總結(jié)匯報）
宿管部、(擔(dān)任著我系所有寢室的內(nèi)外務(wù)、衛(wèi)生等方面的工作。工作量之大、之多，無疑是最累最苦的一個部門。雖苦但在宿管部成員對工作的積極熱心、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)，我相信在大家的共同努力下，一定能將建設(shè)得很好）文建部、(我們相信，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)注下，在老師的指導(dǎo)下，在全體文建部干事的努力工作下，我們系文建部工作將會取得好的成就。)
治保部、(新的學(xué)期新的`起點，大家對工作還是充滿熱情的。我們也相信，這種熱情會一直會延續(xù)下去，讓我們的工作做得更好)
衛(wèi)生部（沒有最好，只有更好！我系衛(wèi)生部將永遠以為全校師生服務(wù)、為老師和這個生活創(chuàng)造良好的工作壞境和學(xué)習(xí)壞境為目標(biāo)，努力奮斗）
體育部、（青春需要激情，激情在于運動，但這一切都源于熱愛，希望體育部越來越好）
外聯(lián)宣傳部（我相信在領(lǐng)導(dǎo)的信任上，同學(xué)們的支持和自我創(chuàng)新下會使宣傳的工作更上一層樓。）
心理部、（心靈的天堂使同學(xué)們在學(xué)習(xí)生活中能更好的解決自身的心理問題，在遇到困難時能夠進行自我調(diào)節(jié)，逐漸擁有更加健康向上的心態(tài)，在走向社會后能更好的應(yīng)對挫折和逆境，成為一個陽光快樂的人）
四、指導(dǎo)老師講話：
接下來掌聲有請有請工業(yè)設(shè)計系學(xué)生會指導(dǎo)老師王海霞老師做本次大會的指導(dǎo)講話。
感謝王海霞老師細(xì)致的總結(jié)及對我們學(xué)生會提出的工作要求，相信我們將會以此為指導(dǎo)深入貫徹落實到我們的學(xué)習(xí)生活中。
下面有請學(xué)生會執(zhí)行主席鄧斌上臺做最后發(fā)言，大家掌聲歡迎！
五、（男）頒發(fā)榮譽證書
感謝學(xué)生會執(zhí)行主席鄧斌為我們闡述這么精彩的發(fā)言！光榮屬于過去，奮斗成就未來。我相信，只要大家團結(jié)一心，扎實工作，努力將學(xué)生會建設(shè)成為廣大學(xué)生信賴的“學(xué)生之家”。
下面我們掌聲有請毛書記為我們頒發(fā)12月份優(yōu)秀助理的榮譽證書！
六、（女）頒發(fā)優(yōu)秀干事獎品
接下來讓我們用熱烈的掌聲有請我們系的指導(dǎo)老師王海霞老師為我們頒發(fā)12月份優(yōu)秀干事的獎品！
七、（男）結(jié)束語
工業(yè)設(shè)計系學(xué)生會將緊緊圍繞在以學(xué)生會為中心的同心圓中，團結(jié)進取，學(xué)生會在以后的工作中將如一顆參天大樹般枝繁葉茂、生長出累累碩果。現(xiàn)在我宣布，工業(yè)設(shè)計系學(xué)生會12月總結(jié)大會圓滿結(jié)束，感謝各位的參與。
八、（女）
請嘉賓老師先行離開，感謝您的到來，隨后請各位同學(xué)有秩序的退場。請工作人員保持退場秩序，感謝各位的參與！
（請優(yōu)秀助理和優(yōu)秀干事留下來合影，謝謝！）
述職會主持詞4
各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、同事們：
請就座!
x x x公司20xx年年終述職報告會議正式開始。(放禮炮)
首先請允許我向大家介紹今天親臨我們這次會議的領(lǐng)導(dǎo)和來賓：集團公司董事長XXX先生、XXX公司總經(jīng)理XXX先生、XXX公司總經(jīng)理XXX女 士、集團公司財務(wù)總監(jiān)XXX先生。
出席本次會議的還有集團公司職能部門的領(lǐng)導(dǎo)以及各兄弟分公司的部門負(fù)責(zé)人。讓我們以熱烈的掌聲向一貫關(guān)心、支持XX公司工作，并親臨本次會議的各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓，表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。(掌聲)
今天工作總結(jié)會的議程主要有5項：一是由x X x公司總經(jīng)理X X x作20xx年工作總結(jié)及20xx年營運報告。二是由銷售、服務(wù)經(jīng)理及客戶主管 分別講話。三是由銷售、服務(wù)的員工代表講話。四是集團公司董事長作重要講話 及工作指示。五是表彰優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工。
下面進行會議第一項：請x x x公司總經(jīng)理x x x作20xx年年終述職報告及20xx年營運報告(掌聲)……謝謝x x x總經(jīng)理的報告。
下面進行會議第二項：請x x x公司銷售經(jīng)理x x x講話(掌聲) 謝謝xxx經(jīng)理的講話。
請X X X公司服務(wù)站站長X X X講話(掌聲)……謝謝X X X站長的講話。
請X X X公司財務(wù)經(jīng)理XXX講話(掌聲) 謝謝XXX經(jīng)理的講話。
請X X X公司客戶主管X X X講話(掌聲)……謝謝X X X主管的講話。 下面進行會議第三項：由銷售顧問代表X X X發(fā)言(掌聲)……感謝X X X的發(fā)言。
由服務(wù)站技術(shù)代表X X X發(fā)言(掌聲) 感謝X X X的發(fā)言。
今天會議已經(jīng)進行1小時了，下面請大家輕松一下，請欣賞吉他彈唱。 (表演吉他彈唱)
下面會議進行第四項內(nèi)容：有請集團公司董事長X X X先生作重要講話。大家歡迎(掌聲)……謝謝X X X董的講話。相信按照X X X董事長的要求，本著“精致營銷、用心服務(wù)”的原則，通過各級領(lǐng)導(dǎo)和員工的共同努力，x x x公司將在20xx年踏踏實實走好每一步，燃燒我們的熱情，執(zhí)著我們的信念，精致我們的營銷，幸福我們的客戶。
下面進行會議第五項：表彰優(yōu)秀管理者及優(yōu)秀員工。
在過去的20xx年里，x x x公司涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀管理者及員工，他們在 自己的工作崗位上施展著才能，均有著杰出的'表現(xiàn)。這其中的一部分人選已經(jīng)報 集團公司參與評優(yōu)表彰，而今天我們將在這里對同樣優(yōu)秀的另一部分員工進行現(xiàn) 場表彰。
下面我宣布今天要表彰的人員，并請他們到臺前來。我建議，每個到臺前來的人，都用簡短的幾句話表彰一下自己，說說為什么比別人優(yōu)秀。請大家不要不好意思，實事求是地講吧，這是你展示精彩的舞臺。
好，她們是優(yōu)秀管理者：配件經(jīng)理x x X、客戶關(guān)系主管x x X，請她們到臺前來。(掌聲)……(XXX、XXX發(fā)表獲獎感言)
有請集團公司X董事長和X X公司總經(jīng)理XXX先生為兩位優(yōu)秀管理者頒發(fā)獎狀及獎金。(喜慶的背景音樂)
下面表彰的是優(yōu)秀員工：XXX、銷售顧問兼出納XXX、客戶關(guān)系部回訪員X X X、服務(wù)站資料員XXX。請到臺前來。(掌聲)…… (XXX發(fā)表獲獎感言)
再次請X X X總經(jīng)理為四位優(yōu)秀員工頒發(fā)獎狀及獎金，并請X X X董事長到臺上來合影留念。(喜慶的背景音樂)
那么好，公司的各位管理者及員工們，不論有沒有評上先進，只能說明過去，代表暫時。要問誰英雄誰好漢，明年年終比比看。
好，今天的終述職報告會議到此結(jié)束了。接下來有請X X X公司的帥哥、美女組合為大家?guī)砭实慕∶啦俦硌荨寺姴āＵ坡暁g迎。
述職會主持詞5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們：
大家下午好！
我是公司行政部賀娟華。首先代表公司感謝聚湘樓對我們會議的大力支持，感謝工作人員提供的幫助。
今天我們的會議有二部分。
下面我們進行第一部分。年終總結(jié)暨表彰大會。
第一項：宣布會場紀(jì)律：
為了保證會議的質(zhì)量和效果，希望大家集中精力，認(rèn)真遵守會場紀(jì)律，共同開好這次大會。還是老規(guī)矩：
1、把手機調(diào)到關(guān)機或靜音狀態(tài)；
2、會場不得交頭接耳，接聽電話；
3、會場不得抽煙，隨便走動。現(xiàn)在給大家5秒鐘時間，把手機調(diào)整一下：
第二項：介紹參加今天大會的嘉賓及公司領(lǐng)導(dǎo)：
出席今天會議的嘉賓有：
用熱烈的掌聲歡迎各位的到來！
今天出席本次大會的有公司董事長x先生，公司總經(jīng)理x先生，副總x先生。在這里向在百忙之中親臨大會的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
歲月如梭。回首，我們不畏艱難，一起奮斗，共同拼搏。展望，我們期待著越海的明天會更好。今天的越海，因為有大家的共同付出而勇立潮頭，我們的.越海事業(yè)，因為有各位的辛勤耕耘而日新月異。這一年中，我們在前進中摸索更好的發(fā)展道路，同時，也涌現(xiàn)出一批批表現(xiàn)優(yōu)秀的管理人員、基層員工。下面，我宣布年終總結(jié)暨表彰大會正式開始，讓我們一起來分享中珍貴的點點滴滴。
第三項：下面有請我們公司總經(jīng)理吳x先生為今天的述職大會致開幕辭，掌聲有請！
感謝吳總為我們今天的晚會接開帷幕。吳總的講話既對公司一年來的發(fā)展進行了全面客觀、公正的總結(jié)，也提出了公司的發(fā)展思路，描繪了公司美好的未來，使我們每一名越海人都能感覺到公司的光明前景，更加堅定了我們每個人的信心。
第四項：全廠員工在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)下，持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。
同時，也涌現(xiàn)出一批批工作責(zé)任心強、待人友善，追求上進的員工。根據(jù)公司的評選標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過大家的共同參與，行政部的審核，公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)，優(yōu)中選優(yōu)，共評出了6名優(yōu)秀員工，1名優(yōu)秀主管。他們分別是：盧x、梁x、葉x、盧x、李x、梅x、黃x。
下面有請優(yōu)秀員工代表李x發(fā)言。
有請優(yōu)秀員工代表盧x上臺發(fā)言。
越海這個平臺給我們每位越海人提供了良好的成長機會，并給予了我們不盡的關(guān)懷。我相信與李x、盧x有同感的還有很多，很多。有了大家的共同參與與努力創(chuàng)造，我們越海之路定會越走越寬闊！
第五項：表彰
下面我們用熱烈的掌聲請優(yōu)秀員工盧x、梁x、葉x、盧x上臺（當(dāng)選理由：）。
有請副總晏x上臺為各位頒獎。榮譽證書一本，獎金800元。
請攝影師為他們合影留念。
謝謝。
下面有請李x、梅x上臺，掌聲有請！（當(dāng)選理由：）
有請總經(jīng)理吳x先生為兩位頒獎。榮譽證書一本，獎金800元。
請攝影師為他們合影留念。
謝謝。
述職會主持詞6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：各位同事大家
下午好：
今天我們在這里召開集團公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)述職大會，此次述職大會是我們加強領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理干部隊伍建設(shè)，建立健全考核機制的重要步驟和舉措，對于打造高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊伍，促進企業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義。
通過述職總結(jié)每一名領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、風(fēng)險防范能力和駕馭復(fù)雜局面的能力得到不斷增強;通過述職總結(jié)出每一名領(lǐng)導(dǎo)干部所帶領(lǐng)的團隊工作能力，團隊間的相互協(xié)同，相互配合的能力，通過述職總結(jié)出我們工作中更好的經(jīng)驗、好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我們更好的開展今后的工作，
具有三十多年歷史積淀的北京達利新集團有限公司，在以張總為首的領(lǐng)導(dǎo)班子的`帶領(lǐng)下，集每一名達利新人的智慧，企業(yè)進入了新的歷升期。
當(dāng)然，我們也要清醒地意識到，同企業(yè)新的發(fā)展形勢要求相比，同其他各單位發(fā)展的態(tài)勢相比，同廣大員工對我們的期望值相比，我們每名領(lǐng)導(dǎo)干部在不同方面、不同程度上還有不盡完善之處，都存在持續(xù)改進的空間。因此，通過述職這種形式，對自己進行全面、客觀的分析總結(jié)，是非常必要的。既可以聽取領(lǐng)導(dǎo)和員工對自己的意見、建議，又可以相互學(xué)習(xí)交流，對于完善自我，取長補短，干好今后的工作有著積極的促進意義。
根據(jù)集團領(lǐng)導(dǎo)的要求，進行述職的同志應(yīng)當(dāng)圍繞“德、能、勤、績、廉”五個方面實事求是地闡述自己08年工作，分析各項指標(biāo)的完成情況，未完成原因分析，分析工作中取得的經(jīng)驗，存在的不足，以及09年的工作打算等等
下面，今天的述職大會就正式開始。
述職會主持詞7
男：請大家安靜一下，我們的述職大會即將開始，在開始之前，希望大家將手機調(diào)為靜音或震動狀態(tài)，以保證我們大會的正常的進行，謝謝您的合作！
女：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師
男：親愛的同學(xué)們，大家
合：下午好！
女：經(jīng)過歲月的洗禮，一年的努力，我院分團委學(xué)生會工作取得了可喜的成績，為了對這一學(xué)年的工作做出及時的反饋，對各部門的工作做出有效的考核，我院學(xué)生會決定舉辦“分團委學(xué)生會述職大會”。
在此次活動中學(xué)生會各部門將對本部門這一年的工作做一個全面的總結(jié)，最后將評選出獲“優(yōu)秀部門標(biāo)兵”稱號的部門、 “優(yōu)秀部門”稱號的部門。
男：各部門通過向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)老師匯報本學(xué)年工作，評選出優(yōu)秀的學(xué)生會部門，樹立優(yōu)秀部門典型，鼓勵各部門積極開展學(xué)院各項活動，從而加強學(xué)院對學(xué)生會工作的指導(dǎo)，提高學(xué)生會的工作效率與工作質(zhì)量。
女：本次大會的議程如下：
1奏校歌。
2介紹到場嘉賓。
3評比規(guī)則說明。
4各部門述職。
5評委點評。
6頒獎儀式。
7大會結(jié)束。
下面，我宣布：江西財經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院“分團委學(xué)生會述職大會”現(xiàn)在開始！
男：首先，進行大會第一項，請全體起立，奏校歌……………請坐。
女：下面進行大會第二項，請允許我們介紹今天到場的嘉賓評委，他們是：學(xué)院黨總支書記熊xx、副書記陳xx；
男：分團委書記xxx；
女：黨支部書記xxx；
男：學(xué)生輔導(dǎo)員xxx老師；
女：以及學(xué)生會11名常委。
男：讓我們再次以最熱烈的掌聲歡迎他們的到來！
女：接下來進行大會第三項，評比規(guī)定的說明。我們的評比規(guī)定一共有八條，分別是
男：1、評比活動采用評委投票制，各部門排名以票數(shù)多少，依次類推。
2、各部門展示時間為4分鐘，評比順序抽簽決定，嚴(yán)禁超時。超時的部門將影響到最后的排名順序，如果在同等票數(shù)的情況下，未超時部門排名靠前。
3、每位評委享有同等的投票權(quán)，評選方式由評委觀看各部門述職情況，并參看各部門主要工作及日常考核，然后給予投票，即在“表決”一欄用“√”劃出評委認(rèn)為優(yōu)秀的部門，勾出的.部門數(shù)為七個，超出七個該評選表視為無效。
4、評分表上附有有各部門本學(xué)年的主要工作活動情況，部門獲獎情況（如果沒有進行相關(guān)的評比活動，部門需注明）部長例會考勤情況，計劃總結(jié)以及其他材料上交情況，可作為評委評比的參考依據(jù)。
女：5、材料上交是指部門材料遲交、未交、表揚的情況，我們將根據(jù)各部門工作效率分成三等，即好、中、差。
6、本次述職大會將評選出3個優(yōu)秀部門標(biāo)兵及4個優(yōu)秀部門，票數(shù)前三名為優(yōu)秀部門標(biāo)兵，第四名至第七名為優(yōu)秀部門。
7、如果出現(xiàn)部門票數(shù)相同的情況，我們將根據(jù)上交材料和例會考勤情況決定，票數(shù)上下浮動1票：材料質(zhì)量高的部門附贈1票，中等部門的票數(shù)不變，較差的扣減1票。
8、評比現(xiàn)場，各部門須自帶觀眾6人左右，觀眾根據(jù)指定位置就座，如有中途退場者或大聲喧嘩者，所在部門的最后的成績也將受到影響。
男：在這里我想強調(diào)一下，各部門展示的時間為4分鐘，不得超時，一旦超時，主持人一定會打斷您的講話，所以希望上場各部門代表能夠把握好時間。
女：下面進行我們大會的第四項，各部門述職。掌聲有請第一個部門代表xxx上臺。
男：感謝xxx精彩的述職，下面有請第二個部門xxx上臺。
……
女：感謝以上20個部門為我們帶來精彩的述職，下面進行大會第五項，掌聲有請xxx為大家講話。
男：感謝……的精彩講話，在此期間，我們的統(tǒng)分人員已經(jīng)整理好了本次大會各部門的最終成績
女：下面請允許我來為大家公布各部門的最終成績，xxx
男：下面進行大會第六項，頒獎。掌聲有請獲得xxx的部門xxx上臺領(lǐng)獎，有請xxx為以上部門頒獎。
女：（拍照時）讓我們以熱烈的掌聲祝賀他們！
…… ……
男：好了，親愛的朋友們，本次“分團委學(xué)生會述職大會”到這里就要結(jié)束了。
女：感謝各位到場的朋友們在百忙之中抽出時間來參加本次大會。
男：下面，我宣布：xx大學(xué)工商管理學(xué)院“分團委學(xué)生會述職大會”到此結(jié)束。
女：感謝各位的參與。
男：再見！
述職會主持詞8
各位培訓(xùn)管理員：
大家好！歡迎大家參加XX年度培訓(xùn)“評優(yōu)評先”述職會。
時光荏苒，XX年度已悄然逝去，在此也對大家一年來關(guān)于培訓(xùn)方面的付出表示感謝——你們辛苦了！
無獨有偶，借此一年一度培訓(xùn)述職會之契機，我僅代表培訓(xùn)中心向大家簡要回顧我們這一年度的主要工作：
XX年度是培訓(xùn)中心各項事務(wù)走向常規(guī)化的關(guān)鍵一年，在此一年中各模塊業(yè)務(wù)有序合理開展，并都不同程度取得令人滿意的成績。常規(guī)入司第一次實現(xiàn)囊括生產(chǎn)、質(zhì)量及各行政科室的全集團、全覆蓋培訓(xùn)體系，并就課程體系、考評機制進行了多次的優(yōu)化及升級；中高層培訓(xùn)主題繼續(xù)深化和拓寬，并加強對培訓(xùn)出勤、檔案建立完備性的公示、監(jiān)管工作；部門培訓(xùn)監(jiān)督實現(xiàn)落地跟蹤，加大了對各部門培訓(xùn)實施的'過程控制；外聘內(nèi)訓(xùn)各項工作正有序推進，逐步實現(xiàn)了內(nèi)外部培訓(xùn)資源的有效整合、培訓(xùn)課程庫建立等，通過團隊拓展、班組長項目、精益生產(chǎn)、新生代員工管理等培訓(xùn)主題的不斷開展，已初步彰顯“培訓(xùn)塑造價值”的良好理念。
希望，通過我們培訓(xùn)中心的不懈努力，能夠在提升我們自身的培訓(xùn)專業(yè)知識、培訓(xùn)管理能力同時，給予各部門培訓(xùn)工作全面的支持與幫助，從而在集團內(nèi)部真正塑造出需要培訓(xùn)、重視培訓(xùn)并合理開展培訓(xùn)的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，共同助力于企業(yè)挖掘人才、培養(yǎng)人才的良好初衷，真正讓“知識凝聚你我，培訓(xùn)塑造價值”體現(xiàn)在工作的方方面面！
述職會主持詞9
同志們：
現(xiàn)在開始開會，請大家把手機關(guān)閉或調(diào)到震動狀態(tài)，自覺遵守會場紀(jì)律，保持會場秩序，集中精力開會。
今天召開全鎮(zhèn)干部職工大會，主要任務(wù)有兩項：一是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子述職測評；二是全鎮(zhèn)干部職工年終考核測評。參加今天會議的有鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)層、全體干部職工和各村（社區(qū)）支書、主任。
新春到來之際，我們召開這樣一次會議具有特殊意義。對青龍鎮(zhèn)來說，20xx年是極不平凡的一年，是發(fā)展迅速的一年，是彰顯勢力的一年，是大家最辛苦的一年。
一年來，全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞全縣，三增一保促跨越，總體思路和鎮(zhèn)里提出的，建設(shè)‘一中心’，打造‘兩文化’，強化‘三基礎(chǔ)’，建設(shè)全區(qū)經(jīng)濟文化強鎮(zhèn)，工作思路，齊心協(xié)力，扎實苦干，用行動和成績向縣委政府和廣大干部群眾交上了一份滿意答卷，為全縣建設(shè)黔東北鐵路樞紐和區(qū)域性中心城市做出了積極貢獻，得到各級各部門的一致認(rèn)可和高度贊揚。
同時，通過一年的工作也證明了青龍干部是想干事、能干事、會干事、干成事的干部，是可信任、可信賴、能信任、信得過的干部。可以說，這些成績的取得是全鎮(zhèn)上下共同努力的結(jié)果，凝聚了所有青龍干部的心血。
今天我們召開這次大會，主要目的通過述職測評這種形式，讓每一位班子成員對自己進行全面、客觀的.分析總結(jié)，讓領(lǐng)導(dǎo)班子與廣大干部職工相互監(jiān)督，促進學(xué)習(xí)交流、取長補短、完善自我，從而更好地推動20xx年各項工作，再創(chuàng)新的佳績。
今天的會議議程有二項：
一是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職；
二是民主測評。
下面大會進行第一項：鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職。
首先，請xxx述職，大家歡迎。
大會進行第二項：民主測評。請工作人員發(fā)放測評表。
今天的會議到此結(jié)束。
散會！
述職會主持詞10
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今天，我們組織機關(guān)xx述職，主要任務(wù)是回顧總結(jié)20xx年，盤點20xx年工作的亮點、特色工作，分析存在問題，簡單安排部署20xx工作。xx局長高度重視，多次就此項活動提出了要求。我想這也是xxxx的一種表現(xiàn)形式。希望在思想上高度重視。雖然這次活動安排時間緊，但還是非常認(rèn)真、慎重的。按照安排，進行三項議程。第一項，xx匯報工作；第二項，進行xx民主測評；第三項，x局長做重要講話，并提出要求。下面，按照會議議程依次進行。
現(xiàn)在全面完成了大會的各項任務(wù)。下面，針對會議以及xx局長提出的要求，我想提x點貫徹會議精神意見。
一是歲末年尾，在做好收尾工作，不留尾巴，不把今年的工作帶到春節(jié)之后。緊鑼密鼓開展好收尾工作，兢兢業(yè)業(yè)，努力在春節(jié)前完成好今年的工作任務(wù)。
二是切實做好安全工作，包括學(xué)校的.安全和個人的安全。密切關(guān)注工作業(yè)務(wù)中的一切關(guān)乎安全的事情，在放假之前，大家在抓業(yè)務(wù)工作上，關(guān)注安全工作。
三是切實遵守紀(jì)律，不遲到、不早退，按照制度和規(guī)則辦事，要切實注意我們的形象和言行舉止，xx形象，這個問題需要大家注意。
散會！
述職會主持詞11
各位培訓(xùn)管理員：
大家好！歡迎大家參加度培訓(xùn)“評優(yōu)評先”述職會。
時光荏苒，度已悄然逝去，在此也對大家一年來關(guān)于培訓(xùn)方面的付出表示感謝——你們辛苦了！
無獨有偶，借此一年一度培訓(xùn)述職會之契機，我僅代表培訓(xùn)中心向大家簡要回顧我們這一年度的主要工作：
度是培訓(xùn)中心各項事務(wù)走向常規(guī)化的關(guān)鍵一年，在此一年中各模塊業(yè)務(wù)有序合理開展，并都不同程度取得令人滿意的成績。常規(guī)入司第一次實現(xiàn)囊括生產(chǎn)、質(zhì)量及各行政科室的全集團、全覆蓋培訓(xùn)體系，并就課程體系、考評機制進行了多次的優(yōu)化及升級；中高層培訓(xùn)主題繼續(xù)深化和拓寬，并加強對培訓(xùn)出勤、檔案建立完備性的公示、監(jiān)管工作；部門培訓(xùn)監(jiān)督實現(xiàn)落地跟蹤，加大了對各部門培訓(xùn)實施的'過程控制；外聘內(nèi)訓(xùn)各項工作正有序推進，逐步實現(xiàn)了內(nèi)外部培訓(xùn)資源的有效整合、培訓(xùn)課程庫建立等，通過團隊拓展、班組長項目、精益生產(chǎn)、新生代員工管理等培訓(xùn)主題的不斷開展，已初步彰顯“培訓(xùn)塑造價值”的良好理念。
希望，通過我們培訓(xùn)中心的不懈努力，能夠在提升我們自身的培訓(xùn)專業(yè)知識、培訓(xùn)管理能力同時，給予各部門培訓(xùn)工作全面的支持與幫助，從而在集團內(nèi)部真正塑造出需要培訓(xùn)、重視培訓(xùn)并合理開展培訓(xùn)的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，共同助力于企業(yè)挖掘人才、培養(yǎng)人才的良好初衷，真正讓“知識凝聚你我，培訓(xùn)塑造價值”體現(xiàn)在工作的方方面面！
述職會主持詞12
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：
現(xiàn)在開會！
今天到位的領(lǐng)導(dǎo)有，在座的有縣人大代表、政協(xié)代表、企業(yè)商戶代表、有關(guān)部門的負(fù)責(zé)人和分局的干部職工共40余人。我代表縣工商局局黨組向到會的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表表示熱烈的歡迎！
今天這次會議是根據(jù)市工商局統(tǒng)一安排部署，經(jīng)縣局黨組研究決定召開的。由于去年我們在行風(fēng)評議中取得很好的成績，今年市、縣各級領(lǐng)導(dǎo)更加重視這項工作，給與了我們高度的評價。但是，成績的取得，和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的.關(guān)心是分不開的，和在座各位代表的支持和關(guān)心是分不開的，在此，我代表局黨組向長期關(guān)注我局行風(fēng)建設(shè)的在座各位代表表示衷心的感謝！
今年，我局在去年民評工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大了工作力度，進一步深化政務(wù)公開，進一步擴大公開范圍，進一步完善基層工商分局的述職述廉工作，盡我們最大的努力為隆堯經(jīng)濟發(fā)展、為企業(yè)商戶的事業(yè)發(fā)展，做出自己的一點貢獻。雖然說基層分局的述職述廉每年僅僅舉行一次，它的意義是很大的，至少能夠搭建交流平臺，讓執(zhí)法人員面向服務(wù)對象進行述職述廉，面對面交流，零距離溝通，對面提問，當(dāng)場解答，現(xiàn)場測評，為執(zhí)法服務(wù)人員和企業(yè)商戶的交流溝通架起了一座橋梁。
另外，面對面的交流，也使執(zhí)法服務(wù)人員了解了企業(yè)商戶的心聲。在座各位寶貴的意見就像一面鏡子，使我們看清了自身的問題和不足，找準(zhǔn)了今后努力的方向，希望各位能以負(fù)責(zé)的態(tài)度暢所欲言，將不滿、不了解的問題提出，有什么說什么，不要有什么顧慮，你們的意見就是今后工作的努力方向。
今天會議的議程共三項：
一、相關(guān)人員述職述廉
二、代表質(zhì)詢
三、填寫述職述廉票
下面進行大會第一項：執(zhí)法人員述職述廉
請分局分局長同志述職述廉
請分局副分局長同志述職述廉
請分局注冊登記工作人員同志述職述廉
請分局市場巡查工作人員同志述職述廉
請分局執(zhí)法辦案工作人員同志述職述廉
現(xiàn)在進行大會第二項：代表質(zhì)詢
代表質(zhì)詢現(xiàn)場必答。請代表提出意見，然后相關(guān)負(fù)責(zé)人當(dāng)場答復(fù)。咱們舉行這樣的會議就是為了了解一下代表的真實，也專門邀請了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，這樣機會不多，希望各位都能夠?qū)嵲拰嵳f，有什么問題提出來。
現(xiàn)在開始質(zhì)詢。（根據(jù)具體情況，時間控制在多半小時內(nèi)，紀(jì)檢組長也要解答—3個相關(guān)問題，活躍氣氛）
由于時間關(guān)系，質(zhì)詢到此為止。如果代表還有什么意見和建議的，可以會后向縣局監(jiān)察室反映，電話是000000，我們會給你滿的答復(fù)。
現(xiàn)在進行大會第三項：填寫評議票。
請工作人員發(fā)放測評票。
利用發(fā)票的時間，我講一下注意事項。這次評議共分四個檔次：好為100分，較好為80分，一般為60分，差為零分，請在你認(rèn)為合適的欄中劃“∨”，多劃或者少劃均視為無效票。
（等到大部分已經(jīng)填完）
請工作人員收回評議票，進行密封入檔。
大會到此結(jié)束。最后，再次感謝和各位代表的大力支持！
述職會主持詞13
各位培訓(xùn)管理員：
大家好！歡迎大家參加20__年度培訓(xùn)“評優(yōu)評先”述職會。
時光荏苒，20__年度已悄然逝去，在此也對大家一年來關(guān)于培訓(xùn)方面的付出表示感謝——你們辛苦了！
無獨有偶，借此一年一度培訓(xùn)述職會之契機，我僅代表培訓(xùn)中心向大家簡要回顧我們這一年度的主要工作：
20__年度是培訓(xùn)中心各項事務(wù)走向常規(guī)化的關(guān)鍵一年，在此一年中各模塊業(yè)務(wù)有序合理開展，并都不同程度取得令人滿意的成績。常規(guī)入司第一次實現(xiàn)囊括生產(chǎn)、質(zhì)量及各行政科室的全集團、全覆蓋培訓(xùn)體系，并就課程體系、考評機制進行了多次的優(yōu)化及升級；中高層培訓(xùn)主題繼續(xù)深化和拓寬，并加強對培訓(xùn)出勤、檔案建立完備性的公示、監(jiān)管工作；部門培訓(xùn)監(jiān)督實現(xiàn)落地跟蹤，加大了對各部門培訓(xùn)實施的過程控制；外聘內(nèi)訓(xùn)各項工作正有序推進，逐步實現(xiàn)了內(nèi)外部培訓(xùn)資源的有效整合、培訓(xùn)課程庫建立等，通過團隊拓展、班組長項目、精益生產(chǎn)、新生代員工管理等培訓(xùn)主題的不斷開展，已初步彰顯“培訓(xùn)塑造價值”的`良好理念。
希望，通過我們培訓(xùn)中心的不懈努力，能夠在提升我們自身的培訓(xùn)專業(yè)知識、培訓(xùn)管理能力同時，給予各部門培訓(xùn)工作全面的支持與幫助，從而在集團內(nèi)部真正塑造出需要培訓(xùn)、重視培訓(xùn)并合理開展培訓(xùn)的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，共同助力于企業(yè)挖掘人才、培養(yǎng)人才的良好初衷，真正讓“知識凝聚你我，培訓(xùn)塑造價值”體現(xiàn)在工作的方方面面！
述職會主持詞14
各位領(lǐng)導(dǎo)：
下午好！
xxxx公司xx部20xx年度工作總結(jié)會議正式開始。
今天我們召開部門20xx年度工作總結(jié)大會。主要目的是為了回憶一年來的工作，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，表彰先進、激勵士氣，共同部署20xx年工作計劃。在剛剛過去的20xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，燃料部以完成全年工作指標(biāo)任務(wù)并確保安全無事故，部門全體員工應(yīng)該認(rèn)清形勢，開拓進取、奮力拼搏、扎實工作，確保完成明天各項目標(biāo)任務(wù)，推進我部門全面、健康發(fā)展。
首先請允許我向大家介紹今天親臨我們這次會議的領(lǐng)導(dǎo)：xx公司xx總、xx公司xx總（掌聲）今天工作總結(jié)會的議程主要有六項：
下面進行會議第一項：
請各崗位、各班組長匯報20xx年工作總結(jié)
下面進行會議第二項
請部門負(fù)責(zé)人匯報20xx年xx部工作總結(jié)
下面進行會議第三項
有請公司xx總作重要講話并點評xx部20xx年的工作情況。
下面進行會議第四項：
表彰部門先進工作者
下面進行會議第五項：
請優(yōu)秀員工發(fā)表感言
下面進行會議第六項：
合影留念
會議閉幕詞
今天下午的會議開的很圓滿，也很成功，感謝x總對我部門工作指導(dǎo)總結(jié)，既對部門一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的評價，也提出了20xx計劃的發(fā)展思路。使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的`信心，是一個振奮人心、催人奮進的大會！成績只代表過去，20xx年我們又站在了新的起跑線上將迎接的挑戰(zhàn)，要銘記企業(yè)文化，團結(jié)一心，共同努力，共同為京海發(fā)電公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧！
20xx年總結(jié)大會到此結(jié)束，我代表xx部對全體在座人員一年來所做出的工作表示感謝。
述職會主持詞15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家下午好！
今天，我們在這里召開公司中層干部述職大會。我們已經(jīng)在一個月予以通知，根據(jù)集團領(lǐng)導(dǎo)的要求，進行述職的同志應(yīng)當(dāng)圍繞“德、能、勤、績、廉”五個方面實事求是地闡述自己23年工作，分析各項指標(biāo)的完成情況，未完成原因分析，分析工作中取得的經(jīng)驗，存在的不足，以及13年的工作打算等等。
我們公司在黨委班子的帶領(lǐng)下，企業(yè)正進入了新的歷升期。當(dāng)然，我們也要清醒地意識到，同企業(yè)新的發(fā)展形勢要求相比，同其他各單位發(fā)展的態(tài)勢相比，同廣大員工對我們的期望值相比，我們每名領(lǐng)導(dǎo)干部在不同方面、不同程度上還有不盡完善之處，都存在持續(xù)改進的空間。因此，通過述職這種形式，對自己進行全面、客觀的分析總結(jié)，是非常必要的。既可以聽取領(lǐng)導(dǎo)和員工對自己的意見、建議，又可以相互學(xué)習(xí)交流，對于完善自我，取長補短，干好今后的工作有著積極的促進意義。
此次述職大會是我們加強領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理干部隊伍建設(shè)，建立健全考核機制的重要步驟和舉措，對于打造高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊伍，促進企業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展具有重要的.意義。通過述職總結(jié)每一名領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、風(fēng)險防范能力和駕馭復(fù)雜局面的能力得到不斷增強;通過述職總結(jié)出每一名領(lǐng)導(dǎo)干部所帶領(lǐng)的團隊工作能力，團隊間的相互協(xié)同，相互配合的能力，通過述職總結(jié)出我們工作中更好的經(jīng)驗、好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我們更好的開展今后的工作。
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