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當下市場經濟活躍,交易頻繁,申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。為了讓您不再為寫申請書頭疼,下面是小編為大家收集的工作轉正申請書,希望對大家有所幫助。
工作轉正申請書 篇1
尊敬的領導:
你好
我是XX部門的XXX,于XXXX年XX月XX日進入公司。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,按時完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
1、XX是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門,每天工作都是一環(huán)扣一環(huán),每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量,在這樣的一個部門里,我學習了很多,領悟了很多:首先,我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過,領導什么都不會什么都不懂的很多,可這里不同,公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學習的,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次,工作時各個部門的銜接非常到位。我們在華為實習的時候,對那里的工作很不熟悉,打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,主動給我們打印需要的材料,幫助我們復印課業(yè),真的體現(xiàn)了華為是一個大家庭,我們都是其中一員這樣的精神,真的非常感謝他們。
2、剛來的那幾天只是從員工的口中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的'推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為華為的一份子,不辜負領導對我的期望。
3、在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。華為公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
申請人:XXX
時間:XXXX年XX月XX日
工作轉正申請書 篇2
尊敬的領導:
我叫xxx,很榮幸于20xx年x月x號加入x集團,成為x汽車有限公司生產制造部的一分子。
冬去春來,萬物復蘇,柳枝新綠,春雨如酥,四處春暉盎然,盡現(xiàn)蓬勃生機。時間過的很快,來到x已經40多天了。
在進入x的這段時間,首先通過公司的培訓,從企業(yè)文化、產品類型、工藝模式、銷售體系、服務戰(zhàn)略上對x有了一個的整體系統(tǒng)的認識。
在生產制造部的這段時間里,分別對車架、車身、總裝三大分廠進行了實習。
在現(xiàn)場科領導與同事的幫助指導下,本著不懂就問、積極融入新團隊的心態(tài),多看、多問、多了解、多下車間、積極發(fā)現(xiàn)、多與同事交換想法的學習態(tài)度,對x生產現(xiàn)狀、運作模式、設備特點、產能水平、工藝流程、產品結構、工藝布局、物流運作方式進行了系統(tǒng)的了解與學習,并對生產過程中存在的問題有了一定的認知與思考,作為自己未來開展工作的方向。
在實習過程中,與同事協(xié)同合作,積極進取,參與了項目小組的部分工作。在項目推進過程中積極思考,提出個人對問題的理解與建議,如對車架廠安全庫存的運作模式的建立,車身廠沖壓計劃完成率的數(shù)據統(tǒng)計分析,總裝廠物流方式的改進等,對項目開展起了一定的作用。
在實習期間,加強對專業(yè)知識的補充學習,對精益生產中的專業(yè)方法、概念進行了了解查詢。系統(tǒng)學習了豐田生產方式(tps)中的先進經驗與技巧,為精益生產工作儲備知識技能。整理總結自己在原單位工作經驗,主要表述能對目前團隊展開工作有所幫助的部分,與大家分享,以對大家展開工作思維有所幫助。
x的精益生產工作經過前輩同事多年的不懈努力,已經取得了非常大的成績,但精益工作仍是任重道遠,需要我們共同努力。
在以后的工作當中,應當提醒自己的是,收斂自己強勢的性格,學會聆聽別人意見與想法,保持奮進的勇氣與激情,我們可以做的更好。
斯坦福有一種文化,把自己的所知所學變成一種生產力,因此斯坦福有了硅谷。這句話與我們的'精益生產工作的精神非常契合,我相信,我們就是x的生產力。
最后愿我們的x事業(yè)蒸蒸日上,市場繁榮不息,讓x產品成為一種社會文化,一種生活習慣。
經過一個多月的實習,收獲頗多,受益匪淺,通過實習與同事間的交流,已經很好的融入了這個有活力積極奮進的工作團隊與工作環(huán)境,與同事關系良好,配合默契,對本職工作內容及工作流程已掌握,能夠獨立完成這份工作,迫切希望能夠盡快投身于工作當中,貢獻自己的所知所學。
殷切期望領導批準予以轉正!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇3
尊敬的領導
“爆竹聲聲辭舊歲,梅花點點迎新春。”在全國人們歡慶新春佳節(jié)的日子里,我們圓滿地結束了20xx年的工作。回顧這一年,我們一幼的老師為了一個共同的夢——省一級三等示范園,努力著,辛勤耕耘著,于本年的十一月十三日通過了上級部門的檢查與認定。現(xiàn)將本人在這一年的工作總結如下:
這一年,我擔任過大一班及小一班的保教工作兼教研組長工作。工作中,我以“一切為了孩子,托起明天的太陽”為宗旨,團結同志,忠于職守,積極參加學校舉行的各種政治學習和業(yè)務培訓,服從領導的分工,認真完成各項任務,愛護尊重幼兒,和藹地與之交談,讓愛與尊重在幼兒園里生根發(fā)芽。
教學中,我遵守“幼兒在前,教師在后的原則”。每一個活動都努力為孩子提供充足的操作材料,讓孩子們運用多種感官充分地感知后,再引導他們找出正確的答案。如科學活動2--10的分解組合,我為孩子們準備了形象生動的.圖片小雞、小鳥、小蝌蚪及實物豆子、花生,讓孩子們先動手分一分,看它們到底有幾種分法,并要求孩子們記錄下來,最后引導孩子們討論,得出正確答案。因為我深知“會學比學會更重要”,“教育要有利于孩子們的長遠發(fā)展”。游戲活動中我與孩子們同歡同樂,用我愛游戲的激情感染孩子,提高教學活動的質量。因為我知道“教師是幼兒學習的引導者,合作者,參與者”。語言活動中我把更多的時間留給孩子,引導他們大膽想、大膽編、大膽講述,讓他們從小就插上想象創(chuàng)造的翅膀。
美國心里學家布魯姆曾說過幼兒時期是孩子智力發(fā)展的重要時期,為了使我班孩子的智力得到更好的發(fā)展,我常利用休息時間引導幼兒玩各種益智游戲,如走迷宮、找異同、腦筋急轉彎等。學校的區(qū)角活動室留下了我們多少匆忙的腳步,留下了孩子們的多少歡聲笑語。
工作期間全全負責起幼兒的安全與衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)他們的手臉臟了,就不怕累,不嫌臟為之洗干凈,每天早晨都早早地來到幼兒園打掃室內外衛(wèi)生,努力為孩子們創(chuàng)造一個舒適衛(wèi)生的環(huán)境,讓他們健康和諧的成長。
平時認真觀察孩子,記下他們的喜怒哀樂,積極地與家長交流,了解幼兒在家的情況,通過各種形式(家訪、家園橋、召開家長會、接送時交流等)和家長一起探討教育孩子的方法。讓家園教育同步起來,更好地利于幼兒的發(fā)展。
總之,在這一年的工作中,我除了認真干好保教工作外,還利用休息時間查閱書本,找資料,帶領本組的老師搞教學研討工作,組織本組老師學習了《蠶豆》(小班的)和《空氣》(大班的)的說課稿,在全園教工業(yè)務培訓上,帶領老師們學習討論了《大班藝術活動樂器秀》的教學及《幼兒園教育案例分析》等。得到了領導及老師們的好評,期末被學校評為優(yōu)秀的“組織講解”者。六月的體xx賽中,我班排練的“皮筋操”獲得了一等獎,十月的玩教具比賽中,我和王老師制作的玩教具“玩玩樂樂”也獲得了一等獎,十一月我承擔的公開課“能干的小狗”獲得了檢查評審專家們的好評,同時還根據自己在教學中的體會,寫出反思,積極地向各刊物投稿,本年有十二篇幼教文章及活動設計在x網及x網上刊發(fā)。回顧過去,成績是喜人的,但我知道以后的路還很長,在今后的工作中,我將一如既往,再接再厲,再創(chuàng)輝煌。
經過試用期的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,懇求領導給我一個為學校效力的機會。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇4
尊敬的領導:
我于xxxx年6月27日進入公司,成為公司的試用員工,至今3個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
經過這三個月的工作,我已經基本適應了公司的運作方式,大致了解了自己工作的范疇和基本工作方法,使我成功的從學生轉變?yōu)閱T工,順利的完成了生命里很重要的一次角色轉換。
在處理可園學校結算和編制可園六期結算書的過程中,我遇到了很多以前沒有遇到過的問題。剛進公司就接手一個工程的結算,讓我知道領導對我的重視,在剛接觸園林工程的時候,很多內容都是在學校沒有學到的,本著靈活運用的原則,我將大學學到的學習態(tài)度和土建的基本知識運用到園林工程的處理中,收到了不錯的效果;在與甲方接觸的過程中,我了解到,在社會中跟在學校里的差別,在學校里與人溝通的方式已不能滿足現(xiàn)在工作上的需要,因此在與甲方接觸的技巧上我還需要好好學習,在這方面公司里的.很多人都是我的“老師”!在可園六期結算書的編制過程中,我學習到理論與實踐相結合的重要性,不能只以圖紙為準,要到現(xiàn)場去,而且在計算過程中,需要絕對的細心和耐心,這點也是我的不足之處,我會很好的克服這個缺點,將工作完成好!
xxx個月里給我感觸最深的,還是公司同事之間的感情,不像以前聽前輩們講的那么復雜,在這里工作,每天的氣氛都是開心、愉快的,這使我們每天都有高效率。
經過試用期的磨練,我已了解了我的工作,有信心可以將以后的工作做的更好,希望公司給我機會讓我為公司的壯大出力,體現(xiàn)自己的人生價值。
現(xiàn)在我提出轉正申請,望領導批準!
申請人:XXX
申請日期:XX年X月X日
工作轉正申請書 篇5
尊敬的公司領導:
我于20xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前在x部擔任x一職,到今天x個月試用期將滿,根據公司制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這x個月的工作情況總結如下:
一、工作中積極向周圍同事學習,和同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和諧;工作積極認真、責任感強,工作中多注重實踐和思考總結,能順利完成領導交付的工作,并得到了領導和同事們的認可;
二、曾共同參與x項目、x項目,并都能按要求完成所參與的配合項目,并從中積極學習和總結新知識、技能,學以致用,同公司共發(fā)展、同進步;
三、x現(xiàn)在是國家大力提倡的.一項政策,x是每個人應盡的義務,在國家這個政策的引導下,公司x部未來肯定會有很好的發(fā)展前景,所以我對公司將來的發(fā)展抱有很大希望,也迫切希望能成為其中的一份子,為x貢獻一份力量。
近三個月以來,我在x和同事們的熱心幫助下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足,
一、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,有時候辦事不夠干練,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離,
二、x,x等專業(yè)方面。x方面雖以前接觸過,但以前所積累的知識對于新項目來講還遠遠不夠。x專業(yè)以前很少接觸過,許多的項目中又都涉及到這個專業(yè)。所以這些專業(yè)方面的不足將是我今后重點學習和提高的地方。
在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導給我這次機會批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇6
尊敬的XX上級領導:
時間一晃而過,我在XXXX公司已工作了一年有余。我是從大學校園直接跨入了XXXX公司這個工作崗位。在四年的大學中,我學到的是專業(yè)基礎知識和自學能力,而實踐經驗、社會經驗則十分匱乏。作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,我曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松和諧的工作氛圍、良好的學習發(fā)展機遇,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在這一年的工作經歷中,通過自身努力和同事的幫扶,我學到了很多以前沒有學過的東西,我想這不僅是我的工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。
在工作學習的過程中,我深知自己還存在一定的'缺點,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、對公司流程熟悉尚不足夠,理論與實踐的結合不足;
2、對公司和領導安排的工作任務要認真完成,積極性需進一步提高;
3、自己的整體素質和業(yè)務學習還有待進一步提高。
過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年。這一年的經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,專業(yè)技能也得到了加強。在此,我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,使我能夠正確面對挫折,辨證的看待問題,在工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài)。我也深知,畢業(yè)只是求學的一小步,社會才是一所真正的大學。在今后的工作中,我將努力找準自己的定位,改正自身的缺點,盡自己的所能為公司作出貢獻,為公司創(chuàng)造真正的財富,同時也為自身謀求一個更大的進步。
申請人:XX
XX年XX月XX日
工作轉正申請書 篇7
尊敬的領導人:
您好!
我在xx年xx月xx日成為公司試用員工,到下個月x日試用期滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)在申請轉為公司的正式員工。
本人在試用期間,作為公司的xx技術人員,工作認真,按時完成分配任務,工作技能和技術不優(yōu)秀,但也非常努力學習,可以和同事合作,關系融洽和諧。積極學習工作中使用的內容,充分利用實際開發(fā)。
在這里作為xx部的一員,提出了一些看法和想法,從進公司到現(xiàn)在已經兩個多月了,我從進公司面試開始,相信公司是發(fā)揮智慧和智慧的地方,在我以前的公司和工作中,我有一段時間的迷惑期,直接在技術上難以突破,做技術很辛苦,也許是我自己的原因,來到這家公司后,我工作的時候,剛開始有一段時間的新鮮期,后來越來越感覺回到以前的時期。我進公司前的.想法是努力學習新知識,應用于實際開發(fā)。這種情況是我第一次開發(fā)時,需要找資料學習技術解決問題,問題解后,在后續(xù)開發(fā)中一直使用技術開發(fā),重復使用東西,任務增加,學習知識消失。現(xiàn)在就是這樣。
給公司的建議是,我們應該安排或指定學習知識,然后應用于實際開發(fā),而不是在需要的時候學習,而是耽誤了開發(fā)時間。
在此,我提出了轉行申請,希望自己成為公司的正式員工,請上司批準。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇8
尊敬的公司領導:
我于、年、月、日成為我公司的試用員工,到、月、日三個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請成為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經非常擔心自己不知該怎么與他人溝通、共處,該如何做好自己的工作;但是在公司領導的關懷與教導下,在同事的積極幫助下,以及公司寬松的工作氛圍、以人為本的企業(yè)文化,讓我很快融入了這個團體,完成了從學生到職員轉變的必經過程。
在公司車間實習期間,與車間同事們一起工作,感受到了他們樂觀的工作態(tài)度,看到了他們負責的工作精神。同時,得益于他們無私的幫助,讓我很快熟悉了加氣機的裝配流程,各個零部件的性能、產地以及對應的英文名稱。
工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,注意對細節(jié)的處理,不斷完善自己;對于專業(yè)和非專業(yè)上(特別是第一次真正意義上的接觸機械,)不懂的問題虛心向同事學習請教,利用網絡、書刊等途徑不懈求證,不斷提高充實自己,希望能盡早掌握天然氣設備方面的專業(yè)知識,為公司的發(fā)展作出更多的貢獻。
在**公司學習期間,我基本了解了信用證的實際操作和基本單據的`制作以及如何處理操作中出現(xiàn)的不可預見情況。
現(xiàn)在,公司的進出口部剛剛成立,我深知,需要我們用探索、創(chuàng)新的精神去解決很多未知的情況;用認真、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度去拓展新的業(yè)務,特別是對國外業(yè)務的開拓。
僅僅進來三個多月時間,我就目睹了公司日新月異的發(fā)展,我深深感到這是我不可多得的機遇,是我學以致用的大好機會。在以后的工作時日里,我將會更加努力的工作,虛心向公司領導請教,多與同事溝通,協(xié)作。不斷成長,與大家一起共同創(chuàng)造公司美好的未來!
申請職員:
申請日期:
工作轉正申請書 篇9
尊敬的領導:
我于20xx年6月27日進入公司,成為公司的試用員工,至今3個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
經過這三個月的工作,我已經基本適應了公司的運作方式,大致了解了自己工作的范疇和基本工作方法,使我成功的從學生轉變?yōu)閱T工,順利的完成了生命里很重要的一次角色轉換。
在處理可園學校結算和編制可園六期結算書的過程中,我遇到了很多以前沒有遇到過的問題。剛進公司就接手一個工程的結算,讓我知道領導對我的重視,在剛接觸園林工程的時候,很多內容都是在學校沒有學到的,本著靈活運用的原則,我將大學學到的學習態(tài)度和土建的基本知識運用到園林工程的處理中,收到了不錯的效果;在與甲方接觸的過程中,我了解到,在社會中跟在學校里的'差別,在學校里與人溝通的方式已不能滿足現(xiàn)在工作上的需要,因此在與甲方接觸的技巧上我還需要好好學習,在這方面公司里的很多人都是我的“老師”!在可園六期結算書的編制過程中,我學習到理論與實踐相結合的重要性,不能只以圖紙為準,要到現(xiàn)場去,而且在計算過程中,需要絕對的細心和耐心,這點也是我的不足之處,我會很好的克服這個缺點,將工作完成好!
xx個月里給我感觸最深的,還是公司同事之間的感情,不像以前聽前輩們講的那么復雜,在這里工作,每天的氣氛都是開心、愉快的,這使我們每天都有高效率。
經過試用期的磨練,我已了解了我的工作,有信心可以將以后的工作做的更好,希望公司給我機會讓我為公司的壯大出力,體現(xiàn)自己的人生價值。
現(xiàn)在我提出轉正申請,望領導批準!
申請人:xxx
申請日期:20xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇10
尊敬的領導:
您好!通過以前和現(xiàn)在的學習,讓我對保安工作的流程,更加熟悉!對我所處的各個崗位的職責都銘記于心,尤其讓我感到高興的是對文明執(zhí)勤,禮貌待人的理解和應用。 保安工作對內以禮貌待人,以規(guī)章勸人,以紀律服人,以文明示人!對外嚴肅警戒,一絲不茍!遇到異常情況發(fā)生,及時處理上報,將其影響降到最低!各個崗位都時刻保持警惕,嚴格執(zhí)勤!無論是外圍崗,還是巡邏崗,無論是碼頭還是門崗,都時時刻刻嚴陣以待,密切注視周圍的“風吹草動”!巡邏崗巡邏時間經過細密安排,巡邏路線經過縝密核查,巡邏人員經過交錯分派,以確保每一個空間都能巡邏之中,每一段時間都在巡邏之內,每一條路線都有巡邏之人!巡邏崗和定崗人員互相監(jiān)督,共同監(jiān)視,組成一張監(jiān)測網,保護著公司的“一草一木”!
我通過以前和現(xiàn)在兩個月的.工作和學習,讓我對所在崗位的工作更加得心應手!文明執(zhí)勤,不卑不矯,謙誠謹慎,堅持原則!所謂:贈人玫瑰,手有余香!予人以禮,人皆敬之!每次我微笑對人禮貌的勸誡,許多來客都含笑聽從,有的還向我道謝!無論是高級貴賓,還是一般訪客,無論是妙齡美女,還是邋遢老人,只要是公司訪客,我的笑容不會按比例分給誰更多,做到服務態(tài)度一成不變,放行檢查一絲不茍!身份帶給我的只是視覺的沖擊,卻無法帶來我心靈的震動!
每個崗位都各有不同,每個兄弟都身肩任務!共同努力,文明執(zhí)勤,人走人行道,車走車行道,送貨出貨走一個門口,上班下班走一個門口,來賓訪客走一個門口!井然有序,互不干擾。人雖多而不亂,事雖多而不慌!這些都是公司的領導勵精圖治,辛勤奮斗的結果!
在工作中,每位領導都給了我許多的指導和鼓勵,讓我的工作激情澎湃!有功必獎,有過必罰!絕不因公廢私,因私徇情!
正因此,我希望各位領導準許我轉正,讓我無后顧之憂的竭盡所能,為公司效力!
此致
敬禮
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇11
尊敬的領導:
我是xx部門的xx,于xx年xx月xx日成為貴公司的試用員工,到今天已經有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了工作的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;工作方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這x個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的.希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
xxx謹上
xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇12
尊敬的領導:
我于X月X日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在XX—XX月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給XX。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的'完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人:XX
20xx年xx月xx日
工作轉正申請書 篇13
尊敬的領導:
時間總是轉瞬即逝,我從x月x號到公司工作的三個多月以來,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我對工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位充滿了信心,較認真地履行了自己的工作職責。現(xiàn)將三個月來的學習、工作情況總結如下:
一、在實踐中學習,努力適應工作
作為行政前臺這份工作的新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了行政前臺的工作內容還有公司各個部門的職能所在。都說前臺是公司對外形象的窗口,一言一行都代表著公司,接待公司來訪的`客人要以禮相迎,接聽和轉接電話要態(tài)度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠等等。
二、主要工作
1、完成部門交辦的事項
每個月做兩次的餐廳用量報表(每半個月一次)給餐廳組長核對匯報;每個月初統(tǒng)計紙張用量以及電話記錄交給企管主管留底匯報,盡量做到節(jié)省公司資源;每個月做好順豐快和申通快遞的運雜費報銷單交給財務部報銷;以及登記寫字樓的礦泉水(桶裝與小瓶)、辦公設備物料(紙張、色帶以及墨盒)的領料單。
2、完成日常的正常管轄范圍內的工作
更換傳真機的色帶,備用復印機,打印機的紙張;處理傳真機、復印機和打印機的卡帶、卡紙問題;每天登記紙張用量和撥出電話記錄;更換飲用礦泉水;以及對一樓走廊通道和樣品參觀室的門戶管理。
3、訊息處理和工作記錄
過濾來電以及接收信息及時轉接給所需部門;注意傳真內容及時轉達給上級;以及記錄來往供應商和常用聯(lián)絡方的聯(lián)系方式,認真做到一眼就能看到所需資料。
4、來訪客人通報及接待
事先放好手紙、廁紙,以及會客室的面巾紙和礦泉水以備用,待見到客人起身微笑迎接問侯,指引客人到所需地方等候接洽,及時遞上礦泉水或泡茶接待,堅決做到客人還沒離開,自己就不會下班。若休息時間臨時有客來訪或任部門有事所需,也會盡快趕到接待幫忙。以及協(xié)助應聘事宜。
5、本工作區(qū)域清潔
每天一上班擦洗前臺及保養(yǎng)辦公設備;還有清理飲水機旁的污水。
最后總結一下,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司效力!
實習期結束了,在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:xx
xx年xx月xx日
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