在當今社會生活中，我們會使用上申請書，我們在寫申請書的時候要注意態度要誠懇、樸實。相信許多人會覺得申請書很難寫吧，下面是小編收集整理的新員工轉正申請書，希望能夠幫助到大家。

新員工轉正申請書1

尊敬的領導：

　　本人離開大學校園已經一段時間了，工作以來，在各級領導的教導和培養下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現將本人這一年來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。

　　一、思想上，自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質。

　　首先，我主動加強政治學習，除了經常看電視、看報紙、關心時事政治外，我還認真學習了馬列主義，自覺樹立高尚的世界觀、人生觀，樹立社會主義榮辱觀，用先進的思想武裝自己；其次理論學習還要在行動上落實，注重其對實踐的指導意義，自覺地踐行“八榮八恥”，時刻用其來約束自身行為，改正不良習慣，繼續發揚優秀傳統。另外，除了干好自己的本職工作外，還積極參加各項活動，對于公司組織的活動，能夠積極參加與配合，在生活上樂于助人，關心集體榮譽。通過以上努力，我感到自己的政治素質有了長足進步。

　　二、在業務上，努力夯實專業基礎，擴大知識面，力求更好的完成自己的本職工作。

　　作為一名剛剛畢業的大學生，雖然有大學三年的專業知識學習，但是實踐的東西接觸的.少，對許多現場問題不了解。面對這種情況，依靠自己認真的學習，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。在接觸到新的陌生的領域時，缺少經驗，對于業務知識需要一個重新洗牌的過程，在同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。無論是剛剛到公司時跟著同事學習還是獨立處理工作的各項事務，都能夠認認真真，兢兢業業。在日常工作中，我能認真服從領導安排，遵守各項規章制度和各項要求，養成良好的工作作風。

　　三、學習生活上，完成了學生角色的轉變，完全進入工作狀態，努力開展工作。

　　初參加工作，進入陌生的環境和生活狀態，也曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。但是寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各級領導的關心和幫助下，讓我很快完成了轉變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態，努力開展工作。通過近年的體驗已經逐漸適應了工作狀況，對于領導們的關心和關懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報。

　　在今后的工作中，我將努力找準自己的定位，盡自己的所能為公司作出貢獻，為公司創造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進步。

此致

敬禮！

新員工轉正申請書2

尊敬的領導：

　　您好!

　　首先，十分感謝您給我到貴公司xx從事xx工作的機會，對此，我感到無比的榮幸。

　　我于20xx年1月22日進入xx實習，根據公司需要，目前從事xx工作。到20xx年4月23日，3月的試用期將滿。根據我司規章制度，現鄭重申請轉為公司正式員工。

　　本人工作認真熱情、細心且有較強的職責心和進取心，勤勉不懈;性格開朗，樂于與他人溝通和交流，具有良好的團隊意識;職責感強，確保完成本職工作，與同事相處融洽，配合同事與領導完成各項工作;用心學習新知識、技能，主動向同事學習，并利用下班時間充電，提高自身綜合素質。

　　綜合看來，我認為自己選取xx是一個正確的選取，原因如下：

　　1)xx為金融行業第一線，能夠近距離接觸客戶，發揮自己所長;

　　2)xx的領導具有長遠的眼光、具有高效的、果敢的、出色的領導魅力和人格魅力;

　　3)投資顧問團隊能夠為我們年輕人帶給一個年輕的、活躍的、具有無與倫比的發展前景的、充滿挑戰性且富有魅力的成長平臺。

　　為了更好地利用這個平臺，更快地成長，我認為自己今后努力的方向是：從基礎工作做起，踏實勤奮，提高專業素養，提高分析潛力，爭取年底能夠實現獨立工作，為客戶和公司創造價值。具體而言，在業務上要做到：

　　1)行情全方位跟蹤、研究大勢;

　　2)實時跟蹤行業、公司的'發展及動向;

　　3)按時完成交易日記和周記，提高投資決策潛力。此外，還要加強與領導和同事及客戶的溝通與交流，明白公司所需，了解客戶的需求，與同事一齊進步，與公司共同成長。

　　最后，我相信，在全體員工的共同努力下，我們xx的業績會愈來愈好，我們xx的明天必將更加輝煌。在今后的工作中，作為投資顧問團隊的一員，我將更加努力上進，實現自我，創造價值，貢獻社會。因此，懇請上級領導能批準轉正，讓我成為xx中的一名正式員工。謝謝!

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xxx年xx月xx日

新員工轉正申請書3

尊敬的領導：

　　我于20xx年xx日進入公司，成為公司的一名試用員工，到公司已經三個月，試用期已滿，根據公司的相關規章制度，現申請轉為公司正式員工。

　　初到公司入職xx（職位），主要負責公司xx（崗位職責）。

　　在工作期間我認真完成領導交代的每項工作，嚴于律己，用心配合公司各部門員工工作，職責感強，也確實學到了很多新的知識，不斷提高和充實著自我。融洽而和睦的相處關系讓我更深刻的意識到，一個完美優秀的團隊要靠大家每個人去努力。

　　初入公司難免出現一些小差小錯需要領導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，不再讓類似事情的`再發生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事，給了我這樣的機會，對此，我感到無比榮幸，還有對我的入職指引和幫忙，感謝大家對我工作中出現的失誤給予提醒和指正。在今后的工作中，我會進一步嚴格要求自我，虛心學習，努力提高自我的綜合素質，爭取在各方面取得更大的進步。

　　我喜歡這份工作，看到了公司迅速的發展和完美的前景，我期望在以后的工作中透過自我的努力能為公司做小小的貢獻，也期望成為公司的一名正式員工，實現自我的奮斗目標，體現自我的人生價值，和公司一齊成長。

　　再次提出我的轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自我、實現理想的機會，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，相信在全體員工的共同努力下，企業的明天更輝煌，懇請上級領導批準轉正。

　　此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

新員工轉正申請書4

尊敬的領導：

　　您好！

　　時光飛逝，我于20xx年2月15日成為公司的試用員工，加入公司已有一月，任行政助理一職，但“不在其位，不謀其政”，很多事情跟想象的不一樣。在這一個月中，我在公司領導的指導下和同事們的幫助下，順利完成了各項工作，在思想覺悟方面有了進一步的提高，現將我的工作總結如下：

　　1、熟練操作公司微信公眾號發文與抖音發布

　　剛進公司，我就參加了年度表彰總結暨動員大會，負責會前主持詞的撰寫與大會拍攝與后期宣傳，策劃了三八婦女節知識交流活動，本月公眾號發文5篇，抖音視頻發布2個。

　　2、完善公司行政管理制度

　　目前，已制定完善了私車公用管理制度、會議制度、文化管理制度、行政接待制度，且尚在完善。行政衛生保潔制度、食堂管理制度尚在制定與完善。

　　3、熟悉公司基本經營理念、使命、宗旨及價值觀。

　　4、基本熟悉一些車間印花、染色、水洗等設備、工藝流程及產品，尚在全面熟悉中。

　　5、了解一些5S現場管理工作

　　目前車間5S現場管理具體落實了設備點檢、設備管理標識、設備狀態管理標識、設備維護保養責任人、設備安全操作規程、危化品提示等工作。同時，跟隨綜合部熟悉了下車間的安全隱患檢查，如消防器材、變電箱、出風口等。

　　6、領導交辦的其他工作。

　　當然，工作中難免出現一些小差錯需領導指正，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的事情發生。在此，我要特地感謝總經理、部門領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。同時，對自己在今后的工作中也有更高的要求。

　　一、努力學習，全面提高自身素質

　　在工作過程中，深深感受到了加強自身學習，提高自身素質的緊迫性。一是多閱讀積累，提升自己的知識文化素養，理論與實踐相結合，提高自己的文字組織與凝練能力。二是努力學習多角度拍攝方式，提高自己的審美與拍攝技術。

　　二、工作前應制定完整的工作計劃

　　凡事，預則立，不預則廢。根據公司每年制定的工作計劃，細化到每月、每周、甚至每天，并及時進行記錄，提高工作效率。

　　三、努力工作，圓滿完成所有任務。

　　在以后的工作中，要增強服務意識，加強溝通協調能力，努力提高自己的工作執行力。領導安排的所有工作都不能粗心或疏忽。要積極了解領導的意圖和需要達到的標準和要求，努力在規定的期限內保質保量完成工作。

　　在這一月的工作與學習中，我也有些看法與建議，愿與領導分享。

　　1、有些領導、員工的時間觀念尚未建立，影響開會效率。如每次開會時，總有人姍姍來遲，不管是大會還是小會，我們都應該提前安排好工作，在規定的時間提前5分鐘進入會場簽到、入座，若遲到應采取扣分制度，如遲到1分，扣10塊錢，遲到2分，扣20元，以此類推，提前請假除外。直到所有人樹立時間觀念意識。

　　2、員工的活動積極性不高，如這次三八婦女節活動，有些員工以工作忙、走不開等為理由不參與活動，有些員工領完禮品直接離開了，最后參加活動的人寥寥無幾。針對這一現象，建議采取激勵機制，設立“文化標兵”或“文化之星”等獎項，將所有參加活動的'員工都記錄在冊，與年終評優掛鉤，缺席3次及以上不予評優。

　　3、關于5S現場管理，建議設置流動紅旗，每個車間建立榮譽文化墻，懸掛流動紅旗。每周進行巡檢，每月進行車間評比活動，同時記錄在冊，與年終評優掛鉤。設置專門的早會基地，進行交接班與公司宣傳，如喊企業口號。

　　4、辦公室也應進行5S現場管理，將辦公室物品統一擺放位置，桌面打印機、電腦、鼠標、茶杯等應固定位置擺放，私人物品一律放進抽屜，抽屜內物品也要擺放整齊。外套懸掛于柜側，文件應在文件盒內，水壺、茶杯應在茶幾上等。同時建議每個辦公室配備一塊工作計劃表展板，將每周的工作公示于上面，已完成的打勾。并張貼上每周的衛生值日表。

　　5、此外，我也發現一些安全管理方面不合理的處罰方式，如區域管理責任人處50元負激勵，分管領導處10元負激勵。此處罰方式對管理責任人過重，對于分管領導不痛不癢，無法加強領導的責任意識。建議這樣處罰：員工扣1分，處20元負激勵，主管扣2分，處40負激勵，分管領導扣3分，處60負激勵，月底匯總考核，以此加強主管、領導責任意識。

　　5、關于年度總結表彰大會的流程總結與建議，已形成文檔供領導查閱。

　　6、關于公司文化建設，我已擬定初步方案，供領導查閱。

　　在今后的過程中，我將繼續努力工作與學習，與公司共同發展與進步，故特此提交轉正申請書，望領導予以批準！

申請人：XXX

　　20xx年3月15日

新員工轉正申請書5

尊敬的黨組織:

　　我20xx年初成為入黨積極分子，后因為工作需要調動，調入國企單位。20xx年5月參加局黨校組織的入黨積極分子培訓班，培訓合格。20xx年7月27日經車間黨支部大會通過，經過上級黨組織批準正式成為一名預備黨員。20xx年7月27日預備期滿一年，在組織考察和幫助下經過一年的學習成長，現在我向黨組織提出轉正申請。下面我將自己在預備期間的主要表現向黨組織作如下匯報，請予審查。

　　回顧一年來自己的思想、工作和學習情況，我覺得有了很大的提高和進步，這一切都是黨組織直接培養和教育的結果。在一年來的預備期間，我注重政治學習，進一步提高了對黨的性質、宗旨、任務、指導思想和綱領的認識，始終在思想上政治上同黨中央保持高度一致。通過參加黨課教育、政治學習和黨小組民主生活會，特別是通過深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，我的思想覺悟得到進一步提高。我覺得一個共產黨員不僅要有堅定的共產主義崇高理想，更重要的是要把理想變為行動。

　　在過去的一年中，我針對入黨時上級領導以及支部給我提出的意見和建議，正視個人存在的缺點和不足，下決心給予改正。同時也注意保持并發展自己已有的長處和優勢，努力做到全面發展。在平時的學習和生活中，我處處能以一名黨員的標準來衡量自己的言行，黨員該做的就必須做而且要做好，黨員不該做的堅決不做，并且要抵制。可以說跟一年前相比，我更加成熟了，黨性更強了。

　　入黨一年來，在組織的`關懷和幫助下，我努力學習政治理論，使自己的政治素質上有了很大提高。我所在的車間黨支部是一個溫暖、團結向上、富有戰斗力的集體。這里有許多新、老黨員值得我學習，在他們的言傳身教下。我受益匪淺。平時每次過組織生活，我都全身心地投入，我知道這是我學習的大好時機。在討論和集體學習中，我靜心聆聽大家的發言，并認真準備自己的發言，力圖在這個有限的時間里，最大限度地與同志們交流，以充實自己。

　　特別20xx年開展的學黨章黨規，學系列講話，做合格黨員的教育活動，給我的幫助和啟發很大，對我的思想影響也很大，從這次學習活動中，通過小組學習，個人自學，支部開展集中學習討論，已經黨小組開展的活動，有些黨員同志向我提出了中肯的批評和建議，對我幫助很大。我將接受大家的批評并努力改正。通過這些學習和討論，我的政治理論水平得到了很大提高，許多以前認識模糊的問題得到了澄清，存在的疑問得到了解答，同時對一些現象和問題有了進一步認識。

　　這一年來，作為一名車間網調室的通信工，在這個通信的關鍵崗位，我盡職盡心，努力擔當，主動作為，服務工區，對上負責，對下認真傳達工作精神，積極在工作崗位作出表率。在繁忙的工作之余，作為公司選聘的兼職核心網絡信息員，我努力地完成上級交辦的任務，同時利用自己的興趣愛好，策劃微博、微信，參與網絡熱點事件積極主動的傳播正能量。當然，我還不忘積極撰寫新聞報道，對車間的好人好事進行宣傳報道。因此獲得了“20xx年度網絡宣傳先進個人”稱號。此外，在青年工作上的努力以及在段的各項活動都積極主動參加，我被評為“20xx-20xx年先進青年”稱號。在活動中，我深切地感到了黨員只有起好表率作用，帶好頭，才能有號召力，才能帶動廣大青年職工一起進步。我的確感到了作為一名黨員的自豪和責任，我將繼續努力，無愧于這一稱號。

　　雖然我是一名基層通信工，但在過去一年多來，我在各方面都取得了很大的進步，不過也存在一些不足。比如，工作上主動性還不夠且有畏難情緒，對一些不懂業務知識，也沒有深入去研究學習，偶爾也有點情緒。對于自己的缺點與不足，將在今后繼續加以克服和改正。如果能夠按期轉正，我絕不驕傲自滿，而是以此作為自己人生又一個新的起點，在未來的征途上繼續不斷努力，爭取做一個優秀的共產黨員。

新員工轉正申請書6

　　尊敬的公司領導：

　　我是市場部的xx，于20xx年4月25日成為公司的試用員工，至今已滿一個月，根據公司的規章制度，申請轉為公司的正式員工。

　　一、在這期間，根據顧經理的指示，完成了以下工作：

　　1、市調工作、租金地圖：

　　大運城、東門町、鳳凰文化廣場、港龍樂匯城、港龍城、花樣城、環球奧斯卡、樂匯城、曼哈頓廣場、美樂城、蘇綸場、太古廣場、港龍商業廣場、綠寶廣場、長江壹號、德合商業廣場、吳門印象、滄浪城、萬科美好廣場、永旺夢樂城共20個商業項目。并且錄入租金地圖。

　　2、資源數據庫更新：共更新品牌商家資源190個。

　　3、學寫報告在顧經理與各位同事的幫助下，學習并寫了渭塘鄰里廣場招商手冊與瀚嘉商管折頁內容初稿部分的PPT。

　　二、提升自己

　　進入到新鴻嘉這個大家庭中，如何快速有效的'提升自己呢？看到領導、同事們加班加點的完成手里的工作，使我感覺到要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，另外還要快速的了解部門的工作，更好的融入到團隊當中，還要多讀商業地產方面書籍、多動筆、多思考，使工作能夠更快、更好的完成。

　　三、一年內規劃：

　　1、能夠獨立（主導）完成報告。

　　2、協助同事并填寫租金地圖。（100個案例）

　　3、協助同事并繼續資源數據庫的維護更新。（400個）

　　4、了解公司項目并與同事一起開展招商、寫報告的工作。

　　5、閱讀、寫作。（商業地產管理模式、商業地產等相關書籍）

　　在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

　　申請人：

　　申請時間：

新員工轉正申請書7

尊敬的領導：

　　首先十分感謝公司領導帶給給我這次轉正的機會，讓我倍感榮幸。自20xx年1月加入x這個群眾，無論從做人還是工作方面我都覺得學到了很多東西，讓我覺的受益匪淺。

　　在這段時間里，我始終以堅持認真踏實的工作態度投入到工作學習中去，跟著師傅認真學習維修技術，遇到難題，虛心的同事請教一步一個腳印，從最初對車輛的生疏到這天我已完全能夠獨立做好車輛的保養，讓我覺得付出總有回報。在每周的崗位技能培訓中，我也積極參加，我想只有不斷學習才能不斷的進步，才會跟上公司的發展，也才能為公司大發展做出自己應有的貢獻。

　　再次感謝公司領導給我這次轉正的機會，如果成功，我會覺得這是公司對我這段時間工作的'肯定，工作也會更加的有干勁。會繼續努力使自己的維修技術水平得到更高層次提高，爭取早日獨立帶班，為公司的發展貢獻自己的力量。

　　申請人：xxx

　　申請日期：xx年xx月xx日

新員工轉正申請書8

　　尊敬的領導您好：

　　我叫**于20xx年2月18日進入公司，根據公司的需要，目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

　　賬管課是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門，每天工作都是一環扣一環，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不是，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次，是工作時各個部門的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業，真的體現了物美是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。

　　在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

　　如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的`同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為物美的一份子，不辜負領導對我的期望。

　　總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。物美公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

　　此致

敬禮

　　申請人：XXX

新員工轉正申請書9

尊敬的領導：

　　我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到這天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現將這三個月的工作狀況總結如下：

　　一、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創新，能夠在規定時間內出色的完成任務，保證公司項目進度，做到讓客戶、領導、自己都滿意。

　　二、十分注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

　　三、協助領導帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的.新員工，但在9-10月份，還是積極主動的協助領導帶新人，將自己明白的和在工作中就應著重注意的問題都教給我。

　　總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。

申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

新員工轉正申請書10

尊敬的公司領導：

　　您好!

　　本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。

　　三個多月來，我在x總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

　　1.思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;

　　2.有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;

　　3.工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;

　　4.業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。 根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從20xx年x月起，轉正工資調整為x元/月。

　　來到這里工作，我的收獲莫過于在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的'進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。

　　申請人：20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書11

尊敬的xx：

　　您好！

　　首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作轉正申請，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

　　我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經過培訓，又使我了解了以“以情服務、積極做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

　　一、以情服務、積極做事

　　工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領班、老隊員請教后，給予解答；工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

　　二、遵守制度、敢抓敢管

　　公司施工期間，我按制度、按程序對工人進行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜；對于那些安全措施不到位的，比如：‘進入施工區域沒戴安全帽；高空作業沒系安全帶；動火時沒有滅火設施’等之類的'現象，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

　　三、任勞任怨、孜孜不倦

　　對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行；以堅持到‘最后一分鐘’的心態去工作，一如既往地做好每天的職責；生活中我也常常關心同事，經常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

　　工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的金源人，能在xx這個大舞臺上展示自己，能為xx的輝煌奉獻自己的一份力量。

　　希望領導能批準我的工作轉正申請！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書12

尊敬的黨組織：

　　20xx年7月x日，在xxx經xxx和xxx介紹我被組織接收為中共預備黨員。一年來，我在黨組織團結求實，溫暖友愛的大家庭中親身感受到黨組織的關懷和團結奮斗的快樂，我在組織的關懷與培養下，在支部黨員的幫助教育下，無論從政治上，還是思想上都有了很大的提高。

　　在我一年的預備期即將到來之際，我向黨組織遞交了我的入黨轉正申請書，特別對我一年以來的表現向黨組織做一下匯報：

　　1、我認真履行黨員義務，按時繳納黨費。繳納黨費是黨員關心黨的事業的表現，在艱苦的戰爭年代，許多黨員省吃儉用，領到一點津貼，首先想到的就是繳納黨費，有的黨員犧牲前還不忘繳納最后一次黨費，表現出對黨的無限忠誠。現在我們生活條件好了，更要充分認識到繳納黨費的重要意義，自覺按時交納黨費，為黨的事業獻上自己的一份力量。

　　2、以優秀黨員為標準，向更高水準看齊。在中國共產黨波瀾壯闊的奮斗歷程中，每個時期都涌現出無數英雄模范黨員，革命戰爭時期李大釗、劉胡蘭等為實現革命理想獻出了寶貴的生命;革命建設時期王進喜、焦裕祿等為黨和人民的事業鞠躬盡瘁;當代工人階級的楷模許振超在本職崗位上創造奇跡;人民的公安局長任長霞時刻把群眾利益擺在第一位。……

　　這些黨的優秀兒女在不同時期用不同的方式實現了入黨誓言，為鮮紅的黨旗增輝添彩。我們一定要以他們為榜樣，在今后漫長的人生道路上，堅持不懈地努力，在工作、學習、生活中起到黨員的先鋒模范作用，勇于為黨和人民的事業犧牲自己的一切。

　　3、不斷提高政治敏銳性和鑒別力，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策，認真貫徹落實科學的世界觀，樹立正確的人生觀和價值觀，自覺抵制各種錯誤思潮的侵蝕和影響，不斷用科學思想武裝自己，努力使自己成為有較高共產主義覺悟的先鋒戰士。

　　4、認真完成黨交給的各項任務，全心全意為人民服務。黨的宗旨要靠黨員去實現，黨的事業要靠黨員去完成。作為一名剛入黨的同志，我們一定要牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把人民的利益放在首位，以誠懇的態度，熱情的'服務，腳踏實地干好本職工作，為群眾排憂解難，同時要服從黨組織的安排，努力完成黨組織交給的各項任務，吃苦在前，享受在后，在困難和危險時刻挺身而出，為黨和人民的利益奉獻自己的一切。

　　5、積極參加黨的組織活動，接受黨的教育。參加黨的組織活動，是黨性觀念、黨員意識的重要體現，是接受組織鍛煉的良好機會，也是黨章賦予黨員的重要權利。我們一定要按時參加黨的組織活動，履行黨員義務，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，時刻保持黨的先進性和發揮黨員的先鋒模范作用。我作為新入黨的同志，會把入黨做為繼續前進的新起點，用黨員標準嚴格地要求自己，用實際行動實踐自己的入黨誓言，使自己無愧于中國共產黨員這一光榮稱號。

此致

敬禮!

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書13

尊敬的領導：

　　從20xx年xx月xx日來公司上班以來，我自覺遵守公司的規章制度，對待工作認真負責、高標準嚴格的要求自己，能夠做好的，爭取把它做得更好。

　　剛剛接手的哪段時間里，心里壓力很大，每當我想放棄的時候，都會對自己說，我能行，我有信心把它做好，在這段期間內，承蒙x主任，銷售主管以及其他同事的幫助、關心以及工作的支持，還有自己嚴格的要求！和對工作的`認真！我的工作有了很大的改善，現在我有信心把我的區域做的更好。在此表示感謝！

　　轉正之后，我將保持高度的責任心，不斷提高自己的業務水平，增長自己的知識體系，爭取在今后的工作中發揮更大的作用，為公司創造價值，同時也實現自身的人生追求。

　　再次感謝公司和同事對我的幫助、關心與支持！

　　本人特申請公司領導鑒于本人平時的工作表現，考慮本人的轉正問題。

　　以上申請，懇請批準。

　　申請人：

　　日期：

新員工轉正申請書14

　　我與20xx年3月31日進入公司，在服務實施部做技術服務工作，后因公司的需要進入華夏銀行工作組，從事產品的二次開發方面的工作。到現在，試用期已滿，根據公司規章制度，現申請轉正為公司正式員工。

　　作為一個參與多次項目開發，有公司相關業務經驗的年青人，自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位，一個部門最重要的是要重新調節自己，適應新的環境，熟悉新的工作內容；了解工作的內涵與外延，做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中，公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導，讓我很快完成了角色的轉變。

　　在公司的兩個月以來，我一直嚴格要求自己，認真及時的做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂，服從公司戰略發展的調配。在專業和非專業上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教，不斷提高自己，爭取盡早獨當一面，為公司作出更大的貢獻。當然初入公司，難免出現一些小差錯需要領導指正，但這些能讓我更快的成長，在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面，杜絕類似錯誤的發生。在此我要特地感謝部門的領導和同事對我的指正和幫助，感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

　　來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的執著和熱情，對自己的敬業精神，業務素質和思想水平都有了很大的提高，希望在以后的工作中繼續提高自己，增加自己的`能力，為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉，實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作，為公司創造價值，為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產品的二次開發工作。

　　由于我在之前又做過OA工作流項目的經驗，對工作流的各個環節還是比較熟悉，所以對開展新的工作并不難。但作為產品的工作流開發，我要關注的并不只是實現工作流，而是在產品自身已有的基礎上添加功能，一次需要對產品的模塊非常了解，這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產品的整體功能，架構，以及數據庫。我都作了進一步的了解。

　　在這兩個月中，我嚴格按照項目進度要求，完成項目上的開發任務。主要參與了項目的CR流程的開發，項目流程的設計與開發。其中遇到問題，與同事共同商討，研究解決方案，對于一些功能的實現需要公司支持的，通過公司的研發人員的支持，大部分也都得到了解決，現在項目已經進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發現了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足，努力提高自己，讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。，可以很好的完成領導指派的人物，以后我還要繼續努力，將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發揮自己的價值，為公司的發展做出更多的貢獻。

　　現在我的試用期已過，申請轉正，請領導考慮，予以批準。謝謝！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

新員工轉正申請書15

尊敬的公司領導：

　　我是XX部門的XX，于XX年XX月XX日成為公司的試用員工，到這天已經有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，表現突出，完全能夠勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

　　在這段時間里，我主要的工作是XX，透過鍛煉，我熟悉了XX的整個操作流程。在工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。XXXX方面不懂的`問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，期望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。

　　當然，初入XX(部門)，難免出現一些小差小錯需要領導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

　　公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，使我在較短的時間內適應了那里的工作環境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月，我此刻已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作潛力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己的潛力。

　　我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一齊成長。

　　在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一齊展望完美的未來!

　　申請人：XXXX

　　XX年XX月XX日

【新員工轉正申請書】相關文章：

新員工轉正申請書06-14

新員工轉正申請書[熱門]07-07

企業新員工轉正申請書06-25

新員工個人轉正申請書07-07

酒店新員工轉正申請書06-29

新員工轉正申請書模板04-21

最新員工轉正申請書05-05

新員工轉正申請書優秀05-10

物業新員工轉正申請書05-05

新員工轉正申請書通用05-11