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員工離職證明

更新時(shí)間：2023-06-20 11:43:22

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員工離職證明匯編15篇

　　無論是在學(xué)校還是在社會(huì)中，許多人都寫過證明吧，證明是具有證明特定事件效力的文件。到底應(yīng)如何擬定證明呢？下面是小編收集整理的員工離職證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工離職證明1

　　xxx，身份證號(hào)：xxxxxxxxxxxxxxxxxx，自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　xx有限責(zé)任公司（蓋公章）

　　20xx年xx月x日

員工離職證明2

_______先生/女士/小姐：

　　自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20xx年xx月xx日

員工離職證明3

　　茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場(chǎng)開發(fā)部___職員，在職時(shí)間為____年01月01日至____年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　____年03月06日

員工離職證明4

　　茲證明__________________先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開發(fā)部職員，在職時(shí)間為20____________年01月01日至20____________年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20____________年____________月____________日

員工離職證明5

監(jiān)督管理局：

　　我單位（______藥店）員工（______）擔(dān)任（______）崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號(hào)：__________），并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明!

　　__________公司（加蓋公章）

　　_________年_____月______日

員工離職證明6

　　姓名：xxx，男，身份證號(hào)碼：xxX，自20xx年X月X日入職我公司擔(dān)任xx部xx一職，至20xx年X月X日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。特此證明。

　　X公司蓋章

　　20xx年X月X日

員工離職證明7

　　茲有xx先生于20xx年8月8日至20xx年11月13日，在我司工程部擔(dān)任PE工程師一職，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)，現(xiàn)因個(gè)人原因，申請(qǐng)離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。

　　因?yàn)楹炗啽Ｃ軈f(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明!

xxx

　　20xx年xx月xx日

員工離職證明8

　　xxx原為我單位xxx（部門）的xxx（職務(wù)），于xxx年xxx月xxx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用，已辦理交接手續(xù)。

　　特此證明！

　　單位（蓋章）xxxxxxxxx

　　xxxxxx年xxx月xxx日

員工離職證明9

　　茲證明李浩先生，身份證：45289xxxx，原系我司市場(chǎng)策劃部職員，在職時(shí)間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

　　無花廣告有限公司

　　xx年xx月xx日

員工離職證明10

　　茲證明xxx，性別：xx，出生于xxxx年xx月xx日，系xxx省xx市（縣）人，于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因xxxxx離職，最后職務(wù)為xxx。

　　特此證明。

　　xxx集團(tuán)有限公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

員工離職證明11

　　甲方：ｘｘｘｘ公司

　　乙方：ｘｘｘ，身份證號(hào)：ｘｘｘｘｘｘ

　　乙方原為甲方職工，于ｘｘｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。

　　同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。

　　特此證明。

　　甲方（簽章）：ｘｘｘｘ

　　乙方簽字：ｘｘｘｘ

　　日期：ｘｘｘｘ

員工離職證明12

　　茲證明：xx，性別：xx，出生于xx年xx月xx日，系xx省xx市(縣)人，于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因xx離職，最后職務(wù)為xx。

　　特此證明

　　xx集團(tuán)有限公司人力資源部

　　xx年xx月xx日

員工離職證明13

　　先生/女士/小姐(身份證號(hào)為___)自____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源___部___人力資源助理___職務(wù)，至____年03月06日因___個(gè)人___原因申請(qǐng)離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(加蓋公章)

　　____年03月06日