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就是你要從頭開始,就是你把以前那些丟掉別管,人要緊的時候在現在,不是活在從前。過去讓他過去,未來暫時不要想,面對現實,好好重新做起,不怨天,不尤人,做一個正常人。下面是小編為大家整理推薦的曾仕強的語錄40條,歡迎閱讀借鑒。
1、一個人最重要的是生活,生活最重要的是有情,即親情,友情,愛情。現在人普遍看事業看的太重要,其實愛情比事業重要。
2、處逆境容易,正因留意,處順境很難,正因大意。
3、什么叫做孝?上半部是老,下半部是子。老少兩代的關系叫做孝。什么叫做教?就是拿孝做根本,來學文,所有的文化都跟孝有關,就叫教化。
4、單獨一個人的力量,無法治水,必須把眾人組織起來,而世界上最自然、最龐大、最優秀、最靈活、最有效的組織,便是天地。法天地的組織,還需仿效天地自然的運作。中國人想出太極拳的保健防身法,也就想出了推、拖、拉的太極拳式管理法。一切順乎自然,并不覺得有什么壓力。
5、沒什么分量的人,如果亂講話,你就讓他亂講。為什么說,童言無忌,就是告訴你,小孩子不成才,怎么講都沒用!你看,凡是講話有用的人,從來不敢亂講。非要亂講,你就試試看啊。
6、有術無道,你賺再多錢,幾十個億甚至更多,再大的企業,都沒有用,說垮就垮了!
7、為什么說"水土"不服呢?因為中國人繁衍生息在黃河流域,最豐富的經驗不是"水"便是"土",而兩者息息相關,缺一不可,因而孕育出一種"二合一"的"水土"觀,認為萬事萬物,都和水土有關。風土人情,表示人情也離不開風土,而風吹土揚,更需要水的滋潤。
8、人不為已,天誅地滅的正確解釋:如果人類不了解人之所以為人的人性,如果人類不能夠堅持人性,人就毀滅了。這句話不應該再被人們長期地扭曲下去了!
9、做功臣的安身之道是:要充分的尊重你的上司,使他安心的授權給你。但是,你也一定不要對外部講:我是被授權的,只要你對外部說出你是被授權的,領導非收回去權力不可。
10、在管理中國團隊的過程中,要做到內部成員的協同一致性,需要具備以下條件: 安和樂利 :一切以安人為最終目標,不能夠懷疑!利益是最要緊的,它是基礎和根本,沒有共同利益作為支撐,企業團隊無法存續發展,更毋論形成團隊的組織力了。
11、當一個領導問干部對他的評價時,干部往往會說些好聽的話來應付。但所有的領導都會這樣說:"講真話,不要說假話。我這個人,沒有別的長處,聞過則喜。"有些干部就上當了,對領導的過錯直言不諱,這無異于自掘墳墓。直言不諱就是不把領導放在眼里。
12、任何時候,都不要隨便得罪人,以免心不轉人轉,哪一天發生"不是冤家不聚首"的痛苦場面。在中國,你只要得罪某人,他遲早給你好看。任何一件傷害人的事情,都是一支射出去又返回來射中自己的箭,最終傷害的還是你自己。逃不掉的,所以我們才說,一切都是自作自受。
13、一個好的管理者,必須自律有修為,練好基本功。就如古代帝王,都是經過嚴格訓練的,否則害人害己。一個人如果失敗,不能怨天尤人,全是自作自受。
14、我一再告訴大家,人,千萬不要騙自己。連自己都騙的人,那是很可悲的。騙沒騙自己,只有你自己知道。我們常說,你問問你自己,怎么樣怎么樣。問自己就是問問你的心,叫做捫心自問。孔子常的一句話,你心安嗎?心安了,自性就出來了。找到自性,你就找到答案了。
15、因為你只要三天不讀書,你的語言就乏味,老講那么幾句話,人家聽了就討厭。你老講同樣的話,你臉部的表情也沒有變化,一成不變,那就叫做面目可憎。有些人的面目就是讓人很憎惡,聽他的話就覺得很乏味,一個重要原因,就是不讀書。
16、自作自受,不怨別人。
17、飲水思源,不能忘本。
18、不要一下子陷入愛情的漩渦,愛情本來就不是理性的行為,所以在愛情之前要理性。絕對不要搞一見鐘情,來得快,去的也快,最后大家都痛苦。
19、愛情是無價的,但是婚姻有條件。愛情地最終目的是為了婚姻,所以愛情就變成有條件了。
20、漂亮很快就會變成不漂亮。有錢也很快會變成沒錢。有能力也會變成沒能力。
21、愛情是不能有條件,婚姻一定要有條件,要"門當戶對",找到不配的,總會有一個被淘汰出局。
22、當你喜歡一個人后,要家庭拜訪。你要了解一個人,你從她家人開始了解最容易你一定要正常交往,你才能很慎重的決定事情,那你就不會出差錯了。慎始才能善終。
23、你一定要正常交往,你才能很慎重的決定事情,那你就不會出差錯了。慎始才能善終。
24、高中畢業前不談戀愛,大學階段多活動多了解,愛情無價婚姻卻有條件。
25、只要腦海里沒有離婚的觀念,你就可以放心的吵。只要有離婚的觀念,你就沒有資格吵架。要適當的宣泄,適當的發脾氣。
26、兒子夾在中間,兩邊不討好,一有問題,媳婦倒霉。因為血濃于水。父母永遠是對的,你是晚輩。
27、當你喜歡一個人后,要家庭拜訪。你要了解一個人,你從她家人開始了解最容易。
28、不要趕時尚,很多人就是趕時尚犧牲了自己。資訊太多的時候,我們要去篩選資訊,夫妻相依為命,才能天長地久。
29、婚姻不是階段性的,是終身性的,所以就要非常非常慎重,來得快,去的也快。一旦下定決心,永遠不要回頭,慎始善終。
30、在中國人心目當中,幾乎沒有欺騙的感覺,我們只是把話說的好聽一些,讓對方比較容易聽的進去,如此而已。至于聽的人信不信,他們相信與否,必須由他們自己負責,我們不必負責。
31、左宗堂:養口體不如養心志,為人處世要篤根本,去浮華。
32、有所不為的性格,才能夠資格談無為而治。滿腦子有所為的人,當然一輩子為人所用,有人用他,就十分幸運,可見人人都是自作自受,怨不得別人。
33、少說一點,多做一點,讓對方心里頭,自然產生一種感受,這才是人與人互動的最佳途徑。
34、你做了就不要寄托人家不知道,不能說我的事不要讓任何人知道。這種話盡量可以講,但是心理頭,不要抱有這種希望。
35、一個人不可以受太太影響,但要聽太太的話。
36、在組織里面,不論階層如何,哪怕職位再低都可以發揮其影響力。這點看到李連英后有所反省。
37、中國人常常把自己的意思說成別人的意思。
38、管理就是掌握差異性的過程。一個人成功,首先要培養警覺性。稍微有一點差異性,馬上就提高警覺,絲毫不能放松。
39、老板關心部屬,部屬就憑關心而聽你的話,而不是你有道理才聽你的話,因為部屬沒有能力,沒有經驗,分辨不出來你是不是有道理。
40、有時候孝才是順,有時候不順才是孝。我們一定要孝,但是要合理的順。
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