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銷售演講稿
更新時間:2022-11-09 11:00:23
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銷售演講稿

  演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在當下社會,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的銷售演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

銷售演講稿1

尊敬的總經理、書城各位同事:

  大家好!

  時間在我們不經意間已消失,xx籌建時的情景還恍若眼前,今天我們有幸邀請了我們省公司總經理為我們指導XX年銷售動員大會。

  好的開始是成功的一半,的成績也是成功的開始,總結過去一年的歷程,我們走過的路并不平坦,前進的每一步,都刻著大家面對挫折的激情和喜悅的成功,在此我感謝陪伴一路走來的各位同事,感謝你們的堅持和努力,在此向你們說一聲謝謝,xx因你們而驕傲,我對在座各位充滿信心、也對集團公司下達的XX年各項指標完成充滿信心。

  一年來各項工作的.開展和順利完成離不開總公司及省公司總經理的信任和關心,離不開全休xx同事的辛勤付出。XX年我們將繼續拼搏、積極進取、讓全體同事的辛勤和勞動付出得到豐厚的回報,也向集團、省公司xx總經理交上一份滿意的答卷!最后在這辭舊迎新的時刻,祝大家新春快樂!也預祝集團的明天更美好!

  我的發言完畢,謝謝大家。

銷售演講稿2

  “走過路過,不要錯過!這兒的東西物美價廉!”我胸前掛著“推銷員”的牌子,扯著嗓子,賣力地吆喝著。開學第一天,我們學校的跳蚤市場熱熱鬧鬧地開張了!

  瞧,我們雪花小隊的攤子上擺放的商品琳瑯滿目、應有盡有:有嶄新的可擦筆,有趣的圖書,亮晶晶的礦石……每樣東西都那么誘人。

  “走過路過,不要錯過!這兒的東西物美價廉!”我的叫賣聲一次比一次響亮,我要做一個稱職的推銷員。可能是我們攤子擺放的位置不夠顯眼,我吆喝了很久,嗓子都快吼破了,可是來光顧的同學卻寥寥無幾。我們都很著急。我靈機一動,對呀,一直守著攤子是不行的,要主動出擊,你們不來,我就拿著東西出去賣。

  說干就干,我捧著一大盒固體膠向人多的'地方走去。一個小姑娘向我這邊走來,我熱情地迎上去,說:“來看看我的固體膠吧!粘性特別強。”小姑娘嫌價格太貴了,經過一番討價還價,最后以三元錢成交。接下來,我就是用這種方法賣掉了整盒固體膠。跳蚤市場快要結束了,攤位上剩下的商品也不多了。這時,我果斷換了一種推銷方法——買一送一,大減價。攤位上的商品馬上就被搶購一空了。

  當推銷員可真不容易啊!既要能說會道,又要會隨機應變。

銷售演講稿3

尊敬的領導和同事:

  今天,我非常興奮地參加這次競選演講。首先,請允許我向各位領導和同事表示衷心的感謝!謝謝你給我這個機會展示自己,展示自己的能力!我會珍惜這次提高自己的鍛煉的機會,勇敢的走上講臺,接受大家的檢查和評論。

  我叫韓志強,26歲。20xx年1月1日有幸來我們公司賣二手房。當我第一次離開分行時,我很榮幸被分配到萬科大廈分行,在王玉華經理手下擔任普通經紀人。萬科是我對陳龍地產的第一印象,衣著整潔,整體質量好。每個人都有一臺電腦和一部電話。當時有一種回家的感覺。在心里,我下定決心要在這個公司里找到一個真實的自己。我在第一個月答應王經理的目標是一萬元的保底任務。記得當時姐姐問我:你之前定的一萬塊的目標是不是太少了?我的回答是我這個月的目標是成為正式會員。由于之前在二道經濟開發區附近,所以做的還算順利。第一個月,我完成了一場人民幣1000元的演出,兌現了月初許下的一個小承諾。我在萬科的時光值得懷念和珍惜。但是,一個多月就調到中海分公司,經理從王姐換成了邱日林同志。當時心情不好。因為心里對萬科還沒有足夠的體會,經過不斷的反思,心態終于調整過來了。中海在我心里一直是海一樣的大市場,對這里的一切都很熟悉。因為母校離公司不到1個地方,我很快適應了中海的工作生活。第二個月,我們團隊整體匯報了表現,我們每個相對年長的員工都匯報了3萬元的保障任務。我記得邱日林同志在我們剛報出成績的時候開玩笑地告訴我們,我們都為錢瘋狂,但那一刻我在每個人的眼里看到了這樣堅定的信念。經過我們的不斷努力和每天瘋狂的觀看,我們月底的收獲是我以4.9萬多的成績獲得月度桂冠,任以3萬多的成績獲得第三名。在月會上,我們一起舉杯,放聲大哭。第三個月,我向邱日林匯報,任務是2萬的月份完成9000。不幸的是,月底,我很榮幸地被提升為中海集團第二集團經理。作為經理的第一個月,我們組取得了7萬多的成績。雖然我們沒有完成公司分配的任務,但我們相信我們已經努力了。兩個月的經理生涯讓我對團隊充滿信心,看到了希望。現在只想不斷證明自己能做到,我的團隊能做的更好。

  如果我在比賽中一不小心成功了:我會用最短的時間不斷充實自己的能力,讓自己成為一個真正適合帶領團隊的優秀管理者,以身作則,做好每一個細節發揮領導作用,嚴格要求自己從心底里說服員工,關心身邊的每一個員工,讓他們知道我一直和他們在一起。新人是最需要我們關心和呵護的人。我會認真向他們講解所有關于二手房的相關知識,我會接到客戶的手,交給新同事,讓他們在最短的時間內成為全職員工,可以獨立下單。往往新人剛入職的'時候精力充沛,會因為工作的組織而感到充實。我會盡力指導他們工作的每一步,讓他們早日成為有能力的經紀人。新人的忙碌對老員工影響很大,死老鼠不感冒。他們會為自己的好成績感到羞恥,會再次提高自己的高戰斗力。相信通過大家的努力是很容易成功的!

  如果比賽失敗:我會通過這次比賽重新認識自己,認真思考問題出現在哪里,找出自己的不足,對癥下藥,聽從領導的一切安排,腳踏實地做事,不斷提升自己,用自己的努力取得成績!

  領導和同事們,我競爭這個職位的優勢如下:

  最后,請公司領導對我過去半年的工作表現和銷售業績進行客觀、正確的評估。

銷售演講稿4

  年x月xx日入住xx房產公司到現在已經1年多在這里工作以來,xx的營銷工作取得了一定的成績,基本上完成了兩家公司的既定目標,但也存在不少的問題,為了更好的完成項目的營銷工作、實現雙贏,雙方結成真正意義上的戰略合作伙伴關系,特對階段性的工作進行總結。針對以前的工作,從四個方面進行總結:

  一、xx公司xx項目的成員組成:xx營銷部銷售人員比較年青,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力,但在經驗上存在不足,尤其在處理突發事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作,銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高,今后會通過對銷售人員的`培訓和內部的人員的調整來解決這一問題。由于對甲方在企業品牌和樓盤品牌的運作思路上存在磨合,導致營銷部的資源配置未能充分到位,通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流,這一問題已得到了解決。

  二、營銷部的工作協調和責權明確由于協調不暢,營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現象,這一方面作為xx公司的領導,我有很大的責任。協調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺,好在知道了問題的嚴重性,我們正在積極著手這方面的工作,力求目標一致、簡潔高效。但在營銷部工作的責、權方面仍存在著不明確的問題,我認為營銷部的工作要有一定的權限,只履行銷售程序,問題無論大小都要請示甲方,勢必會造成效率低,對一些問題的把控上也會對銷售帶來負面影響,這樣營銷部工作就會很被動,建立一種責權明確、工作程序清晰的制度,是我們下一步工作的重中之重。

  三、關于會議會議是一項很重要的工作環節和內容,但是無論我們公司內部的會議還是與開發公司的會議效果都不是很理想,這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的。現在我們想通過專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式,有針對性的解決這一問題,另

  外可以不在會上提議的問題,我們會積極與開發公司在下面溝通好,這樣會更有利于問題的解決。

  四、個人感覺

  單的工作,更需要細心與耐心。在我的整個工作中,提供各類銷售資料,平凡單調的工作成為了銷售助理的奠基石。通過管理這些資料,讓我從生疏到熟悉,進一步了解公司的房地產項目及相關客戶等工作內容。剛開始由于對房地產知識掌握的不熟悉,常常在接聽客戶電話時,讓我措手不及,銷售部是對外的形象窗口,我們回答客戶的每一個問題,都跟公司的利益息息相關,每說一句話都要為公司負責,為樹立良好的公司形象做鋪墊。在此方面,我深感經驗不足,部門領導和同事都向我伸出了援助之手,給了我很多好的建議和幫助, 及時化解了一個個問題。每接待一次客戶后,還要善于總結經驗和失誤,避免同一類差錯的再次出現,確保在下次工作中有新的提高。

銷售演講稿5

  尊敬的各位領導,各位同事:

  大家下午好!

  首先做一下自我介紹,我叫xx,今年xx歲,未婚。來公司已經有7個月的時間了,對咱們公司也已經有了初步的了解,現參加本次水泥崗位的競聘。

  自上次開會x老師布置水泥崗位競聘以來,我仔細考慮了很長時間,認為我有能力勝任這份工作,因為我大學畢業后曾做過很長一段時間的律師助理工作,有較多的水泥經驗,相信自己能夠很好的協助領導的日常工作。本人性格開朗,待人真誠 ,能夠用真誠的微笑去對待領導和同事,有句話說的很好:態度決定成敗。我覺得自己的心態比較好,有較強的責任心,能在工作中做到不驕不躁,把全部的熱情投入到工作中。

  首先我會做到很好的整理收集處理中心文件及各項通知信息,及時提醒制片人。每周一按時交送節目播報表,節目預告,并認真審查送交的內容及播出時間。按時拿收視率與等級單,及時提醒制片人或主編每周二的例會。認真負責欄目新廣告的送審及審核、播出。整理保管欄目人員信息資料,節目文稿,札記、預告嘉賓通訊方式,并會在每周五之前把本周要播出的嘉賓聯系方式留在水泥墻上,方便大家查詢。認真負責通知欄目的每次會議,并負責點名簽到工作。及時收發欄目信件。認真保管播出帶、母帶使用登記及回收。負責借資料帶并保管,及時歸還等日常工作。并能及時的維護水泥環境的整潔和辦公設施的正常使用。

  其次我認為水泥的工作不應局限在以上的日常工作之中。還應該主動承擔更多的責任,事事以欄目為中心,為領導和同事更好的服務。主要包括:主動協助制片人和主編安排拍攝行程,搞好同事之間的團結,積極參與中心的各項活動等等

  還有更重要的一點在于水泥人員要有全心全意為欄目服好務的精神,要努力創造一個完善的水泥氛圍和工作環境,使同事們在工作的時候順手順心,在單位有一種在家的感覺,達到鄉約是我家,人人都愛它的境界。

  最后我會做到各項工作以維護欄目形象為出發點,處處以欄目工作為重,學習過程當中隨時向主編和制片人匯報,有不明白的地方隨時向領導請示,希望各位領導和同事隨時指出我工作當中的缺點和不足,我會及時改正。繼而我會不斷與中心各業務關系部門搞好交流和溝通,請他們及時指導我的工作,尤其是業務部門的指導。作到隨時向領導匯報,及時將各種信息和資料反饋給領導并接受領導的工作指示。

  另外還有一大優勢就是我住在單位的宿舍,可以作到隨時隨地在崗,能夠保證在第一時間完成各項事務性工作。能夠隨時的打掃水泥的.衛生,讓大家覺得水泥永遠是干凈整齊的。

  我的不足主要體現在以下幾個方面:

  1、 本人之前對鄉約水泥的業務并不是非常熟悉,尤其是對于水泥的一些特殊的業務范圍,包括廣告審核,廣告報表和廣告制作的技術指標,還有節目播出的母帶和播出帶的登記

  2、 對于欄目水泥的上級領導和上級主管業務部門的基本認識不夠,沒有一個非常具體的概念和實際業務操作范圍

  3、 對于水泥的各項支出和費用并沒有非常詳細地了解,對于水泥的日常運轉和維護沒有一個非常明確的認識和概念。

  上述問題雖然都是客觀的,但是我相信,我所具有的是熱情的工作狀態和很強的工作能力,依我的學習能力和我所付出的十二分努力,我會以最快的速度學會這些所有的業務,在一個月內達到熟悉這些日常工作,并且會憑借我與同事們良好的個人關系和工作關系,努力完成以前并不熟悉甚至并未接觸了解的各項工作。俗話說,世間無難事,只怕有心人,我愿意做一名有心人,和鄉約欄目一同進步,發展,用自己所有的熱情和真誠,讓大家感覺,來到單位,是件非常快樂的事情,讓大家覺得,“有事,就來找阿潭!相信我,沒錯的!

銷售演講稿6

尊敬的各位領導、各位同事:

  今天,我懷著十分激動的心情參加這次競聘演講。首先,請允許我向各位領導、各位同事表示衷心的感謝!感謝你們給了我這次展示自我和施展能力的機會!我將珍惜這次鍛煉、提高的機會,勇敢地走上講臺,接受大家的檢驗和評議。

  我叫xxx,今年x歲,xx-xxx光榮退伍,2xx-xx年有幸來到我們公司從事江淮輕卡銷售工作至今。目前我主要負責中原江淮輕卡的銷售和與之相關的工作。今天我競聘的崗位是河南錦莎汽車銷售服務有限公司副經理。

  各位領導,各位同事我競聘這一崗位的優勢有如下幾點:

  一、具有過硬的政治思想素質。

  幾年的軍旅生活,培養了我吃苦耐勞、踏實苦干的好品質、好作風,從政治和思想上都得到了很好的鍛煉和提高,能夠從思想上和行動上與上級保持高度一致,具有較強的“服從意識”、“服務意識”和“大局意識”。工作中我愛崗敬業,遵紀守法,遵守公司的各項規章制度,嚴守職業道德,尊重領導,團結同事。工作態度積極,能主動放棄正常休假和節假日等休息時間,全身心地投入到工作中去,為了集體利益,犧牲個人利益。

  二、具有較強業務能力。

  幾年來,我十分注重業務能力的提高,從各方面加強業務知識的學習。積極響應公司高層領導倡議的讀書讀報活動,利用業余時間有針對性的讀書讀報,同時,我還注重學習國家有關汽車行業的政策法規,及時掌握國家發改委對輕卡車發布的相關行業信息和公告更改信息,認真分析、努力學習和掌握與汽車銷售行業有關的國家政策,使自己在與客戶交談中占始終處于主導地位。同時,我還認真學習汽車銷售的基本知識和銷售技巧,用專業理論來指導自己的工作,使自己具備較強的業務工作能力。

  三、具有較強的專業技能和創新意識。

  輕卡不同于轎車,輕卡用戶多是職業司機,買車是為了運輸賺錢。因此,這些用戶所提出的問題多是一些運輸過程中的專業問題。這就要求我們銷售人員必須對車的性能和技術參數了如指掌,并能對用戶提出的具體問題給予滿意的答復。為做到這一點,我在專業技術方面刻苦鉆研,向同事們請教簡單的維修技術,很快就具備了排除一般故障的技能,為銷售工作奠定了良好的基矗在近三年的工作中,我通過向身邊的領導和同事學習,通過自己不斷的思考與摸索,不僅較為全面的掌握了一定的銷售方法,而且還總結出一些與眾不同的銷售技巧,從而得到了領導的認可和同事們的贊許。在日常的銷售過程中,我不斷吸取同事們的工作經驗,并在此基礎上加以總結、提煉、完善,從而形成自己創新、獨特的銷售方法,不僅滿足了客戶的需求,而且也提高了銷售量。

  “寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。機遇永遠屬于那些有準備的人。正是因為這幾年的刻苦學習和不斷探索、勤奮工作,我才取得了一定的業績,逐漸使自己各方面的能力有了較大的提高。我深知,這些成績的取得和能力的提高,是與領導的.關懷和培養,同事的支持和鼓勵分不開的,我再次向您們表示衷心的感謝!

  如果我能競聘到這個崗位,我的工作打算是:

  一、擺正位置,做好配角,當好參謀

  首先,我要對領導分配的工作盡職盡責,盡心盡力的做好李紅軍經理安排的各項工作,并根據不同階段的銷售情況,向李紅軍經理提供合理化建議,使公司的銷售量得以不斷提高。其次,要擺正位置,當好參謀和助手,盡力協助李紅軍經理作好各項工作。做到盡職不越權,幫忙不添亂。

  二、團結同事,虛心請教,不斷進步

  天時不如地利,地利不如人和。團結就是力量,只有精誠團結,才能形成工作上的合力。因此,工作中遇到問題和困難,首先要虛心、真誠的和大家商量,認真學習和吸取對工作有利的方法和意見。工作中要嚴于律己,誠懇待人,尊重同事,關心同事,設身處地為同事著想,努力創造一種嚴謹、高效的工作環境,創造一個相互關心,相互幫助,相互支持的工作氛圍。

  三、加強理論學習,不斷提高業務技能

  要從我做起,加強學習,努力營造一種濃厚的學習氣氛,自覺從更高、更深的角度領悟行業特點,不斷提高思想素養。通過對國家和公司下發的各項法令法規及政策文件的學習和對行業銷售基礎知識的學習,努力在“掌握必備知識,提高業務素質,增強專業技能”等方面下大功夫,從而提高服務水平和工作技能。

  各位領導、各位同事,如果我能競聘上這個崗位,我將珍惜大家給我的這個機會。以百倍的努力感謝領導和同事們的信任與支持。把提高銷售業績作為我工作的重中之重和不懈的追求,最大限度的追求“高銷量、高業績、高利潤”。為此,我要進一步端正工作態度,繼續以踏實的工作作風,創新的銷售措施,緊緊圍繞“抓大不放斜的銷售思路,努力開發大客戶,重視小客戶。工作中迎難而上,不斷進取,竭誠盡智,用出色的業績報答領導的關懷和同事們的幫助。如果我未能競聘成功,說明自己與領導的要求還有一定的差距,我將一如既往的干好本職工作,繼續保持良好的工作狀態和進取精神,找準工作中的不足,及時修正,提高自身的綜合素質和工作技能,努力成為一名“讓領導放心,讓客戶滿意”的汽車銷售員,為公司做出自己應有的貢獻。

銷售演講稿7

尊敬的各位評委、同事們:

  大家好!今天我非常榮幸地在這里參加銷售員的銷售知心的演講比賽,首先感謝領導們對我的培養,并給與我這次演講比賽的機會,也感謝同事們在工作中對我的支持和幫助。

  我十分珍惜這次機會,我本著鍛煉自己,為公司服務的宗旨,希望能得到大家的支持。

  我叫潘文坤,畢業于銅仁職業技術學院,今年25歲。我于今年8月份進入公司,從事銷售工作。

  首先我先給大家介紹三期的項目概況,我們的項目位于貴州省黔西縣文化路與洪福路交匯處東北側。

  用地南臨文化路,北臨樹立中學,西面是一片住宅區,均為7層。而三期為一棟6層的商業樓和29層的住宅樓。

  建筑內容為住宅,商業服務設施及戰平結合人防地下室。

  商業樓地下一層為1888、49㎡的人防地下室,住宅1到3層為集中商業,4至29層為住宅,總戶數為156戶,建筑面積為19362、17平㎡;商業樓建筑面積為3893、02。地上建筑面積為23255、19㎡,占地面積為1409、06,建筑密度為34、6%,容積率為5、71,綠地率19、89%。

  我們項目位于文化路中段,地理位置是非常優越的。是老城區與新城區的結合位置,是發展最先受益的地方。相信你作為一個成功人士定能慧眼識珠,看出其巨大的發展潛力。

  我們的項目是由貴州黔西樹立置業公司開發的,無論是從信譽還是從規模,在黔西都是非常有名的。因為是本地知名企業,所以無論是從建筑質量還是從購房風險上都能使你的權益得到保障。

  而我們的建筑設計則是采用了目前國內最科學,最實用的建筑設計理念,使整個房屋的居住舒適度得到最大程度的體現。

  世紀蓮城以人性化的開發理念,樹立黔西人居新標桿,立志打造更適合居住、更具投資價值潛力的標桿小區。

  為了打造優美的自然生態環境,小區建筑采用了現代藝術設計,在規劃中以環境生態為先導,充分利用了樓與樓之間的空間布局,形成錯落有致、極具韻律的自然人文景觀,使歐陸風格園林與建筑風格和諧搭配。在高低層次色彩上形成一道美麗的風景線,提高小區的品質與業主的生活質量。

  為了方便小區業主的購物,小區還規劃有大型購物市場,超市、餐飲、休閑、娛樂一應俱全讓生活更周到便利。形成一個功能完整的居住社區空間,最大限度的滿足你高尚品味的生活。

  在建筑設計上,本項目更是采用了獨特的戶型布局設計,房屋的入戶花園為塑造社區自然景觀,讓每棟樓層都有空中花園,讓您每天回家都經過花園。而在節能、環保等方面更是采用許多先進建筑科技,如外墻保溫系統、鋁合金雙層中空玻璃等。

  而在規劃設計方面,更是采用了人車分流人性化設計理念,小區內部不允許停車,車輛進入小區后,直接進入地下停車場、然后通過電梯直接到達業主所在的樓層,方便客戶出行。

  目前本項目的均價3100元/㎡,我們的戶型都是非常熱銷的,無論是從面積、樓層、價位、戶型都非常合理的,首先你看一下它的方位,坐北朝南,整個戶型是三室兩廳兩衛,119、36㎡,面積合適,功能全面,在戶型設計上更是做到了,南北通透、全明設計。客廳朝陽,采光特別好,同時方正、大氣,非常凸顯主人高尚的品味;與客廳相連的則是一個大大的落地陽臺,180度超大的采光面,使你的客廳充滿陽光,與客廳相連的東側,則是我們整個房屋的主臥,視角廣闊,配有獨立的'衛生間,使之形成一個單獨的套間,私密性較好;在客廳的北側,則是兩個次臥室,非常的精致,可以作為單獨的書房,也可以作為客房、嬰兒房;在廚房設計上,我們采用了餐廚一體的設計理念,廚房與餐廳相連,飯菜做好以后,不用經過其他房間,直接就可以放到餐桌上,方便你的就餐,整個戶型設計非常的人性化,無論是從功能還是從感觀上設計的非常到位,相信以你的眼光和見識,一定能夠可以想象居住的舒適度。

  尊敬的各位領導、各位同事,無論這次演講成功與否,對我來說,都是一次鍛煉和考驗。

  如果我今天能得到您們的認可,給我以信任和支持。我定不會辜負您們的期望。我將盡心盡力、全力以赴做好銷售工作。如果不能如愿,我也將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。

  我的演講到此結束,謝謝大家!歐陸風格特征:一種既要追求歐陸風格中的貴族氣質,又要享受現代化生活的兩面派風格,在面對高收入中青年人群的房地產樓盤中使用最多。

  其特點是繼續保留傳統歐陸風格中那種厚重、貴氣的特點,同時又把那些繁復的線條適當簡化,融入一些現代簡約美的氣息,設計特點是保留為主、創新為輔,目的是為了適應更多的年輕人群的欣賞品味。

銷售演講稿8

  尊敬的各位領導,各位同事,大家過年好,在新的一年里祝大家萬事如意,步步高升。

  首先我先來個簡短的自我介紹,我叫xx,一直在xx當一名既合格又優秀的導購,在此感謝xx按摩椅公司給我此次機會,另外呢我也很想跟大家分享分享我的工作經驗,我自XX年5月從學校出來實習,實習了一年多的時間,第一份工作讓我收獲了不少,受益匪淺,而這份工作正是我第二份工作,在兩年多的'時間里,我做的都是一種性質的工作,那就是銷售,我喜歡銷售,銷售可以給人帶來動力,帶來自信,帶來無盡魅力,這也就是我所想挑戰的原因。

  但話又說回來,起初我剛接觸按摩椅時,我就對按摩椅這行業沒多大興趣,但慢慢接觸才發現這個奢侈品是很不錯的,從哪點可以看出它的賣點呢,無論是從產品的性能或是產品的性價比都非常的不錯的,產品從出售到售后必須走三大程序,從售前到跟蹤服務在到售后,這都是很全面的服務,缺一不可,如果我們大家努力把這幾大程序做好,那么也就等于我們的銷售不成問題了,加油。

  這次我來競聘這個崗位我帶著十足的信心,帶著十足的把握,這些信心都是大家賜予的,所以我希望我以后不管帶哪個團隊我首先以身挫折,樹立好自已的榜樣,努力把大家的心態調為,把業績做好,這個就是我短期的目標。

  最后感謝xx按摩椅公司器重我的才能,希望我不辜負大家對我的期望,我相信我會比別人做得好,我不比別人差,謝謝。

銷售演講稿9

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!我是108號,請允許我先給大家講個故事。

  在非洲的一片茂密的叢林中,走著四個皮包骨頭的男子,他們扛著一只沉重的箱子,在密林里踉踉蹌蹌地往前走。他們跟隨隊長進入叢林探險,可是,隊長卻在任務即將完成時患急病而不幸長眠于林中了。臨終前隊長把他親手制作的箱子托付給他們,并十分誠懇地說:“如果你們能把這個箱子送到我的朋友手里,你們將得到比金子還貴重的東西。”

  埋葬了隊長之后,他們便扛著箱子上路了。道路越來越難走,他們的力氣也越來越小了,但他們仍然鼓著勁往前走著。

  終于有一天,綠色的屏障突然拉開,他們歷經千辛萬苦之后終于走出了叢林,找到了隊長的.朋友。可是那個朋友卻說:“我一無所知啊!”于是,打開箱子一看,竟是一堆無用的木頭!

  大家想一想,就這么一個故事,粗看起來,隊長給他們的只是一箱無用的木頭。其實,他卻給了他們行動的目的,使他們獲得了“比金子還貴重的東西”——生命。從哲學角度上講,人不同于其它動物之處,就在于人具有高級思維能力。所以人不能像其它動物一樣渾渾噩噩地活著,人的行動必須有明確的目的和奮斗的目標。

  在座的各位都是我們**縣的建設者,也是我的良師益友。我們的目標就是更加勤奮的學習和工作,成為建設封丘、發展**的合格人材。讓我們為這個目標而努力奮斗吧!

  謝謝大家。

  

銷售演講稿10

各位指導,同事們:

  下午好!明天我能作為一位銷售技巧演講者站在這里我感到很驕傲。

  俗話說:“環境造英雄”。是誰給了我這個環境?是格力空調!格力空調是由在坐的各位組成的,沒有各位就沒有格力空調。也就是說是在坐的各位給了我這個環境和時機。在這我首先應該感激各位一年來對我的支持和協助。我特別要感謝的是各位指導對我常常的教誨!在此我說聲:“謝謝”!

  下面我來談談我的銷售技巧——如何更好的與客戶溝通!

  如何做訪問前的預備,如何向客戶提問,如何與客戶溝通,如何傾聽?這些問題在任務中都要細化。

  第一、銷售人員在見客戶的時分要帶兩樣東西,精確的稱謂,一種感恩的心態。

  當營銷人員翻開客戶的大門訪問客戶時,要精確地稱謂對方,停止自我引見并表示感激,向客戶立刻表示感激,這樣給客戶留下了客氣、禮貌的形象,這樣更能博得客戶的好感。

  第二、我們要講的是開場白。

  開場白要盡量發明良好的第一印象。客戶會帶你進入適宜的訪談場所,時期互相交流名片,營銷人員拿出筆記本,公司相關材料等文件做訪談前的預備。此間,營銷人員要迅速提出應酬的話題,營建比擬融洽、輕松的談判氣氛。應酬的內容五花八門,此時應酬的重點是投合客戶的興味和喜好,讓客戶進入角色,使對方對你發生好感,應酬目的是營建氛圍,讓客戶承受你,只需目的到達了,其他的下一步任務也就好展開了。應酬的辦法多種多樣:☆阿諛法☆幫助法:比方幫經銷商抬貨、幫客戶包裝等等。☆利益法☆好奇心法:新品、新包裝。應用新的事物、新的辦法吸引客戶。☆訊問法等等。

  第三、與客戶的交談。

  經過交談讓客戶理解本人的公司及其產品和效勞,要在交談中理解客戶的現狀和需求,尤其要訊問客戶目前的現狀和潛在需求,此時要防止客戶的.沖突心情,想方法滿足客戶特定的利益。陳說時要留意:答話及時,不要太快,堅持輕松、自然。多用日常用語,少用專用名詞。陳說時還要留意內容簡便簡明,表達明晰易懂。陳說時切記不要紙上談兵,或過火賣弄文采,反而遭客戶惡感。

  第四、如何總結。

  營銷人員引見了本人公司,理解了客戶的現狀和問題點,到達了目的,要自動對訪問后果停止總結和與客戶確認,總結主要圍繞潛在需求停止。

  第五、如何道別。

  與客戶設定下次訪談工夫是取得向客戶進一步銷售的承諾,此時要防止模糊的工夫,要確定到詳細工夫,比方下周二還是下周三,只要確定了進一步訪談的詳細工夫,才是真正取得客戶的承諾。這樣才干促進銷售。

  總之,決勝終端的戰略思想的貫徹,要求營銷人員在訪問前必需做好充沛的預備,對訪問人士的調查理解,預測客戶能夠提出的問題,只要停止充沛的預備,你在任務中才干應對自若。

  對信息的選擇、對訪問目的確實定也很重要,想一次拜訪就與客戶成交是不現實的。互補雙贏、空間無限是我們的銷售理念,我們的義務是博得消費者,從空間無限的市場中取得報答。

  顧客拜訪技能:拜訪流程設計有學

  在銷售進程中的不同階段要有詳細的目的,如在初步接觸階段主要是與客戶樹立聯絡,以便為下一步任務打好根底。

  訪問進程中要以客戶為中心,俗話說的“圍著客戶轉”,讓客戶稱心是我們的主旨,在訪問進程中,營銷人員要擅長引導和控制客戶的心情并做到聲色不露,這就是銷售技巧,在交流進程中不要與客戶爭辯,那怕客戶的觀念是錯誤的,要千萬記住,假如你辯輸,那你就輸了;假如你爭辯贏了,你還是輸了。

銷售演講稿11

尊敬的各位領導、同事:

  你們好!

  我今天演講的題目是《愛崗敬業、奉獻青春》。

  愛崗,是我們的職責;敬業,是我們的本分;奉獻,是我們的崇高追求。 作為一名xx人,我深深地熱愛著這份工作,并感到無比的自豪,因為我的前輩們 一代代的xx人,他們愛崗敬業,開拓創新,無私奉獻,用自己的實際行動譜寫著一曲曲動人的奉獻之歌。

  作為一名xx人,我們在三尺柜臺上以微笑迎接一批批客戶,我們早已牢記那來有迎聲,問有答聲,走有送聲的服務理念,早已習慣了點零錢,數破鈔等單調重復的工作。每天下班送走最后一位客戶,我們又投入到匆忙的軋賬當中,等待款車的到來,走出營業網點時夜幕已悄然降臨!當看到顧客們高興而來,滿意而歸,工作的辛勞就會變成我們付出后的歡樂!

  作為一名xx人,“愛崗敬業、樂于奉獻”將時刻銘記在我心中,時刻鞭策我不斷努力,為農信的`事業奉獻青春。縱使我們平淡一生,但這都不要緊,群星閃爍時我們同樣燦爛,這樣的平凡何嘗不是一種榮耀。

  冰凍三尺非一日之寒,公司事業波瀾壯闊的未來需要我們一代代的xx人無私奉獻、團結協作、艱苦創業、自強不息,需要我們以想勝利、敢勝利、能勝利的決心和意志干好自己的本職工作,為開創xx銀行事業美好的未來,奉獻自己的一份力量。

  親愛的同事們,讓我們青春致以激情,奉獻致以事業,以滿腔的熱情共創xx事業美好的明天。

  我的演講完畢,謝謝大家!

銷售演講稿12

親愛的領導、同事們:

  大家好!

  我叫xxx,是公司的改革浪潮把我推上了今天這個講臺,我競聘的職位是經營部經理,站在這里競聘,既在自己的意料之外,又在自己的意料之中,意料之外是我沒有當領導的經驗,意料之中是我相信自己的優勢。正因為沒有當過領導,便少了一些為官的禁錮,一張白紙好為大家、也為自已勾畫一幅理想的藍圖,我愿意為這張藍圖付出辛勤和汗水。

  在營銷部門工作了五年,對全省的xx行業有了一定的認識,我公司經過了四十多年的發展,占有一定的品牌優勢、質量優勢和區位優勢。近年來,隨著xx市場風起云涌的變化,競爭日益加劇,公司面臨著生存和發展的雙重壓力。因此,營銷工作必須在思想觀念、內部管理和營銷方面實現根本性的轉變。

  基于上述思考,假如我能擔任經營部經理,我的設想是:轉變一個觀念、培養二個意識、實現三個目標。具體來說:

  一是轉變營銷觀念。目前的經營理念還停留在由賣方市場向買方市場過渡的推銷階段,雖然名稱叫營銷經理部,但仍然只“銷”,不“營”。因此,樹立以客戶為中心,以顧客需求為導間的現代營銷觀念勢在必行。

  二是培養大局意識和法律意識。一切工作要以大局出發,堅決服從企業的'改革大局,貫徹執行公司方針目標,培養營銷隊伍觀全局、想全局、顧全局、攬全局的意識和能力。同時,在法律的框架下規范營銷行為。因為,在依法治國、依法治企的大背景下,法律行為與人們的生活、工作息息相關,對于營銷人員尤是如此,對營銷人員進行有針對性的法律知識培訓,提高法律意識,既可以保護本企業的合法權益,又可運用法律知識為企業挽回不必要的經濟損失。

  實現三個目標的內容是:

  1、建構營銷網絡。在做好xx市場的同時,以建設為切入點,分別設立滇辦事處,搶占高端市場,利用營銷網絡覆蓋全施兼并、收購中小企業,進行技術改造,興建粉磨站,實現產品的戰略擴張。

  2、建設營銷渠道。結合中間商營銷和直銷兩條渠道來達到更多的細分市場,增加市場覆蓋面,作到優勢互補,規避市場單一帶來的經營風險,克服“以量定價”的弊端。

  3、資源優化配置。對營銷人員進行一次徹底的摸底調查,根據其特長、能力安排合適的工作崗位,實現人盡其才、人盡其力、人盡其用。用真情和愛心去善待每一位同事,充分尊重他們的人格,營造出愉快、和諧的工作氛圍,真正產生“人心齊、泰山移”的效果。

  今天的競聘,我的態度是:不怕失敗,因為我本來就不是經理,但我更希望成功,因為我們大家都希望公司的明天比今天更美好。

  謝謝大家!

銷售演講稿13

  上周三,由我們五年級同學來義賣,推銷員這活最累了,為什么累呢?那就請看下文。

  太陽升到最高,同學們拿起自己準備義賣的食品,搬到指定的地方,我和小組的同學到了操場,等待水餃搬來,可水餃就是遲遲不來,我和組員們都心急如焚,就叫兩個同學去食堂看看。突然,我和幾個組員注意到在收銀盒邊的壽司,“咦,誰的?”“我的,我的。”鄭仲榮叫著,有個同學提出:“對了,既然水餃還沒來,我們可以先買壽司。”鄭仲榮愉快地答應了。

  不久,我們的第一位顧客“上門”了,她是一位女孩,大概一二年級,梳著馬尾辨,手里拿著一個大白碗。她走到我們的攤位前,說:“這里是買壽司的嗎?”“是的是的,只要5元就有4個。”某個同學推銷者,女孩不緊不慢地說:“嗯……這個嘛!”女孩顯然很猶豫,她用手抓了抓頭皮。我立即說:“你知道嗎?專門賣壽司的那5元才3個,我們只要5元就4個呀!”可女孩卻還站在那,不知所措,我心想:這可真夠麻煩的!女孩又開始說:“嗯……。那好吧!”女孩往口袋里找錢,但還是有些猶豫。終于女孩拿出錢,對我們說:“再讓我想想吧!”有個同學再也控制不住自己心中的著急,憤怒,忍不住地說:“好了好了,給你5元5個總行了吧!”女孩終于把錢給我們,拿了5個壽司就走了。當時我想:只不過是個女生,就這么累,那如果是一群男生,那我們還不累死。

  后來,來了許多顧客,我們就干脆直接賣5元5個壽司,以免出現剛才這情況。

  當我們收攤時,我才嘆了一口氣,因為我一直待在一種緊張的.氣氛里,為什么緊張,那是因為其他小組收銀盒里錢都多的滿出來了,而我們的收銀盒里卻只有幾張紙票,雖然,當時顧客來時,我們都盡量說服顧客。

  愛心義賣結束了,我還沉靜在剛才義賣緊張、激動、興奮的氣氛中。

銷售演講稿14

  大家好,首先讓我自我介紹一下。我從事金融工作已經2年了。在營銷中心工作,大專學歷。我在競爭營銷總監的職位。

  我是一名勤奮盡責的員工,一直在一線工作。今天,我帶著飽滿的熱情和強烈的主人翁意識來參加這場比賽。首先感謝總裁辦公室和信用卡營銷中心給我這次展示自我的機會。隨著改革的不斷發展和推進,對我們每一位員工都提出了更高的要求。我覺得我應該主動接受改革的洗禮。營銷總監是一個具有挑戰性的職業。喜歡挑戰,面對未知領域。我決心以堅定的意志和執著的追求挖掘生命的價值。勇敢地接受未來營銷活動中的挑戰。興業營銷中心要生存發展,靠的是每一個熱血青年。所以,我決定參加這個比賽,展示自己。

  一、對營銷總監職位的理解

  以市場為導向,以客戶為中心,營銷銀行產品,為客戶提供全方位的金融服務,使客戶價值最大化,銀行自身利益最大化。信用卡業務是我行經營效率的新支撐。營銷總監的.產生以競爭的形式充分體現了總裁辦公室和營銷中心對這個職位的極大關注和厚望。作為新員工,他們應該勤奮工作,對市場有敏銳的洞察力,開拓市場,不辜負期望。

  二、我的競爭優勢

  強烈的責任感和進取精神。我從一開始就在一線和客戶一起營銷,這樣我就熱愛我的工作,認真負責地對待我的工作。我總覺得,作為一個年輕人,總應該去追求一些東西,歷史的責任已經落在我們的肩上。我們只需要面對困難,努力工作,全力以赴。營銷總監對我來說是個新課題,但我相信自己的能力。如果能擔任這個職位,我會努力學習,虛心請教,不斷調整自己,努力成為一名優秀的營銷總監。

  三、目標和任務

  如果這次比賽成功,我會努力提供良好的服務,挖掘市場潛力,爭取優質客戶,盡一切努力擴大團隊成員的數量和質量。我的目標是拿華東第一。

  1、傳遞經驗:我們必須盡最大努力與營銷人員分享我們的好經驗和問題。讓他們少走彎路。他們賺錢了,我也賺錢了,有問題就從自己身上找原因。

  2、幫助員工:真誠幫助員工解決工作中遇到的問題。幫助他們成長。用心對待。其實在外打工不容易,尤其是選擇做營銷的生存壓力不小。

  3、領導員工:作為團隊經理,一定要起到領導大哥的作用,樹立一個非常好的標桿。什么樣的將軍帶出什么樣的士兵!

  各位領導,我的競爭職位是營銷總監,我愿意全力以赴。我來參加這個比賽是因為我的責任感和使命感。無論成功與否,我都會一如既往的為營銷中心的發展盡自己的綿薄之力。

  真心感謝!

銷售演講稿15

各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天我懷著無比激動的心情,參加這次崗位競聘,不管是否成功,我覺得都是我最大的幸運和機遇,這充分表明了公司及各位領導對我的期望、支持和關心,這種機會對我來說是第一次也許是最后一次,我會通過我的努力為公司創造更高的價值!

  一、自我介紹,自我評價

  二、我的競聘優勢

  1、學習能力的優勢。我在工作后仍然堅持學習,積極參加各類學習和培訓,不斷提高自己的管理水平和專業水平。長期的學習養成了我較強的自學能力,并能把學到的東西靈活運用于日常管理工作之中,真正做到了學用結合。在抓好個人學習的同時,我以實際行動及帶領全體員工參加各類學習、培訓,即使工作再忙,只要是公司組織的培訓,我都要求員工參加。

  2、自身綜合素質的優勢。我有一顆忠于銷售事業激情燃燒的心,鼓舞著我始終保持奮發有為的精神狀態,多年來,我一直從事著團隊管理工作,無論是在任何地方,我都能以高度的事業心和責任感來嚴格要求自己,本分做人,踏實做事,服從于工作、服從于全局,在不同的工作崗位上都做出了自己應有的貢獻。任職以來,公司無論從管理還是到業務發展,年年都有新高,結構調整非常合理,幾年來綜合競爭實力都在全省前列。

  3、有較強的協調能力。不管是內部或外部出現的各種問題都能很快的得到解決并有很好的結果,公關協調能力較強,與其他部門和賣場之間的關系密切。幾年來,我個人負責區域銷售業績都排在公司前列,每年都能不折不扣的完成公司下達的業績和利潤目標。

  4、有豐富的工作經歷。長期工作在銷售一線,對銷售工作有較深的了解和管理經驗,并能處理好各種實際問題,同時本著“以制度約束人,以思想激勵人”的宗旨,公司制定了一系列規章制度。任職幾年來,未發生任何違規和責任事故。

  三、競聘后的設想

  如果這次我未能競聘成功,說明我在某些方面還沒有達到公司和領導的要求,但我將繼續為公司發展做出自己應有的貢獻。如果我能競聘成功,不僅是我人身追求、自我提高的體現,也是我有機會進一步奉獻公司銷售事業,為員工提供各方面需求。

  我的具體工作設想是:

  1、擺正位置,當好大家的助手,積極推進觀念創新和機制創新,從方方面面想細做細,關心下屬員工的.疾苦,幫助他們解決工作問題和生活問題,做到經常交心、談心,促進他們全身心的投入工作。

  2、認真學習,努力工作,快速適應新的崗位。走上新的工作崗位,首先開展部門各項業務,結合目前部門現狀,迅速開展工作,要想當好一位領導,首先是要學會先做人后做事,虛心向公司有工作經驗的同事學習,打開工作局面,提高工作的準確性,減少盲目性。

  3、關注員工,嚴格要求自己。在新的工作崗位上,我要不斷加強學習,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權利觀,依靠團隊,盡職盡力,視權利為責任,視職位為服務,將公司的各項工作不斷推向前進。

  4、當前在公司內部,要積極推進觀念創新和機制創新,樹立“以人為本”的管理思想和“以市場為導向,以客戶為中心”的經營理念。作為來自銷售一線的負責人,更要充分認識到人才的重要性,要提請總經理室關注員工的合理要求,為員工設計職業生涯,能讓員工根據自身特點選擇發展道路,要引導員工樹立正確的市場觀念和競爭觀念,有市場才有繁榮,有競爭才有進步,但市場不相信眼淚,競爭不同情弱者。要將以產品為中心的推銷觀念轉變到以客戶為中心的營銷觀念上來,充分滿足客戶需求。要積極建立高效有序的運作機制、規范嚴格的監督約束機制和符合公司發展的激勵機制,提高公司運行效率,降低公司運營成本。

  各位領導、各位同事,古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,面對激烈的競爭,參與的過程有時可有比結果更為重要。總之,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態,直面挑戰,笑對人生!給我一次機會,我將還您十分精彩!

  謝謝大家!

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