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跟崗學習工作總結
更新時間:2024-01-13 09:01:44
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跟崗學習工作總結

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編整理的跟崗學習工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

跟崗學習工作總結1

  這次來華師附中跟隨鄧子平老師跟崗學習期間,我自覺地遵守跟崗所在學校及工作室的各項規章制度和工作紀律。認真完成跟崗規定的各項任務。通過跟崗學習,使自己不斷地更新教育教學觀念,更新和拓展了學科專業知識,使自己能將理論、知識、技術融入自身的教學實踐之中,提高自己教學的實效性,促使自己積極進行教學改革。尤其是在鄧子平老師主持的關于《中國古代花鳥畫》一課的同課異構之后,促使我積極思考:

 。1)人文知識進入美術課堂,在激發學生學習興趣的同時,會不會出現美術主體知識的不清晰呢?美術鑒賞課中怎么平衡基礎知識點與人文知識?

 。2)在以后的教學實踐中,怎樣利用絡資源等各種方法來激發學生學習的興趣,使學生的精神處于最佳狀態,從而提高課堂教學的實效性?

  聆聽“課題開題報告”之后,使我初步懂得了,如何確定自己的研究專題,怎樣撰寫課題的方案以及開題報告。要進行課題研究,必須大量閱讀教育教學專著,增強自己的教育教學研究的意識,使自己自覺地開展學科教育科研工作,進行反思和總結。

  特別是聆聽了番禺華師附中張校長的講座:《藝術與人生》。我體會最深的是造就名師的三個關鍵是:

  1、要有自己的教育思想,就必須多讀書;

  2、要有自己的教育改革行為研究,就必須多向同行借鑒學習;

  3、要發表論文,必須要有實踐。

  聽級教師、名師鄧子平老師關于《廣州市高中美術新課程實施問題的思考》的啟示講座后,給我感觸最深的是:抓住切入點、動情點、訓練點是上好美術課的關鍵。觀摩了主持人示范課《中國古代花鳥畫》以后,讓我領略到名師的風采,感受到名師的魅力,也感受到名師背后的艱辛,還感受到名師的幸福與快樂。同時使我懂得要使自己成為優秀的老師,必須從現在做起,從身邊的小事做起,從細節做起。

  在同課異構、匯報課及學員互相觀課、議課評課的過程中,促使我從多角度去思考問題,引發我積極研討:如何反思教學過程?如何使我們的.課大受學生的歡迎?如何提高教學的實效性?并使自已不斷地提高觀課議課的水平,促使自己不斷反思教學,互相學習,揚長避短。更讓我進一步懂得了:美術教學應當凸顯美術學科的個性,立足專業特點,弘揚人文。要提高學生鑒賞與表現教學的實效性,要抓住三個關鍵環節:一是準確、深入地解讀教材,二是精心進行教學設計,三是靈活機動地實施教學。并懂得了一節優質課一般要具備如下的標準:

  1、課程理念要先進。教學要能體現課程標準倡導的基本理念,體現美術學科工具性與人文性統一的特點。

  2、教學目標要明確。教學目標明確、恰當,“三維”目標整合,美術技能與鑒賞訓練目標突出,并且能將目標落實到教與學的過程之中。

  3、技能訓練要扎實。恰當處理好審美與表現的關系,精心預設,注重審美。學生學習積極性高,參與面廣,思考、感悟、質疑、運用貫穿始終,訓練扎實。

  4、教學過程要樸實。教學環節合理、簡化,教學手段簡便、實用。

  總之經過一個階段的學習,自己的教育教學理論水平、職業道德水平得到了提升,自己的知識結構得到了優化,自己對高中美術課程的理解及實施能力,美術教學研究意識都得到了一定的提高。

跟崗學習工作總結2

  結合培訓學習學到的知識及本學校的實際情況,我冷靜反思,認真分析,與名校對比找差距,借鑒經驗,大膽創新,大膽實踐,敢于改進,通過反復思考,以“立足本校,挖掘潛能,發揮優勢,增創佳績”作為今后改進工作的重點,努力把大槐鎮中心小學辦成恩平農村的名校。我的改進行動計劃如下:

  一、以“活動”為平臺,提升學校名氣在參觀學校期間,我非常注意觀察學校的活動情況,學校幾乎每天都有活動,如大課間活動,教研活動,校本培訓活動,專家講座,興趣班培訓等,活動非常豐富,并且搞得有聲有色,水平相當高。正如長安鎮中心小學的孫德明校長所說:“組織老師、學生參加活動、比賽,爭取到榮譽,能凝聚大家的力量,增強師生的團隊精神,可以提升老師、學生的名氣,更能提升學校的名氣,我們當校長就多給老師、學生這樣的平臺”。今后,凡是恩平市以上的活動我們都大膽參加,敢于挑戰,向更高、更強的標邁進。此外,結合我校的實際,借鑒東風東的經驗,也可以多開展活動,扎實我們的基礎,我準備開展教研活動有

 、佟懊恐苷n例”,即每周安排一個老師上公開課,每個老師每學期都有一次機會;

  ②每學期舉行名師課、教壇新秀課,即每學期班子、骨干教師都上一次示范課;

  ③組織老師到廣東省千校扶千校的江門市范羅岡小學聽課,開闊視野,增長知識。

  開展校本培訓活動有

 、俳梃b東風東路小學的經驗,成立班主任工作室,定期組織班主任開展交流活動,每次交流活動班主任都說自己在工作中一件成功或失敗的事情,大家研討,共同分析,共同提升,共同總結經驗;

 、谘埗髌绞、江門市(如范羅岡小學)的教育專家到學校開講座,提升老師的素質。

  開展的德育活動有

 、俾≈氐纳龂旌蛧煜轮v話儀式;

  ②大課間活動;

  ③成立美術書法,閱讀寫作,籃球,乒乓球,足球,跳繩等興趣培訓班。

  二、以“課改”為重點,全面提高教學質量

  大槐鎮中心小學近幾年都是致力于布局調整,合并學校,創建等級學校,綠色學校,規范化學校,教育強鎮,校安工程等工作。在完成這些工作后,該如何保持學校的先進性,我想應該把主要的精力放在提高教學質量上來。要提高質量必須改革,改革課堂教學結構模式。大槐鎮中心小學從20xx年9月份開始開展“高效課堂教學模式”的'課題實驗。但是,還不夠成熟,成效不大,還沒有形成自己的課題論文。但是,老師們已形成課改的共識,營造了一定的氛圍,我們要把這種共識、氛圍鞏固好,發揮好,借鑒東風東的經驗,給老師平臺,把這個課題打造成恩平農村教育的一張琵琶。本課題的主要特色在于“課前自學兵教兵,課中互學兵教兵,課后互評兵教兵”,將優秀生與學困生捆綁在一起,實行“一幫一”、“兵教兵”的戰術,互幫互學,教師只是在適當的時候加以點撥,一改以前滿堂灌的教學模式,充分體現學生的主體地位。要通過“高效課堂教學模式”改革提高學生的語言表達能力,同學們合作交流能力,增強學生自學的意識,活躍課堂的氣氛,提高學生學習的勁頭和信心,全面提高教學質量。要通

  過“高效課堂教學模式”的改革,把大槐鎮中心小學打造成恩平市農村小學課改示范窗口單位。通過“高效課堂教學模式”的,促進恩平農村教學質量的提升,起到專業引領作用。三、以“綠”為特,創設和諧校園

  大槐中心小學方圓115畝,這樣大的校園在全市是不可多得的資源,如何利用好資源呢?我們就從地大物博上做xx,以花為友,以綠為美,以綠為特色,制定“環境育人”的戰略,營造綠色教育氛圍為中心的特色教育思路,努力把大槐鎮中心小學打造成恩平市農村綠色生態校園,大力開展一系列綠色環境教育,全面提升環境教育內涵,凸顯環境教育特色,全面設計調整校園綠色環境,每學期有計劃安排經費進行綠化,努力建設凈化、綠化、美化、優化的洋溢綠的校園,讓學校綠樹成蔭,綠草如茵,綠籬成墻,綠花成行成片,綠滿校園。在綠色環境的改造中創新思維,創新工作方法,增強教師的凝聚力,增強學生的集體主義精神,在綠色環境的改造中促進教師勤教,學生勤學,在綠色環境改造中逐步規范師生的行為,在綠色環境的改造中讓師生樂中教,樂中學,在綠色環境改造中創造質量,創造和諧。

跟崗學習工作總結3

  四年前,剛踏進教育教學事業的我,滿懷希望的到武漢進行跟崗研修學習;四年后,非常榮幸能參與樟浦小學跟崗學習的指導活動。在這次培訓指導中,感謝學校給予我的信任,指導來自樟浦小學的跟崗學員曾惠雯老師。

  在工作中,曾老師具有強烈的事業心和高度的責任感,工作勤勤懇懇、為人師表,勇于創新,能夠虛心向其他教師學習。在教育教學工作中,認真鉆研教材,積極參與教研,努力提高自身的業務素質,并取得了顯著的教學效果。

  在生活中,曾老師團結同志,樂于助人,注重提高個人修養,在做好本職工作的同時,積極參加學校舉行的運動會,認真完成各項工作任務。

  在這短短幾天的相互學習與交流中,我們都取得了滿滿的收獲,F我將本次的指導工作總結如下:

  一、探討的.內容

  1、如何備課?

  備課是教育教學中不可或缺的一項工作。要上好一節課,備好課至關重要。圍繞如何備課的問題,我讓曾老師談了自己在平時的教學中是怎么備課的。她表示備課主要考慮學生的學情,針對教材中的教學內容,讓學生掌握學習的技巧。在交談中,我針對如何備好課補充了自己的一些意見:不僅僅要了解學生的學習情況,還要認真學習新課程標準,細心鉆研教材,聯系新舊知識,備好教案,思路清晰,內容具體。讓學生“學會”,更要讓學生“會學”。

  2、如何在聽課中提升自己的教學技術?

  在日常聽課中,我給曾老師提了幾點建議:

 。1)不能只聽我一個人的課,還要去聽組內其他教師的課或者跨學科聽課,因為每個教師風格不同,在教學中都有自己有特色的方面。

 。2)聽課之前要先了解授課教師的教學內容或教學設計,再自己構想如果是自己上這節課,我會怎么設計,做好聽課前的準備。

  (3)聽完課后,我們會拿出來一起交流分享,這樣對教學技術的進步非常有效。

  很高興在每一次的聽課經驗交流中,我們都能互相學習,在學習中不斷提高自己的教學能力。同時,也能深刻地感受到曾老師在學習中的努力和進步。

  3、如何讓課堂變得有生命?

  聽了曾老師的一節數學課《軸對稱二》后,針對課堂教學中出現的問題,我們一起探討了如何讓數學課堂變得有生命力。曾老師的教學中注重知識的傳授,忽略了知識技能的培養。課堂的學習是需要師生精彩的互動中發生的;課堂是靈活多變的,不能按部就班。要讓數學課堂教學更加彰顯活力,需要教師有方法地引導,讓學生積極去感悟。

  在我們的交流中和曾老師自身的努力下,她能夠較輕松自如的調控課堂,能較好地處理課堂出現地突發問題,授課能力得到了較大的提高,課堂教學中更能體現生命的活力。

  二、個人收獲

  作為指導教師,為了讓跟崗學員能在短時間內獲得更大的收獲,在教學中我更加精心準備和設計每個教學環節,認真備好每節課,盡量把自己教學上的長處展現在跟崗教師面前,讓曾老師在聽課時能有所收獲。同時,在課后交流中,我也能從曾老師的評價中認識到自己的不足之處,并且能互相促進,讓每次教學能更加完善。

  除了教學上的交流和探討,我們還會互相探討如何培養學生的良好學習習慣、如何處理學生在教育教學中出現的問題等。在這個學習的過程中,讓我意識到,我們必須不斷地學習,不斷地充實,不斷地反思,才能真正成為一名優秀的教師。

跟崗學習工作總結4

  跟崗學習工作總結根據《廣東省教育廳辦公室關于在20xx年開展20xx年度中小學骨干教師省級培訓跟崗學習的通知》(粵教繼辦函[20xx]6號)要求,20xx年6月21日至7月3日期間,組織廣東省20xx年度小學科學骨干教師省級培訓(華南師范大學研修班)學員進入廣東省李彤教師工作室開展了為期13天的跟崗學習,有關各方群策群力、通力合作,使得該項活動取得了圓滿成功,現總結如下:

  一、精心準備

  為使本次跟崗學習活動順利開展,華南師范大學基礎教育培訓與研究院、廣東省深圳市福田區南華小學、廣東省李彤小學科學教師工作室等相關單位做了大量的準備工作。

  20xx年4月,為了加強廣東省中小學教師工作室建設和管理,提高工作室主持人能力素養,廣東省教師繼續教育指導中心在華南師范大學舉辦了廣東省中小學教師工作室主持人授牌和培訓。培養內容包括工作室建設與管理、工作室團隊建設、工作室主持人勝任力特征、教師領導力培養、品牌工作室打造等課程模塊。本次培訓的組織者借助華南師范大學等優秀師資資源,緊密圍繞教師發展這一中心任務,針對教師工作室管理與運行過程中的熱點、難點和疑點問題,采用主題講座、參觀訪談、對話交流、體驗培訓等形式,在提升工作室主持人的領導和管理能力方面做了卓有成效的工作,為跟崗學習奠定了堅實的基礎。

  在確定6月下旬舉行跟崗學習后,工作室緊鑼密鼓地做了一系列準備工作。首先向上級部門和所在學校通報了跟崗行動,爭取各方支持。主動向有經驗的工作室同行學習取經,撰寫跟崗學習方案,經過篩選、整理,方案中有多達24項內容,一項一項地分配、書寫、核對,確保不出差錯。工作室的所有成員都積極參與,有的負責幫學員聯系住宿,有的準備學習場地,有的與學員保持溝通,有的認真備課,有的與上下級有效聯系,在學員抵達深圳之前,準備工作均細致、全面地完成。

  二、開班儀式

  6月22日上午,廣東省李彤教師工作室掛牌暨省級骨干教師跟崗學習開班儀式在深圳市福田區南華小學啟智樓二樓會議室舉行。出席會議的有省級骨干教師培訓項目的負責人、華南師范大學基礎教育培訓部韓裕娜博士,深圳市教科院小學科學教研員童海云老師,福田區教科院教師培訓發展部王華斌主任,福田區教科院小學科學教研員陳威老師、徐奇志老師,南華小學李暉東校長,省小學數學教師工作室主持人、特級教師、羅湖區布心小學高紅妹副校長,以及廣東省李彤小學科學教師工作室全體成員和本次廣東省20xx年度中小學骨干教師省級培訓華南師范大學研修班參與跟崗學習的學員等,各位嘉賓對李彤工作室的成立和掛牌給予了高度肯定,向工作室成員和跟崗成員提出了明確的期望和要求,希望在這更高的平臺上培養更多優秀的科學骨干教師,在隨后的發言中,工作室成員和跟崗學習的教師代表紛紛表達了自己的心愿和決心。

  三、學習培訓

  開班儀式一結束,就在科學實驗室舉行了首場培訓,由韓裕娜博士向全體工作室成員和跟崗學員主講《如何凝煉教學風格》。在講座中,韓博士在對“教學風格”的研究意義作了簡明的闡釋后,就采用滾雪球的新穎方式,讓大家小組合作,就教學風格的類型、形成、影響因素和凝練手段提出自己的見解,小組整合后形成組內思想,再在組間表達交流,經過這種滾雪球式的培訓,大家豁然開朗,并陷入沉思:作為骨干教師,學員們應該怎樣認識、凝煉、展示、升華教學風格?韓博士在最后的總結陳述中,指出大家要努力做到“三讀、三有”,也就是要做到“讀書、讀人、讀事”和“有想法、有做法、有說法”,教師要形成獨特的教學風格和教師個性,就必須擁有精深的業務知識、開闊的人文視野、深厚的教育理論功底,在自己的教學工作中學會不斷地總結,不斷地反思,不斷地提煉和不斷地創新。

  接下來,李彤主持人親自給大家做了《課題報告撰寫的方法》的講座,他講得非常精簡易懂,令沒做過課題的學員都很快地學懂了課題報告的撰寫方法,大家在李彤老師的帶動下,都表態回去后將積極教學研究,做好課題,更好的為學生服務。

  為了讓跟崗學員能接受到國際先進的教學理念,李彤老師努力為大家爭取到了深圳教育論壇第47期《未來教育的課程系統與學習環境創新》的入場券,論壇上,來自美國哈佛大學教育專家和杜克大學醫學教育專家,以及中央教科所王素等幾位教授的精采演講,一次次全新的教育理念從不同的角度沖擊著學員們的大腦,使他們的教育視野大為改觀,對未來教育有了全新的認識,促使老師們意識到要調整好教育教學的觀念、方法等。劉水河老師的體驗式講座“用簡單材料進行有趣的科學實驗”,讓我們大開眼界,原來用生活中的常見材料,也能做出符合教學需要的科學實驗,教學難度大大降低,老師們聽了講座后都躍躍欲試,準備回去大膽嘗試,將學到的思想和技能應用于教學。

  在李彤老師的帶領下,大家還去書城廣閱群書,撰寫了讀書筆記,舉辦了讀書交流會。

  四、鉆研課堂

  李彤老師和工作室的成員相繼登上講臺,為學員們展示了一堂堂在李彤工作室理論支撐的課堂,這次跟崗學習共展示研討課12節,這些課從不同的角度精彩地演繹了李彤工作室先進的的科學教學理念,課后,工作室成員從備課的廣度和深度、設計理念與細節推敲、課后的反思與變革思路等方面進行了較為全面的闡釋,學員們一起備課、聽課、評課,一起參加各種教研教學及課外活動,一起探討教育教學法、學法及人生的哲理,大家都積極發表自己的見解,提出了自己的一些困惑。

  在李彤老師的帶領下,學員們參觀了深圳市福田區的南華小學、上步小學、梅山小學、福田小學、石廈學校小學部、教科院附小等小學,認真聽了多位老師的課堂教學及多位領導,優秀教師的經驗介紹。這些課堂使學員們剛剛學到的理論知識有了完美的解釋,認識到了李彤工作室踏實、堅實的作風,看到了李彤工作室的團隊刻苦鉆研、不畏艱難、無私忘我的人格魅力。學員們和講課老師積極互動,評課過程中,大家涌躍發言,妙語連珠,充分挖掘課堂的優點,也敢正視教學的不足,有時甚至對教學的問題展開熱烈的討論,不但讓大家學到了先進的教學方法,更加學到各位老師高尚的`品質和對教學認真的態度。同時學員們在互相學習中,團結協作、共同進步、共同提高,讓學員們收獲了一份份友誼。從第二周開始,學員們紛紛登上課堂,展示自己所學所獲,然后集體反思、改進,再實踐再思考。這樣的過程使大家的理論與實踐能力有了堅實的訓練舞臺,得到了充分的發展。特別是在評課過程中,大家涌躍發言,妙語連珠,充分挖掘課堂的優點,也敢正視教學的不足,有時甚至對教學的問題展開熱烈的討論,讓我不但學到了知識,更加學到各位老師高尚的品質和對教學認真的態度。

  五、友誼長存

  13天跟崗學習的日子一眨眼就過去了,辛苦而充實,學員們雖然來自不同的城市不同層次的學校,但都積極進取,渴望提高。在李彤老師的帶領和感召下,學員們很快就像一個大家庭里的兄弟姐妹們那樣團結、友好,和睦相處,學員們談笑風生、互相關心、互相照顧,不分彼此,結下了深厚的感情。這種氛圍不僅讓學員們碰撞出智慧的火花,而且使人胸懷高遠,身心舒暢。學員們表示,身處這樣一群骨干教師當中,感覺到只有刻苦勤奮,方能不辜負自己的教育理想和教育情懷,學員們在這次跟崗學習中,團結協作、共同進步、共同提高,讓大家收獲了沉甸甸的成果。

  在此次跟崗學習期間的所見、所聞、所感、所悟將是教育生涯中最難忘最珍貴的一頁,它會時刻指引和激勵著大家不斷提升和完善自己,努力做一個高水平、受學生歡迎的老師。

跟崗學習工作總結5

  作為“溫利廣教師工作室”的首批學員,我很榮幸!我很幸福!20天的跟崗學習點點滴滴都在我腦海中留下永恒的記憶。在全面總結前,我先用三個“之”作為開篇之序。首先:感激之情。

  能成為名師工作室的學員,擁有名師工作室提供的得天獨厚的優越培養條件,我們無疑是非常幸運的。我們要感謝省市區教育行政部門領導,感謝華南師范大學基礎教育培訓與研究學院,為我們提供了難得的“專家引領、同伴互助”的學習平臺!同時,對關心支持我們“溫利廣老師工作室”的領導、專家,還有北興中學的全體師生員工表示最衷心的感謝!感謝您們的辛勤付出!感謝您們為我們做好各項準備工作。其次:責任之重

  我們能來到溫利廣教師工作室學習既是我們的榮譽,更是一種責任。加入到名師工作室,除了最初的激動與喜悅外,感受最深的就是沉甸甸的責任了。溫老師對我們提出做“三個一”的老師,深感壓力之重。正是這種責任感,鞭策著我們加速成長,期待在專業發展方面有所突破;正是這種責任感,鞭策著我們借助這個平臺,為學校的發展,為黨的教育事業貢獻自己的力量!最后:行動之諾在二十天跟崗學習中,我們做到了:抓住機遇,把握機遇,珍惜這次難得的學習機會,嚴格遵守工作室的紀律和制度,認真完成各項學習任務。我們的愿望是:在“專家引領、同伴互助、自我反思”中學會享受教育智慧,體驗研究幸福,爭取在教育的天地中早日成為課程改革的積極推動者、實施素質教育的探索者和先行者,成為教學研究型的名師。

  第一部分跟崗目標任務

  廣東省溫利廣教師工作室根據廣東省教師繼續教育指導中心的安排和部署,制定了詳細xx年跟崗學習工作,并實施每周一表(在工作室博客上發),20天跟崗學習目標任務歸納為如下:

  1、跟崗時間:

  20xx年11月13日至12月2日

  2、跟崗紀律:

  溫利廣州教師工作室按《關于做好廣東省xx年中小學骨干教師省級培訓班跟崗學習的通知》中要求,工作室對我們學員有嚴明的紀律,確保了跟崗學習活動順暢開展。省教廳規定:跟崗學習期間學員一般不允許請假,若有特殊情況,請假少于三天的,須由學員本人所在學校出具書面請假條,加蓋學校公章,送所在地級市教育局蓋章,再經華南師范大學基礎教育培訓與研究院同意后由教師工作室主持人簽批;三天以上(含三天),須由所在地級市教育局以書面形式報省教育廳教師繼續教育指導中心批準,無故缺勤者,跟崗學習無效,取消培訓資格。

  2。省教廳規定的任務

  教學實習:聽評課不少于10節,上課不少于2節(含1節匯報課),聽課需填寫并提交聽課記錄,上課需提交教案;課題研究:在導師的指導下完成部分課題研究工作;開發1節優秀課例(文字或光盤);撰寫3篇教學反思和2篇讀書筆記;

  撰寫跟崗學習日志,詳細記錄各項培訓活動、學習觀摩的收獲和體會,并上傳至個人博客。

  3、工作室特色學習任務

  開展成員與學員“一課兩講”活動;學員與成員之間小講座;

  聽專家講座;

  參與花都區青年老師“說課”比賽活動;參觀考察活動(校內、校外);制作每周工作室簡報;

  制定三年專業發展規劃

  第二部分跟崗過程與方法

  一、學習文件,明確要求。

  根據《關于開展廣東省xx年中小學骨干教師省級培訓工作的通知》(粵繼教函〔xx〕10號)文件的精神,工作室主持人溫利廣老師在跟崗老師報到之前,就制定了較為詳細的跟崗學習計劃與方案,公布在個人博客上,并發至學員郵箱,保證跟崗學習活動的正常開展。

  1、舉行了隆重的“跟崗學習開班典禮”。由工作室主持人溫利廣老師主持“開班典禮”,北興中學高書記、何副校長等校領導、進修學校畢書記、工作室成員、跟崗學員共20多人參加了開班典禮。畢書記、何副校長、工作室成員代表洪接年老師、學員代表高慶老師等分別發言,溫利廣老師介紹有關情況,說明工作室的跟崗學習安排,最后由畢書記宣布“xx年廣東省溫利廣教師工作室跟崗學習班開班”。

  2、學習有關文件,明確任務與要求。開班儀式上跟崗學員和工作室成員在溫老師的要求下進行有創意的自我介紹,通過簡短介紹,達到盡快互相認識和了解。隨后到工作室座談,溫老師把每天上午、下午、晚上三個時間段的學習內容作了具體的安排,同時學習了省教育廳的粵繼教函〔xx〕10號文件,也成立了班委(班長1人,生活委員1人,組長3人)

  3、根據工作室跟崗學習活動方案,結合跟崗教師的個人實際,每一位老師都詳細制定了有個性化的個人跟崗學習計劃,并公布在工作室與個人教育博客上,以進一步明確每一位跟崗教師此次跟崗學習的任務及要求。

  二、活動豐富,每天忙碌。

  1、聽“示范課”。工作室的成員精心準備了5節示范課,通過聽課,讓跟崗老師領略各位老師的教學特色,汲取各人的優點;同時也展現了北興中學的化學教學特色與先進的課堂實施理念―――“情趣教學”,領略到花都區年青老師進取精神。

  2、上“常態課”。原汁原味的常態課,最貼近日常的教學工作。通過異地帶班一周的常態課鍛煉,讓跟崗老師熟悉這里的學生特點,鍛煉老師的課堂駕馭能力,展現各位跟崗老師的教育水平和課堂風采。并通過常態課堂的操作,探究各類課型的有效性原則。

  3、上“匯報課”。每位跟崗老師都精心設計了一節匯報課,以促使老師們發揮自己積累的經驗和教學策略,去打造一節力求完美的優質課。其中,安排七位老師上同一個課題,采取“同課異構”的形式進行對比交流,讓跟崗老師在切磋中得以長進,更加豐富了他們的教學智慧。

  4、舉辦“一課兩講”。第一和第二周分別在花都區大塘中學、花都區實驗中學、廣州市第四十四中學開設“一課兩講”活動,工作室成員與學員進行對決,充分展示個人教學風采與教學技藝,讓我們享受“文化大餐”,也讓我們了解到各學校教研氛圍及學校教育教學管理特色。

  5、評課研討。每位跟崗老師聽了5節“示范課”,8節“常態課”和8節“匯報課”。幾乎在每天的上午或下午或上下午,都組織評課與交流:或是工作室主持人或班長或組長主持評課。通過這些評課活動,讓我們清晰地明確了評課的方法和要素,提升了我們聽課的藝術與評課的水平,更給日后的教學提供了寶貴的經驗。

  6、外出學習與考察。跟崗培訓除了務實的立足于工作室基地,還采取了“走出去、請進來”的形式,豐富了跟崗學習活動的內容。在三個星期內先后安排了到花都大塘中學、花都區實驗中學、廣州市第四十四中學聽課交流、到華南師范大學大學城校區聽《化學教育》朱玉軍副主編“化學教育研究與論文寫作————基于編輯視角的一點認識”的講,拓展我們的見識和視野。第二周周末溫老師帶工作室成員學員到花都芙蓉嶂風景區,感受山、林、湖、泉等自然美景,舒緩我們學習的壓力,愉悅我們的心情。

  7、開設專題講座。溫利廣老師的“化學骨干教師專業成長之路”的講座;北興中學何藝副校長“講學稿的編寫與使用”的講座,錢揚義教授“游戲化學”探究學習案例;北興中學高校長“成功教育成就成功人才”德育管理理念介紹,還有我們學員的5個小講座等,講座內容涉及德育管理,教學管理,教師專業發展等不同層面,極為豐富,受益匪淺。

  8、課題研究。在溫老師的指導下,我們都以各自的教學實踐和特長,初步選定了課題研究方向,撰寫了開題報告,且進行開題答辯,溫老師一一給予點評,我們初步了解、掌握了一些基本的教育科研方法。

  三、筆墨耕耘,累也樂也。

  1、教育日志。從培訓開始的第一天,到結束的最后一天,我們都堅持通過寫教育日志,記錄每天的學習內容,學習心得體會和自我感悟后的收獲。這些既是過程的記錄,更是原始材料的積累,還是思想火花的收集。每天晚上工作到十二點,第二天早上六點半起床。

  2、教學反思。通過聽課、上課、評課,我們撰寫至少三篇教學反思,包括聽課的反思、上課的反思、對自己以往教學的反思等。通過寫教學反思,總結提煉學習成果,為后續的自我完善、教研的深化提供了素材。

  3、教學設計。對于每一節的常態課和匯報課,我們都認真進行集體備課、個人設計,相互交流,不斷修改形成一份份的教案,精益求精。這對于促進我們的實際教學水平,打造精品課堂非常有效。

  4、開題報告。這是最頭痛的事,一線老師,最不擅長的是做課題研究和論文寫作,正如溫老師說我們,寫開題報告沒有象上課那樣積極。這確實是我們的短板,我們也是希望能得到這方面的提升。經過幾天的煎熬,我也嘗試撰寫了研究課題的開題報告,但還是很膚淺,還要完美和修改。

  5、修專業規劃。在跟崗前,溫老師已經將個人跟崗計劃、三年發展規劃工作布置給我們,在經過兩周跟崗學習,結合相關專題講座的基礎上,我們進一步完善“三年專業發展規劃”。

  第三部分跟崗情感態度價值觀

  一、跟崗情感

  這二十天說長也長,說短也短,這二十天是人生中不可多得的經歷,我珍惜,我收藏,我回味。我要用“一個理念,一種精神,一種追求,一份友,一份感動”表達這20天來的跟崗情懷。一個理念。北興中學作為花都區相對偏遠的農村學校,是花都區七類生源學校,學校硬件設施不能與市中心城區學校相比,然而學校蘊育著一位省級名師―――溫利廣,北興中學成功了,北興中學名字響亮省內外,我們也因此而來了。北興中學高校長提出“成功教育”德育管理模式,用成功教育理念成就學生、老師。是的,每個人都渴望成功,都有成功的愿望和需要,但成功需要陽光雨露的用心呵護。我想,今后我的課堂也要成為“成功教育”理念下的課堂。讓每位學生有不同的成功,有大成功,也有小成功。

  一種精神。溫利廣老師和我有著相同的教齡,年齡比還小我2歲,很多前年就聽過他的講座,他的學術水平、科研水平、文學功底早已目睹耳聞,但我沒想到會在北興中學“拜他學藝”,沒想到成名后的他依然“安于”現校,這是什么精神在支撐他。跟崗學習20天,目睹他的點滴,我自愧不如,他身上的那種精神我無以言表,溫老師的人格魅力,深深的感召著我,鞭策著,我佩服,佩服。

  一種追求。溫老師追求“至善課堂”。善―――“好”之意,體現師生、生生之間的友善,體現生命課堂的和諧統一,體現公平、民主、平等師生關系,寓意高雅。這充分體現了溫老師的文學素養和教學精神。“至善課堂”追求的是“三高”和“三權”,三高―――高興趣高質量、高情感高效益、高品位高境界;三權―――學生的思考權、自主權、話語權。我認為這個追求就是現代新課程理念的“濃縮,精華”。

  一份友誼。我們來自珠海、中山、韶關、梅州、湛江、廣州六個地方九位學員,是懷著共同的夢想,共同的目標來到北興中學,雖然上半年在華南師范大學有著10天學習交流,但全班有48位學員,且分高中和初中,學習活動相對分散,沒有像現在這樣真正近距離、“小團體”。我們組成了一個親密和諧的學習大家庭,在跟崗學習中,大家認真聽課,坦誠評課,互相切磋教學技藝,認真準備公開課,互相交流聽課心得、書寫教學反思,碰撞智慧火花。在緊張忙碌的'學習生活中,我們收獲了“友誼”,永遠珍惜。

  一份感動。工作室所有工作有序開展離不開溫老師的悉心指導,同時也離不開幕后工作的曾紅英老師和梁煜華老師,以及北興中學校領導,師生。跟崗20天,我們對學校影響有正能量,也有負能量,但學校有包容,師生配合,我順利完成了任務,這份感動震憾著我們每位學員。正如我們學員最后離別發言時所說,除了感謝還是感謝,除了震憾還是震憾,這的確是我們的心聲。

  二、跟崗態度

  本人嚴格按照廣東省教育廳有關跟崗學習期要求,遵守廣東省溫利廣教師工作室的規章制度,尊重花都區北興中學日常教育教學管理制度,盡已所能認真完成跟崗任務,積極參與工作室活動安排,圓滿完成20天跟崗學習。三、跟崗價值

  1、名師風范,碰撞智慧火花。這次跟崗學習,讓我充分領略到專家與名師那份獨特的魅力——廣博的知識和厚重的學科素養。最幸運是遇到名師溫利廣。他學識淵博,人品謙遜,平易近人。在他帶領下,我們九位來自不同地區的學員成為一個親密和諧的學習大家庭,在跟崗學習中,大家認真聽課,坦誠評課,互相切磋教學技藝,認真準備公開課,互相交流聽課心得、書寫教學反思,碰撞智慧火花。在緊張忙碌的學習生活中,建立了一種坦誠互助、共同提高的良好氛圍。

  2、走出方寸天地,方知天地寬廣。這次跟崗學習讓我開闊了眼界,無論是聆聽、觀摩上課、互動評課,還是實踐鍛煉,每一次的學習都帶給我思想上的洗禮,心靈的震撼、理念的革新,使自己對教師這個職業進行了重新的認識,對于“有情有趣有效”的課堂教學追求也有了一定的認識。[page] 3、走出職業倦怠,更新教育理念。這次跟崗學習開設的講座,如溫利廣老師的“化學骨干教師專業成長之路”的講座;朱玉軍副主編“化學教育研究與論文寫作————基于編輯視角的一點認識”的講座;北興中學何藝副校長“講學稿的編寫與使用”的講座,錢揚義教授“游戲化學”探究學習案例等。我從中了解了先進的教育教學理念、現代教育觀、教師觀、學生觀。走出了職業的倦怠,給我以后的課堂教學指明了一條新的陽光道,認識到只有多讀書、多思考、多反思,才能真正提高教學能力、科研能力,做一個智慧型科研型的老師。

  第四部分再度啟航,再接再厲

  這次跟崗學習結束了,但我清楚地知道,我們新一輪的學習又開始了,那就是“崗位實踐”。這是一個更長期的學習過程,在這個長期的學習過程中,我將采他山之玉,納百家之長,努力做到揚長避短,修練內功,爭取在教育的天地中早日成為課程改革的積極推動者、實施素質教育的探索者和先行者,成為教學研究型的名師。

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