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在社會一步步向前發展的今天,協議使用的情況越來越多,簽訂協議可以約束雙方履行責任。想必許多人都在為如何寫好協議而煩惱吧,以下是小編為大家收集的合作辦學協議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
合作辦學協議書1
甲方:
乙方:
為加強校企聯合,促進資源優勢互補,拓寬畢業生就業渠道,為企業提供專業人才,以提升學校和企業的社會效益,甲乙雙方本著互助協作、共同提高、共同發展的原則,經雙方協商,形成共識,就寧夏西夏城文化旅游開發有限公司與寧夏回族自治區藝術學校聯合辦學,共同開辦“銀川藝術劇院班”簽訂如下協議,并共同遵守相關條款。
一、合作總則
實施以素質教育為中心的教學模式,使乙方學校成為甲方公司定向人才提供的場所。雙方同意建立校企聯合辦學關系,甲方在乙方掛牌設立“寧夏西夏城文化旅游開發有限公司演藝人才培訓基地”,開辦“銀川藝術劇院班”。
二、定向培養崗位
崗位:甲方所需專業演藝人才。
三、學制及教學計劃
㈠學制為1.5+0.5+1教學模式:學生先在乙方學習1.5年,進入“銀川藝術劇院班”學習0.5年后,再進入甲方實習1年。聯合辦學協議書㈡教學計劃的制定
1、進入“銀川藝術劇院班”的學生,前1.5年按國家藝術(文藝)教育的正規教學課程進行學習。
2、進入“銀川藝術劇院班”后,仍由乙方學校進行管理。0.5年進行甲方公司所需的專業人才培養及企業文化教育。
3、上述課程由乙方與甲方共同制定教學計劃。
4、乙方還需定期和不定期到甲方征求用工信息反饋,以不斷改進和提高教學,更好的為甲方服務。
四、“銀川藝術劇院班”招生
㈠招生要求
1、按照乙方招生計劃正常招收,并具有正式學籍關系的學生。
2、在乙方已學習了1.5年的藝術類三年制學生。
3、根據甲方的用工要求,經過甲方人員招聘錄取的學生。
4、其他要求:品質優秀、身體健康、吃苦耐勞、愛崗敬業、認同甲方企業文化、責任心強、具備一定演藝技能。
5、經甲方考試、考察,認為符合甲方錄用條件的。
㈡招生程序
1、乙方學生在校學習1年后,甲方派人到乙方按招聘程序及要求進行“銀川藝術劇院班”學生的錄取。
2、甲方每年在乙方的春、秋季班組織“銀川藝術劇院班”的招生,招生人數預計為每班20人,男女比例為1∶10(具體人數視招聘錄取情況由甲方決定)。
3、甲方確定錄取的人員,在學校讀滿1.5年后,由乙方安排進入“銀川藝術劇院班”繼續學習。
五、學生管理及分配
1、進入“銀川藝術劇院班”的學生,需在“銀川藝術劇院班”學習表現較好,各科學習成績合格,根據甲方用工需求,可進入甲方進行最后1學年的學習,在實習期間實行雙重管理。
2、學生在甲方實習期間,接受甲方的試用和考核,試用后經考核未能達到要求的學生,甲方可直接退回乙方,由乙方另行安排畢業或推薦到其他單位。
3、新進人員進入甲方實習的前2個月為試用期,試用期根據公司規定發放試用期工資;其他福利待遇及轉正后薪酬待遇,根據崗位性質不同參照甲方當時的標準執行。
4、學生在試用合格,并取得畢業證和相關的資格證書后,甲方予以正式錄用并簽訂勞動合同。
六、各方權利與義務
㈠甲方責任與義務
1、與乙方共同制定“銀川藝術劇院班”學生的教學計劃和課程教學大綱。
2、按照乙方教學計劃,結合單位實際情況,安排學生到甲方公司實習。
3、對實習學生到公司實習的情況進行全面的評價和考核,為學生的實習考核提供依據。實習期滿后經考核合格辦理正式調檔手續,簽訂勞動合同,并辦理社會統籌,養老保險等各種手續。
4、學生到企業就業期間,根據國家勞動法及企業的薪資標準確定具體的工資。 5、定期關心“銀川藝術劇院班”學生的學習和生活情況。
6、每名學生的學費標準為4500元/年,甲方負責每年支付20_元/人的學費。
㈡乙方責任與義務
1、與甲方共同制定“銀川藝術劇院班”的專業教學計劃和課程教學大綱。
2、牌匾的制作,并組織授牌儀式。
3、在學生實習期間委派專人負責實習學生的跟蹤管理,參與對實習學生的實習指導工作。4、為了搞好“銀川藝術劇院班”的教學,定期組織教師到甲方公司了解情況。
5、對“銀川藝術劇院班”學生在校期間進行管理及考評。
6、不得對進入“銀川藝術劇院班”的學生在甲方確定是否錄用前進行其他分配。
7、負責“銀川藝術劇院班”學生的管理和安全,學生在校期間的人身安全等相關責任由乙方全部負責;實習期間,對學生在公司外發生的.意外事故,乙方負責跟蹤處理,甲方協助處理;學生畢業頒發畢業證書。
8、對甲方未錄用而退回的學生進行安置,另行推薦到其他單位。
9、負責每年1500元/人國家專項教育費的撥付。
10、乙方按照甲方確定的人數和時間合理安排授課及培養。
七、其他約定
1、商業秘密保守條款:乙方及乙方學生有為甲方保守商業機密的義務,遵守并嚴格執行甲方制定的所有保密規定。如乙方或學生違反本約定泄露甲方商業秘密,乙方或學生須對甲方因此而導致的損失(包括并不限于直接損失、間接損失、可得利益損失及因此而支付的訴訟費、律師費等)無條件給予賠償。此賠償在甲方向乙方發出書面通知的五日內付清。
2、乙方只能對本校正式建立學籍關系的學生根據甲方需求進行定向培養和輸送。未經甲方書面委托,不得以甲方名義對外招收社會人員,更不得直接將學
生輸送到“銀川藝術劇院班”。如有違反,一經發現,甲方有權終止本協議,并取消與乙方的招工合作關系;同時,乙方應當支付給甲方違約金1萬元。
3、乙方設立的“銀川藝術劇院班”只能獨家為甲方培養及輸送人員,在甲方未明確不錄用該班學生前,一律不得為本待業其他公司輸送“銀川藝術劇院班”人員。如有違約,一經發現,乙方應按6000元/人向甲方支付違約金。
4、乙方向甲方輸送并被甲方錄取的學生,乙方須保證該生在甲方公司至少工作3年時間,如中途有離職的學生,乙方應向甲方賠償該生在上學期間甲方支付其所有學費。
5、本協議合作期間,甲、乙雙方友好協作,各自產生的費用由各方自行承擔,雙方互不支付費用。如果合作過程中另有需要對方承擔的費用,雙方另行協商,簽訂補充協議確定。
6、本協議合作期限為3年,從20_年9月1日起至20___________年__________月__________日止,合同期滿后,經雙方協商可續簽。
7、雙方如有一方違反本協議約定內容,另一方可隨時解除本協議,并不承擔任何責任。
8、履行本協議過程中如發生爭議,雙方應友好協商解決;協商不成或經二十日仍未達成補充協議的,任何一方均應向甲方所在地人民法院提起訴訟解決。
9、本協議一式二份,雙方各執一份;經雙方代表簽字、蓋章后生效。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
法人代表(簽字):法人代表(簽字):
__________年__________月__________日__________年__________月__________日
合作辦學協議書2
股東人姓名:__________
合作辦園的合伙人,以下簡稱"股東人",上述股東人為合作辦園,經充分協商,達成如下協議:
第一章總則和宗旨
本著真誠合作,互惠互利,共同發展的原則,經協商一致決定合作開辦培正幼兒園,特制訂本合同。
第一條:幼兒園名稱、地址:
1、幼兒園全稱:
2、地址:
第二條:幼兒園合作年限:20年
合作期限:
第三條:股東人的出資及股份所占比例。
1、由出面租__________幼兒園,并負責協調村有關事宜。
2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由開戶,印章、密碼由保管,存折由保管。所有支出須經園長簽名同意方可生效。
3、各股東出資規定如下:
第一期出資現有資產技術管理股200萬
第四條:利潤分配分擔方法
1、幼兒園利潤分配、虧損分擔均按照股份比例進行。
2、按學期進行利潤換算和分配,每學期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發展或提高福利待遇。
第五條:會計及賬冊保管
1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規定的會計方法進行記錄、換算、存檔。
2、每學期的會計報表和賬冊應置于幼兒園財務部,供股東人查閱,每位股東均有權了解幼兒園財務狀況,并提出意見及建議。
第二章幼兒園事務
第六條:股東會是幼兒園最高的權力機構,主要行使以下權利職責:
1、有權了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。
2、對股東向其他人轉讓其財產份額,做出決策。
3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。
4、審批幼兒園的財務預算、決策、利潤、分配和彌補方案。
5、園長兼任執行董事。
第七條:股東會議分為定期會議和臨時會議
定期會議每學期開一次,由園長提出工作報告,決議下學期的重大事項。臨時會議由園長召集和主持,在會議前1-5天前通知股東,未到會的按棄權處理,股東會議的決議做成會議記錄由股東簽名。
第八條:幼兒園實行董事會領導下的園長負責制。
董事長是股東會執行代表為最高領導人,園長為第二領導人,其它非執行董事成員不參加幼兒園的教育教學管理。
第九條:董事會職權
1、制定、執行、修改幼兒園發展規劃。
2、審定幼兒園財務預算及決算。
3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內部管理機構設置,制定幼兒園的基本管理制度。
4、決定園長、財務人員的'任X。
5、決定園長工資及待遇。
第十條:董事會的權限
1、董事長為全體股東和董事會的最高領導人,股東或董事會成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照執行。必須堅持合法、公平、合理,有利幼兒園的發展,充分聽取股東或董事意見,維護全體股東利益原則。董事長在閉會期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會討論決定。
2、代表幼兒園處理較大的事務和對外事務。
3、代表幼兒園疏通上級各部門的關系。
4、董事長必須盡職盡責,忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領導大家發展事業,做好領頭人。
5、幼兒園內外非固定單項開支20__元以上的,必須先請示董事長批準方可實施,財務部所有付出單每個月底應交董事長簽字方能報帳。
第十一條:董事會成員、園長的報酬和費用補償
1、園長月薪5000元,財務1500元。
2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補貼。
3、外出開會學習必須事先上報批準方可有效實報。
第十二條:其他事情按幼兒園規章制度執行
第三章其他
第十三條:除非出現下列情形,股東在合作期不得退股。
1、股東人死亡,由死亡股東人的繼承人繼承該股份的,可以由該繼承人作為新股東人而加入,否則,按退股處理。
2、股東人喪失償責能力或被人民法院強制執行其在幼兒園的全部財產份額,嚴重影響幼兒園運作的前提下,按退股處理。
第十四條:退股人可分配的財產份額是現有財產減去所有債務,按其股份比例分配,但不包括商譽或其他形資產。
第十五條:股東申請,并經股東會同意,按不低于其實際財產份額的底價可以轉讓或拍賣財產份額,其它股東有優先購買權,如股東會議以外的人士購買,須經全體股東同意,并接受本協議和民事責任。
第十六條:禁止事項
1、挪用幼兒園資金、借貸給他人或作其他盈利活動,利用職務收支中提取回扣,虛報支出,少報收入,構成貪污的行為。
2、在幼兒園同一鎮范圍,不得自營或者與他人合同辦同檔次的幼兒園。
3、嚴禁用幼兒園資產為他人債務提供擔保,利用職務未經董事長同意利用學生或家長代銷產品的。
違反上述條款,由董事長對該名人員處以人民幣1仟至2萬元罰金。
第十七條:幼兒園的解散和清算
1、幼兒園因下列情形解散:
①本協議約定辦園期屆滿。
②股東人退股或死亡,其余股東人不愿意繼續辦園的。
③因國家政策變化不讓辦園或其他不可抗拒的因素。
④經全體股東一致同意解散合作。
2、幼兒園解散后,依國家有關法律法規對幼兒園清算。
第四章違約責任
第十八條:雙方合作期間,單方提出解除合作關系,必須向對方賠償違約金五萬元。
第十九條:單方違反本協議的任意一條,處違約金1萬元,并賠償由此造成的損失。
第二十條:雙方因履行本協議發生爭議經協商無果,可以申請主管部門仲裁,如果有一方不同意無可非議仲裁應向人民法院起訴。
第五章附則
第二十一條:經雙方協商,可以修改本協議或對未盡事宜進行補充,修改內容為本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準,幼兒園章程有規定,按章程規定執行。
第二十二條:本協議一式三份,雙方各一份,一份備案。
第二十三條:本協議雙方簽名后生效。
第二十四條:以上協議雙方已認真審閱,并經雙方一致認可通過。
甲:___________乙:__________
簽約時間:_____年________月________日
合作辦學協議書3
甲方:__________地址:__________聯系電話:__________乙方:__________地址:__________聯系電話:__________
風險提示:
合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。為加強普通中小學在教育管理、教育科研、教育技術等方面的作用。甲乙雙方經友好協商,就設立____________學校達成如下協議,并共同遵守:
一、甲乙雙方依法自愿聯合辦學。其具體項目是:____________________________。
二、聯合辦學的辦學宗旨、培養目標、專業設置、招生計劃、招生對象、學制及收費標準等:___________________________。風險提示:
應明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時,應明確各自的權益份額,否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。
三、雙方的出資數額與出資方式
(一)甲方的出資數額與出資方式:________________________。
(二)乙方的出資數額與出資方式:________________________。
四、合作期限本協議自甲,乙雙方簽字之日起生效,有效期________年。協議到期前三個月,如雙方一致認為可以繼續合作,可正式續簽協議。
五、利益分配
1、甲方按所收學員學費總額的____________%提取。
2、甲方負責支付向相關業務主管部門繳納管理費。
3、乙方按所收學員學費總額的____________%提取。風險提示:
應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。
六、雙方的權利與義務
(一)甲方的權利與義務
1、負責項目開辦的相關立項和報批手續,及時傳達國家有關方針,政策。
2、負責審定項目策劃,推廣,招生咨詢,招生簡章的內容和文字。
3、負責提供辦學所需的基本條件(包括社會力量辦學許可證,正式收費收據,中心公章等),提供__________間辦公室。
4、負責制定教學大綱,教學計劃,選定教材和輔導資料,并對教學計劃的實施進行全程監控。
5、負責收取學員的學費,并開據正式票據。
6、負責在協議規定的時間內將乙方應分成的學費部分劃撥到乙方指定的銀行帳號。為確保學員的合法權益,劃撥將以分二次完成,
第一次,乙方應得學員所交學費的_________%在學員完成交費后的_______個工作日內劃撥;
第二次,乙方應得學員所交學費的_______%在
第二學年開學后的_________個工作日內劃撥。
7、負責審定教材及輔導資料收費標準,委托乙方收取,并負責監督乙方完成教材及輔導資料費的多退少補工作。
8、負責在審查學員學習達到結業標準后,頒發寫實性畢業證明書及其它相關專業資質證。
(二)乙方的權利與義務
1、負責辦學資金投入,支付全部辦學費用。
2、負責提供全部資質文件及項目相關資料,以便甲方能順利進行項目考察,立項,報批等有關手續。
3、負責草擬全部宣傳推廣,招生廣告的.策劃,設計,文字和內容。
4、負責租賃設施完善的教室,機房,辦公室,提供必備的辦公設備和設施。
5、負責全部日常教學管理具體工作(宣傳推廣,招生廣告,招生咨詢,招生報名,教學組織,教學安排,教材郵寄,學生管理,學員答疑等)。
6、負責對甲方開出其應分學費部分的正式收據。
7、接受甲方委托,負責按甲方審定的教材及輔導資料收費標準收取學員的上述費用,完成教材及輔導資料費的多退少補工作,并承擔相關責任。風險提示:
合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。
七、違約責任以及賠償
1、簽約的任何方,不能按指定的時間,方式和要求履行本協議約定的已方的責任,義務和承諾,均視為違約行為。
2、違約方因其違約行為造成本協議目標不能實現或給簽約對方造成經濟損失,均應承擔相應的賠償責任。
3、違約方因其違約行為或因已方不當行為侵害了學員的合法權益,或社會相關方面合法權益,或違反了國家法律及政府法令,均視為單方面違約,應獨自承擔相應的法律責任。
4、違約方因其違約行為或因已方不當行為引發與
第三方糾紛,致使無責任的簽約方被要求承擔連帶賠償責任時,無責任的簽約方有權要求有違約責任或實施不當行為的簽約方賠償相應的損失。
八、協議的終止和不可抗力
1、本協議有效期滿時,自動終止。
2、任何一方提出續簽本協議,需提前三個月以書面形式通知對方,并經甲,乙雙方書面同意后可續簽本協議,但有效期不得超出________年。
3、由于政治原因,自然災害,戰爭及其它不可預見因素,和對其發生及后果不能防止或避免的不可抗拒因素影響本協議的履行或不能按預定條件履行的,遇上述不可抗拒因素的一方應立即通知對方,并應在____日內提供詳情及有效證明文件。按其對本協議的影響程度,由甲,乙雙方協商決定是否解除本協議,或部分免除協議責任或延期履行本協議。
4、因不可抗力致使本協議終止時,簽約雙方互不承擔經濟責任。
5、因不可抗力致使本協議終止時,簽約雙方應共同對參加本項目學習的學員做出妥善安排并將學員的損失降到最低限度。
九、爭議處理。本協議在履行過程中發生的爭議,由雙方協商解決;協商不成的,按下列第_____種方式解決
(一)提交_______________仲裁委員會仲裁。
(二)依法向_______________人民法院起訴。
十、其他未盡事宜經雙方共同協商后作補充,補充條款同具本協議法律效力。
十一、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方:_________(蓋章)法定代表人:___(簽字)委托代理人:___(簽字)
簽約日期:________年____月____日
乙方:__________(簽章)法定代表人:____(簽字)委托代理人:____(簽字)
簽約日期:________年____月____日
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