隨著社會不斷地進步，我們都可能會用到推薦信，推薦信有不同的類別，不同類別的推薦信用于不同的情況和環境。那么，怎么去寫推薦信呢？下面是小編為大家整理的公司年度優秀員工推薦信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司年度優秀員工推薦信1

　　推薦部門：xx勤管理部

　　被推薦人崗位：保潔

　　被推薦人姓名：xxx(女，37歲)

　　入職時間：20xx年xx月xx日

　　推薦原因：工作認真，心態好，技術過硬

　　推薦事由：

　　一、認真負責，踏實肯干：

　　在工作中從不遲到、早退，從不請假曠工，她服從領導的工作安排，沒有任何借口，踏踏實實地對待工作，不怕苦，不怕臟、不怕累，每天早上8點就到工地上班，做自己的衛生工作，頭頂遮塵帽，手拿大掃把，默默無聞。

　　每給她安排的工作，她都能認真做好，不需第二次吩咐。這種在工作中無怨無悔、任勞任怨的精神，是我們學習的榜樣。

　　二、心態極佳，克己奉公

　　良好的工作心態會產生巨大的工作效益，從而高效率地完成任務。她在工作中嚴格要求自己，從來不發牢騷。用自己的實際行動，主動工作，有時我們給她安排額外的工作時，她也沒有任何抱怨，她長期笑著對我們說："多做少做都一樣，多做點沒什么。"這是多么樸實而精妙的語言，這種海納百川的心態是多么值得贊揚!

　　在有些保潔用具不符合標準在采購未及時到位時，她從家里帶來了掃把，她用編制袋編制掃把，供工地使用;她把家里的鎖拿到工地鎖清潔車，這種無私奉獻，視公司為家的.精神，不正是企業所需嗎?

　　三、技術過硬，專業標準：

　　她已從事保潔工作8年了，她現在的保潔區域做得都很干凈，其技術非常好，不僅是平時的日常地面、辦公桌椅保潔，就算是保潔技術含量高的玻璃她也能做到視玻若無，達到了專業技術的標準。這為我們以后售樓部的保潔工作招聘到了好的人才，要物盡其用，人盡其才，讓其進得來，用得上，留得住!

　　為此，我部門特推薦該同志為年度優秀員工，全部真實，望上級考證，謝謝!

　　20xx年xx月xx日

公司年度優秀員工推薦信2

尊敬的總公司領導:

　　你們好!經過我們辦事處全體成員的.討論,現一致通過,同意推薦xx為我單位的20xx年度優秀員工.

　　一年多來,xx在各個方面的表現都比較突出.在工作上......在業績方面......該轉至：

　　我們大家都同意推薦xx為本年度的優秀員工,萬望領導能斟酌批準.

此致

敬禮

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