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在當下社會,報告的適用范圍越來越廣泛,寫報告的時候要注意內容的完整。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的護師主任述職報告,希望對大家有所幫助。
護師主任述職報告1
xxxxxx,女,20xx年8月16日出生,現年37歲。1996年7月畢業于湖南省零陵地區衛生學校社區醫學專業,一直在鄉鎮衛生院從事臨床醫療工作,十幾年來踏踏實實的做人,兢兢業業的工作,不斷地提升自己業務學識水平,F將任職以來的工作述職如下:
一、政治思想表現
本人熱愛黨,熱愛祖國,熱愛人民,積極響應黨的號召,服從分配,到黨最需要的地方(基層醫院)去,一心撲在黨的衛生事業上,任勞任怨,遵紀守法;尊重領導、團結同志,對病人都一視同仁,從未向病人索取紅包和接受病人的賄賂;從不給病人開搭車藥,盡量給病人開經濟實用的藥,從不拖延病人的病情,一切為病人著想。
二、業務學識水平
工作中,本人努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過自學和訂閱大量業務雜志及書刊,學習有關專業知識,寫下了大量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。由于自己是個中專生,起點低,學的知識不能滿足工作的需要,加之基層醫生都是通科醫生,工作內容繁雜,我為了彌補知識的不足,擠出一些休息時間進行自學。通過近6年的堅持和努力,分別于20xx年xx月和20xx年xx月取得湖南中醫學院中醫學專業大專、本科高等教育自學考試畢業證書。在提升自己學歷的同時,我努力爭取到上級醫院進修的機會,多次去省、市、區及兄弟單位學習新的醫
療知識和醫療技術以及管理方法,從而開闊視野,擴大知識面,提高自己的醫療服務水平。分別于20xx年8月至20xx年7月在冷水灘區人民醫院進修心血管內科及兒科各半年,20xx年6月至xx月在冷水灘區人民醫院進修神經內科半年,20xx年2月至8月在湖南中醫學院附一醫院老干內科進修半年,20xx年1月到7月在永州市第二人民醫院進修婦產科,20xx年在湖南省第一人民醫院進行全科醫生培訓xxxx個月。此外,我還經常參加國家、省、市舉辦的醫學繼續教育活動及專業培訓班學習,聆聽著名專家學者的學術講座,全面提高自己的業務素質和醫技水平。20xx年參加了永州市衛生局舉辦的醫學專題講座培訓班和中華醫學會舉辦的抗菌藥物合理應用學習班,20xx年參加中華醫學會湖南分會舉辦的高血壓病治療新進展培訓班和全科醫生骨干培訓班,20xx年參加中華醫學會湖南分會舉辦的湖南鄉鎮衛生院院長培訓班和國家中醫藥管理局舉辦的基層醫生糖尿病中醫藥防治培訓,20xx年參加中華醫學會舉辦的全國全科醫學新進展研討會,20xx年參加中華醫學會舉辦的湖南省鄉鎮衛生院院長培訓班和全國全科醫學新進展研討會。
現在的我在基層醫院已是一個具備全科醫師能力的多面優秀人才,是醫院工作的骨干帶頭人。
三、業務技術能力
20xx年6月我畢業分配到xxxx衛生院工作,由于基層醫療工作的特殊性,不僅要看內科、兒科,還要接診外科、婦產科、中醫等方面的病人,而且基層的病人大多數患的.是常見病、多發病、地方性疾病和季節性疾病,加上基層醫院人員少,工作多,需要的技術更全面,因此我不斷將學到的知識進行綜合研究利用,積極探求好的治療方法,特別是對某些慢性頑固性疾病,采用獨特的手法,取得了很好的效果。通過自己的漸漸摸索和進修學習,我熟練掌握了內兒科各系統的常見病、多發病的診治技術,同時也能對各系統常見病、急危重癥、疑難病癥等進行處理。我不但對常見的內科、外科、兒科、婦產科、中醫科等疾病能熟練處理,而且我還會做普外科的簡單手術、婦產科的接生、計劃生育的引產、安環等,深得領導和患者的好評。
20xx年7月因工作需要,我調入xxxx衛生院工作,并擔任業務組長,20xx年上半年完成婦產科進修,同年5月取得婦產科學中級資格,7月被聘為婦產科主治醫師,回院后從事婦產科診療工作,我深切的感受到一個合格的婦產科醫生應必須具備的素質和條件,不斷地加強業務理論學習,始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術,能熟練診斷處理產科失血性休克、感染性休克和其他產科并發癥、合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進行婦
產科常用手術及各種計劃生育手術。在工作中我嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現職以來,本人診治的婦產科疾病診斷治療準確率在98%以上,從無差錯事故發生。 20xx年應院領導安排,我在湖南省第一人民醫院進行了為期xx月的全科醫生骨干培訓,并獲得全科醫生崗位培訓合格證。同年9月組織將我調入xxxx鎮中心衛生院工作,任業務副院長,從事臨床醫療和醫療質量安全管理工作。20xx年底培訓完成后我返回醫院,開始全面的全科醫學臨床實踐工作至今。其間,我雖然有工作單位和行政職務的變動,但在全科醫學的不斷臨床實踐中,我深深體會到基層全科醫學的重要性和不可取代性,也充滿激情地對待每一位接診患者?粗恳晃换颊叩暮棉D或痊愈,看著他們滿意的表情和感謝的話語,我的心里美滋滋的,也為能成為全科醫生感到自豪!
四、工作成績
本人具有扎實的專業理論和豐富的臨床實踐經驗,無論在哪一所基層醫院都是骨干力量,深受領導和病人的歡迎,而且在出色完成好自己本職工作的同時,經常輔導和培訓醫院的其他人員提高技術,幾年來累計授課xxxx余次。一份付出一分收獲,在不斷的努力和摸索中,我結合臨床實踐獨自撰寫的論文《xxxx》發表在
國家級期刊《健康必讀》20xx年xx月十二期,《xxxxxxxx》發表在國家級期刊《按摩與康復醫學》20xx年1月第一期。由于我出色的工作表現,20xx年的4—7月被永州市衛生局推薦到中國紅十字會巡回醫療隊,參加河南省周口市的婦女病普查普治工作。20xx年因工作成績優良受到冷水灘人民政府嘉獎,20xx年榮獲永州市20xxxx—20xx年無償獻血先進個人銅獎,同年又作為衛生系統的先進代表當選為永州市冷水灘區第八屆政協委員。
五、總結
本人晉升婦產科主治醫師已滿5年,并取得湖南省全科醫生轉崗培訓合格證,已從事全科醫學專業滿三年,現根據有關政策規定,申報副主任醫師資格。
護師主任述職報告2
尊敬的院領導、各位同事:
大家好!
我是脊柱外科的,今年歲,護理碩士研究生,年月參加工作至今,一直從事護理工作,現任脊柱外科護士長。被聘為主管護師,晉升為副主任護師。
晉升副主任護師以來,在院及護理部的正確領導和同事們的大力幫助下,我始終努力提高自身綜合素質,熟練掌握脊柱外科常見病多發病及疑難危重病人的護理,并積累了豐富的臨床經驗。時刻以護士長的身份要求自己,工作中嚴格管理,確保護理質量安全,生活上真正關心每一位員工,積極幫助他們解決生活、工作上的困難,培養出了一支理論知識扎實、技術水平過硬、素質良好、團結向上的護理團隊。同時,密切配合科主任的工作,正確協調醫護患關系,努力營造溫馨、和諧的工作氛圍。
近年來,脊柱外科專業得到了迅猛發展,我運用現代與傳統管理相結合,與臨床醫師共同研討切磋,及時增改護理專科常規,完善?平唤影嘀贫龋贫ㄇ袑嵖尚械牟僮饕幊蹋皶r發現、提供反饋新設備和器材的使用情況,保證病人合理和安全的'使用。在財、物管理中講究成本管理,在人員分配中,強調適才為用的理念,即分工明確,又班班、人人環環相扣,并能在制度管理的同時,以人為本,發揮員工的主觀能動性,提高新形勢下科室人員的職業自豪感,強化新進人員入科培訓和教育,提高整體護理隊伍的人員素質。7月響應院領導和護理部的號召,帶領全科護士率先開展“優質護理服務示范病房”,并根據我科的實際工作特點,制定完善了護理工作流程,大大提高了工作效率。多年來未發生任何護理差錯事故。由于護理服務好,患者滿意度高,我科連續多年被評為“院級優質護理示范病房”,并于3月被評為“省級護理示范病房”,我個人也連續4年被評為“十佳護士長”。
實習帶教方面,指導科室護理人員認真帶教,嚴格把關。定期指導實習同學和進修人員進行業務學習,并舉行科室常見病講座,指導年輕護士參加危重病人搶救,領導護士開展新業務、新技術,認真組織護理查房。3年來帶教實習同學600余人,輪轉進修人員及“1127工程”人員近60余人,受到老師、同學及相關醫院同行的一致好評。
在努力工作的同時,我也注意提高自身的科研水平,積極參加院級及省內外的護理講座和培訓,不斷總結經驗,任職以來發表省級論文2篇,參與著作編著2部,于11月被聘為“山東省護理學會骨科護理專業委員會會員”。同時,鼓勵支持科室護士外出進修學習和進行科學研究,在科室里營造了“比學趕幫”的良好學習氣氛。
工作以來的護理實踐使我深切認識到護理工作的重要性,自己始終不忘剛剛走上護理崗位時的立志:“燃燒自己,照亮他人,救死扶傷實行革命的人道主義”。多年來我始終堅持工作在臨床一線,兢兢業業,無怨無悔,自覺嚴守職業道德,忠實履行護理人員的神圣職責。作為一名普通護士,從事平凡的護理工作,多年的護理生涯,無驚人的成功壯舉,也無耀眼的光環榮譽,唯有一份執著,踏踏實實做人,端端正正行醫,我深信:“豐碑無語,行勝于言”。
護師主任述職報告3
本人自20xx年晉升為主管護師,奉行“終身學習、學以致用”的理念,在工作中,運用“反思預見-制定落實-提高整改”的學習模式,不斷完善自身素質。
一是熟練掌握了本專業及相關專業的理論知識,熟練掌握了心肺復蘇、各種插管和各種急危重癥的搶救,熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機、太空監護儀、除顫器、心臟起搏器等的性能、使用方法、禁忌和適應癥,掌握識別了常見心電圖的診斷及各種常規及急救藥品的藥理和配伍禁忌,掌握了中心靜脈壓測定、臨時及永久起搏器植入、射頻消融術、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護理常規。
二是參與上百次的疑難危重病人的搶救,參加院、科組織護理查房和護理會診XX次,并將護理實踐心得總結為高學術價值的護理論文11篇,在國家及省級刊物上發表。并且我在高精端的新技術項目開展中不斷強化自身的科研意識,醫、護、患親密合作,在《臨時起搏器在緩慢性心律失;颊呒本戎械膽谩返难邪l課題中,參與并匯集了嚴謹的臨床數據,預見防范措施到位,我們榮獲了院科技進步二等獎。
三是在我院“以教促學”的教學理念指導下,我嚴格要求,以身示教,教學同步,認真指導新入科人員、高年資護士、護師的`業務理論,并在工作中嚴密督導,及時發現和處理臨床疑難病例的技術難題,培養“慎獨”思想和獨立果斷應變的應急能力,讓護士“齊頭并進”共發展。因此我多次被評為省、市級優秀帶教教師,帶領的科室也多次被評為優秀帶教示范病房。
我在擔任護士長期間,自己時刻謹記工作任務和責任,身先士卒,敢于擔當,以“細節決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式,推行“優質高效安全無縫隙”的護理理念,按照PDCA的護理質量管理的“黃金流程”,重點加強制定安全缺陷防范制度的落實,提高法律保護意識,倡導“護理制度規范是第一準則”的工作態度。
近幾年,我們的心血管專業得到了迅猛的發展,在新業務研發和開展中,機遇和挑戰時時存在,于是,我運用現代與傳統管理相結合,與臨床醫師共同研討切磋,及時增改護理專科常規,完善專科交接班制度,制定切實可行的操作規程,及時發現、跟蹤、醫.學全在線提供反饋新設備和器材的使用情況,醫 學全,在線.搜集.整理保證病人合理和安全的使用。
在財、物管理中講究成本管理,在人員分配中,強調適才為用的理念,即分工明確,又班班、人人環環相扣,被省廳譽為“醫療質量示范科室”,多次在全院的季度及年終護理質量檢查中名列前茅。并能在制度管理的同時,以人為本,發揮員工的主觀能動性,提高新形勢下員工的職業自豪感,強化新員工入科培訓和教育,提高整體護理隊伍的人員素質,被病人譽為“微笑服務的天使科室”,病人稱我們的護士為“病房里飛翔的一群白鴿”!憑借我率先垂范的工作作風,我所帶領的護理組以優質的服務質量和精湛的護理技術,為我院贏得了很高的社會好評。
個人的成長進步離不開大環境的熏陶,20xx年后,我們的衛生系統醫療服務進行了大刀闊斧的改革,在“感動服務一百天”和“感受親情護理”中,我由于工作突出,奉獻進取,連年被評為優秀護士長及優秀共產黨員等諸多榮譽稱號。我所帶的科室也連年被評為先進科室,得到了中共萊州市委、萊州市xx的嘉獎。
護師主任述職報告4
一年來,在院領導的大力支持下,在各科主任的熱情幫助下及各同事的共同努力協作下,全年的工作順利完成;仡欉^去的一年,無論從科室管理、醫療安全、業務技能、服務質量及總體效益等方面,均取得了一些成績,但是仍有不足之處,現總結如下:
一、主要成績:
1、進一步建立建全并執行各項規章制度,全方面提高醫療質量,滿足病員群眾的醫療要求,并認真學習了《病例處方書寫規范》、《醫療事故處理辦法》、《醫療法規》。規范了廣大醫護人員的醫療行為,教育大家學法、懂法、守法,依法保護醫患雙方的合法權益,為我院安全醫療奠定了基礎。
2、加強各大臨床醫療質量的檢查力度,并更好的落實臨床、醫療護理制度,全方面提高我院的診療水平。在張院長的督導下、陳副院長的指導與幫助下,多次開展院內科室及醫護人員會議,布置臨床工作。為進一步完成院領導安排的各項工作及任務,深入科室協調工作。就業務學習醫療文書書寫等方面進行認真仔細的檢查。通過平時的檢查使許多易于疏忽的問題得以解決。為進一步加強醫療安全,定時組織各科人員參加會議,就各科室存在或出現的弊端及醫療安全隱患,加以討論商量下一步的工作及防范措施,為臨床安全醫療提供了保障。
3、加強臨床業務學習及進修工作,醫院xx年派出兩名同志分別進修學習了口腔、耳鼻喉科,同時派出10余人次參加各類學術會議,為我院引進新技術、新經驗拓展業務;貋砗笠髤⒓訉W術會議的人員將所學內容整理打印成冊并裝訂入檔。通過講座形式傳授給每一個人,提高了我院醫療學習的風氣,取得了良好的效果,達到了預期的學習目的.。
4、定期參加一體化門診部會議,全年參加20余次門診部會議。對門診部醫療工作的開展及服務范圍作出了明確的規定。并對門診部多次檢查工作,將檢查所發現問題匯總,并打印成冊存入檔。將發現醫療差錯及醫療護理隱患做到進一步防范。定時開展醫療知識講座,學習醫療文書及醫療法規取得了一定的效果。
5、時刻不忘首診醫師負責制,嚴格查巡房制度及科室會診制度沒有推諉病人的現象發生,特別是在搶救危重病人時全院醫護人員團結協作各自認真履行職責,使每一位病人都得到了最好的救治。全年我院沒有因搶救病人不到位而引起醫療糾紛事情的發生。
6、醫務人員努力提高服務態度及服務質量,使來院就診病人抱著希望而來,滿意而歸。每一位醫務人員以方便病人為己任,急病人之所急,想病人之所想。全方面的方便病人。通過全院醫護人員兢兢業業及不懈努力,圓滿完成本年度工作。
7、在院內各項急診搶救病人及手術人員方面,完善了搶救應急小組及聽值班人員制度。醫護人員24小時保持通訊暢通就近聽值班,無一例病人因時間耽擱因素而耽擱救治現象的發生,并得到院領導的認可及病人的好評。
8、院內成立了小分隊,有兩名醫師、4名護師及一名司機組成并多次參加辦事處及開發區安排的任務及應急事故演習,并得到高新區及辦事處領導的好評。
二、 存在問題:
1、門診醫療工作繁瑣,既對內又對外,工作千頭萬緒。常常不是我要做什么事,多半是要我做什么事,沒有時間靜下心來從長遠打算及處理各項日常工作。
2、要進一步加強業務學習及進修學習,提高我院年輕醫務人員的業務技術水平及工作能力。須輪流到上級醫院進行短期的培訓及進修學習。
3、個別科室及個人仍存在不思進取做一天和尚撞一天鐘的想法,改善這種消極的態度是下一步的工作要點。
4、臨床護理等科室各項登記不夠及時、認真仔細。針對此情況下一步將建全各項登記制度,杜絕人為因素的存在。
5、本年度制定目標不夠明確,門診管理有疏漏,開展業務范圍較狹窄。下一步加強門診管理,制定工作目標,拓展業務范圍,引進新技術。
6、門診學習風氣不足,撰寫論文較少,此方面有待進一步加強。
總之,在xx年工作中有得有失,在今后的工作中仍需努力,堅持不懈地抓好醫療質量的管理,將各項工作做到實處,落實到人。使門診工作安全平穩的進行,為我院的安全醫療工作貢獻出所有的力量。全面提高診療水平及服務態度,以更好的服務于廣大病員群眾。
護師主任述職報告5
尊敬的院領導、各位同事:
大家好!
我是脊柱外科的,今年 歲,護理碩士研究生, 年 月參加工作至今,一直從事護理工作,現任脊柱外科護士長。20xx年被聘為主管護師,20xx年晉升為副主任護師。
晉升副主任護師以來,在院及護理部的正確領導和同事們的大力幫助下,我始終努力提高自身綜合素質,熟練掌握脊柱外科常見病多發病及疑難危重病人的護理,并積累了豐富的臨床經驗。時刻以護士長的身份要求自己,工作中嚴格管理,確保護理質量安全,生活上真正關心每一位員工,積極幫助他們解決生活、工作上的困難,培養出了一支理論知識扎實、技術水平過硬、素質良好、團結向上的護理團隊。同時,密切配合科主任的工作,正確協調醫護患關系,努力營造溫馨、和諧的工作氛圍。
近年來,脊柱外科專業得到了迅猛發展,我運用現代與傳統管理相結合,與臨床醫師共同研討切磋,及時增改護理專科常規,完善專科交接班制度,制定切實可行的操作規程,及時發現、提供反饋新設備和器材的使用情況,保證病人合理和安全的使用。在財、物管理中講究成本管理,在人員分配中,強調適才為用的理念,即分工明確,又班班、人人環環相扣,并能在制度管理的`同時,以人為本,發揮員工的主觀能動性,提高新形勢下科室人員的職業自豪感,強化新進人員入科培訓和教育,提高整體護理隊伍的人員素質。20xx年7月響應院領導和護理部的號召,帶領全科護士率先開展“優質護理服務示范病房”,并根據我科的實際工作特點,制定完善了護理工作流程,大大提高了工作效率。多年來未發生任何護理差錯事故。由于護理服務好,患者滿意度高,我科連續多年被評為“院級優質護理示范病房”,并于20xx年3月被評為“省級護理示范病房”,我個人也連續4年被評為“十佳護士長”。
實習帶教方面,指導科室護理人員認真帶教,嚴格把關。定期指導實習同學和進修人員進行業務學習,并舉行科室常見病講座,指導年輕護士參加危重病人搶救,領導護士開展新業務、新技術,認真組織護理查房。3年來帶教實習同學600余人,輪轉進修人員及“1127工程”人員近60余人,受到老師、同學及相關醫院同行的一致好評。
在努力工作的同時,我也注意提高自身的科研水平,積極參加院級及省內外的護理講座和培訓,不斷總結經驗,任職以來發表省級論文2篇,參與著作編著2部,于20xx年11月被聘為“山東省護理學會骨科護理專業委員會會員”。同時,鼓勵支持科室護士外出進修學習和進行科學研究,在科室里營造了“比學趕幫”的良好學習氣氛。
工作27年以來的護理實踐使我深切認識到護理工作的重要性,自己始終不忘剛剛走上護理崗位時的立志:“燃燒自己,照亮他人,救死扶傷實行革命的人道主義”。多年來我始終堅持工作在臨床一線,兢兢業業,無怨無悔,自覺嚴守職業道德,忠實履行護理人員的神圣職責。作為一名普通護士,從事平凡的護理工作,多年的護理生涯,無驚人的成功壯舉,也無耀眼的光環榮譽,唯有一份執著,踏踏實實做人,端端正正行醫,我深信:“豐碑無語,行勝于言”。
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