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在我們平凡的日常里，報告使用的次數愈發增長，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？以下是小編為大家收集的上半年工作述職報告，希望對大家有所幫助。
上半年工作述職報告1
尊敬的各位領導、各位同仁：
現在我將姚寨總校20xx年上半年所做工作做一簡要匯報，不足之處請批評指正。
一、從轉變思想入手，切實開展了一系列活動。
使廣大教師能夠盡快跟上開發區教育的快節奏，將“馬上就辦，辦就辦好”作為行動指南。進一步扭轉工作作風，甩掉一切拖沓、推諉、不作為的壞習慣，喚起教師的工作熱情。
二、健全機制，規范學校內部管理
�。�1）從領導班子做起，首先對自己高標準、嚴要求，處處以身作則，努力起到模范帶頭作用，做到有主見，想干事、能干事、干成事；
�。�2）時刻牢記學校無小責，師生無小事，切實提高對學生和家長的服務意識。
�。�3）通過建立新的績效工資分配方案、新的下屬小學考核制度等進一步調動教職工工作積極性，規范下屬各小學的管理模式，并建立相應的監督評價體系，作為年終考核的重要指標。
三、加強安全管理，提高安全意識。
切實落實好安全網格化管理，將學校每一個角落都落實到人。逢會必講安全，確保不出安全事故。嚴格落實文教局關于防溺水安全教育的相關要求，在各校周邊區域的坑塘和危險水域懸掛警示條幅和標語二百余條。并在暑期安排了巡河值班。
四、積極開展各項大型活動，提高各校凝聚力。
在上學期舉行了兩項大型活動，分別是姚寨總校運動會和藝術節“文藝匯演”，均取得了圓滿成功。通過這些大型活動，給各校提供了展示特長的.平臺，提高了創先爭優的意識。另外總校還積極參加了文教局組織的職工籃球賽、小學生足球賽，并在賽場上展現出良好的精神風貌。為了更好的推動校園足球的開展，在暑假還組織了一次為期5天的足球教練員培訓班。
五、加強與起步區先進學校間的交流學習，開闊眼界，找到差距。
上半年先后組織各小學校長和骨干教師到紫薇苑小學、世紀路小學、尚璧小學和屯頭小學參觀學習，并邀請西填池小學業務副校長趙艷到姚寨總校做教學管理經驗座談，通過這一系列交流學習活動，使我們開拓了眼界，看清了差距；同時也學到了經驗，找到了努力方向。總校上下目標一致，信心十足，向起步區先進學�？待R。
六、從教學常規抓起，以教研促教學，逐步提升教學質量。
教學質量是學校生存的根本，切實提高教學質量和內部管理水平也是有效防止生源流失的最根本辦法�？傂猿置績芍艹Ｒ帣z查一次，規范各小學教學行為，對存在的問題及時糾正。總校成立教研組，將各學科骨干教師組成兼職教研員，形成各科學科帶頭人，以點帶面，逐步擴散。打鐵還需自身硬，教學質量的提升是根本，也是我們下一步工作的重點。
七、積極改善辦學條件。
上半年對三所學校樓頂進行防水維修，平整了兩塊足球場地，對6所學校進行了不同程度的綠化，維修了一所學校的圍墻，更換了部分門窗和桌凳，盡最大能力改善辦學條件，為師生創造良好的學習和工作環境。
存在的不足和下一步努力方向：
一、課程開設不全，音、體、美等科目形同虛設，學生得不到全面發展。英語科目普遍偏弱，英語教師短缺，這也是造成整體成績落后的重要因素。
二、生源流失日益嚴重，隨著周邊民辦私立學校的發展壯大，新生生源不斷流失，給公辦學校的發展帶來很大沖擊。不能滿足學生食宿是存在的客觀短板，但是我們會通過優化學校內部管理，不斷提升辦學條件和教學質量來彌補自身的不足，只有將自身做好，得到家長的認可，才能做大限度保留生源。
三、專用教室和活動場地建設嚴重不足。近兩年雖新建了幾所學校，但規模都比較小。有的根本沒有預留專用教室，即使設計有的，也都是空白狀態，儀器、設備、圖書等均未配備，學生活動場地更是有限。下一步我們將逐年配備專室設備，改善學生活動場地，將電子白板、微機房等信息教育優先推向日程。
四、教師年齡結構偏大，近兩年退休教師將有二十余人，專業型人才匱乏。這也是造成課程開設不全、個別科目嚴重落后的重要原因。下一步我們將加強教師培訓和學習交流，豐富教師專業結構，努力使中青年教師達到一專多能，盡最大能力開全課程，滿足學生發展需要。盡可能為新招聘教師創造好的工作和生活條件，使他們能安心工作，扎根姚寨。
以上是我對姚寨總校上半年的工作匯報，敬請各位領導批評指正。
上半年工作述職報告2
各位領導、各位職工代表：
按照控股公司黨委和集團公司的組織安排，我自去年5月份到咱們XX炭素公司擔任董事長，從事行政領導工作至今已有一年多的時間了。通過這一年多的工作，我不僅和在座的各位同志建立了深厚的情誼，而且一直被公司全體職工那種不畏艱難、樂觀向上的精神所深深感染。在這里，我首先對集團公司的領導、前昊炭素公司的各級領導干部和全體員工對我在工作、生活、學習上給予的莫大信任、支持和幫助表示衷心的感謝。根據今年總公司文件精神和《山東XX投資控股有限公司關于對企業干部民主測評的要求及說明》的通知的有關規定，下面，我就德、能、勤、績、廉五個方面把自己上半年以來的思想、工作、作風、紀律建設等情況和存在的不足以及下半年的打算從三個方面向各位領導及在座的各位同志作一匯報，請大家給予評議和指正。
一、上半年工作的簡要回顧
半年來，在控股公司和集團公司的正確領導下，我作為XX炭素公司這個管理團隊的班長，緊緊圍繞集團公司的宏偉戰略目標方向，銳意改革，大力發揚"團結務實、開拓創新"的企業精神，按照公司年初制定的各項計劃目標，采取一系列的強有力措施，團結、組織、帶領全體員工，真抓實干、奮力拼搏，企業的管理、文化、環境、職工精神面貌都發生了較大的變化，特別是公司在強化內部管理、生產經營創新和文化建設等方面取得了可喜的進展和明顯的改變。
�。ㄒ唬┮越洕ㄔO為中心，加速推動公司可持續發展
1．企業綜合實力有所提高，生產經營保持了平穩運行。
今年以來，公司面對日趨激烈的市場競爭、原材料市場大幅度的波動和其他諸多的不利因素，全體員工創造性的開展工作，取得了1--6月份各項生產經營指標較好的成績：累計產品生產70353噸；完成工業生產總值25300萬元；實現銷售收入20523萬元；出口創匯1573萬美元；實現利潤1230萬元。各項指標分別完成年度計劃的54.12%，55.45%，52.62%，49.40%， 58.57%。另外，公司今年還為股東分發去年紅利1560萬元；發放員工工資603萬元�；緦崿F了公司董事會確定的時間過半、任務計劃過半的目標。
2．綜合實力走在了同行前列。
今年在幾次市場波動的情況下，公司主要領導與銷售處拓展思路，把握市場機遇，增加了對國內外客戶的供貨量，實時擴大了市場份額。據中國炭素行業協會的有關統計數據看，我公司1-6月份預焙陽極產量在國內同行業生產廠家位列第九名，出口創匯位列行業第五名，產品生產能力和市場占有率均跨入全國炭素行業規模以上企業的行列。
3．調產轉型邁出了實質性步伐。 為盡快實現公司"經營產品在行業中占有較多市場份額"的愿景目標，經對市場充分調研論證并報請總公司批準，投資6000萬元利用廠區內空域場地建設6萬噸/年38室焙燒爐。項目從論證、設計、到耐火材料采購、配套設施、生產工藝確定均按照國內同行業較先進水平的要求進行了布局規劃。為了確保工期爭取早建成、早投產、早獲得收益，控股公司XXX董事長和XXX總經理、集團公司XXX董事長等領導多次過問并親自到施工現場檢查、查看項目進展，幫助協調、解決實際問題和困難。截止目前，輕鋼廠房安裝基本完工，窯爐雙向砌筑施工過半，行車安裝調試完畢，靜電收塵和煙囪主題工程開始施工，基本實現了計劃工期與施工進度的一致。該項目計劃9月16日全部竣工驗收，9月30日點火投產。項目投產達效后，公司預焙陽極焙燒產量將達到20萬噸，年新增銷售收入20000萬元，新增利稅1200萬元，將進一步擴大市場占有規模，推進企業快速發展。
為逐步淘汰落后生產工藝，降低生產成本，擴大產量、提高質量，減少污染，公司通過積極與中油燃氣公司溝通協調爭取了天然氣供應指標，并對3#、5#焙燒爐實施了天然氣替代煤氣焙燒的技術改造，借鑒去年天然氣使用的經驗做法，結合生產實際情況合理改造，僅用了一個半月的時間就全部完成并投入運行。目前公司已有近10萬噸的產能采用天然氣焙燒，不僅進一步提高了產品質量，而且解決了因煤氣爐帶來的粉塵污染和不安全因素，改善了生產現場環境，降低了工人勞動強度。公司計劃下半年再努力爭取增加2-3萬立方米的用氣指標，確保供應量充足的條件下，全面采用天然氣焙燒工藝。
（二）以提升員工素質為重點，企業綜合管理水平得到全面提高
公司始終堅持德才兼備的用人機制原則，把德、能、勤、績、廉作為衡量和使用人才的主要標準，著力加強了各級管理人員隊伍建設，在堅持做好日常管理和監督工作的基礎上，根據年初對全部中層管理人員考核測評結果，充實了中層班子，并選拔多名優秀的年輕骨干進入管理層隊伍，使我公司管理人員隊伍的年齡結構、知識結構和專業結構更趨合理化。
為進一步統一思想，加強隊伍的作風建設，組織各級干部認真學習了XXX董事長的"關于XXX所屬企業下一步的發展方向及如何發展自身企業提出的三點要求"并進行了認真討論，結合實際圍繞公司的年度目標和愿景發展目標如何盡快實現，將公司在行業內所具有的優劣勢進行了全面剖析，進一步統一了公司領導班子的思想，加強了凝聚力，堅定了大家對公司發展的信心與決心。
4月份，從管理層和基層車間干部中選拔了4名年輕骨干，到XX大學材料工程學院進行了兩個月的脫產培訓，學習炭素行業的先進生產技術和工藝，推進公司的生產管理水平進一步提高。采取"走出去，請進來"的辦法，從XXX碳素廠和陽泉XXX碳素廠引進專業技術人才兩名，結合生產中存在的實際問題，發揮他們的技術專長，合理解決生產過程和產品質量控制方面出現的不穩定現象，同時傳、幫、帶好和培養焙燒技術人才，為公司今后實現靠技術抓質量、靠質量求發展的管理目標奠定了可靠基礎。經過多次邀請，全國炭素行業知名專家XXX教授來我公司進行了為期兩天的考察，并就在我公司建立炭素實驗室和成立炭素新技術研發中心達成了初步合作意向。7月初XXX大學XXX博士帶領15名炭素專業大學生來公司學習實踐，搭建起了產、學、研合作平臺，為企業發展注入了活力。
�。ㄈ┮晕幕ㄔO為主線，營造以人為本的和諧氛圍
1.強化培訓提高員工整體素質。針對今年有的'車間個別員工思想不穩定、工作不扎實以及少數新員工對工作不專心不積極的實際狀況，公司有計劃地組織員工以車間、處室為單位對《員工守則》、"公司各項規章制度"和"企業發展目標及遠期規劃"等內容進行了培訓，使每一名員工都對公司管理有了新的認識，對公司的發展增強了信心。從3月開始，人力資源處和辦公室有計劃有步驟地在公司上下開展起了"愛企敬業、忠誠奉獻，如何做個好員工"的主題教育和學習實踐活動，進一步提高了全體員工的綜合素質，許多員工寫出了心得體會，并以實際行動表達了自己熱愛公司、熱愛崗位的決心。為進一步加大公司執行力度，使各項工作真正能夠落到實處，組織全體管理后勤人員和車間班組長、部分骨干職工進行了"數字思維、導向思維、內向思維"三大思維的培訓，現在公司上下各級干部職工都以"認真、快、堅守承諾"的態度對待工作，把工作目標數字化，對分配的工作不找任何借口拖延，堅決不折不扣的完成，助推了企業管理文化更加深入。
2．真心實意為職工辦實事，企業文化建設進一步深化。"成就員工"是XXX炭素公司的核心價值觀，公司一直把員工當成是企業最重要的財富。今年上半年，公司堅持按照年初提出的"推動公司各項事業向著更加殷實、富有、活力的和諧企業而努力奮斗"的發展思路作為工作的指導思想，以改善和提高員工的福利待遇，讓多數員工從思想上真正做到了能夠以廠為家，愛崗敬業。
一是關心職工溫暖，逐步改善了員工切身利益。圍繞這一舉措，今年員工的福利待遇又有了明顯增長，員工的收入由去年的人均1700元/月增長到今年的20xx元左右；籌集資金采購19臺空調，改善了各處室和車間的辦公條件；針對公司員工的年齡結構普遍較大、超出繳納養老保險范圍的實際狀況，公司投資10余萬元，為全體員工購買了意外傷害保險，使員工的人身安全利益得到了保障；在全國助殘日到來之際，為在公司上班的80余名殘疾人發放了福利品，體現了公司對殘疾人的關愛之心；4、5月份委托縣、市的定點醫院對全體員工分批次進行了健康查體等等，這些都使員工切實感受到了企業發展給自己帶來的實惠。另外，公司在發展的同時不忘回報社會，5月份公司積極響應上級部門號召，開展了"慈心一日捐"活動，廣大干部職工踴躍捐款，兩天募集善款近8000元，全部上繳到縣民政局，向社會積極友愛地伸出了援助之手。社會綜合整治工作成效明顯，公司生產區和生活區基本無治安案件發生，為員工營造一個安定和諧的生存環境。通過企業的發展，職工利益的實現，廣大職工的積極性、主動性、創造性得到充分調動，真正使他們以飽滿的熱情投身到企業各項工作之中。
二是開展富有特色的文體活動，增強了職工的團隊意識、協作能力。今年五一期間，公司組織了豐富多彩的"慶五一職工運動會"，150多名職工積極報名參賽，比出了成績賽出了風格；3名員工參加了縣經貿局舉辦的"慶五一乒乓球比賽"，獲得了團體第二名；50名優秀員工在總公司舉辦的"慶五一運動會"上取得了男子拔河、乒乒球第二名的較好成績；選派7名殘疾人參加了市殘疾人運動會，殘疾職工張傳斌在象棋比賽中獲得了個人二等獎，為我縣體育事業爭得了榮譽。這些豐富多彩的活動，極大的豐富了員工的業余文化生活，鍛煉了身體、陶冶了情操，加強了交流、溝通了感情，促進了團結、提升了團隊凝聚力，營造出健康和諧的企業氛圍。
�。ㄋ模┮约訌娮陨斫ㄔO為基礎，為班子成員樹立勤學上進的表率
擔任公司董事長以來，我深知任重道遠，面對總公司領導的重托，面對廣大員工的期望，始終做到了盡職盡責，全身心地投入到工作之中。作為公司的一把手，我在日常生活、工作中不斷強化自律意識，始終嚴格遵守"領導干部廉潔自律的各項規定"，自覺地與違規違紀和消極腐敗現象嚴格劃清界限，堅持經常學習有關廉潔自律的規定，提高廉潔自律的自覺性，堅持經常反思自己的行為，檢點自己的作風，"勿以善小而不為，勿以惡小而為之"，見微知著，防微杜漸，時刻保持了"自重、自警、自勵"的精神狀態，保持了兩袖清風、一身正氣。半年來，公司領導班子和我本人未出現任何違紀現象，我本人也因勤奮工作多次獲得集團公司的表揚。
作為公司董事長，我深知學習的重要性，盡管平時事務繁忙，工作緊張，學習的時間相對減少，但是我還是努力加強學習，提高能力，提高自身素質，努力做一名具有現代化經營管理理念的合格的企業領導者。今后我在這方面對自己還要提出更高的要求，要在學習管理知識、專業技術知識的基礎上，向先進的同行企業學習，把先進的經驗和成功的做法應用到實際工作中，為前昊炭素公司改革和發展做出更大的貢獻。
二、存在的不足和差距
回顧我半年來的工作雖然取得了一些成績，但與領導和職工的期望相比，仍有一定的差距，因忙于社會各界的應酬，在思想政治學習方面和關心職工工作生活方面做得還不夠好，需要進一步努力；職工的激勵機制有待于完善與加強；公司的整體面貌和規劃還有待于進一步優化；另外，面對日益復雜的經濟環境和日趨激烈的市場競爭，我們應該清醒地看到，公司還存在著一些影響和制約可持續發展的根本性問題：綜合產能在行業內還不夠大、產品質量有時不穩定、抵御風險的能力不夠強；生產流程布局不盡合理、支撐長遠發展的大項目儲備不足；環境治理的任務依然艱巨；管理人員素質還不能夠適應公司快速發展的要求。我們既要清醒認識不利因素和存在的問題，更要正確看待公司發展中據有的有利因素和危機中蘊含的發展機遇：經過多年來全體職工的努力，公司經濟實力不斷壯大，技術和裝備優勢開始突出，已成為國內同行業中有重要影響力的公司之一，特別是積累的生產和管理上的成功經驗，為公司進一步加快發展提供了寶貴的財富。在下半年的工作中，我們要努力把這些優勢進一步擴大，把發現的問題和不足盡快采取措施加以改進，攜手奮進，不怕困難，爭取在我們的努力下把前昊炭素的各項工作推向一個嶄新的局面。
三、下半年工作打算
1.全面提升管理水平，為公司加快發展提供基礎保障。一是我盡量演好企業"領頭羊"角色，帶頭加強學習，更新觀念，適應新形勢下企業經營管理的需要。二是培育團結、和諧、積極向上的管理團隊，營造和諧的工作氛圍，健全公司規章制度與獎懲機制，通過各部門之間的合作，進一步提高公司的凝聚力和向心力。三是完善用人機制，采取用多種方式，重視人才，發揮能人作用，激發企業內在活力，調動職工工作的主動性、積極性與創造性。四是進一步完善薪酬制度和績效考核體系，規范公司管理體制，建立科學的運營機制，增強公司的持續發展的能力。
2.加快產業布局調整和產品結構優化，促進公司做大做強。加快產業布局調整和產品結構優化，是公司轉變發展方式、贏得新的競爭優勢、實現可持續發展的重要途徑。下半年的主要工作是完成1車間2號成型工段的混捏鍋改造；完成6萬噸項目建設并投入使用；著手公司煅燒爐優化設計方案；考慮規劃10萬噸陽極項目建設的前期籌備工作等等。
3.加快技術進步，增強公司競爭優勢。結合公司生產布局和產品市場的實際狀況，進一步明確技術創新的方向和目標，增強公司的創新活力。加強與湖南大學材料工程學院的交流與合作，發揮好聯合實驗室的作用，開展技術、科技聯合攻關，優化生產工藝和設備配置，爭取在短期內實現產品的質量控制方面的重大突破；加大對技術進步的投入，完善權責明確、獎懲分明、充分調動專業技術人員積極性的技術創新激勵機制。大力營造鼓勵創新、寬容失敗的環境，培養一線的技術創新人才。 各位領導、同志們，以上述職，懇請大家對我多提意見和建議。當前和今后一段時間，是我們前昊炭素公司實現中長期發展目標的一個關鍵時期，也是我們經受考驗，實現下半年勝利的重要時期，我們要時刻增強責任感和緊迫感，圍繞產品質量提升、效益提高這個中心，加強公司生產經營能力，加快技術創新，推動公司可持續發展。讓我們樹立必勝的信心，以奮發向上的精神狀態、求真務實的工作作風、永不言敗的創新勇氣，團結一心，發揚優勢，再接再勵，為實現公司新的發展和全年目標而努力奮斗！
上半年工作述職報告3
一、召開黨建專題會議，推進黨的指導思想
我多次召開不同形式、不同層面人員參加的黨建專題會議，分析全鄉黨建工作現狀，研究新形勢下如何抓好黨建工作的新思路、新方法。一是建立了黨建工作協調會議制度，全面負責黨建工作督導、檢查和考核，把基層黨建工作納入了規范化、制度化的軌道。二是實行鄉黨委成員包片定點責任制，堅持定人員、定目標、定要求。黨委成員每周必須抽出兩天時間到所包片了解情況，每月向黨委會匯報一次所包支部的黨建情況。三是結合“立崗設責”，在鄉設立6個指導崗(領導班子建設、黨員干部隊伍建設、制度建設、農村經濟發展、社會事業、綜合治理)，在村設立6個效果崗(戰斗堡壘、先鋒模范、陣地建設、機制規范、經濟發展、服務群眾)，明確責任，狠抓落實，形成了責權定位、齊抓共管的新格局。
二、切實加強村“兩委”班子建設，深入推進基層民主政治建設
我采取多種措施，不斷加大村級組織管理體系的建設力度， 努力提升村“兩委”班子的整體合力，深入推進基層民主政治建設。一是完善黨建工作例會、民主生活會、“三會一課”、民主評議和黨員聯系戶等十項制度，促進黨組織生活的.規范化、制度化，在加強村“兩委”班子的友誼和團結等方面取得了明顯的成效20xx年上半年黨建工作述職報告20xx年上半年黨建工作述職報告。二是通過外出參觀、外派培養、以會代訓等形式，提高“兩委”干部處理農村事務和帶領群眾致富的能力。今年組織“兩委”干部3余人外出參觀1次，集中培訓兩次。與此同時，加快后進班子轉化，組建專門工作組，駐村幫扶，針對具體情況制定轉化方案，使****、****兩個后進村實現了轉化。投資6萬元，完成了五個村的“兩室”建設，實現了全鄉村村都有活動陣地。三是把加強黨的領導與民主法制建設、推進依法治鄉有機結合起來，建立健全各項制度法規和章程，加大村務、政務公開力度，進一步規范各項民主程序。四是利用宣傳欄、培訓等多種形式，加強基層干部群眾的民主與法制教育，引導大家了解掌握基層民主政治建設的實現途徑和基本規律，實現由感性民主的認識向確立理性民主觀念的轉變。
三、加強黨員和干部隊伍建設，努力提高黨員干部素質
為加強黨員干部隊伍建設，最大限度發揮黨員干部在新農村建設和各項工作中的模范帶頭作用，我著重抓了以下幾項工作： 一是把黨員教育管理工作做為重點，努力在提高黨員素質和發揮黨員先鋒模范作用上下功夫。針對農村黨員文化程度低、致富能力差、老齡化嚴重等問題，認真開展 “立崗設責”活動，調動了農村黨員參與農村事務管理的積極性。二是對農村黨員干部進行制度培訓
重點學習“一制三化”、綜合治理、計劃生育“一法三規”和《土地法》等一系列法律法規，并聘請有關專家教授講解社會主義新農村建設和農業基礎知識等等。三是建立完善農村后備干部人才庫和入黨積極分子信息庫。發展黨員工作嚴格采取審慎的態度，重點考察群眾基礎好、年齡在35歲以下、高中及以上學歷能發揮模范帶頭作用的入黨積極分子，從源頭上保證黨員隊伍的質量，達到發展一個，帶動一片的目的。今年我鄉共發展黨員16名，大專學歷3名，占18.8%，高中學歷12名，占75%;35歲以下14名，占87.5%。
四、加強黨委自身建設，進一步提高領導核心執政能力
“群雁高飛靠頭雁”，鄉黨委是領導全鄉各項事業的核心，抓好基層黨建必須首先抓好鄉黨委建設。
上半年工作述職報告4
今年來，我局著重抓好了以下三個方面的工作：
上半年，我局按照省廳統一部署，在全縣范圍內開展了以低保對象清查為主的“陽光行動”，通過調查核實，取消不符合條件的救助對象2100多人，新增符合條件的救助對象1500多人，6月23日，省民政廳副廳長唐白玉來我縣視察工作時，對我縣“陽光行動”取得的成績給予了充分肯定。
截止目前，我縣共有城鎮低保對象10610人，月人均補差為127元，有農村低保對象20456人，月人均補差為47元，保障標準和補差水平在全市都居于前列。在狠抓動態管理的同時，我們還積極探索社會救助工作新模式，特別是我縣倡導的農村低保家庭收入測算方法，獲得了國家民政部的首肯，并于20xx年12月2日在全國社會救助工作南京會議上作了典型發言。今年8月初，全省社會救助工作現場會將在我縣召開，重點推介我縣社會救助工作取得的經驗和成果。
上半年，我們共為6060名五保對象發放五保供養金303萬元，為8126名優撫對象發放撫恤補助金xx多萬元，發放醫療救助金266萬元、臨時救助金107萬元，有效解決了困難群眾的實際問題，維護了社會大局穩定。
今年來，我們著力完善體制機制，加強內部規范管理：
一是抓資金監管，確保民政資金安全運行。今年元月份，我局制訂了一整套資金安全運行的監管模式，首先是將資金通過正式的文件下達到鄉鎮民政辦，并函告鄉鎮黨委、政府，然后由鄉鎮在規定時間內進行公示和發放，并將資金發放情況反饋單和花名冊上報縣局，再由縣局派員下到鄉鎮和村場進行核實和抽查，為撥付下批資金作信任依據。這種經費運行模式得到了鄉鎮干部和基層群眾的一致認同。
二是抓信息采集，確保民政對象規范管理。從4月份開始，我們在全縣開展了以“拍照存檔、視頻認證”為基礎的信息采集工作，通過宣傳動員、自清自查、集中拍照、上門核實、視頻認證等多個步驟，全面采集民政對象信息，并建立數據庫，實行動態管理。由于這項工作具有獨創性，我們寫出了典型材料，作為特色工作向省市民政部門進行了推介。
三是抓隊伍建設，樹立民政部門良好形象。今年來，我們在局機關大力開展政治理論和民政業務的`學習，特別是在中青年干部中抓學風、抓效果。將局機關各項規章制度進行修訂和完善，用制度管人管事，強化作風建設，嚴格依法行政，優化政務服務，創建奉獻型、規范型、務實型的和諧機關。
今年，我們擬定進行全縣社會福利中心項目建設，在城關鎮政府東邊征地60畝、控制20畝，用3年時間，多渠道籌集資金，并整合各類資源，建設一所湘鄂邊區一流的社會福利中心，今年啟動第一期開發，主要完成征地拆遷、三通一平和圍墻建設，爭取完成綜合辦公樓建設；第二期完成2幢公寓、食堂及健身娛樂場所建設；第三期完成康復醫療、社工培訓等場地建設，并遠景規劃和陸續建設10幢老年公寓，完成社會福利中心的整體布局。目前，我們正在撰寫可研報告，制作效果圖，并積極與省、市發改和民政部門銜接，力爭躋進國家“十二五”規劃籠子。
上半年工作述職報告5
尊敬的各位領導、同仁們：
大家上午好！今天xx區域公司領導深入我公司對我們的工作進行指導、評議，燃氣公司上半年工作述職報告。在此，我代表xx公司向各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！上半年，在xx區域公司領導的正確領導下，我公司以目標責任制管理為指導，緊緊圍繞年初區域公司制定的目標任務，大力開發燃氣用戶市場；狠抓燃氣工程建設；加快公司證照的辦理；不斷強化企業內控制度的建設，在區域領導的大力支持下和全體員工的共同努力下，上半年公司的工作有了整體的提高，但離區域公司的任務要求也有一定的差距。下面我把上半年的主要工作綜合匯報如下，請各位領導和同仁給予評價。
一、突出重點，全力抓好目標責任制管理。
一是明確目標任務，層層分解，認真落實區域公司制定的目標任務，公司召開目標責任制專題會議，對公司全年的'任務（市場開發1747戶、回款962.81萬元、安裝2063戶）向各部室分解；
二是加快市場開發，加大工業用戶的開發，上半年完成愷貝包裝、建宇鋁業2戶工業用戶、銀光食堂、國稅局食堂2戶公服用戶的開發任務，居民燃氣用戶開發有西關小學、瑞豐園小區、泉子山小區、新時代二期、畜牧局家屬院、鐘羅山花園。
三是加快工程建設，工程安裝時間過半，任務完成過半，全體工程人員不分晝夜，不畏酷暑，上半年完成工業用戶、公服戶、居民用戶的安裝任務總計1000多余戶。
四是安全運營665天，公司加強安全管理，堅持“安全管理、預防為主”的管理思想，截止目前總開通居民燃氣用戶2100余戶。
五是加大費用支出，為有效減少費用支出，公司把客服中心搬遷，一年為公司節約費用1.6萬元。
六是加強綜合辦公室管理，上半年公司接待中石油天然氣公司領導研討《光山之子徐子仁書稿》修訂得到中石油天然氣公司領導充分認可，同時，狠抓人力資源管理，截止上半年公司無勞動糾紛發生。
七是加強了物資管理，實行嚴格出入庫管理程序，對重要管件實行封閉管理、對倉庫物資進行有序陳列擺放，物資管理較上年大大提高。
二、落實加氣站工程建設，推動公司發展。
根據區域公司工作要求，加快加氣站建設，公司制定了加氣站建設方案，成立了加氣站建設領導小組，加氣站建設工作全面展開。一是公司加緊施工手續辦理，目前加氣站選址、環評、立項、消防、地震、安評等手續已經辦理完畢；二是委托新地燃氣設計院設計了施工圖紙；三是簽訂施工合同，組織工程施工；四是在區域公司的大力支持下設備安裝即將完畢。
三、加快證照辦理，完善公司經營資質。
上半年完成了加氣站立項、地震批復、安全評價、辦公樓立項、公司員工特種設備操作證辦理等工作。同時，在上半年工作中，通過向縣長及時匯報，爭取到了土地指標，并且完成了土地出讓合同的簽訂工作，土地證的辦理工作正在加快辦理中。其次，通過與建設局領導溝通，委托xx建筑規劃設計院田教授給予編制《費縣燃氣專項規劃》，編制工作本月已經全面開展。
四、加強硬件投資，滿足經營生產需要。
隨著公司的快速發展，公司經報區域公司領導的同意，對公司的儲氣、輸配系統進行優化，一是組織運營部完成了場站1000立方米燃氣減壓站的安裝工作，并試投入使用；二是公司的燃氣儲氣罐安裝工程也正在加緊施工中。
五、加強安全管理，保證了公司安全生產運營。
公司建立安全管理機制，實行了安全責任制管理，層層簽訂了安全責任書，成立了安全領導小組、特種設備安全管理小組、社會安全群管小組，通過不斷完善安全管理機制，公司的場站安全、輸配安全、用戶安全、以及車輛安全、設備安全、倉庫安全等得到了有效的保障。
總結，上半年的工作，雖然取得了一點小小的成績，但是離區域公司制定的目標任務該有很大的差距，還有諸多工作問題需要亟待解決。
1、目標責任任務還需進一步加強落實，特別是公司的回款任務需要盡快解決。
2、溝通需要加強，班子領導之間的溝通、公司部門之間的溝通、員工之間的溝通、用戶之間的溝通等，缺乏溝通，減少了信任、增加了摩擦。
3、公司證照手續需要亟待辦理，公司的辦公樓、加氣站、燃氣經營許可證。
4、市場開發還需加大力度，工業用戶、公服用戶、居民用戶的開發。
六、加強執行力度與工作任務的落實、加強公司的監督與過程控制，保證目標責任制任務的完成。
組織部門每天召開各部門班前班后會議、組織部門召開周工作會議、組織公司每月召開月工作總結會議及安全會議，定期召開班子會議，分析研究工作存在的問題，制定措施，落實責任；其次，公司每月下達各部室工作任務，督促推動各部門公司的工作進程，有計劃的進行工作的開展；三是制定《各部門月工作完成檢查表》、《各部門月安全檢查表》加強檢查監督力度，保證執行力和工作的落實。
下半年，對xx公司來說時間緊迫工作任務依然艱巨，諸多問題還需要亟待解決，為此，我將與各部門負責攜手全體員工，進一步加強學習，提高思想認識，明確工作目標，強化工作措施，深入貫徹區域公司的管理精神，爭取完成xx公司全年目標任務，為公司的發展貢獻自己的力量。
報告完畢，謝謝大家！
XX年7月27日
上半年工作述職報告6
大家好�。玻埃保纺晟蠈W期，對我校來說是一個平和、上進的時期，也是校領導班子和全體老師團結一致、努力奮斗、共創佳績的時期。
我校在區文教局正確領導下，將安全教育放在學校工作首位，對學校實行全方位安全監控管理，樓梯、廁所、校門等，在下課和學生出入高峰時都有老師監守，嚴防踩踏發生。同時加強警校聯系，邀請高鐵站警官進校園進行安全、法制知識講座，對學生推行常態化安全教育工作。通過我們的努力，我校安全事故率為零。
本學期我校的教學工作緊張而有序，整個教學活動呈現良性發展。我校積極參與教研室舉辦的各種教學教研活動，同時學校內部積極組織教學評比和互助活動。認真做好常規，嚴格執行聽評課制度。針對新任教師培養問題，積極創造外出學習機會，校內開展一對一幫扶工作，以老帶新、共同進步。
本學期我校積極推進“名著進課堂”活動，同時還啟動了“經典伴我光明一生”為主題的國學經典進校園活動。開設了國學經典校本課程，創編了“弟子規”韻律操。區藝術節我校選送的`舞蹈節目和六一文藝匯演也是以國學經典《弟子規》為核心內容而設計。每天固定時間，在校級家委會微信群和班級群中由家長輪流誦讀經典并進行互動，實現以經典為媒，學校教育延伸到了家庭教育，搭建共育平臺，促進家校合作。
我校還搭建了“讓世界因我而美麗”正能量德育平臺，感恩、夢想、養習、文明禮儀等各種活動在該平臺上一一展開。同時還確定兒童歌曲《讓世界因我而美麗》作為我校的校歌。孩子們每天伴著歡快而有力量的《成長之歌》快樂踏入校園�！白屖澜缫蛭叶利悺辈粌H是學校的口號，更是我們為之奮斗的動力。這個平臺本學期末我校獲得了區級“文明校園”的榮譽稱號。
雖然我校取得一些成績，但是我們還存在著一些問題：
1、在本學期期末考試中，我校雖然拔得頭籌，但我們并不具備絕對實力，我校大部分老教師目前面臨教育瓶頸，教學活動缺乏活力和創新。年輕教師缺乏有力量的學科帶頭人引領。
2、家長對學校教育低配合、高要求，正確家教意識薄弱。
3、學校的文體力量過于薄弱。
總結過去，展望未來，下學期我們將繼續努力：
1、一如既往狠抓安全教育工作
2、積極參與各種教學教研活動，努力提高老師們的教育教學水平，創建高效課堂。
3、為老師搭建學習和成長的平臺，打開教育視野、注入活力。
4、繼續推進名著進課堂和經典進校園活動。
5、加大文體力量的投入。
6、建立家校共育體系，讓學校和家庭為孩子的成長保駕護航。
7、“讓世界因我而美麗”正能量德育平臺繼續指導我校的德育工作。充分挖掘此平臺的潛力，并依托此平臺，增開“感恩”校本課程和“我的夢想”校本課程。
8、五園建設繼續推進，并以高質量完成。
千里之行始于足下，只要心中有夢，一切皆有可能。在以后的日子里，我校全體老師一定會團結一致、加倍努力，讓爆臺寺小學成為孩子們學習和生活的樂園，讓每一個學生都能成為祖國的棟梁之材。我的匯報到此結束，謝謝大家！
上半年工作述職報告7
來廣播電臺四年多的時間，在這四年里我深刻體會到了做主持人的艱辛和快樂。又一個半年已過去,這半年自己干了些什么？回顧工作經歷，特做如下總結：
首先是播音主持工作方面：
我的兩檔自辦音樂節目《times;times;》與《times;times;》——廣播中音樂節目除了具有娛樂作用外，還肩負一個重要的職責——引導、教育聽眾，提高聽眾的審美情趣。針對這樣的一個問題，我在主持節目的過程中努力把握3個方面：
一、精心選材。選材方面特別注意所選取的歌曲內容，要選擇那些表達多元文化的、歌詞健康、有一定內涵的優秀音樂作品。否則聽眾在收聽節目的過程中得到的就不是干凈的音樂內容，更談不上什么美的享受和審美體驗了，為此平日我會收集和試聽大量的音樂作品，供以篩選。
二、注重語言表達。教科書上說：“廣播音樂節目是由音樂語言和文字語言組合而成的。音樂語言占主要地位，如果比喻成“紅花”的話，那么文字語言起烘托陪襯的`作用，就是“綠葉”。一個成功的音樂節目，應該是紅花與綠葉和諧統一的整體�！庇浀糜新牨姳г拐f，寧愿單純地欣賞音樂，也不想聽主持人天南海北地談天說地。我想這當然并非是說音樂節目不需要主持人。聽眾的意見說明有時候我們會把“紅花”和“綠葉”的位置顛倒了，“綠葉”喧賓奪主，妨礙了聽眾對“紅花”的欣賞；也說明在文字語言表達上功力不夠，東拉西扯，廢話太多，造成了聽眾的厭煩。確實，把音樂正確、生動、完美地介紹給聽眾是音樂節目主持人責無旁貸的使命。為此我要求自己努力在文字語言的表達上，注意口語規范化的同時，要有新的突破，有質的飛躍。
三.在一些唱片公司、企宣以及同事江涵的推介下，不定期做歌手連線，以求節目更學加習豐網富。
另外總結一下個人的廣告創收：
times;times;移動公司是穩定了幾年的老客戶，在持續努力下，續簽了《times;times;》節目冠名與整點報時合同；品牌以及專題廣告合作單位有：“times;times;times;times;廣告公司”、“times;times;廣告公司”、“times;times;醫院”“times;times;”。據統計，上半年廣告總額度約：times;times;元，其中含交通生活頻道times;times;元及新聞綜合頻道times;times;元。
廣播廣告難做，但看到同事們都在為此做著不懈的努力，我也要有恒心、有耐心。同時，細心的創辦欄目、認真的主持節目、及時的彌補不足，我將再接再厲爭取我的節目在收入和可聽性方面再上一個臺階！
上半年工作述職報告8
上半年以來，安監辦在縣安監局和xxx工委辦事處的正確領導和指引下，依照《安全生產法》，結合xxx安全生產工作的實際情況，以“雙基”（基礎和基層）工作為重點，明確責任，分級負責，積極大膽的抓好了轄區各企事業單位的安全生產工作，較好的完成了各級確定的安全生產工作目標。我們重點做了以下工作：
一、領導重視，安全意識進一步增強
xxx工委、辦事處歷來把安全生產工作當作頭等大事來抓，提倡“珍惜生命，安全第一”的工作思路，同時也擺上了xxx工委、辦事處的工作議事日程，主要領導任安全生產工作的第一責任人，并親自任領導小組組長，分管領導靠上抓。不斷完善一系列安全生產規章制度，落實安全生產崗位責任制，實行安全生產責任追究制；每季度召開一次安全生產例會，對安全生產涉及到的工作主要領導親自過問，并要求其他業務口密切配合，資金上給予大力支持，為xxx工委、辦事處上下齊心協力抓好安全生產工作營造了良好的環境，特別是全體干部職工的安全生產意識逐步增強，安全生產防范能力和水平有了更進一步的提高。
二、落實安全生產責任制，切實加強安全生產規范化建設
根據縣安監局和xxx工委、辦事處的安全生產目標管理責任狀，我們把油田三產企業納入了安全生產監管范圍，建立健全各項安全生產規章制度，層層落實，確定各企業的一把手為安全生產第一責任人，進一步夯實了安全生產的工作基礎。
三、強化安全生產督查和事故隱患整改
xxx安監辦按照“專家查隱患、政府搞督查、部門抓監管、企業抓落實”的原則，堅持對轄區內的企業單位和工商業戶進行“大檢查、嚴治理、嚴監控”的專項整治檢查工作。一是認真做好春夏和節日期間的安全生產工作。重點對轄區內規模以上企業“xxx玻璃制品有限公司”和“xxxx農化有限責任公司”進行重點安全生產檢查，特別是在“春節”、“五一”期間，對他們的生產車間逐個進行詳細檢查，側重防火、防爆的安全措施是否到位，應急救援預案是否合理，操作是否正規，安全生產臺帳是否規范等，對檢查中檢查出的事故隱患落實責任人，并限期予以整改。半年來共檢查15余次，查出事故隱患20起，立即整改12起，限期整改8起；二是對一家造紙廠和葦板廠的安全消防和鍋爐進行了檢查，檢查中對直接責任人進行了安全教育，并要求對鍋爐進行定期年審，切實消除安全隱患；三是對一棵樹的經營戶及流動居住戶進行了安全檢查，對私拉亂接天然氣、違章用電、小加油點進行了清理。通過組織開展大檢查活動，消除了大量事故隱患，為安全生產工作奠定了堅實的基礎。
四、努力加強安全生產宣傳教育和培訓工作
一是組織安全生產系列宣傳教育，總人數達600余人,發放各種宣傳材料共20xx余份，通過宣傳使大家的安全意識有了明顯的提高。
二是聯系縣安監局，特聘請東營技術學院郭新照教授給油田三產企業分管安全的領導、安監辦主任和一線工人講授安全生產知識。
三是積極上報信息，已在縣電視臺播放安全生產檢查工作指導3次，積極宣傳安全生產的重要性。
四是認真組織參加縣安監局組織的“安全生產月”活動。出動宣傳車一輛，制作宣傳展板1塊，印發宣傳材料600余份，到轄區內人員密集場所宣傳發放宣傳材料，制作橫幅3幅。
五、查找不足，促進安全生產工作再出新成績
雖然半年轄區內安全生產形勢較好，但安全生產工作仍存在許多不足之處。
一是思想認識有差距，個別領導干部和企業負責人對安全生產認識不到位，沒有把安全生產工作擺上應有的位置；
二是基礎工作仍然薄弱，從業人員文化素質低，職工培訓少，無證上崗，安全生產投入不足，勞動防護不到位，企業“三違”等現象時有發生。
六、下一步工作打算
�。�、落實安全生產責任追究制,各單位、企業的主要負責人為第一責任人，增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感，切實做好安全生產工作。
2、做好專項整改活動，從建設“平安xxx”的高度，充分認識專項整治的`重要性，做好安全生產工作的檢查工作，排查整個環節的事故隱患。強化安全生產監督和整治工作，根據季節重大節日和安全生產形勢需要，適時組織開展安全生產綜合性、專項性安全檢查。
3、不斷修訂完善安全生產規章制度，做到用制度規范每個人，把一崗雙責作為安全生產工作的主要任務來抓。
4、進一步加強安全生產宣傳教育，提高全民安全意識。
5、積極申請為xxx成立安全生產執法監察中隊而努力。
5、全力配合縣安監局做好其他常規性工作。
總之，安全生產無小事，責任重大，我們一定要提高認識，堅定信心，以人民群眾生命財產安全高度負責的態度，認真抓好xxx的安全生產工作，為xxx的安全生產環境的持續穩定發展做出應有的貢獻。
上半年工作述職報告9
半年來，按照縣委、縣政府關于建設“和諧平安上高”維護社會穩定的文件精神，積極采取各種有效措施，狠抓“和諧平安單位”創建活動，取得了較明顯的成效，綜治工作基本達到了上級規定的標準要求。
一、領導重視，抓創建活動的思想認識統一
縣委、縣政府關于創建活動的工作部署后，我院黨組及時召開會議，專題研究貫徹落實措施。在深刻領會活動精神，認真分析本單位現狀的基礎上，院黨組調整工作思路，把創建活動作為一項全局性的工作納入年度目標考評；同時，進一步修訂完善了院《內部管理制度》；并按照要求建立了創建活動領導小組及辦公室，明確了各級的職責任務，落實了各種保障措施。
二、組織健全，抓創建活動的工作落實到位
一是組織機構到位，建立了由在職干警、退休老干部和聘用人員組成的義務巡邏隊、看樓護院隊及治保調解幫教等組織機構。二是防控措施到位，完善了大院門衛值班和大院夜間巡邏工作制度；大院圍墻、保密機房、檔案室等要害部位落實了鐵絲網、防盜門、警報器安全措施，技防覆蓋率達到100％；在職干警及保安人員配備了防暴器械，群防群治隊伍作用得到有效發揮。三是開展活動到位，制作了宣傳專欄、橫幅標語，召開了全院干警及樓院住戶動員會，確保了和諧平安創建活動的精神家喻戶曉；堅持開展了創建領導小組每半月進行形勢匯報分析，辦公室每天進行交接班講評，義務巡邏隊24小時巡邏檢查等活動；修建并開放了閱覽室、榮譽室及健身活動場所，豐富了全院干警的業余文化生活。
三、和諧穩定，抓創建活動的效果明顯
在抓好各項安全防范措施的'同時，始終將精神文明建設內容貫穿于綜治工作過程中，營造文明、祥和的氛圍。一是營造精神文明氛圍。為加強精神文明建設，樹立良好的社會風尚，我院以創建和諧平安單位活動為契機，充分利用各種宣傳工具，大力宣傳上級有關重要會議的指示精神，宣傳和學習先進典型事跡，廣泛開展以社會公德、職業道德為主要內容的教育活動。二是開展豐富多彩的文化活動。經常組織開展文化體育活動，豐富了干警、退休老干部及家屬的業余文化生活，促進了精神文明風氣的形成。
創建和諧平安單位活動開展以來，我院按照縣委、縣政府關于開展創建活動的指示精神，認真抓好各項工作的落實，取得了較明顯的成效。全院干警及家屬子女思想道德素養普遍得到提高，形成了良好的院內風氣，半年來，院內沒有發生一起鄰里糾紛及違法亂紀行為；各種安全組織健全，發揮作用明顯，沒有出現任何治安案件，院內住戶對大院內治安普遍滿意。
上半年工作述職報告10
今年上半年以來，我局在上級主管部門的正確領導和市委、市政府的大力支持下，各項工作堅持圍繞中心，服務大局，按照市局的統一部署，認真履行工作職責，緊緊抓住“迎國檢”和“路域整治”的工作重點，進一步強化措施，真抓實干，全面提高公路的安全保障和服務發展能力，各項工作有序推進、取得比較明顯的成效。下面，將我局有關情況匯報如下：
一．主要工作進展情況
（一）加強組織領導，齊抓共管做好迎國檢各項準備工作。
為了做好迎國檢各項準備工作，我局從組織領導到工作安排落實上都高度重視，切實把迎國檢工作作為今年的頭等大事來抓。嚴格按照市局要求和國檢標準抓落實，認真做好日常全面養護、公路巡查、橋梁正常養護檢查和路面大中修工程及內業資料管理工作，認真開展自查自糾，進一步查漏補缺，全力做好迎國檢各項準備工作，保證不拖市局的后腿。
�。ǘ┘訌妳f調溝通，切實加快路面、危橋改造項目。
一是省道259線至三村段路面大修項目。全長18.2公里，該項目去年7月動工建設，目前路面主體全部完工，還剩附屬工程，計劃6月底完工。二是省道114線至城北橋段路面改造項目。全長4.5公里，在去年11月動工建設，目前路面累計完成2.2公里，完成總工程量的52%。三是國道323線卡房至半嶺段路面改造項目。全長8.3公里，自去年12月動工建設，已完成路面主體工程，現正在完善沿線附屬設施，計劃6月底完工。四是省道259線鄧家洞至卡房段路面改造項目。全長17.98公里，完成路面改造14公里，占合同的78%，計劃5月底完成路面主體工程。五是省道346線油田至東聯路面改造項目。全長8.94公里，現尚未組織施工，計劃6月初開工，7月中旬完工。六是清連二級公路四座危橋改造。已完成2座并開放了交通通車，另外2座計劃6月底通車。
�。ㄈ┘訌姽啡粘ｐB護，確保公路的'安全暢通。
在落實各項養護工作任務的同時，全面加快路面病害處治、路容路貌整治工作，切實抓好公路水毀預防和搶修。重點加強排水系統的清理，并對全線的公路橋涵、大型構造物等及時進行排查。20xx年5月21日至27日，我市出現多次大雨局部暴雨天氣，致使我局管養的G323、S114線發生4處水浸路面，多處山體邊坡塌方，造成5處交通中斷，沿線路基、路面、附屬設施損壞嚴重。我局邊上報水毀情況邊組織搶修，共清理塌方1278m3，防護工程410m3，投入鏟車4個臺班，水毀損失累計約137.33萬元。
（四）加強路政管理，切實抓好路域環境的綜合整治。
一是加強公路日常巡查，依法依規履行職責。二是四月積極配合市政府做好連怡公路路域環境整治清理。三是制定國省道公路路域整治實施方案。截止至20xx年5月31日，我局路政所累計出勤318人次，共101天，巡查8298公里，發現違法案件共31宗，其中自行處理19宗，告知綜合執法局12宗。
�。ㄎ澹┘訌姲踩O管，確保全局安全生產形勢保持穩定。
一是狠抓“平安工地”建設，嚴格落實和規范公路養護施工作業安全措施，全力抓好公路在建工程安全施工管理，針對檢查發現問題積極制定整改措施，從源頭杜絕安全隱患。二是加強基層班（所）安全思想教育，全面提高全局職工安全生產責任意識。
�。┘訌婞h風廉政建設、計劃生育和信訪維穩工作。
以落實黨建工作責任制為重點，改進機關作風，扎實推進反腐倡廉建設提高機關效能建設和糾風工作。嚴格執行黨政主要領導“四不直接分管”的原則，堅持民主集中制，做到在重大事項、重大決策、重大資金的使用上，提交班子會議討論決策，作出正確決定實施。在計劃生育和信訪維穩工作上做細做足，充分傾聽職工呼聲，來了解職工疾苦、解決職工困難，保證全局的穩定。
二．存在問題和不足
（一）S114線公路20xx年水毀項目，等省公路局現確定方案后，盡快實施。
�。ǘ㏒114線至城北橋路面改造工程，因縱坡調整，現仍待設計部門出具方案；同時起點處路面標高與宅基有差距造成住戶有異議，但住戶與市政府反饋尋求解決方案至今未果。懇請市政府給予協調解決。
三．下半年工作計劃
�。ㄒ唬┳ズ庙椖拷ㄔO。
切實抓好施工進度和保證工程質量：一是加快推進省道114線至城北橋段路面大修工程，確保在20xx年6月底如期完工；二是加快推進省道259線至三村段路面大修工程，確保在20xx年6月底如期完工；三是加快推進清連二級公路路面大修工程，確保在20xx年6月底如期完工；四是加快推進清連二級公路四座危橋的改造，確保在20xx年6月底如期完工。
（二）抓好公路養護工作。
切實抓好重點水毀搶修復工作，盡快組織實施省道S114線水足塘路段水毀。積極做好20xx年迎國檢各項準備工作，全面加強公路日常養護管理，加快路面病害的處治、實施周期性養護，全面提升路況質量水平，全力確保做好迎國檢工作不拖全市后腿。
�。ㄈ┳ズ寐氛芾砉ぷ鳌�
加強公路日常巡查，依法依規履行職責；加強對國省道公路路域整治實施；抓住省道114線水足塘至城南路段創建全省“文明示范路”機遇，切實鞏固S114線連怡公路路域整治成果。
�。ㄋ模┳ズ冒踩a工作。
重點抓好國省干線公路安全生命防護工程的排查和整治實施工作，繼續深入開展好“平安公路”和“平安工地”創建活動，強化公路橋梁設施、工程建設施工和公路養護安全管理工作。
�。ㄎ澹┳ズ命h風廉政建設、計劃生育和信訪維穩工作。
深入學習十八大精神，積極學習“三嚴三實”專題報道，扎實推進反腐倡廉建設提高機關效能建設和糾風工作，全面推進黨風廉政建設。摸透計劃生育信訪維穩工作的新形勢，積極改進工作方法，推動計生工作健康有序發展。做好信訪接待工作，堅持深入排查、超前化解，認真細致地排查各類苗頭隱患，全面掌握信訪情況，保障我局和諧穩定發展。
上半年工作述職報告11
各位領導，各位同事：
大家好！
下面就一年來的學習工作情況作個簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。作為一名辦公室的副職，接觸的日常事務雜，突發事件多，主要工作都是圍著領導轉、圍著同事轉、圍著大局轉，很少有可以自由支配的時間。我深知要做好本職工作，不能講條件必須講奉獻，不能意氣用事必須團結共事。今年以來，我一如繼往地全身心融入到宣傳部這個大家庭，全身心投入到繁忙的工作，處處用心，時時細心，遇事熱心，做事盡心，全力以赴讓領導放心、讓同事順心，堅持做好了以下幾個方面：
一是一絲不茍穿針引線，全力推動宣傳部的高效運轉。我主要負責公文收發、來電處理、車輛調度、綜合材料的起草等日常事務以及協助主任承辦各類會議和活動、做好來客接待等服務工作，很多都是上傳下達、左右協調、瑣碎細微的小事，但是稍有疏忽就可能會影響領導的正確決策和機關的效能提升，絕不能消極應付、敷衍了事，必須頭腦清醒、一絲不茍。在這一年里，我一直提醒自己要高度負責，始終要求自己在工作中做到細心、細致、細膩，竭盡全力推動宣傳部高效運轉。今年共處理來電xx個，處理來文xx個，發文xx個，起草各類綜合材料xx個，協助主任組織大小會議和活動近xx次，慶幸的是在各位領導的關心和各位同事的支持下，沒有出現大的失誤，各項工作基本上都能在第一時間妥善地處理好。
二是時時刻刻以誠待人，全力維護宣傳部的團結和諧。辦公室大部分是做人的工作，有時候一言一行都會影響整個部機關的團結和諧。在與領導和同事交往的過程中，我堅持做到以寬對人，以誠待人，以情感人，與人為善，言行一致，表里如一。在受到委屈和誤會時，總是告戒自己要以和為貴，寧愿自己吃虧也不讓矛盾激化，影響團結;在別人之間發生矛盾時，也總是盡力從中調解，千方百計維護部機關的和諧。
三是堅持不懈嚴于律己，全力展示宣傳部的良好形象。辦公室是一個窗口科室，對內要貫徹執行領導的'決策，在一定程度上代表了部領導;對外要上下左右協調溝通，可以說也代表了宣傳部。在工作中，我始終牢記自己的使命，對自己高標準、嚴要求，努力為領導和宣傳部爭光。一方面要求自己打得了硬仗，堅持向報刊書籍學習、向領導同事學習、向工作實踐學習，不斷提高工作能力和業務素質，努力使自己來之能戰、戰之能勝。今年臨時接到的任務，比如起草班子述職報告、執筆撰寫"十百千億"工程評論員文章、起草**部長來*視察解說詞等重要工作都圓滿完成了。另一方面要求自己經得起考驗。面對現代社會形形色色的誘惑，一直保持著淡泊的心態，嚴守各項紀律，遠離不良習慣，生活樸素、作風正派，做一個清清白白的人。
當然，我還有很多不足的地方，與領導和同事的要求還有不少差距，比如學習滿足于實用，忽視了理論上深層次的修養;工作滿足于做好本職，忽視了思路上的改革創新。又比如有時顧慮太多，不敢放開手腳做事;有時事務太忙，不能心平氣和地處理問題。新的一年，我將想辦法努力克服以上不足，爭取做得更好。此外，×月份我開始接觸干部工作，這是領導對我的信任，也是對我全新的考驗，我將盡快熟悉業務，盡快掌握方法，協助領導科學、規范地管理干部，不辜負領導和同事的期望。
上半年工作述職報告12
一、醫療業務工作實現新跨越
今年，我局切實加大了疾病預防控制工作管理力度，基本疫苗單苗接種率均達到了100%，元至6月共報告法定傳染病927例，總報告發病率為126.84/10萬，控制在部頒標準以內，甲流、手足口病等傳染病得到有效控制。已形成較完善的縣、鄉、村三級公共衛生服務網絡。積極開展了高危孕產婦篩查，上半年，共篩查孕產婦1041人，篩查率為63%，對篩查出的136名高危孕產婦，全都按要求進行了跟蹤管理；截止6月底，已免費婚前醫學檢查5548人，確定不宜結婚2對，暫緩結婚4對；超標準完成了婦女病普查普治工作任務，共免費普查已婚婦女25832人，查出婦女患病人數6213人，疾病檢出率為29.83%。衛生監督工作進一步深化，上半年，先后2次開展了打擊非法行醫專項行動，對城區15家非法診所進行了嚴厲打擊。同時，認真做好了食品安全整治工作，對不符合食品衛生要求的相關單位下達了停業整頓通知書，限期進行整改，確保了全縣的食品衛生安全。
二、省市實事工作取得新成績
今年我局所承辦的.省市實事項目共有三項，分別為新型農村合作醫療住院醫療費補償率達49%，改造新建鄉鎮衛生院1所，完成農村改廁項目1500個。元至6月，共有18243人次享受了合作醫療住院補助，補助金額達2548萬元，我縣合作醫療住院費用實際補償率為49.6%，已達到省市實事項目既定目標；鲇魚須中心衛生院建設項目被納入省市實事考核，該項目于去年動工興建，已于今年6月竣工投入使用；農村改廁項目進展順利，截止目前，已完成衛生廁所改造1230個，占任務總數的82%，預計7月底可全面完成我縣的改廁工作任務。
三、其它各線工作都有新進展
一是積極開展了居民健康檔案建檔工作。今年來，共組織健康檔案建檔培訓5次，計170人次。建檔工作于今年3月底啟動，截止目前，我縣共為8.1萬居民建檔，其中城鎮居民2.1萬人，農村居民6萬人。
二是做好了無償獻血工作。按照以用定獻的要求，現已基本完成鄉鎮的無償獻血工作，截止目前，我縣共有1014人次參與了無償獻血活動，共采集血液34萬余毫升。
三是做好了縣定大事實事項目。按照縣長辦公會議紀要[xxxx0]2號要求，我縣城關地區醫療資源整合工作經廣泛征求意見、網絡投票后，由縣長辦公會議確定了整合方案，目前，各項前期工作正在著手準備之中，力爭今年啟動新區醫院建設工作�；就瓿闪�13所漁民村衛生室建設，除團洲和北景港各有1所村衛生室未竣工外，其余11所都已竣工并投入使用。
上半年工作述職報告13
一．基本情況
1．安全生產責任制簽約情況定。我主承包檢修車間安全生產工作，并與車間簽定安全合同。
2．安全生產評價工作開展情況。我對檢修車間進行6次安全生產評價及其它車間3次，并記錄在安全承包活動記錄卡中。
3．本廠上半年無各類傷亡事故。
4．安全生產培訓情況。針對本廠檢修作業員工和新分配員工，上半年安全培訓兩次。
5．安全生產專項整治情況。針對電力集團規定多種經營企業要建立HSE管理體系，實行HSE管理體系模擬運行。春檢作業已實施“兩書一表”。
6．生產經營性自建項目“三同時”審驗，無一項不合格。
二．工作職責履行情況
半年來，我在公司及有關部門的指導下，在同志們協助下，認貫徹落實國家安全部和勘探局及電力集團公司，關于加強安全生產工作的'一系列重要指示，按照上級的統一部署，加強對安全工作的領導，強化宣傳和監督，建立健全管理制度，認真開展安檢及專項整治，使本廠安全生產狀況總體穩定。上半年沒有發生一起安全生產事故。
�。ㄒ唬�。主要工作情況和做法
1．領導、健全安全生產管理制度。
首先組建安全生產管理小組，完善安全生產管理責任制，建立健全安全生產會議制度和督查制度，對“安全月”活動、安全生產大檢查等各項工作進行具體安排部署，把安全責任人落實到班組，實現層層落實責任，以加強督查和指導。
2．認真開展安全生產大檢查，深化安全生產專項整治。一是組織安全管理人員開展作業區用電安全專項整治。主要是車間配電柜、開關、線路整改，確保員工安全用電。二是組織外出作業人員安全教育，特別是吸取“4。14”事故教訓，嚴防“三違”。三是組織安管人員做好安全防火教育，消防設施檢查更換，督促按管理部門制定好安全事故應急預案，加強用火管理，防患于未然，
（二）。存在的主要問題和困難
1．個別員工安全生產意識仍然淡薄，對安全生產管理和整治工作不太理解，怕麻煩。
2．安全生產基礎工作還很薄弱，由于經費不足，廠區整治不到位，事故隱患仍然存在。
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主要加強員工安全教育，嚴管嚴查作業區，加大安全生產整治資金投入，以確保全年安全無事故。
宏泰機電
xxxx年xx月xx日
上半年工作述職報告14
自20xx年2月底全省幫縣聯鄉駐村工作視頻電話會議后，xx鄉聯鄉駐村工作組共7人，其中省經信委派駐1人，縣政協、住建局各派駐1人，鄉派駐2人，一村一大1人，農村知識青年1人，分別于20xx年2月28日至30日進駐先進村。聯鄉駐村工作組在鄉黨委的領導下，在省、市、縣幫縣聯鄉駐村工作領導小組的指導下，特別是省經信的關心下，工作組扎根基層，認真開展走訪調研、扶貧幫困工作、與村支兩委研究村情、幫助村黨總支、村委會進一步理清發展規劃和工作思路、爭取項目等一系列工作，特別是省經信委進駐我村的陸序同志走遍了全鄉各個村，包括到上壩村、月亮村、太壩村，開展了一系列走訪調研活動，將自已所見所想所思與工作組探討，集思廣益，再向鄉黨委匯報，擬定20xx年幫扶計劃和3年發展規劃，現將近半年來駐村工作開展情況報告如下，不足或欠妥之處敬請各位領導和代表批評指正。
一、圍繞文件抓落實
工作組進駐紅鄉先進村后，按照省、市、縣各級黨委《關于認真學習貫徹黨的十八大精神組建同步小康駐村工作組深化“聯鄉、駐村”工作的意見》等文件精神，工作組采取邊走訪基層，邊建章立制的工作思路，扎實工作，取得了一定成效。
一是建立健全組織機構。xx鄉聯鄉駐村工作組組建了由王美才同志為組長、由省、縣、鄉派駐同志為成員的工作組，同時組建了由申修文同志作支部書記，申春雨同志任支部書記，申春雨同志任副支部書記，向明強、陸序、王美才等同志為委員的工作組臨時黨支部，進一步加強了工作組的領導;
二是確立了工作目標和工作職責。
1、工作目標：推動先進村和鄉域經濟發展，密切黨群干群關系，加強農村基層組織建設，培養鍛煉干部;
2、工作職責：宣傳黨的方針政策，幫助推動經濟發展，幫助改善民生，幫助維護社會和諧穩定，幫助加強基層組織建設;
三是建立健全了各項工作制度，包括工作例會制度，工作報告制度，考勤管理制度，紀律約束制度，督查通報制度等;
四是落實了工作保障措施，為駐村工作隊員落實了食宿地點，在近半年工作中進一步強化了農村工作知識培訓，建立了駐村工作幫扶計劃，各幫扶項目在分步落實當中，在省經信委的統籌安排和關心支持下，xx鄉的野生蜂蜜技改和新建茶葉加工廠已列入全縣投資幫扶半總體規劃。
二、認真開展走訪調研。
半年來，在村支兩委的協助下，工作組通過實地走訪，摸清了村情，掌握了民意，為駐村工作擬定具體的發展目標和措施辦法奠定了基礎。
半年來，走訪各類群眾560多人次，涉及貧困群眾、低保戶、留守兒童、空巢老人、孤殘人員、軍烈屬、征地拆遷戶、種養大戶和帶頭致富能人，基本掌握了全村貧困人群構成狀況和全鄉基本情況，其中，工作組共計走訪貧困戶95戶，先進村50戶;走訪低保戶62戶，先進村30戶;空巢老人50人，先進村30人，孤殘人員18人，先進村12人;軍烈屬7人，先進村5人;征地拆遷戶1戶，種養大戶35戶，其中先進村22戶，創業致富能人5人。在走訪中，省經信委駐村干部陸序主任帶生病的空巢老人高仁銀到鄉衛生院，檢查其大便不通病因并為其檢藥，在送老人回家途中幫水背回家，還支助他100元現金。陸序同志和工作組其他同志在走訪原集體自然村的大坪上、青杠園、十二盤等村民組時，得知幾個村民組的大多數土地在槽壩子，并深入槽壩子實地調研，發現有上千畝成片好田好土和近3000畝草山草坡，是種養殖業的天堂。但是坪上和青杠園去槽壩子耕種要走兩個多小時，就是最近的十二盤村民組也要一個多小時，這無疑大大增加了群眾的勞動強度和成本，前些年上面大多數土地都要栽烤煙，但近年來越來越少了，當地群眾多年來盼望修通槽壩子這條產業公路，約4.8公里，鄉里多次現場踏勘，苦于立不了項，至今未通。
陸序主任在調研中，發現xx交通、水利基礎設施建設太薄弱，集鎮飲水更是個難題，但xx自然風光好，資源豐富，產業多，人民勤勞，致富愿望強烈，深深打動了他那顆農民兒子的心，決心與工作組同志一起幫xx黨委找項目，謀發展，協助村支兩委確立了年度發展計劃和3年發展規劃，幫助先進村支兩委進一步理清工作思路;六是勤匯報，爭取外援，工作組看到xx的發展現狀，真是看眼里，急在心里，通過多方奔走爭取，努力匯報，共同協調，共爭取立項28個項目，涉及辦公設備、民生保障、基礎設施、產業發展、技術培訓及其他，共計資金306.25萬元。
三、積極宣傳黨的方針政策
半年來，通過召開各類會議，著重向群眾宣傳黨和國家的各項強農惠農富農政策;
宣傳社會公德、公民道德、村規民約、文明新風等，引導先進村群眾深刻領會黨的十八大精神、半年來，組織召開先進村黨員大會4次，宣講了十八精神，解讀新黨的章程;召開村民代表大會1次，講解普法知識，增強群眾法律意識;分組召開群眾會12次，宣講黨的路線、方針、政策，安全防范要求和農村農業適用技術培訓;參加務川縣“幫聯駐”工作調度會3次;開展支部活動3次，協助村黨總支按照縣委組織部九個有規范化要求著力加強基層組織建設，培養了4名入黨積極分子，接收兩名預備黨員;
為調度駐村工作開展情況召開工作例會6次，共收集社情民意25件，梳理上報12件，大部分在落實中; 工作組召開專題會議7次，對工作組成員掌握農業農村工作方法和“六個一”產業展政策進行了培訓;分別研究了集鎮人飲、槽壩子產業路修建事宜、聯鄉駐村工作組在先進村和xx鄉20xx年工作計劃、和坪甘溪山體開裂巨石滾落如何防范事宜、專題研究了抗旱救災等有關工作。
四、助力解決民生實事。
半年來，以省經信委牽頭幫扶務川為契機，特邀省紀檢書記劉合龍、黨委書記王令親臨xx視察調研和慰問困難群眾，對xx茶產業發展現狀和野生蜂蜜養殖場進行了深入了解，爭取列入到重點產業項目幫扶;
由縣政協牽頭并通過縣政協機關、縣住建局機關兩個單位干部職工“幫一帶一”集資款和部分鄉村干部幫帶資金的共計xx萬元，同時整合省經信委陸序主任爭取解決的8萬元幫扶資金累計20多萬元，修建了青杠園、十二盤至槽壩子產業路，現已峻工通車，群眾的烤煙用煤已能順利運輸到位，切實解決了當地群眾運輸難的問題;協調財政 “一事一議” 獎補項目資金50萬元用于集鎮人飲并已著手實施，在近期嚴峻的旱災面前發揮了較大的作用;通過省經信委的鼎力協調和支助，125戶計生幫扶協議已簽訂，與省輔正律師事務所已簽訂法律咨詢服務協議，協助建立鋸齒山野生蜂蜜公司與貴州大學產學研合作;省經信委第11支部與聯鄉駐村臨時支部聯動，開展了xx中心完小“六一”兒童節400套校服捐贈活動;
先進村辦公設備在省經信委的支助下已添置到位;由于今年旱情嚴重，從7月25日開始至今，組織并配合該村干部和群眾開展抗旱救災工作，在聯鄉駐村工作隊長申修文副主席的統籌安排和調度下，為該村協調到位兩臺抽水機和一臺潛水泵，助協村民調架設電線，幫助安裝抽水抗旱發揮了較好的示范帶頭作用;為該村青杠園、大坪上等村民組解決水泥5噸用購買水管資金XX元，解決了部分群眾的飲水困難，部分稻田旱情在一定程度得到緩解，這項工作尚在繼續開展中;在八月上旬，省經信委王令書記率部分縣鄉領導和工作組成員，對部分特困群眾進行了慰問，并為村里解決抗旱資金2萬元。
五、幫助維護社會和諧穩定。
上半年，通過工作組努力協調，為xx鄉政府與貴州省輔政律師事務所達成免費提供法律服務的'協議，半年來，走訪各類群眾560人次，收集民情信息25條，化解矛盾糾紛5起。
在駐村工作中，通過開展群眾走訪、矛盾糾紛排查，參與群眾生產勞動，與群眾交心談心，了解掌握當地在征地拆遷、勞動社保、產權糾紛、水庫移民、鄰里糾紛、涉法涉訴等方面存在的社會矛盾和群眾關注的熱點問題，及時發現處置苗頭性問題，及時向上級反映有關情況，耐心細致做好群眾教育和思想疏導，引導群眾以理性合法形式表達利益訴求，幫助化解矛盾糾紛，解決群眾實際困難和問題，最大限度消除各種不穩定因素，把問題化解在基層，消除在萌芽狀態，努力實現小事不出村、大事不出鎮、難事不出縣、矛盾不上交。
六、存在的困難及下步工作打算
xx鄉地處我縣東部，與銅仁市沿河土家族自治縣接壤，因腹地山體縱深切割，海拔落差較大，區位條件差，貧困程度深。要想真正實現減貧摘帽以及構建人均6000元以上的產業支撐，到20xx年與全省同步實現小康目標，就必須首先解決該鄉交通瓶頸問題。
一是縣內循環公路亟待升等改造和規劃新建，即xx先進村所在地——土內——和坪——接通蕉壩鄉樂居村上務川需要盡快升等改造、xx鄉先進村從瓦房到大坪鎮龍潭村再到務川需要規劃新建，這樣可以大大縮短xx到縣城的距離10多公里，同時解決沿線村組群眾運輸難、出行難的問題;
二是原自然村組公路也亟待維修改造;如先進村辦公地到原自然村集體村各村民小組，狹窄的路面已經嚴重破損，溝洼不平且坡陡彎急，不加大投入改變這種現狀，要想在產業上取得突破，真的很難。鑒于此，我們將積極爭取省經信委幫助呼吁，力爭在駐村幫扶期內得到解決;三是進一步加強協調，力爭將本年度駐村工作規劃項目能夠爭取實施到位。
總之，xx聯鄉駐村工作組各項工作在省、市、縣同步小康工作領導小組的關心和指導下，在鄉黨委的領導和大力支持下，各項工作取得了一定的成效，但與上級的目標要求相差還很大，我們將進一步理清工作思路，找準工作差距，扎實開展工作：
1、進一步走訪完未走到的村民組和貧困群眾，加大與群眾交往，加強與基層黨員的密切聯系，服務群眾、群眾基層。
2、繼續跟蹤督導已計劃的項目早日開工或資金到位，取信于民。
3、扎實開展好各項活動，增強駐村工作與廣大黨員群眾的血肉聯系，改變干部工作作風，竭盡全力為xx的經濟社會發展諫言獻策，作出貢獻。
上半年工作述職報告15
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大、政協的監督支持下，我局認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，繼續深化開展“安全生產年”活動，突出以省級安全生產示范縣創建為載體，進一步加強領導，強化監管，夯實基礎，有力促進了全縣安全生產形勢的持續穩定�，F將有關工作匯報如下：
1、狠抓事故控制，安全生產形勢總體平穩。
1—6月份全縣共發生各類安全生產事故17起，死亡7人，受傷27人，直接經濟損失3.27萬元，與去年同期相比，事故起數下降19%，死亡人數下降38.1%，受傷人數上升58.8%，直接經濟損失下降89.1%。未發生一起一次死亡3人以上的較大事故,事故指標控制在市政府下達的指標范圍之內。
2、狠抓目標管理，安全生產責任制全面落實。
年初，與各鄉鎮、縣直各單位和有關廠礦企業共126個單位簽訂了安全生產目標管理責任狀，分解下達了安全生產控制指標任務，健全了安全生產目標管理考核辦法和安全生產目標管理考核細則，將安全生產工作納入年度考評的重要內容，加大了扣分力度，并實行“一票否決”。
3、狠抓督促檢查，事故隱患得到有效整治。
認真組織開展了“春節”、“五一”安全生產大檢查，確保了節假日期間的.安全穩定。繼續深入開展了安全生產隱患集中整治和安全生產執法、治理、宣傳教育“三項行動”，共排查整治各類安全隱患348處。市定實事項目之一的護城鄉興南村萬伏高壓線與居民房屋安全距離不夠的重大安全隱患，已投入15萬元整改資金完成了整治任務，并于7月1日通過了市政府安委會專家驗收組驗收合格并摘牌。
4、狠抓專項整治，安全生產秩序明顯改善。
認真組織和開展了危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹、水上和道路交通、公眾聚集場所、建筑施工、特種設備、電力和學校安全等10項安全專項整治活動，行業安全秩序明顯改善。
5、狠抓宣傳教育，全民安全意識進一步增強。
全國第9個“安全生產月”活動期間，組織縣交警大隊、消防大隊、交通局、質監局、教育局、氣象局、勞動和社會保障局、建設局、農機局、電力局等單位，組成聲勢浩大的宣傳車隊在縣城區和三封工業園區進行了巡回宣講；扎實開展了上課、放映、送圖等“三個一”活動，全體局機關人員為教師，共組織上安全課16堂，播放安全警示電影61場，發放安全掛圖550冊。
6、狠抓示范創建，安全生產水平不斷提升。
制定下發了《____縣創建省級安全生產示范縣實施方案》，成立了由縣長任組長的創建領導小組；召開了創建省級安全生產示范縣動員會議，落實了創建活動的目標、內容、步驟和要求；規范了企業檔案管理，做到了一企一檔；制定了一整套標準化的管理臺帳，編輯了一本科學實用的《安全知識手冊》；加強了示范鄉鎮的創建，三封寺鎮通過了省級安全生產示范鄉鎮復核驗收，治河渡鎮、城關鎮和操軍鎮的示范鄉鎮創建活動投入足、步伐大、行動快、成效實。目前，各項創建工作正在緊羅密鼓地開展之中。
7、狠抓招商引資，項目引進實現新的突破。
將招商引資作為“一把手”工程來抓，千方百計尋商、找商、求商，上半年成功引進上海山拓機械設備有限公司落戶三封工業園，該企業占地20畝，總投資20xx萬元，目前已開工建設，擬定12月份投入生產。后段，我局將圍繞全年工作目標任務，進一步加強領導，加大力度，強化措施，確保省級安全生產示范創建活動的圓滿完成，確保安全生產形勢的持續穩定好轉。
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