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隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升,越來越多的事務(wù)都會使用到報告,報告具有雙向溝通性的特點。一起來參考報告是怎么寫的吧,以下是小編為大家收集的物資部述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
物資部述職報告 1
我叫xx,物資部部員,十一月四日經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意由南疆ZH1標調(diào)來寧西二線第一項目部,在來到項目的第一刻起,對我的感受就是,這里是一支充滿朝氣的團隊,我為能來到這個項目而感到欣慰。在來到項目部后在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,部長的教導(dǎo)下,同事的幫助下,熟悉各項業(yè)務(wù),迅速進入工作狀態(tài),運用自己所學為項目開展工作極力奉獻自身能量。
現(xiàn)將我來項目后思想、工作、學習做簡單總結(jié):
第一、強化自身修養(yǎng)、提升業(yè)務(wù)素質(zhì)、端正工作作風,雖然我還不是一名黨員,但我始終嚴格要求自己以一個黨員的價值觀對待工作、對待學習,從而努力工作,勤奮學習,不懂就問,踏踏實實做好工作,不斷加強提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)良好的工作作風,加強集體觀念,注重團結(jié),擺正位置、正確處理同事關(guān)系,共同配合完成各項工作。
第二、工作中嚴于律己,遵照各項規(guī)章制度,實事求是,細心工作,按照領(lǐng)導(dǎo)要求及各項管理制度使物資部各項業(yè)務(wù)規(guī)范化,統(tǒng)一材料點收、發(fā)料、建立物資收、發(fā)、存臺賬,物資明細賬、消耗、盤點等賬務(wù),完善設(shè)備、固資、低值易耗品等臺賬。
第三、學習上認真領(lǐng)會公司各項管理制度及各類下發(fā)文件,豐富自身理論知識,同時努力學習物資管理相關(guān)知識,拓寬知識體系,提高運用理論指導(dǎo)實踐的能力。
存在不足和今后努力的方向:
第一、工作自主性不強,在今后的`工作中要不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)獨立思考的能力,加強創(chuàng)新,提高工作主動性。
第二、社會閱歷淺、工作經(jīng)驗不足,在以后的工作中要多去現(xiàn)場,了解施工現(xiàn)場情況,積累經(jīng)驗才能更好的為施工現(xiàn)場提供物資保障服務(wù)
第三、在下一年的工作中我將加強理論學習、苦干實干,努力提高工作質(zhì)量和效率,沉著冷靜對待每件事,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事,努力完成各項工作。
物資部述職報告 2
20xx年即將過去,回顧這一年的物資管理工作,在公司物資部及項目領(lǐng)導(dǎo)大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,以精細化管理為主線、緊緊圍繞降低物資消耗控制項目成本這個重點,本著保障服務(wù)的宗旨,努力提高物資管理,確保物資供應(yīng)保障及時,物資消耗可控,在項目領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,認真踐行精細化管理較好地完成了項目下達的各項任務(wù)。現(xiàn)將一年來各方面工作情況總結(jié)如下:
一、各類指標完成情況
本年度針對曾家?guī)r項目,施工戰(zhàn)線長、點多、面廣,外部干擾大,資金緊張,保供壓力大。經(jīng)過與部門工作人員一年的共同努力,克服困難,找出路,想辦法,在“管理制度標準化、現(xiàn)場管理標準化、過程管理標準化”的管理要求指導(dǎo)下,開展文明施工,從基礎(chǔ)上,從源頭上抓好物資管理工作,通過開展物資供應(yīng)鏈融資,積極與供應(yīng)商協(xié)商,積極保障現(xiàn)場施工的需求,降低物資消耗成本,本年各項目物資消耗指標:
主材消耗金額:xx萬元,占年自完產(chǎn)值xx %。二三項料消耗:xx萬元,占年自完產(chǎn)值xx %。燃料消耗:xxx萬元,占年自完產(chǎn)值萬元xxx %。模板及周轉(zhuǎn)材料使用費合計:xx萬元,占年自完產(chǎn)值xxx%。本年廢鐵處理金額:xxx萬元。
二、學習制度,提高自我
20xx年是公司深化管理的一年公司下發(fā)了很多新的管理制度和文件先后下發(fā)《廢舊物資管理辦法》、《周轉(zhuǎn)料管理辦法》《物資采購管理辦法》《物資合同管理辦法》《物資供方管理辦法》《分包物資考核管理辦法》《勞動防護用品管理辦法》等管理制度,通過制度的學習我深刻的領(lǐng)會到了物資管理工作責任之重大,任務(wù)之艱難。
三、各項物資工作開展情況
1、計劃執(zhí)行情況。嚴格按照項目物資計劃管理規(guī)定執(zhí)行,常深入施工現(xiàn)場,了解現(xiàn)場施工情況和進展,做到提前落實,提前準備,避免因計劃不及時而延誤生產(chǎn)或購入偽劣產(chǎn)品給施工生產(chǎn)造成損失、出現(xiàn)事故等現(xiàn)象的發(fā)生,確保了工程施工生產(chǎn)順利進行,同時做好分項工程收尾材料清理調(diào)劑工作,避免多余進貨造成庫存材料積壓現(xiàn)象。
2、按照公司的要求,每季度組織物資市場調(diào)查小組開展物資市場調(diào)查,物資調(diào)查調(diào)查具備權(quán)威性、代表性,根據(jù)市場調(diào)查小組人多,調(diào)查品種多的特點,按人員新老結(jié)合、對物資類別熟悉情況等分組進行市場調(diào)查,市場調(diào)查結(jié)束后編制了物資市場調(diào)查報告,參與調(diào)查的人員均在調(diào)查報告中簽字確認,確保市場調(diào)查的真實性。
3、倉庫管理工作。
(1)嚴格材料進場驗收制度。本項目建立物資進場驗收小組,嚴格把關(guān)好進場物資的質(zhì)量和數(shù)量。對所有到場的材料都必須由材料人員邀請第二方或第三方參與驗收,不得由材料室一方驗收,否則驗收無效,并對相關(guān)責任人進行處罰;對所進場材料按計劃質(zhì)量要求驗收,質(zhì)量不合格不收貨,驗實數(shù),多方監(jiān)督、嚴格把關(guān)、堵住漏洞,嚴格控制質(zhì)次價高的材料進入施工現(xiàn)場,確保施工生產(chǎn)的需要。
(2)物資發(fā)放管理。項目先后制定了分隊混凝土消耗考核、拌合站考核、鋼筋加工考核、發(fā)電機用油考核等辦法,加強了材料消耗控制力度。并且材料室嚴格執(zhí)行材料領(lǐng)用審批手續(xù)工作,分隊領(lǐng)用材料必須派專人填寫《材料領(lǐng)用申請單》,經(jīng)工區(qū)主任以上的領(lǐng)導(dǎo)審批后方能到材料室領(lǐng)取材料,多方監(jiān)督材料使用情況,做好限額發(fā)料,以舊換新、修舊利廢的管理,使成本與職工的利益直接掛鉤,大大地提高了職工的積極性,節(jié)約材料,避免浪費,使項目材料消耗成本得到有效控制。
四、工作中存在的問題
在過去的一年中,雖然做了一些份內(nèi)的工作,也取得了一些成績,但也存在一些不足:
1、物資消耗總體可控,但個別物資消耗數(shù)量控制不到位。
2、項目之間協(xié)調(diào)力度不夠、項目之間資源不能有效共享,對項目現(xiàn)場物資管理有待提高。
五、新的一年新的起點
在新的.一年里,我將進一步強化敬業(yè)精神,加強責任感,對待工作,高標準,嚴格要求做到以下幾點:
1、進一步學習公司新的文件管理制度。面對企業(yè)發(fā)展改革管理更新層出不窮,與時俱進方能跟上公司物資管理的節(jié)奏。
2、利用信息化技術(shù)做好物資基礎(chǔ)管理工作。充分利用物資管理信息平臺擺脫傳統(tǒng)的手工電腦統(tǒng)計臺賬。
3、加強物資消耗控制,降低項目物資成本。
4、在業(yè)務(wù)上得更加嚴謹細致,思想重視,做到不出差錯,敬畏制度,履行職責。
5、加強計劃管理為了更好的滿足和保障施工進度的需要。對各種施工需用材料,要有超前的計劃,杜絕待料停工的現(xiàn)象發(fā)生。
6、更加深入的進行市場調(diào)查工作,為控制項目成本取得更好的效益。
物資部述職報告 3
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼xxx工程已進入第五個年頭,期間雖然經(jīng)歷建設(shè)環(huán)境變化、設(shè)計變更、資金缺口、村民阻工、人員調(diào)動等重重困難,但在上級部門與指揮部的正確領(lǐng)導(dǎo)、精心組織、積極協(xié)調(diào)以及全體參建人員的共同努力下,xxx于20xx年7月1日順利開通,xxx也已進入聯(lián)調(diào)聯(lián)試階段。
五年來,我在指揮部及物資部長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,能夠緊緊圍繞工程的施組進度和工期節(jié)點安排,結(jié)合自身工作職責,克服重重困難,急現(xiàn)場所急,想工程所想,積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,本著“依法合規(guī),保證供應(yīng)”的工作理念,積極主動做好物資招標采購供應(yīng)工作,確保了施工現(xiàn)場所需物資設(shè)備及時、準確、保質(zhì)、保量供應(yīng),為xxx工程建設(shè)的完成貢獻了自己的一份力量。現(xiàn)把幾年來的收獲與體會,從以下幾個方面進行總結(jié)匯報:
一、轉(zhuǎn)變態(tài)度,積極進取。
任何人做好工作的前提條件都是他的能力能夠勝任這項工作。能干是一名合格干部、合格黨員最基本的標準,肯干則是一種態(tài)度,能否把工作做好,就要看是否具有踏實肯干、苦于鉆研的工作態(tài)度了。墨守成規(guī)、疲于應(yīng)付的狀態(tài)只能使人止步不前。
20xx年7月,我從一名財會人員轉(zhuǎn)行到xxx物資部,由于以前自己崗位分工內(nèi)的工作相對較少,養(yǎng)成了做事拖沓、得過且過、不求進取的壞習慣。到指揮部以后,工期的壓力、人員少崗位任務(wù)多的壓力,使我深刻認識到必須轉(zhuǎn)變過去的工作態(tài)度,徹底打消過去等、靠的思想。工程建設(shè)只有質(zhì)量、工期、進度、安全,做事情容不得推脫、延遲。只有自覺、積極主動、扎實的工作態(tài)度,才能做好建設(shè)項目工作。
五年來,我積極努力的做好領(lǐng)導(dǎo)交代的每一件事情,把它做好,做細,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,滿意。同時團結(jié)身邊的每一位同志,與人為善,互相幫助,盡職盡責,高質(zhì)量高標準地完成每一項工作任務(wù)。
二、努力學習,提升自我。
1、通過多種形式的學習,不斷提高業(yè)務(wù)水平。
由于原來從事財會工作,對物資管理僅限于書本上的一些記賬知識,如何采購、如何供應(yīng)、如何管理一片空白。而建設(shè)單位又不同于基層單位的單一專業(yè)管理,物資管理涉及面廣,包括車、機、工、電多部門多專業(yè)物資設(shè)備,專業(yè)性、政策性、協(xié)調(diào)性強,管理的模式和方法也與站段存在很大區(qū)別。另一方面,我對招投標制度、程序更是一無所知。知識的匱乏,讓我感到,只有抓緊學習,迅速提高自身素質(zhì),才能適應(yīng)新的崗位。因此,我從以下幾方面著手進行學習。
1)書本學習,填補空缺。
到指揮部以后,我先后自學了物資采購供應(yīng)的各種管理辦法,包括:鐵道部《鐵路建設(shè)項目物資設(shè)備管理辦法》(鐵建設(shè)〔20xx〕83號)、《鐵路建設(shè)項目甲供物資設(shè)備采購供應(yīng)暫行辦法》(鐵建設(shè)〔20xx〕217號)、《鐵路建設(shè)項目鐵道部管理的物資采購供應(yīng)實施細則》(鐵建設(shè)〔20xx〕219號)、《鐵路建設(shè)項目物資設(shè)備管理辦法》(鐵建設(shè)〔20xx〕216號)文件,《中華人民共和國招標投標法》、《招標投標法實施條例》、《工程建設(shè)項目招標投標辦法》、《工程建設(shè)項目貨物招標投標辦法》等相關(guān)法律法規(guī),以及鐵道部招標文件范本等文件,使自己在物資管理方面的空缺得以填補。另外,通過自學取得了中華人民共和國招標師職業(yè)資格,提高了自身招投標方面的業(yè)務(wù)水平和操作技能,為盡快的適應(yīng)崗位奠定了基礎(chǔ)。
2)學習交流,學以致用。
“三人行,必有我?guī)煛保醪块L多年從事物資管理工作,經(jīng)驗豐富,而且平易近人。幾年來,他就像一位老師一樣,處處能給我提醒、指點,我從他那里學到了更多知識和管理經(jīng)驗。
20xx年10月,指揮部開展“創(chuàng)建學習型指揮部”和開展各專業(yè)講課交流活動,每人要針對自己職責分工講課兩小時。我充分抓住此次學習機會,大量地閱讀有關(guān)物資管理、招投標法律法規(guī)、鐵道部規(guī)章、辦法,自己搜集資料,整理講義,上課講解。通過學習交流,在物資管理、招標投標方面業(yè)務(wù)水平有了較大提高,同時也增加了對其他工程建設(shè)知識的了解,在以后的實際工作中深受其益。
3)加強溝通,借鑒經(jīng)驗。
物資管理方法不是一成不變的,對新出現(xiàn)問題的處理沒有規(guī)律可循。比如,物資代理公司代理費結(jié)算問題,按照原鐵道部文件和雙方簽訂合同,代理費核算基礎(chǔ)是概算單價,但設(shè)計院給出的材料概算單價型號與實際供應(yīng)相差甚遠,很多型號都沒有概算。我們通過與保定站改指揮部、天津西站指揮部物資部門相互溝通交流,提出自己意見和想法,然后進行分析,通過借鑒好的經(jīng)驗和做法來解決工作中出現(xiàn)的問題。
招投標工作法律性和政策性強,容不得半點差錯。幾年來,對招投標工作中出現(xiàn)的不能明確的問題,我們主動與上級主管部門聯(lián)系請示,聽取意見,避免了在工作中發(fā)生問題,而且招投標工作也受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。
三、健全完善物資管理制度,優(yōu)質(zhì)、及時完成物資供應(yīng)工作
1、建章立制,完善各項基礎(chǔ)管理工作。
xxx的物資管理制度的制定依據(jù)主要是基于總公司鐵路建設(shè)物資采購供應(yīng)管理辦法。總公司陸續(xù)出臺163號,216號等新的物資管理辦法,按照持續(xù)改進的原則,我們對指揮部物資管理制度和標準進行了全面的修訂和進一步規(guī)范。新的標準和制度,不僅與總公司各項管理辦法相適應(yīng),也進一步明確了物資管理部門各級人員的職責,規(guī)范了相關(guān)程序和物資管理人員的從業(yè)行為,理順了物資管理各個環(huán)節(jié)的關(guān)系,保證了物資管理工作的有序開展。
2、加強崗位責任意識,努力做好本職工作。
認真落實崗位負責、專業(yè)負責制。結(jié)合自己的崗位職責和標準,管理措施,我負責審核施工單位提報的申請計劃,向廠家下達供應(yīng)計劃、并督促廠家及時供應(yīng);做好內(nèi)業(yè)資料整理工作,定期深入現(xiàn)場檢查物資管理工作,對物資工作中出現(xiàn)的問題,及時解決處理。
20xx年5月,xxx工程進入關(guān)鍵的收尾階段,由于施工單位提報的需求計劃延遲,供貨廠家不能及時供貨,我?guī)状卫弥芰⑷招菹r間去道岔廠、箱變廠、隔離開關(guān)廠,到生產(chǎn)車間協(xié)調(diào)督促其生產(chǎn)進度、質(zhì)量和供應(yīng),保證了施工現(xiàn)場的需要。
3、摸索辦法,保障供應(yīng)
物資設(shè)備及時供應(yīng)是保障工程施工進度的前提,在日常的物資采購管理工作中,我按照“三勤、一快”的方法要求自己,做到勤與廠家和施工單位物資部門溝通,勤翻訂單臺賬,勤往現(xiàn)場跑,出現(xiàn)問題快速解決不拖沓,努力做到統(tǒng)計準確、到貨及時、賬目清晰,確保采購供應(yīng)環(huán)節(jié)不出問題。
xxx共簽訂物資采購合同82個,供貨廠家多,容易造成混亂。施工單位提報計劃后,我先與廠家聯(lián)系貨源情況(包括能否生產(chǎn)、生產(chǎn)周期、供貨時間等),向廠家下達計劃后,勤打電話了解生產(chǎn)進度情況,提醒催促廠家生產(chǎn),臨近供應(yīng)時間協(xié)調(diào)廠家與施工單位發(fā)貨、接收等,對生產(chǎn)供應(yīng)中出現(xiàn)問題與設(shè)計、專工、施工單位快速協(xié)調(diào)解決。“三勤、一快”的工作方法保證了物資設(shè)備的及時供應(yīng)。
四、依法合規(guī)的完成招投標工作
20xx年8月12日,我參了與xxx施工、監(jiān)理開標工作。因為以前從沒接觸過招投標,對招投標程序一無所知,這是來指揮部半個月以來接手的第一項主要工作。隨著開標日期的臨近,我心里壓力越來越大,恐怕因為自己的失誤會給指揮部造成什么影響,所以我抓緊找來相關(guān)資料,了解開標、評標程序。通過學習,進一步熟悉了開評標流程。在領(lǐng)導(dǎo)精心組織,同事們的團結(jié)協(xié)作下比較圓滿的完成了第一次開標工作。
從20xx年9月開始,我們依據(jù)國家法律法規(guī)以及總公司相關(guān)文件規(guī)定上報招標計劃、發(fā)布招標公告、售賣標書、澄清答疑、開標評標、公示、簽訂合同,嚴格履行招標程序。我們邊學邊干邊請教,陸續(xù)完成了樁基檢測、施工圖審核、物資設(shè)備、北站站房等招標工作。招投標過程依法合規(guī),未出現(xiàn)違法違紀問題及不良反應(yīng)。
五、物資工作中存在的問題:
五年來,xxx的物資供應(yīng)工作雖然沒有耽誤施工進度,但在實際工作中還存在一些問題:
一是由于第一次從事物資管理工作,經(jīng)驗不足,疏于對施工單位甲供料的管理,對現(xiàn)場到料情況,使用情況,剩余情況底數(shù)不清。以后與施工單位共同確定物資管理臺賬的格式(雙方采用共享文件,最好能采用物資管理軟件)進行到貨驗收、入庫、發(fā)放到結(jié)算的.登記。
二是深入施工現(xiàn)場少,不能及時發(fā)現(xiàn)和解決施工現(xiàn)場存在的物資管理問題。比如材料堆碼不整齊、保管保養(yǎng)不當,廢舊物資清理不及時等問題。
三是到貨驗收制度執(zhí)行不堅決,存在對重要物資設(shè)備能到貨的同時組織施工、監(jiān)理單位驗收,而其他物資,由于交通不方便問題有時不能親自到現(xiàn)場組織驗收。
四是針對施工單位提報甲供物資的需求計劃遲緩的現(xiàn)象未能及時予以糾正。
六、對參建各單位、部門存在問題的幾點建議
結(jié)合幾年來的實際工作,從我個人角度認為有些方面的建設(shè)管理程序存在問題,有待于進行有針對性的修改和完善,為下個項目管理制度的制定奠定基礎(chǔ),希望能與大家交流討論:
1、設(shè)計單位
1)設(shè)計人員對新的國家標準、規(guī)范以及政策文件不掌握,概算編制粗陋。比如,甲供物資材料清單中存在很多淘汰型產(chǎn)品,很多不用材料設(shè)備虛擺在概算中,造成實際需求材料設(shè)備概算不足。
2)設(shè)計技術(shù)規(guī)格書挪用照搬,缺乏針對性,有些內(nèi)容根本不適合于本項目,相反需要的技術(shù)條件或要求反倒沒有給以明確。比如,道岔融雪技術(shù)規(guī)格書中未明確外所閉裝置需加裝輔助加熱裝置,易引起合同糾紛。
3)提供的材料設(shè)備規(guī)格型號不全,加大了簽訂補充協(xié)議的工作量,從而也增加了審計出現(xiàn)問題的風險。
2、監(jiān)理單位
1)監(jiān)理工程師對物資需求計劃的審核作用缺失,根本不核對賈健
2)對現(xiàn)場到貨材料設(shè)備的驗收、檢驗缺乏主動性。
3、施工單位
1)提報需求計劃的時限性卡控不嚴,施工單位提報計劃存在隨意性,無計劃。甚至有的計劃生產(chǎn)供應(yīng)周期只有5天,以至于供應(yīng)商不能按時到貨。
2)因工程急需,用料單位臨時要料,有私下與廠家聯(lián)系先供貨現(xiàn)象。用料單位必須事先報送物資部,由物資部向供應(yīng)商下達計劃,不得自行與供應(yīng)商聯(lián)系供料,避免無計劃用料。
4、指揮部
1)招標計劃的提報需專業(yè)工程師審核后提交物資部,據(jù)此上報招標計劃。
2)根據(jù)幾年來需求計劃審核過程中存在的弊端,建議修改原來物資需求計劃提報審核的流程以明晰各部門職責。改變過去先由物資部制表,再交專業(yè)工程師審核,工程部長審核模式。施工單位物資部將物資需求計劃提報給指揮部物資部,物資部將此計劃送專業(yè)工程師根據(jù)圖紙對規(guī)格型號、數(shù)量進行審核,并在3天內(nèi)提出審核意見以簽字確認紙質(zhì)版提交工程部,工程部簽字確認后交物資部,物資部據(jù)此向供貨廠家下達需求供應(yīng)計劃。
3)因設(shè)計變更,導(dǎo)致物資規(guī)格型號,數(shù)量變化,應(yīng)由施工單位按變更提報計劃,在進行上述審核流程的同時工程部將設(shè)計變更送物資部一份,以保證向供應(yīng)商下達需求供應(yīng)計劃準確性。
4)設(shè)備接收方(產(chǎn)權(quán)單位)超設(shè)計范圍的“搭車”要求問題。比如有載調(diào)壓器,依照設(shè)計簽訂合同型號為SZ9—GM—400/10,但產(chǎn)權(quán)單位提出要將此型號變?yōu)閮r位相近的變壓器。經(jīng)與設(shè)計咨詢,原型號能滿足現(xiàn)場需要。所以建議,在滿足設(shè)計要求的情況下嚴格按照合同供應(yīng)。
回首五年的工程建設(shè)經(jīng)歷,我從中取得了很多收獲,但還有很多不足和缺陷,專業(yè)知識局限,工作時不夠細心,考慮問題不夠周全等等。對我而言,需要學習的東西還有很多。在今后的工作中,我將努力找出自身存在的不足和缺陷,認真學習好招標投標法律法規(guī)及有關(guān)文件資料,不斷的總結(jié)與反省,不斷鞭策并充實自己,掌握好專業(yè)知識,提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平,加強工作責任感,以便更好地適應(yīng)新的工作需要。
不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
物資部述職報告 4
隨著xx客專高速鐵路項目20xx年底的開工,物資部納入了一批新成員,注入了新生血液后的部門工作在大家的不斷學習與積極改進中逐漸運轉(zhuǎn)起來。告別了09年的嚴冬,迎來20xx年的春天,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下物資部的工作也如新春的樹苗般成長得茁壯而迅速。從總體來看這半年的工作進行地還算順利有致,但細究各工作環(huán)節(jié)還是存在一些不足,有待改進。下面就這半年的工作情況作出總結(jié)。
20xx年上半年材料管理方面完成情況如下: 材料進購總額為:121598184.4元 材料消耗總額為:115099147.1元 材料庫存總額為:6499037.3元。
其中主要材料(包括鋼材,建材及專用材料)進購金額占104055815.86元;燃潤料進購總額占7187554.34元;零星材料購總額占4148034.8;周轉(zhuǎn)材料進購總額占6206778.5元。主材方面鋼材總進購約15272.182噸;水泥進購約59005.05噸;粉煤灰進購約15635.33噸;鋼絞線進購約190.26噸;砂料進購約192819.82噸;石料進購約220326.5噸,主要材料占用材料總額約85.57%,由此可見,加強對主要材料的管理工作是嚴格控制成本的重點。
xx客專項目是六公司成立以來承接的最大項目,投資資金約22億元人民幣,其中就有近60%將投放于物資,如此巨額的物資材料都將交給物資部門管理,我們深知自身責任的重大和艱巨,絲毫不敢懈怠。為保證能從源頭上控制成本,選擇最佳供應(yīng)商,物資部積極配合20xx年2月份業(yè)主主持的甲控材料招投標工作,起草各種招標文件。在隨后的地材(砂、石、礦粉)招投標工作中也主動參與,與多方取得聯(lián)系,進行協(xié)商,力爭取得對六公司有利的結(jié)果。最終確定了鋼筋、水泥、粉煤灰、外加劑、鋼絞線及錨具六家甲控材料供應(yīng)商,并按期完成甲控材料的計劃申報工作,以保證施工材料的及時供應(yīng)。該巨額項目所需的材料品種繁多,型號復(fù)雜,采購工作也顯得尤為艱巨。為確保項目在建工程材料能及時供應(yīng)同時降低采購成本,物資部采購人員深入市場調(diào)查,認真分析市場形勢,及時掌握各類材料的市場價格信息并認真做好各項準備工作,時刻保持與材料供應(yīng)商之間的溝通,付出了很大努力。
自此項目開工以來,一直受到業(yè)內(nèi)相關(guān)機構(gòu)的高度關(guān)注和領(lǐng)導(dǎo)部門的嚴格監(jiān)管,在部門人員的努力下,物資部的工作順利通過來自局指揮部、業(yè)主及鐵道部大大小小的檢查,并得到一致好評。此段時間內(nèi),我們也一直在為梁場的取證工作做準備,尤其臨近取證期間,物資部成員每天加班加點,工作至深夜甚至通宵未眠地準備資料。在各部門的全力配合下,六公司的第一個梁場取證工作終于于20xx年7月一次性順利通過。
物資部在整個工作過程中還是受到了一定的阻力,主要問題出現(xiàn)在以下幾個方面:
(一)資金緊缺:由于物資資金緊缺,未能及時支付材料款并長期欠款,諸多材料供應(yīng)商拖延供貨時間甚至拒絕供貨,造成采購工作進退兩難的局面。為了不影響現(xiàn)場施工,采購員多次與材料供應(yīng)商協(xié)商,說服其繼續(xù)供貨才保證了材料的連續(xù)供應(yīng)。但如果資金問題不得到及時解決,恐怕難以繼續(xù)維持現(xiàn)狀,采購工作將是難上加難。
(二)計劃不合理影響采購:根據(jù)施工需要,項目部設(shè)置的鋼筋加工場和攪拌站站點較多,工程部不斷上報物資計劃且計劃和圖紙不及時,以致材料預(yù)算不能提前提出,采購量大且采購材料難以統(tǒng)一,大大增加了采購難度,容易造成同種材料要反反復(fù)復(fù)不斷采購的低效率工作狀況。
(三)材料存在浪費現(xiàn)象:此項工程的物資消耗量極大,占用整個項目資金的比例是相當可觀的,所以必須做好物資管理工作,避免不必要的浪費,嚴格控制成本。從施工現(xiàn)場的物資管理狀況來看,還是存在浪費的跡象。部分根據(jù)計劃購買的材料由于上報計劃人員沒有及時領(lǐng)取使用,造成材料積壓。還有些材料由于技術(shù)人員使用或保養(yǎng)方法不當造成反復(fù)更換,多次購買的情況,也造成了材料的浪費。
(四)地理位置加大成本控制難度:xx客專工程量大,戰(zhàn)線長,我們所處的地理位置又位于該戰(zhàn)線最西段,導(dǎo)致材料運輸距離遠,增大了運輸成本。此外,三經(jīng)部駐地離渭河較近,但渭河砂的細度模數(shù)偏大,質(zhì)量不夠好,難以獲得廉價的優(yōu)質(zhì)砂料。
(五)資料工作有待加強:為能準確地掌握材料采購、供應(yīng)及消耗情況,對材料成本進行有效分析,并加強對各工區(qū)材料情況的管理力度,做好各項物資賬目是十分必要的。在這半年的工作中大致做到了與各工區(qū)施工現(xiàn)場的有效溝通,準確掌握相關(guān)物資數(shù)據(jù)。但針對一些即時性的統(tǒng)計要求而言,由于缺乏工作經(jīng)驗部分數(shù)據(jù)的更新情況不夠及時,有一定的滯后性。除此外,前期的統(tǒng)計工作由于缺乏經(jīng)驗,工作程序沒有得到明確規(guī)范,物資賬目的處理過程中出現(xiàn)過一些問題,導(dǎo)致月報上交不及時,并花費了大量時間和精力對賬目進行重整和校對。我們從中得到了深刻教訓,經(jīng)過有效的探討與溝通總結(jié)出經(jīng)驗并規(guī)范了相關(guān)工作程序,使得各項賬目處理起來思路更加清晰,且數(shù)據(jù)更精確無誤,避免賬目再次出現(xiàn)混亂,爭取每月能及時上交報表。
針對以上問題我們在今后的工作中盡量做出一下努力:
(一)加強與工程部及技術(shù)員之間的溝通,盡量優(yōu)化計劃,根據(jù)各現(xiàn)場施工進度,超前策劃,以達到統(tǒng)一采購,批量采購,定期采購的`高效采購目標,充分發(fā)揮集中采購的優(yōu)勢,并加強采購力度,確保各現(xiàn)場的物資供應(yīng)。
(二)采用限額發(fā)料的材料發(fā)放制度對材料使用者進行約束,使已購買的材料得到合理利用,對材料成本進行嚴格控制和管理。
(三)加強與各工區(qū)之間的數(shù)據(jù)交流,即時掌握有效的數(shù)據(jù)信息,增大數(shù)據(jù)更新頻率,多做深層次的數(shù)據(jù)分析,及時發(fā)現(xiàn)潛在問題,為物資部門其它工作提供可靠依據(jù)。
(四)打破常規(guī),勇于創(chuàng)新。就目前來看,物資部許多工作方法都是沿襲以往的工作制度,很少根據(jù)施工需要的實際情況作出膽識有效的創(chuàng)新。工作中能夠開拓思維,與時俱進,結(jié)合實際尋求新興的工作方法是十分可貴的,這將帶領(lǐng)任何一個部門跨出突破性的一大步。當然,要根據(jù)工作需求創(chuàng)造出有效的新興工作方法并非易事,但我們會積極嘗試,切實地朝著這個目標努力。
工作做得好不好在于部門人員是否能夠團結(jié)一致,有效溝通,積極思考,敢于創(chuàng)新。勝不驕,敗不餒。不管過去的工作做得如何,我們都將繼續(xù)朝著這個目標努力奮進,有錯改錯,積極進取。爭取每個階段都能取得進步,優(yōu)化工作程序,提高工作效率,將物資部的工作做得更好。以上是物資部對于過去半年的工作做出的總結(jié)。
物資部述職報告 5
我叫XXX,20xx年7月畢業(yè)于XXX學院工商管理專業(yè),現(xiàn)在XXX有限公司設(shè)備物資部任職。二0一0年1月到XXX公司工作,后調(diào)任在XXX公司工作,這一年的時間里,在XXX和XXX的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和支持下,我和同志們團結(jié)一心,踏實工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。
現(xiàn)將這一年來自己工作、學習等方面的情況向各級領(lǐng)導(dǎo)做以匯報:
一、做好物資驗收工作,把好質(zhì)量關(guān)
初入公司時,我對設(shè)備物資驗收程序比較陌生,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,有了一定的認識。物資驗收是確保整個工程順利開展重要的一個環(huán)節(jié)。由于設(shè)備的廠家不同、運輸條件存在差異,包裝質(zhì)量不等,致使設(shè)備物資在供貨時及供貨途中會產(chǎn)生種種復(fù)雜變化并對其數(shù)量和質(zhì)量產(chǎn)生一定影響。為確保設(shè)備物資在數(shù)量與質(zhì)量上的完好,所以,必須對設(shè)備物資進行認真,細致的驗收工作。
首先是設(shè)備廠家的貨物進廠,這就要求我們組織吊車卸貨,吊裝、裝卸設(shè)備均由專人操作,始終把安全放在第一位。在有較大的吊裝、裝卸工作前,由吊車司機進行各系統(tǒng)的檢查,以確保不出現(xiàn)吊裝、裝卸事故的發(fā)生。對吊裝、裝卸設(shè)備的管理工作最為重要的在于設(shè)備的保養(yǎng)工作,我們對施工單位提出要求,必須在一定時間內(nèi)記進行設(shè)備的全面保養(yǎng),提高設(shè)備的使用壽命。
其次,我們在驗收前認真收集并熟悉驗收憑證等有關(guān)資料、核對證件,主要核對設(shè)備清單、訂貨合同等有效證件后,才能進行下一步的驗收。
最后,初步檢驗完后,在組織監(jiān)理、施工單位、廠家等共同對設(shè)備的質(zhì)量進行驗收,堅持樹立高度的`責任心,精心核對,認真檢查。對于驗收不合格的設(shè)備,我們及時和廠家溝通,盡快解決問題,堅決不容許公司的利益受到損害。
二、科學管理庫房,提高辦事效率
20xx年5月起我負責對庫房管理的工作,主要對工程上需要的物資辦理出入庫的工作,倉庫清理工作,把好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗的發(fā)生等。在工作中我對工器具妥善保管,分類存放,實行對工器具領(lǐng)用登記制度,以誰領(lǐng)用誰保管誰負責為原則,保證了正常施工的進行,
三、綜合方面的其他相關(guān)工作
由于初到公司,經(jīng)驗還不夠豐富,還不能為公司出力,只能協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做一些基礎(chǔ)工作。這一年中,我涉及了資金計劃、設(shè)備廠家的聯(lián)系以及設(shè)備款的支付等相關(guān)工作。通過實踐操作和向領(lǐng)導(dǎo)們請教,掌握了其各自的操作程序和方法,可以獨立對這些業(yè)務(wù)進行操作。但有些還需在以后的工作中不斷完善,力爭做好領(lǐng)導(dǎo)的好幫手,努力實現(xiàn)自己的價值。隨著公司各項制度的實行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司做出應(yīng)有的貢獻。即將過去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,我們的工作才能順利的開展。
四、存在的問題
雖然經(jīng)過半年多的工作,使我成長了不少,取得一些成就,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:有些工作還不夠細,一些工作協(xié)調(diào)的不是很到位,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面還有待提高。
五、今后學習工作的方向。
1、制定學習計劃。做設(shè)備的驗收需要根據(jù)知識不停的變化局面,不斷調(diào)整思路工作,學習對于我們來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到與時俱進的步伐和設(shè)備知識的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學習方向來補充新的能量。設(shè)備知識數(shù)據(jù)等相關(guān)知識都是我要掌握的內(nèi)容,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。
2、學習公司有關(guān)章程及業(yè)務(wù)知識,在工作的同時利用空閑時間學習了公司有關(guān)企管、黨政、文化方面的規(guī)章制度及業(yè)務(wù)方面的知識。努力使理論知識與實踐相結(jié)合,以求在最短時間內(nèi)提高工作效率。
物資部述職報告 6
20XX年,物資部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營目標,全體員工上下齊心,堅持以“供得上,不積壓”為原則,積極與相關(guān)部門配合,精心安排,科學組織,全年共完成采購總值xx億元(其中:燃料xx萬元,工程物資xx萬元,原材料xx萬元),較好地滿足了公司生產(chǎn)所需原材料和物資的需要。現(xiàn)將20XX年的主要工作及20XX年工作打算做如下匯報:
一、主要工作完成情況:
二、強化采購管理,采取有效措施,嚴格控制采購成本。
1、積極聯(lián)系生產(chǎn)部門,嚴格控制采購計劃的執(zhí)行。我部密切和生產(chǎn)部門配合,根據(jù)不同時期的實際情況,靈活調(diào)整采購計劃,避免形成積壓。同時,對各分公司所需物資和材料都必須由相應(yīng)的審批人簽具意見,再核實庫存情況后才安排執(zhí)行采購。做到了供貨及時,庫存合理。
2、嚴把外購物資質(zhì)量關(guān)。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視外購物資質(zhì)量,采取了多種措施嚴把外購物資質(zhì)量關(guān),一是進一步加強質(zhì)量意識宣傳力度;二是注重供應(yīng)方的選擇及考核,在選擇供應(yīng)方時,擇優(yōu)選供貨能力強、質(zhì)量穩(wěn)定、信譽度高的供貨方;三是在購貨前要求供貨方先送樣檢驗,合格后與供貨方在合同上明確質(zhì)量標準和處理辦法。
3、堅持“多家競爭、比價采購、質(zhì)優(yōu)價宜”的原則。物資材料在采購前都要進行詳實的市場行情調(diào)查,在準確地掌握了市場行情后,引入競爭機制,堅持比質(zhì)量,比信譽,比實力,比價格,貨比多家,擇優(yōu)選用,重點工程、重要器材設(shè)備能夠按照集團公司的要求,采用公開招標的.方式,確保進貨渠道,保障進貨質(zhì)量及保證進貨時間的及時率。
4、采購過程公開透明,主動接受相關(guān)部門監(jiān)督。在廢舊物資的處置工作上,能夠協(xié)同公司財務(wù)、紀檢、生產(chǎn)部門,通過聯(lián)合市場詢價,共同辦理處置手續(xù)等方式,從根本上杜絕了違規(guī)違紀、暗箱操作現(xiàn)象的發(fā)生。
三、深化內(nèi)部管理,規(guī)范內(nèi)部運作。
一是加強標準學習,規(guī)范內(nèi)部管理。結(jié)合本部門實際情況,制定相應(yīng)的管理標準,并在工作中嚴格執(zhí)行,從而使內(nèi)部管理工作更加標準化、制度化、規(guī)范化。
二是做好“內(nèi)、外”溝通工作,進一步提高服務(wù)水平。加強各部門的工作聯(lián)系,深入現(xiàn)場,了解情況,做到相互配合,共同協(xié)調(diào),使工作中的問題得到及時解決,全面推進各項工作的順利開展。
三是燃料采購雖然總體完成情況較好,但需進一步提高計劃的準確性。
20XX年物資部將在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,認真貫徹落實公司制定的年度目標任務(wù),進一步增強服務(wù)于生產(chǎn)一線的意識,更好的為公司生產(chǎn)工作服務(wù)。
1、在新的一年中,物資部將一如既往,積極探討物資供應(yīng)路子,不斷完善公司物資供應(yīng)的規(guī)范管理。
2、進一步規(guī)范落實本部門的崗位職責、工作要求和工作標準、物資倉儲管理等目標任務(wù)。
3、加大備品備件采購供應(yīng)管理力度,進一步增強服務(wù)于生產(chǎn)一線意識,把牢采購計劃關(guān)和質(zhì)量關(guān),杜絕無計劃不審批采購、超計劃和重復(fù)采購,嚴格控制物資儲備定額,認真篩選合格的供貨廠商,積極配合技術(shù)部門把好質(zhì)量關(guān)。
4、加強部門人員業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能的培訓工作。
20XX年,相信在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,我們一定會振奮精神、堅定信心、開拓創(chuàng)新、銳意進取、團結(jié)拼搏、繼續(xù)努力,為公司又好又快發(fā)展貢獻力量。并虛心向其他部門學習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學習業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力,使本部門工作再上一個新臺階。
物資部述職報告 7
物資部全面落實好集團公司、上級管理公司及我公司工作會議精神,以公司工作總的要求為指導(dǎo)思想,以完成“降低采購成本”為工作方向,以“精誠服務(wù)、嚴細不怠”的工作精神深入開展精細化管理工作,不斷加強部門的執(zhí)行力建設(shè),高質(zhì)量的完成了正常生產(chǎn)運行的物資保障工作。
一、精益求精,細化物資管理工作
1、制度管理
俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”。我部積極配合公司關(guān)于進一步規(guī)范內(nèi)部管理的要求,加強對《物資全過程管理制度》、《設(shè)備材料驗收制度》、《倉庫管理制度》、《燃料過磅程序》等規(guī)章制度的培訓和學習,結(jié)合本部門實際情況,制定了相應(yīng)的管理標準,并在工作中嚴格執(zhí)行,從而使內(nèi)部管理工作更加標準化、制度化、規(guī)范化。
物資部還廣泛開展了對公司物資系統(tǒng)相關(guān)文件的培訓和學習,讓員工充分理解其主要精神和具體措施。在制度管人的模式下,加強了各級人員的責任心,部門的工作效率、勞動紀律、安全管理都有了很大的改進和提高。
2、倉庫管理
(一)做好物資入庫驗收,抓好數(shù)量、質(zhì)量關(guān)。
物資到庫后,必須經(jīng)過保管員的嚴格驗收才能入庫。入庫時應(yīng)做好三項驗收工作:即驗品種,驗規(guī)格,驗數(shù)量。并要求保管員樹立高度的責任心,精心核對,認真檢查。驗收要及時準確并在規(guī)定的期限內(nèi)完成,同時,對物資的配套做全面檢查,為保管保養(yǎng)打好基礎(chǔ)。
(二)嚴格原材料出庫手續(xù),完善發(fā)放制度。
物資出庫、發(fā)放是確保生產(chǎn)及工程的需要,也是企業(yè)控制成本,獲得利潤的源泉。它的.基本要求是:按質(zhì)按量迅速及時、嚴格檢查領(lǐng)貨手續(xù),防止不合理的領(lǐng)用,嚴格按規(guī)章制度辦事。認真執(zhí)行“先進先出、推舊儲新”的原則,保存庫存物資完好有效。發(fā)貨時堅持“三檢查”、“三核對”、“五不發(fā)”的原則。
(三)建帳立卡,做到帳、卡、物三相符。
建立健全倉庫保管卡和料卡,及時正確地反映倉庫物資收、發(fā)、存數(shù)量動態(tài),這是加強倉儲治理的基礎(chǔ)。
(1)帳卡的運行:物資驗收完畢,應(yīng)根據(jù)驗收單,將物資名稱、規(guī)格型號、驗收數(shù)量金額、存放地點、四號定位號碼逐項計入物資明細帳上。驗收的同時,填寫標卡掛在貨位上,正確使用帳卡,做到帳卡相符,是倉儲治理的一項重要工作。
(2)合理利用倉庫,最大限度地減少倉庫面積、降低庫存,達到降低物流成本的目的。提高計劃準確率及供貨及時性,加強過程監(jiān)控。
(3)充分發(fā)揮物資利用率,修舊利廢,做好防火、防潮、防盜、防蛀、防鼠等工作。
3、地磅管理
遵守《地磅管理辦法》,嚴把計量關(guān),做到手勤、眼勤。執(zhí)行“現(xiàn)場、書面、口頭”交接班制度,并作好記錄;制定司磅員守則:愛崗敬業(yè)、認真負責、尊規(guī)守紀、有理有節(jié)、堅持原則、實事求是、及時請示、準確報告、禮貌待客、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二、嚴格把關(guān),科學預(yù)測,采購工作準確高效
(一)嚴格采購計劃管理
對于我公司需用的物資計劃由各使用部門制訂,由物資部統(tǒng)一采購。凡屬無計劃、資金不落實的物資需求一律不列入物資采購計劃。
(二)嚴格采購質(zhì)量管理
建立“誰采購,誰負責”的質(zhì)量終身責任制,物資部采購員對采購物資及質(zhì)量承擔責任。在采購過程中完善產(chǎn)品購買合同制度,貨物運達后經(jīng)檢驗有質(zhì)量問題,貨物全部退回。
對采購物資建立驗收臺賬。采購物資到貨后,質(zhì)檢部、保管人員按買賣合同規(guī)定的質(zhì)量標準和檢驗標準及說明書、合格證等技術(shù)數(shù)據(jù),對物資進行外觀檢驗和驗收,之后由使用部門對物資進行全面驗收。對數(shù)量短缺或有質(zhì)量缺陷的物資,根據(jù)檢驗情況選擇賠款、換貨、退貨、整改等方式進行索賠。同時,嚴格按照保管規(guī)定對到貨物資進行管理。
(三)嚴格采購過程管理
我部門一向主張實施“陽光采購策略”——公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受領(lǐng)導(dǎo)及其他部門監(jiān)督。
在采購工作中做到公開、公平、公正。我們結(jié)合企業(yè)實際,嚴格按公司《物資采購管理制度》實行公開招(議)標及比價采購。今年我們共進行了電業(yè)路(霞光路—天和園)路段、民生路段、盛世路段、棲霞名郡供熱管道工程所需管材;供熱管網(wǎng)保溫工程;供熱管網(wǎng)(二網(wǎng))及室內(nèi)安裝工程;換熱站設(shè)備等招(議)標工作。對小金額及其它不具備公開招標條件的物料,我們在采購過程中按公司相關(guān)要求堅持“貨比三家”的原則,本著提高效率降低成本的原則,采用比價采購或定點采購的方式。
截至11月份底,累計簽訂設(shè)備材料及其他物資買賣合同共59項,合同金額1740萬元,其中設(shè)備類合同14項641萬元;材料類合同31項994萬元(含合同補充協(xié)議);備件類合同5項,合同金額27萬元;其它綜合類9項78萬元。
三、嚴把“回收關(guān)”,完善管理制度,實現(xiàn)有效利用
截至11月份底,累計處理的廢舊物資11次。我們細化廢、舊物資管理,努力提高廢物資回收率,積極推進舊物資再利用,做到廢、舊物資管理工作與正常物資管理同軌同行同考核,實現(xiàn)從物資領(lǐng)出到廢、舊物資回收的閉環(huán)管理。深入做好舊物資管理工作,堅持每季度檢查一次廢舊物資管理制度執(zhí)行情況,廢舊物資回收率要達到90%以上。區(qū)分閑置報廢物資的性質(zhì),有效加以利用,杜絕因管理不嚴而發(fā)生的浪費現(xiàn)象。
物資部述職報告 8
根據(jù)公司管理提升工作的總體部署和安排,本部門在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞這項工作為主題,積極全面地開展管理提升工作,總結(jié)起來有以下幾點。
1、認真學習公司關(guān)于管理提升工作的有關(guān)文件和通知,讓每位員工從思想上認識到開展這項工作的重要性,按照企管部的統(tǒng)-安排,分步逐、定目標、有措施、抓落實,有條不絮地開展管理提升工作。
2、以降本增效為核心、以降低材料采購成本為突破口。管理提升的目的就是為了提高工作效率、增加企業(yè)效益,作為公司物資供應(yīng)部門,能不能把采購成本降下來是衡量我們工作的重要標準,也是管理提升工作的重要內(nèi)容之一,所以我們始終把降低材料采購成本作為-項重點工作來抓,通過對市場考察、重新確定供應(yīng)商、對大宗物資實行合同采購、通過比質(zhì)比價、貨比三家、共同比價的辦法,對月計劃集中安排時間而且是兩人以上同時到市場去采購,做到公開、透明,避免了過去那種一個人說了算的作法。
通過以上措施使今年的材料采購價格較往年相比有了全面下浮,為企業(yè)降本增效做出了突出貢獻,這也是我們部門今年上半年管理提升工作的重點抓手之一。
3、盤活資金、降低庫存。根據(jù)xx的安排、4月初在xx開機之前、我們組織機關(guān)部分員工利用-天時間將xx庫房庫存多年的.48噸鋼球轉(zhuǎn)運至東溝選廠投入使用,把不能使用的25/公斤輕軌100多噸,259螺旋焊管26噸調(diào)撥到xxx,僅此三項為公司消耗庫存達83萬余元,從而減輕了庫存對資金的壓力。
4、制訂詳細的物質(zhì)供應(yīng)工作流程,加強細節(jié)和規(guī)范管理。從年初開始,根據(jù)物資部工作中存在的思路不清、效率不高、互相扯皮推諉等現(xiàn)象,分頭到各庫區(qū)召開會議,理順關(guān)糸、明確分工、強化責任、實行績效考核硬兌現(xiàn),對個別崗位實行競聘上崗的辦法對人員進行調(diào)整,通過一段時間的理順,大家的氣順了、心齊了、工作主動性也高了,雖然人員減少3人,但經(jīng)過內(nèi)部挖潛和工作分攤,不但沒有因為減員而影響工作,而且在物資供應(yīng)過程中從計劃、采購、發(fā)放管理等各方面做到了有序、規(guī)范、高效,工作熱情和效率都有了明顯提升。
5、克服困難、主動協(xié)調(diào),保障供應(yīng)。今年自開機以來,由于金價持續(xù)下跌,公司資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)了困難,也物質(zhì)供應(yīng)工作造成很大壓力。面對困難我們不等不靠,積極地想辦法,主動同供應(yīng)商協(xié)調(diào)勾通,求得他們的解和支持,從來沒有發(fā)生因為資金問題而影響物資供應(yīng),有力地保證了企業(yè)的正常生產(chǎn)。
6、以身做則、以人為本。由于物資部工作地點分散,我們在日常管理中注重班組建設(shè),充分發(fā)揮基層班組長的作用,讓他們大膽的開展工作,肩負起責任,要求員工做到的管理者首先帶頭做到,充分調(diào)動每一位員工的積極性,不光是工作中嚴格要求,而且還要幫助他們克服困難、解決實際問題,讓他們快樂工作、愉樂生活。
7、堅持原則、廉潔自律。物資供應(yīng)工作主要是和錢物打交道,我們平時注重加強這方面的監(jiān)管,抱著對公司、對員工負責的態(tài)度、嚴格要求他們,建立建全各種規(guī)章制度,做到按規(guī)章辦、用制度管人,在物資采購中做到過程透明、結(jié)果公開,堅決杜絕一切不良現(xiàn)象地發(fā)生。
存在的問題:
1、管理提升工作不深入,
2、工作還不細致、及時。
物資部述職報告 9
在繼續(xù)落實新源公司五年上市的總目標,我們部門切實以實際工作情況為出發(fā)點,認真編制部門各項規(guī)章制度,加強個人業(yè)務(wù)學習緊跟公司發(fā)展步伐。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,在學習中分析問題。
面臨20xx年底的各種原材料漲價的大趨勢下,我們部門有著更深刻的體會,首先原材料價格的控制、供貨商積極性不足等,都是我們部門今年的工作難點和重點;同時公司在經(jīng)過20xx-20xx年的快速發(fā)展,物資供應(yīng)部面臨的.采購數(shù)量、質(zhì)量也進一步提升,所以如何保質(zhì)、保量做好物資供應(yīng)就是今年工作的最大難點之一。其次公司部門的進一步健全,部門的溝通、流程的梳理都要求我們部門在物資供應(yīng)鏈中理清輕重緩急,保證日常生產(chǎn)、施工工作順利開展。
結(jié)合20xx年1—3月份的工作實際,我有以下三點總結(jié):
一、物資采購的質(zhì)量、價格控制滯后。具體對個別配件質(zhì)量、規(guī)格認知水平不高,影響了突發(fā)管網(wǎng)搶修;公司常用物資月度報價不及時,對后續(xù)材料申報產(chǎn)生影響。主要原因:對個別配件缺乏認真學習和有效部門溝通,物資報價滯后客觀上講就是我們沒有讓供貨商認識到月度報價重要性。
二、物資倉儲的管理不到位、不規(guī)范。其中業(yè)務(wù)水平不高,認識程度不夠。下一步在結(jié)合公司集中的培訓中,我們部門會積極貫徹規(guī)范制度落實和加強操作流程的執(zhí)行力。
三、材料賬目的申報和登錄不到位、不及時。在完成日常采購、詢價、倉儲等工作后,對物資材料的日消耗、費用申報的細化和堅持每日材料錄入的時間合理安排不到位。雖然也存在一些客觀的問題,但是更主要的還是我們主觀能動性的提高。
總之,20xx年是蒸蒸日上、迎難而上的一年,也是我們工能力脫胎換骨、不進則退的一年!在深知領(lǐng)導(dǎo)對我們期盼的同時,我們也會在不斷的學習中提高自己。對于不斷出現(xiàn)的問題和不足,希望公司領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)給予指點、批評教育。
物資部述職報告 10
在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在物資部全體員工的共同努力下及公司各部門的配合下,我部認真落實上級有關(guān)物資管理工作的文件精神和具體要求,緊緊圍繞公司的全年工作目標,較好的履行了部門職能,積極協(xié)助主任做好部門的本職工作,現(xiàn)將物資工作匯報如下:
1、按時完成了各項公共計劃用品、設(shè)備設(shè)施的采購和招投標工作。
2、做好了公司資質(zhì)、員工工資的各種審核、報送。做好公司資質(zhì)的工作。為了更好的服務(wù)于工作,在工作中,我們不僅僅注重工程建設(shè)的投標文件的修改更改,而且還注重各項工作的銜接,以及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通,確保了工程順利的按照設(shè)計施工進行。
3、做好了員工的工作服務(wù),及時解決了員工的工作生活需要。對新入職員工,我們及時發(fā)現(xiàn)并給他們以工作生活上的問題進行解答。對工作生活困難的員工,我們耐心進行解釋工作,使大家能夠理解我們的工作,并且保證其安心工作,在今年的年底順利的了公司工會手機信息的上傳工作,保證了公司工作的順利開展。
4、做好了物資采購工作,我部始終以“公司效益為中心”,明確采購的宗旨為最大限度的降低物資成本,保證采購物資的質(zhì)量。
5、完成了物資采購工作。按照公司采購計劃,及時的組織完成了購置物資的計劃申報、采購及相關(guān)費用的報銷工作,做好了對各項費用的支出。做好了公司物資的詢價工作,為生產(chǎn)提供了必要的物資。
6、配合、指導(dǎo)和幫助出納做好出納工作,保證財務(wù)核算的.及時性和準確性。
7、認真負責地做好公司的統(tǒng)計及其他會計檔案管理。
8、做好了各項物資采購工作,按照公司規(guī)定,及時做好了物資采購工作,保證了物資的安全,防止各種不安全因素的出現(xiàn)。
9、及時做好了辦公室的窗戶維護和清潔工作,努力為領(lǐng)導(dǎo)和同志們提供一個良好的工作環(huán)境。
10、公司財務(wù)工作緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,在做好財務(wù)工作的前提下,規(guī)范各項財務(wù)行為,促進了財務(wù)工作的規(guī)范化管理。
11、做好了物資采購工作,采取合理化建議,降低物資采購成本。
12、認真做好材料的核算及財務(wù)分析工作,按時完成了全年度的物資采購及成本核算工作。及時向提供相關(guān)的數(shù)據(jù)和資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
13、不斷提高自身修養(yǎng),努力做好自助保障工作。
總的來說,工作上雖然取得了一些成績,但還是存在著不足之處,主要是:
1、有時工作不夠大膽,要在更深的層次上進行認真的查找和思考。
2、自身的業(yè)務(wù)知識和素養(yǎng)還有很大的差距,需要更進一步的提高和加強。
3、工作方面能力還不夠強,處理一些復(fù)雜的事情時有點不夠細心,導(dǎo)致工作出現(xiàn)了一些差錯。
在今后的工作中,我還要繼續(xù)加強學習,力爭自己專業(yè)知識和各項專業(yè)技能水平能夠不斷提高,努力做到全面提高工作水平,更好地完成各項工作任務(wù)。
物資部述職報告 11
光陰似水,潺潺徐徐,欲截不止,轉(zhuǎn)眼間又是一年。這是我人生中彌足珍貴的一年,也有著許多美好而精彩的記憶,身上的責任又增加了一層。
于20xx年4月份又回到xx公司,將自己積攢將近一年的全部精力附注于這來之不易的工作機會中,心中充滿了感激和激勵。很快就調(diào)往xx項目中來,這段時間里,公司領(lǐng)導(dǎo)及同仁給予了我足夠的支持和幫助,領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)深深銘記,更加給予了我信心,讓我能從低迷的狀態(tài)中抽身而出,再次鼓起積極的信心附注于當下的工作當中,讓我充分的感受到領(lǐng)導(dǎo)的廣闊胸襟和人格魅力,同時也讓我有機會成為xx項目部的一份子更感到高興。進入項目后的將近一年的時間里,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面取得了一定的成績,現(xiàn)將我部門的工作情況作一下總結(jié)匯報:
一、保證工程的材料供應(yīng)
xx工程的主要材料是鋼承口頂管,其采購,要求提前向供應(yīng)商預(yù)定,給予供應(yīng)商足夠的制造時間才能不影響工程的正常施工。xx的制造周期為7天,所以在工程量的核定方面就要做到萬無一失,因為相差一米,供應(yīng)商沒有預(yù)制完成的xx,也會給工程進度造成阻礙。所以在工程量的核準方面,我物資部門要與工程部門密切配合,責任到人,由項目負責人、工程部門負責人、物資部門負責人三方聯(lián)簽xx的采購計劃,這是在態(tài)度上給予各部門人員以提醒,讓每一個相關(guān)人員提起一萬分的精神對待此項采購工作,讓此項采購工作不出現(xiàn)一絲一毫的誤差,這是堅決不予許發(fā)生的事情。再有就是資金方面上,因為需要預(yù)制,所以供應(yīng)商要求必須預(yù)付貨款,這在資金提供上,也要十分留意小心,在預(yù)付資金沒有用盡時,就要及時給供應(yīng)商提供下一筆鋼承口頂管的預(yù)制貨款,所以要求物資部門在每一次的進貨時間和數(shù)量上做好精準的記錄,嚴防貨款用盡,xx沒有提前預(yù)制的情況發(fā)生。同時施工現(xiàn)場的存儲條件還十分有限,不能存放過多的xx,這又對xx的每次進貨批量提出了一個很嚴峻的問題,這就要求物資部門根據(jù)現(xiàn)場的每日工作量和現(xiàn)場存貨數(shù)量進行隔天的進貨計劃安排,從而避免材料到場而不能卸貨的尷尬情況,如果這種情況發(fā)生,就會讓供應(yīng)商對我方提出不滿,以至于可能會造成下次進貨的不利,與供應(yīng)商合作順利,也是保證物資供應(yīng)及時、工程進展順利的前提。
截止目前為止,xx工程三處施工地點,共計:xx供應(yīng)無一米差池,我物資部門順利、及時并完全的完成了這一艱巨的采購任務(wù),確保了工程的順利進行,認真負責的保證了工程的材料供應(yīng)。
二、加強學習,不斷提高物資部人員的集體素質(zhì)
物資部在保證工程材料供應(yīng)的同時,加強職員工的自身素質(zhì)培養(yǎng)。要求大家通過網(wǎng)絡(luò)、頻繁考察市場等方式密切跟蹤市場,研究市場相關(guān)材料的價格走勢,盡量降低材料采購的成本。對xx公司機物部每月下發(fā)的《物資價格信息周刊》進行認真學習研究,其中包含了全國各省份、地區(qū)相關(guān)材料的價格走勢及生產(chǎn)廠家的供應(yīng)標準情況,再通過我們工程項目所在地xx當?shù)氐氖袌銮闆r與《物資價格信息周刊》中介紹的概念上的市場情況進行對比分析,從而更好且更立體的'了解當?shù)厥袌龈鞣N相關(guān)材料的價格情況,使在實際的采購活動中能夠心中有數(shù),在與供應(yīng)商進行價格談判時更有底氣和信心。
三、勤政廉政,反腐倡廉
物資部門是敏感部門,要求大家加強自身學習,針對當前形勢,作好過苦日子、緊日子的準備,要為公司節(jié)省每一分錢,要求職員工嚴格執(zhí)行公司經(jīng)理制定的規(guī)定和相關(guān)的內(nèi)控程序文件。采購各種材料時,必須貨比三家,并向公司經(jīng)理匯報,獲批準后方可采購;同時,在詢比價過程中要有財務(wù)部門人員同時在場,能用支票的決不用現(xiàn)金交易,做到彼此相互監(jiān)督,堅決杜絕在采購過程中以權(quán)謀私,要自覺遵守各項紀律和公司的有關(guān)規(guī)定。職工能夠8小時以外與供應(yīng)商保持距離,作好廉政工作。
四、存在的不足
公司項目部正在籌建階段,還沒有完全達到入住標準,所以庫房還沒有完整的建設(shè)起來,在材料及小型機具的集中管理上有些不足。目前,材料庫房的貨架已由木工釘制完成6個,并已粉刷晾干,下一步就是把在各工地和現(xiàn)場的材料機具歸攏到項目部庫房,并由本部門xx登記造冊管理,領(lǐng)用時統(tǒng)一簽字領(lǐng)用,避免不必要的非施工性耗費損失。
五、下一步工作計劃
1.認真學習上級單位下發(fā)的文件指示精神,嚴格遵循單位物資設(shè)備管理的各項規(guī)章管理制度,多請示,多匯報。
2.更加認真的做好現(xiàn)場物資設(shè)備管理,保證施工材料供應(yīng),做到供應(yīng)及時,質(zhì)量合格。對公司的機械設(shè)備,做好日常檢查保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)故障及時維修,使現(xiàn)場設(shè)備都能正常運轉(zhuǎn),保證施工生產(chǎn)隨時使用。
3.做好成本核算,每月對施工使用的主要材料進行核算,與設(shè)計量比較,做好分析,嚴格避免材料浪費。
以上是物資設(shè)備部門20xx年的工作總結(jié)報告,敬請公司領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督指正!
物資部述職報告 12
項目即將結(jié)束,回憶走過的腳印,深深淺淺半年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年前半年是成心義的、有價值的、有收獲的。我們樹立"為公司節(jié)約每一分錢"的觀念,踴躍落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持"同樣質(zhì)量比價錢,同樣價錢比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約本錢"的工作原則。現(xiàn)將主要工作做如下總結(jié):
一、對物資部門工作職位的熟悉
物資部是梁場運轉(zhuǎn)的一個超級重要的環(huán)節(jié),是梁場能夠改變收益的部門。一直以來,物資部的工作都是服務(wù)與生產(chǎn),它的任務(wù)就是以最低的采購本錢提供知足質(zhì)量、數(shù)量、交貨期三大條件的主材、輔材和二三項料。換句話說,生產(chǎn)就是物資部的客戶;質(zhì)量、數(shù)量、交貨期就是生產(chǎn)的三點要求。
生產(chǎn)的三點要求對物資部對物資部來講就是三個責任:向誰買,買多少,何時買。向誰買就是人價錢、質(zhì)量等方面考察,選擇出適合的供給商。買多少就是按照月生產(chǎn)計劃,編制采購計劃。
何時買就是按照梁場的生產(chǎn)能力及各類材料的交貨期,確認各類材料合理的最低庫存量,即能保證生產(chǎn),又能使庫存物資占地最小化。
綜上所述,物資部創(chuàng)造的價值在于保障供給,降低本錢。在完成這兩項工作的基礎(chǔ)上,還需注重自己的工作服務(wù)質(zhì)量,提高生產(chǎn)技術(shù)部門對本部門工作的滿意度,無論工作效率,驗收和采購流程及產(chǎn)品質(zhì)量,均需按期自我總結(jié),按期征求生產(chǎn)技術(shù)部和管理部門的.反饋,已記錄生產(chǎn)一線部門對物資部的直接意見和建議。
二、完成的工作情況
1、在高總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,梁場新簽合同17份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務(wù)。
2、對各類物資進行及時點收、入庫和發(fā)放,做到帳、卡、物相符。隨著制梁任務(wù)的進行,我部門成立并完善了各類記錄:物資驗收記錄,鋼材、支座及灌漿料等材料的可追溯性記錄、油料的利用記錄、物資收、發(fā)明細臺帳、并及時編制物資需求計劃。
3、在工期緊、任務(wù)重、資金不足的情況下,物資部及時聯(lián)系供給商發(fā)貨,對對每批材料的進場驗收、材料的委托實驗。
物資部述職報告 13
20xx年即將結(jié)束,回顧這一年在項目機料相關(guān)工作中,有時游刃有余,有時手忙腳亂,但在分公司機料科與項目領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,所有工作都得以順利完成。六安十四標項目是分公司新接手的工程項目,機料工作主要涉及場站建設(shè)、設(shè)備物資準備、制度擬定與合同簽訂等方面。接下來將對該項目在20xx年的機料工作進行簡要總結(jié)。
一、場站建設(shè)方面;
(一)完成2號拌合站兩臺180型拌合機的安裝調(diào)試工作,同時完成2號拌和站料倉彩鋼大棚和駐地彩板房的建設(shè)。
(二)中心庫房駐地已經(jīng)完成建設(shè),同時還建設(shè)了鋼筋加工場彩鋼大棚并完成了鋼筋加工場5噸龍門吊的安裝和調(diào)試。
(三)電力施工完成整條線路的電桿安裝及高壓電纜進場準備。
二、設(shè)備物資準備方面;
(一)經(jīng)過與項目總工和工程科的對接,我們?nèi)媪私獾奖卷椖抗こ淌┕に璧奈镔Y情況。根據(jù)初步統(tǒng)計,本項目需要的混凝土總量約為38萬立方米,水泥約為11.6萬噸,粉煤灰約為1.73萬噸,砂石材料約為73萬噸,減水劑約為1600噸,鋼筋約為18500噸,聲測管約為36000米,鋼筋網(wǎng)片約為608噸,鋼絞線約為1400噸。此外,周轉(zhuǎn)材料的需求也已經(jīng)確定,并已提交給分公司機料科進行審批。目前,我們已經(jīng)完成了部分周轉(zhuǎn)材料的調(diào)撥工作。
(二)通過與項目公司、分公司機料科對接,已確定混凝土類材料、燃油類、鋼材類等主材供應(yīng)途徑,并與供應(yīng)單位協(xié)調(diào)處理好前期臨時主材供應(yīng)需要。
(三)為了做好前期的構(gòu)筑鋼筋和路基防護施工準備,我們共計進場了672噸各類鋼材。其中,有292噸鋼筋和165噸工字鋼是從分公司其他項目調(diào)撥而來的;另外,我們還臨時采購了215噸鋼筋來自交投物流公司。
三、合同申報與機料制度擬定
(一)完成商混、變壓器、運輸合同的申報與審批工作,同時已完成龍門吊配件、地磅安裝維修維護、線下五金采購、電機修理等申報工作,計劃在1月內(nèi)完成相關(guān)合同的.審批。
(二)已完成修改,請查看:為加強對行政車的管理,我們將建立機料四大制度,并通過項目部發(fā)文傳閱,制定項目行政車考核辦法。同時,我們還將組織機駕人員宣傳學習集團公司行政車管理辦法,以加強對行政車的管理。
四、未來工作安排
(一)完善項目機料科人員組織與制度建設(shè),明確各崗位工作職責。
(二)根據(jù)電力施工方案,督促合同方加快電力施工進度。
(三)根據(jù)施工組織設(shè)計和現(xiàn)場生產(chǎn)安排,需對尚未完成的場站建設(shè)、設(shè)備物資的調(diào)撥以及相關(guān)施工需求的合同申報審批工作進行落實。
(四)建立健全機料檢查、特種設(shè)備巡檢相關(guān)內(nèi)業(yè)資料
在過去的一年里,六安十四標項目的機料工作相對于分公司的其他項目來說并沒有那么繁重,但機料科的同事們?nèi)匀慌ぷ鳎粩鄬W習集團公司的機料管理制度,總結(jié)經(jīng)驗教訓,為明年項目的全面施工做好充分準備。我們相信,在分公司機料科的支持和指導(dǎo)下,六安十四標項目組將克服施工過程中的各種困難,圓滿完成項目的機料工作。
物資部述職報告 14
20xx年,物資部在公司的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,緊緊圍繞公司的交工備案目標,結(jié)合自身工作,克服重重困難,戰(zhàn)資金短缺,急公司所急,想工程所想,積極與相關(guān)部門配合,精心安排,科學組織,緊緊圍繞保項目建設(shè)工作為原則,不斷提高基礎(chǔ)管理工作,以學習借鑒、優(yōu)化管理為重點,確保了公司經(jīng)營管理以及各項目工地所需材料及時、準確、保質(zhì)、保量供應(yīng),積極主動做好物資采購供應(yīng)工作,保證了工程建設(shè)的完成。現(xiàn)根據(jù)物資部工作職責,從以下幾個方面進行總結(jié)匯報:
一、主要工作完成情況
完成了所有項目工地的物資設(shè)備發(fā)運以及回饋資料的收集工作,我部全力配合公司基建需要,完成IFC、領(lǐng)袖新硅谷、朝林大廈、以及其他中小項目的工地物資的按質(zhì)按量供應(yīng)。在物資設(shè)備統(tǒng)計方面,完成了完工項目的物資設(shè)備的結(jié)算以及部門結(jié)算工作。與多家公司簽訂相關(guān)合同,為公司接下來的工作的順利開展打下基礎(chǔ)。
二、部門管理
我部門圍繞《物資管理制度》的相關(guān)規(guī)定,順利完成了今年的工作指標。物資成本在工程成本中占有很大的比重,如何加強與搞好物資管理工作,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,是企業(yè)管理中的一項重要任務(wù)。物資管理工作面廣,量大,環(huán)節(jié)多,性質(zhì)復(fù)雜多變,極易發(fā)生問題,為此,我部門專門對管理人員進行了業(yè)務(wù)培訓,同時健全管理制度。公司領(lǐng)導(dǎo)自始至終重視關(guān)心物資管理工作,對施工全過程加強管理,做到事前預(yù)測分析,事中檢查落實,事后評估總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)和解決可能出現(xiàn)的問題,減少和避免損失。
隨著公司制度化、程序化、規(guī)范化的發(fā)展,我公司信息化建設(shè)就顯得尤其重要,為了配合公司發(fā)展需要,我部門完善了臺帳統(tǒng)計表格和結(jié)算表格,使這方面的工作得到準確高效的進行。使用月度小節(jié)形式,各行其職,是物資、設(shè)備的月度匯總更加清晰明了。一年來經(jīng)過長期的'工作和學習,可以說完成掌握了相關(guān)工作技能,對本部門的管理規(guī)定和工作流程清晰明確,明確責、權(quán)、利,積極性和主觀能動性得到明顯加強,充分做到對外打好交道,對內(nèi)當好家。
三、關(guān)于采購
1、指導(dǎo)思想中國交建物資采購管理系統(tǒng),更好的管理全公司物資采購。
繼續(xù)加強線上采購管理要求,一方面通過系統(tǒng)實現(xiàn)全部物資管理流程的標準化,逐步規(guī)范物資人員的采購管理過程;另一方面為部門的管理、控制、服務(wù)提供切入點,提高管理的效率。xx年推進重點:一要繼續(xù)大力推廣該系統(tǒng),實現(xiàn)項目物資線上采購的全覆蓋,改變采購人員的采購習慣;二要實現(xiàn)招標采購的標準化,規(guī)范物資招標采購的管理行為,規(guī)避風險;三要擴大公開招標比例,有條件的物資采購實現(xiàn)公開招標。
2、做好供應(yīng)商動態(tài)評價考核工作
xx年供應(yīng)商評價考核將在中國交建物資采購管理系統(tǒng)線上全面展開,物資管理部將組織各項目部對有合作的供應(yīng)商進行動態(tài)評價考核,分級管理,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商,同時對入網(wǎng)供應(yīng)商資質(zhì)進行嚴格審查,資質(zhì)不全或不符,堅決禁止入網(wǎng)。
3、大力推行物資消耗核算管理,降低物耗水平
物資消耗核算管理是公司xx年推進的重點工作,物資管理部將大力推行物資消耗核算在項目上貫徹落實,特別是新開工的重大項目。物資消耗核算是以消耗定額管理為核心,項目應(yīng)嚴格把關(guān)消耗定額,建立材料消耗臺賬,進行月度核算,季度分析。項目核算領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)職責明確,相互協(xié)作,切實做好物資消耗核算在本項目的開展,達到降耗增效的目的。
4、加強物資采購管理的前期策劃
目前的物資采購基本屬于被動行為式,多在項目開工之后,依情況開展,缺乏前期一個整體性的策劃。物資人員對采購層級、采購方式、資金狀況、市場供給情況、總需求、階段性需求等都沒有去詳細調(diào)查,選擇最為合理的采購方法。物資管理部在xx年將更多參與到前期采購策劃之中,而不僅僅只是配置材料員而已。
5、扎實推進項目管理物資模塊(NC系統(tǒng))的使用
信息化是提高管理效率的有效手段,xx年,NC系統(tǒng)的運用依然是管理的重點。扎實做好該模塊使用的基礎(chǔ)工作,實現(xiàn)全公司范圍內(nèi)的有效使用。
6、進一步做好物資采購價格監(jiān)督管控機制
xx年,物資部擬將定期發(fā)布的主要材料價格信息及各季度價格水平分析報告,做好項目采購情況的總結(jié)和通報。并通過集中采購和線上采購的方式有效掌握物資采購成本是否超出預(yù)算,做到采購價格既低于市場價又低于預(yù)算價,為項目管理及成本控制打好基礎(chǔ)。
7、繼續(xù)抓好物資隊伍建設(shè),打造高素質(zhì)團隊
做好物資人員的培訓,同時適當調(diào)整部分項目材料人員崗位,適應(yīng)公司各項目施工生產(chǎn)的需要,打造一支高水平的物資隊伍依然是xx年物資工作重點之一。
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