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安環部經理述職報告

更新時間：2024-11-26 00:37:28

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安環部經理述職報告

　　在當下社會，報告有著舉足輕重的地位，寫報告的時候要注意內容的完整。一起來參考報告是怎么寫的吧，以下是小編幫大家整理的安環部經理述職報告，歡迎閱讀與收藏。

安環部經理述職報告1

　　本人任職縣環境大隊長，主要職責一是指導各中隊對排污企業開展日常監察執法工作，二是負責組織開展國家九部委每年部署的“整治違法排污企業，保證群眾健康”環保專項行動，三是負責全縣環境信訪受理工作。在今年的工作中，本人嚴格落實上級要求，規范自身的執法行為，現將今年以來的工作情況簡要匯報如下：

　　一、強化污染防治，提升環境形象。

　　今年以來，我省特別是石家莊新樂市廢舊塑料廢氣污染、唐山玉田縣廢舊輪胎回收污染相繼受到中央媒體曝光，對環保部門造成了大規模的負面影響。為此，我局未雨綢繆，及時對我縣的環境熱點即馬屯絲網基地開展了大規模的環境整改工作，在縣領導的支持、我局的組織實施、同岳鄉及相關部門的支持配合下，對該基地內無環評手續的五家電鍍企業予以了強制取締，對有環評但污染防治設施不完善的企業實施了專人駐廠制度，要求其完善污染防治設施后方可投入生產，通過一系列的`行動把環境安全隱患消除在了萌芽狀態。

　　二、打擊違法企業，保障環境安全。

　　近年來，受利益的驅使，我縣部分人員從周邊縣市引進了“小制革”等違法企業，我縣多次采取了強制取締措施，對此類違法企業進行了嚴厲打擊，但該類企業屢禁不止。今吧年春季，我縣部分區域小制革企業又擅自恢復生產，我局改變以往大規模行動的方式，而是在采取各個擊破的方式，對擅自恢復生產的小制革廠采取多部門聯合重拳出擊，我局對其生產設備生產資料進行強制摧毀，國土部門及相關鄉鎮對其地貌進行強制恢復等方式予以取締，在我縣境內徹底取締了小制革企業，可以說小制革違法企業在我縣已完全喪失了生存的空間。

　　三、健全信訪處理，維護群眾權益。

　　我大隊負責全縣環境信訪受理工作。今年以來，我大隊進一步健全了信訪接待制度，接到舉報后立即派員趕到現場進行勘查，公正、公開處理，及時反饋，達到群眾滿意。今年，共處理群眾信訪10余起，做到了連續五年無國家級訪案件，連續四年無省級訪案件。

　　四、轉變執法觀念，服務監管并重。

　　我大隊不斷轉變觀念，堅持監管和服務并重的原則，扎實有效開展企業服務工作。一是繼續做好排污許可證受理服務工作。目前，我縣大部分行業的排污許可證需由市環保局發放，我大隊繼續加強了服務工作，積極幫助許可證申領企業完善各項資料。今年，我縣共有6家符合條件的企業申領了排污許可證。二是將服務融入到現場執法工作中。對于部分企業污染防治設施不完善的情況，我大隊積極提出建設性意見，協調企業在節約資金的基礎上完善設施，受到企業的好評。

　　在完成上述工作的同時，我還按要求組織開展了重點行業環境風險及化學品檢查工作、重金屬排放行業環境監管、危險廢物環境監管等工作，均按要求順利完成。今后，本人將繼續規范自身和全隊的執法行為，努力提升我縣的環境質量，為我縣經濟發展保好駕、護好航！

安環部經理述職報告2

　　按照年度任務目標分解，結合安全環境部的工作安排，我局認真進行工作，現將相關情況總結如下：

　　一、企業應急預案更新

　　嚴格執行《突發環境事件應急預案管理暫行辦法》、《關于編制和完善各類環境應急預案的通知》，規范突發環境事件應急預案編制、評審、備案、演練及監督管理的全過程，督促了轄區內所有重點環境安全隱患企業進行應急預案更新、修訂、評審和備案，確保了應急物資的完備和應急人員的及時到位。

　　二、應急管理工作協作機制

　　修訂秀山縣環境應急預案和秀山縣環保局環境應急預案，并報送重慶市環境保護局備案，完善了我局內部科室應急管理協調機制，在環評審查、審批和環保“三同時”驗收時對環境風險防范提出明確要求并督促落實；規范了環境應急預警、調查、監測及數據報送工作；在應對突發環境事件中，監察隊、監測站、污控科、監管科、宣教科等部門各履其職，密切配合、形成合力。其次建立跨界環境風險聯防聯控機制，建立和完善與安監、交通、公安、海事、國土、農業等其他相關部門的風險防范和應急處置聯動機制，減少和降低各類災害、事故發生，防范次生重特大突發環境污染事件。完善和落實會商制度，組織突發事件趨勢分析，提高研判能力。

　　三、安全隱患排查

　　通過開展汛期檢查、環境安全百日大檢查、環境安全打非治違“百日攻堅”工作，大排查大整治等各種專項行動，督促全縣各企業對硫酸、液氨、尾礦庫等進行自查，對發現的安全隱患進行自糾，隨后我局在其基礎上，組織專人對企業進行檢查，督促企業將隱患排查日常化和臺帳化，最大限度避免環境安全事故的發生。8月中旬，經重慶市環保局謝靖宇總工程師檢查，我縣各企業基本達到安全應急方面要求。

　　四、應急演練

　　為確保秀山縣危化品發生泄漏、飲用水源地發生污染事故后，能夠迅速處置污染源、防止污水進入供水系統，有效保障廣大市民的飲水安全，減少事故損失，盡快恢復生產、生活秩序，11月23日，我縣按照預定的方案在溶溪鎮石板橋組織以液氨泄漏影響河流和飲用水水質為重點的環境安全應急演練，

　　此次演練以重慶武陵錳業有限公司液氨運輸罐車在溶溪鎮石板橋發生泄漏、破壞周圍空氣質量、河流和飲用水源水質為背景，在縣政府應急辦統籌下，縣環保局、縣安監局、縣消防大隊、縣衛生局、縣疾控中心、溶溪鎮政府、溶溪水廠、溶溪衛生院有力配合，協同作戰，有效處置了突發環境事件，實現多部門聯合演練。演練分應急響應、應急處置、應急配合、應急終止等四個演練科目，從接到事故報告，到啟動應急程序，再到事故處理，參加演練的相關人員都認真地按照整個程序的安排逐一進行演習，有效地完成了此次演習的`各項任務。為我們今后的實際操作提供了有效的借鑒，進一步增強了相關單位、企業的防范意識和應急自救能力。

安環部經理述職報告3

　　20xx年，我在局領導和站長的正確指導下，在全體同志的幫助支持下，服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作，堅持高標準、嚴要求，認真地完成了全年各項監測工作任務。自身的政治素養、業務水平和綜合能力也有了很大提高。現具體匯報如下：

　　一、以身作則，加強學習，努力提高全站人員的業務知識水平

　　為提高自身修養，我不斷加強自身學習，用理論武裝頭腦、用知識拓寬視野，通過學習汲取營養。重點學習了"三個代表"重要思想、科學發展觀等政治理論知識和環境保護法律法規、環境監測條例、《水和廢水監測分析方法》、《空氣和廢氣監測分析方法》等環境業務知識，自身的政治修養和業務素養在學習中有了明顯提高。同時，在加強自身業務素質學習的基礎上，把“學習強素質”做為全站工作的重中之重來抓，要求分管的實驗室全體人員進一步增強學習的主動性和自覺性，積極帶領和督促全室人員進行學習，目前周五集中學、平時自己學的業務知識學習氛圍在全站基本形成。

　　二、精益求精，嚴把監測技術關，全力加強監測能力建設

　　在分管的監測站技術負責工作中，每次監測任務都認真對待、細致安排，從采樣、分析方法、質量控制和質量保證方面嚴格把關;對監測分析中出現的技術性問題能夠深入分析和探討，查找原因，現場指導，及時解決。

　　一是對國家頒布的相關污染物排放標準和監測技術規范，自己首先研讀和吸收并及時安排全站技術人員學習、討論和落實，為監測站順利完成各項監測任務打下了堅實的理論基礎。

　　二是重點在全站實施“傳幫帶”和“老帶新”工程，讓技術強者帶技術弱者，讓工作時間長有經驗的老同志帶新參加工作年輕同志。目前新進人員都已基本適應監測工作，能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。

　　三是配合站長完成環境監測站標準化建設驗收達標工作。在站長的領導下，我周密布置，精心準備，做好儀器設備的保養維護、建立健全各種記錄表格等基本工全，使得我縣環境監測站順利通過標準化驗收，使我站環境監測服務環境管理的能力上了一個新的臺階。

　　三、恪盡職守，嚴格履行職責，著力高標準全面完成監測工作

　　在負責的'實驗室工作中，始終本著質量第一的原則，嚴格按照《環境檢測管理條例》、《環境技術規范》、《水和廢水檢測分析方法》、《空氣和廢氣檢測分析方法》的要求。一年來無一例實驗安全事故、實驗技術事故發生，較好的完成了環境現狀排污許可證建設項目竣工驗收等委托監測、污染源監督監測、信訪仲裁監測、地表水監測、環境質量周報降水降塵監測、區域環境噪聲和道路交通噪聲監測等多項監測任務。我還承擔著水質揮發酚、大氣的二氧化硫等項目的化驗工作，全年共提供揮發酚、二氧化硫等有效監測數據10122個，所分管實驗室全年累計提供水、氣、聲三大類20余項監測項目有效監測數據22397個，數據全部真實有效。

　　四、存在不足及今后努力方向

　　我在工作中取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有很大的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強，創造性開展性不夠。

　　在進后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作讓領導放心、讓同志們滿意。

安環部經理述職報告4

　　回顧剛剛過去的一年，有很多值得珍藏的回憶。這一年，對我來說是忙碌的一年，艱辛的一年，也是收獲的一年。而且也鍛煉了個人意志已經成長為一名合格成熟的環境監測人員。現在將我在這一年的工作情況、思想匯報如下:

　　一、自覺加強理論學習提高政治素質

　　我堅持把加強政治理論學習作為提高自身素質的最關鍵環節對待。根據監測站的具體狀況，重點學習了綜合科組織學習了一系列維穩材料、《環境監測技術規范》、《水和廢水監測分析方法》等專業知識，在學習中理論聯系實際，具體問題具體對待，為完成本職工作打下了政治理論基礎和技術基礎。通過學習深刻認識到了發生在和田、喀什的兩起暴力恐怖事件是由組織、有預謀、有目的的嚴重暴力恐怖事件。我要擦亮自己的眼睛，認清我們共同的敵人，分裂分子的目的就是要破壞民族團結，挑起民族對立，破壞安定團結的社會局面。作為一名監測人員，我們要立足新疆的穩定發展、民族的團結和睦，我們要毫不松懈、旗幟鮮明、態度明確，堅決反對暴力恐怖主義、自覺維護社會穩定、自覺維護民族團結，用自己的實際行動維護今日和田來之不易的大好形勢。

　　二、恪盡職守盡職盡責的做好本職工作

　　我能夠在工作當中盡心盡力，較好的`履行自己的崗位職責，自覺服從配合各室銜接做好日常監測工作，較好的按時完成各室交辦的監測任務。在工作中勤勤懇懇、在作風上艱苦樸素求真務實。我從事了監測站的辦公室、水室的部分日常分析監測例行常規監測。主要包括:1.轄區內重點污染源監測2.功能區環境噪聲監測3.城市區域環境噪聲監測4.地下水、地表水水質監測5.竣工環境保護驗收竣工驗收監測。

　　三、嚴以律己不斷加強自身建設

　　我自身要嚴格要求自己，以舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求是當中。在日常工作當中遵守各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎主動地接受大家對我的意見和建議，不斷改進化驗分析操作技能，盡職盡責優質高效的做好各項監測任務。一是要進一步強化學習意識，在提高素質上下功夫，把學習作為武裝自己和提高自己的首要任務來抓，牢固樹立與時俱進的學習理念，養成勤于學習勤于思考的習慣。二是進一步樹立正確的人生觀和價值觀，增強責任感認真做好職責內的監測工作任務，埋頭苦干，奮發進取。

　　四、存在的不足及今后努力方向

　　本人在工作中距離領導和同志們的要求還有一定的差距:一方面主要是在政治理論和業務學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠，監測工作主動性不強。二方面是在堅持學習上做的不夠好，自我要求還不夠嚴格，理解和領會監測所學理論的技能還不夠深入、全面和規范，學用結合方面還做的不完善。

　　在今后的工作中，本人將發揚他人成績，克服不足，以對監測工作、對監測事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責做好各項基本個人職責讓領導放心，讓大家滿意。

安環部經理述職報告5

各位領導、同事：

　　下午好！

　　20xx年的安全管理，是實現0死亡管理目標的第五年，確實不易，安全環境部述職報告。在此，我代表安環部管理團隊向所有支持、幫助、理解并積極參與安全管理的各級領導和同事們表示由衷的感謝！我記得20xx年1月5日，在這個臺上，我們安環部發言的題目是"20xx—我們背水一戰",當時的安全管理壓力非常之大。五年過去了，我們的安全管理氛圍與實效有了質的飛躍，至20xx年底取得了累計單船作業安全工時達743.5萬，這份平安來之不易，這份平安是企業全員安全管理氛圍提升的實績；這份平安是保障企業生產經營活動順利進行的基礎；這份平安是企業創造客戶的金字招牌；這份平安使從業員工的生命鏈得以維系，他們樂意在我們這個平安祥和的企業里工作；這份平安使企業的財產免受了的損失；這份平安也是對平安舟山平安普陀的社會責任的回報。

　　20xx年的安全管理，不只是我們安全管理團隊的管理，而是各職能部門、實體車間、協力商的共同管理的結果，20xx年應該說全員管理的氛圍與各生產實體自主管理的行動已經顯現，比如，違章處罰與損害賠償。20xx年違章處罰包括環境、治安、不文明行為、財產損害賠償等共計441起，比20xx年的645起，下降到了204起；而與20xx年的1042起相比，下降了601起；這就是我們安全管理的進步，也是安全管理效果的驗證。

　　20xx年我們通過專項檢查、設備點檢與現場管控，消除了各類隱患與設備缺陷5259個。但還是遺憾地發生了輕傷事故12起、微傷事故22起與險肇事故7起。這41起事故，反映出我們的安全管理仍有很多的.缺陷與有待持續改進的管理漏洞，現場作業的人員違章，設備設施的缺陷與不安全的作業環境與行為，時時刻刻地在作業現場發生著。所以，我們的安全管理沒有松懈、放任監管的理由。

　　20xx年，一切又是從0開始， 20xx年重點落實以下工作并要有成效：

　　1、要重點關注設備安全，要與裝備部緊密合作，深層查找重要、關鍵設備、設施潛在的風險與隱患并予以及時消除；要與各車間保持良好的溝通，提前策劃，提高安全與環境管理中風險的預判能力；

　　2、要把好"危險作業審批"關，危險作業審批的審批的嚴謹性是防止重大、惡性事故發生的最后一米線，20xx年將重啟月度危險作業許可證內審制度，對于審批前未落實安全措施的，對未親臨現場確認而隨意簽發許可證的，以及防控措施審核不嚴謹的行為，將對責任人不再是說教，要直接追究其崗位不作為之責任；

　　3、要持續推進"6S"管理，重點是生產作業區域的定置管理與工具箱管理，重點跟蹤、落實白色垃圾的源頭控制措施，用一年的時間，實現"高顏值的生產作業環境".

　　4、要對一周隱患曝光中非作業技能原因的隱患、風險、浪費、不文明等行為實施嚴厲的查處，對于重復發生的惡性違章，將提請公司追究所屬部門第一責任人的管理責任；

　　5、要將"跑冒滴漏"的低級違章提升到惡性違章的管理高度，要加強教育與引導，要從細微處持續改變員工的作業行為與日常生活中的壞習慣，糾正員工"圖省事、走捷徑"的不安全心理，使員工良好的作業與生活習慣慣穿于整個生產經營活動之中；

　　6、要持續實施設備點檢的回訪檢查，回訪檢查的目的是防止點檢的不嚴謹與走過場等不作為行為的再次發生，為所有進入作業現場設備設施的完好，積極履行好安全管理的監管職能；

　　7、要利用"協力商安全管理群"的微信平臺，及時解決各工段、班組，在現場工作中提出的實際問題，并對提供的隱患、風險、違章信息做到及時處置并反饋，對提供事故潛在風險隱患或有可能造成財產損失的有價信息，使隱患、風險消除在萌芽狀態的，將給予一定的獎勵；

　　8、要持續推進"違章者在所屬班組、工段進行自我檢查反省"的違章教育方式的改進，提升班組、工段自主管理與自我糾錯能力，并將每一起違章事件與發生的事故通過微信平臺延伸到各工段、班組的安全教育例會，使違章教育而更廣，以期達到全員教育之目的；

　　9、要嚴格控制固體廢棄物的產生量，20xx年應該說控制效果較好，但仍有缺陷，重點是涂裝作業中預涂作業產生的固化油漆較多，擬與塢修商討減少固化量的辦法。

　　10、要在員工入職安全與環境、職業健康教育中溶入遵紀守法的法制教育，及時化解員工間的糾紛與矛盾，增加凝聚力，加強治安防范，落實電纜等有色金屬的防范措施，增加技防投入。

　　總之，安全與環境的管理、職業健康與治安管理，沒有終點，只有起點，20xx年一切從零開始，最后，我代表安環部管理團隊向公司承諾，為了員工的生命與企業財產的安全，為實現第六個零的管理目標，我們團隊每位成員將用心地、盡責地履行好崗位責任，在否定自我中不斷創新，以HSSE管理新常態，為企業創造客戶。

　　謝謝！

安環部經理述職報告6

　　20xx年，本人在局領導和站長的正確指導下，在全體同志的幫助支持下，服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作，堅持高標準、嚴要求，認真地完成了全年各項監測工作任務。自身的政治素養、業務水平和綜合能力也有了很大提高。現具體匯報如下：

　　一、以身作則，加強學習，努力提高全站人員的業務知識水平

　　為提高自身修養，本人不斷加強自身學習，用理論武裝頭腦、用知識拓寬視野，通過學習汲取營養。重點學習了"三個代表"重要思想、科學發展觀等政治理論知識和環境保護法律法規、環境監測條例、《水和廢水監測分析方法》、《空氣和廢氣監測分析方法》等環境業務知識，自身的政治修養和業務素養在學習中有了明顯提高。同時，在加強自身業務素質學習的基礎上，把“學習強素質”做為全站工作的重中之重來抓，要求分管的實驗室全體人員進一步增強學習的主動性和自覺性，積極帶領和督促全室人員進行學習，目前周五集中學、平時自己學的業務知識學習氛圍在全站基本形成。

　　二、精益求精，嚴把監測技術關，全力加強監測能力建設

　　在分管的監測站技術負責工作中，每次監測任務都認真對待、細致安排，從采樣、分析方法、質量控制和質量保證方面嚴格把關;對監測分析中出現的技術性問題能夠深入分析和探討，查找原因，現場指導，及時解決。一是對國家頒布的相關污染物排放標準和監測技術規范，自己首先研讀和吸收并及時安排全站技術人員學習、討論和落實，為監測站順利完成各項監測任務打下了堅實的`理論基礎。二是重點在全站實施“傳幫帶”和“老帶新”工程，讓技術強者帶技術弱者，讓工作時間長有經驗的老同志帶新參加工作年輕同志。目前新進人員都已基本適應監測工作，能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。三是配合站長完成環境監測站標準化建設驗收達標工作。在站長的領導下，本人周密布置，精心準備，做好儀器設備的保養維護、建立健全各種記錄表格等基本工全，使得我縣環境監測站順利通過標準化驗收，使我站環境監測服務環境管理的能力上了一個新的臺階。

　　三、恪盡職守，嚴格履行職責，著力高標準全面完成監測工作

　　在負責的實驗室工作中，始終本著質量第一的原則，嚴格按照《環境檢測管理條例》、《環境技術規范》、《水和廢水檢測分析方法》、《空氣和廢氣檢測分析方法》的要求。一年來無一例實驗安全事故、實驗技術事故發生，較好的完成了環境現狀排污許可證建設項目竣工驗收等委托監測、污染源監督監測、信訪仲裁監測、地表水監測、環境質量周報降水降塵監測、區域環境噪聲和道路交通噪聲監測等多項監測任務。本人還承擔著水質揮發酚、大氣的二氧化硫等項目的化驗工作，全年共提供揮發酚、二氧化硫等有效監測數據10122個，所分管實驗室全年累計提供水、氣、聲三大類20余項監測項目有效監測數據22397個，數據全部真實有效。

　　四、存在不足及今后努力方向

　　本人在工作中取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有很大的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強，創造性開展性不夠。

　　在進后的工作中，本人將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作讓領導放心、讓同志們滿意。

安環部經理述職報告7

　　過去一年，按照班子分工，我分管安全環保和經理辦公室的工作。按照公司關于領導干部年度工作考核的要求，現將我年學習、工作和廉潔從業情況匯報如下，請予評議。

　　一、注重學習，著力提升自身素質和管理能力

　　一是加強政治理論學習，不斷加強自身黨性修養。堅持過好雙重組織生活，積極參加黨委中心組學習，通過學習，進一步明確了黨的路線、方針、政策，堅定了自身的政治信念，提升了自身的理論修養和政策水平。

　　二是以業務知識學習為抓手，進一步增強履職能力。分管安全工作后，深感責任重大、壓力巨大。要履行好肩負的責任，必須進一步加強業務學習，努力成為安全環保管理的行家里手，不辜負組織和群眾的信任與領導重托。先后學習了集團公司安全環保工作會議的系列文件，學習銷售企業在安全管理、環境保護、監督檢查、事故處理等方面的規章制度，參加了省公司舉辦的培訓，使我開闊了眼界，豐富了頭腦，增強了干好本職工作的本領。

　　三是堅持向身邊的同志學習，向基層學習，向成功經驗和事故教訓學習。先后到單位、基層單位檢查調研，多次組織隱患排查和安全檢查，扎實開展事故案例分析和安全風險辨識，努力使調研檢查的過程成為發現問題、解決問題、推動工作的過程，成為學習提高、交流經驗、共同進步的過程。通過一年來的理論學習和實踐鍛煉，履職盡責的意識更加堅定，抓好分管工作的能力進一步提高。

　　二、真抓實干，認真做好分管業務工作

　　20xx年，我始終堅持以保障員工及企業安全為己任，以“零傷害、零污染、零事故、零新聞媒體負面事件”為目標，以嚴守“三條紅線”和各領域的安全環保基礎工作為重點，努力推動安全環保形勢持續穩定好轉，努力推動行政事務工作規范化、標準化運行，較好完成了各項目標任務。主要有以下幾個方面：

　　（一）認真貫徹落實公司各項決策部署，確保安全工作政令暢通。堅持每季度組織好會議，定期分析安全生產形勢，按照班子的總體部署抓好落實，強化階段性安全環保管理。帶頭督促落實了個人安全行動計劃、履行安全承諾，組織落實“百日安全專項整治”、“安全生產月”等活動，細化落實活動內容、活動安排，做到重大活動我必參加，并進行督導檢查。先后建議組織召開等專題會議次，針對階段性工作和實際情況，明確工作任務、工作重點和主要措施，進一步傳遞壓力，發動全員做好安全環保工作。

　　（二）認真踐行有感領導，著力抓好HSE管理體系提升推進工作。

　　一是組織對HSE委員會和四個HSE專業委員會的`成員進行了調整，進一步完善和明確了安委會和專業委員會的工作職責，增強了HSE管理組織機構職能。

　　二是制訂了公司《HSE體系三年提升推進規劃與年體系提升推進工作方案》，明確了HSE提升推進工作的目標和措施。認真制訂并積極落實《年個人安全行動計劃》，每月深入基層單位開展行為安全審核、安全檢查和安全經驗分享等活動。一年來，共組織開展、參與安全經驗分享次，開展行為安全審核次，帶隊開展安全檢查次，組織督促相關部門落實隱患整改資金萬元，整改安全隱患個，有力確保了公司系統安全運行。

　　三是層層簽訂《安全環保責任書》、《屬地管理責任書》，直線責任和屬地管理原則得到有效落實。通過開展風險辨識和評價，全方位開展應急預案培訓和演練，強化風險管理，員工隊伍的風險識別、控制能力及應對各類突發事件的應急處置能力得到提升。

　　四是組織開展消防安全、施工作業管理等各類安全培訓次，大力督導各部門單位采取多種形式積極有效開展員工HSE培訓，促進了全員HSE意識和能力提升。

　　五是嚴抓反“三違”工作，查處“三違”行為人次，處罰金元，有力遏制了“三違”行為。認真開展了公司半年和年度HSE管理體系和質量管理體系審核，及時整改了個不符合項。重視員工健康管理，督促落實各級食堂衛生、防暑降溫及員工的飲食安全等工作，為此完善了機關食堂買米、買菜、買肉登記制度，為員工身體健康提供保障。

　　（三）抓安全環保受控運行，提高安全保障能力。在基層單位安全管理上，要求基層單位嚴格執行步步確認制度、安全交接制度、現場巡查制度，加強施工作業管理，充分利用視頻監控系統適時遠程監控、抽查。制定并組織落實了基層單位設備設施維修計劃，開展了電氣防雷防靜電專項檢查檢測，督促整改了電氣系統長期存在的安全隱患。加強車輛駕駛員安全教育，組織并堅持參加公司每月日（公司安全警示日）的駕駛員安全學習教育會議，重點學習《道路交通安全法》、《安全生產法》和交通案例視頻，并不斷更新教育形式。組織開展駕駛員駕車十大不安全行為整治活動，加強對交通安全監督檢查，定時不定時抽查和路查，堅決杜絕交通事故發生。

　　（四）推動行政事務管理，為企業中心工作提供服務保障。一年來，組織總經辦的同志在提高服務水平、提高管理效能和開展信息調研等方面認真安排，著力抓好規范化建設、標準化管理、制度化運行，辦文辦會辦事質量有所創新和提高。認真落實《會議管理制度》、《機關辦公費管理辦法》、《接待管理規定》和《公文規范》等管理制度，規范公文運轉處理，夯實保密、檔案、宣傳報道等基礎工作。加強督查督辦，促進決策落實，采編上報信息余篇，全年督辦事項完結率100%。

　　三、廉潔自律方面

　　始終堅守共產黨員的行為標準，保持領導干部的良好形象，嚴格遵守政治紀律、組織紀律和財經紀律。認真學習中央印發的《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，筑牢拒腐防變的思想防線。工作中，帶頭執行企業各項規章制度，凡是要求別人做到的自己首先做到，清清白白做人、干干凈凈做事。在班子中找準角色定位，重事業、講緣分、講原則，嚴格執行班子集體決策，認真落實“三重一大”有關規定，積極支持主要領導工作，維護班子團結和權威。

　　四、存在的問題及努力方向

　　回顧一個的工作，雖然取得了一些成績，但與公司管理的各項要求還有不小的差距，自身在工作中也存在一些問題：

　　一是反“三違”管理力度較弱，部分員工反“三違”意識不強，還存在習慣性“三違”行為。

　　二是管理工作力度還有待加強。

　　三是專業技術知識還很欠缺，離現代化企業管理要求還有很大的距離。

　　四是還存在的重大安全隱患，由于資金不到位等原因，部分還未得到徹底整改。

　　下一步工作中，我將進一步落實好省公司及公司各項工作部署，以更大的管理力度和更高的工作效率，努力實現“四個為零”的安全生產目標。主要從四個方面進行努力：

　　一是忠實履行好安全總監職責，認真落實個人安全行動計劃，帶頭履行安全承諾，努力完成倉儲安全環保工作的各項目標任務，確保公司安全環保工作水平上臺階。

　　二是進一步加大反“三違”工作力度，嚴格查處“三違”行為，強化員工遵章守紀教育，深入開展各類安全培訓，促進員工樹立自主安全意識，自覺杜絕違章行為。

　　三是加強個人專業文化知識學習。做學習計劃，多了解技術性專業術語。從公司內網上多收集有利于公司發展的安全文化信息，多看些有利于管理的書籍，從學習中提高安全管理水平。

　　以上是我的述職報告，請各位代表評議，多提批評意見，我將認真接受，努力改進工作。

安環部經理述職報告8

　　現將一年來的工作向大家匯報如下：

　　一、認真提高自身素質。

　　作為一名受黨教育多年的鄉鎮干部，我深知政治理論學習的重要性。在平時的工作中，我堅持用正確的理論武裝自己的頭腦，指導工作實踐，做到思想上成熟、政治上同黨委、政府保持高度一致。在實際工作中，自己能夠以身作則，切實擺正自己的位置，努力做到不越位、不代辦、不爭權、不推諉，時刻注意團結同志，努力樹立良好形象。

　　二、認真抓好分管工作。

　　按照黨委分工，我分管常務、政法、安全、民政工作。工作中，主要做到了：一是深化安全監管，確保全鎮穩定大局。一年來，全鎮建立了鎮、村、企安全監管“三級網絡”，建立健全了安全檔案和應急預案。為了提高全鎮上下對安全工作的重視，與各村簽訂了安全責任狀，形成了上下高度重視安全工作的氛圍。在春防、冬防及重大節日，自己都能帶領相關單位積極抓好隱患排查，確保排查面的全覆蓋。全年共檢查35次，排查隱患124項。全鎮全年未發生特大火災事故和重特大生產責任事故。

　　二是積極關注民生，切實做好民政工作。一年來，自己能深入全面的做好全鎮低保戶、五保戶和扶優對象的排查核實工作和救災救助工作，較好的發揮了鎮政府的職能作用。一年來，共救助貧困人口42名，主抓了幸福社區建設，在和星村建設了優撫房15間600平方米，完成了慈善一日捐活動。

　　三是嚴格機關管理，做好常務工作。堅持為黨委負責，為政府負責，做干部職工的勤務員，切實完善了機關制度和日常管理。

　　三、認真做好勤政廉政。

　　本人能夠嚴格要求自己，用各項規章制度約束自己的行為，堅持廉潔自律，努力做一名合格的公務員。

　　四、今后自身努力方向。

　　任職以來，如果說本人取得了一定的成績的話，這都是黨委、政府的.正確領導，在座各位的鼎力支持和幫助的結果，今后自己一定不辜負黨委政府的期望，深入基層，深入一線，切實解決實際問題;一定要自覺加強理論學習，不斷提高個人素質，不斷推動工作創新。一定要集中全力抓好分管工作，確保各項工作有布置，有檢查，有落實，有結果，力爭每項工作都能干出特色，創出亮點。一定要堅持以身作則，率先垂范，模范執行黨風廉政建設的有關規定，自覺維護班子的整體形象。

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