在當下社會，報告的使用成為日常生活的常態，報告具有雙向溝通性的特點。我們應當如何寫報告呢？下面是小編為大家整理的辦公室副主任述職述廉報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇1

　　20xx-20xx學年度本人擔任辦公室副主任、教導處副主任、裝備室主任等職，任教高二（11）班語文，蹲點高二語文組、政治組，高三（13）班。一年來，在學校領導的關懷下，在各處室部門、各位同事的悉心指導和大力支持下，本人圍繞本職工作，加強學習，克服困難，恪盡職守，較好地完成了各項任務。現將一學年來的工作簡要匯報如下：

　　一、細微入手，扎實工作。

　　辦公室的工作是一項政務性工作，但更多的是一些事務性工作，辦公室的工作簡單的說就是“辦文、辦會、辦事”。對于上級來文能做到“登記及時、分發到位、適時催辦”，使上級文件精神得以順利傳達。對于學校的各種會議，我都能做到會前及時通知、做好會場布置、會中準確記錄、會后及時落實。辦公室工作中不乏瑣碎的事務，如“來客接待”、“通知傳達”、“事項催辦、提示”、“車輛安排”、“教師的職稱評審”、“各級骨干教師的評審與考核”“年終考核”“師德考核”“繼續教育考核”“大型活動組織”“會議準備”等等。面對這些細碎、平常的工作，我時常提醒自己要用“細心、耐心、責任心”來把工作做好，為大家服務好。當然，因為當前全國各地都在認真執行中央八項規定，厲行節儉，在接待、公務用車等許多方面有著更加嚴格、更加規范的要求，所以，在平時的工作中有些地方給大家帶來了不便，敬請大家理解，謝謝。

　　裝備工作是我分管的另一重要工作，很多業務我之前都不是很熟悉，非常幸運的是，我的工作得到了李婁、張文躍等老同志的幫助，得到了微機中心、實驗室、圖書館等一批同志的支持，裝備工作開展得也較為順利。圖書館的新書采購、編碼、上架、借閱均正常進行；實驗室的使用、管理及危化品的領取、使用得到了相關學科老師的支持和上級領導的肯定；學校網絡的改造設計已在進行當中，其中劉興圣、陳建泉兩位老師在過程中給予了很大的支持，吃了很多苦，在此我一并表示感謝。今年裝備一塊完成的主要工作有：危化品室的改建；三樓計算機房電腦的更換；部分教學桌凳的更換；高三教學樓一體機更換；高考標準化考場建設等。

　　二、思考管理，搞好服務。

　　無論是辦公室工作還是裝備工作，都是為大家服務的工作。近年來，一方面學校聲譽日隆，來校參觀學習的團體越來越多；另外一方面，學校鑒于課改的需要，外派學習的機會也越來越多。因此辦公室承擔的'接待、車輛安排等任務也愈加繁重。面對繁雜的工作，作為學校的窗口部門，我們精心籌劃，周密部署，盡心盡力地協調好每一次活動，安排好每一次接待，合理調度、巧妙安排好每一次用車，使學校的人力和財力發揮了最大效益。對到辦公室辦事的學生、家長和教職工，我能本著嚴肅、認真、細致的原則，每次用章前我都認真詢問用章事由，不能決定時報請校長批示。節假日、休息時間也盡可能方便他人。學校裝備相關部門的同志，我也要求他們盡一切可能服務好教學、服務好大家，為營造和諧校園獻出自己的一份力量。

　　三、準確定位，擺正位置。

　　作為中層干部，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。因此我時刻提醒自己必須有高度的責任心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好參謀、協調、聯絡、督導和服務工作。在工作中，盡量發揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題，辦事情，在貫徹領導旨意或在催辦、督辦工作時，我也總盡可能從共同做好工作的良好愿望出發，尊重各部門的每一位同志，尊重每個職務角色的重要性，努力做好協調和督辦工作，力爭各項工作的順利進行。

　　今年是我擔任行政工作的第五年。五年來，在校長室各位領導的關心下，在彭興奎主任、李婁主任、朱一峰主任等一批老同志的悉心指導下，順利完成了辦公室及教務裝備的各項事務工作。但盡管如此，這與領導的要求和大家的期望相比，還存在較大差距，工作仍存在著陷于事務、主動拓展和創新不足、調查研究不夠等等問題，這都是需要我用心面對和克服的。我相信在學校領導的大力支持和全體教師的共同配合和幫助下，求真務實，開拓進取，發揚成績，克服缺點，工作一定能做的更好！

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇2

　　根據辦公室分工安排，本人主要協助主任分管辦公室綜合文字。自20xx年x月任副主任以來，在主任的言傳身教下，在各級領導的悉心指導和各位同事的大力支持下，本人緊緊圍繞區委工作中心，團結帶領綜合、人員，克服人手少、新人多、任務重等困難，強化學習、提升素質，兢兢業業做好每一項工作，較好地完成了辦公室及領導交辦的各項任務。現報告如下：

　　一、強化學習，努力提高自身綜合素質。

　　對于青年干部而言，只有勤于學習、善于學習，才能不斷適應時代發展和工作崗位的更高要求。在日常工作生活中，我十分注重理論學習，較為系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等政治理論著作，逐步掌握其理論精髓，不斷提高自身政治理論素質，堅定共產主義理想信念。注重知識積累，積極參加發展論壇、經濟實務培訓班以及11月份在上海舉行的青干班等各類培訓活動，并結合工作需要，鉆研經濟、法律、科技等現代知識，不斷開闊自己的視野，提升知識結構。注重業務學習，認真研讀《秘書工作》、《要情快報》等業務刊物，主動向領導和同事請教，不斷提高自己的業務能力。同時，注重向周圍的領導和同事學習，學習領導善于把握大局的謀略、勤政愛民的.作風和清正廉潔的品格，學習同事真抓實干的工作作風和任勞任怨的工作態度，學習基層干部密切聯系群眾、腳踏實地的工作作風。通過持之以恒地學習，個人的思想政治素質、黨性修養以及業務能力得到了較大提高，適應了工作崗位的要求。

　　二、勤奮工作，扎實干好本職工作。

　　綜合文字方面，著眼于區委決策需要，緊緊圍繞全區經濟社會發展中的重大問題、群眾關注的熱點難點問題，與綜合文字人員一道，堅持在學中干、在干中學，不斷提高領導意圖的解析能力、上情下情的把握能力和對文字運用的駕馭能力，高質量、高效率完成領導講話、會議材料等文稿的起草和審定任務，為區委領導決策提供有價值的意見和建議，不斷提升“以文輔政”水平。先后統籌起草區委六屆九次全委會議，全區經濟工作會議、教育工作會議、財政改革工作會議、創先爭優動員大會等全區重大會議領導講話以及各類文稿70余篇;撰寫領導署名理論文章7篇，并在《群眾》等省級以上刊物上發表;編發區委常委會、區四套班子會議等會議紀要7期、書記辦公紀要2期，使區委的工作思路、措施、要求得到及時有效的體現。方面，健全完善全區網絡，加強辦公室制度建設，強化專兼職信息人員培養鍛煉，不斷提高上報信息質量，提升水平。累計上報信息3000余篇，基層建議80余條，《要情快報》采用110條、《決策參考》采用100余條，黨建手機報采用200余條，其中《加快經濟發展方式轉型搶占江北動漫產業發展高地》和《區打造城市“綠脈”全力建設綠色宜居的生態新城區》等6條信息得到了市委劉永忠書記的批示。目前，總得分列全市八個縣區第三。同時，不折不扣地完成辦公室及領導交辦的其他任務，協助其他同志做好相關工作，在區承辦的中國淮安淮揚菜美食文化活動中，統籌撰寫好領導的各類致辭講話，被市委市政府表彰為先進個人。

　　三、嚴于律已，切實樹好個人形象。

　　區委辦是區委的重要樞紐機關，辦公室人員的一言一行直接關系到辦公室外形象。本人始終以優秀共產黨員和公務員的標準嚴格要求自己，自覺對照《廉政準則》，嚴格遵守各項規章制度，規范自己做人言行和做事準則。能嚴格執行黨風廉政建設責任制，扎實抓好分管科室黨風廉政建設工作;嚴格遵守黨的政治紀律，自覺維護黨的集中統一;注能嚴格執行不準收受和贈送現金，代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品規定;能嚴格執行不準收受干股、違規投資證券和期貨或其他委托理財的名義獲取不正當利益等規定;能嚴格執行不準利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及執行不準利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參

　　軍等名義操辦規定;能嚴格執行不準參與賭博等規定;能嚴格執行配偶和子女從業、投資入股、到國(境)外定居等相關規定;能嚴格執行禁止以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規組織集資合作建房等規定;能嚴格執行嚴禁相互請托，違反規定為方的特定關系人在就業、經商辦企業等方面提供方便，謀取不正當利益等規定;能嚴格執行不準用公款出國(境)或國內旅游及遵守出國(境)有關規定;能嚴格執行公務接待和嚴禁領導干部違反規定用公款請客送禮及工作日中午不準飲酒等規定;能嚴格執行嚴禁違規向企事業單位轉嫁、攤派和報銷各種費用等規定，始終繃緊拒腐防變這根弦。

　　四、遵紀守法，不斷提升依法行政水平。

　　認真學習掌握各項法律法規知識，根據文字工作與法律法規聯系緊密的特點，從自身做起，積極投身“xx普法”以及“平安”、“法治”創建，認真參加辦公室及區相關部門組織的學法、法律培訓考試等活動，并利用業務時間、工作間隙，自學《公務員法》、《行政訴訟法》、《保密法》等法律法規知識，使自己本職工作所涉及的有關法律法規做到應知應會。在日常工作生活中，嚴格遵守有關法律法規，沒有違法違紀問題和影響黨員干部形象的情況，沒有因為違法行政引起的信訪問題或造成不良影響的情況。一年來，我盡管取得了一些成績，但也還存在許多不足之處，主要是理論學習還不夠扎實，綜合文字水平與領導要求還有一定差距，主動超前意識有待進一步增強，等等。在今后的工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇3

　　首先感謝局黨委給我提供一個在這里匯報一年來工作的機會，我將珍惜這次難得的學習機會，向兄弟部門和單位學習好的經驗，好的做法，不斷充實自我，完善自我，把辦公室工作做得更好，不辜負各級領導和同志們的期望。

　　一年來，辦公室之所以能夠較好地完成局下達的各項工作任務，主要得益于局黨委的正確領導，得益于局相關職能部門和單位的大力支持和幫助，得益于有一個團結向上，努力工作的集體。作為部門主要負責人，從心里感謝各級領導對我們辦公室的關心與厚愛，感謝班子成員和職工對我個人的信任與支持。辦公室作為機關公務和社會活動的樞紐，工作好壞直接影響到局黨委、局行政各項工作能否順利開展和有效推進，為此，我們辦公室本著求真務實的宗旨，以“上傳下達，確保機關高效運作”為己任，認真執行局黨委、局行政的各項決定，扎扎實實地開展了各項工作，較為圓滿地完成了各項工作任務。現就我一年來履行崗位職責、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下，懇請各位領導予以評議。

　　一、 狠抓職工隊伍建設，努力打造學習型辦公室

　　今年年初，吳局長在就職演說中明確提出企業發展要轉變到以經濟建設為中心，追求企業效益化上來。作為辦公室來講，是局黨委、局行政的參謀部和后勤部。特殊的地位和作用，要求辦公室人員必須是具備一專多能的復合型人才。為適應這一轉變，我從創建學習型辦公室入手，以提高辦公室人員自身素質和造就一支高素質干部隊伍為出發點，有計劃、有組織、有目的地組織辦公室人員，加強對政治理論，業務知識的學習。一是加強政治學習，提高政策理論水平二是努力鉆研業務，辦公室承擔著文秘、檔案、信訪、保密、法律事務、政務信息、安全保衛和后勤服務等多項工作，工作龐雜，事務繁多。要做好每一件事，就必須有過硬的本領。通過學習，辦公室人員的整體素質不斷提高，今年有2名同志轉為正式黨員，又有2名同志批準為預備黨員，辦公室精神面貌煥然一新，凝聚力、號召力、戰斗力不斷增強。

　　二、狠抓各項工作落實，創建效能型辦公室

　　一年來，在辦公室缺編的'情況下，我合理安排，充分調動全室人員的工作積極性，在搞好服務，參與政務，辦好雜務方面做了大量的工作，保證了機關工作的正常運轉。

　　一加強基礎工作組織有關人修訂并完善了辦公室工作各項職責、標準、制度和管理辦法，從而，進一步強化了每個辦公室人員的責任意識，使機關工作處處有章法，人人懂規矩，使辦公室每個同志工作有序，行為規范。

　　二加強文秘工作辦公室工作分為“辦文、辦會、辦事”三大項，由于今年正值經營管理體制調整和企業基礎管理效益年，從而，相應地增加了“辦文、辦會、辦事”工作量。我們以規范工作制度為保障，不斷提高工作標準和工作質量。截止11月底，全局共發黨發文件32個，行政文165個，部門文件93個，會議材料12個以及大量臨時性材料的打字與復印，總計8075份，共批轉上級來文892份，基本做到了批轉準確、傳閱快捷、效率化。與此同時，我們還著重加強了各崗位保密制度建設，做到了橫向加密網專人管理，切實做到了各崗位職能人員嚴格遵守保密職責，確保不泄密，讓領導放心。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇4

　　XX年度主要分管產業化、農村政策研究、中心鎮建設、雙置換、黨務等多項工作，堅持以“推進農業現代化工程建設”為目標，大力培育農業市場主體，努力提升農業的市場化、組織化水平。在這一年里我勤奮工作，切實做到勤政廉政。現將情況報告如下：

　　一、本年度分管或負責工作完成情況

　　（一）機關黨建工作

　　一是如期按照市委市政府部署的任務，重點推進“三嚴三實”和“兩學一做”工作，開展了“業務輪流講”、“培訓大家學”、“領導干部立家規，共產黨員正家風”等一系列活動；二是三是牽頭制定了《關于在“兩學一做”活動中深入開展調研的通知》等機關工作作風建設文件。三作為農經學會會長，組織多次調研活動，每月刊發《新農村簡報》，客觀、及時地宣傳黨的方針政策、報道各地建設動態、介紹先進典型事跡、傳遞工作成果經驗，并在今年10月份當選為江蘇省農經學會理事；

　　（二）農業產業化工作

　　一是年初積極為我市農業龍頭企業爭取省級產業化引page_index業農村改革創新成果獎”。目前試點區域常樂鎮已啟動安置房建設，為構建我市農業轉移人口市民化和新型城鎮化建設新機制作出了有效探索。

　　二、建章立制情況

　　所分管的工作均根據中央、省、市的有關文件及規定予以推進，在建章立制、規范行政行為方面取得了顯著成效，牽頭修訂了XX年《關于推動現代農業建設邁上新臺階若干政策意見》，從稅費減免、金融扶持、財政扶持、農業產業化成果獎勵做出了詳細規定。組織制定了《農業產業化扶持實施辦法》、《關于進一步加強農業項目管理的實施辦法》、《關于建立省級農業項目管理機構的通知》、《關于規范農業產業化財政扶持項目申報、監管工作的通知》、牽頭制定的《XX市推進一二三產試點工作實施方案》等規范性文件。

　　三、廉政建設情況

　　一是加強學習，切實做到“三嚴三實”。對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”要求，圍繞重點內容，加強重點學習，并與實際工作相結合，實現了學有所思、學有所悟、學有所得、學有所進，提升了理論修養，增進了為民服務的能力。

　　二是從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的.責任感和緊迫感。做到了不該拿的不拿，不該吃的不吃，不符合中央八項規定及省市縣相關規定的事不做。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇5

　　本人從去年10月起，調離勞動保障所，有幸成為沙市政府的一員，按照上級要求新成立社會事業發展中心，負責城鄉養老保險啟動工作。今年5月，感謝黨委政府的信任，調黨政辦公室任副主任，負責辦文、辦會、派車、材料撰寫、信息報送等工作，特別是從7月份以來，代理主任接管辦公室全面工作，在人員少，任務重的情況下，始終堅持以大局為重，盡快適應新的工作崗位，熟悉業務，求真務實、積極主動的做好本職工作，在辦公室全體成員的共同努力下，較好地完成了各項目標任務。現將一年來工作簡要匯報如下，請領導和同事們評議。

　　一、勤政務實，盡職盡責。

　　1、攻堅克難，力推社會保險全覆蓋。一是強化措施，確保城鄉養保工作順利啟動。沙市是全市的人口大鎮，養老啟動工作時間緊、任務重，難度大。但有黨委政府的`正確領導和高度重視，有鎮村干部和人民群眾的大力關心和支持，我和社發中心同事們堅定信心，迎難而上，盡快熟悉鎮情，跑遍19個村(社區)，迅速組織召開鎮村組三級的動員會議，發放資料6萬份，認真抓好政策宣傳到位。結合沙市實際，制定切實可行的工作方案，采取集中代繳方式，簡化參保手續，在短短三個多月時間內，落實參保4萬多人，保費征繳348萬元，超額完成上級下達任務，在全市排名第一。參保信息全部按時錄入指定系統，做實核對工作，確保近萬人的養老金及時放發到位，得到市級有關部門的高度評價。二是統籌兼顧，做好勞動保障其他相關工作。在抓好城鄉養老這項主要工作的同時，我盡量擠出時間，超強度地工作，盡力擴大社會保險的覆蓋范圍，為企業、個體辦理職工養老、工傷保險500多人次，征繳保費92萬元;辦理城鎮居民醫療保險600余人;為下崗失業人員辦理就業失業登記證120多本，落實社會保險補貼68人次，補貼金額12萬多元;下村清退老農保3600多人，并耐心細致做好解釋工作;為本地、異地離退休人員辦理養老金領取資格認證500多人次。勞動保障各項工作順利推進。

　　2、全力以赴，力求黨政服務上水平。一是認真細致，做好辦文辦會。嚴格辦文審核，嚴把質量關。全年擬發黨委、政府文件300多份，撰寫大小材料100余份，加強收文送閱管理，保證會議通知的及時準確傳達，今年以來，共承擔各類大小會議200余次。接待工作做到精心安排、熱情服務，圓滿完成全市烤煙、環境衛生現場會及省市領導多次來鎮視查和調研等重大活動的相關接待任務，從未出現紕漏。二是完善制度，強化機關管理。重新修訂機關制度，認真落實周工作計劃等三項制度以及干部住鎮制度，制定具體實施辦法，將干部住鎮匯總情況定期進行張貼公示，做到月初有計劃、月末有公示。完善值班制度，嚴格值班督查，確保政令暢通。改善食堂伙食，加強公務用車、煙酒領用和在外就餐管理，盡力節減四費開支。同時做好部門的協調，促進黨政各項工作的順利開展。三是改善環境，優化接待服務。完善政務服務中心，做好政務服務和政務公開，方便群眾辦事。認真做好來訪接待，高度重視信訪維穩工作，及時和相關部門協調，做好信訪回復，加強信訪事件的調查和處理，盡量做到群眾滿意。及時做好網絡信息報送工作。對機關辦公樓及宿舍樓進行維修，加強院內綠化和衛生保潔，改善了住宿和辦公環境，提升了機關良好形象。四是積極參與，做好中心工作。無論是上半年的兩委換屆選舉、計劃生育迎檢，還是下半年的環境整治、烤煙備耕等中心工作，本人都能做到積極參與，盡心盡力。協助和指導東門村做好環境衛生長沙市“十佳村”迎檢工作。

　　二、積極進取，提升自我。

　　1、加強學習，潛心修為。學以修身。勤于學習，善于思考，努力提高自身素質，珍惜時間，靜心修煉，克服惰性、規避慣性，真正做到有所為、有所不為。學以養心。通過學習涵養品性，陶冶情操，提高思想境界，不斷完善自我。學以致用。積極參加各類理論學習和業務培訓，加強專業知識的學習，借鑒先進經驗，取彼之長，補己之短，豐富和完善知識結構，提升工作能力。

　　2、珍視團結，拼博進取。珍惜緣分，團結同仁。用真誠和寬慰之心對待同事，用理解和同情之心對待群眾。在工作遇到困難時，身先士卒，做好表率，發揚團隊精神，提高工作積極性和主動性，創新工作方法，營造工作氛圍，提高工作效率。珍惜崗位，力求上進。我始終保持充足的精力，堅強的毅力，飽滿的激情，經常加班加點，夜以繼日，全身心投入，以求真務實的作風深入開展工作，找準定位，有的放失，敢于拼搏，勇往直前。遇事不推委，辦事不拖延，做到項項抓落實，事事有回音。

　　3、嚴于律已，清正廉潔。高調做事，低調做人。嚴格要求自己，正確對待名利，做到不貪不占，不驕不燥，不卑不吭，心態平和。在眾多繁雜的工作中能及時調整和調養自己的心態和思想，時常反思自己，警示自己，多讀有益書，慎交各方友，耐得住寂寞，守得住清貧。廉潔自律，勤儉節約。嚴格遵守機關各項規章制度，以身作則，始終做到勤政為民、廉潔奉公。

　　回顧一年多的工作，雖然取得了一些成績，但離領導要求和群眾期望還有一定差距。一是堅持學習的自覺性不夠，二是工作創新意識不強，三是深入基層調研較少，對基層了解不夠。今后，我將努力改進不足，虛心學習，務實工作，主動加強與上級部門的綜合協調，及時對接，多深入基層，搞好調研，切實履行好崗位職責，真正發揮黨委政府的參謀助手作用，為沙市經濟社會發展奉獻自己的一份綿薄之力。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇6

　　在市衛計委領導下，我院全體職工團結一致、積極進取，按照20xx年目標責任書制定的計劃扎實工作，基本完成責任書各項任務指標，現將全年工作匯報如下：

　　一、一年來工作回顧

　　(一)業務指標情況(截至20xx年12月31日)

　　●出院人數6827人次，比去年7657人次降低10.84%;

　　●門急診人次210210人次，比去年207451人次增長1.33%;

　　●手術例數1129例，比去年降低43.47%;(因婦產科停診裝修)

　　●出院人員平均住院天數11.78天，比去年同期11.53天增長2.2%;

　　●病床使用率68.02%，比去年同期79.13%減少14.0%;

　　●藥占比44.86%，比去年同期46.40%降低3.32%;

　　●入院三日確診率99.6%，比去年同期99.6%無變化;

　　●危重病人搶救成功率75.57%，比去年同期80.71%降低6.4%;

　　●出院與入院診斷符合率99.9%，比去年同期99.9%無變化;

　　●固定資產原值136996902.82萬元，比去年同期129379295.44增加5.89%。

　　(二)以“百院興醫”為契機，夯實跨越發展基礎

　　我院以“百院興醫”工程為契機，同心協力、扎實工作，全方位謀劃二院未來發展藍圖。一年來經全院上下共同努力，新建“老年病綜合樓”年底竣工，元月21日開診。該項目總投資9883萬元，總建筑面積1.61萬平米，新增床位380張，醫院總床位數達660張，就醫環境大為改善，為省城衛生基礎建設增添了亮點，更對全面提升我院競爭力，實現跨越式發展奠定了堅實基礎。

　　(三)強化醫療安全管理，全面提升醫護質量

　　1、重視醫療安全管理

　　一是建立首席醫師綜合會診制度，加強團隊合作，解決臨床診治疑難，提升危重病例搶救能力和水平，實現MDT(多學科診療模式)。二是建立健全規章制度，完善醫師管理體系，對《病歷書寫規范》、《危急值報告制度》等5項制度進行更新;組織修訂208個臨床;完善《醫療安全事件審評制度》等8項管理制度，強化制度監督落實。三是加強抗生素管理，制訂了申請、限科、審批用藥規定，實行藥品動態監測與超常預警管理，住院抗菌藥物同比降低1.36%，急診抗菌藥物同比降低4.57%。四是加強一、二類醫療技術項目管理，修訂手術分級、高風險診療技術操作授權及審批等制度，強化質量監督檢查，實行動態管理。新開展“維生素D檢測”技術，為臨床提供診治依據。五是推進臨床路徑管理，重新修訂《臨床路徑實施方案》，開展13個專業52個病種，截至12月底進入臨床路徑1099例，變異81例，入徑率90.3%，完成率93.6%。六是加強臨床合理用藥，制定重點監測藥物管理辦法及評價體系，改進I類抗菌藥物審查流程，修訂“基本藥物目錄藥典標識”，開通抗菌藥物臨床信息化監管系統，抗菌藥占比、平均藥費、送檢率等均達國家要求。七是開展遠程會診，與心醫國際數字醫療系統有限公司、北京19家醫療單位27個專業開展遠程會診，方便患者同時更提升我院整體診療水平。

　　2、提高護理服務質量

　　一是建立護理督導制度，分區督導、強化質量、責任到人。二是臨床護士長重心移到管理及質量控制，脫離收費、病歷審核等工作。三是建章立制，修訂、增訂、更新各種護理制度149項，工作流程85項，應急預案67項。四是組織開展品管圈，全年共開16個品管圈，營造氛圍形成合力，強化安全防范缺陷，全面提升護理科研水平。五是開展燙傷和誤吸風險評估，開展6種風險評估，完善高風險患者三級追溯管理流程。六是加強輸血和危急值管理，增訂輸血質量標準、專項考核等;定期督導危急值落實情況，進行追溯檢查。七是優質護理服務順利通過省衛計委評審，取得“優秀”成績評價。

　　3、強化院感嚴格管理

　　制定科學實用院感管理制度，進一步規范手術室、透析室、內鏡室等重點科室工作流程;為消毒供應室新配備了清洗、消毒、監測設備，實現可重復使用診療器械、器具集中管理;強化臨床消毒隔離工作，定期進行督查，特別是對口腔科、眼科、胃鏡室、產房等重點科室加大檢查考核力度，大大降低院內感染發生，杜絕感染暴發;落實《醫務人員手衛生規范》要求，將手衛生納入績效考核;通過對5889住院病人調查，院內感染率僅0.56%，且未發現漏報。

　　(四)構建數字網絡醫院，促科教研全面發展

　　1、信息化建設

　　一是今年重新定制開發的門戶網站、與心醫國際醫療公司合作的“遠程醫療系統”、抗菌藥物分級管理系統、防保疾病查詢系統、小店區新農合管理系統正式上線。二是應用B2B、O2O兩種模式疊加打造心電診斷網絡平臺，對新并入的鄉鎮衛生院、民營、小型企業醫院，偏遠村衛生所實現全覆蓋，目前我院線上可與全國19家三甲醫院27個學科進行遠程互動和會診。三是完成了全院互聯網寬帶升級改造、網數據庫安裝更新，開通了院內公共場所免費無線wifi，為構建互聯網醫院奠定了保障和基礎。

　　2、科教研工作

　　一是完善《科研、論文、繼續教育獎勵辦法》等制度;新立項目《糖尿病足下肢動脈病變的超聲造影評價研究》、《女性乒乓球運動與骨密度、肌力、平衡關系的研究》2項，發表論文14篇，其中論文4篇。二是舉辦學術會議42場，其中省級繼續醫學教育項目2項、市級繼續醫學教育項目40場;本年度醫院繼教學分考核合格率達95%;20xx年全員“三基”考試合格率達100%;選派醫療、醫技、護理35人到上級醫院進修，3名醫生參加學歷提升教育獲得研究生學歷。

　　(五)加強人才隊伍建設，促進醫院穩步發展

　　圍繞人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、薪酬與福利、績效管理和員工關系六大模塊要求，結合醫院實際工作，積極開展人才梯隊建設：一是全方位引進人才，全年辦理40余名公開招考報名及審核系列工作;二是完成對200余名專業技術人員任職資格申報、評審及聘任相關工作;三是規范聘用人員管理，增強聘用人員對醫院歸屬感和責任感;四是保障職工待遇，為全院工作一年以上所有職工提供五險一金。

　　(六)加強重點學科建設，提高醫療技術水平

　　1、遠程心電云平臺

　　今年7月我院啟動xx市遠程心電云平臺，運用最新醫療云技術，引進新型醫療設備，在社區衛生服務機構終端實現12導聯同步心電圖、12導聯同步動態心電圖、動態血壓三位一體檢測功能。該平臺充分發揮網絡協同診斷功能，實現社區醫院與上級醫院心電圖遠程傳輸與會診，切實解決社區心血管疾病無輔助檢查的困難。歷年來累計發送社區心電圖報告73851份，其中20xx年1-12月發送報告xx447例，動態心電圖373例，動態血壓66例，其中急重癥513例，急性心梗22例，陳舊性心梗86例，陽性率35.81%。北大街西社區和民航社區發現2例室速病患，在南寨、xx市中醫院等13個社區機構發現急性心梗病患，均在第一時間得以救治，挽回生命。

　　2、足踝外科

　　我院成立足踝矯治研究所以來，今年又引進足底應力監測系統，早期發現足部問題及時診治;針對青少年甲溝炎多發特點，采用專業工具不需開刀，創傷小、恢復快。今年累計診治足踝患者近1000人，開展手術25例，是一個前景非常好的學科。

　　3、血管外科

　　由普外科牽頭籌備組建，引進旋切刀，主要開展靜脈曲張診療等。該術式只需2-3個點狀切口，術中出血少，術后不需縫合，從而達到安全微創、小疤痕、治療徹底的效果，目前正在前期開展中。

　　4、不孕不育

　　王一丁是我院返聘的特聘專家，作為不孕不育的老專家，王一丁主任以其豐富臨床經驗和精湛醫療技術深受患者好評，針對醫院實際，我院在不孕不育科基礎上，經市衛計委批準成立王一丁名醫工作室，發揮品牌效應。

　　5、口腔種植

　　口腔種植學屬口腔修復前沿領域，具有應用范圍廣，長期修復效果好等特點。自20xx年我院特聘美國牙科學、種植學專家艾瑞克·沙培諾博士來院講學以來，陸續開展種植牙業務，派出人員學習。今年為更好開展工作，我院購進芬蘭錐形束三維CT，加上原有的美國登士柏數字牙片機、瑞士ITI和韓國DIO種植系統，在種植牙、牙周手術方面具有了明顯特色和優勢，目前我院通過電話預約、回訪、咨詢等針對性服務，為患者提供優質口腔醫療保健。

　　(七)加強國際交流合作，引進先進醫療技術

　　1、國際合作成效顯著

　　通過外專局引智項目實現德國護理專家珍妮特來我院開展動覺護理學術交流，舉辦2期動覺護理培訓班、1期居家養老講座;美國口腔、老年專家沙培諾博士為我院引進“牙周結締組織移植術”，該手術難度大，粘膜移植成功率低，屬國際水平。截止12月底，共接待來自美國、加拿大、日本、菲律賓等13個國家患者118人次，其中住院患者3人，普外科1人、婦產科2人。

　　2、積極救治外國友人

　　作為外賓定點醫院，我院積極救治外國友人，12月25日尼日利亞籍女士因病入住我院婦產科，根據病情婦產科燕大夫認真診治并制訂了治療方案，針對患者提出的疑問逐一做了詳盡回答。這日正值圣誕節，我院還特為患者送去圣誕禮物。印度專家拉海瑞·倍克斯在并期間因腹部憋脹、疼痛、嘔吐等癥狀就診我院急診科，并在當晚緊急住入普外病房，經檢查初步診斷為急性胰腺炎，在普外科主任曲方及全體醫護人員的努力下，經過幾天的精心治療和護理，倍克斯病情趨于平穩并痊愈出院。對此倍克斯先生十分感激，稱市二院有救命之恩。

　　(八)加強政治思想工作，服務群眾落到實處

　　1、推進黨風廉政建設

　　一是加強班子建設，通過院務、黨務公開，使決策更科學務實，全年中心組集中學習12次，專題研討6次。二是強化黨政政治責任，實行一崗雙責，黨政領導與黨支部書記簽訂黨風廉政建設責任書，與各科室簽訂政風行風建設目標責任書。三是明確從嚴治黨任務，制訂了落實黨風廉政建設黨委主體和紀委監督責任清單等6項制度及實施方案，推進懲防體系建設制度化。四是開展形式多樣教育活動，開展以“廉政建設”為專題的道德講堂;通過小品、講故事等形式舉辦黨風廉政教育故事會，傳遞反腐倡廉正能量;組織觀看廉政教育片，發送廉政提醒短信，開展“黨風廉政建設應知應會”考試和“學習黨章、貫徹黨章”知識競賽，不斷增強黨員干部守紀律講規矩的意識。

　　2、加強醫德醫風建設

　　一是圍繞“九不準”專項整治活動，修訂和完善醫德醫風考評實施方案，嚴肅查處醫療購銷和醫療服務中不正之風。二是建立激勵約束機制，把醫德醫風納入常規考核評價中，把考評結果與醫務人員晉職晉級、崗位聘用、評先評優直接掛鉤;通過制定、簽訂行風責任書，達到分級管理，層層抓落實的工作局面。全年共退還紅包8人次，金額4400元，收到表揚信53封、錦旗47面、12320感謝電話109個;患者對醫院服務綜合滿意度達97.68%。

　　3、引深精神文明建設

　　一是開展文明單位網上創建工作，傳播文明微博840余條，8名志愿者征文被文明網選登;二是開展了“我們的節日”“緬懷革命先烈、傳承革命傳統”等主題活動;三是設立善行義舉榜，形成“人人做好事、好事就上榜、好人有好報”良好氛圍;四是“迎七一獻愛心”活動中55位同志無償獻血17xx0毫升;五是組織到鳳凰山莊老年公寓開展關愛老人義診，接診xx1人次;六是舉辦7次“道德講堂”，省城學雷鋒道德模范先進事跡報告會專場1次;七是“八一”前夕，院領導班子慰問了市委、市政府警衛連武警、三橋派出所公安干警和省公安邊防總隊戰士，受到武警和公安干警的歡迎和好評。

　　4、做好工會工作

　　一是開展送溫暖活動，兩節期間為20名困難職工送去米面油;為8名住院職工進行大病互助報銷;為骨科護士樊瑞瑞生病孩子捐款8502.8元;為職工體檢1480人次等。二是組織豐富多彩活動，先后舉辦了“迎新春聯歡會”、“運動同心，健康同行”趣味運動會等，深受職工喜愛。三是根據國家相關規定，為單位職工發放了福利。

　　二、20xx年工作思路和計劃

　　20xx年我院將主動適應醫改大環境，立足醫院發展實際情況，繼續向老年專科醫院這一目標邁進，并以老年病綜合大樓建設為契機加快醫院發展，使我院整體規模、管理水平躍上新臺階。

　　(一)堅持新醫改為導向，體現公立醫院公益性

　　推進公立醫院改革，逐步建立現代公立醫院管理制度，深化人事分配制度改革，建立適應醫療行業特點的'人事薪酬制度，按照改革方案取消藥品加成，使藥占比降到35%以下，真正體現公立醫院公益性，為市民提供更安全、優質、高效的醫療服務。

　　(二)探索醫養結合道路，推行寄養型老年服務

　　根據xx市委、市政府《關于加快發展養老服務業的實施意見》要求，我院作為xx市老年醫院將積極探討醫養結合道路，科學統籌醫療和養老資源融合，推出寄養型老年服務模式，重點加強老年中醫養生保健和專業康復服務，更好的滿足全市老年人醫養需求。

　　(三)細化績效分配方案，調動積極性增效益

　　1、目標化管理規范化、制度化、標準化，實現各工作指標、業務指標、工作成績指標與績效指標相結合。

　　2、績效向臨床傾斜，真正調動一線積極性，提升醫院經濟效益。

　　(四)開設專病門診，方便老年人就醫需求

　　為給老年病友提供一個更加方便、快捷的就醫條件，醫院將設置高血壓病、糖尿病、慢性鼻炎等老年專病門診及相應住院部門，讓老年病友更加便捷的來院就醫診治。

　　(五)嚴控成本降低支出，打造節約型醫院

　　1、節減開支，特別是行政辦公、后勤等部門要降低不必要支出。

　　2、嚴控醫療成本，降低不合理支出，打造節約型醫院。

　　(七)延伸服務提升品質，構筑網絡數字醫院

　　1、構建數字網絡化醫院，由等患者逐步向養老院、社區醫療點延伸服務，在網絡延伸服務領域邁出實質性一步。

　　2、在內科建立網絡服務系統，建立移動護理管理新模式，提高護理質量，量化護理工作，將護士時間還給病人，讓績效分配顯成效。

　　(八)加大引進培養力度，實現人才良性發展

　　1、根據醫院整體發展構架進行合理規劃，引進多名碩士、本科生作為人才儲備，由醫院統一培養管理，在新綜合樓開診時能及時充實到臨床一線。

　　2、制定切實人才培養計劃，繼續派送醫務人員到省內醫院學習。

　　3、繼續加大同國外老年專家溝通合作，邀請國外老年專家來我院講學交流。

　　(九)加強醫德醫風建設，全面提升服務水平

　　充分認清推進醫德醫風建設新常態，牢牢把握醫院發展正確方向，把醫德醫風建設與落實依法執業結合，促進醫院發展法治化、科學化;與反腐倡廉要求結合，明確醫務人員黨紀法律紅線、道德品行底線、職業操守高壓線;與創建研究型醫院規劃結合，實現發展轉型、模式轉化、作風轉變相互促進，逐步建立起主動式服務、零障礙溝通、家庭式保障的制度機制，努力提高患者滿意率。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇7

　　1月，局黨委任命我為局辦公室副主任。現將今年以來履行職責情況述職如下：

　　一、狠抓政治業務學習，努力提高機關全體員工素質

　　我深知學習不僅是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢，新環境的必然要求。為此，我以建設學習型機關為載體，采取以會代學等行之有效的方式，倡導工作化學習和學習化工作，營造了濃厚的學習氛圍。組織機關全體干部全面系統地學習了黨的十七屆五次全會精神，學習了黨委書記局長在十二屆四次職代會暨20工作會議上的工作報告、在局十一次黨代表大會上的工作報告、在全局政治工作會議上的重要講話，結合黨委組織部、黨委宣傳部、紀委印發的有關黨風廉政建設試卷、黨建知識百題問答等，對全體工作人員進行了考試，參考率達100%。進一步完善和落實了干部員工的學習制度，將每周三下午定為學習日，以各支部為基本學習單位，重點學習了黨和國家有關林業方面的政策和法規，林業高層領導重要講話和言論，各位局領導在各個會議上的重要講話，局黨政工組織下發的有關文件以及《白石山林業報》、白石山林業局網站上登載的重要文章，以此促進了機關黨員干部解放思想、開闊眼界、轉變觀念，使學習型機關建設逐步走上制度化、規范化。同時，在工作之余我總要利用一切可利用的時間，通過上網、看報、讀書等學習了經濟、法律、科技、計算機等知識，并使所學知識有機地融入了工作的每一階段、每一環節，進一步增強了工作的主動性。在抓好理論學習的同時，我虛心地向領導和同事學習，學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風以及克己奉公、無私奉獻的敬業精神。通過堅持不懈地學習，我個人的理論素質、政治素養和工作水平不斷提高，工作思路進一步拓寬，綜合分析和處理問題的能力逐步增強，為順利完成各項工作任務打下了堅實的基礎。

　　二、盡職盡責開展工作，較好地完成本職各項任務

　　機關黨委是局黨委領導下的基層組織，是機關的政治核心機構辦公室是機關公務和社會活動的樞紐，工作好與壞直接影響到局黨委、局行政各項工作能否順利開展和有效推進。一年來，在局機關人員調整十分頻繁，工作十分繁雜的情況下，我在積極配合主任，開展好辦公室各項工作的前提下，重點抓好機關黨委各項工作，充分調動機關黨委各委員的工作積極性，在搞好服務，參與政務，辦好雜務方面做了大量的工作，保證了機關工作的正常運轉。

　　一適時調整機關黨委組織結構，建立了適應機關發展需要的組織體系。1月初，局黨委將機關黨總支部升格為機關黨委，為便于今后更好地開展工作，于4月末，征得主管局領導和黨委組織部同意，我對機關黨委組織機構進行了調整，組建了新一屆機關委員會，相應地對各支部和黨小組進行了調整，所屬支部由7個調整為6個，黨小組由22個調整為19個，選派了政治素質好、業務素質高、年富力強的人員充實到了機關黨委委員會，新成立的機關黨委委員會和新任各支部書記積極開展工作，相繼召開了5次黨委委員會，對年機關工作進行了全面部署，制定并下發了20xx年機關黨委工作要點，對迎慶“七一”活動、慶祝建局50周年系列活動、20xx年黨員發展、黨員發展對象、入黨積極分子整頓、黨費收繳以及黨員組織關系接轉等項工作進行了具體安排，機關黨建工作有條不紊地進行，充分發揮了黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

　　二健全并完善了各項規章制度和崗位職責標準，全面、扎實、深入地推進了“兩型”機關建設。一年來，根據局“經濟提速年”活動的總體部署，我們在全機關廣泛開展了“兩型”機關資源節約型，環境友好型建設，機關上下從節約一度電、一滴水、一張紙做起，養成了雙面用紙、人走燈關、隨手關閉水籠頭的良好習慣，最大限度地減少了辦公經費支出進一步修訂并完善了《機關學習制度》、《機關考勤制度》、《機關衛生制度》以及《機關黨建工作制度匯編》含機關黨委工作制度、機關黨委工作職責等并予以下發執行，為大力培塑“兩型”文化，進一步提升機關干部員工素質和意識，提高機關各部門的工作效率和工作質量提供了堅強的保證。

　　三大力推進機關黨的組織建設、黨員隊伍建設和黨內民主建設。切實轉變了機關工作作風，機關建設得到了整體提高。根據局黨委的統一部署，在局機關廣泛開展了“黨內創先爭優”活動和創建“五好”黨支部活動支部領導班子好、黨員干部隊伍好、支部工作機制好、業務工作實效好、員工群眾反映好，加強了對各支部的業務指導，督促各支部認真履行工作職責，“七一”前夕，以支部為單位開展了迎慶建黨89周年活動，以此不斷增強了黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力本著“成熟一個發展一個，成熟一批發展一批”的原則，積極開展計劃發展對象的入黨和預備黨員的按期轉正以及重點培養對象的考察發展工作，加強了對入黨積極分子隊伍的整頓、培訓和教育，發展新黨員，不斷為黨組織充添新的血液。20xx年上半年發展黨員6名，2名預備黨員按期轉正，20xx年下半年擬發展黨員2名，向黨委組織部提報20黨員發展對象9名對調入調出黨員組織關系及時進行了接轉和辦理，督促各支部按時收繳了黨費，做到及時、準確、無誤。根據局后備干部管理的有關規定，向局黨委組織部推薦17名副部處級后備干部人選，從而為干部的成長創造了良好的環境。按照中央“四個長效機制”的要求，加強了對黨員的經常性教育，做好黨員教育、管理和監督堅持“3會一課”制度，認真組織好黨內主題教育，通過開展一系列行之有效的活動，切實轉變了機關工作作風，機關建設得到了整體提高。

　　四加大黨風黨紀教育力度，不斷深化機關反腐倡廉建設。根據《20xx年黨委工作要點》關于黨風廉政建設的具體要求，機關黨委以完善懲治和預防腐朽體系為重點，大力加強企業黨風建設和反腐倡廉工作，運用勤政廉政建設典型和違紀違法案例，深化黨風廉政宣傳教育根據局紀委的'統一部署，組織機關廣大黨員干部網上觀看了中紀委和天津市紀委、上海市紀委、云南省紀委監察廳聯合攝制的《國企蛀蟲》、《插翅難逃》兩部警示教育片，在全機關廣泛開展了“樹廉潔理念、促經濟提速”主題教育，以此進一步促進了各級領導作風建設，引領各級領導為企業經濟發展、社會穩定當表率、做貢獻。按照局紀檢和監察部門的統一部署，加強了對各部門領導班子及成員履職行為過程的監督，重點加強了對領導干部、重點環節和重點部位權力運行的監督，根據局紀委和黨委組織部的要求，督促副職以上領導干部撰寫述職述廉工作報告，從而，進一步促進了領導干部和黨員干部的廉潔自律。

　　三、積極搞好協調配合，形成團結向上的工作氛圍

　　一年來，在工作中，我時刻擺正自己的位置，牢記自己所肩負的責任，團結機關黨委各委員和辦公室領導班子成員，努力形成團結向上的工作氛圍。一是充分發揮參謀助手作用，做到遇到重大問題及時主動向主管局領導請示匯報，處理問題能從大局出發，堅持原則，公道正派，顧全大局，做到和班子成員多交流、多溝通，相互配合，相互支持。在具體工作中，注意擺正自己的位置，既不越位，又能積極主動開展工作，并爭取得其他班子成員的支持，同時，結合實際，能向主要領導提出合理化的意見和建議二是充分發揚民主作風。注重發揮主觀能動性，主動與分管局領導和辦公室領導交流溝通，聽取各方面的意見建議。結合實際，調整工作思路，能自覺克服思想上、行動上的自由主義傾向，進一步發揮主觀能動性，充分發揮助手作用。三是認真開展批評與自我批評。虛心接受黨員干部、群眾的批評和意見，及時發現、改正缺點和不足，努力營造了既有集中又有民主、既有紀律又有自由的工作氛圍。

　　四、認真執行廉政各項禁令，做一名合格的領導干部

　　作為一名中層領導干部，我時常提醒自己，牢記“兩個務必”，自覺按照“八個堅持八個反對”約束自己，時刻做到：慎權、慎獨、慎言、慎做，始終保持清正廉潔的作風在思想認識上，樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、政績觀，做到常思貪欲之害，常忘非分之想，常修當官之德在工作中，能夠認真貫徹執行中央、中紀委對黨政干部的有關規定，尤其嚴格執行局紀檢監察部門相關規定在作風上，做到自重、自省、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監督、群眾監督、輿論監督之中，清清白白做人、堂堂正正做事，樹立起了一個黨員領導干部廉潔從政的良好形象。

　　回顧自己一年來履行職責的情況，認為是稱職的，圓滿地完成了上級賦予的各項工作任務。盡管如此，但對照職責，還存在這樣那樣一些問題和不足。一是工作按部就班，思想比較保守，開拓精神有待進一步提高二是注重業務學習，政治理論學習僅限于蜻蜓點水，走馬觀花，自身修養還需加強。三是有急躁情緒，工作不注意方法。我決心在今后的工作中，更加嚴格要求自己，不斷加強黨性鍛煉，堅決執行黨的政治紀律，保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性，全心全意為人民群眾辦實事、辦好事，爭取讓領導放心，讓部門認可，讓職工滿意。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇8

尊敬的各位領導、同志們：

　　我叫XX，男，19XX年1月，中共黨員，本科文化程度，現任區政府辦公室副主任、應急辦主任、城改辦主任，主持XX中路街道黨工委、辦事處全面工作。回顧幾年來的工作經歷，基本上可分為三個階段：一是作為政府辦副主任，綜合協調各項事務，從事綜合文字材料工作，方方面面溝通交流，深化對區情的了解。二是從主持政府辦工作到擔任應急辦主任、治超辦主任、城改辦主任、企業改制協調組組長，更多的是在一線沖鋒陷陣，直接面對群眾，豐富了同群眾打交道的能力和辦法，增長了實踐能力。三是主持街道工作。街道工作是一項既細致入微，直接服務群眾，又是一項富有挑戰力的工作。盡管自己是一名新兵，但我感覺到街道工作大有作為，發展的潛力很大。主持英中街道工作雖然未滿一個月，但我在同大家的溝通交流中，在安全生產工作的研究思考中，我感到自己已經融入了街道，大家也正在接納我。

　　今年來，無論工作崗位如何變換，自己始終堅持“打鐵先須自身硬”的工作理念，從嚴要求自己，堅持干一行、愛一行、鉆一行，抱著不達目的誓不罷休的韌勁和狠勁，先后解決了一批制約發展的困難和問題。在獨立文字材料上，除了自己勤學善思外，還多次組織全區政府辦系統人員培訓，提高了全區文秘人員的寫作能力。在應急工作上，緊緊抓住信息報送、預案、編制、應急資源、機構隊伍等重點，從事應急工作6年來，未發生一起遲報、漏報、瞞報事件，并協調處理了紫金西街觸電傷亡、南石槽動物疫情、森日春天堵路等突發事件。

　　在企業改制上，圓滿完成紅旗針織廠、紅旗蠟紙廠、企業改制工作并對圣農三聯食品廠、華美醫用器械有限公司破產案件進行了協調。在城改工作上堅持政策先行、利益引導，細化拆遷補償方案，創新社會保障，打開了城改工作局面，涌現了南石槽、馬坊頭、桃園、李家莊、新華北關等集中聯片拆遷的典型村，兩年累計拆遷一百萬平方米，在全市觀摩中受到好評，去年名列全市第三。

　　之所以能取得以上成績，是因為在工作中堅持了精心履職，守土有責，求真務實，服務人民的理念，在德、能、勤、績、學、廉等方面充實和完善了自我。

　　一、不斷創新學習方法，增強工作的創造性、主動性。

　　學習是領導干部的起碼要求。只有學深一步，超前思考，才能勝任工作，找到克服困難的路徑和方法。近年來，先后系統的學習了黨的十七大、精神及黨的路線、方針、政策，同時認真學習了應急管理、企業改制、征收補償、街道社區建設各方面的法律法規。在實踐中，特別注意向有經驗的同志和群眾學習，避免少走彎路。

　　二、時刻理清思路，找準工作的突破口。

　　不論到哪個崗位，沒有清晰的.、切合實際的工作思路不行。到英中街道主持工作以來，在較短的時間內，我和班子成員認真審視街道的優劣，分析當前的形勢和街道的出路，初步理清了街道的工作思路。會后我們就是要以打造“宜商文化中心街、宜容生態文明街、宜居美麗和諧街”為工作目標，突出陣地建設、小區管理、拆墻透綠(拆危建新)、棚戶區改造、服務居民、社區黨建六大重點，每年辦幾件看得見、摸得著的實事，盡快使英中街道邁入第一方陣，重振英中雄風。

　　三、改進工作作風，保持同群眾的密切聯系。

　　擔任街道職務以來，特別是到街道工作以來，堅持深入細致、求真、務實的工作作風，對復雜的、疑難的事關社會穩定和群眾切身利益的問題，能夠多問、多想、多思考，并能夠深入群眾、深入實地了解掌握情況，為制定政策提供一手依據，為解決XX臺商場八、九、十號樓消防隱患和重點穩控對象路寶英問題，我街道按照上級屬地管理要求，全部采取了針對性措施，取得了初步成效。

　　四、廉潔自律，增強拒腐防變能力。

　　黨的作風關系民心向背，一是加強班子建設，自覺服從區委領導，與班子成員坦誠相待，支持各位領導放手開展工作，堅決執行民主集中制，對人、財、物方面的重大事項集體研究實行科學民主政策。二是自覺落實黨風廉政建設責任制，堅持把黨風廉政建設與街道發展和社會穩定同安排、同部署、同落實。三是堅持以身作則，廉潔從政。自覺執行黨風廉政建設的有關規定、要求，堅持按原則辦事，日常工作中注重小節，堅持勤儉節約、精簡辦公，反對鋪張浪費。

　　總之，在區委的正確領導下，在班子成員的支持下，自己做了一些工作，也取得了一些成績，本人經受了鍛煉和考驗，能力和修養有了提高，但也存在許多不足和問題。如何從維護群眾根本利益出發，在推動經濟、社會跨越發展上還有許多工作要做、要思考，從個人角度上講，我這個人事業、責任心強，要求高，比較急，增加了同志們的壓力，有時為工作批評一些同志，場合欠注意，可能傷害了這些同志的熱情，這些都需要改進。真實、真誠、進取是我的本色，我仍將保持。下階段，我將堅持“為民、務實、廉潔”，在區委的領導下更好地履行職務和職責，帶領黨政班子更好地服務于民。

　　以上述職，如有不當之處，敬請批評指正。

　　謝謝大家!

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇9

考評組的各位領導、同志們：

　　今年x月，我被組織任命為辦公室副主任。主要分管秘書一科、督查科，側重辦公室行政事務。x個多月來，在主任的領導下，在同志們的配合支持下，我圍繞辦公室的工作特點和工作規律，努力適應新的崗位要求，認真履行自己的職責，集中大家的智慧，凝聚大家的力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實實地開展了各項工作，較好地完成了工作任務。

　　下面，將我任職以來的學習、工作情況向大家作一簡要述職，請予評議。

　　一、主要工作目標

　　1、根據集團公司整體部署，搞好調查研究，掌握上級政策和基層情況，抓好辦公室擬辦的有關信息刊物，為集團公司領導決策提供信息服務。

　　2、起草集團公司行政方面的工作報告、領導講話、文件等有關材料。

　　3、對集團公司文件、會議決定事項及領導指示的執行情況進行督促檢查。

　　4、組織秘書人員的業務和政治學習，不斷提高秘書的工作質量和工作效率。

　　5、完成集團公司領導及辦公室主任安排的其它工作任務。

　　二、工作措施和效果

　　一是加強文稿起草工作，進一步提高了文字質量。積極開展“傳、幫、帶”和崗位練兵活動，組織秘書班子完成了大量的寫作任務。先后起草了“勞模會報告”、“重點工程建設動員報告”、“轉變干部作風動員報告”、“向省委巡視組的匯報材料”、“全國煤炭行業人才工作會議經驗材料”、“下半年安全工作報告”、“下半年工作會報告”、“大中專畢業生就業動員報告”、“全國煤炭行業發展循環經濟工作會議經驗材料”、“集團公司現場辦公匯報材料”等等。

　　二是落實督查督辦職能，促進了集團公司政令暢通。緊緊圍繞集團公司黨政的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。重點突出了對集團公司職代會確定的15項重點工程的督查，堅持每月了解工程進展情況和存在的問題，通過《信息》及有關渠道，及時向領導進行了反饋。集團公司轉變干部作風動員會后，根據黨委安排，對各單位貫徹會議精神情況進行了督查。

　　三是認真參與調查研究，積極為領導決策服務。根據集團公司領導指示，先后組織了兩次關于機關作風建設的`座談會，分機關部門和基層單位對改進機關作風進行了調研，對最終形成《加強和改進機關作風建設實施細則》起到了重要的作用。8月中旬，積極參與了安全生產調研，摸清了九礦七廠今年后幾個月的生產預計完成情況、明年的生產準備情況，以及各單位十年生產規劃的制定情況，為領導正確決策提供了可靠的依據。

　　四是服務黨政中心工作，協助領導處理日常事務。在集團公司的重大工作方面，積極協助范主任做好協調服務。先后參與了第七次黨代會的會務組織工作、中央12家新聞采訪的接待工作、周邊農民封堵公路、鐵路的處理工作、科技創新大會的籌備工作以及董事會秘書處的日常事務性工作，發揮了參謀和助手作用。

　　五是加強信息溝通工作，努力為領導、機關和基層提供服務。堅持加強信息建設，將集團公司領導的重要指示通過《信息》及時進行傳達，對基層單位的工作起到了積極的指導作用。同時，通過相關的信息渠道，隨時了解掌握方方面面的情況，特別是基層單位一些好的作法和經驗，依托《信息》及時向領導反映，為領導把握全局、正確決策提供了依據。今年以來，《信息》已經編發23期。另外，還新編了《副處級以上領導干部通訊錄》，為全集團公司提供了通訊聯絡方面的良好服務。

　　三、廉潔自律情況

　　我一貫對自己要求嚴格，能夠認真遵守廉潔自律的有關規定和集團公司“五條禁令”。工作中守原則，講公道，時刻提醒自己，“不該說的話堅決不說，不該辦的事堅決不辦”，沒有吃拿卡要的行為，沒有違反規定用公款進行高消費娛樂活動，沒有參與過任何形式的賭博活動。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇10

　　一、以德為先，加強學習，不斷提升自我

　　積極參加縣委及縣人大常委會黨組組織的學習，堅持向書本學、向群眾學、向身邊工作人員學，自覺把書本知識與社會實踐相結合，不斷提升理論水平和業務能力。

　　一是加強政治理論學習，進一步加強黨性修養和理論素養，重點加強黨的方針政策學習，并堅持理論聯系實踐，學以致用，強化理論武裝，進一步增強宗旨意識，全局意識，模范遵守黨的紀律，堅定“熱愛黨、服從黨”的政治信仰，將政治生命置于自己人生的首位，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，在重大事件和關鍵時刻，政治立場堅定，旗幟鮮明。

　　二是反復學習憲法、組織法、代表法、選舉法、監督法、監督條例，及人民代表大會的相關知識，加深對人民代表大會制度優越性的認識，堅定堅持和完善人民代表大會制度的信念，提高理論水平和業務能力。

　　三是通過參與視察、調研、代表小組活動等方式，認真向實踐學習，向群眾學習，加強對縣情的認識，積極探索解決實際問題的好思路、好辦法，不斷提高分析問題和解決問題的能力和水平。

　　四是高度重視和踐行社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設，不斷提升個人素養，保持良好形象。

　　二、加強作風建設，強化自我約束，做到勤政廉政

　　認真貫徹落實中央八項規定、省委、市委、縣委十項規定及省委“十嚴禁、十不準”，堅決抵制講排場、要面子和執行紀律不嚴等行為，樹立和發揚好的.作風，真正做到既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，做到謀事實、創業實、做人實，不斷加強自身修養。沒有以婚喪嫁娶、喬遷新居、生病住院、過生日等借機斂財；沒有公車私用的情況；家屬子女嚴格按照國家規定從業，沒有違紀違法的情況；自己能自覺凈化朋友圈，沒有與不法商人接觸；本人及家屬沒有收受紅包、購物卡；沒有干預和插手建設工程項目承發包并從中收受好處費；配偶、子女等直系親屬等沒有在本人職務管轄的地區和業務范圍內從事工程承包、土地出讓、礦產開發等經營活動；沒有違規占有房產；沒有入股煤礦辦企業。

　　三、強化整改落實，確保教育實踐活動出成效

　　第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，能夠嚴格按照中央、省委、市委、縣委和縣人大常委會黨組的安排部署，認真參加了教育實踐活動。活動中，始終堅持邊學邊改，邊整邊改，認真查擺自身“四風”方面存在的問題和不足，深刻剖析存在問題的'原因，撰寫對照檢查材料，明確整改方向和措施，認真落實整改，堅決克服“四風”方面存在的突出問題。

　　一是進一步增強學習的緊迫感和自覺性，加強理論學習，提升自身的理論素養，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信。

　　二是始終保持清醒的頭腦，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，關注民生疾苦，保持同人民群眾的血肉聯系，扎實走好群眾路線，在維護群眾利益上求實效。

　　三是嚴格按照黨章要求，從理想信念、思想道德和工作作風等方面入手，強化黨性鍛煉和修養，說老實話、干老實事、做老實人。

　　四是嚴格黨內生活，積極參加支部活動，自覺置身于黨組織的嚴格管理和其他黨員的監督之下；加強調查研究，加大創新力度，工作務求實效。不斷增強工作的主動性和創造性，提升自身的工作能力和水平。進一步增強自律意識，筑牢思想道德防線，嚴格規范和約束自己的言行。通過認真整改，在“四風”方面查擺出的突出問題全部整改結束，紀律觀念明顯增強，工作作風明顯改進，業務能力和工作水平明顯提高。

　　四、勤政高效，盡職盡責抓好本職工作

　　始終堅持務實高效和民主集中制原則，依法履行職責，認真完成分管和聯系的工作。

　　一是加強與部門的聯系，督促聯系單位結合自身業務開展工作，充分發揮他們在全縣社會經濟發展中的積極作用。

　　二是圍繞常委會工作重心，帶領相關人員深入基層，深入群眾，就白河溝水庫水質治理工作、學前教育工作等相關議題開展調查研究，形成調研報告，為常委會審議各項報告提供參考。

　　三是積極參加常委會會議，認真審議了縣人民政府關于重點項目建設、扶貧開發工作、低保工作、民族宗教工作、學前教育工作、白河溝水庫水質治理工作、財政、計劃，縣人民法院關于未成年人刑事審判工作，縣人民檢察院關于民事行政檢察工作等專項工作報告，政府辦主任、各局局長、人民法院副院長、人民檢察院副檢察長的述職述廉報告，以及“一府兩院”提出的任免職報告，并結合工作實際，提出審議意見和建議，推進了工作開展。

　　四是加大與相關部門的溝通協調力度，加強對縣十屆人大三次會議代表議案、建議辦理情況和各次常委會審議意見落實情況的跟蹤監督，對發現的問題及時向縣人大常委會主任會議報告、向 “一府兩院”通報，有針對性地提出意見和建議，促進了問題解決，真正做到在支持中監督，在監督中支持。

　　五是充分發揮職能作用，積極參與對縣人民政府所提議案的審議，正確行使了表決權。

　　六是積極參與省、市、縣三級人大代表集中視察、專題調研及代表小組活動，認真開展了工作，正確履行了代表職責。

　　七是加強對分管工作機構的管理，熱心幫助解決困難，為其開展工作提供保障。

　　八是認真抓好縣委安排的黨建扶貧、計劃生育、信訪維穩、安全生產等掛幫工作。

　　五、存在的不足及努力方向

　　回顧過去一年，自己做了一些工作，取得了一定的成績，但與組織的要求和廣大人民群眾期望還有一定差距和不足：

　　一是業務學習還不夠，工作能力和水平還需要進一步提高；

　　二是深入基層調查研究不夠，在掌握實情方面還需要進一步加強；

　　三是工作方法還需要進一步改進；四是自身修養方面還需進一步提升。

　　針對以上存在的不足，將在今后的工作中不斷加以改進和提高。

　　一是加強政治理論和業務知識的學習，進一步提高業務素質，提升業務能力和工作水平；

　　二是積極探索和總結人大工作的新方法、新途徑和新思路，不斷改進工作方法，增強人大監督工作的實效性；

　　三是積極深入基層，深入實際，深入群眾，加強調查研究，掌握民情，了解民意，充分發揚民主，扎實開展工作，積極為人民群眾辦好事、辦實事，為xxxx縣經濟社會發展作出應有的貢獻；

　　四是提升自身修養，自覺踐行“三嚴三實”。

　　提升道德境界，追求高尚情操，心存敬畏，遵守黨紀國法，自覺做到守紀律、講規矩，真正為民用好權，務實興業，不辜負黨和人民的信任和希望。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇11

　　一年來，縣委辦公室在縣委的正確領導下，積極適應新形勢、新任務的要求，緊緊圍繞“工業強縣、畜牧大縣、旅游名縣”三大戰略，強化參謀職能，搞好綜合協調，團結務實，開拓創新，實現了辦公室各項工作的新突破，圓滿完成了縣委下達的各項目標任務。xx年，分別榮獲省信息調研工作先進單位、省督查工作先進單位、省機要工作先進單位、市政研工作先進單位等11個省市先進榮譽稱號。現將一年的工作簡要述職如下：

　　一、狠抓自身建設，推動辦公室工作走上規范化、制度化、科學化軌道。

　　（一）抓學習教育，提高干部隊伍的整體素質。

　　今年以來，辦公室以建設學習型、軍事型、團結型機關為目標，把學習作為提高素質、搞好服務的重要前提，采取有效措施，長抓不懈。

　　一是注重學習內容的多樣性。認真學習馬列主義、“三個代表”重要思想、盛市、縣的一系列重大政策文件。同時，狠抓了辦公室業務知識的學習。全體同志在熟練掌握本科室基本業務的基礎上，認真學習公文寫作、信息收集、調查研究等技能，成為能夠適應不同工作的“多面手”。同時還廣泛學習歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識，博聞強記，不斷更新知識，拓寬知識面。

　　二是注重學習方式的靈活性。堅持集體學與自已學相結合，定期學與平時學相結合，開研討會與辦公室班子成員授課相結合，通過舉辦各種類型的讀書班、演講會等形式，激發同志們的學習熱情。同時還堅持深入基層，深入群眾，虛心向群眾學習，向實踐學習，從群眾中汲取營養，在實踐中獲得真知。

　　三是注重學習效果的實效性。通過制定學習計劃、保障學習時間、檢查學習心得等措施，確保學習收到良好的效果。目前，辦公室內部學理論、學業務、學現代科技蔚然成風，工作人員整體素質不斷提高。

　　（二）抓建章立制，促進各項工作規范運行。

　　在總結辦公室工作規律和經驗教訓的基礎上，通過各科室認真討論，多方征求意見，制定出臺了《縣委辦公室工作規范》，使辦公室各項工作便于操作，有章可循。

　　一是劃分科室，明確職責。對辦公室實行了層次管理和系統管理，領導體制分為主任、副主任、科長、副科長四個層次，工作分為業務、政務、事務三塊，對各個科室、各個崗位的職責任務、目標要求，進行量化分解，責任到人，切實做到分工明確，任務具體，各盡其職，各負其責，從而較好地解決了職責交叉、分工不清、都管都管不好的問題。

　　二是規范工作程序。對會務、行文、調研、督查、機要、接待等工作都制定出詳細的規范，避免了工作的隨意性和盲目性。

　　三是健全規章制度。出臺了會議、值班、財務管理、車輛管理等十余項工作制度，同時推行百分考核制度、科室人員輪崗制度和各項工作月計劃、周安排、日記載制度，在業務工作、紀律規范、環境衛生、集體環境等方面對各科室和個人提出了明確要求，使辦公室各項工作都高效運轉。

　　（三）抓干部培養，營造創業育人的工作氛圍。

　　一方面大膽使用年輕干部，主動給他們出題目、壓擔子，提高其在工作中挑大梁、獨擋一面的能力。另一方面，積極向組織部門推薦條件成熟的干部，爭取早日走上領導崗位。對因種種原因而暫時不能走上領導崗位的同志，通過做耐心細致的思想政治工作，引導大家擺正自身位置，淡化升遷意識，正確對待個人進步，使走的順心，留的安心。通過這些真心實意、扎實有效的工作，進一步凝聚了人心，調動了干部職工的積極性，使辦公室內部形成了不計名利、任勞任怨、奮發向上、爭創一流的濃厚氛圍，在全縣樹立了黨委辦公機關的良好形象。

　　二、緊緊圍繞縣委中心工作搞好政務服務，充分發揮辦公室的參謀助手作用。

　　（一）準確把握領導意圖，做好文字起草工作。

　　工作中，我們把握這樣幾項原則：把握工作熱點、難點和重點，掌握情況；把握領導的思路，協助完善；把握領導思想的閃光點，加以深化；多角度捕捉領導意圖，綜合歸納。在文稿起草中，敢于創新，做到立意新、體式新、語言新，力求使綜合文字材料真正體現領導的最新思想和最高水平，體現對基層的針對性和指導性。先后起草了縣三干級部暨經濟工作會、縣委十屆二次全會等大型會議材料和文件60余個，撰寫各類材料30個，較好地貫徹了縣委的決策思想。

　　（二）強化調查研究職能，為縣委決策提供科學依據。工作中，我們始終把握領導的決策意圖，找準決策需求點，創造性開展調研活動，及時捕捉對中心工作具有指導意義的典型經驗。全年共開展較大規模的調研活動20余次，組織基層單位撰寫調研文章80余篇，在市級以上調研刊物發表有份量的調研文章10余篇，先后撰寫出《關于我縣招商引資工作的調查與建議》、《關于我縣城市建設管理工作的調查與建議》、《關于我縣商品交易市場發展的調查與建議》等調研報告15篇，有些直接進入了縣委決策，特別是《關于應對禽流感影響迅速恢復畜牧業生產的.調查與建議》被市委《工作信息》印發后，迅速得到市委領導的批示，給予了充分肯定。

　　（三）準確把握領導關注點，全方位搞好信息服務。

　　一是加強網絡建設。根據鄉鎮班子調整后的情況，在全縣8個鄉鎮XX縣直主要部門建立了專兼職信息員，繼續加強對全縣175個行政村“知民情、察民意、解民憂”信息網絡的管理，形成了一個覆蓋全縣、反應快捷的信息網絡。

　　二是狠抓隊伍建設。堅持跟班學習制度，加強對基層信息人員的經常性培訓。11月份，邀請省市有關領導對全縣黨委辦公室系統人員進行一次封閉式培訓，切實提高了信息人員的業務能力和寫作能力，提高了信息隊伍的戰斗力。

　　三是注重開發深層次、高質量信息，不斷拓寬服務領域。我們緊貼黨委中心工作，圍繞熱點、難點問題，積極報送苗頭性、傾向性、預測性信息和帶有全局性的綜合信息，努力為黨委決策提供全方位、多領域、多角度的信息服務。截止目前，共上報盛市信息150余條，其中省采用14條，市采用132條，市主要領導批示1條；印發《領導參閱》、《情況反映》及各種《工作信息》供計91期，領導批示3期；大學生村官報送基層信息40余條，其中被縣委領導批示1條。通過全方位的信息服務，為領導了解政治、經濟動態和進行決策提供了可靠的依據。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇12

尊敬的領導，各位同事：

　　大家好!

　　一，加強學習，不斷提高自身素質

　　在校黨委，校行政的正確領導下，緊緊圍繞學校中心工作，認真履行，創新開展工作，提高服務質量，較好地完成了本職工作。現將一年來的工作情況報告如下:

　　認真學習鄧小平理論，“三個代表”重要思想及中共中央委員會第十九次全國人民代表大會精神，全面落實科學發展觀。牢固樹立馬克思主義的世界觀，人生觀，價值觀，自覺維護和嚴格執行黨的紀律。工作中注意發揮自己的主觀能動性，顧全大局，堅持原則，通過學習使自己的政策理論水平和業務能力得到了顯著提高。

　　二，盡職盡責，努力完成各項工作

　　(一)初歷時近2個月的時間完成了我校藝術類專業4200多名考生的報名和專業測試工作。

　　(二)完成了1142名學生校內學分互認資格審查，報名，命題，考試，閱卷，統分，錄取工作。

　　(三)普通招生工作

　　1，不斷完善招生制度。為保證招生工作的制度化，先后起草了《關于做好學分互認和專科升本科工作的實施意見》，《關于做好招生錄取工作的意見》，《關于級新生入學資格審查工作的意見》及泰山學院《美術類專業招生專業測試工作細則》，《音樂類專業招生專業考試細則》和《招生錄取工作人員守則》等文件，同時修訂和完善了《泰山學院招生章程》。

　　2，認真完成招生計劃的編制。一是采取多種方式，積極與有關省，市聯系與我校簽訂對等招生協議，實現了全國25個省，市的招生;二是在充分調研的基礎上合理編制了我校分省，分專業招生計劃。

　　3，進一步加大招生宣傳力度。本著廣招天下英才而育之的宗旨，按照立足山東，輻射周邊，影響全國的工作方針，做到了電視有形象，報紙有文章，電臺有聲音，網上有信息。編發放招生宣傳資料五萬多份，參加有關省市舉辦的填報志愿咨詢會，各重點中學的畢業家長會等10余場。

　　4，高度重視，確保網上錄取工作順利進行。認真貫徹思想到位是先導，技術到位是保障，管理到位是關鍵的工作原則，細化分工，落實責任，確保了錄取工作的順利實施。積極參加有關省(市)的模擬演練30余次，在校黨政領導的關心下，通過上述工作，順利完成了我校招生網上遠程錄取工作，教育廳下達我校招生計劃4250人，實際錄取新生4777人，完成招生計劃的115%。

　　5，加大新生入學資格力度，注重生源分析，為下一年招生工作提供決策參考。新生入校后制定了一系列資格審查規定，對不符合條件的新生，及時進行了清退。根據今年錄取新生的志愿分布，地區分布，中學分布，各專業志愿情況，各省分數情況分布，選考科目等情況進行較全面的分析，為做好招生工作提供重要的參考依據。

　　三，增強窗口意識，提高服務質量

　　招生工作政策性強，直接關系到廣大考生及其家長的切身利益，社會關注度，敏感度高，所以在工作中堅持做到一絲不茍，精益求精，努力確保各項工作準確無誤。接待各類咨詢總是真誠相待，耐心細致，不厭其煩。樹立了熱情，精干，務實，高效的良好形象，受到了考生，家長，社會的'一致肯定和贊揚。招生期間在不增加費用支付的情況下與網通公司聯系，增加梳忙電話7部，接聽電話20多萬個，并及時在招生網頁上發布我校的招生信息，招生期間學校招生網點擊30多萬人次，回復電子郵件近萬條。

　　四，廉潔自律，自覺加強作風建設

　　認真學習上級和學校關于加強黨風廉政建設的一系列規定，并按規定嚴格要求自己，努力在各方面起模范帶頭作用。牢固樹立全校一盤棋的思想，積極維護教務系統領導班子，團結同志，顧全大局，密切配合，在做好本職工作的同時，認真完成了領導交辦的其他工作任務。

　　總之，一年來，工作上取得了一定的成績，但成績的取得與教務系統全體人員的支持和幫助分不開的，也是大家共同勞動的結果。回顧一年的工作，也存在很多不足之處，主要表現在:創新意識需要進一步增強，學習還需要進一步扎實深入等。在今后的工作中，將進一步加強學習，拓寬思路，提高工作水平，為學校各項事業的發展做出更大的貢獻。

　　謝謝大家!

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇13

　　承蒙上級和校領導的關懷與信任，20xx年8月，本人被任命為Xx中學辦公室副主任。近一年來，在校領導的關心和幫助下，在同仁們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習，堅持“干大事，從細節做起；做小事，從大局著眼”的要求，圍繞學校發展目標開展工作，較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉。除了辦公室工作，本人還同時擔任高二年級一個班的班主任工作及語文教學工作，現將一年來的情況總結如下：

　　一、提高覺悟，嚴格要求自己

　　20xx年7月1日，我就向黨組織遞交了入黨申請書，擔任校辦公室副主任后，我更加嚴格地要求自己。今年6月份，終于榮幸地被校黨委發展為預備黨員。一年來，我始終堅持正確的政治立場，在思想上、行動上與學校黨委保持高度一致，嚴于律己，團結同志，盡職守則，勤奮工作。

　　二、擺正位置，樹立服務意識

　　作為辦公室副主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的.責任。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業心，要甘心吃苦，在校領導的指導下，積極協助辦法室主任努力做好協調、聯絡、督導和服務工作。在工作中，我盡量發揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題，辦事情，力爭把各項服務做到位，同時注意做好經驗總結，發現問題及時糾正。在貫徹領導旨意或在催辦、督辦工作時，我也總是從共同做好工作的良好愿望出發，尊重主管各線工作的每一位同志，尊重每個職務角色的重要性，切實做好協調和督辦工作，促進全校各項工作的順利進行。

　　三、履行職責，努力做好工作

　　辦公室事務比較繁雜，我能按要求完成日常的工作，以認真負責的態度努力完成領導交給的各項任務。

　　1、認真做好上傳下達、協調服務工作。牢固樹立服務意識，學校的規章制度和決策做好對教職工的宣傳和解釋工作。

　　2、開好每一次會議，做好會議記錄，記載學校重大活動和重要事件。

　　3、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報等工作，確保及時撰寫和上報，做好各種文件的收發、轉發及打印工作，及時請領導閱辦，按時布置，做到了每天的文件轉接登記。

　　4、完成了學校年度工作計劃及總結，辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作以及各項統計報表的上報工作。

　　5、協助辦公室主任做好辦公室常規工作。

　　6、與各部門協調做好其它各項工作。

　　7、積極完成學校臨時性任務。

　　四、以人為本，關注學生成長

　　在教育教學工作中，我始終堅持以人為本的理念，充分發揮學生的主體能動性、積極性。認真分析教材，備好每一節課，深入了解學生，注意因材施教，努力提高學生的文化課成績。在班級管理中，開好每一次班會，充分利用集體活動、重大紀念活動，加強對學生集體主義教育、感恩教育、責任教育、愛國衛生教育和理想信念教育等，關注學生身心健康成長，努力走近學生心靈，深入了解學生情況，盡最大能力服務、幫助學生。

　　五、揚長避短，發揚奉獻精神

　　近一年來，自認為能守得住崗位，在撰寫材料、宣傳報道、組織會議并做好記錄、為各處室做好服務工作等方面做得較好，但在工作中與領導和同志們交流溝通不夠，有時候只知道埋頭苦干。此外，還需改進工作方法，克服有時因工作繁忙而帶來的急躁情緒。希望各位領導和同事給予批評指正，在今后工作中我將虛心接受大家的批評和監督，不斷進步。

　　總之，我將繼續在學校領導的大力關心指導和同仁們的支持配合下，發揚優點，克服缺點，彌補不足，堅持做到“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為。”進一步加強工作的責任心，牢固樹立服務意識，繼續發揚奉獻精神，求真務實，開拓進取，為共同建設和諧廬中、魅力廬中而不懈努力。

　　辦公室副主任述職述廉報告 篇14

　　按照市委組織部的要求，現將我本人在工作中的思想政治狀況、履行崗位職責、完成重點工作、參加“三嚴三實”專題教育和廉潔自律等情況述職如下：

　　一、思想政治狀況方面的情況

　　按照黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會的要求，一年來，自己不斷注重加強對黨的政治理論學習，不斷加強思想、道德修養，講誠信、懂規矩、守紀律，強化作風建設，勇于開拓創新。

　　1、做到了勤奮學習，不斷加強政治思想修養。

　　在新的歷史時期，黨肩負著領導建設社會主義現代化國家和全面建成小康社會的歷史重任。作為執政黨，作為一位領導者，必須把對政治理論的學習作為首要任務。因此，多年來自己認真學習了黨的指導思想，尤其是對黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神的學習，通過學習，比較系統、比較深刻的領會了精神實質和內涵，領會了黨中央對“三農”工作全面深化改革方針、政策的深刻含義，加強了政治理論水平的提高，加強了政治思想修養，使之進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀，樹立了正確的權力觀、地位觀和榮譽觀。從而，自己始終堅定共產主義的理想信念，思想作風正派、扎實，牢固堅定做好“三農”工作的信心和決心。

　　2、做到了愛崗敬業，強化作風建設。

　　在具體工作中，自己時刻牢記著全心全意為人民服務的宗旨和黨的奮斗目標，時刻加強道德修養和作風建設，牢固樹立立黨為公、執政為民的政治觀念，不計較個人得失，不計較個人名利地位，把廣大人民群眾的利益作為 量自己工作的最高標準，在解決和處理各項事務中，工作作風扎實，尤其是到市農委工作以來，面對工作新環境、新的.實際，凡事出以公心，從大局出發，把為黨的事業著想，為群眾利益著想，作為出發點和落腳點，贏得了同志們的信賴與支持。除此，在工作中進一步的認清形勢，端正工作態度，著眼全局，開拓進取，明確工作方向，在政治思想上，與中央、省、市委保持高度一致。工作認真負責，勇于開展批評與自我批評，積極帶領同志們高質量、高起點的完成黨所賦予的工作任務。

　　二、履行崗位職責情況

　　20xx，按照委黨組的分工，我負責分管農墾局、農產品質量安全中心、農村扶貧開發辦公室、新農村建設辦公室、科教科、法規科、農廣校、干訓站工作。在政府對市政府績效考核中，農墾工作、農產品質量安全工作、法規市場工作取得滿分或排名第一。

　　1、所分管的農墾工作。按照市委、市政府的工作部署，結合全市農墾實際，積極爭取國家、省農墾的重視支持。年全市農墾緊緊把握農墾危房改造和相關的農墾項目開展工作，爭取省以上資金達億元。同時國營農場的宜居鄉村建設、示范農場建設、農產品質量追溯工作、農墾社會保障等工作都有了長足的發展和穩步推進。

　　2、所分管的農產品質量安全工作。認真執行國家和省相關農產品質量安全法律、法規，加強對農產品質量安全監督監測，加強農業標準化建設，加強農業環境保護工作，爭取中央預算內投資的地市級農產品綜合預檢中心建設項目資金900萬元，爭取到大洼縣被確定為國家農產品質量安全縣項目，獲得項目資金50萬元。

　　3、所分管的農村扶貧開發工作。認真貫徹執行市委、市政府的決策部署，嚴肅執行黨對農村扶貧開發工作的政策方針，認真履職，在縣區、經濟區和扶貧工作人員的共同努力下，較圓滿的完成了各項工作任務，經省對20xx年我市扶貧開發工作的檢查，得到了檢查組的充分肯定，取得了較好的工作成績。

　　4、所分管的新農村建設工作。認真履行崗位職責，加強請示匯報和工作信息溝通，注重工作部署、工作協調和工作督察檢查，我市的縣域經濟縣均主要指標都排在全省前列。同時，按照市宜居鄉村辦公室的要求，完成了我委承擔的工作任務，全市的新農村建設工作又有了新的發展。

　　5、所分管的科教工作。盤山縣被國家確定為全國新型職業農民培育試點縣，大洼縣被省確定為省級試點縣。年度內成功的參加了農業部和政府以及市政府舉辦的全國全省性農產品交易會和農博會，獲得了優秀組織獎和農產品金獎。農產品出口工作，盤山縣被評為國家農產品出口示范區，大洼縣被省評為農產品出口示范區。

　　6、所分管的法規科工作。認真履行工作職能，加大普法工作力度，推進科學民主決策，加強法治建設，強化了法治監督，積極化解社會矛盾，進一步提高了依法行政掛念和能力水平，促進了農業、農村工作，更加規范的走上了法制化的軌道。全市全年無行政訴訟案件發生，農業保險工作扎實推進，參保面積160萬畝，圓滿完成了法制工作任務。

　　三、完成重點工作的情況

　　1、全面的完成了農墾工作任務。20xx年全市完成了國家、省下達給我市農墾危房改造任務指標20378戶，開工率100%。落實完成省級農墾專項項目20余項，獎補資金近兩千萬元。農產品追溯工作全市共有23家企業，占全省農墾三分之二以上。又新增3家，新增項目創建單位7家。農產品質量追溯全部達到了國家的標準要求。農墾就保工作，農墾職工參加基本醫療保險和新農合保險分別達8552人和153154人。

　　2、全面的完成了農產品質量安全各項工作任務。全市共完成風險監測農產品樣品6500個，農業標準化“三品”認證企業達到71家，總面積15513萬畝，占全市耕地果園面積的7955%，嚴厲打擊了生產銷售假冒農資行為，全市農業部門共查處違法案件21件，收繳罰款812萬元，加強了農產品質量安全監管體系建設，全市有22個鄉鎮農產品質量安全監管站達到省級標準。除此，還完成了對農資經營單位條件審查等各項工作。

　　3、農村扶貧開發工作圓滿完成。在市委市政府的高度重視下，全市扶貧工作牢牢把握以增加農村貧困戶收入為目標，推動被扶貧戶由輸血型向造血型的轉變。完成了全市建檔立卡貧困人口57712人和對全市32個貧困村的核查工作。通過縣、經濟區的共同努力，全市國家級和省級貧困人口，以及32個貧困村全部實現了脫貧的目標，貧困人口靜態為零。

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