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財務主管述職報告
更新時間:2023-08-25 08:00:23
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財務主管述職報告6篇[優選]

  隨著個人的素質不斷提高,報告的用途越來越大,報告具有語言陳述性的特點。那么,報告到底怎么寫才合適呢?以下是小編幫大家整理的財務主管述職報告,歡迎大家分享。

財務主管述職報告1

  20xx年3月,通過競爭上崗,組織考核任命我為財務審計科科長。一年來,在市局黨委的正確領導下,在同事們的大力關心、支持和幫助下,我認真履行職責,堅持原則,勤奮敬業,扎扎實實做事、干干凈凈為人,較好地完成了領導交辦的工作任務。

  一、認真履職,較好地完成工作任務

  一是建章健制促規范。本年度我組織修訂了原《xx市工商局財務管理辦法》、新制定了《xx工商行政管理系統固定資產管理辦法》,并對各報賬單位資金核算標準進行了規范。修訂的財務管理辦法從預算、收支兩條線管理、審批和內部審計等方面進行了規范;固定資產管理辦法明確了資產賬務處理部門、資產管理部門和使用部門各自的工作職責,對資產的申購、采買、分配、保管到報廢進行全過程規范化監管。通過建立健全各項管理制度,保證了財務審計科各項工作按程序操作,按規范運行。

  二是強化內審避風險。內部審計工作是財務審計科的主要工作內容之一,加強內部審計工作,其主要目的就是要規避風險,對主要負責同志進行經濟責任、財經法規教育,避免干部出現經濟方面的問題。我帶領財務科的同志對三個直屬分局負責人進行了離任審計,審計結果比較令人滿意。同時要求科室人員加強專項資金的審計。

  凡市局批準的專項資金,報賬時嚴格按批復內容進行審核,避免虛報冒領、擠占挪用等情況發生,有效地預防報賬單位套取資金、私設小金庫等行為。

  三是預算管理促發展。為貫徹“一是吃飯,二要建設,三要發展”的方針,我們按照省局和省財政的要求,調整和優化支出結構,清理壓縮一般性支出,集中財力優先保障人員工資、機構正常運轉和市局確定的重點項目的資金需要,堅持“民生、民主、求實、求新”的工作思路,加大對基層工商所的經費傾斜,對邊遠地區工商所給予特別優惠,著力規范部門預算中基本支出預算和項目支出預算的編制。

  20xx年全局非稅收入中罰沒收入、行政性收費均超過了預算數,分別達到目標爭取數的100%和188.86%。本年度,我們在充分保障人員支出的基礎上,按照項目優先、基層優先的原則合理安排公用支出和項目支出預算,調增了各報賬單位的公用經費和執法辦案費標準,同時擠壓資金為臨時人員補繳了養老保險,支付了全系統干部職工體檢費用,統籌發放了離退休干部春節補助,為全系統在職在崗干部職工發放了績效考評獎勵,將市局黨委關心民生的溫暖送達到干部職工手中;另外還支付了xx工商所建設費用、設備購置費用、辦案車輛購置費用等等,我局基層建設又邁上了新的臺階。

  四是財政支持保安全。本年度,我們財務審計科多次和市財政局社?、預算科、國庫科、行政政法科等有關單位進行聯系,盡管醫保費用依然沒有得到有效解決,但流通領域食品安全檢測費用,由市財政撥款xx萬元,有效地緩解了我局食品檢測經費不足的困難,為我局更好地服務食品安全工作提供了較好的經費保障。

  二、加強學習,不斷提高素質

  加強學習,不僅是工作的需要,也是自身進步的一項基本要求,我時刻注意加強學習,先后參加了市局作風集訓、省局作風紀律整訓和治庸問責等學習活動。同時更加注重開展自學,不斷地完善、充實自己。

  在加強理論學習的同時,注重更新知識結構,重點加強業務和政策法規知識的學習,努力做到在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

  通過學習,有效地提高了自己的綜合素質,樹立了正確的世界觀、價值觀和人生觀,夯實了思想基礎,收到了學以致用、促進工作的效果。

  三、廉潔自律,努力爭當排頭兵

  一直以來,我時刻牢記“廉潔”二字,認真學習了《關于黨風廉政建設責任制的規定》、《中國共產黨員廉潔從政若干準則》等廉政規定,為廉潔自律奠定了堅實的思想理論基礎。自覺遵守黨風廉政各項規定,強化自律意識,規范個人行為,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,認真遵守國家總局的“六項禁令”和省局的“八項禁令”,筑牢反腐拒變的防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力,從來沒有不廉潔的行為發生。

  一年來,本人從不遲到早退,團結同志、尊敬領導,為確保按時完成工作任務,和科室一班人一起經常加班加點,我在本職崗位上恪盡職守,盡職盡責,取得了一定的成績,主要是得益于局黨委的`正確領導,得益于各相關科室同志們的幫助支持,但和市局領導的要求和群眾的期望還有一定差距,一是理論學習的自覺性不高,二是業務水平有待于提高。

  在今后的工作中我將繼續發揚成績,克服不足:一是加強學習,努力提高自身素質。既要加強政治理論知識的學習,增強政治敏銳性,也要努力學習業務知識,提高業務技能。

  二是嚴格執行國家工商總局和省局的禁令,維護工商部門良好的社會形象。

  三是搞好團結,加強協作,創先爭優,爭創“六型機關”和“五零科室”。

  四是深入探索基層工商所經費保障問題,進一步強化固定資產管理,從保護干部的角度加強日常財務監管和內部審計工作。

  五是按照堅持“兩個第一”、落實“五個更加”、實現“三最一高”目標的要求,腳踏實地、勤政廉潔,努力把自己的工作做得更好,為領導當好參謀,為xx工商的發展貢獻自己的力量。

財務主管述職報告2

  一、會計基礎工作方面

  為了確保財務核算在單位的各項工作中發揮準確的指導作用,我們在遵守財務制度的前提下,認真履行財務工作要求,正確地發揮會計工作的重要性?偨Y各方面工作的特點,制定財務工作計劃,扎實地做好財務基礎工作,年初以來,我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃、制度相結合,真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,并按照每月份工作計劃,組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,按時完成了憑證的裝訂工作。嚴格按照會計基礎工作達標的要求,認真登記各類賬簿及臺帳,部門內部、部門之間及時對帳,做到帳帳相符、帳實相符。

  二、會計管理方面

  1、資產管理。

  我們在按會計制度要求進行資產管理的'基礎上,更加有條不紊地堅持集團的各項制度,嚴格執行集團財資管理處部下發的資產管理辦法及內部資產調撥程序。認真設置整體資產賬簿,對帳外資產設置備查登記,要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳,并將責任落實到個人,堅持每月盤點制度,在人員辦理辭職手續時,認真對其所經營的資產進行審核,做到萬無一失。

  2、債權債務管理。

  對酒店債權債務認真清理,每月及時催促營銷部收回各項應收款項。

  3、監督職能。加大監控力度,主要表現在如下幾個方面:

  (1)財務監控從第一環節做起,即從前臺收銀到日夜審、出納,每個環節緊密銜接,相互監控,發現問題,及時上報。

 。2)對日常采購價格進行監督,制定了每月原材料采購及定價制度(菜價、肉價、干調、冰鮮),酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應商的進貨價格進行嚴格控制,同時加強采購的審批報帳環節及程序管理,從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格,及時了解市場情況及動態。

 。3)加強客房部成本控制,要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理,對未用的一次性用品及時回收,建立二次回收臺帳。

 。4)貨幣資金管理,財務部嚴格遵守集團財務規定,由會計人員監督,定期對出納庫存現金進行抽盤,并由日審定期對前臺收銀員庫存現金進行抽盤,現金收支能嚴格遵守財務制度,做到現金管理無差錯。

  三、對內、對外協調方面

  1、對內。

  協助領導班子控制成本費用開支,編制費用預算,為各部門確定費用使用上限,督促各部門從一點一滴節省費用開支;

  合理制定經營部門收入、成本、毛利率各項經營指標,及時準確地向各級領導提供所需要的經營數據資料,為領導決策提供了依據。對本部門所屬的收銀員認真教育,督促其盡力配合經營部門的工作。

  2、對外。

  及時了解稅收及各項法規新動向,主動咨詢稅收疑難問題。

  3、及時填制酒店的納稅申報表。

  按時申報納稅,遇到問題及時與集團財資管理處進行溝通并解決。

財務主管述職報告3

  一年來,財務科在分公司領導的正確指導和各職能部門的通力合作及各項目部的大力支持下,緊緊圍繞全局工作,與上級業務部門密切配合,以年初上級下達的各項工作任務目標為統領,注重實效,重在落實。財務科全體人員貫徹執行了李經理和王主任在年初財務專業會上提出的目標和要求,群策群力,克服了工作中的種種壓力與困難,使財務工作平穩運行,圓滿完成了年度部門工作任務和有關經濟指標,現作述職報告如下,不足之處還望各位領導和同志多多指教。

  一、財務核算和財務管理工作情況以及工作成效:

  1、財務工作瑣碎但要求細致,但財務人員相對較少,一人兼管數個項目,財務人員經常是在各個項目部之間疲于奔波,而且好多重要賬務處理都集中在月底,如工資匯總,材料出庫匯總及小組勞務費匯總等,還經常會遇到資料交接不及時,手續不全等問題,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。按時上報公司各種財務報表。

  2、財務科每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務科最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門的財務要求。嚴格執行資金管理和審批制度,強化了資金的有計劃使用。本著認真、仔細、嚴謹的工作作風,深入貫徹陳總提出的現金為王理念,積極回收資金,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己的努力,各項資金收付安全、準確、及時。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來,全年審核處理會計記賬憑證4797張,出具各種報告、統計表、調查表170多份,出具各類會計報表300多份。

  3、累計計算分析了29個項目成本,分公司機關對其中12個項目的成本真實性進行了核實。并及時為8個項目的抵押承包兌現提供了依據。分公司于7月和10月召開了兩次成本分析會,增強了項目經理的成本意識,使項目全員參與到成本管理體系中。

  4、積極服務和指導項目部財務工作。根據年初職代會提出的行走制度,共深入了7個項目部,進行了業務知識培訓,成本考核與指導,文件精神的傳達,統一了各種表格格式。另外協助7個項目部進行了外出施工納稅登記,協助項目部與8家建設單位進行了賬務核對。

  5、抓緊回收保證金。污水處理廠交投標保證金15萬元,甲方要求將該款轉為履約保證金,經財務科與甲方交涉,提出由于甲方未支付我方工程預付款,應將該保證金退還,及時回收了資金。

  6、理清債權債務關系。與8家建設單位進行了賬務核對,對6家外協單位的結算作了掛賬處理。

  7、嚴格執行規章制度,核算工作規范運行,做到程序規范、收支規范、粘貼規范、裝訂規范,做賬規范、賬表規范。順利完成公司的工作安排,按時準確上報公司各種財務報表。在20xx年度公司財務報表評比中我分公司榮獲了一等獎。

  8、加強對固定資產的管理。督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與材設科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。今年從建設單位抵回的各種車輛,均按公司要求出具了以物抵債報告。對于達到使用年限的固定資產,如食堂、活動房等,及時向公司打報告申請報廢。

  二、制定了1項新制度,完善了1個新表格,出臺了2個新文件:

  1、根據《關于回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指標分解表》,積極配合清欠責任人進行了工程拖欠款回收,至十二月底共回收工程拖欠款2540.9萬元,完成了全年清欠目標1700萬元的149.46%。在工程款清欠中,分公司領導緊緊抓住金業公司兼并重組這個機會,多次與甲方主管領導、工程部、財務科、生產辦公室等部門領導協商,據理力爭,最終達成共識,將工程質保金和所得稅返還我方。財務科積極與甲方對帳,在往來帳目核對正確后,分公司領導又做了大量的工作,使工程款回收取得了滿意的效果。

  2、積極做好對備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點,在領導大力支持下,財務科采取積極措施加以管理和清收。在年初制定并下發了20xx年13號文件《關于加強備用金管理的通知》,要求嚴格執行財務管理實施辦法和分公司xx年第七號文件中對備用金的規定,針對項目部的備用金占用,采取了規定限額的辦法。對于借款人調動的,規定必須清理完在該項目部的借款,否則要從該項目工資中扣回。工資不夠扣的,項目經理要協助財務人員簽定還款協議,確定還款時間后才能調走,同時機關財務追蹤該人員,將備用金作動態調整,以便項目財務人員及時扣回。在每月召開的生產會上,均不厭其煩地進行了強調,并且要求項目經理在會上匯報本項目當月備用金總額,清理計劃和清理措施,引起了項目經理的足夠重視,取得了很好的效果。財務科分別于七月份和十二月份對所有借款人員兩次下發了備用金清理通知,針對一些一直拖欠的'職工,財務人員親自上門,多次打招呼,讓其及時結賬清算。對于分公司機關借款人員,在報銷費用時都要求先抵備用金。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對于工作,我們是盡職盡責的。由于采取了這些有力措施,年末備用金從年初263.85萬元降到166.48萬元,降幅達36.9%。

  3、在年初下發了《關于預付賬款等科目對賬的通知》,財務科每月給項目部財務人員下發預付賬款、備用金、應收票據應付工資應付賬款、其他應付款等科目的對賬表,要求項目部財務人員每月與機關進行賬務核對,并將核對后的對賬表交回,確保雙方賬目無誤,使機關財務與項目部財務得到經常性溝通。

  4、由于新的《成本核算表》的實行,于十月份對該表在四個項目部的運行情況進行了了解和指導,使項目財務人員很快熟練掌握了該表的填報方法。新的表格側重于利潤的核算,增強了項目經理對項目利潤的核算意識。

  三、需要改進的方面:

  xx年做了很多工作,還有很多地方存在不足,一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業務學習,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創新意識還不夠強烈;三是對本科室的同志們要求多,關心、幫助不夠;四是工作方法、說話方式還有待改進,特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。在此,誠懇地歡迎各位領導和同志們給我提出寶貴意見,我將虛心接受,努力改進。

  四、20xx年財務工作設想如下:

  20xx年度,我將緊緊圍繞分公司xx屆次職代會提出的奮斗目標展開工作。我的設想主要有以下幾點:

  1、進一步加強財務、會計核算工作,整合完善財務制度體系,推進精細化、標準化管理,將財務基礎工作進一步做實,做細致。

  2、增強資金計劃的管理,加強計劃執行情況的分析與控制,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策提供有用的決策信息。

  3、進一步加強財務日常監督工作,從每筆收支入手,嚴格執行國家相關的財經政策和公司分公司的規章制度,做到單據合法,業務合規。

  4、進一步加強內部部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,為領導分憂、解難。

  5、加強財務人員業務學習和培訓,全面提升業務水平。

  6、加強財務人員既當家又理財的財務意識,推動整體財務工作再上新臺階。

  一年中,自己的工作有成績也有不足,這些應該是20xx年重點思考和解決的主題,我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展。

財務主管述職報告4

  一、進一步強化項目管理,努力做好項目成本核算為努力提高工程項目管理水平,切實搞好工程項目成本收支核算,使項目成本收入化、成本支出得到有效的、合理的控制,擴大工程項目效益空間,嚴格按照《項目經理部財務管理及核算辦法》、《經濟活動分析暫行辦法》要求,對所屬工程項目的月份成本歸集、月份成本收支核算與分析進行了進一步規范,努力把項目成本收支核算與分析做好,通過對該項制度的運作實施,對進一步加強項目管理工作起了較好的作用。

  二、強化成本控制,加強財務預算管理,定期成本分析,嚴格經營責任考核兌現,努力增收節支,進一步推進項目管理

  1、認真按照《〈建造合同〉準則》要求,建立預期效益分析制度,深化工程項目責任成本核算,強化工程項目的效益管理,建立了以技術、財務為中心的清算索賠工作機制,定期對清算索賠情況進行分析,加強工程項目清算索賠工作,克服先干后算、邊干邊算的弊病,避免為業主“義務勞動”現象的發生。對全部工程項目進行了認真系統的成本收支分析及工程變更、量差、料差的索賠情況分析,根據分析,對存在的管理方面的問題進行了認真的整改規范,有效的促進了工程項目的管理。

  2、根據的實際情況,今年嚴格規范了各單位年度財務預算的編制與執行控制工作,將全面推行預算管理作為財務工作的重點,以預算管理為手段,實現效益化為目的,工程項目嚴格實行目標責任成本預算包保、機關各部門加強預算經費的日常財務監督檢查,實施過程控制。重點抓了工程項目責任成本預算編制,管理經費預算控制,加強成本過程控制。

  通過嚴肅工程項目責任成本目標考核獎罰兌現,使各工程項目充分認識到了責任成本預算的重要性、嚴肅性。對成本過程控制要按照“誰管理、誰負責”的原則,明確劃分責任中心,層層分解落實管理責任,嚴格成本考核一票否決,把成本嚴格控制在責任目標成本之內。嚴格管理責任與經濟利益緊密掛鉤,嚴格過程考核,及時兌現獎懲,努力實現企業和員工效益的雙收雙盈,杜絕責任效益的浪費和流失。

  3、進一步修訂完善了《工程項目考核評價實施辦法》,及時與各項目簽定的《工程項目管理目標責任書》,加強了在建工程項目的過程考核、監控、分析及竣工項目的考核兌現工作。按照責任書目標,全部進行了考核,并對考核結果進行兌現,有力的促進了在建工程項目責任目標的實現。

  三、加強清算清欠力度,強化資金管理,努力降低資金成本

  1、不斷加強和完善資金管理措施、辦法,印發了《關于實行債權清收月報制度的通知》,制訂印發了《關于加強債權清收目標及措施的通知》,更好地發揮財務管理以資金管理為中心的作用,完善措施加大工程清收索賠及各類債權的清收力度。在工程索賠清算方面,為實現項目效益的化,實現資金的快速回籠,對已竣工及即將竣工的工程項目分別與分管領導及項目經理簽訂了清算清欠責任書,實施責任獎罰,收到了較好的效果,清算清欠取得了重大成效。

  在工程拖欠款清欠方面,為盡快緩解資金緊張狀況,對拖欠比較嚴重的老大難債務業主,我們積極利用法律及有效的社會關系資源進行債權清收,效果顯著,利用法律武器全部收回,從而有效的`緩解了部分資金需求、降低了資金成本。

  在單位內部掛支清理方面,針對內部掛支不斷增加的情況,采取強制措施,制訂了《關于嚴肅內部掛支管理規定的通知》,根據工程等不同情況,對所屬單位分析制訂內部掛支限額,實行了單位內部資金及掛支日報制度,對掛支超限額的單位負責人及財務主管進行通報并實施處罰,使內部掛支及時得到清理,掛支額度得到了有效的遏制,收到較好效果。

  2、在資金管理方面,不斷完善并嚴格執行《資金管理辦法》及采取的相關資金管理措施,嚴格各單位月份、季度資金用款計劃,嚴格實行各單位銀行資金A、B戶的報批日常管理及貨幣資金日報、周報、月報制度,加強各單位資金的監管力度,杜絕各單位以任何形式的各類融資及擔保行為。進一步制定資金管理措施,加強對各單位資金的監控力度,加大對各單位貨幣回籠的獎罰力度,明確清欠目標,落實清欠責任,確保貨幣資金的回籠率,將清收清欠作為生產經營中的重要工作抓緊抓實,對各單位作為一項重要的責任考核內容嚴格考核,對清收清欠目標完不成的不于考核兌現。

  3、嚴格各項費用的計提上繳,嚴格確保養老金、醫保金等社會化費用及時、足額上繳,確保實現各項規定費用按時、準確、足額貨幣上繳,對拖欠應上繳款項特別是社會化保障款項嚴重的單位主責人員要嚴格按照措施規定進行相應的處罰,社會保障費用收繳率達到100%,實現零拖欠。

  四、強化對財會業務的規范,嚴格實施會計基礎工作標準化,認真貫徹落實好會計核算辦法

  嚴格按照會計基礎工作標準通知要求,在對各單位分析、考核的同時,對各單位的會計基礎工作標準化進行了認真的檢查落實規范,對發現的問題及時進行了通報并限期進行整改,進一步強化了會計基礎標準化工作。

財務主管述職報告5

  一期來,在董事會的正確領導和同志們的通力協作下,通過全體同志的共同努力,財務科緊緊圍繞全局工作,與董事會精神密切配合,以董事會年初下達的各項工作任務、目標為統領,注重實效,重在落實,較好的完成了財務科各項工作,現就一期來我個人的工作做個述職,不當之處請大家批評指正。

  一、在財務核算和財務管理工作方面

  1、財務工作瑣碎但要求細致、認真、負責,財務科人手較少,我一人兼管多方面工作,經常是在各個項目之間疲于奔波,而且好多重要賬務處理都集中在月底,如基建審核、驗收、結算、工資匯總、發放,還經常會遇到部分資料交接不及時,手續不全等問題,但在我們財務科高效、有序的組織下,能夠合理的妥善處理各項工作,按時上報學校、公司及煙酒店的各種財務報表及各類在建工程的監管工作。

  2、我每天的工作都離不開資金的收付審核與項目結算、合同審核、預算等工作。這是財務科最平常卻最繁重的工作。一期來,我根據董事會的指示,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持;旧蠞M足了各部門的財務要求。工作體會公司、學校資金流量一直很大。尤其是現金的流量巨大而繁瑣,本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,深入貫徹賀總提出的“現金為企業的核心和命脈”的理念,積極回收資金,認真處理每一筆業務,為公司、學校節省各項收、支經費用盡自己的努力,就連有效垃圾出售時,發現收購人徇私舞弊,我都會當場發現、及時處理,以確保各項資金收付安全、準確、及時。

  3、加強對固定資產的管理,督促相關責任人及時進行固定資產登記、清查,并定期與各部門負責人進行核對,確保帳物相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的'改進措施,確保了固定資產的安全和完整。

  4、堅持以開源節流為主導,注重落實,在日常檢查發現任何開支增大,我都會第一時間提出來并及時處理,比方食堂燃氣鍋爐連續幾天用氣超半,新來的鍋爐工還不熟悉,找不出問題,我守在鍋爐房3天,通過與行家溝通,了解摸索、找出源頭,排除故障,恢復了正常用氣,并指導鍋爐工正確的操作方法,有效減少了不必要的浪費。

  5、寫作參考認真審核各類合同和報銷憑證,一期來共審核各類報銷憑證2135張,累計資金2300多萬元,審核下浮15.8萬元,終止中央空調非正常合同一個,挽回損失5萬元。

  6、對大批量、大金額采購,堅持貨比三家的原則,找貨的源頭,對公寓用品的采購更是舉一反三的考察、了解市場,在財務科人員的齊心協助下,做到了把每一分錢都用在刀刃上。

  二、在后勤服務方面

  1、我充分利用暑假時間修舊利廢,將熱水器改造修復,寄宿部新增了3個曬衣場,將煤鍋爐維修并改造,充分投入使用,基本解決了多年存在的中央空調制熱的問題。

  2、通過績效考核將食堂工作人員淘汰并替換下了4名年邁的員工,提高了食堂工作人員的服務質量和工作效益。

  3、及時安排處理好各項維護維修、采購的工作,堅持以服務為本,做到隨叫隨到,為學校教育教學提供了有力的保證。

  三、在執行力度方面

  1、我積極服務和執行董事會安排的各項臨時性工作任務,在接到指示后,我總是堅持以100%及時準確的完成任務為原則,哪怕是犧牲一切休息時間,我都竭盡全力盡量做到不耽誤一件公事,因此我和財務科的全體工作人員在一年內,從未正常休過假。就連我父母的生日我也沒有回家,在這方面確實愧對年邁的父母。

  2、不斷改善辦學環境,我堅持用最少的錢高效的把各項建設任務完成,工作總結堅決貫徹執行董事長年初提出的環境留人、待遇留人、感情留人的奮斗目標。為單位的快速發展,提供有力的保障。

  四、本期來工作的不足

  1、執行力度不夠,對董事長的指示不能融會貫通,遇到棘手的事情過于急躁,瞻前顧后。

  2、偶有堅持己見,有時不能馬上接受別人的意見,帶個人情緒上班。

  3、創新思想意識還不夠,手腳還沒有完全放開。

  時光飛逝,今年的工作已接近尾聲。作為財務科長,我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,為適應時代和企業的發展而奮發圖強。

財務主管述職報告6

  本人xxx,自20xx年10月擔任街道工會專職會計一職至今已經已有一年多的時間,首先感謝各級領導和各位同事,感謝你們對我工作的支持和幫助。回顧20xx年,世界經濟形勢萎靡,我國經濟增速放緩,企業經營形勢嚴峻,這在一定程度上給工會財務工作帶來了一些困難,但是我本著“認真做事、踏實做人、服務企業”的原則,圓滿完成了上級指派的各項任務,匯報如下:

  一、編制本級工會經費年度收支預算、決算和會計月(季)報表,按時完成財務工作。

  二、主動上門聯系企業工會會計,特別對新建賬企業的工會財務工作進行了加強指導和溝通,使得在年底工作較忙的情況下,完成了本街道所屬58家企業基層工會建賬、企業財務年報的收繳和匯總,完成率100%。

  三、認真執行《工會會計制度》,嚴格按照會計科目要求做好建賬、審核、記賬,保證賬物、賬款相符。

  四、收好、管好、用好經費,堅持保證重點,統籌兼顧的支出原則。規范運作,嚴格管理工會經費。認真落實工會財務政策,嚴格按照適用范圍和標準進行經費管理。一是健全規章制度;根據財務管理規定和工作實際,健全完善了工會經費預決算管理制度、一支筆審批制度。二是加強監督審查,工會年度預決算以及重大開支都經過集體研究后提交經費審查委員會批準,年終向工會會員代表大會報告,接受監督,聽取意見。

  五、加強與下級企業工會聯系和溝通,工會財務人員和企業工會財務人員做到勤聯系、勤督促,積極爭取企業的支持和幫助,促使工會經費足額到位。

  六、積極開展會計、審計培訓工作。為了指導企業工會更好的建立健全基層工會的財務和經審組織,特別針對企業工會主席和工會會計開展了財務制度解讀、經審制度解讀培訓班。

  七、通過建賬企業的計撥審計任務,審查企業工會計撥工會經費情況,在審查時候督促并完成了經費補繳任務。

  八、重點對xx等五家較大的`企業工會進行了經濟責任、財務收支審計工作;并參加了由xx舉辦的優秀審計項目評選活動。

  九、完善并處理了20xx年交接以來的一些遺留問題。典型的可以說,也要照顧到領導的感受。

  十、自學《工會會計實務》、《財務管理》等課程,努力提高自身會計業務素質,為以后的工作打下扎實的基礎。

  20xx年,完成42家企業合作,參保2604人,在這一年多時間里,我理清思路,并認真總結這一階段的財務管理工作,發現的不足之處主要有2點:

  1、對新建企業的工會工作沒有完全到位,分析主要原因是由于20xx年在政府“大眾創業,萬眾創新”的主題思想下,第四季度新建企業較多;20xx年,我將與工會同事緊密合作,在服務企業的指導思想下,督促并幫助新建企業完成、完善工會財務工作。

  2、對工會相關知識學習不夠,在新的一年里,要加強對《工會法》等相關知識的學習,這樣才能把工會財務工作做的更好。

  以上是我一年來的工作述職,請大家批評指正!在今后的工作中,我將繼續把飽滿的熱情融入工作之中,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。另外,我要再次感謝領導和同事對我工作的支持和鼓勵。

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