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實習合同
更新時間:2024-06-22 16:39:54
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  現今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家整理的實習合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實習合同1

  甲方:______

  乙方:____________

  甲方根據企業發展需要,擬聘請乙方為甲方的公司總經理,根據雙方友好協商達成以下薪酬協議:

  一、雙方約定乙方工資采用年薪制。

  約定為年薪人民幣_____萬元(年長度以正式上班日為起點,不足一年按年薪總額除以12計算當年薪資)。工資的構成為基本固定工資加績效工資。基本固定工資為人民幣_____萬元,每月發放15日發放。其余部分為績效工資,根據目標完成情況進行核算;甲方在每年的春節放假前提前十天經績效考核后發放給乙方。乙方工作滿一年,乙方的績效工資過低時,甲方承諾為乙方提供保底人民幣_____萬元的年薪。

  二、職務概要:

  制定并實施企業戰略、經營計劃等政策方略,實現公司的經營管理目標及發展目標。

  三、工作內容:

  制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃;將公司內部管理制度化、規范化;

  制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業務規范和制度;組織、監督公司各項規劃和計劃的實施;開展企業形象宣傳活動;

  按時提交公司發展現狀報告、發展計劃報告;負責公司團隊的建設工作;

  對公司運作與各職能部門進行管理,協助監督各項管理制度的制定及推行;負責推進公司企業文化的建設工作;

  負責公司各環節的成本核算與控制,確保公司盈利的維持與提高。

  四、第一年工作目標

  a、產品銷售收入目標:_____萬元(不含稅),回款率:%

  b、租賃業務收入目標:_____萬元(不含稅),回款率:%

  c、檢測業務費收入目標:_____萬元(不含稅),回款率:%

  d、運輸業務費收入目標:_____萬元(不含稅),回款率:%

  e、毛利潤目標:_____萬元

  f、毛利潤目標:_____萬元

  g、質量目標:貫徹質量體系,年均準時交貨率%,年評顧客滿意率大于%,年評大客戶丟失事件不超過一宗

  h、年人均產值:不低于_________萬元/人

  j、人才目標:副總/總監____人;部門經理/部長____人;能獨立做項目的工程師____人,優秀的業務人員____名,一線工人受過職業教育的比例大于____%,并建立質量保證體系。

  k、文化建設目標:公司的價值理念,被員工的認知度大于____%

  l、建立公司的營運模式,產品技術資料完善率大于____%

  五、第二年工作目標:

  a、產品銷售收入目標:_________萬元(不含稅),回款率:____%

  b、租賃業務收入目標:_________萬元(不含稅),回款率:____%

  c、檢測業務費收入目標:_________萬元(不含稅),回款率:____%

  d、運輸業務費收入目標:_________萬元(不含稅),回款率:____%

  e、毛利潤目標:_________萬元

  f、毛利潤目標:_________萬元

  g、質量目標:貫徹質量體系,年均準時交貨率____%,年評顧客滿意率大于____%,年評大客戶丟失事件不超過一宗

  h、年人均產值:不低于_________萬元/人

  i、人才目標:副總/總監人;部門經理/部長____人;能獨立做項目的工程師____人,優秀的業務人員名,一線工人受過職業教育的比例大于____%,并建立質量保證體系。

  j、文化建設目標:公司的價值理念,被員工的認知度大于____%

  k、建立公司的營運模式,產品技術資料完善率大于____%

  六、績效考評辦法

  a、考評權重說明:第五條中的a~f占總權重的80%(a占本權重中的%;b占本權重的%;c占本權重中的%;d占本權重中的%;e占本權重中的%;f占本權重中的%;);第五條中的g~l占總權重的20%(g占本權重中的%;h占本權重中的`%;j占本權重中的%;k占本權重中的%;l占本權重中的%;);

  b、以上指標的截止日期為每年的12月25日;

  c、每項按實際完成的比例進行評分(例如:a、產品銷售收入目標:5000_____萬元(不含稅),回款率:95%,此項占總業績80%中的10%時;實際完成為:產品銷售收入目標:5500_____萬元(不含稅),回款率:95%,此項得分=(5500/5000*10%+95%/95%*10%)/2=10.5%);

  d、按以上方法計算出每項得分的總和;

  e、用以上求出的得分乘以績效工資總額除以當年上班的月份數,就得到了應發的績效工資。

  七、其他約定事項:

  a乙方在甲方公司工作期間,甲方為乙方提供住宿的便利,具體辦法是甲方為乙方租一室一廳的房子使用,并提供必需的食宿條件,房租由甲方承擔,水電、生活等費用由乙方自行承擔。

  b績效考核標準另協商議定。

  c如果按此協議規定經考核乙方不能勝任該職務,甲方有權撤消其職務,進行轉崗位或者不再續聘處理。

  d乙方在職期間實施每天八小時,每周五天工作日的工作制度。并享受國家規定的法定節假日。

  e乙方在職期間甲方為乙方購買國家社會保險中規定的“五險”。

  f乙方年薪酬在人民幣壹拾伍_____萬元內為稅后薪酬,超出年薪酬人民幣壹拾伍_____萬元時乙方應承擔超出部分個人所得稅。

  g雙方約定協議期為兩年,自___年____月____日至__年____月____日

  甲方:_______乙方:__________

  授權代表人:_________授權代表人:___________

  _年_月__日_年_月__日

實習合同2

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:學生(以下簡稱乙方)

  家長(以下簡稱乙方)

  學生畢業實習是高校本科教育的重要環節,為切實加強學生畢業實習期間的安全管理,確保實習工作安全有序進行,根據教育部《普通高等學校學生安全教育及管理暫行規定》、和學院有關實習管理文件精神,在安排畢業實習前甲乙雙方簽訂協議如下:

  一、甲方責任

  1、甲方在組織實習前,要對乙方進行交通安全、生產安全等教育,向學生宣講實習過程中各項安全規定。

  2、甲方要在實習期間選派教師了解學生實習情況,與實習單位進行協調溝通,同時進一步對學生進行安全教育、管理。

  二、乙方責任

  1、乙方要按照甲方教學計劃和實習單位的要求從事畢業實習,實習期間必須服從指導教師(校內、校外)的工作安排和指導,努力提高職業素質和工作能力,積極爭取就業機會。實習期間必須嚴格遵守甲方和實習單位的各種規章制度、安全操作規程,積極接受安全教育和管理,加強工作、生活過程的安全意識和紀律,努力維護甲乙雙方的聲譽。

  2、乙方在工作之余外出必須征得實習單位指導教師的同意,并三人以上結伴而行,嚴格遵守交通規則,確保自身安全,以防意外事故發生;杜絕一切危險、違法活動;嚴禁進網吧、歌廳等具有安全隱患的'場所;避免與陌生人和流竄人員交往,以防上當受騙。

  三、違約責任

  1、乙方在實習期內,由于客觀原因造成的意外安全事故,學校將協助乙方共同向有關方面追究責任,但學校不承擔任何經濟和法律責任;乙方個人自主選擇實習單位的,如出現安全問題由乙方自己負責處理。

  2、如果乙方因違反本協議以及學校、實習單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

  3、乙方到達實習單位后,確需中途離開單位或終止工作,必須提出書面申請,征得指導老師(校內、校外)的同意批準,并跟實習單位辦理有關手續后方可離開。否則,由此引發的一切安全責任,由學生本人承擔。

  四、其它約定

  1、實習期為年__日至_ ____日,實習期滿甲方根據實習學生的個人表現給出實習評定。

  2、以上未盡事宜,視情雙方協商處理。本協議一式兩份,學院和學生各留一份,雙方簽字后生效。

  3、需學生家長簽字,此協議方有效。

  太原工業學院化學與化工系(蓋章)學生簽字:

  實習負責人簽字:家長簽字:

  年月日年月日

實習合同3

  甲方:_________(單位公司)乙方:_________(學校實習學生)為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

  一、實習期限及工作時間乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

  二、實習崗位甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

  實習期間,甲方應安排專門的.技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

  三、實習津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

  四、實習期間應遵守以下規定

  1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

  2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

  五、勞動保護

  1.甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

  2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

  3.實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  六、協議解除乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續后,解除本協議。

  七、未盡事宜由雙方及時協商解決。

  八、法律效力本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________聯系人(簽字):_________

  ________年____月____日________年____月____日

實習合同4

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  根據國家有關法律、法規和規章的規定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經友好協商,約定如下:

  一、實習期限自_______年_______月_______日至________大學就業派遣報到證上規定的報到時間止。

  二、實習內容

  1。甲方為乙方實習提供各項便利條件;

  2。乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術,基本掌握外貿工作的程序和實務;

  3。乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務,同時完成甲方交辦的其它事務;

  4。乙方在實習期內應積極尋找客戶,開拓業務渠道,爭取在實習結束前業務能上手。

  三、實習報酬

  實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。

  四、實習紀律

  乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的'各項規章制度,乙方在業務上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

  五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。

  六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定,應向乙方支付違約金__________元。

  七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金,作為履行本協議第五條、第六條的擔保。

  八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  九、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:____________________

  代表:____________________

  乙方:____________________

  _______年_______月______日

實習合同5

  用人單位(甲方):__________________ 實習人員(乙方):__________________

  單位名稱:_________________________ 姓名:___________________________

  企業性質:_________________________ 性別:___________________________

  法定代表人:_______________________ 身份證號碼:_____________________

  地址:___________________________ 現住址:___________________________

  郵政編碼:_________________________ 郵政編碼:________________________

  說 明:

  本協議文本,僅適用于實習生使用。

  雙方在簽訂本協議之前,應該認真閱讀本協議書。本協議一經簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

  本協議必須由雙方親自簽字,并加蓋用人單位公章方為有效。

  本協議的未盡事宜,可另行簽訂補充協議,作為本協議的附件,與本協議一并履行。

  雙方按照自愿、公平及誠實信用的原則訂立協議;協議一式_________份,雙方各持一份。

  為確立雙方的勞動關系,明確雙方的權力和義務,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和其他有關勞動法律、法規、規章以及甲方依法制定的規章制度的的規定,雙方在平等、自愿、公平、協商一致和誠實信用的原則上,一致同意簽訂本協議,并訂立下列條款:

  第一條 協議期限和工作內容

  (一)經雙方協商一致協議期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,即乙方取得畢業證書止。

  (二) 乙方的實習工作崗位:__________________,甲方將安排人員指導實習。

  (三) 實習期間乙方應聽從指導人員的安排,虛心學習,認真完成指定任務;工作內容如需調整,在協商一致的原則下進行。

  (四)實習工作地點:_________________________________________。

  第二條 實習工作時間及勞動保護

  (一)實習期間的工作時間按甲方的上班時間執行,周一至周五上午8:30—12:00,下午13:00—17:30,周六周日休息;若甲方因工作需要調整時間,則協商一致后,按調整后的執行。

  (二) 甲方因工作需要,經與乙方協商后可延長工作時間。

  (三) 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具。

  (四) 在甲方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生方面進行管理、保護的'權利、義務。

  第三條 實習報酬及福利

  (一)乙方實習期月工資為人民幣_________元,按到崗自然工時計算。

  (二) 甲方發薪日為每個月的_________號。如遇到休息日、法定節假日等,提前支付工資。

  第四條 社會保險

  (一) 乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件,甲方沒有義務為乙方繳納社會保險的義務。

  (二) 乙方受到意外傷害或工傷,甲方按工傷保險或人身意外傷害保險賠償的額度為最高賠償額度。

  第五條 協議變更、解除、終止

  (一)協議有效期內,任何一方不得擅自變更協議。當任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在5日內作出書面答復。

  (二)雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更后的協議或附件由雙方簽字有效;若雙方協商不一致,本協議即行解除。

  (三)協議期間,雙方均可解除本協議,但應提前10日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向對方支付一日的違約金,標準為乙方額的日工資。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除實習協議。

  1、在實習期間內被證明不勝任本崗位工作過的;

  2、嚴重違反工作紀律或者甲方規章制度的;

  3、給甲方造成嚴重損失的;

  4、不勝任崗位經過培訓或調崗后仍不勝任的;

  5、品行不良,挑撥團隊和諧影響惡劣的;

  6、嚴重失職,營私舞弊,給甲方單位利益造成重大損失的 ;

  7、被依法追究刑事責任的。

  (五)有下列情形之一的,甲方可以解除實習協議,但應提前三天以書面形式通知乙方。

  1、乙方患病或非因公負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿意服從甲方另行安排適當工作的;

  2、乙方不能勝任本崗位工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、乙方不履行實習協議的。

  (六)有下列情形之一的,甲方不能終止或解除實習協議。

  1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  2、法律、法規規定的其他形式。

  (七)甲方未按照實習協議約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方可以通知甲方解除實習協議。

  第六條 違約責任及其他約定

  甲方違反本實習協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償。

  乙方在協議期間擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。

  本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽字蓋章生效。

  甲方(蓋章):____________ 乙方:_____________

  法定代表人:____________

  負責人:________________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實習合同6

  甲方:莆田學院

  乙方:

  (單位名稱) 地址:

  甲乙雙方針對甲方在乙方建立長期、穩定的實習基地及安排甲方學生在乙方實習事宜,本著互利合作的態度,經友好協商,達成如下協議:

  一、甲方在乙方建立實習基地,并正式授牌為“莆田學院教學實習基地”。

  二、乙方提供實習的專業、崗位、實習環境等條件給甲方實習生,每年最多可接收實習生共 人,其中:

  (各人;

  (各人;

  (各人;

  (各人;

  (各人。

  三、實習期間,乙方應安排有經驗的教師或技術人員對實習生進行實習管理及指導,并對實習生的表現、業務能力進行考核;甲方也應指派教師和乙方共同管理、指導實習工作。

  四、甲方實習生在實習期間應接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙雙方的`相關規章制度。

  五、實習生如因違反規章制度或技能素質較差,經與甲方協商,乙方可將其退回給甲方。

  六、實習生若在實習期間需提前退出實習單位,必須在經甲方同意、乙方批準后方可離去。若因實習生擅自離開實習基地而引起的后果,由實習生自行承擔。

  七、甲方可邀請或聘請乙方相關人員在甲方開展專題講座及推介活動,乙方可邀請或聘請甲方師資為其開展員工培訓、項目合作、科研等活動。

  八、經甲、乙雙方協商,還可進行其他共建活動。

  九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方(代表簽名):

  乙方(代表簽名):

  (公章) 年 月 日 (公章) 年 月 日

實習合同7

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  丙方:____________________

  為保證學生就業實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經慎重協商,甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力,并達成如下就業實習協議:

  一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作,其中

  1、工作內容:_________

  2、工作時間:_________

  3、就業實習報酬和福利待遇:_________

  二、在辦理實習信息登記時,乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用_________元。管理費用于為丙方購買人身保險等。

  三、乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系,乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現不佳被辭退,學校將按考勤等校規處理。

  四、乙方在_________日以前,將丙方的報酬付給甲方,統一由甲方發放,乙方不直接與丙方發生經濟關系。

  五、丙方就業實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的`后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方提供相應的醫療保障,乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。

  六、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法,執行用人單位及學校的規章制度,履行就業實習協議中的各項義務,如乙方與丙方發生糾紛,甲方主持調解雙方的爭議。在調解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

  七、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。

  八、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

  九、本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份。

  甲方:____________________乙方:____________________

  日期:____________________日期:____________________

  丙方:____________________

  日期:____________________

實習合同8

  甲方:(企業名稱)________

  乙方:________

  為切實幫助我市大學生盡快實現就業,提高青年大學生的`就業競爭能力,促進人才需求和市場就業相結合,甲方作為天津青年就業見習基地,與乙方就

  見習有關事宜達成協議如下:

  一、見習崗位及指導教師

  1、甲方應為乙方提供見習崗位,并安排專門人員對乙方進行工作指導;

  2、乙方應服從甲方安排,按照見習崗位要求進行見習。

  3、乙方見習期間應遵守甲方規章制度。

  二、見習期限、見習期間生活費及保險

  4、甲方提供上述崗位的見習期限為個月,自__年__月__日起至__年__月__日止。

  5、甲方為乙方提供上述崗位的生活費為元/月,按月發放給乙方。

  6、在見習期間,甲方應為乙方投保綜合保險,保障乙方工作期間安全。

  7、乙方保證按上述實習期限完成實習任務,服從指導教師安排。

  三、見習中止及提前中止

  8、本協議至上述規定日期中止,見習結束。

  9、協議中止、見習結束后,甲方應為乙方出具見習意見書,或與乙方協商達成一致,簽訂正式勞動合同。

  10、如甲方未能按本協議提供見習崗位、指導教師或發放生活費,乙方有權中止協議,并向單位企業坐落區(縣)勞動保障局反應。

  11、如乙方違反甲方規章制度,或無正當理由脫離見習崗位,甲方有權中止協議,并向企業坐落區(縣)勞動保障局上報,經企業坐落區(縣)勞動保障局核實后取消乙方今后參加就業見習資格。

  四、其他未竟事宜及補充條款

  12、本協議未竟事宜,由甲、乙雙方協商訂立補充條款解決。

  五、協議生效

  13、本協議一式兩份,自簽字之日起生效。

  甲方:________

  乙方:________

  簽章簽字________

  __年__月__日

  __年__月__日

實習合同9

  項目名稱:校企合作實習基地

  合作甲方:_______大學信息科學與技術學院、軟件學院

  合作乙方:_______________________________________

  簽訂時間:_____________年__________月__________日

  簽訂地點:_______________________________________

  有效期限:____年____月____日—_____年____月____日

  為了給_________大學廣大同學提供更廣泛的實習機會,為積極探索校企聯合培養創新型人才的模式,甲、乙雙方經友好協商,就雙方合作共建“_________大學信息科學與技術學院實習基地”、“_________大學軟件學院實習基地”事宜,達成協議共同遵守。

  第一條 合作目的

  1.密切校企合作,建立長期穩定的_________大學校外實習基地,打造華南地區信息科技人才的培養基地。

  2.探索校企聯合培養創新型、實用型人才的新模式,構建適應企業發展需求的人才輸送渠道。

  3.實現資源共享,實現企業與_________大學在就業招聘、產品研發、成果轉讓、技術培訓等方面更廣泛的合作。

  第二條 合作方式

  1.甲方與乙方合作建立“_________大學信息科學與技術學院實習基地”、“_________大學軟件學院實習基地”。從合同簽訂之日起 ,甲方在乙方建立學生實習基地。雙方均同意在對外發布信息中是使用雙方共建本實習基地的名稱。

  2.甲方從合同簽訂之日起,根據本科生教學計劃和研究生培養方案,每年選派一定數量的指定年級、專業的高年級本科生、研究生參加實習,到乙方進行實習,具體人數根據乙方崗位需求、甲方學生情況等因素,由甲乙雙方協商決定。

  3.甲方提供的實習種類分為教學實習(又稱短期實習,一般期限為1—2個月)和畢業實習(又稱長期實習,一般期限為3—10個月),其中軟件工程碩士研究生一般要求在相關企業進行一年的畢業實習,并提交畢業設計。

  短期實習一般不提供工作報酬,也可由實習單位酌情進行實習補貼。長期實習的實習津貼由學校、企業、實習學生根據三方協議約定。

  4.實習期間,企業與實習學生不具有勞動合同關系,企業一般不為實習學生提供各種福利、社會保險、醫療及其他待遇,但乙方根據工作需要且在學生自愿的前提下,在學生畢業后聘用實習學生中優秀的人才。實習學生在實習期間根據實習協議的要求服從乙方規章制度的管理(含考勤管理和技術管理),并且不違反學校的管理規定。

  5.開展實習遴選活動期間,甲方派出的學生與企業雙向選擇,學生由甲方和乙方聯合培養。

  6.因實習學生或乙方原因提前終止實習,乙方應告知甲方。實習結束,乙方應向甲方提交學生實習的證明和評價。

  第三條 合作期限

  合作期限暫定三年,自______年______月______日起至______年______月______日止。期滿可再續簽。

  第四條 甲方的權利和義務

  甲方權利

  1.甲方有權督促乙方為實習學生提供相應的實習環境、工作以及安排合適的聯合指導老師。

  2.根據實習學生在定向實習內容和表現,自行決定是否直接給予實習學生相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試以及參加畢業論文答辯。

  3.對于與乙方聯合指導碩士研究生,甲方有權審核乙方提出的工程碩士生畢業設計培養計劃,成立碩士生畢業設計指導小組對學生畢業設計的進度和質量進行指導、監督和管理,并在乙方需要的情況下提供與畢業設計有關的技術咨詢。

  4.甲方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導、監督和管理,發現問題及時提出解決辦法;協調乙方和實習生之間的關系。

  甲方義務

  1.及時公布乙方實習崗位需求,根據乙方要求組織學生進行實習雙向選擇。

  2.根據乙方要求提供實習生推薦表,提供實習學生的基本信息。

  3.協助乙方對在乙方實習的學生進行管理,加強實習生政治思想教育和安全教育,教育實習生遵守乙方保密制度和其他有關規章制度。。

  4.除因乙方工作原因導致是實習學生傷病外,其他醫療費用按學校相關規定處理。

  5.協助督促實習學生在實習結束時將屬于乙方及實習學生從乙方借用的技術成果的資料及介質一并歸還給乙方。但經乙方同意提供給甲方或其學生存留備份的除外。

  第五條 乙方的權利和義務

  乙方權利

  1.乙方根據具體情況安排及調整學生的實習崗位,但調整的相關崗位需征得乙方同意;

  2.在實習過程中,甲方有權對學生工作態度和表現作評估。如實習學生出現下述情形:

  (1)不能勝任工作或不服從乙方工作安排;

  (2)違反乙方相關管理規章制度或國家法律;

  (3)給乙方人員損傷或給乙方財產造成損害的。

  甲方有權書面通報乙方,并視具體情況可對該學生予以警告、終止實習合同等處理。

  3.乙方與學生簽訂保密協議,有權利要求學生及乙方嚴格遵守保密協議,有權將學生的違約行為向學校通報。

  乙方義務

  1.乙方提供實習項目、崗位、實習工種安排應與所學專業一致或相近,個別學生自愿的'可以除外。

  2.乙方根據人職匹配的工作要求每年定期提供1—2次以上的實習需求,一般為每年的三月、六月、九月,接納甲方3—5人以上的實習學生。

  3.提供實習學生工作中所必需的資料及工作設施和工作條件。

  4.負責實習學生在實習期間的工作內容的安排。

  5.負責對實習學生進行日常考勤管理和技術管理,并派有經驗的高級工程師(或工程師)協助指導學生實習。

  6.乙方應抓好實習生上崗前安保知識、操作規范培訓,負有實習生安全重要勞動保護責任,不得安排超越實習生年齡體力和專業知識以及承受能力的工作,預防危險事故的發生。否則造成損失由乙方承擔。

  第六條 組織機構

  1.甲方由學院主管負責人成立實習基地建設小組負責領導本項目實施工作,乙方指定主管負責人分管此項工作。

  2.雙方分別指定一名項目聯系人在本協議有效期內負責具體聯絡工作。

  3.項目聯系人負責定期交換信息,溝通和協調雙方關系。一方變更項目聯系人時,應當及時以書面形式通知另一方。

  第六條 成果權屬

  1.雙方同意在實習學生在實習期間完成的工作所產生的任何知識產權的應歸乙方所有,除非甲方、乙方和實習學生三方另有約定。

  2.碩士畢業論文或畢業設計的成果歸屬根據項目具體情況約定。

  第七條 保密協定

  1.甲方應對本項目涉及的技術和商業等機密進行保密,如果泄密應承擔相應的法律責任。

  2.甲方督促實習學生應遵守乙方的保密規定,不得以任何方式泄露乙方的保密信息(包括圖紙、參數、技術數據、各種形式軟件以及其他的商業和 / 或技術信息)。

  3.乙方及其學生只能將甲、乙雙方書面同意的屬于甲方知識產權的相關技術信息及資料(保密信息除外)用于畢業設計與論文方面,不能將其用于其他任何用途。

  第八條 其他

  1.協議經雙方簽字蓋章之日起生效。

  2.本協議如有不盡事宜而發生的爭議,雙方友好協商解決。

  3.本協議一式四份,甲方持有兩份,乙方持有兩份,具有同等法律效力。

實習合同10

  為了確保實習能夠順利進行,增強學生的安全意識,圓滿完成實習任務,根據實習期間安全的相關規定,特簽訂如下安全協議。

  第一條:協議主體

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  第二條:甲方權利與義務

  1.甲方負責對實習學生進行安全教育。

  2.甲方有權取消未經安全教育或未簽安全協議同學的'實習資格。

  第三條:乙方權利與義務

  1.乙方應積極接受實習的安全教育,認真學習各項工程操作規程、安全條例及安全措施等規范標準。

  2.嚴格遵守實習單位的安全制度和安全條例,在實習期間出現安全事故及問題,由乙方自行負責。

  3.嚴格遵守實習單位的紀律和規定。

  第四條:甲、乙方的責任范圍

  如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規程或因其他學生自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

  第五條:協議期限

  年 月 日至 年 月 日

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  時間:

實習合同11

  用人單位(甲方):

  地址及郵政編碼:

  職工(乙方):

  身份證號碼:

  住址及郵政編碼:

  甲方(單位)因生產(工作)需要,按照國家、省、市有關勞動法律、法規、規章規定,招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。雙方根據"平等自愿、協商一致"的原則,簽訂本合同,確立勞動關系,明確雙方的權力、義務,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  1.本合同自_ 年 月_ 日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定,合同有效期限為 _天,至_ 年 _月 _日止。

  二、工作任務

  (一)乙方生產(管理)工種(崗位或部門):_ 。

  (二)乙方完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

  三、工作時間

  (一)甲方實行每日不超過 小時,平均每周不超過 小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息 小時。

  (二)甲方可以報經勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

  (三)甲方因生產、工作需要,經與工會和乙方協商同意,可安排乙方加班加點,但每個工作日延長工作時間不得超過 小時,每月累計不得超過 小時。

  (四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受第(三)項規定限制:

  1.發生自然災害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和財產安全,需要緊急處理的;

  2.生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障,影響生產和公共利益,必須及時搶修的;

  3.在法定節日和公休假日內工作不能間斷,必須連續生產、運輸或者營業的;

  4.必須利用法定節日和公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的;

  5.為完成國防緊急任務的;

  6.為完成國家下達的其他緊急生產任務的。

  四、勞動報酬

  (一)乙方工資分配形式、標準:

  1.甲方按照政府有關企業職工工資,特別是不得低于本市最低工資標準的規定,制定本企業工資制度,確定乙方工資形式和工資標準。

  (二)甲方應在合同期滿時如期發放貨幣工資。

  (三)甲方安排乙方加班,平時和休息日加班無法安排補休的,按不低于國家(含省、市)規定的標準發給加班工資。

  (六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標準支付乙方工資的,均應予補發,并應按國家規定支付乙方經濟補償和賠償金。

  五、保險福利待遇

  (七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執行。

  六、勞動保護和勞動條件

  (一)甲方執行國家有關勞動保護規定和標準,包括有關女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規定和《廣東省勞動安全衛生條例》,切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。

  (四)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。

  七、勞動紀律及獎懲

  乙方應遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。且相關事宜應先告知乙方。

  八、續訂、變更、解除、終止勞動合同

  (一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執行。如經雙方協商同意,可以續訂合同。

  (四)本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

  (五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同。

  1.乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度;

  2.乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;

  3.乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的;

  4.乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位仍不勝任工作的`;

  (六)有下列情形之一的,乙方可隨時解除勞動合同:

  在工作期內;經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,沒有相應保護措施,嚴重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方故意不履行勞動合同,嚴重違反國家法律、法規,侵害乙方其他合法權益的。如乙方依據上款第1項至第4項規定解除勞動合同的,均可追究甲方違約責任。

  九、本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,向人民法院起訴。

  十、本合同一式 份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名)

  法定代表人、負責人 或委托代理人(簽名)

  年 月 日

實習合同12

  甲方: (聘用方)

  乙方: (受聘方)身份證號:

  根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規規定結合公司實際,甲乙雙方在平等、自愿的基礎上,經友好協商簽訂本實習合同,以資共同遵守。

  一、 實習合同期限

  本合同為無固定期限合同,自年日起至本合同約定的終止合同條件出現之日起(經培訓、上崗實習乙方技能符合甲方試用要求)

  實習期滿經考核試用合格,乙方須在甲方工作

  二、實習內容安排

  根據甲方工作安排,甲方出資支持乙方赴參加 培訓,期限為 天,培訓期滿合格后(取得該課程的結業證書或相關證書)甲方安排乙方在 崗位實習。

  三、 實習期薪資規定

  甲方聘用乙方的實習期工資為元/月(實習期間,乙方不享受公司的任何福利待遇),乙方在培訓期滿上崗實習考核合格后,由甲方安排乙方轉入試用期,并簽訂員工試用期合同。

  四、甲乙雙方的權利與義務

  1、甲方的權利與義務

  (1)甲方的權利

  a、有權要求乙方遵守國家法律、法規和公司的各項規章制度。 b、在實習期間,乙方如嚴重違反有關勞動法規、公司的規章制度, 或因泄露甲方的商業秘密、嚴重失職、營私舞弊等行為給甲方造成利益損失的,甲方有權立即終止合同并予以解雇,乙方的行為給甲方造成的損失,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任。

  c、根據工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的實習崗位進行調整。 d、實習期間,如乙方因特殊情況(身體不舒、氣候不服等)不能繼續在此崗位實習工作的,經甲方核實,雙方可終止該實習合同,并且按實際實習天數給于乙方相應的實習工資。

  e、培訓期滿上崗實習,若經甲方考核,乙方技能未能達到甲方所提出的考核標準,甲方有權隨時解除本合同,并對乙方做出辭退的決定,甲方按規定為乙方發放相應的實習期工資。

  f、培訓期滿上崗實習,經甲方考核,乙方技能能夠達到甲方所提出的考核標準,而乙方出現違約現象,乙方須向甲方賠付培訓期間一切費用(包括食宿費、培訓費、往返差旅費等相關費用),若乙方拒不賠付,甲方有權提起訴訟。

  (2)甲方的義務

  a、為乙方提供良好的實習環境和條件。

  b、對乙方的實習(培訓)給予必要的指導,并為乙方提供有關培訓的咨詢與服務。

  c、及時向乙方支付約定范圍內的培訓費用(培訓產生的費用采取培訓后一次性憑票據報銷的方式)并按規定發放相應的實習期工資。

  1、乙方的權利與義務

  (1)乙方的權利

  a、享有國家法律法規賦予的一切公民權利。

  b、培訓期滿上崗實習,經甲方考核,乙方技能能夠達到甲方所提出的考核標準,而甲方出現無條件辭退等情況,乙方則有權要求甲方做出實習期賠償。

  c、對培訓、實習過程中遇到的問題有提出合理化建議的權利。

  (2)乙方的`義務

  a、遵守國家法律、法規及甲方的各項規章制度、行為規范。

  b、嚴格保守甲方商業秘密,并根據甲方工作安排認真履行職責,維護甲方合法權益。

  c、在培訓實習期間,保證不從事有損國家、公司利益和安全的活動,遵守法律法規與當地人民友好交往。

  d、嚴守考勤紀律,不遲到、不曠工,有事請假,服從甲方工作安排,未經甲方同意,不得更改培訓計劃。

  f、積極參加甲方組織的培訓,認真學習崗位技能并接受甲方的培訓考核。

  h、實習過程中因愛護甲方財產,積極制止有損公司利益、形象的事情放生。

  g、保證報銷單據的真實性。

  五、其他事項:

  1、實習期間,乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,由乙方自行負責。

  2、乙方所獲得相關證書,原件需交甲方保管,用于市場工作。乙方留存復印件一份。乙方合同期滿后離職,甲方將給予歸還;如乙方合同期滿未離職,甲方當時不予歸還,待合同期滿方予歸還。

  3、甲乙雙方任何一方違約,所造成的經濟損失,由違約方在一個工作日內一次性付清。

  4、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  5、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決,協商不成的,則提交仲裁機構仲裁,或依法向人民法院起訴。

  6、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效,未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

  甲方:(簽章) 乙方(簽章):

  xx年提供必要的工作條件;

  b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

  五、乙方的基本權利和義務

  1.乙方的權利

  a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

  b.實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止實習合同;

  2.乙方的義務

  a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

  b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務; c.維護公司的聲譽、利益的義務。

  六、甲方的其他權利、義務

  a.實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

  b.乙方有突出表現,甲方可提前結束實習,與乙方簽訂正式勞動合同;

  七、乙方的其他權利、義務

  a.實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

  b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

  c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。

  八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原則處理。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

  甲方:(蓋章)________________

  乙方:(蓋章)____________ 簽約日期:_______________ 簽約地點:____________________

實習合同13

  甲方:________(實習單位)

  電話:________

  乙方:(學生):________

  班級:________

  電話:________

  為使學生更好地了解企業,了解實際生產,理論聯系實際,完善知識結構,為以后的就業打下堅實的基礎,也為企業的人才招聘提供便利。經協商,甲方同意乙方到甲方進行頂崗實習。經甲、乙雙方友好協商,訂立本協議如下:

  一、實習崗位、期限及留任

  1、甲方同意乙方在________年________月________日至________年________月________日期間在甲方進行為期個月的實習。

  2、甲方將安排乙方在甲方的部門崗位進行實習。

  3、實習結束,若甲乙雙方愿意,可簽訂勞動合同,甲方錄用乙方為正式員工。

  二、雙方的權利和義務

  (一)甲方的權利和義務

  1、甲方的權利:

  (1)可以根據其需要和乙方的工作能力對實習內容進行調整。

  (2)在實習期內根據乙方的表現,經和乙方學校友好協商后甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實習機會。

  2、甲方的義務:

  (1)按照本協議規定的時間和內容為乙方提供實習機會,所安排的工作應該符合法律的規定和不損害乙方的身心健康,并安排好實習學生的食宿。

  (2)配合學校教學目標和要求,制定學生頂崗實習計劃。有義務為學校前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便,并向學校提供乙方實習的真實表現等信息。

  (3)在乙方嚴格遵守了實習時間和甲方各項規章的情況下,給予乙方一定的實習津貼,為元/月。

  (4)在實習期間,配合乙方學校做好實習學生的管理工作,安排具有相應專業知識、技能或工作經驗的人員對乙方實習進行指導,并協助學校對乙方進行管理。在乙方實習結束時根據實習情況對乙方做出實習考核鑒定。

  (5)甲方應當加強安全防范措施,保證學生人身及工作安全。學生在實習期間發生工傷事故(因實習的原因發生的一切傷害)的,甲方應將學生視為在職職工,按照《工傷保險條例》等法律法規規章及國家的其它有關規定,參照對在職職工工傷事故處理的歸責原則和賠償標準等妥善處理賠償及一切相關事宜。甲方不得以學生系實習生、甲方與學生沒有勞動關系為由,拒絕承擔依法應由用人單位承擔的工傷賠償責任及其它責任。

  學生實習期間,在實習地遭受第三人傷害的,即便甲方對此傷害依法依約均不應承擔責任,甲方也應積極協助乙方、學校、學生家長妥善處理。

  (二)乙方的權利和義務

  1、乙方的權利:

  (1)有權在協議規定的實習時間按照甲方安排的內容參加實習。

  (2)在實習期間如發生工傷事故時有獲得賠償的權利。

  (3)如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康,乙方有權向甲方提出調整工作崗位或者工作內容,若甲方不能調整工作崗位或者工作內容,乙方有權在報告后終止在甲方的實習。

  2、乙方的義務:

  (1)在實習期間認真做好崗位的本職工作,培養獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的業務技能,在頂崗實習的實踐中努力完成專業技能的.學習任務。

  (2)在實習期間,遵守甲方的有關工作時間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規定。

  (3)應按時完成實習期間甲方交付的任務和工作。

  (4)應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理。

  (5)頂崗實習中出現傷害事故,如因企業未按有關規定進行安全教育,履行安全措施和提供必要的防護條件發生學生傷害,由企業負責。如因實習學生違規操作、不服從管理發生傷害由學生負責。學生如參與不法活動等由學生本人負責。

  (6)遵守學校關于頂崗實習的相應管理規定和要求,與校內指導教師保持聯系,按照頂崗實習的教學要求做好頂崗實習手冊的填寫等相關工作,并接受實習單位和學校的考核。

  (7)在簽訂本協議時,應該將此情況向家長匯報并征得家長同意。

  三、協議的終止與解除

  1、協議期滿自然終止。

  2、因協議期限屆滿以外的其他原因而造成協議提前終止時,甲乙雙方均應提前兩周書面通知對方及乙方所在學校。

  四、其它

  其他未盡事宜,由雙方及時協商解決。

  五、協議的生效

  本協議一式三份,由甲、乙雙方及學校各執一份,經雙方合法授權代表簽署后生效。

  本協議生效后,對甲乙雙方都具有法律的約束力。本協議是協議雙方通過對各種問題的研究、討論,經過友好協商達成共識后雙方同意簽署的。任何一方對此協議內容進行任何修正或改動,都應經過雙方書面確認后方始生效。

  甲方(蓋章):________

  乙方簽字:________

  甲方代表簽字:________

  乙方家長簽字:________

  日期:________年________月________日

  日期:________年________月________日

實習合同14

  甲方:身份證號碼:地址:

  乙方:

  身份證號碼:地址:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要,雙方本著平等自愿、協商同意簽定本合同。

  聘用職位及期限

  職位:教師/

  期限為一年:自年月日至年月日

  教師職責:

  1、負責本班教育和保育工作,結合本班實際,制定班級工作計劃、教育教學活動計劃,并認真執行,定期向園長做工作匯報;

  2、服從園長及教研組長的安排,發揚團隊精神,積極主動,與各班教師團結合作,確實做好本園教育、保育及生活護理等工作;

  3、對幼兒態度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心;隨時維護幼兒在園所內之健康與安全及輔導幼兒之身心發展與個別差異;

  4、嚴格執行幼兒園作息制度,認真安排好幼兒一日生活,做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間及游戲時間;

  5、培養幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長;

  6、經常與家長聯系,落實與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的需求,指導家長科學育兒。使“優質教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現;

  7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發誘導,嚴禁體罰和變相體罰;

  8、認真學習,努力鉆研業務,積極參加教研活動及業務學習,積極創編教材,制作教具,提高自身素質和業務水平;

  9.園內舉辦的各型活動之準備與執行等各項工作;

  10.其他上級支付之任務。

  工作報酬

  1.甲方應遵循按勞分配原則,實行同工同酬,并根據乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。并于每月5日支付給乙方上月工資。

  2.乙方在國家規定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。

  勞動紀律、獎勵與處罰

  1、必須遵守國家法律、法規;

  2、必須按國家教委有關規定,實施教育教學工作;

  3、甲方有權按國家政策制定管理本園的規章制度,并對違反行為進行處罰;

  4、乙方應遵守本園的規章制度及工作時間,不得擅自離開工作崗位;

  5、甲方對工作中確有成績或違反紀律者,將按程序予以獎勵與處罰

  6.乙方享有國家規定的法定節假日,婚假、喪假、產假及計劃生育假;

  聘用合同的解除與終止

  1、聘用期間乙方觸犯法律經判刑、服刑的本合同將自行終止;

  2、聘用期間乙方未經甲方允許,不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的'工作,如違犯者視作違約行為,合同解除;

  3、在聘用期內,如果乙方違反國家法律法規、國家教委的有關規定,或嚴重違反本園的《園務制度》,或在家長中反響不良,或教育質量嚴重下滑,教學成績不佳的情況,甲方有權在聘用期內解聘乙方,并需提前一個月通知乙方,按相應規定給予補償;

  4、(因行業特性,教師不得在學期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應在學期結束前一月提出。

  其他

  1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關規章制度執行;

  2、甲乙雙方在執行過程中,意見不能達成一致時,應首先通過協商解決,如無法協商,可請上級主管部門協調解決,或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,直至訴諸法律;

  3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;

  甲方:年月日

  乙方:

  年月日

實習合同15

  甲方:莆田學院

  乙方: (單位名稱) 地址:

  甲乙雙方針對甲方在乙方建立長期、穩定的實習基地及安排甲方學生在乙方實

  習事宜,本著互利合作的態度,經友好協商,達成如下協議:

  一、甲方在乙方建立實習基地,并正式授牌為莆田學院教學實習基地。

  二、乙方提供實習的專業、崗位、實習環境等條件給甲方實習生,每年最多可接

  收實習生共 人,其中:

  _____專業學生(各)_____人;

  _____ 專業學生(各)_____人;

  _____ 專業學生(各)_____人;

  _____ 專業學生(各)_____人;

  _____ 專業學生(各)_____人。

  三、實習期間,乙方應安排有經驗的教師或技術人員對實習生進行實習管理及指導,并對實習生的表現、業務能力進行考核;甲方也應指派教師和乙方共同管理、指導實習工作。

  四、甲方實習生在實習期間應接受乙方的`工作安排,并遵守甲、乙雙方的相關規章制度。

  五、實習生如因違反規章制度或技能素質較差,經與甲方協商,乙方可將其退回給甲方。

  六、實習生若在實習期間需提前退出實習單位,必須在經甲方同意、乙方批準后方可離去。若因實習生擅自離開實習基地而引起的后果,由實習生自行承擔。

  七、甲方可邀請或聘請乙方相關人員在甲方開展專題講座及推介活動,乙方可邀請或聘請甲方師資為其開展員工培訓、項目合作、科研等活動。

  八、經甲、乙雙方協商,還可進行其他共建活動。

  九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方(代表簽名): 乙方(代表簽名):

  (公章) 年 月 日 (公章) 年 月 日

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