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實習培訓協議
更新時間:2024-02-20 17:02:22
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實習培訓協議

  現如今,協議在生活中的使用越來越廣泛,簽訂協議是解決糾紛的保障。大家知道協議的格式嗎?以下是小編為大家整理的實習培訓協議,希望對大家有所幫助。

實習培訓協議1

  甲方:

  乙方:

  為提高實習生業務能力、促進其自身發展、公司鼓勵并支持實習生參加職業培訓。根據《勞動法》和《勞動合同法》等有關規定,甲乙雙方經協商一致達成如下協議:

  一、培訓費用

  甲方同意乙方到________參加________業務培訓。在業務培訓期間,培訓費用由甲方雙方共同承擔。該費用由甲方、乙方各承擔50%,乙方將培訓費交甲方財務部。培訓后將發票交甲方人力資源處。

  二、乙方的義務

  1、乙方應珍惜此次培訓機會,認真參加培訓,自覺遵守培訓單位的紀律。因違規違紀受到培訓單位處分及警告的,甲方將視同乙方在本公司內的違規行為,按公司制度追加懲處。

  2、乙方參加培訓后,需達到此次培訓的目的。培訓結束后,乙方應將培訓成績單、培訓證書等交給甲方留存。如乙方未取得培訓機構頒發的培訓合格的成績單、相關證書、證明材料等,則乙方承擔全部培訓費用,并按照甲方相關制度扣除已發生的相關費用。

  三、服務期

  1、甲乙雙方確定服務期的`起始時間為:培訓開始起;

  2、服務期的結束時間為下列第___種:

  (1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  四、工資及福利待遇

  受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  五、乙方的責任和義務

  1、完成培訓目標和任務;

  2、在培訓期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規定;

  3、在培訓期間服從甲方各項安排;

  4、在培訓期內定期與甲方溝通,匯報學習情況;

  5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。

  六、違約責任

  發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:

  1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現遲到、早退、曠工現象,按規定給予處罰;

  2、在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿一年后,如離職不扣除本協議中涉及的培訓費用。

  七、其他

  此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法人代表:

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

實習培訓協議2

  甲方(實習單位) :

  乙方 (學生) :

  身份證號碼:

  丙方(學校) :

  乙方(學生)個人申請自愿到甲方進行實習培訓,經過甲乙丙三方充分協商,現就甲方同意接收乙方學員前來實習培訓一事,達成以下協議:

  一、實習時間和地點安排

  1、實習培訓期限為 2個月 。即自 20XX 年 4 月 1 日至 20XX 年6月 1 日止。

  2、培訓地點: 甲方所屬礦山生產輔助崗位

  二、甲方的權利與義務

  1、實習期間甲方與乙方不構成勞動合同關系;甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。

  2、甲方按規定實施三級安全教育,確保實習(培訓)人員在實習期間具備必要的安全、環保、質量意識。指定崗位和師傅組織實習(培訓)人員的崗位培訓工作,并負責培訓期間的業務考核。

  3、培訓人員在實習期間的必要勞動防護用品由甲方提供。

  4、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣1300元/月,按出勤天計算。實習結束到甲方正式報到上班時一次性支付。

  5、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務;

  三、乙方的權利和義務

  1、 乙方在來甲方公司途中、實習期滿后離開甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。

  2、乙方必須遵守國家法律和公司各項管理制度,遵守實習紀律,若發生違紀等事件,將按公司管理制度嚴肅處理,由乙方承擔相應法律責任。

  3、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的'考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

  4、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規程發生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

  5、乙方在實習過程中,嚴禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛。

  6、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須按公司考勤管理制度履行請假手續,15 天以上由公司及所在學校批準。

  7、乙方若提前解除協議,應提前三日通知甲方,在辦理完解除協議相關手續后離開實習單位。

  四、丙方的權利和義務

  1、有權向甲方了解學生的實習情況,對乙方在甲方的實習給予充分的配合, 做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作,實習后的考核和其他工作。

  2、對乙方實習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。

  3、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、其他

  本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更修改協議條款時,須經三方協商同意,否則無效。本協議未盡事宜由三方另行協商。

  本協議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日本協議自行終止。

  甲方(蓋章) :

  甲方代表簽字:

  日期:

  乙方簽字:

  日期:

  丙方(蓋章) :

  丙方代表簽字:

  日期:

實習培訓協議3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。

  一、 甲方的權利與義務:

  1.根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加 培訓學習。

  2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計人民幣(大寫 )(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務,約合人民幣 元(大寫)。

  3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。

  4.培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。

  5.對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。

  二、 乙方的責任與義務

  1.乙方自愿參加甲方組織的培訓學習,愿意接受甲方所提供的條件與費用,并遵守本協議的所有內容。

  2.培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的記錄。

  3.培訓期間,乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規,如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。

  4.乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為 年(大寫),即從年 月 日至年 月 日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。

  5.乙方嚴格執行公司保密制度,未經公司許可,不得將培訓中所得到的專業技術外泄或傳播給第三者(具體技術內容另附),培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。

  6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執行。

  三、 甲乙雙方其它約定

  1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過5000元(含),及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議,并約定為公司繼續服務的期限。

  2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的`起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。

  3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前,非正常、合理原因,未經公

  司批準而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應按以下規定賠償公司:

  A、培訓費用單次或年累計5000元以下(含),服務期限不少于3年,未滿3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。

  B、培訓費用單次或年累計5001-10000元(含),服務期限不少于5年,未滿5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(5×12)×不足年限(月)。

  C、培訓費用單次或年累計10001元以上,服務期限不少于8年,未滿8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(8×12)×不足年限(月)。

  2.乙方在培訓期間,如出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書的,由本人負擔全部培訓費用。培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發生培訓費用由甲方承擔。

  3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。

  4.本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,協議自簽字之日起生效。

  甲方(簽章):

  簽字日期:

  乙方: 簽字日期:

實習培訓協議4

  甲方:

  乙方:

  風險提示:

  注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。為提高實習生業務能力、促進其自身發展、公司鼓勵并支持實習生參加職業培訓。根據《勞動法》和《勞動合同法》等有關規定,甲乙雙方經協商一致達成如下協議:

  一、培訓費用甲方同意乙方到________參加________業務培訓。在業務培訓期間,培訓費用由甲方雙方共同承擔。該費用由甲方、乙方各承擔50%,乙方將培訓費交甲方財務部。培訓后將發票交甲方人力資源處。

  二、乙方的義務

  1、乙方應珍惜此次培訓機會,認真參加培訓,自覺遵守培訓單位的紀律。因違規違紀受到培訓單位處分及警告的,甲方將視同乙方在本公司內的.違規行為,按公司制度追加懲處。

  2、乙方參加培訓后,需達到此次培訓的目的。培訓結束后,乙方應將培訓成績單、培訓證書等交給甲方留存。如乙方未取得培訓機構頒發的培訓合格的成績單、相關證書、證明材料等,則乙方承擔全部培訓費用,并按照甲方相關制度扣除已發生的相關費用。

  三、服務期風險提示:

  服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。

  1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;

  2、服務期的結束時間為下列第___種:

  (1)至________年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  四、工資及福利待遇風險提示:

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  五、乙方的責任和義務

  1、完成培訓目標和任務;

  2、在培訓期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規定;

  3、在培訓期間服從甲方各項安排;

  4、在培訓期內定期與甲方溝通,匯報學習情況;

  5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。

  六、違約責任發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:

  1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現遲到、早退、曠工現象,按規定給予處罰;

  2、在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務不滿________年離職,乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后,如離職不扣除本協議中涉及的培訓費用。

  七、其他此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法人代表:

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

實習培訓協議5

  甲方:___________

  乙方:___________

  經甲乙雙方友好協商,乙方自愿參加甲方組織的高考美術專業考試輔導培訓,雙方本著“互敬互諒、誠信公平”原則,就日常學習、考前輔導、報名、組織考試及收費等相關事宜達成以下約定:

  一、甲方的權利義務

  1。甲方需按照國家美術高考專業考試相關規定舉辦招生培訓活動,提供西安美術學院優秀教師任教。

  2。甲方盡一切可能為乙方提供最優質的教學、管理、環境、資訊等。

  3。甲方將為乙方的考試提供考試信息咨詢、報考指導、組織考試等服務。

  4。甲方承諾通過美術協議班的培訓課程乙方能夠通過山東省美術統一招生考試并取得校考本科專業合格證,若乙方未通過省內的統一招生考試,甲方向乙方退換學習費用如下:高一學生退10000元,高二學生退3000元。

  由于乙方個人原因(不按時參加甲方組織的培訓、不參加考試,不認真答卷)無法通過考試者,則甲方不負有責任,不將退費于乙方,乙方也不能免費參加甲方舉辦的培訓班;非乙方個人原因乙方未通過考試,則甲方有義務讓乙方免費參加下一期的協議班的課程輔導。

  5。甲方將密切與家長、學校的聯系,督促乙方用心學習。乙方若累計曠課5次、請假7次或上課遲到10次及以上,則協議自動作廢,按自動退學處理。乙方如不認真上課,甲方有權按缺課處理。若乙方不遵守紀律,擾亂教學秩序,情節嚴重者將被予以開除,退換剩余學習費用。

  二、乙方的權利義務

  1。提供真實有效的證件、照片、聯系方式等資料,培訓過程中任何由于乙方提供信息失真引起的問題,概由乙方自行負責。

  2。乙方必須嚴格遵守畫室的紀律,不得無故遲到、早退、曠課。

  3。乙方應積極配合甲方的考前輔導,按時完成甲方布置的復習任務,由于個人原因沒有按時參加甲方規定時間內的培訓,影響乙方的.培訓效果,而造成乙方沒有通過考試,由乙方負責,甲方不負任何責任。

  4。在培訓的期間內乙方的車費、食宿費自理。

  三、費用

  甲方收取乙方培訓費用共計¥元整(大寫: _____元) 費用為協議班自簽訂合同之日至年美術招生考試的全程學習費用。

  四、合同的期限,終止、變更

  1。合同的有效期為起始簽約起1年內有效。

  2。合同變更,雙方協商解決。

  五、其它未盡事宜,雙方應本著平等協商原則解決并簽署補充協議,本協議經雙方簽字后生效。

  甲方(簽字蓋章):___________

  乙方(簽字蓋章):___________

  ___________年___________月___________ 日

  ___________年___________月___________ 日

實習培訓協議6

  甲方:___________(以下簡稱甲方)

  乙方:_______學院(以下簡稱乙方)

  雙方鑒于人才培育需要,增進雙邊實質交流與互惠,經雙方同意締結本協議書。

  第一條 基于互助互利,甲方提供學生實習合作機會,乙方亦提供相關人員教育訓練管道。

  第二條 合作計劃的具體內容由甲乙雙方另行議定之。

  第三條 雙方得視情況以書面通知對方,隨時終止本協議;另本協議書如有未盡事宜,由雙方協議修訂之。

  第四條 其它事項如附件。

  第五條 本協議書一式二份,雙方各執一份為據,于完成手續雙方簽署后生效,修訂時亦同。

  甲方:____________

  代表人:__________

  乙方:________學院

  校 長:__________

  ____年____月____日

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