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盧玉寶事跡材料及心得體會
更新時間:2024-08-16 07:18:33
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盧玉寶事跡材料及心得體會

  在學習、工作、生活中,許多人都有過寫事跡材料的經歷,對事跡材料都不陌生吧,事跡材料是指黨政軍機關為了弘揚正氣,表彰先進,推動工作,對本單位具有突出事跡的集體和個人整理出的文字宣傳材料。我們該怎么擬定事跡材料呢?下面是小編幫大家整理的盧玉寶事跡材料及心得體會,希望能夠幫助到大家。

盧玉寶事跡材料及心得體會1

  連日來,新疆塔城市各級黨組織紛紛召開干部大會學習盧玉寶同志先進事跡,教育引導廣大黨員干部像盧玉寶同志那樣始終信念堅定、對黨忠誠;愛崗敬業、任勞任怨;敢于擔當、事不避難;廉潔自律、甘守清貧。結合“三嚴三實”專題教育活動,進一步轉變作風,緊密聯系和服務群眾,在各自崗位上奮發有為、創先爭優。

  一、認真組織學習討論,深刻認識盧玉寶同志先進事跡所蘊含的時代精神。全市各級黨組織通過集中學習、撰寫心得體會、開展討論等形式認真學習盧玉寶同志心系群眾、一心為公的公仆意識,真抓實干、謀求發展的創業精神,腳踏實地、埋頭苦干的工作作風,艱苦奮斗、勤儉節約的高尚品格,嚴以律己、公道正派的人生境界。在學習討論中,廣大黨員干部紛紛表示,要以盧玉寶同志為榜樣,心系群眾、服務發展,勤政廉政、創新實干,時時處處體現共產黨員的先進性,以實際行動為塔城經濟發展做貢獻。

  二、對照先進找差距,引導廣大黨員干部做盧玉寶式的好黨員、好干部。結合“三嚴三實”專題教育、“三支隊伍”建設、“建設美麗塔城我該怎樣做”等專題活動開展,對照盧玉寶同志的先進事跡,組織開展民主生活會,真正找準干部作風建設方面存在的突出問題,爭做盧玉寶式的好干部、好黨員。一是對照盧玉寶同志心系群眾、一心為民的思想作風,查找公仆意識、服務意識淡薄的問題,看公與仆的位置是否顛倒,工作效率、工作質量是否讓群眾滿意。二是對照盧玉寶同志勤于鉆研、積極進取的優良學風,查找學習意識、進取意識淡薄的問題,看是否存在“小績即滿、小富即安”的思想。三是對照盧玉寶同志認真負責、講求實效的工作作風,查找實干意識、創新意識不強的`問題,看是否存在作風不實、急功近利的現象。四是對照盧玉寶同志親民愛民、深入實際的領導作風,查找官僚主義、形式主義嚴重的問題,看是否存在“下鄉不下車”、“掛點不蹲點”、瞎指揮、亂指揮的現象。

  三、以學習活動為契機,采取措施切實加強全市黨員干部作風建設。一是切實加強思想政治教育。進一步完善組織部領導與科級“一把手”約談制,了解領導干部作風方面存在的問題和不足,及時提醒,幫助改進。二是創新干部作風建設的有效載體。圍繞“三嚴三實”專題教育,深入查找作風建設方面存在的問題,并認真制定措施切實加以整改。結合“訪匯聚”活動,繼續推行和完善領導干部信訪接待日、部門聯系鄉村社區建設等制度,切實加強黨員干部作風建設,在全市營造“比素質、比能力、比實績、比服務、比群眾公認度”的良好氛圍。三是加強監督考核。認真執行誡勉談話、函詢、述職述廉、個人重大事項報告等監督制度,進一步健全各部門領導班子議事規則和決策機制,加強對干部作風建設的考核力度,對作風方面有問題的干部,一經發現,堅決查處,并將結果作為干部考核和選拔任用的重要依據。

盧玉寶事跡材料及心得體會2

  近日,甌海區委組織部通過加大宣傳、撰寫心得、開展討論等多種形式,深入學習盧玉寶同志先進事跡,在部機關形成學習先進、以典型為鏡的良好風氣。

  宣傳當先,營造學習氛圍。通過“甌海先鋒”騰訊微博、“甌海組織”新浪微博、“甌海黨建”官方網站等重要載體,多篇轉載盧玉寶同志先進事跡文章,做好宣傳引導工作,在部機關乃至全區組工系統、基層黨組織中營造好學習盧玉寶同志先進事跡的氛圍。

  感悟在心,發表學習感想。在學習盧玉寶同志先進事跡后,部機關同志積極撰寫學習心得,發表學習感想,將盧玉寶同志的精神內化于心。部機關金展秀同志在學習心得中寫道:“把一件小事做好很簡單,但是天天堅持、把每一件小事做好很難,盧玉寶同志用實際行動說明了什么是為民、實干、擔當。”

  典型為鏡,對照檢查自己。部機關同志表示,通過學習,以盧玉寶同志為榜樣、為學習標桿,認真深入學習他對黨忠誠、為黨奉獻的政治品質,恪盡職守、甘于奉獻的`工作作風。并以盧玉寶同志典型事跡為鏡,見賢思齊,深學、細照、篤行,自覺對照檢查自己,找出差距,立行立改,在自己平凡的崗位上奮力前行。

盧玉寶事跡材料及心得體會3

  有的人死了,他還活著。他活著是為了多數人更好地活著的人,群眾把他舉得高、很高。興和縣委組織部副部長兼縣企業黨工委書記盧玉寶,一名年僅40歲優秀組工干部帶著對黨的事業的無限忠誠突然辭世,他是黨的好干部,人民的好公仆,家里的'好勞力。他的一生不長,但詮釋了平凡人的所有意義。作為組工干部,我們應以盧玉寶同志為標桿,與先進典型比差距、學精神,以堅定的信念、全心全意為人民服務的宗旨,爭做人民滿意的好黨員、好干部。對照盧玉寶同志的先進事跡,我們不妨從以下三個方面努力。

  一是從日常崗位工作上下功夫,做到愛崗敬業,任勞任怨。盧玉寶同志無論在哪個崗位上,都兢兢業業、勤勤懇懇,幾十年如一日,從不抱怨。對照起來,我們在工作中是否時存在抱怨工作強度大,工作壓力大,工作難度大呢?是否經常把不可能、沒辦法、沒時間、做不了等字眼掛在嘴上呢?如果有,就說明我們與優秀、先進還有較大差距,沒有做到愛崗敬業,任勞任怨。

  二是從強化三種意識上下功夫,做到勇于擔當、精致高效。要強化責任意識、質量意識和效率意識。盧玉寶同志做每件事都應注重過程和步驟,安下心來,從最簡單、最普通、最平凡的小事做起,把自己崗位上的事情精做細做,達到完美精致,提前完成任務。我們也要經常自問,是否認真履行了崗位工作職責?是否做到了專心細致?是否都提前完成了工作任務?在自問中不斷成長為一名敢于負責、注重質量、講求效率的組工干部。

  三是從嚴以修身律己上下功夫,做到用權于民,廉潔自律。盧玉寶同志以民為本、處處為群眾考慮,其家庭并不寬裕,但他在清貧的生活面前,始終無半點逾規之舉;妻子、兄弟姐妹無正式工作,他婉言拒絕領導的幫助,親人的委托。作為組工干部,我們要經常自問,為群眾辦了多少實事好事?是否跟有關部門打過招呼要求解決親戚朋友的請托事項,如果有,我們就要重新認真省視自己的價值觀和人生觀,否則就會發生價值觀和人生觀偏差甚至貪玩腐化。

  我想,我們只有熱愛自己的工作,堅定信念,腳踏實地,敢于擔當,甘于奉獻,我們才能得到最終的問心無愧。

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