- 相關(guān)推薦
在法律不斷完善的社會(huì)中，申請書在現(xiàn)實(shí)生活中使用廣泛，申請書是我們平時(shí)提出請求的一種書信。一起來參考申請書是怎么寫的吧，以下是小編收集整理的調(diào)整工資申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
調(diào)整工資申請書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是20xx年12月來公司上班的，一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)四年多了，感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，這么好的工作機(jī)會(huì)。通過這四年多的時(shí)間，我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富起來，個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，感謝陳X對我的栽培和幫助，不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工。請?jiān)徫业拿懊粒夷壳暗墓べY是太低了，在中山這樣一個(gè)消費(fèi)水平高的沿海城市，每個(gè)月工資用食宿就所剩無幾了，所以經(jīng)濟(jì)上的困難對我來說確實(shí)是個(gè)很大的困難，希望公司能把我的工資加到4000元左右，通過這段時(shí)間的'接觸，我覺得陳X是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望，冒昧地向公司提出加薪的要求。
如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)。也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作。
期待您的答復(fù)！
此致
敬禮！
xx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書2
尊敬的董事長：
在您百忙之中有一件個(gè)人的事情想耽誤你點(diǎn)時(shí)間。
首先很感謝您及蔣總給我鍛煉的機(jī)會(huì)，讓我學(xué)會(huì)了很多東西，從x年x月份到公司擔(dān)任xxxx一職以來，我一直認(rèn)認(rèn)真真，力求把工作做的盡善盡美，敬職敬業(yè)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨，保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。
在您、xx總及公司其他同事的指導(dǎo)和幫助下，我逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工。幾個(gè)月以來，我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富，工作能力不斷提高，如期完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的一個(gè)又一個(gè)的艱巨任務(wù)，如：每月子公司行政考核計(jì)算與匯總、每月子公司行政管理工作排名總結(jié)計(jì)算、每月行政管理中心統(tǒng)一部署工作跟進(jìn)、各子公司行政管理中心統(tǒng)一部署工作完成總結(jié)報(bào)告擬寫、領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略性報(bào)告市場信息收集整理，領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略性項(xiàng)目報(bào)告的打印，幫助xx總?cè)缙谕瓿闪四晦k的各項(xiàng)管理事務(wù)、經(jīng)營事務(wù)、戰(zhàn)略事務(wù)及經(jīng)營管理模式設(shè)計(jì)、實(shí)施跟進(jìn)，執(zhí)行考核等。
有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力，是我的榮幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍，這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。
我相信，只要有付出，就會(huì)有收獲，由我目前的.薪酬是xxx元，我認(rèn)為已經(jīng)不能和我目前的工作付出成正比。隨著“xxxx”戰(zhàn)略體系建設(shè)的不斷推進(jìn)，我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪，以資鼓勵(lì)和肯定。就我目前的工作性質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作強(qiáng)度、工作要求而言，我期望能加到xxx元/月以上，望公司領(lǐng)導(dǎo)給予酌情考慮。
我會(huì)更加珍惜今后的時(shí)間，不斷充實(shí)自我、豐富自我、完善自我。相信領(lǐng)導(dǎo)的信任與我的努力能共創(chuàng)更美好明天。萬望批準(zhǔn)為盼！
謹(jǐn)祝xxx前景輝煌、蒸蒸日上！特此申請。
此致
敬禮！
xx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
時(shí)間過得真的很快，我自20xx年1月3日加入青海省12316三農(nóng)服務(wù)平臺擔(dān)任話務(wù)員一職到現(xiàn)在已經(jīng)5個(gè)月了。這份工作是我畢業(yè)以來的第一份工作，我很喜歡這個(gè)平臺，更熱愛自己的工作，用心投入到工作學(xué)習(xí)中，雖然在工作中出現(xiàn)一些錯(cuò)誤，但及時(shí)認(rèn)識到錯(cuò)誤并且改正錯(cuò)誤，力求把工作做得盡善盡美，對平臺的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，并且在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下更快地得到了鍛煉和成長，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。
目前我所負(fù)責(zé)的'工作內(nèi)容有：
第一、早晨打掃辦公室衛(wèi)生創(chuàng)辦一個(gè)良好的工作環(huán)境，接聽每日的來電并做好轉(zhuǎn)接電話工作；
第二、微博的發(fā)布與管理，主要包括專家在線、農(nóng)牧氣象、信息報(bào)道、農(nóng)牧動(dòng)態(tài)、12316在行動(dòng)；
第三、網(wǎng)站的發(fā)布與管理，主要包括熱線問答、通知公告、熱線動(dòng)態(tài)、農(nóng)牧氣象、熱線供求、座席安排；
第四、報(bào)刊書籍的簽收、整理；
第五、典型案例的編寫，每月編寫兩期典型案例，每期典型案例編寫四個(gè)案例分別為種植技術(shù)方面、養(yǎng)殖技術(shù)方面和政策法規(guī)方面的，編寫完成后按時(shí)給農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟(jì)信息司徐佳男老師郵箱和旺杰主任的郵箱發(fā)送郵件，然后做好電子保存；
第六、每周星期五向信息中心周海紅老師搜集市場價(jià)格信息，并發(fā)到百姓一時(shí)間通聯(lián)群，做好電子檔保存和紙質(zhì)保存；
第七、專家值班表的制作，月末上傳到12316網(wǎng)站的座席安排板塊上，特殊時(shí)期制作應(yīng)急值班表；
第八、整理日常接聽電話、來電資料、通知第二天值班專家。
非常感謝平臺領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，為了能更好的為平臺效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向平臺領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請，我希望月薪是1800元，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。謝謝！
當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我做得跟好！我一定會(huì)努力工作的。
申請人：xxx
申請日期：xxxx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好！
本人去年碩士畢業(yè)后進(jìn)入xxx公司，先后在市場部、研發(fā)中心和技術(shù)中心任職，至今已有半年時(shí)光。(〕在此期間，公司領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予我很大的幫助，讓我順利完成從學(xué)校到社會(huì)的轉(zhuǎn)變，同時(shí)我個(gè)人的能力也不斷提升和進(jìn)步。我深刻感受到xxx是一家專業(yè)和領(lǐng)先的公司，也是年輕而擁有朝氣的公司，為我提供很大的學(xué)習(xí)和進(jìn)步空間。
20xx年里，我將在技術(shù)中心任職，與技術(shù)中心共同成長共同進(jìn)步。工作方面，首先我要盡快完成xxx年度環(huán)境報(bào)告書的編寫，以此經(jīng)驗(yàn)來熟練掌握環(huán)境信息披露的履約工作，其次我要配合中心參與到上市企業(yè)常年環(huán)保服務(wù)的市場開發(fā)和談判中，最后我還要力所能及地參與到中心的.其他工作中。同時(shí)，我經(jīng)過慎重的考慮，向您提出20xx年提薪請求，理由如下：
1．工作難度較大。技術(shù)中心的定位是XX公司的特種x隊(duì)，負(fù)責(zé)的項(xiàng)目都是公司重大和困難的項(xiàng)目，很多項(xiàng)目的履約都處探索階段，像我目前正編寫的年度環(huán)境報(bào)告書之前沒人做過，就要通過查找大量資料、不斷與領(lǐng)導(dǎo)同事討論等多個(gè)途徑來輔助完成報(bào)告書編寫。
2．收益回報(bào)較低。技術(shù)中心負(fù)責(zé)的項(xiàng)目大多是常年服務(wù)業(yè)務(wù)，加之項(xiàng)目的難度較大，就需要投入很多的時(shí)間和精力。與技術(shù)部的同事相比，技術(shù)中心的項(xiàng)目履約時(shí)付出的勞動(dòng)沒有減少，但是收益回報(bào)差很多。
3．個(gè)人能力的提高。我通過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，能力有了很大的提高，在崗位上也能夠?yàn)楣咀龀龈蟮呢暙I(xiàn)，體現(xiàn)更多的個(gè)人價(jià)值。
基以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給我提高薪水。我目前的工資是xxx元/月，稅后約xxx元/月，我期望20xx年里薪水能提升到xxxx元/月。
“有情有義”讓整個(gè)公司充滿了人情味，“敢作敢為”給予員工發(fā)揮空間和具有勇承擔(dān)的責(zé)任感，“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”是公司和員工對新業(yè)務(wù)新理念的不斷追求，“開明開放”讓公司和個(gè)人都有機(jī)會(huì)取得更大的進(jìn)步。公司里充滿激情，這樣氛圍下我也會(huì)迸發(fā)出靈感，和這樣的團(tuán)隊(duì)一起工作我愿意迎接更多的挑戰(zhàn)。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你好！首先，我們有幸進(jìn)入XXXXX工程監(jiān)理有限公司與大家共事，非常感謝公司對我們的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾年啦，公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事及文化更堅(jiān)定了我們選擇的正確決定，也讓我們找到了工作目標(biāo)和在本行業(yè)堅(jiān)持下去的決心。 我們于XXXX年進(jìn)入本公司，進(jìn)入本公司以來服從領(lǐng)導(dǎo)安排，目前在建筑工地?fù)?dān)任工程監(jiān)理員工作。 由于現(xiàn)階段物價(jià)飛漲及監(jiān)理工作的特殊性，工資待遇相對偏低， 所以我們現(xiàn)在特向公司申請工資調(diào)整。我們期望調(diào)整的薪金值為2300元至2500元每月（扣除養(yǎng)老金后）。 望領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)為盼!
此致
敬禮
申請人：XXXX
XXXX工程監(jiān)理有限公司是有獨(dú)立法人的`，是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的個(gè)體。雖然公司去年為我們訂立合同購買社會(huì)保險(xiǎn)，但《勞動(dòng)法》第七條用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查。
第九條用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
第十條建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。
第十九條勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。
第七十二條 社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
總的一句話，買保險(xiǎn)應(yīng)該的（還買晚了來），扣一個(gè)月的工資是不對的！上班時(shí)間是公司賬戶給我們銀行賬戶打錢可以為證！
調(diào)整工資申請書6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于20xx年進(jìn)入xx公司，進(jìn)入本公司以來服從領(lǐng)導(dǎo)安排，目前在xx擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理一職，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場管理、施工、資料等工作。
本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質(zhì)，從工作近年以來自己的全面能力及相關(guān)專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現(xiàn)在物價(jià)上漲，消費(fèi)逐日增加特向公司申請工資調(diào)整，望給予合理調(diào)整到xx元。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己的責(zé)任心和自信心，一定能夠出色的完成職內(nèi)的任務(wù)，全面維護(hù)好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團(tuán)結(jié)精神及對工作的認(rèn)真態(tài)度。使我在個(gè)人素質(zhì)、工作能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)自我完善。公司的明天需要靠大家努力的.去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，公司的明天也會(huì)更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領(lǐng)導(dǎo)對我的申請給予批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書7
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx部的，進(jìn)入公司已經(jīng)一年有余，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片。
自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的同時(shí)，參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí)，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。
然而我們所處的`城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)薪申請。申請工資及福利向上提升xxx元；優(yōu)良的業(yè)績，大工作量，收入與市場平均水平存在較大差距。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書8
公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我自xx年八月份有幸進(jìn)入公司以來，已有六年半的時(shí)間，至期間一直擔(dān)任職務(wù)，職位調(diào)整為。隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀�(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是xx元，年薪xx萬。
自接手辦公室工作以來，新崗位的工作量是原崗位工作量的兩倍以上，一年中做出了大量的工作。且介于物價(jià)的上漲及普遍的社會(huì)收入提升，今年公司總部、我部及公司其他部門均對員工工資做出了相應(yīng)的調(diào)整。而辦公室人員的工資雖有提升但對于公司同類部門比較依然偏低較多，總部網(wǎng)絡(luò)管理員的年薪定為9。6萬元，文員助理的`年薪定為7。8萬元。第二綜合事業(yè)部辦公室主管在10萬元以上，辦公室技術(shù)助理，人事助理與我辦公室同級人員年薪相差也在于2萬元左右。自我進(jìn)入公司以來辦公室人數(shù)一直維持在5人的編制，而我部，總體人員也由70人左右發(fā)展到如今的100人以上，同時(shí)公司對于辦公室的工作要求也隨之提高。人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿同等工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識和職業(yè)素養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
期待您的答復(fù)。
xx
3月23日
調(diào)整工資申請書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！
xx現(xiàn)在是處于如日中天、蓬勃發(fā)展的昌盛時(shí)期，在企業(yè)追求利潤最大化的同時(shí)，還有一個(gè)更重要的目的，就是保障員工及其家庭的幸福生活。而我們煤氣站作為公司生產(chǎn)能源供應(yīng)部門，所有員工都面臨著工作量太大、付出與報(bào)酬極不平衡的狀態(tài)，具體情況如下：
1、司爐工全年大部分時(shí)間都是處于在高溫環(huán)境下工作，控制室在只開兩臺煤氣爐的情況下，溫度都達(dá)到了34℃，如果開三臺煤氣爐的話，會(huì)有更大的熱氣傳進(jìn)控制室，溫度將更高，里面的墻壁都是滾燙的，只有一臺空調(diào)，卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)地裝在墻角。去年加裝了一把吊扇，沒想到因?yàn)樯厦娑际菬霟岬臍饬鳎跎炔婚_還好，一開反倒把上面的熱氣吹下來，室內(nèi)更熱。就在這樣的環(huán)境里，爐工們汗如雨下，衣服盡濕，卻只能忍受酷熱的煎熬坐在里面，兩眼一眨也不敢眨地盯著幾十塊發(fā)著紅光的儀表數(shù)字的變化，生怕一晃之間不注意，發(fā)生停電跳閘等等的突發(fā)事件，中斷送氣，那將會(huì)給公司生產(chǎn)造成不可估量的損失。而長期眼睛緊盯儀表發(fā)出的紅光，也會(huì)加重對眼睛視網(wǎng)膜的損壞程度，天天坐在那里，更是導(dǎo)致頸椎病和腰椎間盤突出病變的根源，少數(shù)爐工已有此不同程度的上述病狀。
2、公司建新廠的最初規(guī)模，是十三條生產(chǎn)線，所以煤場的運(yùn)行和儲煤面積都是按照6臺Φ4m煤氣發(fā)生爐來建造的，但是現(xiàn)在只有兩臺爐的上煤工，他們除了要保證上足當(dāng)班中發(fā)生爐所需用煤、磨好原料車間煤粉用量和球夠水煤漿外，還要嚴(yán)格按照7s車間現(xiàn)場管理要求，搞好整個(gè)煤場的清潔衛(wèi)生工作，這么寛的煤場區(qū)域，卻要時(shí)刻保持干凈，以確保通過各種檢查，每天的工作量確實(shí)太大了。
3、特別是凈化工，他們不光要控制好整個(gè)凈化區(qū)排污、隨時(shí)監(jiān)控焦油酚水情況、撈凈各水封里底部灰渣煤粉、清潔鼓風(fēng)機(jī)加壓機(jī)、一樓整個(gè)比六臺爐面積更寛區(qū)域衛(wèi)生外，還要時(shí)刻緊繃一根弦，隨時(shí)準(zhǔn)備配合司爐工處理好突發(fā)事件，這些活累的還不說，更主要的是面對垃圾廠至煤廠馬路的衛(wèi)生工作，一天不知多少次剛剛掃干凈，用水沖干凈，臟兮兮的鏟車、運(yùn)煤車、挖掘機(jī)、拉泥車、亂倒垃圾的一過，馬上又得重新搞衛(wèi)生，因?yàn)檫@里是進(jìn)出煤氣站的門口位置和到煤場的通道，必須時(shí)刻保證清潔衛(wèi)生，所以就得一臟就掃，掃了又臟，臟了又掃，很多時(shí)候，光凈化工實(shí)在忙不過來，只好安排其他崗位上的員工，放下自己的活來進(jìn)行突擊幫忙。這個(gè)垃圾場的存在，確實(shí)給煤氣站帶來了巨大的額外工作量。
4、每班一個(gè)化驗(yàn)員，她不僅僅要集中精力，一絲不茍準(zhǔn)備地搞好每次的煤氣質(zhì)量分析化驗(yàn)，還要負(fù)責(zé)煤氣站三樓二樓所有室內(nèi)衛(wèi)生和門窗玻璃以及廁所的清潔衛(wèi)生，還因?yàn)槊簹庹臼橇_煤氣發(fā)生爐的建筑面積，本來各崗位人員就緊張，所以很多臨時(shí)的工作都只有安排她去做，也只有她，才勉強(qiáng)擠得出時(shí)間去做，哪怕再苦再累，也必須去完成。
5、員工們都在超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，班長們的擔(dān)子就更重了。面對著氣站整個(gè)工區(qū)的設(shè)備運(yùn)行，每班無數(shù)次的全面檢查，必須隨時(shí)到位，這就需要他們隨時(shí)繃緊神經(jīng)的弦，高度地集中精力去搞好各項(xiàng)管理工作。
6、我們的煤氣生產(chǎn)設(shè)備在使用過程中，隨著年限、運(yùn)行工時(shí)、負(fù)荷太大的'增加，各個(gè)部位的機(jī)械和附件，由于受到摩檫、腐蝕、磨損、振動(dòng)、沖擊、碰撞及更換配件質(zhì)量不好等諸多因素的影響，運(yùn)行質(zhì)量和正常性能逐漸變壞，經(jīng)常是這里不壞那里壞，為了不影響生產(chǎn)，設(shè)備能正常運(yùn)行，就只得化更大的精力去進(jìn)行頻繁和長時(shí)間的維修，無形中增加了員工很多工作。
7、在煤氣站，不管設(shè)備怎么維護(hù)正常，但少量低濃度的煤氣散發(fā)總是避免不了的，所以說我們每天都是在煤氣、粉塵、高溫的環(huán)境中工作，這對身體的影響是比較大的。
大家都知道，煤氣中含有大量的CO，CO是無色無味的氣體，化學(xué)活動(dòng)性很強(qiáng)，長時(shí)期與空氣混合在一起。CO被吸入人體后，與紅色血球中的血色素結(jié)合成碳氧血色素，使血色素凝結(jié)，破壞了人體血液的輸氧機(jī)能，阻礙了生命所需的氧氣的供應(yīng)，使人體內(nèi)部組織缺氧而引起中毒。人們?nèi)绻L期在含有低濃度CO的空氣中進(jìn)行工作，每天要吸入少量的一氧化碳，再加上粉塵和高溫，長期以后，會(huì)引起慢性中毒、塵肺病的發(fā)生，其主要癥狀為：貧血、面色蒼白、心悸、疲倦無力、消化不良、呼吸表淺、體重減輕、頭痛、感覺異常、失眠、記憶力減退等。
這些情況，對落實(shí)公司提出的“以人為本”的管理理念，兼顧企業(yè)、員工雙方利益，體現(xiàn)人盡其才、按勞取酬，結(jié)合目前社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹、生活水平消費(fèi)大幅攀升的趨勢，如果員工工資極為偏低，就不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求了。
鑒于以上因素，為了能更好地為公司的發(fā)展效力，也為了員工們的身體健康多有一點(diǎn)保障，特此向公司提出加薪申請，申請從20xx年上半年開始，把煤氣站各崗位工資提升如下：
班 長：x元
司爐工：x元
上煤工：x元
機(jī)修工：x元
凈化工：x元
化 驗(yàn)：x元
煤氣站現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)配置如下：
主 管：1人
技術(shù)員：1人
班 長：3人，
司爐工：9人，
上煤工：12人，
凈化工：6人，
化驗(yàn)員：3人，
機(jī)修工：3人。
（兩臺煤氣爐共配置38人）
人追求的目標(biāo)越高，他的才能就發(fā)展的越快，也才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。讓我們立足本質(zhì)，當(dāng)然，請求加薪不是目的，只是希望讓我們“忠誠企業(yè)，做得更好”！
敬請領(lǐng)導(dǎo)研究批準(zhǔn)，萬分感謝！
此致
敬禮
申請部門：煤氣站
20xx.1.9
調(diào)整工資申請書10
尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：
本人自擔(dān)任工廠行政管理員一職到現(xiàn)在有幸得到了廠領(lǐng)導(dǎo)的信任，使本人所承擔(dān)的工作得以順利開展，本人對工廠未來的發(fā)展也充滿了信心和期待。
雖入廠僅五年，但本人從事辦公室工作已有二十多年，本人從事過不同行業(yè)的辦公室工作，所跨行業(yè)幅度較大，如水產(chǎn)公司、房地產(chǎn)、船廠等，并擔(dān)任團(tuán)委書記、總經(jīng)理秘書、辦公室主任等職，包括企業(yè)通訊員、企業(yè)自創(chuàng)報(bào)刊編輯、文書、檔案員等工作，工作實(shí)踐能力及綜合能力強(qiáng)。
本人憑借認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，以及工廠領(lǐng)導(dǎo)對本人的信任，現(xiàn)工廠的`各項(xiàng)工作已得心應(yīng)手。本人對待工作認(rèn)真仔細(xì)，能盡自己所能想方設(shè)法高質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作；與同事工作關(guān)系融洽，能主動(dòng)積極地配合各部門工作，做好協(xié)調(diào)工作；積極學(xué)習(xí)新知識新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。從一開始對工廠業(yè)務(wù)的不熟悉，到現(xiàn)在的獨(dú)擋一面，工作能力及工作成績也得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
本人所擔(dān)負(fù)的工作除了本部門的日常工作之外（文書寫作、行政管理等），還負(fù)責(zé)工廠的通訊報(bào)道、部門檔案收集、企業(yè)申報(bào)、安全管理工作等。從20xx年起至今，工廠的申報(bào)工作由原先分散到各個(gè)部門，到現(xiàn)在匯總到總經(jīng)辦，申報(bào)項(xiàng)目增多，種類繁瑣，但本人積極與政府部門溝通，努力為工廠爭取各項(xiàng)榮譽(yù)和補(bǔ)貼政策，在廠領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持下，為工廠爭取企業(yè)榮譽(yù)和各類“軟資源”作了大量工作；本人還為工廠的安全管理工作做了大量有效的基礎(chǔ)管理工作，在20xx年編撰了50余項(xiàng)工廠安全管理制度，安全生產(chǎn)綜合預(yù)案等各項(xiàng)安全方案計(jì)劃等，本人為工廠創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化也作出了極大的努力，為此，本人深感自豪，工作成就感也油然而生。
從最初的行政管理員一職到現(xiàn)在的企業(yè)管理員兼安管辦主任助理等各項(xiàng)工作，工作量增加，工作強(qiáng)度增大，但工資收入還未得到相應(yīng)的提升和調(diào)整，工廠普調(diào)工資也體現(xiàn)不了本人的價(jià)值，自進(jìn)入工廠至今工資僅xxx元/月，與工廠招聘的新員工及同等工作經(jīng)驗(yàn)的員工收入相比，深感自形慚愧。
工廠提倡的是“員工收入憑貢獻(xiàn)”，“有作為必有地位”，鑒于現(xiàn)在本人所承擔(dān)的工作職責(zé)及工作能力，值此年度調(diào)薪之際，希望工廠領(lǐng)導(dǎo)能結(jié)合本人的工作表現(xiàn)，對本人的工資額度給予合理調(diào)整和提升。請廠領(lǐng)導(dǎo)對本人的申請給予認(rèn)真考慮，并指正本人工作中不足之處。
申請人：XXX
XXX年X月X日
調(diào)整工資申請書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人自加入公司以來一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)的對待公司交予的每項(xiàng)任務(wù)，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，并與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。個(gè)人業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。
我為公司的發(fā)展感到由衷的高興，同時(shí)我認(rèn)為薪酬是衡量工作價(jià)值的重要標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績效和工作質(zhì)量的高低。一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的'激勵(lì)，也提高了員工的工作積極性；反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益，不利企業(yè)的長期發(fā)展。
在中國薪酬網(wǎng)等專業(yè)薪酬網(wǎng)站上可以查詢到本崗位的薪酬水平，按照所從事的崗位根據(jù)學(xué)歷，工作年限區(qū)分薪酬水平，這是非常合理專業(yè)的。目前本崗位的市場對應(yīng)薪酬水平基本都超過本人目前的薪酬水平之上，鑒目前生活成本巨大。所以希望公司各層領(lǐng)導(dǎo)對本人的加薪申請能予以批準(zhǔn)。同時(shí)，本人如有不足之處，也誠懇地希望公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提出指正，從而更好的為公司服務(wù)。
特提供中國薪酬網(wǎng)崗位薪酬水平報(bào)告一份，供各位領(lǐng)導(dǎo)查閱。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請書12
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先，我有幸自20xx年xx月份入進(jìn)入xxx公司，非常感謝公司對我的支持與栽培。日月如梭轉(zhuǎn)眼已接近xx年，在此期間始終抱著“公司是我家”的信念以快樂飽滿的熱情投入到每一天的工作中去，在工作上我一直踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，爭取把每一件工作做到盡善盡美，努力在最少的時(shí)間內(nèi)做最多的事，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作能力的同時(shí)，有幸為公司添磚加瓦，此實(shí)我的榮幸，這與各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)培養(yǎng)密不可分的。xx年內(nèi)我喜歡我們公司的工作氛圍，更樂意與公司的每一位同事共同工作，共同學(xué)習(xí)，在此我深深的'感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給這樣一個(gè)良好的平臺和領(lǐng)導(dǎo)們對我的栽培和幫助，謝謝你們！
我出生農(nóng)村家庭背景不好，父母年邁多病以種地為生，一大家子的重?fù)?dān)幾乎全落在我一人身上。平時(shí)我省吃簡用，與同事朋友不敢比吃喝，不敢比穿衣，因?yàn)槲也荒鼙取？偢嬲]自己要好好工作，勤勤懇懇把公司事視為自己家的事，盡職盡責(zé)去做好。
可是生活在上海這樣高消費(fèi)的一個(gè)大城市里，現(xiàn)實(shí)總能把理想打垮，現(xiàn)實(shí)生活中的問題卻一年比一年難以周全，每個(gè)月的房貸要xx，跟別人一起合租每個(gè)月的房租水電就要xx，面積只有xx個(gè)平方，每天的吃飯，乘公交算下來又是一份不小的開支，如果遇上突如其來的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現(xiàn)在公司現(xiàn)在每個(gè)月發(fā)的這些工資，除去房貸、房租、吃飯、公交費(fèi)，遠(yuǎn)不夠基本的生活開支，每個(gè)月我都要借錢維持。在上海我沒有親戚，也沒什么要好的朋友可以幫助。
鑒于以上我的個(gè)人情況，不得已寫出此申請，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予認(rèn)真考慮，請領(lǐng)導(dǎo)放心，工作上我會(huì)盡心盡力，任勞任怨，爭取更大的突破，如果有做的不好的地方希望領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，以求更大的進(jìn)步，為公司創(chuàng)造佳績！
申請人：
時(shí)間：
調(diào)整工資申請書13
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
首先，我有幸進(jìn)入XX與大家共事，非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個(gè)月啦，公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事及文化更堅(jiān)定了我選擇的XX正確決定，也讓我找到了工作目標(biāo)和在本行業(yè)堅(jiān)持下去的決心。
一直以來我都認(rèn)為XX這樣一個(gè)成立時(shí)間不長，卻能穩(wěn)步前進(jìn)的公司一定是我能夠相信，能在這里闖出自己一片天的公司，幾個(gè)月來我在公司各同事和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下也學(xué)習(xí)了不少東西，也在一步一步朝著公司“五年名公司，十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。
幾個(gè)月來我摸著石頭過河，總算步步接近裝飾業(yè)的大門，感受也很多。
通過幾個(gè)月的努力也做出自己一點(diǎn)點(diǎn)成果，不敢說是有多少可觀的成績，但在工作過程上我提出兩點(diǎn)，希望公司能夠適當(dāng)提升一點(diǎn)待遇以資鼓勵(lì)：
第一、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒有太大區(qū)別，但在簽單主動(dòng)權(quán)上區(qū)別較大，因?yàn)槌斯颈尘昂蜆I(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外，60%以上都把握在設(shè)計(jì)師身上，所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋，洽談合作伙伴，甚至用財(cái)力、健康拼出來的業(yè)務(wù)信息給到設(shè)計(jì)師手中，一但未簽成，我們一樣也沒有業(yè)績可言。這一點(diǎn)說明了我們沒有不努力，也從不敢松懈。
第二、河源這個(gè)特殊的.市場環(huán)境決定了我們前期竟?fàn)幍牟灰欢ㄊ敲暋⒉灰欢ㄊ琴|(zhì)量，但一定是熟人圈有多大。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的組建和維護(hù)上必定要有一定的投資。有舍有得，有投資才有回報(bào)，我現(xiàn)在通過摸索通常兩條腿走路：1、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資，尤其是后者與陌生人打交道，前期的付出是必不可少的，后期也須要適當(dāng)維護(hù)的。
目前，我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個(gè)人的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，雖說業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績，但是我個(gè)人認(rèn)為我們認(rèn)真做事，我們在努力，而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申請以增加底薪的形式當(dāng)作對我工作的鼓勵(lì)和認(rèn)可。
鑒于以上，希望公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真考慮，如提升待遇我將更加全力以赴，不浪費(fèi)公司的認(rèn)可和鼓勵(lì)，如若不做考慮請領(lǐng)導(dǎo)做出指示，我將不會(huì)放棄努力，因?yàn)閳?jiān)持，為了更超越！
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年x月25日
調(diào)整工資申請書14
尊敬的xxx總：
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀�(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是xxxx元。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的`越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說。我相信，只要付出，就會(huì)有收獲!
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣。
調(diào)整工資申請書15
xxx總：
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀�(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的'熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是xxxx元。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說。我相信，只要付出，就會(huì)有收獲! 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣。
此致
敬禮!
【調(diào)整工資申請書】相關(guān)文章：
個(gè)人工資調(diào)整申請書05-10
漲工資申請書03-29
工資加薪申請書05-18
員工漲工資申請書04-14
申請漲工資申請書04-28
加工資申請書05-25
漲工資申請書(15篇)04-02
漲工資申請書15篇03-29
加工資升職的申請書04-18
個(gè)人工資加薪申請書06-02