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在人們越來越注重自身素養的今天,越來越多的事務都會使用到報告,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發?下面是小編整理的申請離職的離職報告,希望對大家有所幫助。
申請離職的離職報告1
尊敬的公司領導:
您好!
首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的`關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。
現由于我已懷孕x個月需要回家調養身體,不能在公司繼續工作了,決定在XX年xx月xx日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!
此致
敬禮
申請人:XXX
時間:20xx年XX月XX日
申請離職的離職報告2
尊敬的部長:
你們好!
在XX公司工作的近三年時間里,我從一個剛走出校門的學生,到如今對電氣設計有初步了解的電氣工程師,專業上得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開XX公司各位領導和同事們的信任和傾心的指導與幫助。
然而在應該對公司做出回報的時候,經過慎重考慮,我還是提出辭職申請。主要原因:首先,我與丈夫mjh同處一個單位,公司員工不多,兩個部門之間還經常配合,感覺在開展工作中有諸多不便;其次,基于家庭經濟方面考慮,夫妻在一個單位,抗風險能力太差。
提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不舍。我忘不了x部長在工作中對我的信任和生活上對我的關照,忘不了師傅XX對我的傾心指導與幫助,忘不了我們電氣部同事之間的互相幫助、包容與提攜。電氣部是一個充滿人情味的集體,年長師傅對新人的`指導和愛護毫無保留,年輕同事之間知識共享的毫無保留,都是我所感謝和懷念的。
現在,由于懷孕的原因,我提出辭職,選擇離開這個集體,但是我心懷感激。感謝藍迪公司,感謝電氣部,感謝領導和同事們,是藍迪公司培養了我!在XX公司的三年將是我人生的一筆寶貴財富。
在此,我自愿申請辭去在XX自動化工程有限公司的一切職務,敬請批準。
在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。
祝愿XX公司的事業蓬勃發展。藍迪公司的領導、同事們身體健康、事業順心。
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年XX月XX日
申請離職的離職報告3
尊敬的醫院領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向醫院正式提出辭職。
我來醫院一年多了,很榮幸自己成為新城醫院的一員。在公司工作一年多中,我學到了很多知識與技能,結識了很多的工作伙伴。非常感謝領導對我的栽培和信任,也非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。
但是我因為個人懷孕不能堅持上班,因此,我不得不忍痛離開熱愛的`崗位。我希望在20xx年3月31日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。
望領導批準我的申請。
祝您身體健康,事業順心。并祝醫院事業蓬勃發展。
辭職人:XX
申請時間:20xx年XX月XX日
申請離職的離職報告4
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在建筑學方面學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
由于我懷孕,近期的工作讓我覺得力不從心,雖然我極力想維持和之前一樣的工作狀態,可身體卻無法承受如此負荷。為此,我進行了長時間的思考,決定目前先安心養好身體。為了不因為我個人的原因而影響公司的發展,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現有工作造成的影響,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。
非常感謝您在這段時間里對我的`教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
申請離職的離職報告5
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。來到超市也已經快x年了,在這近x年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝超市各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。超市平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。但是由于我懷孕了,本著對超市負責的態度,為了不讓超市因我而造成的一些損失,我鄭重向超市提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開超市,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。能為XX公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓本崗位做到平衡過渡。離開這個超市,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。在短短的x年時間我們超市已經發生了巨大可喜的`變化,我很遺憾不能為超市輝煌的明天貢獻自己的力量。
我只有衷心祝愿超市的業績一路飆升!單位領導及各位同事工作順利!此致敬禮
辭職人:XXX
20xx年XX月XX日
申請離職的離職報告6
一、離職報告和離職申請的區別
1、補償金不同:用人單位收到辭職信后給勞動者辦理辭職手續時不必支付經濟補償金。而用人單位在收到辭職申請書后做出同意的意見或者蓋章,則視為雙方協商達成一致解除勞動合同,用人單位必須支付經濟補償金。
2、報告內容不同:辭職申請書是協商解除勞動合同的意向書,往往含有“望批準”、“請領導批準”“申請批準”這一類的詞匯。離職申請和辭職報告,兩者都是辭職的表達,但報告是宣告、告訴,而申請是向上級說明理由,提出請求。
3、申請不同。辭職報告也稱為辭職申請書是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種申請書。辭職申請就是辭職報告,甚至有些人把申請和報告并在一起。離職申請是指員工向用人單位提出辭職的申請,是一種書面的,較正式的文案方式。
4、法律地位不同。辭職報告只是法律程序;無須理由,也無須文采;由于本人原因決定辭職,現依據法律提前一個月正式提出辭職,即最遲于幾月幾日正式離開崗位,懇請領導及時安排人員作工作交接。離職申請包含的要素包含:離職的理由、離職申請的時間、離職人簽名。
二、不辦離職手續有什么后果
1、員工在公司未領的工資就泡湯了,公司有極大的.可能不會給員工發。
2、如果公司給員工上了三險一金,那公司也會把員工的保險扣下來。如果員工的檔案在該公司,那也會被扣下。員工如果想要在同一個城市中找工作,那員工的新公司就沒法給員工上保險,如果這個公司本來就沒有給員工上保險,那就無所謂了。
3、有些比較正規的公司,要員工以前公司的離職證明才能入職,這個證明員工是肯定沒的的了,不過大部分公司還是沒有這道手續的。
4、失業金的問題:如果是員工辭職,就沒有失業金;如果是公司辭員工,就有失業金。差別就在于員工工作的公司是什么性質,以及領導的性格了。如果在員工的檔案里填了這么一條“由于員工無故曠工,并且不接受處罰,公司辭退了員工”,那么員工以后會很受影響。
5、不辦離職手續,不能讓單位完成相應的工作交接、有序進行工作任務的相應調整,可能會給單位造成相應的損失。
三、離職后人事檔案怎么辦
1、離職后,由公司出具解聘證明,新單位是國有屬性的即可開具調擋函接收檔案。
2、民營單位工作的,私企一般不具備檔案接管資格,人事檔案需要托管在當地人才市場的。持原單位辦理勞動關系解除證明,開調轉函去原工作地人才中心(人力資源公司)辦理檔案轉移;再持新單位簽訂新的勞動合同,到新就業地人才中心(人力資源公司)辦理托管。
3、如果是國企到私企,或者私企到國企,則是第三方(社保局、人才中心、人力資源公司)和有資格的企業之間的轉接,參照第2條辦理。
申請離職的離職報告7
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在建筑學方面學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
由于我懷孕,近期的工作讓我覺得力不從心,雖然我極力想維持和之前一樣的工作狀態,可身體卻無法承受如此負荷。為此,我進行了長時間的思考,決定目前先安心養好身體。為了不因為我個人的原因而影響公司的發展,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現有工作造成的`影響,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:XX
20xx年XX月XX日
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