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時光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,是時候抽出時間寫寫計劃了。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編幫大家整理的個人綜合能力提升計劃,希望對大家有所幫助。
個人綜合能力提升計劃1
做一名好教師,是我不斷在心中叮嚀自己的話。只有和學生一同成長,才能在平凡的工作崗位上發現新的事物,進行創造性教學,才能不斷滿足當前孩子們成長的需求。
作為一名年輕教師,在學校領導的關心和培養下,在其他教師的幫助和指導下,自己的業務水平也在不斷地提高。為了更快的提高自己,不僅要用心去教學,還要有勇于確立成才目標的意識。有明確的目標和合理的規劃更有利于自己在教育教學道路上的成長。為此,我對自己今后的成長作了一個規劃。
一、自我分析
(一)作為一名青年教師,我有一顆關愛學生的心。
(二)個人綜合素質強,謙虛好學,“三人行,必有我師。”,我相信周圍每個人身上都有值得我學習的閃光點。
(三)在工作中能認認真真一絲不茍地做好自己的事情。勤于鉆研業務,不斷地督促自己進步。
(四)反思自己的教學的習慣沒有養成,以后要多在總結經驗中完善自我,要多對照教育理論來反思自己課堂教學的成功經驗和失敗教訓。
二、自我定位與自我提升
(一)理念方面:提升自己的生命質量,做一個高雅的人。作為一名教師,首先,我要繼續認真學習《教師職業道德規范》具備良好的師德。師德不是一個抽象的政治說教,而是具有深刻的知識內涵和文化品格的,一個有廣博知識的教師才會有道德感召力,僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。同樣,教師的師德魅力也是以其深厚的文化為底蘊的。唯有如此,教師才能完成其教書育人的神圣使命。
(二)專業水平方面
定期閱讀語文教學方面雜志報刊,擴展知識儲備,只有備廣博文化素質的'教師,才能更好的引導學生,培養學生的理想。
(三)教學能力方面
1、堅持研讀教學理論專著,平時廣泛閱讀教育教學類雜志,并認真做好摘記,多鉆研,勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,并在總結和反思中形成自己的教學風格。
2、積極向經驗豐富的教師學習,多走進同組教師和優秀教師的課堂聽課,積極參加教研活動,就突發的教學事件,以及的學生反應及時與其他教師討論并總結經驗。
3、靈活運用教學方法,提高學生學習興趣。以此爭取不斷提高自己的教學水平。
總之,在自己以后的工作中,我要積極投身教育科研的改革與實踐,從學生發展的高度積極探索新的課堂教學;在教學實踐中,我要不斷探求、感悟、反思,時刻提醒自己用腦子工作,使自己逐步成為研究型、開拓型、全能型的教師。
個人綜合能力提升計劃2
為全面提升工廠體系制度的建立與維護,結合目前的工作特點,從以下幾方面來談我的個人提升計劃:
一、自身現狀分析
(一)優勢分析
1、熟練精通標準化制定管理體系。
2、專業,技術能力較強。
3、遇事積極主動,凡找自身不足,不推諉,有擔當。
(二)不足分析
1、IE理念宣傳不夠;
2、IE知識培訓不夠;
3、標準化體系制度,成本/效率意識推行不夠;
4、忍性不夠,自我情緒控制能力不夠;
5、表達能力有待加強;
6、IE小組內工作質量有待進一步提升,工作技能提升還需加強。
二、個人能力提升具體實施方案
(一)計劃每天花1—2小時學習強化自身專業技能和知識;
(二)加強技術組人員的成本意識,工藝改善培訓、加強車板人員極積提前發現并提出反饋問題的能力;
(三)加強自身跟蹤車產前辦數據收集,并提前解決技術難題的能力;
(四)春節后,待工廠人員穩定后,計劃安排1次/半年的IE基本知識,及標準化知識的'培訓;
(五)極積推廣宣傳現代化工業技術,運用好模版,專業設備,附加小裝置,做到所有活動推行有始有終,各項先進技術發揮到實處;
(六)積極推動IE小組內成員與其他部門在工作協作中得到有效溝通,培訓IE小組內人員工作素養和工作技能。
(七)計劃購入自控力這本書每天花1至2小時學習提升自我情緒控制能力;
(八)表達能力自我文化水平的提升
①在工作中積極、主動地多與他人溝通交流;
②勤學好問,謙虛求教;
③熟練掌握思維的程序化策略;
④在工作生活中,把自己置身于問題之中,善于發現問題,多思考、多總結,多運用;
⑤業余時間廣泛閱讀各類有益書籍,汲取各領域知識,豐富自身知識結構,將工作與思考相結合,盡可能創造性地開展工作。
⑥積極收集資料,將好文章或段落抄錄下來,不斷積累,多思考,多想象,多觀察,勤動手,不斷提升自身文化修養水平。
總結:為跟上時代的步伐,匹配公司與時俱進的戰略思想;為提升公司業績成長和品牌價值。無論生活與工作中,就必須嚴格要求自己,發揮自己特長,定期檢討自身不足,不斷學習再學習提升個人能力!
個人綜合能力提升計劃3
為全面提升公司全面質量管理和公司ISO體系維護,結合目前的工作特點,從以下幾方面來談我的個人提升計劃:
一、自身現狀分析
(一)優勢分析
1、熟練精通電源行業品質管理和項目管理,精通ISO品質管理體系。
2、有較強的.團隊組織能力和部門間溝通能力,大局觀強(凡事依公司的'利益為第一原則,依維護公司形象和公司制度為基礎)。
3、遇事積極主動,凡找自身不足,不推諉,有擔當。
4、有較強的處理客訴能力,有豐富處理海外客戶事務經驗。
(二)不足剖析
1、品質宣傳不夠,品質培訓不夠,公司體系制度推行不夠。
2、忍性不夠,有時計劃實施不能自始至終,造成結果不算完美。
3、表達能力有待加強。
4、制程監督不徹底,標準化推行不夠。
5、問題追蹤不徹底,品質糾正預防措施實施有待進一步提升,執行力還須加強提升。
6、部門工作品質有待進一步提升,人員素質提高、工作技能提升還需進一步加強。
二、個人能力提升具體方案實施
(一)、加強產線各級品質意識培訓、加強品管部門品質技能培訓、加強公司品質體系全面推廣。
自xxxx年春節后,待公司人員穩定,將計劃安排2次/月的品質意識培訓(含品質技能培訓和品質體系推廣實施)。
(二)提升公司品質提升計劃實施力度。
按管理循環PDCA(計劃—實施—檢查—改進)體系推行公司品質提升計劃實施,確保所有活動推行做到有始有終,和循序改善。
(三)表達能力的提升
在工作中,自信、大膽、積極、主動地多與他人溝通交流,勤學好問,謙虛求教;熟練掌握思維的程序化策略,在工作生活中,把自己置身于問題之中,善于發現問題,多思考、多總結,多運用。
(四)產品制程監督提升,配合技術部推行標準化
根據公司發展計劃,在品管部設置專職制程巡檢人員,并對巡檢人員定期培訓,使所有產品生產中制程問題得到徹底改善;督導和協助工程技術部門全面推行標準化作業,確保產品遵照精益生產流程得到全面提升(包括生產效率和生產品質)。
(五)品質改善活動糾正預防措施執行力提升
依據ISO品質管理體系要求,遒照8D處理原則,對所有品質改善活動的糾正預防措施做全面跟蹤,并做徹底執行,確保所有改善活動完善解決。
(六)品質工作品質提升
強化部門員工對公司的忠誠度,加強部門凝聚力,積極推動部門各成員與其他部門在工作協作中得到有效溝通,培訓部門人員工作素養和工作技能。
三、個人成績:
1、主導并協助技術部門推行產品評審作業程序
2、強化各產線作業指導書執行力(推行規范作業指導書,擯棄之前所有手寫作業指導書)
3、針對公司缺失或不完善的管理規范,已做部分修訂和增補:供應商來料管理規范、成品檢驗規范、品質部門制度規范、成品合格率管理規范、產品評審規范、設計變更管理規范等
4、全面優化和修訂進料檢驗規范(針對之前檢驗缺失項做增補,不合理項做優化)
5、制訂PCBA SMT首件確認管理流程,制訂PCBA SMT檢驗標準、制訂PCBA三防漆工藝/檢驗標準。
6、對公司重要產品制程問題做了全面分析和提出改善建議,并提交產線主管和組長進行改善;產線老化流程執行力有較大提升。
7、售后維修工作做了重新部署和優化,維修品產量較之前有10%提升。
總而言之,在以后的工作中,嚴格要求自己,發揮自己特長,定期檢討自身不足,不斷提升個人能力!為公司業績成長和品牌提升發揮我的一份光和熱。
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