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時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,為此需要好好地寫一份計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編為大家收集的工作年度計劃4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
工作年度計劃 篇1
20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實。我們樹立“為公司節約每一分錢”的觀念,積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。在魏總的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,20xx年共完成甲供材料設備采購計劃88份,新簽合同20份,完成乙供材料計劃核批價格140份,共計完成材料設備采購計劃228份,執行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務。現將主要工作情況總結如下:
一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計及其他部門監督。
20xx年我們進一步強調采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計監督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。
1、完善制度,職責明確,按章辦事。
20xx年通過組織學習和公司iso9000質量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的、等采購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為陽光采購奠定了理論基礎。
2、公開公正透明,實現公開招標。
采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。
3、采購效益全線凸現。
實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天XX區比XX區價格降低了3-5%。為公司節約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。
4、監督機制基本形成。
做好價格和技術規格分離和職能定位工作,價格必須經采供部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制,提高采購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業利潤。
二、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作
20xx年采供部繼續圍繞“控制成本、采購性價比最優的產品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下浮5-8個百分點。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環節,采取由采供部副經理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求最大限度的控制成本,為公司節約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節中得到煅練。
三、進一步加強對供應商的管理協調
20xx年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。
根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰略伙伴關系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產和建設行業是個相對特殊、獨立的行業,供應商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產企業都用著很多同樣的供應商。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們最優政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環境,使供應商能真正全心全意的為東和服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發展。我們發展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰略合作伙伴單位。從而搶占節約成本、降低價格的制高點,為公司的持續健康發展奠定基礎。共2頁,當前第1頁12
四、步加強對材料、設備價格信息的管理
20xx年采供部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、對比。
五、提高部門工作員工的業務素質和責任感
20xx年采供部特別注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節中不斷的提高業務素質,同時反復強調采購人員的責任感,強調每個人對自己采購的材料設備負責到底,保證了對材料、設備有效的追蹤。
六、**年將具體從以下幾方面予以改進:
1、公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程
房地產企業管理水平的差異最明顯的體現在流程管理上的差異,流程管理成熟度是衡量企業是否進入規范化的主要標志,公司從規范化進入精細化管理階段最重要的前提是建立強大的流程管理體系。抓住公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程,從而全面提高公司采購管理水平。
2、制定采購預算與估計成本。
制定采購預算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預測,是對整個項目資金的一種理性的規劃。它不單對項目采購資金進行了合理的配置和分發,還同時建立了一個資金的使用標準,以便對采購實施行為中的資金使用進行隨時的檢測與控制,確保項目資金的'使用在一定的合理范圍內浮動。有了采購預算的約束,能提高項目資金的使用效率,優化項目采購管理中資源的調配,查找資金使用過程中的一些例外情況,有效的控制項目資金的流向和流量,從而達到控制采購成本的目的。
3、改進供應商的選擇。
在進行供應商數量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足,以獲取供應商的優惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應的質量,又能有力的控制采購支出。根據我們的規模,供應商的數量以1 4、建立重要貨物供應商信息的數據庫。 以便在需要時候能隨時找到相應的供應商,以及這些供應商的產品或服務的規格性能及其他方面的可靠信息。 5、建立同一類貨物的價格目錄。 以便采購者能進行比較和選擇,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。 6、采購員根據圖紙提前介入詢價。 設計圖紙出來后,采供部提前介入,爭取贏得時間,降低采購成本。 在20xx年的工作中,我們部門要虛心向其它部門學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。 為全面提高居民的生活和環境質量,推進健康城市的建設,使每個人都能掌握健康的主動權“人人享有衛生保健”,使整個社會營造有利于健康的環境,就必須不斷改進健康教育工作,使其走向科學化,規范化,制度化的道路。為達此目的,結合社區實際情況,制定健康教育工作計劃如下: 一、目標: 通過開展各種形式的健康教育活動,進一步指導社區的健康教育工作,以達到營造健康的環境,培育健康的理念,優化健康的設施、完善健康的服務,擁有健康的人群的目的。使轄區居民群眾掌握有關的健康知識和衛生保健常識,增強創建意識和自我保健意識,形成一定的健康行為規范,倡導良好的生活習慣和健康的生活方式。 二、計劃安排: 1、充實健康教育領導小組組織機構,進一步發揮以轄區單位、物業小區負責人、樓、組長為主體的健康教育網絡的作用。各單位應建立健全健康教育專(兼)職人員。 2、辦好健康教育居民學校。以社區健康教育為主,組織居民群眾積極參與健康教育學習培訓、座談,每年不少于四場,做到授課有計劃安排、有教師、有教材、有課時、有記錄,開課率達100%。 3、普及健康教育知識、增強群眾健康意識,利用宣傳欄陣地向居民宣傳健康保健、衛生科普知識,每季度更換一期宣傳專刊內容。引導居民養成健康的生活方式,形成人人講衛生的好風尚。 4、廣泛開展豐富多彩的健康教育。開展上街入戶宣傳并發放健康知識材料普及健康知識,提高居民的自我保健意識和抗病能力,同時舉辦健康講座,以中老年人、婦女為重點的常見病、多發病保健咨詢,開展健康保健培訓,建立老年人健康檔案。 5、今年重點做好流行病的防治、宣傳工作,宣傳怎樣防治的基本知識。開展全民愛國衛生運動,從動手,消滅蚊子孳生地棲息場所,降低蚊蟲密度。 6、控煙教育。積極開展倡導不吸煙、不敬煙,主動戒煙宣傳活動,以及吸煙的危害的宣傳活動。加強對公共場所控煙,單位的控煙宣傳,并設立禁煙標志與制度,讓無煙場所真正走進社區居民的生活。 20xx年衛生工作的總體思路是:按照縣委、縣政府決策部署,深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,按照國家省市衛生工作會議部署,進一步加強黨風廉政建設和基層黨組織建設,深入推進醫藥衛生體制綜合改革,著力實施衛生民生工程,不斷提升醫療衛生服務能力和服務質量,推進基本公共衛生服務均等化和重大疾病防控,統籌做好各項衛生工作,推進衛生事業健康可持續發展。重點做好以下工作: (一)加強基層黨建和黨風廉政建設,鞏固教育實踐活動成果。深入貫徹落實中央八項規定、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、衛計委“九不準”規定和省市、縣委有關規定精神,嚴格控制三公經費支出,立足衛生工作實際,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。加強基層黨組織建設,落實黨組主體責任,堅持從嚴治黨,認真開展“三嚴三實”專題教育活動,切實加強督導、落實保障,不斷鞏固完善黨的群眾路線教育實踐活動成果,以良好的工作作風推動衛生事業健康發展。 (二)深入推進醫藥衛生體制改革,不斷提升衛生服務能力。2月10日,省政府召開了全省深化醫藥衛生體制綜合改革試點工作會議,部署啟動全面深化醫改試點工作。我們必須按照省市要求,切實把深化醫改作為當前以及今后一段時期工作的中心任務,堅持“保基本、強基層、建機制”的原則,全面深化改革,確保醫改成果惠及廣大群眾。一是調整基層醫改有關政策。取消基層醫療衛生機構收支兩條線,推行財政經費定項補助,完善績效考核制度,加強村醫的引進和培訓力度,抓好社區(村醫)簽約服務,逐步提升村醫待遇,將新增的`基本公共衛生服務補助資金,以政府購買服務方式全部用于村醫,探索完善村醫養老保障的有關機制。二是推進縣級公立醫院改革。在財政補償、用人自主權、績效考核和收入分配機制等方面開展探索,科學合理調整醫療服務價格,推進藥品、耗材集中帶量采購。三是提升衛生服務能力。以中心衛生院為重點,啟動實施縣域醫療服務能力提升工程三年行動計劃,加快基礎設施項目建設進度;適時更新、維護縣鄉醫療機構醫療設備;逐步實施醫師多點執業,逐步建立分級診療制度,實行雙向轉診,引導群眾轉變就醫觀念,促進有序就醫。探索醫聯體試點,深入開展“服務百姓健康行動”、“三好一滿意”等活動,加強縣級醫院臨床醫學重點專科建設,提升院前醫療急救能力,繼續擴大臨床路徑管理、優質護理服務覆蓋面,加強醫療廣告監管、醫院感染管理和醫療廢物管理。健全完善無償獻血長效機制,保障臨床用血安全。推行“先住院后付費”診療服務模式,推進醫療機構輔助檢查結果互認。全面推進“平安醫院”創建,繼續推進醫療糾紛人民調解和醫療執業風險防范措施,深入開展維護醫療機構秩序打擊涉醫違法犯罪專項行動。進一步完善醫師定期考核制度,強化在職衛生人員培訓,選派衛生技術骨干到縣以上醫療衛生機構進修培訓,安排上級醫療機構對口扶持基層,提升現有人員的素質;多種形式引進招聘衛生專業技術人才和急需的適用型人才。做好深化醫改中醫藥工作,重點實施中醫藥“三名”工程,推進基層中醫藥服務能力提升工程,努力實現以縣為單位“100%的社區衛生服務中心和鄉鎮衛生院、85%以上的社區衛生服務站和村衛生室能夠提供中醫藥服務”的總體目標。加強中醫臨床相關重點病種研究,組織實施名老中醫專家經驗學術傳承活動,持續推進中醫藥事業發展。 (三)著力實施六大衛生民生工程,切實保障群眾健康利益。一是完善大病保險制度。加大對商業保險公司運行補償過程中的監管力度,真正提高大額住院病人的保障水平。二是完善新農合制度。完成20xx年籌資和信息系統錄入等工作。全面推進使用二代身份證就診。定期分析全縣新農合運行情況,嚴格執行住院基金總額預付,落實門診診察費相關政策,定期組織開展病歷評審工作,嚴格控制住院人次和次均住院費用;三是實施婦女兒童健康水平提升工程。進一步完善免費婚檢,推進出生缺陷綜合防治,落實好農村孕產婦住院分娩補助,完成免疫接種工作任務。四是實施重大傳染病醫療救助。做好艾滋病、結核病等重大傳染病的宣傳教育,落實防控措施,按政策實施醫療救治。五是及時兌付縣級公立醫院改革零差率補助。六是深入實施基本公共衛生服務項目。落實基本公共衛生服務均等化,突出重點人群和重要項目,規范服務內容,發揮項目效益。實施好國家重大公共衛生服務項目,發揮專業公共衛生機構作用,健全基層醫療衛生機構與專業公共衛生機構分工協作機制。 (四)抓好衛生應急和重大傳染病防控,認真落實公共衛生職責。一是加強衛生應急工作。修訂完善各類應急預案,強化衛生應急演練和培訓,重點提升應急救治隊伍和綜合應急能力,推進衛生應急規范化,做好衛生應急知識宣傳工作,及時應急處置公共衛生事件。二是加強疾病預防控制工作。重點做好艾滋病、結核病、h7n9禽流感、埃博拉出血熱、甲型流感、手足口病等疾病的預防控制,規范開展免疫規劃,全面推進消除瘧疾,加強碘缺乏病檢測等工作。三是加強婦幼保健工作。落實“兩綱”及《國家貧困地區兒童發展規劃》工作任務,進一步加強出生醫學證明管理,落實各項婦幼公共衛生服務項目,實施好20xx年新開展的貧困地區兒童營養改善項目。四是加強衛生監督執法工作。深入開展法律法規學習,監督檢查重點法律、法規、規章執行情況。深入開展打擊非法行醫專項行動,嚴厲打擊非法采供血。組織實施傳染病防治、職業衛生、放射衛生、飲用水衛生、環境衛生、學校衛生、公共場所衛生監督及消毒產品專項監督檢查。加強食品安全風險監測體系建設,進一步提高食品安全風險監測覆蓋率,加強醫療機構食源性疾病監測與報告;組織開展食品安全標準的宣傳貫徹。五是開展愛國衛生運動。結合“四個示XX縣”建設,加大衛生創建、文明創建工作力度,深入開展愛國衛生運動,大力整治城鄉環境,積極引導廣大居民養成良好的健康生活方式和習慣。做好農村改水改廁和環境衛生監測工作。六是加強健康促進工作。貫徹落實安徽省《關于加強健康促進工作的指導意見》,開展健康促進創建系列活動和全民健康素養促進行動。加強醫學科普宣傳,引導群眾養成合理用藥、科學就醫習慣。啟動無煙生活主題宣傳活動,指導各級行政機關開展無煙機關創建工作,倡議無煙衛生系統。 (五)統籌兼顧其他各項工作,促進衛生事業健康發展。統籌兼顧,抓好安全生產、信訪維穩、招商引資、行政服務、血液管理、衛生信息、計劃生育和衛生扶貧、統戰等日常工作。 為了更好的全面貫徹落實20xx年中共中央、司法部關于社區矯正工作的任務部署,為了擴大社會影響、理順工作關系、強化隊伍建設、提高矯正質量,進而推動社區矯正工作制度化、規范化、科學化。我所認真總結去年社區矯正工作經驗,同時不斷推動社區矯正工作的深化發展,積極研究新形勢,發現新問題,結合去年工作經驗特制定20xx年社區矯正工作計劃: 一、 完善隊伍建設,加強基層社區矯正工作網絡 1.建立健全工作機構。根據矯正人員的變動情況,及時調整社區矯正工作領導小組成員,完善社區矯正工作網絡。我所指定專人負責社區矯正工作。 2.加強對社區矯正工作者管理。社區矯正工作人員必須嚴格遵守有關法律和紀律規定,在矯正對象的日常管理工作中要嚴格執法,獎懲分明,不遷就照顧,恪盡職守,實事求是,堅決杜絕徇情枉法、徇私枉法和弄虛作假現象的發生。 二、 加強工作制度建設,促進社區矯正工作的規范化 1.進一步完善定期會議制度。 社區矯正領導小組定期召開會議,形成例會制度。加強各部門間的協調溝通,發揮各職能部門的作用,切實處理好執法主體和工作主體之間的關系,及時研究解決工作中存在的問題和困難,形成齊抓共管的工作環境。 2.嚴格落實排查、走訪制度。社區矯正工作計劃在每月以及重大節日和社會敏感時期,對所轄區域內矯正對象報到情況、人數、動態、監管措施的落實以及矯正效果等進行排查走訪,對表現不好、再犯罪風險較高的對象、脫管漏管對象要嚴格監管,并及時將名單通報公安機關,確保矯正措施的針對性和有效性。 3.嚴格請示報告督查制度。 社區矯正工作中出現的問題要逐級、及時、如實上報,特別是矯正對象再犯新罪、被刑事拘留、受到治安處罰、收監執行、接受新聞媒體采訪以及需要與周邊地區協調或不能準確把握的事項等,遇有突發事件等緊急情況要邊處置邊上報。 4.進一步完善檔案管理制度。 社區矯正檔案要整潔、規范、資料齊全、查找方便,按照矯正對象一人一檔的要求,建立每名矯正對象的個人檔案,及時、規范完善相關資料。對每個解矯對象要提前辦理相關手續,防止超期解矯現象發生。對解除矯正的矯正對象檔案做到資料真實有效、歸檔材料齊全、裝訂順序正確。 三、 加強日常管理工作,突出重點,預防和減少矯正對象重新犯罪 社區矯正工作在去年工作的基礎上,還需要進一步探索、進一步完善。全面提高社區矯正工作質量,認真落實“重在矯正”的要求,確保管得住、矯得好,不脫管,不發生重新犯罪。 1.努力抓好幫教隊伍建設,實行人性化管理,在完成幫教小組的優化,幫教小組負責聯系的繼續開展矯正對象遵規守紀、思想認識、行為表現等情況進行監督考察和幫教工作。 2.努力抓好思想教育與勞動教育相結合,提高其法律意識,思想教育工作要采取授課、座談、參加社會活動等形式,通過對法律法規的學習,加深他們對自己的罪行及其對社會危害的認識,提高他們接受社區矯正的自覺性和主動性,通過社會公德、職業道德、家庭美德等思想道德的學習教育,幫助他們在接受社區矯正的同時,養成一個良好的行為習慣,以實際行動來贏得周圍人的認可和幫助。 3.努力抓好監管與考核,重視走訪,努力實現矯正工作規范化,繼續做好對社區矯正對象的日常監督管理,特別是日常報到、思想匯報、請銷假等,并進一步規范每周電話匯報和每月書面匯報制度,加強電話聯系溝通,以及時了解矯正對象的最新動態。學習教育和公益勞動依然作為矯正工作的重點來抓實抓好。加強對社區矯正對象的監督考察,一旦有違反監督管理規定,及時予以教育訓誡。做好對矯正對象的走訪調查工作。通過走訪家庭社會,了解矯正對象的日常表現,人際關系,同時對社區矯正工作進行宣傳,爭取更多群眾的支持和參與。 4、 對新進入社區服刑的對象要把好“入矯關”。對法院新判決和監獄釋放的對象,力求要做到“四個一”:即發一本須知、進行一次談話教育、走訪一次家庭、制定一份切合其特點和實際情況的矯正方案。同時落實社區矯正監督人、志愿者,簽訂相關協議書。 5、 著力解決矯正工作中重點難點問題。尤其要將暴力犯罪、盜竊等財產性罪犯、未成年犯、假釋犯、監外執行犯以及請假外出對象列為重點監管對象,加強監管,措施到位,加強對矯正對象的危險控制和行為監管力度,既要以人為本,又要強化監管,定期不定期開展走訪,防止脫管、漏管。 6、 抓好季度考核評議工作。將考核評議工作作為對矯正對象強化教育的重要手段,規范程序,積極探索合理有效考核評議方法,既要做好集中對象的考核更要抓好分散對象(特別是外出對象)的考核評議工作,形成正常考核評議機制,促進考核獎懲結果真正起到激勵矯正對象積極改造的作用。 7、 從嚴要求,加強管理。每月主動了解矯正對象具體工作地點、基本活動情況,凡是矯正辦組織的'重大活動,矯正對象必須無條件服從(不論是學習或勞動),特殊情況經批準的事后須補課。無故不參加或找借口的,視情況按考核扣分規定執行,直到行政治安等處罰。 8、 積極樹立矯正對象轉化改造典型。對矯正對象在矯正監管期間助人為樂、有重大貢獻等突出表現的,可以作為矯正對象的正面典型進行宣傳,激勵矯正對象積極改造;同時,對在矯正期間不服從管理,不遵守法律法規和矯正制度的矯正對象,根據每月、每季計分考評結果予以一定的懲處,達到警示矯正對象的目的。 四、加強學習交流,拓寬工作思路 不斷學習,提高自身的業務水平,是做好社區矯正工作基本要求。在今后的工作中,要利用每月的工作例會加強對上級各項政策制度的學習宣傳,交流社區矯正工作開展情況,及時討論解決工作中遇到的困難和問題,研究下一階段的工作思路。要掌握談話教育的技巧和通過學習借鑒他人的先進經驗和先進理念,結合高郵鎮實際,理清工作思路,使工作更加富有實效,工作質態不斷提高。 一、指導思想 以“為人正、為人真”的校訓為指導,在校長室的直接領導下,“愛國守法,愛崗敬業,關愛學生,教書育人,為人師表,終身學習”,遵循教育教學規律,運用科學方法,加強教學“六認真”工作,在08屆高考、中考中取得優異成績的基礎上,發揚傳統,戒驕戒躁,團結拼博,再創輝煌! 二、工作思路 加強教育教學研究,加強大綱及試題的研究,加強學科老師的相互交流,不斷提高教學針對性。備課組協調統一,做到互通有無,集思廣益。在學校的統一指導下,進一步培養青年教師,使他們實現更快的發展。教師相互聽課,互相借鑒,共同提高。做好各層次競賽輔導工作,爭取早出成績,出好成績。加強教科研工作,力爭有成果出現。 三、基本做法 1、團結協作,以老帶新。 全組老師精誠團結,互通有無,實現資源共享。集體備課中充分發揮各位教師的智慧,不斷完善和提高自己,提高駕馭中高考的備考能力。化學組是一個具有優良傳統的教師隊伍,很多教師已經形成的自己的教學風格,充分發揮這些教師的傳幫帶的作用,同時發揮骨干教師的力量,上好示范課,開展專題講座,以和諧促事業,以事業促發展。 2、特色活動,持之以恒。 本學期教研組活動每二周一次。要以開課、聽課、評課和探討如何提高課堂教學效率為主,相互交流學習,全面提高教育教學水平。組織學習研究新課程標準,在思想意識層次上,領悟新課程對每位老師的高標準要求,在新課程實施前完成觀念轉變,以更好、更快地適應新的教學模式和要求。各備課組每周活動一次,加強集體備課,積極發揮集體的力量和智慧,統一課時進度,統一教學的深度和廣度,統一教輔材料和單元測試的試卷,同時把握好試題的難度,使每次測試達到有效的目標。各備課組做好教案、課件及習題的整理,易錯題的收集,題庫的建設等工作,本學期末統一打包,以實現資源共享。各級競賽輔導落實到位,力爭在取年的基礎上更上一層樓。 3、創造條件,促進成長。 “陽光雨露禾苗壯”,青年教師是園區校的“禾苗”,是園區校未來的“脊梁”,因此,我們一定要在生活上關心他們,在工作上嚴格要求他們,想方設法,讓他們盡快成長,獨當一面。各備課組進行同題開課,具體做法是在一個年級中,每個老師開一節課:進校一年的.教師開匯報課;進校2-5年的教師開研究課;進校5年以上的開示范課。認真備好每一節課,每節課都要有教后記。本學期第四周和第十四周抽查青年教師的備課筆記、學生的課堂筆記和學生作業,并請顧德林、毛明和丁云衍等資深教師給予點評。鼓勵青年教師踴躍報名參加校、市級的各種教學比賽,以飽滿的熱情來挑戰自己,展示自己。 4、夯實基礎,注重細節。 夯實基礎,提高課堂效益。知識的鞏固,技能的熟練,能力的提高都需要通過適當而有效的練習才能實現;我們要堅持練習題精選,不發沒有精選的練習,題量適度,注意題目的典型性和層次性,以適應不同層次的學生;做好學生的錯題統計,對于錯的較多的題目,找出錯的原因。課堂的講評要科學化,要注重教學的效果,不該講的就不講,該點撥的要點撥,該講的內容一定要講透;對于典型問題,要讓學生發表自己的看法,充分暴露學生的思維過程,加強教學的針對性。 注重細節,挖掘非智力潛能。充分利用每一次練習、測試的機會,培養學生的應試技巧,提高學生的得分能力,比如選擇題,特別要注意尋求合理、簡潔的解題途徑,對主觀題規范做答,努力做到“會而對,對而全”,減少無謂失分,指導學生經常總結臨場時的審題答題順序、技巧,總結考前和考場上心理調節的做法與經驗,力爭找到適合自己的心理調節方式和臨場審題、答題的具體方法,逐步提高自己的應試能力;幫助學生樹立信心、糾正不良的答題習慣、優化答題策略、強化一些注意事項。 5、明確目標,再創佳績。 抓緊高三、初三兩個畢業年級的教學工作,全體同仁必須使出渾身解數,為高考、中考出點子想辦法,力爭能打好、打勝這一仗。初三中考均分力爭連續三年超立達;高考高考達B率力爭達75%。 抓實高二年級的教學工作,切實做到“抓兩頭,促中間”,在即將到來的省學業水平測試中,努力做到———保三爭二望一。也為進入高三年級的學習奠定一個良好的基礎。 抓好高一這一起始年級的教學工作,實施人盯人的策略,嚴防兩級分化,將補差、提優工作真正落到實處,使同學們在高中起步階段就能贏在起跑線上。 6、關注教改,積累心得。 做好教學過程中的教學反思、教學經驗及教學心得的收集工作,及時記錄下自己的體會。建議每位教師一學期至少要有一次經驗性文章。另外,我們還要積極探討課題研究工作,群策群力,努力把自己打造成一個“學者型”的教書匠。 總之,為了園區校美好的明天,我們必須以“身正為范,學高為師”為信條,潛下心來育人,靜下心來教書。工作年度計劃 篇2
工作年度計劃 篇3
工作年度計劃 篇4