為了確定工作或事情順利開展，常常需要預先準備方案，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細則，步驟等。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是小編精心整理的512護士節活動方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

512護士節活動方案1

　　為慶祝國際母親節和國際護士節的到來，弘揚以“愛心、耐心、細心、責任心”為主的母愛精神和護理傳統，進一步營造感恩母親、關愛護士的良好氛圍和社會風尚，xx市婦聯和xx市衛生局決定開展慶祝母親節、護士節文化活動，活動具體實施方案如下：

　　一、活動時間：

　　20xx年5月9日

　　二、活動地點：

　　安陸賓館三樓大會議室

　　三、參加對象：

　　全市各級各類衛生醫療機構的`相關人員

　　四、活動安排：

　　護士演講比賽

　　決賽采用現場比賽方式進行，由組委會評審組現場評選出一等獎1名、二等獎3名、三等獎6名，優秀組織獎及優秀選手獎若干名。

　　感恩優秀母親活動

　　1、優秀母親的孩子為自己母親獻上禮物。

　　2、優秀母親的孩子代表與母親面對面交流，表達感恩之情。

　　頒獎

　　1、護士演講比賽獲獎者。

　　2、優秀母親。

　　護士禮儀展示：感恩的心。

512護士節活動方案2

　　為迎接“512”國際護士節，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，進一步推進“優質護理服務示范工程”活動，激勵廣大護士愛崗敬業、勇于奉獻，更好地發揮護士在行業文明建設與和諧社會中的積極作用，發揮護士在等級醫院創建過程中的中堅力量，護理部將于5月份舉辦護士節活動，具體方案制定如下：

　　一、“512”國際護士節慶祝表彰大會

　　（一）內容：

　　1、表彰“微笑之星”護士和“百日夜班”護士。

　　2、表彰20xx年度理論與操作培訓小組，理論與操作培訓優秀學員。

　　3、表彰20xx年度實習生帶教優秀科室、優秀護士長、優秀帶教老師。

　　4、表彰20xx年優秀護理管理工作者。

　　5、授帽儀式。

　　6、禮儀表演。

　　7、情景劇演示。

　　（二）、評選條件：

　　（1）、“微笑之星”護士評選條件：

　　1、全年住院患者滿意度調查中提名最多的受歡迎護士前6名。

　　2、本單位注冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員；

　　3、堅持“以病人為中心”，關心體貼病人，在優質護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行們和病人的普遍好評。在上一年度滿意度調查中提名最多的.受歡迎護士。

　　4、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著。

　　5、近一年未發生重大護理差錯事故。

　　（2）、“百日夜班”護士評選條件：

　　1、全年上夜班達一百個以上。

　　2、近一年未發生重大護理差錯事故。

　　3、具有良好的思想品德和職業道德，熱愛護理工作，愛崗敬業。

　　（3）、評選20xx年度低年資護士理論及操作培訓優秀學員

　　由理論及操作培訓小組根據20xx年度理論及操作培訓中出全勤，學習認真、操作訓練及考核成績優秀人員中各推薦5名護理人員進行表彰。

　　二、護士節相關系列活動

　　1、舉辦一次“心肺復蘇”與“手衛生”培訓進校園活動，以PPT形式講課與實際操作演示相結合，增強小學生對急救知識的了解及正確洗手的依從性。

　　2、組織一次“樂走徒步“活動，以“倡導綠色環保、團結協作、走進大自然”為主題的活動。

512護士節活動方案3

　　一、活動目的

　　為紀念“5·12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的'高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

　　二、活動主題

　　以人為本，細節服務，深耕社區引領創新照護。

　　三、領導小組

　　成立紀念“5·12”國際護士節活動領導小組，成員如下：

　　組長：xx、xx

　　副組長：xx、xx

　　成員：xx、xx、xx

　　四、活動內容

　　（一）評選“優秀護士”活動；

　　（二）爭創“護士站”活動；

　　（三）開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽；

　　（四）召開紀念5·12國際護士節暨表彰大會。

　　五、時間安排

　　（一）4月xx日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作；

　　（二）4月xx日前完成護理技能操作比賽；

　　（三）5月xx日下午召開紀念5·12國際護士節暨表彰大會。

　　六、評選條件

　　（一）“優秀護士”評選條件：

　　1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員；

　　2、熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻；

　　3、具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象；

　　4、堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，在文明優質服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評；

　　5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；

　　6、近一年未發生重大護理差錯事故。

　　（二）“護士站”評選條件

　　1、護士站環境優美，布局合理，物品擺放規范；

　　2、全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規范；

　　3、團隊協助精神好，醫護關系融洽，患者投訴少。

　　七、評選辦法和要求

　　（一）各科室（護理單元）按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量，原則上每個科室（護理單元）限推薦“優秀護士”候選人一名；社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

　　（二）申報“護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附xx字以內的事跡介紹，于4月xx日前報護理部，逾期視為自動放棄。

　　（三）醫院紀念“5·12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”xx名和“護士站”xx個。

　　（四）護理技能操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦1名代表參加比賽，按成績產生一等獎xx名，二等獎xx名、三等獎xx名。

512護士節活動方案4

　　一、活動背景

　　為了紀念“512”國際護士節，弘揚南阿丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，向同學們展示護理工作者的風采，充分激發醫護學院學生對護理事業的熱情，促進醫護學院護理教學事業的`發展，讓更多的人知道護理，了解護理，熱愛護理，為護理事業而奮斗。

　　二、活動主題

　　紀念“512”，展護士風采

　　三、活動時間

　　20xx年5月12日

　　四、活動地點

　　xx大學醫護學院中心廣場

　　五、活動對象

　　醫護學院所有老師及學生

　　六、活動內容

　　（一）前期工作：

　　1、宣傳

　　1）班支會上向各班長支書宣傳

　　2）海報宣傳

　　3）由文娛部干事到各班宣傳

　　2、節目征集

　　1）通過前期宣傳讓全院學生有了護士節的意識

　　2）由文娛部干事到各班公開征集節目，內容積極向上，但必需與護士節有關（每個班級至少出一個節目），在4月8日前上報，在4月20日選出5個節目參加護士節活動表演。

　　3、班級禮儀評選

　　1）與禮儀形象氣質工程接軌，在4月20日前選出最優秀的兩個班級

　　2）禮儀班輔對兩個班加以培訓，最后在兩個班中分別選出最好最好的8名同學參加護士節班級風采展示，同時也是對禮儀成果的一種匯報。

　　4、前期準備

　　1）提前預約嘉賓

　　2）做好會場布置（場地布置所需物品：橫幅、桌椅、桌布、席位牌、茶水、桌花、兩個話筒、筆記本電腦、音響）

　　3）提前找好贊助單位

　　4）學生會各部做好分工：

　　a）文娛部負責會場布置以及活動后會場清理

　　b）宣傳部負責現場拍照、新聞上傳及主持工作

　　c）體育部負責搬運活動所需器材

　　d）安全部及文娛部維持現場秩序

　　（二）活動流程：

　　1、主持人進場，講開場白，全場為512地震默哀一分鐘，宣布活動開始

　　2、院長講話

　　3、兩名學生代表演講南丁格爾事跡，并最后帶領大家宣讀南丁格爾誓言

　　4、由主持人宣布護士風采展示正式開始：

　　1）醫護學院分團委學生會文娛部禮儀隊進行風采展示

　　2）歌曲演唱（主題積極向上）

　　3）護士技能操作現場互動：

　　A、分別找兩位同學進行錯誤的無菌操作和急救演示（如：溺水，休克）

　　B、抽選幾名同學指出演示中的錯誤

　　C、老師點評、糾正

　　D、對正確指出錯誤的同學給予小禮品

　　4）節目待定

　　5）情景劇（與護士事跡相聯系）

　　6）朗誦地震中與護士有關的感人詩篇

　　7）節目待定

　　8）班級禮儀展示

　　9）領導總結發言，并對兩個展示禮儀風采的班級頒發獎狀，最后主持人宣布活動結束

　　（三）經費預算：

　　1、橫幅50元

　　2、現場互動所需小禮品共20元

　　3、其他物品由宣傳部和贊助商提供

　　（四）后期工作：

　　1、活動結束后，相關工作人員清理場地

　　2、各部歸還所借物品

　　3、活動總結，相關負責人員及時總結經驗教訓

512護士節活動方案5

　　為進一步傳播健康知識，開展惠民服務，展示行業形象，推進衛生系統作風建設，積極構建和諧社會，經研究，決定于“國際護士節”前夕舉辦“攜手社區、共贏健康”大型義診活動。

　　一、活動主題

　　攜手社區、共贏健康。

　　二、主辦單位

　　南潯區衛生與人口xx局。

　　三、活動時間

　　xx年5月10日(星期六)7:30-16:00。

　　四、參加單位和活動方式

　　本次活動共派出醫療小分隊11個，分赴全區主要社區開展大型義診活動。其中:南潯人民醫院組派2個分隊，赴南潯鎮三長、橫街開展義診活動;南潯中西結合醫院組派2個分隊，赴南潯鎮東遷、馬腰開展義診活動;雙林人民醫院組派3個分隊，赴舊館鎮、和孚鎮重兆、善璉鎮開展義診活動;菱湖人民醫院組派2個分隊，赴千金鎮、石淙鎮開展義診活動;練市醫院組派2個分隊，赴練市鎮洪塘、水口開展義診活動。

　　五、活動內容

　　衛生健康知識教育宣傳。各參加活動單位在活動場所刊登宣傳專欄、發放健康知識材料等，宣傳衛生健康知識和疾病防治知識。

　　義診惠民服務

　　活動當天免收患者掛號費、普通檢查費，免費測血壓，優惠化驗等。

　　六、活動要求

　　活動當天現場統一懸掛橫幅。內容為:南潯區衛生系統“攜手社區、共贏健康”大型義診活動。

　　各單位可以適當形式展示單位形象，為活動壯聲勢、擴影響、造氛圍，引導全社會的關注和支持。

　　各單位于5月20日前將活動總結報送至局醫政科。

512護士節活動方案6

　　一、活動背景：

　　為紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的`理念，展示護士才藝，豐富多彩的生活，促進我院護理工作全面、協調、可持續發展。經研究決定，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：

　　二、活動主題：

　　紀念“5.12”護士節，展護士風采及技能，促進醫院護理的發展

　　三、活動時間：

　　20xx年5月10日下午15：00x17：00(斬定)

　　四、活動地點：

　　醫院會議室

　　五、活動對象：

　　全院護士

　　六、活動內容：

　　(一)護士風采展示活動：護理技能大比拼

　　(二)年度星級護士站表彰大會

　　七、時間安排：

　　(一)4月30日前完成護理技能比賽

　　(二)5月5日前完成“年度星級護士站”的評選工作;

　　(三)5月10日15：00召開紀念5.12國際護士節風采展示暨年度星級護士站表彰大會。

　　八、“星級護士站”評選條件

　　1、整體思想素質高，業務技術精湛，有良好的團隊精神和集體榮譽感，人人立足崗位，爭先創優。病區管理科學規范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，醫療護理服務質量不斷改善。

　　2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位，病人需求能及時滿足，病人滿意率95%以上。

　　3、能結合專科工作實際，開展專科護理查房，培養專科護理骨干。

　　4、執行國家的法律、法規和規章制度。

　　5、評選周期內全科無病事假。

　　6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現象，工作期間不得干私活、接聽手機。

　　7、評選周期內科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發生。

　　8、科室的各項工作開展的有聲有色，醫護關系融洽，與兄弟科室之間關系協調、溝通有效。

　　9、全科護士積極參加各種學術活動，完成繼教任務。

　　10、積極參加院部、護理部的各項活動，并取得優異的成績。

　　11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求，能做到微笑服務、接電話及語言交流規范。

　　12、科室至少開展四項的中醫特色服務。

　　13、護士長目標管理考核及科室質量考核成績優秀。

　　14、對開展科研、發表論文的護理單元給予加分。

　　15、對獲得表揚、有感謝信的護理單元給予加分。

　　16、環竟要求：

　　(1)、護士站：環境優美，布局合理，物品擺放規范，墻面不粘貼膠布雜物，無過期、失效、標簽模糊，操作臺輸液及藥品擺放整齊，臺上不放用過的注射器和其他藥物，溶媒和配好的藥液有日期、時間，符合要求。利器盒使用符合要求，冰箱清潔、物品擺放整齊有序符合要求、無私人物品;(21)、處置室：醫療、生活垃圾分類存放，洗手池清潔無污漬;

　　(3)、換藥室：衛生符合要求，嚴格分無菌、清潔、有菌區域，按規定范圍使用，消毒隔離符合要求，室內無非醫療用品，無菌柜物品擺放有序，無過期，無非滅菌物品，醫務人員進室衣帽整齊，帶口罩。

　　(4)、搶救室：衛生符合要求，根據病情安排病人，平穩后及時搬出，搶救藥械齊全功能完好，無菌物品在有效期內;

　　(5)、值班室：無衛生死角，無蚊蠅蜘蛛網，物品擺放整齊，室內無食物。

　　九、評選辦法和要求;

　　(一)申報“星級護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。

　　(二)護理技能(中醫)操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦2名代表參加比賽，按成績產生一等獎1名，二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。

　　十、前期準備

　　1、護理部全面組織和協調準備工作;

　　2、請醫院托展部、A總務科、辦公室共同做好會場布置

　　3、請財務科協助做好資金保障

　　4、活動后請總務科安排人員清理打掃會場

　　十一、活動流程：

　　1、主持人進場，講開場白，宣布活動開始

　　2、院長致辭

　　3、年度優秀管理者、優秀護士演講南丁格爾事跡，領導頒發證書及獎品;

　　7、院長總結發言，最后主持人宣布活動結束

　　十二、物資準備

　　主持人、兩個話筒、音響等。

【512護士節活動方案】相關文章：

512護士節活動方案04-19

512護士節的活動策劃方案10-08

醫院512護士節活動方案10-10

[熱]512護士節活動方案09-06

512國際護士節活動方案12-10

512護士節活動方案最新11-11

512護士節活動策劃方案04-10

512護士節活動方案15篇05-09

512護士節活動方案(15篇)05-14

醫院512護士節活動策劃方案05-14