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公司活動策劃
更新時間:2023-06-29 12:52:13
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公司活動策劃 篇1

  一、活動背景:

  值此和一裝飾公司成立2周年之際,為答謝社會各界及消費者對公司的兩年來 的支持與厚愛,在此舉辦20xx家裝盛典,故活動地點選擇八月樓步行街。

  八月樓位處八月樓步行街中心,有新一佳、國美等國內外知名商場,隨著“八月樓步行街的日益興起”,它將成為吉首城區發展的最活躍商業及休閑游樂購物的區域。

  目前,八月樓第一期已從本月2號開始陸續交房,也有少部分業主開始裝修。平均每天交房為4套,預計一期到交房應到五月份。

  二、活動思路:

  借和一裝飾公司成立兩周年之際,答謝新老客戶,舉辦現場促銷活動。20xx年3月2日,八月樓一期開始交房,業主將陸續拿到房子,屆時將掀起家裝消費高潮。借此契機,和一裝飾公司配合該樓盤交房3、4月時, 在八月樓一期現場布展,為業主提供家裝免費咨詢、家裝材料展示促銷等活動,公司將與業主面對面交流,達到銷售目的。

  整個活動將分為“精品樣板看房直通車”、“裝修咨詢盛會”、“超級優惠酬賓”三個部分進行。

  三、活動目的:

  1、提高公司的知名度和美譽度,擴大公司在業內的影響力;

  2、作為和一公司成立兩周年慶典活動,一方面向消費者宣傳家裝知識;一方面通 過的超級優惠酬賓形式答謝老客戶對和一的厚愛,增強和一的美譽并形成新的人際傳播達到增加現場客流的目的。

  3、通過活動收集客戶資料,擴大公司的客戶群體;

  4、通過活動,為公司創造直接的經濟收益。

  四、活動內容:

  活動主題:

  “20xx家裝盛典——‘和一’兩周年慶典”

  活動口號:

  精心、細心、貼心、零距離服務

  活動時間:

  20xx年4月19日 —5月19日

  活動地點:

  八月樓步行街廣場

  參與對象:

  所有市民

  具體內容:

  1、裝修咨詢盛會

  (1)創意:

  介紹常識、剖析家裝,讓消費者明白消費、放心托付!

  (2)內容及目的:

  ①用專業的知識,群眾語言的講解家裝,介紹家裝常識,讓消費者明白如何更好的裝修房子。

  ②分析目前裝飾行業正規、品牌裝飾公司與小企業和裝修“游擊隊”的本質區別(如后期服務、質量)。

  ③介紹和一裝飾公司的幾種裝修模式和收費標準,讓業主明白錢到底花到哪里去,讓消費者更加安心、放心、舒心。

  ④揭示目前裝飾、建材行業的黑暗面,提醒消費者注意,同時展示和一裝飾公司是如何做的,增加消費者對公司的信任度,有利于消費者的.最終簽單!

  (3)活動現場:

  ①作品展示:作品置于業主就座位置的兩側,呈扇面展示。作品上面有設計效果圖和實景圖進行比較,注明設計說明和業主的基本情況,房型和裝修投資額,整體(包括軟裝飾、燈具、家居)的價格說明。

  ②產品展示:建材商家于場地四周設置咨詢處,展示主打產品,導購人員在旁輔助介紹,接受業主的咨詢和訂貨。

  ③發放dm,擺設桌椅,參與業主以半橢圓形式就座,便于觀摩,聆聽講解(半橢圓形也是一個比較寬松的形式,更加有利于接受,有別于面對面填鴨式的灌輸)。

  ④電腦、音響等準備妥當,以便進行聲形并茂的解說。

  ⑤設立飲料自取處,營造輕松愉悅的交流氛圍。

  2、超級優惠酬賓

  (1)創意:

  無利不往,趨利心理是消費者的普遍心態。

  (2)目的:

  ①追求優惠是消費者的一種普遍心理,為了適應消費者的心理,適當的進行一些優惠措施吸引、滿足消費者,讓消費者更樂于接受。

  ②優惠的本身也顯示了商家對業主的重視程度,每個人都希望一種被重視的感覺,這個感覺有利于促使消費者認同商家,與商家簽約的意愿度更大。

  ③優惠活動進行時,設計師、業務人員及時跟進和業主溝通,加強業主對本次活動的認知,有利于發掘潛在的意向客戶。

  (3)活動現場:

  ①活動主辦人宣布酬賓的優惠措施和具體實施方法。

  ②設計師在自己的作品前面設置辦公桌,在作品旁邊進行現場解說,接受業主的咨詢,與其溝通交流并登記業主信息,以便會后跟進。(設計師佩戴工作證,統一著裝)。

  ③建材商家展示、介紹產品,并提供免費咨詢活動,收集客戶資料,并接受業主的現場訂貨。

  ④在展會自由活動期間,迅速布置客戶的休息和業務員的洽談區域,業務人員及時跟進并邀請業主填寫裝修咨詢信息。

  (4)優惠內容:

  ①有來即送:活動當天,(a)凡和一的老客戶均可獲贈公司精美小禮品一份; (b)有裝修意向的業主,只要填寫相關資料,即可獲得獲贈和一裝飾公司精美小禮品一份(贈品數量有限)

  ②活動當天,和一裝飾公司提供“現場量房”、“出平面設計方方案”兩項免費服務,業主填寫個人資料,公司將在一個星期之內派人送圖上門。

  為答謝新老客戶朋友對和一公司的支持與厚愛,凡活動期間到和一家裝,將得到價值(1000)元的入住大紅包。

  ④活動期間,繳納定金并與裝飾公司簽定合同的業主可享受免費家政服務一次;

  ⑤ 征集前十二套樣板房:活動期間簽單的前十二位客戶將贈送價值4888元的熱水器。

  3、“精品樣板看房直通車”

  (1)創意:

  事實勝于雄辯,耳聽為虛,眼見為實!

  (2)目的:

  ①通過實地參觀精品樣板房,讓業主切身感受到公司的設計和施工實力;通過現場的案例,更能讓業主明白品牌裝飾公司的施工流程和施工工藝,給業主留下深刻的印象。

  ②通過對樣板房的參觀和業主現場的溝通,為本次活動提聚集人氣,引起業主對公司進一步的關注,有利于業主對公司的認可,便于為下一個動作“現場簽單”打好基礎。

  (3)活動現場:

  ①租用大型中巴車免費接送業主參觀樣板房,由工作人員帶領并沿途做簡單概述,節省看房時間。

  ②樣板房要經過布置,做到窗明幾亮,工作人員統一著裝,顯示公司規范性管理。

  ③時間安排在“裝修咨詢盛會”結束后,觀看樣板房時間控制在半小時以內,以防業主產生審美疲勞!

  注:“精品樣板看房直通車” 方案僅供參考,在條件允許下建議執行。

  五、宣傳策略:

  1、制作邀請函,對活動進行簡單介紹;

  2、制作活動dm,對參與商家、具體活動內容進行介紹;

  3、和一裝飾公司站前期宣傳報道;

  4、邊城報社對活動前期和后期做跟蹤報道;

  5、湘西生活頻道《好房好家》負責本次活動的專題報道;

  6、活動現場背景板形象廣告4 m x 3m(廣告尺寸以實際為準);

  六、參與單位:

  (一) 主辦單位:

  湘西和一裝飾有限責任公司

  (二) 參展單位:

  柏高地板 箭牌衛浴 華潤漆 皮啊諾櫥柜 美的熱水器

  薩米特陶瓷 華藝燈飾 名典布藝 日豐管

公司活動策劃 篇2

  一、策劃方案

  (1)成立公司年會籌備小組

  本次年會的總統籌為企業策劃部,成員為各部門活躍份子。

  總負責人:寇姚、賈艷翠

  (一)節目組王宏于曉歡

  任務:

  a、完成節目收集、篩選及后期的排練、彩排工作

  b、主持人的選擇、形象設計及臺詞審核;

  c、負責節目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

  d、準備好晚會所需的一切服裝道具;

  (二)宣傳組賈志廣、王錕、劉德磊

  任務:a、制作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作

  b、現場攝影及DV攝像

  (三)外聯及禮儀組臧主任、寇姚、賈志廣

  任務:

  a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

  b、確定禮儀人員(頒獎用)

  c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)

  d、聯系媒體報道、記者、及攝影人員;

  (2)主題選定

  主要是對公司一年的業務和運行做一個回顧總結,并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現好的員工進行獎勵,增強企業凝聚力,鼓舞員工士氣,為來年打一個好的基礎。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂,讓員工有一種"辛苦一年,該休息、收獲一下了"的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領導及其它部門的同事們進行溝通和了解。

  (3)場地選擇

  主要參照值是參加年會的人數及環節設置的`需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

  (目前已定)

  (4)時間確定

  20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30

  (5)環節設定

  1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致詞;

  2、李總上臺致辭,做年度工作總結及下年度工作計劃;

  3、其它領導及嘉賓致詞;

  4、20xx年第四季度及年度各種優秀獎頒獎

  5、邊會餐邊看員工才藝表演,現場有獎問答、互動游戲,中間穿插抽獎;

  (6)會場布置

  會場內:

  1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫;

  2、舞臺上方懸掛紅布橫幅:

  文字內容:

  3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  4、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

  會場外:

  1、酒店入口處掛紅布幅;

  2、酒店內放置指示牌;

  文字內容:

  二、年會活動的準備工作

  (1)人員分工--依據大家本身的特長來分配工作,每個人都將獨立負責自己的環節部分的準備工作,并及時統一向總負責人報告,確保活動的順利進行。

  1、會場總負責:寇姚

  主要工作:策劃、總體工作協調、人員調配、布場撤場安排。

  2、會場協調、邀請嘉賓:賈艷翠

  主要工作:節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調。

  3、音響、燈光、音樂:賈志廣

  主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環節音樂、影像播放

  4、物品準備:王宏、于曉歡、王錕

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會舞臺背景設計的各種準備。

  5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單:王宏

  (2)嘉賓邀請(名單)

  (3)節目預演時間表

  12月13日進行第一次節目預審(初步篩選節目,嚴格把關節目質量)

  12月15日進行第二次節目預審(落實表演節目名單)

  01月05日進行第一次彩排

  01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)

  (4)制作、購買物品及相關年會用品準備

  1、年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅、氣球)

  2、第四季度及年度各種優秀獎的獎品準備

  (獎杯、獎牌、錦旗、獎金、信封)

  3、抽獎環節的禮品準備

  4、有獎問答、互動游戲環節的禮品準備

  5、員工才藝表演獎品的準備

  (5)獎項及禮品設置

  (6)細節安排

  (A)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。

  在活動開始之前,需要對所有設備進行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序,活動現場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節環節。

  (B)活動期間

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或對話機的開通便于及時聯絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

  (C)獲獎感言的審核

  (D)年會各種視頻的制作

公司活動策劃 篇3

  一、指導思想

  深入學習貫徹總廠職代會精神、建設公司職代會精神和儀表公司職代會精神,教育和引導職工以發展為主題,以經濟效益為中心,增強加快發展意識和扭虧脫困的信心,為實現全年目標而奮斗。

  二、主題教育的內容

  第一、圍繞轉變觀念開展教育。教育引導職工轉變和樹立四個方面的觀念:一是,轉變平均主義和大鍋飯思想,加強和細化日常考核,嚴格執行公司《經濟責任考核辦法》和《職工上崗考核與勞動紀律管理暫行辦法》,各單位要制定與效益掛鉤的獎金分配方案,樹立多創效多分配的觀念,提高工作的積極性和鉆研業務的主動性。二是,轉變輕視大慶石化市場服務質量的思想,提高干部職工對大慶石化市場的認識,擺正位置,用滿意服務鞏固大慶石化市場,用實力在競爭中擴展大慶石化市場,樹立內外市場并重、以服務求發展的觀念。三是,轉變重生產輕經營的觀念,徹底消除只干不算,不計成本的習慣意識和做法,樹立效益第一觀念,從生產型向經營型轉變。四是,轉變將企業發展與個人前途割裂開來的`思想,把企業的興衰與個人利益緊密聯系起來,樹立與企業榮辱與共、共同發展的思想。

  第二、圍繞完成全年生產任務開展教育。教育和引導職工發揚不怕苦、不怕累、攻堅啃硬、連續作戰的精神和“團結協作、科學嚴謹、頑強拼搏、追求卓越”的大檢修精神,做到聽從指揮,協同作戰,科學管理,文明施工,優質、安全、高效完成各項生產任務,杜絕重特大火災、爆炸事故和各類因工傷亡事故的發生,工程合格率達到100,用戶滿意率達到100。全面打造大慶石化儀表110服務品牌。全面完成05年產值7200萬元,利潤150萬元的奮斗目標。

  第三、圍繞加大市場開發工作力度,擴大生存發展空間開展教育。要教育和引導職工積極為公司開發市場出謀劃策,獻計獻力。要讓大家樹立“三維市場開發”觀念,即開發傳統市場、開發新業務市場和反向開發自身管理市場。在傳統市場開發上,大力實施滿意大慶石化戰略,通過進一步加強同總廠、石化公司各單位的協調溝通,充分發揮公司在大慶石化地區的優勢,通過滿意服務樹立品牌形象,鞏固和擴展石化市場。做到“鞏固石化內部市場,延伸大慶周邊市場,進軍國內同行業市場”的開發戰略。

  第四、圍繞增強干部職工素質,提高公司經營管理水平開展教育。教育和引導職工積極鉆研技術,形成主動學習、自覺學習的氛圍。05年公司將進一步完善培訓工作體系,通過開辦專項培訓班、對外委培、組織自學和工作中培養等形式,提高各級領導干部、管理人員和技術工人的素質。通過這項活動,提高職工對培訓工作的認識,調動參與培訓的積極性,促進培訓工作的開展。要教育各級管理干部,進一步提高工程項目施工管理水平和責任意識,從而提高單位工程創效能力,實行單項工程成本核算和施算一體化,強化預結算管理,提高企業的經濟效益。

  第五、圍繞向先優模學習開展教育。教育和引導職工自覺向先優模看齊,向姜兵、劉顯靜、陳春鴻和龔峰學習,各單位還要注重發掘和培養本單位的典型,讓職工們學有榜樣,趕有目標,在全公司形成人人講奉獻、時時講創新、處處講效益的大好局面。

  三、形式和方法版權所有

  (一)認真傳達貫徹總廠職代會精神、建設公司職代會精神和公司職代會精神,組織職工學習總廠編印的《“加快發展、二次創業”教育讀本》,組織干部職工進行學習討論,緊密結合本單位實際,開展好形勢任務教育,公司準備在下半年召開一次主題教育形勢任務報告會。

  (二)召開各基層公司經理、書記參加的“加快發展、二次創業”主題教育座談會,讓他們對這項活動提出意見和建議。

  (三)大力宣傳主題教育先進單位和個人的事跡,將本公司里的姜兵、陳春鴻等先進任務的事跡進行廣泛宣傳。各單位要把學習外單位先進與學習本單位先進結合起來,掀起學習先進的熱潮,形成多樣化的榜樣群,營造加快發展的氛圍。

  四、幾點要求

  (一)提高認識,加強領導。主題教育活動開展得成效如何,領導干部是關鍵。各級領導干部首先要轉變觀念,從總廠扭虧脫困、建設公司發展和儀表公司的需要出發,深刻認識開展“加快發展、二次創業”主題教育活動的重要意義,要增強緊迫意識、、大局意識和責任意識,把主題教育工作擺上重要日程,綜合治理,加強對主題教育活動的領導,抓好活動的組織和措施落實。

  (二)聯系實際,狠抓落實。各單位要按照建設公司和儀表公司主題教育活動的內容,結合本單位實際確定工作重點和主攻方向,突出本單位特點,把著眼點放在教育引導干部職工轉變觀念上,,提高自身素質上,開發市場、創造經濟效益上。通過教育,促進本單位各項任務的完成和經濟效益的提高。

  (三)抓好典型,方法得當,注重實效。通過召開形勢任務報告會、座談會、學習先進人物事跡等方式,動員廣大干部職工積極參與到活動中來,推動活動扎實開展;要把主題教育活動與企業中心工作相結合,與保持共產黨員先進性教育活動相結合,與推進企業文化建設、提升企業管理水平相結合,保證主題教育活動收到實際效果。

公司活動策劃 篇4

  一、活動目的

  借著節日活躍公司氣氛,豐富員工業余生活,實現公司與員工間的互動,密切內部的人際關系,活躍身心,使員工能以更蓬勃的朝氣,更積極樂觀的心態、更融洽的關系投身工作。鞏固企業文化氛圍。

  二、活動主題

  “同喜同賀中秋國慶,同歡同樂精彩華聯”

  三、活動時間

  20xx年中秋月圓之夜

  四、活動地點:

  九龍坡區楊家坪

  五、活動人員:

  公司全體員工

  六、相關準備

  由行政、人事部預先聯系好前期準備事宜,做好活動安排;

  準備好員工通訊錄,確保在活動中與每位員工聯系。

  七、活動安排

  1、吃飯:

  A、上海小南國

  B、紹興飯店

  2、唱歌

  3、互動游戲(可定為飯桌上的游戲)

  3.1、人在江湖飄

  一開始,兩人同時喊“人在江湖漂啊,哪能不挨刀啊~”,然后比劃手指,可以出一到五,并且嘴里要喊“幾(跟比劃的手指數相同)刀砍死你呀”。規定,五大過四、四大過三、三大過二、二大過一、一大過五,如果沒有壓到又繼續。

  3.2、007

  由開始一人發音"零"隨聲任指一人,那人隨即亦發音"零"再任指另外一人,第三個人則發音"柒",隨聲用手指作開槍狀任指一人,"中槍"者不發音不作任何動作,但"中槍"者旁邊左右兩人則要發"啊"的'聲音,而揚手作投降狀。出錯者飲!

  適合眾人玩,由于沒有輪流的次序,而是突發的任指其中的一個人,所以整個過程都必須處于緊張狀態,因為可能下個就是你了!

  3.3、果園,菜園,動物園

  比如第一個人先說動物園,第2個人說有什么,然后下面的就接著講出一種動物的名稱,誰沒有接上或者反應慢了就罰酒!!!很好玩的,特別有氣氛。

  3.4、真心話大冒險:

  我(××)手機里有一款娛樂軟件叫“真心話大冒險”,參與人坐在一起(飯桌上)全桌人劃拳比輸贏(剪刀石頭布也行),然后輸家搖晃手機。如果銀屏中顯示是真心話就是說什么你都要回答,無論什么樣的隱私(實在不能說的罰酒2杯)。大冒險就是銀屏中顯示是大冒險,那么無論什么樣的要求你都要去做(實在不能做的罰酒3杯)。

  八、活動經費

  餐飯預算標準:控制在6000元以內;娛樂預算標準:豪包消費控制在800元內;總統包消費控制在1500元內。

公司活動策劃 篇5

  一、活動背景

  臨近年關,**傳媒為答謝政府部門、新老客戶朋友、傳媒行業朋友在一年中對我們的支持和關心,總結過去一年來的工作,展望未來的發展前景,特舉辦此次感恩答謝會。

  二、活動意義

  1)加強與政府部門的良好關系,為后期長遠合作繼續奠定堅實基礎。

  2)真情回饋簽約大客戶,推出各種優惠活動,整合資源,借力打力,借助會銷模式快速促進傳統媒體和新媒體的出單量和出單率,為20xx年的工作計劃與目標做好前期的鋪墊與鞏固。

  3)針對同行業媒體加深溝通與交流,了解同行業公司于產品動向,促進合作,最終達到互利共贏。

  4)團隊內部策劃、組織、執行類似市場活動,實踐鍛煉員工團隊組織策劃能力及活動執行能力,為后期其他類型活動積累團隊基礎。

  三、主題活動

  1)到場嘉賓答謝送禮活動

  全體到場嘉賓將在活動結束后獲得**傳媒精心準備禮盒一份,內含(精品茶葉,陶瓷茶具一套)

  2)**20xx年度最佳合作伙伴送大禮活動

  **年度簽單額最多的客戶或者大客戶(數量為3位)每位將獲得ipad2一部

  3)新戶外媒體模型展示,現場簽單打折酬賓活動

  現場展示未來新橋墩以及電話亭樣式,同時現場簽單客戶即可享受3折優惠!

  4)簽**及二維碼送戶外活動

  現場簽約創意二維碼客戶,即可獲贈**傳媒優質候車亭點位一個

  5)首個現場簽單客戶送大禮活動

  首個現場簽單客戶可獲得由**傳媒贈送的ipad2一部,數量有限,先到先得

  6)幸運大抽獎活動

  7)模特與樂隊表演活動

  四、基本內容

  1)開場致辭

  由周總在答謝會開場進行開場致辭,答謝政府相關部門和新老客戶對我們公司的支持,烘托現場氣氛。

  2)講師演講

  邀請山東大學教授XXX以及山東****戶外媒體專業講師XXX,進行市場趨勢、新產品規劃、應用以及展示等細致的.講解,引起客戶興趣,達到現場簽單的目的。

  3)活動表演

  入場安排禮儀迎賓,宴會邀請專業模特上臺針對公司所有媒體進行展示與走秀;樂隊表演;民族音樂演奏等表演形式,烘托和帶動氣氛,營造熱烈的宴會環境。

  4)招待宴請

  就餐時間看實際情況安排,暫定午餐。由酒店安排就餐,采取婚宴按桌上菜的模式。

  5)互動展示

  烘托現場氣氛,讓到場嘉賓真切感受**新產品,在會場設施,墻面上加印二維碼,與嘉賓互動。上菜菜盤粘貼二維碼,掃描即可知道菜品名稱,營養價值。

  五·活動流程

  一)前期準備階段

  時間:20xx年11月07日-11月20日

  1、20xx年11月15日策劃案定稿后,與吳總聯系的婚慶公司進行協商,確定實施的細節,活動規模等,并著手安排工作

  2、召開公司會議與公司全體員工溝通,確認各部門意見,確保公司全員同步進行。

  二)物料儲備階段

  時間:20xx年11月15日-12月03日

  1.主席臺背景幕布(數量為1塊) +易拉寶(數量為4塊)

  設計及噴繪負責人:

  2.互動展示環節使用二維碼(數量根據菜品與餐桌數確定)

  設計及噴繪負責人:

  3.活動用墻上創意設計畫面(數量為2塊)

  設計及噴繪負責人:

  4.投影儀+幕布 各 1臺

  公司自備 負責人:

  5.活動抽獎獎品與贈品購買:

  20xx年度最佳合作伙伴贈送:ipad2(3位)

  現場首個簽約客戶贈送:iphone4s(1位)

  抽獎一等獎:iphone5 (1位)

  抽獎二等獎:ipad2 (2位)

  參與獎(到場嘉賓答謝送禮):**禮盒(加印**和**標志二維碼,內含精美茶葉一盒,特色陶瓷杯子一個,宣傳彩頁及資料)

  負責人:

  6.活動意向合作書、調查問卷、優惠政策撰寫

  負責人:

  7. 相機及攝像機

  內容:單反相機,公司相機負責活動現場錄像

  負責人:

  8.筆記本電腦

  內容:筆記本電腦2臺

  負責人:

  9. 會議記錄用品

  內容: 紙質筆記本,筆

  負責人:

  10. 活動電子版邀請函

  內容:關于活動邀請函的設計與邀請

  負責人:

  11.傳統媒體20xx年樣式優化演講方案PPT設計

  負責人:(設計PPT)

  12.新移動媒體與二維碼現場演講方案及PPT設計

  負責人:

  13.活動所需模特隊與樂隊

  負責人:

  三)活動執行階段

  1.推廣宣傳及造勢

  1)報紙媒體宣傳(11月25-11月30日)

  2)戶外候車亭宣傳(11月15日-12月8日)

  3)**生活網廣告位(11月15日-12月8日)

  2.客戶邀約(11月15日-12月3日):

  本次活動規模為:60-70人左右,邀請政府部門及簽約大客戶數量為:XX人左右。

  銷售部根據活動規模全員展開邀約工作,要求必須是公司總經理及以上級別。并及時回收客戶的回執,保證電話邀約質量,并按時上報李乾慧處統計。

  上次體驗會統計到場率為30%。

  3.培訓:

  1)11月30日下午4點針對24日的體驗會在流程和內容進行詳細的講解;

  2)12月6日上午9點公司內部模擬彩排一遍;

  3)12月7日下午3點在萬達凱悅現場模擬全部流程,包括禮儀迎賓環節。

  四)現場安裝階段

  1)12月7日下午現場布置,完成擺桌,講臺布置,易拉寶布置,現場創意墻畫布置,背景幕布展板布置,調試音響與投影儀等設備,互動二維碼粘貼至明日上菜餐盤上,并驗收;

  2)12月7日下午5點擺放餐桌用品(調查問卷、合作意向書),花籃,充氣拱門,會場裝飾物布置,并驗收。

  3)會場布置示意圖: (待定)

  五)活動實施階段

  1)12月8日8點30前**傳媒與婚慶公司全體項目人員到位

  2)12月8日9點前確認全部會場設施布置到位

  3)12月8日9點前禮儀迎賓,模特隊走秀,樂隊表演全部到位

  4)12月8日9點前音響師,主持人,攝像師準備完畢,活動正式開始。

公司活動策劃 篇6

  一、 活動宗旨

  為了豐富員工們的業余文化生活,營造積極向上的文化,同時增強公司員工之間的交往,展現公司員工精神面貌,特舉辦此次活動。

  二、 參賽人員

  共分2個隊伍,A隊 VS B隊(含各隊啦啦隊)。

  參賽人員及啦啦隊人員分為兩組;A、B兩隊分組根據情況確定。

  三、 活動流程

  1、賽前熱身活動(如跳繩及一個與籃球相關的小游戲 待定)

  2、比賽開始前,由各隊隊長猜拳優先選擇各自場地。

  3、由主持人提示裁判員入場、對陣雙方入場、啦啦隊員入場。

  4、主持人宣布比賽開始。

  5、中場休息,啦啦隊各3名隊員定點投籃。

  6、比賽結束后,由主持人宣布比賽結果,最后一局結束后評出冠亞軍。

  7、頒獎儀式。

  四、 比賽明細

  1、 所有球員必須為五分院在職人員,不允許有外援。

  2、 裁判由 擔任,裁判員本著公平競爭、嚴格執法的原則。所有人員必須服從裁判的判罰,不得與裁判爭執,否則可直接取消其比賽資格。

  3、 所有人員必須本著“友誼第一,比賽第二”體育道德規范進行比賽,若出現謾罵、舉止不文明、甚至動粗的人員,裁判可直接取消比賽資格。

  4、 統一著裝,參賽球隊統一穿著球衣。

  5、 比賽開始時,由主持人宣布比賽開始。

  6、 比賽中場休息時,由每隊本方啦啦隊中三名隊員在3秒區定點投籃,每人五次,每進一球得一分,全部結束后所得分數計入球隊總分。

  7、每支球隊有五次換人機會和兩次暫停機會,暫停時間為1分鐘。

  五、 比賽規則

  1、比賽為國際標準5V5形式,每個隊伍可出戰人員上限為10名,即最多五名替補。

  2、比賽若出現平局,即進行加時賽,加時賽時間為5分鐘,其余規則不變。

  3、 比賽判罰標準,全部參照籃球比賽標準,如下:

  (1)每局比賽分4節進行,每節比賽時間為10分鐘,每節休息3分鐘,中場休息10分鐘,如遇暫停、罰球、球出界等情況,即停表,發球后再繼續計時。(此計時工作由裁判擔當。)

  (2)進球或球出界、犯規等情況發生后,需進行界外發球時,球必須經由裁判手中發出,不然及違例犯規,球權歸另一方所有。

  (3)進攻方在投籃及上籃時被犯規,則進行罰球。如被犯規且球進則計2分并追加罰球一次。

  (4)單人犯規累計次數到達5次,即視為自動離場,可直接罰下。

  (5)其余比賽細則全由裁判判決,所有參賽人員必須遵行。

  六、 人員安排

  1、主持人:主持活動的`進行及活動流程????徐寅騰。

  2、裁判員:裁決場上比賽。

  3、計分員:進球后,按裁判指示記分,必須本著公平公正的原則,嚴格執行

  4、統計員:統計場上各人員的犯規次數、單節總犯規次數等數據的統計由計分員擔任。

  5、后勤人員:負責準備水、傷口貼、毛巾、桌凳、獎品等物品的及時到位,并妥善安排傷員救治黃海永、王寶、張志強。

  6、攝影人員:負責比賽過程中抓拍及頒獎合影留念王宇。

  七、 獎勵政策

  1、所有參數選手及工作人員都可在現場獲得水、醫療救助等福利。

  2、冠軍一方,全隊可獲冠軍獎勵

  3、啦啦隊獎勵。(服裝)

  八、 比賽場地及時間

  場地:工學院籃球場

  時間:暫定五月十日(周六)09:00-11:30

  九、 費用預算

  1、斯伯丁牛皮籃球1個:160元

  跳繩5根:50元

  2、比賽球衣:單價50元左右 女式運動服100元左右 計5100元

  (全員男74人 女14人)

  3、獎品:獲勝隊共計10人 人均200元左右

  4、橫幅:40元

  5、四位記分牌1個:50元

  6、口哨1個:10元

  7、礦泉水、創可貼、毛巾等:200元

  外購預計: 7560 元

公司活動策劃 篇7

  為鼓勵和引導公司團員青年養成多讀書、讀好書的習慣,做到勤于思考,勤于探索,學以致用,用有所成,把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的舉措,促使廣大團員青年成長為本職工作的行家和解決實際問題的'能手,推動學習型組織建設,在全公司營造崇尚學習、重視學習、堅持學習的濃厚氛圍,公司團委擬在全公司團員青年中開展“讀書勵志崗位成才”主題讀書活動。具體活動方案如下:

  一、活動范圍:

  公司全體團員青年

  二、活動時間:

  20xx年3月-5月

  三、活動組織機構:

  領導小組:xx

  組長:xx

  副組長:xx

  成員:xx

  領導小組辦公室設在公司團委。

  四、活動安排:

  第一階段:薦書寄語(3月初)

  由每個團支部推薦1-2本圖書,同時邀請公司領導推薦學習書目,向團員青年寄語或贈言。根據推薦情況確定15-20本必讀圖書進行購置。

  第二階段:品味書香(3月中旬-4月中旬)

  各團支部以下發書籍、交換閱讀等方式組織團員青年認真閱讀推薦圖書,同時組織開展多種形式的讀書交流活動,要求團員青年撰寫讀書心得,努力提高活動的覆蓋面和參與面。

  第三階段:成果交流(4月下旬或5月初)

  組織主題讀書活動成果交流會,由各團支部匯報讀書活動開展情況,并選送2-3篇讀書心得進行匯報交流。由公司領導現場打分及點評。活動設優秀組織獎、優秀讀書心得一、二、三等獎,獎勵電子購書卡若干。在《通訊》上開辟專欄,陸續刊登優秀讀書心得。

  書籍是傳播先進思想、傳承優秀文化、弘揚精神文明的重要載體。青年員工處于實踐加深學習階段,有著開展讀書活動的良好背景條件。(其實讀書不一定非要是書,文化的載體很多哦,也可以是事件,參與的人更多,也更好操作,當然書是主體)要通過圍繞特定的思想教育主題(可以階段性更換不同的主題)開展讀書活動,或向員工推薦具有深刻思想內涵的特定圖書(不一定是專業書籍,也可以是影視作品、演講專輯、甚至偉人語錄等等文化載體,)等方式,讓青年員工在閱讀和分享讀書體會的活動中啟迪智慧、交流思想、提高認識。

  工作案例:仿照“世界咖啡屋”引導成員協作對話、分享知識、解決問題的討論模式,組織開展“咖啡書屋”讀書交流活動。活動以團支部為單位,將支部成員按人數分為3-5組,每組設1名“桌長”(或由支部書記擔任),提前公布“書名”,請支部成員認真閱讀思考,之后進行分組輪換討論,“桌長”整理展示討論成果,并依托QQ群和微博或者公司OA網建立讀書討論小組,深化討論成果。

公司活動策劃 篇8

  一、活動主題:

  一年一度的圣誕節新年馬上就要到了,新年的鐘聲可曾喚起您對往昔的回憶?繁華的街道,新年的爆竹,友好的問候,熙熙攘攘開心購物的人群……

  又是一年圣誕時,雖然這是一個泊來的節日,但依然充滿了誘惑:豐盛經典的美食,馥郁醇香的美酒,令人目不暇接的幸運抽獎,伴著音樂以及迷人的夜色,讓我們盡情的歡樂在這個節日...

  二、活動時間

  1、活動時間:20xx年12月到24、25日晚上。

  2、活動地點:(由企業而定):

  3、活動籌辦:

  主辦方:

  承辦方:

  4、活動主題:金秋深情·圣誕狂歡:

  5、活動舉辦意義:

  A、提高企業知名度,擴大社會影響力。

  B、提高品牌形象。

  C、圣誕狂歡·友情答謝。

  三、活動項目

  圣誕PARTY:圣誕節必不可少的節目,有家庭式的,朋友式的.,情人式的各種歌樣PARTY。一種友情,親情,愛情聚會的好時光。戴著圣誕帽,唱著圣誕歌,說說大家的圣誕愿望。

  四、圣誕文藝節目互動欣賞流程

  1、節目流程。

  19:00前半小時背景音樂通過《平安夜》音樂崇拜活動來加強節日的喜慶氣氛。

  19:00~19:05開場激情熱舞6人組合現代熱舞。

  19:05~19:10主持人串場介紹XXX企業。

  文化,ZERO組合晚會節目。

  19:10~19:40男歌手組合演唱ZERO組合主打歌手演唱,舞蹈員伴舞。

  19:40~19:45主持人串場倡導XXX企業。

  消費,介紹神秘故事秀。

  19:45~20:00時尚秀場主持人介紹解說。8位美女主演時尚秀。

  20:00~20:05薩克斯時尚表演薩克斯手主演,3位舞蹈演員故事伴舞。

  20:05~120:10少兒拉丁舞表演1對少兒拉丁舞表演一場后主持人采訪性介紹。

  少兒拉丁舞

  20:10~20:20花鼓戲表演主持人介紹民族文化,同時引入現代消費。

  20:20~20:30女歌手演唱主持人介紹,同時歌手現場氣氛把控。

  女歌手演唱

  20:30~20:35壓場舞蹈6人組合表演,主持人結束語。

  2、企業互動節目:(可依企業要求在節目中穿插)如:抽獎、游戲等:

  五、活動費用預算

  1、MODEL8人、主持人2人、舞蹈演員6人、男歌手組合3人、少兒拉丁舞演員2人、薩克斯演員1人、女歌手1人花鼓歡演員、晚會編導費用。

  2、化妝造型化師2名。演出人員費用共計:30000元:

  3、舞臺燈光音響費用(依場地而定)。

  4、禮品、現場布置依現場而定。

  5、圣誕老人扮演者以及服裝依數量而定。

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