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課程改革工作總結(jié)
更新時間:2024-04-23 22:11:55
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課程改革工作總結(jié)(通用16篇)

  總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編整理的課程改革工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  課程改革工作總結(jié) 1

  自20xx年至今,我校的新課程改革工作在上級主管部門的指導(dǎo)和支持下實施開展已經(jīng)六年了。在實施過程中,我校始終堅持以教科研為先導(dǎo),以教師專業(yè)發(fā)展為核心,以提高課堂教學(xué)效率和培養(yǎng)學(xué)生能力為重點,確立“學(xué)習(xí)、研究、實踐、反思、提高”的課改工作思路,繼續(xù)開展以課堂教學(xué)、教師專業(yè)化發(fā)展為基本點的課改實踐活動。提高認(rèn)識,加強(qiáng)教學(xué)研究,深入開展實踐活動,不斷反思,總結(jié)經(jīng)驗,激發(fā)全校教師參與課改工作熱情,使我校課改工作取得了實質(zhì)性的進(jìn)展。

  一、基本情況

  社旗縣晉莊鎮(zhèn)中心學(xué),現(xiàn)有1—6年級教學(xué)班12個,學(xué)生近650名;教師30人,職工1人。教師學(xué)歷合格率為100%。擁有一支愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的高素質(zhì)隊伍。

  近年來在教育教學(xué)工作中取得了一定成績。20xx年被評為縣“學(xué)校管理先進(jìn)單位”、“綜合評估一類學(xué)校”;20xx年市“師德建設(shè)先進(jìn)單位”,縣“學(xué)校管理先進(jìn)單位”;20xx年市“教學(xué)工作先進(jìn)單位”;20xx年市“教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”;20xx年市“依法治校先進(jìn)單位”、縣“學(xué)校管理先進(jìn)單位”、“綜合評估一類學(xué)校”;20xx年被縣推薦為市“義務(wù)教育課程改革先進(jìn)單位”并已順利通過驗收。

  學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施齊全:有按照一類標(biāo)準(zhǔn)配置的實驗室;有學(xué)校網(wǎng)站(博客);電教室可接收遠(yuǎn)程信號;會議室、廣播室、圖書閱覽室、少先隊活動室等按規(guī)定配置;各類教具、體育衛(wèi)生器械、教師用書一應(yīng)俱全。

  二、課程改革的具體做法

  (一)健全機(jī)構(gòu),完善管理,切實加強(qiáng)對課程改革的領(lǐng)導(dǎo)

  1、全面動員,全員參與。

  20xx年秋期,為順利推進(jìn)新課程改革,成立了課改領(lǐng)導(dǎo)小組和課改指導(dǎo)小組。以中心校校長為組長,以業(yè)務(wù)專干、中心小學(xué)校長為副組長,以教導(dǎo)主任、少先大隊輔導(dǎo)員、報帳員為成員組成課程改革領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)課改的決策和協(xié)調(diào)。課改指導(dǎo)小組由教導(dǎo)主任為組長,學(xué)科中心教研員為副組長,推選了一批教育觀念新、教學(xué)技能強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)的教師為成員成立了課改指導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)抓課改的管理和實施。各小組明確職能,有效發(fā)揮了計劃、組織、實施、檢查、反饋、評估功能,為課改實驗提供了組織保障,確保了課改實驗的順利進(jìn)展。

  2、確立工作思路。

  在實施過程中,我們確立了一個指導(dǎo)思想——為每一個學(xué)生終身發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。兩個核心任務(wù)——促進(jìn)教師專業(yè)成長,為孩子終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。三種實施途徑——客觀管理與量化考核相結(jié)合,全程管理與動態(tài)管理相結(jié)合。課改與校本教研互動相結(jié)合,堅持走科研興校的道路,更新教育理念,高起點、大跨度開展工作,形成了常規(guī)管理制度化,校本教研經(jīng)常化,教師工作主動化,學(xué)生學(xué)習(xí)愉快化。

  3、建立課改激勵機(jī)制。

  學(xué)校積極組織教師參加縣以上組織的新課程培訓(xùn),做到“先培訓(xùn),后上崗,不培訓(xùn),不上崗”。通過培訓(xùn),使廣大教師更新觀念,改進(jìn)教學(xué)方法,擴(kuò)大知識面,完善知識結(jié)構(gòu),能勝任新課程的教學(xué)工作。使培訓(xùn)工作為新課程改革奠定一個良好的基礎(chǔ)。學(xué)校還把課改成果作為教師的科研成果,在職稱評定、評先晉級時作為重要依據(jù),極大地調(diào)動了教師的課改熱情,學(xué)校課改氛圍日益濃厚。

  (二)抓教研,強(qiáng)隊伍,確保課改實施工作高效進(jìn)行

  1、專家引領(lǐng)——借力登高。

  每學(xué)期我們都要邀請縣教研室領(lǐng)導(dǎo)、教研員、外地有關(guān)課改專家到校來,給教師的課堂“把脈”,不斷給予指導(dǎo),幫助解決課改中的困惑及問題,同時我們還選派中心教研組成員,骨干教師到上海、北京、鄭州等地學(xué)習(xí),進(jìn)一步得到專家的引領(lǐng),積極組織教師參加市縣教學(xué)教研活動、培訓(xùn)。

  同時,我們?yōu)樘岣呃碚撍胶蛯I(yè)素質(zhì),組織教師從專業(yè)名刊及互聯(lián)網(wǎng)上學(xué)習(xí)名家教育思考;訂購了一批有關(guān)新課改、新理念等提升教師專業(yè)水平的書籍、音像設(shè)備;訂閱了《新課程實驗研究》、《新課程探索》、《新課改研究》、《小學(xué)各科教與學(xué)》等雜志,通過學(xué)習(xí)研究,教師們撰寫了一本本的新理念研學(xué)筆記,學(xué)習(xí)心得體會,教學(xué)反思,教學(xué)日記,教育敘事等。這些有效途徑,促進(jìn)了教師們理論聯(lián)系實際,使改革有效進(jìn)行,使“學(xué)習(xí),才能高效的工作”理念深入人心。

  2、同伴互助——共同發(fā)展。

  我們一直堅持教研組“集體備課制”,學(xué)期初,由教研組成員共同學(xué)習(xí)各科《課程標(biāo)準(zhǔn)》,根據(jù)學(xué)科特點,明確學(xué)期教學(xué)要求,制定教研計劃,分單元討論。教師按單元備課,采用三·二式教案,(“三二式”備課簡單地說,就是一篇教學(xué)設(shè)計進(jìn)行三次備課、兩次反思。“三備”即:第一次自己獨(dú)立備、第二次同伴互助備、第三次課后整理備;“二反”即:自備后及時反思整改、集備后再次反思整理。)

  實行三級備課,體現(xiàn)新理念,體現(xiàn)自己的教學(xué)思想,體現(xiàn)自己的班級學(xué)生特點。這樣通過集體備課就把教師的獨(dú)立思考與合作交流有機(jī)地結(jié)合起來,有利于教師們進(jìn)行思想碰撞,萌發(fā)新的思維,孕育出智慧的果實。

  同時,以學(xué)科小組或課題組為載體,促進(jìn)教師與同伴的對話。注重“以老帶新,以強(qiáng)帶弱”,提倡在校本教研中有不同聲音,在一個群體中有不同思想,鼓勵教師大膽批評,各抒己見,以教師教學(xué)過程中產(chǎn)生的問題為研究內(nèi)容,將問題入組,以組為單位定計劃開展研究。

  3、專題研討活動。

  一是課堂教學(xué)模式初探研討。(洋思、杜郎口、“學(xué)”、“探”、“練”、“展”四步教學(xué)法、西峽三疑三探等模式研討);

  二是有效課堂教學(xué)模式進(jìn)一步研討。通過“新課改研究合作互動”校際聯(lián)誼活動的開展,把研討推向高潮,校際聯(lián)誼活動有計劃、方案,活動過程有信息簡報,有活動總結(jié),有成果形式《新課改背景下有效課堂教學(xué)模式的研究》論文集;

  三是“愉快教學(xué)模式”為主進(jìn)行課堂教學(xué)設(shè)計的研討;

  四是“愉快教學(xué)模式”課堂教學(xué)實驗后的反思研討;

  五是通過對教學(xué)模式進(jìn)一步研討,整理、總結(jié)、歸納出了“小學(xué)各科課型課堂教學(xué)模式”。并出專集,分設(shè)理論篇、模式篇、實踐篇等幾個專題。

  4、搞好常規(guī)教研。

  (1)一般內(nèi)容:

  ①學(xué)習(xí)交流。學(xué)校每位教師把每周學(xué)習(xí)的各種教學(xué)資料、學(xué)習(xí)記下的筆記(有專門編印的統(tǒng)一的教師教學(xué)教研手冊)。如新的教學(xué)理念、好的學(xué)習(xí)方法、教學(xué)設(shè)計和教學(xué)案例,拿到教研組內(nèi)進(jìn)行交流。

  ②問題研討,教師結(jié)合備課和上課情況把理論或?qū)嵺`上的疑惑以及在新課程中發(fā)現(xiàn)的問題提出來,進(jìn)行研討。

  ③合作探究,各教研組以集體備課、集體說課或集體評課等活動,發(fā)揮集體智慧,研究出共同成果等。

  ④總結(jié)反思,教師每周都把自己在教學(xué)中的經(jīng)驗、教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)反思,在教研活動中交流,共同分享經(jīng)驗吸取教訓(xùn),并研討出推廣或改進(jìn)措施。

  (2)重點內(nèi)容:

  ①新課改學(xué)科組,每學(xué)期要有一次推向全校的活動,專門研討實施新課程的收獲和困惑(即把一些課改研究課提供給其他學(xué)科組研究)。

  ②每月上交一篇集體研討的研究成果或經(jīng)驗(如實驗報告、優(yōu)秀案例分析、經(jīng)驗論文、課例設(shè)計等。

  ③新課程實施過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行研討。

  目前已整理出(我們把她定名為“紅楓”)《讀教育名著有感專輯》、《教學(xué)反思日記專輯》、《教研示范課優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計專輯》、《教研論文專輯》、《新課改(新的里程)專輯》、 《制度匯編專輯》、《“三疑三探”模式應(yīng)用研究專集》等。

  (三)直面課堂教學(xué)實踐,打造高效課堂,抓好課堂教學(xué)質(zhì)量的評價及評價結(jié)果的落實工作

  1、我們讓新課改的校本教研直面課堂教學(xué)實踐,促使課堂教學(xué)研究深入進(jìn)行。

  學(xué)校注意用學(xué)術(shù)氣氛感染教師,關(guān)注教師的層次和差異發(fā)展,為教師的互動合作交流搭設(shè)課堂展示舞臺,新課程實施以來我們已舉辦了多次這樣的課堂教學(xué)展示研討活動。如20xx年,突出了“愉快教育”為主的課堂教學(xué)實驗,20xx年突出了“學(xué)科課型教學(xué)模式”的研究試驗,編輯整理了《新課程背景下愉快教育在我校小學(xué)課堂教學(xué)中的應(yīng)用研究》以及《小學(xué)學(xué)科課型教學(xué)模式在課堂教學(xué)中的應(yīng)用》論文集。

  2、扎實開展“三課”活動,提高課堂教學(xué)水平。

  為進(jìn)一步貫徹落實“新課標(biāo)”精神,展示本校教師精湛的課堂教學(xué)藝術(shù),推廣優(yōu)秀的教法和經(jīng)驗,為廣大教師提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會,同時也為會診和解剖課堂,解決教學(xué)中一些共性問題,學(xué)校教導(dǎo)處在本學(xué)期組織了“三課活動”,即:骨干教師上好觀摩課,青年教師上好匯報課,老教師上好探討課。學(xué)校要求全校教師在三課活動中務(wù)必聽完本學(xué)科的課,再選聽至少2節(jié)跨學(xué)科的課。通過檢查發(fā)現(xiàn)全校不少教師不僅聽課數(shù)量多,而且記錄認(rèn)真詳細(xì),分析到位,建議合理。學(xué)校把教師參與三課活動的情況納入教師期末工作考核。

  學(xué)校制定了“教師課堂教學(xué)水平評估活動實施意見”。把教師課堂教學(xué)水平劃分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級,由教師先填寫申報表,教師自評,學(xué)校組織評審小組進(jìn)行等級評定,一年一個輪次。優(yōu)質(zhì)課教師在全校范圍內(nèi)進(jìn)行示范觀摩講課,同時采取了不定時、不通知的開門課形式評估教師課堂教學(xué)情況。

  3、以課堂教學(xué)模式的推廣應(yīng)用為突破口,促進(jìn)課堂教學(xué)改革的深度。

  教學(xué)模式推廣工作以“新課程背景下愉快教育在小學(xué)課堂教學(xué)中的應(yīng)用”為起點,從20xx年秋期開始實驗,20xx年春期在全校實驗,20xx年秋教師使用愉快教育模式的典型教案集結(jié)成冊。通過教學(xué)模式的推廣,我校教師能夠更好地從整體上綜合地把握教學(xué)過程中各種因素之間的相互作用及其表現(xiàn)形式;更好地從動態(tài)上去把握教學(xué)過程的本質(zhì)和規(guī)律;能夠比較容易地根據(jù)不同學(xué)科、不同教學(xué)目標(biāo)、不同學(xué)生而采用不同的教學(xué)模式并加以優(yōu)化組合,從而使學(xué)生在知識、智能、情感和創(chuàng)新精神、實踐能力等方面得到全面、和諧的發(fā)展。

  通過愉快模式推廣使用,培訓(xùn)了師資,積累了經(jīng)驗。目前,深層次的“學(xué)科課型模式構(gòu)建”己經(jīng)過實踐正在向全鄉(xiāng)推廣。形成的學(xué)科課型48種模式己集結(jié)成冊。

  4、重視形成性評估,不滿足于給教師畫一個句號。

  (1)采用平時跟蹤檢查法。在檢查評估教師的課堂教學(xué)方面,領(lǐng)導(dǎo)可以不打招呼,隨時可以聽課,掌握真實情況;課堂教學(xué)既看“六認(rèn)真”的落實,又看教師是否積極進(jìn)行教法改革,是否調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性;在衡量是否好課時,還要看是否貫徹因材施教,分層指導(dǎo)的原則,是否處理好發(fā)展智力與培養(yǎng)能力,教師精講與學(xué)生多練,教師主導(dǎo)和學(xué)生主體,知識傳授與思想教育的有機(jī)滲透等關(guān)系。對于教學(xué)中存在的問題,則通過及時評課、討論、交換意見等渠道,在教學(xué)過程中得到解決。

  (2)對于評估結(jié)果進(jìn)行分析研究,制定出更切實的措施和方法,更好地調(diào)控下一階段的教與學(xué)的活動。概言之,盡力追求教學(xué)常規(guī)管理的不斷優(yōu)化,在不變中求變,在常規(guī)中出新,最終全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  5、建立高效課堂模式。

  緊緊圍繞“學(xué)”、“探”、“練”、“展”四步教學(xué)法,(“學(xué)”即學(xué)生先自學(xué);“探”即學(xué)生通過自學(xué)共同探究;“練”即當(dāng)堂對所學(xué)知識的練習(xí);“展”就是針對所學(xué)知識進(jìn)行拓展延深。)強(qiáng)化課堂教學(xué)的實用性、啟發(fā)性、誘導(dǎo)性、拓展性,充分體現(xiàn)出新課改即新理念,逐步完善和建立高效課堂教學(xué)模式。

  (四)依托課題,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,有效提高新課改實驗質(zhì)量

  我們以科研課題為依托,促進(jìn)教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。開展了“新課程背景下‘愉快教學(xué)’模式在我校課堂教學(xué)中的應(yīng)用研究”,我們組織全體教師進(jìn)行“愉快教育”教學(xué)策略研究與實踐,積極嘗試愉快教育模式的框架和運(yùn)作,課堂教學(xué)初步形成了“課開始,情趣生,課進(jìn)行,情趣濃,課結(jié)束,情趣存”的局面。這樣的愉快課堂操作模式總結(jié)、歸納、實踐了“愉快教育模式基本方法”①三多、三鼓勵:多啟發(fā)、多直觀、多指導(dǎo)學(xué)生動腦動手實踐。鼓勵學(xué)生提出問題,鼓勵學(xué)生辯論,鼓勵學(xué)生有主見、有創(chuàng)見。②師生互動:通過“提問——問答法、激發(fā)——思考法、組織——討論法、指導(dǎo)——練習(xí)法”等方法,進(jìn)行師生互動。通過這些為構(gòu)建自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式提供了借鑒,積累了經(jīng)驗。

  我們在這一課題背景下還進(jìn)行了小課題研究,如“分層教學(xué)、分類指導(dǎo)教學(xué)研究”;“在農(nóng)村小學(xué)高年級語文教學(xué)中制定學(xué)習(xí)目標(biāo)策略研究;在語文教學(xué)中的探究式學(xué)習(xí)研究”;“在農(nóng)村小學(xué)語文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維能力研究”;“在農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生提出問題能力的研究”;“關(guān)于非智力因素在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中的影響的.研究”;以及綜合組、英語組、體藝組的六個小課題研究。

  三、取得的成果。

  首先,教師素質(zhì)得到了明顯提高,全體教師的教育理念都得到了不同程度的提高。從我校教師所上的研究課看出,教師們通過學(xué)習(xí)與實踐的結(jié)合,教學(xué)觀念有了很大的轉(zhuǎn)變,課堂設(shè)計、說課、評課等都能用新思想、新理念來指導(dǎo),尤其是課堂教學(xué)行為有了較大的轉(zhuǎn)變。

  其次,師生關(guān)系更加和諧、融洽,教師在課堂中努力做學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、促進(jìn)者;學(xué)生的學(xué)習(xí)方式也有了改變:學(xué)生們主動參與,合作探究,想說、愿說、會說、樂說,學(xué)習(xí)效率不斷提高。一批優(yōu)秀教師也隨著新課改脫穎而出,優(yōu)質(zhì)課選拔中,我校共有10名教師獲縣、市級優(yōu)秀獎。這幾年教師們在報刊上發(fā)表文章30余篇,僅20xx年教師地市級獲獎35人次,學(xué)生在各項活動中獲獎249人次。

  另外,學(xué)校根據(jù)教師們的踐與行,思與悟,編輯了《學(xué)習(xí)?感悟?反思?實踐》、《讀名著?談感悟?勇探索》。適應(yīng)課改要求,積極進(jìn)行教育教學(xué)模式推廣工作,組織編寫了具有一定深度的專題教研讀物《愉快教育模式在我校小學(xué)課堂教學(xué)中的推廣試驗研究》、《小學(xué)學(xué)科課型模式構(gòu)建》、《有效課堂教學(xué)模式論文集》等。

  整理出《讀教育名著有感專輯》、《教學(xué)反思日記專輯》、《教研示范課優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計專輯》、《教研論文專輯》、《新課改(新的里程)專輯》、《制度匯編專輯》、《“三疑三探”模式應(yīng)用研究專集》等。

  四、探索中的思考

  素質(zhì)教育理論與實踐的探索,還需要我們在課改活動中,處處可以看到“師生民主平等,氣氛寬松和諧,新課堂生機(jī)盎然。”的可喜變化。但也存在著某些問題值得我們思考。比如:

  1、理念與行為的偏差。我校的年青教師比較多,在新的理念上比較容易接受,但是在理念轉(zhuǎn)化為新的行為時還缺乏理性思考,課堂上出現(xiàn)了穿新鞋走老路的現(xiàn)象,有些教學(xué)形為如蜻蜓點水,流于形勢。如小組討論的泛用、教師過多的鋪墊性問題、活動過程的形式化等等。

  2、課改活動主要培養(yǎng)學(xué)生的主動探究、團(tuán)結(jié)合作、敢于創(chuàng)新的精神,因此,課堂上大量的時間都是由學(xué)生質(zhì)疑、討論、交流、評價。在這一過程中,如何照顧優(yōu)生和學(xué)困生之間的差異。

  3、預(yù)設(shè)與生成的脫離。年青教師在課堂上還存在過多的關(guān)注教案,關(guān)注教師自己,在課堂上對學(xué)生產(chǎn)生的即時問題視而不見,在教師心目中教案比學(xué)生重,這些教學(xué)形式與以學(xué)生為本的理念是背道而馳,所以說新時期對教師的教學(xué)機(jī)智及課堂調(diào)控能力提出了更高的要求。

  總之,我校的素質(zhì)教育理論與實踐的探索正在逐步深化,有些做法還比較幼稚,與素質(zhì)教育與探索成功的經(jīng)驗還有一定差距,我們將在實踐中摸索,克服困難,總結(jié)經(jīng)驗,樹立課改必勝的信念,扎扎實實繼續(xù)做好深化素質(zhì)教育理論與實踐的探索工作。

  課程改革工作總結(jié) 2

  幾年來,我鄉(xiāng)小學(xué)已承擔(dān)國家級科研課題子課題一項,縣級科研課題一項,所有學(xué)科都有校本小課題。去年我鄉(xiāng)承擔(dān)《在新課程理念指導(dǎo)下校園文化的育人功能》實驗研究課題,已被吉林省教育科學(xué)十五規(guī)劃總課題組驗收結(jié)題,并受到有關(guān)專家、學(xué)者的好評。其中,有63名教師獲得結(jié)題成果論文證書,一名領(lǐng)導(dǎo)在《實踐新課程》刊物發(fā)表一篇論文。 “腦開發(fā)”課題實驗被市教科所評為先進(jìn)單位,同時又有31名教師獲得“腦開發(fā)”課題實驗階段成果論文證書。我鄉(xiāng)真正做到了科研先行,促進(jìn)了教育教學(xué)的改革和發(fā)展。 做為農(nóng)村學(xué)校,在課改方面目前只能不斷深入地理解新的教育理念,探究新課程各方面的新意和要求。還可以做一些不影響教學(xué)大局的教學(xué)嘗試,逐步將新的教育教學(xué)理念融入自己的教學(xué)思想和教學(xué)行為。目前由于各方面的條件尚不具備,我校在課程改革中主要存在以下問題,并采取了一定的改進(jìn)措施:

  一、新課程改革步履艱難,存在教育經(jīng)費(fèi)不足的情況。

  在我校,新課程中所使用的教具,不能購買。新課程的新教案中,媒體平臺中,有使用cai部分,并且有些知識需要上網(wǎng)查詢,flash演示,將起到幾課時的效果。可是無論如何,這只能停留在紙面上,無法實行。

  二、學(xué)校的`校本教研的針對性和實效性需要進(jìn)一步提高,學(xué)校雖然組織了很多有利于教師的活動,但是否很“解渴”,對教師的幫助作用是否很明顯,還需要學(xué)校進(jìn)一步了解教師的需求,找尋更加適合教師發(fā)展的途徑。

  三、考試仍然是衡量一位教師教學(xué)能力的最重要的指標(biāo)。

  新課程實施中,考試仍然是衡量一位教師教學(xué)能力的最重要的指標(biāo)。不利于教師放心大膽的開展新課程。新課程改革對我校來說,目前只能算是剛剛起步。課程改革是一個大工程,不是一個學(xué)校想改就改的事,更不是短期內(nèi)就能大見成效的事。我把此問題提出來討論討論,想想辦法。

  四、家長對課程改革質(zhì)疑,更重視孩子的學(xué)習(xí)成績。

  此次課程改革是一個系統(tǒng)工程,教師是新課程實施的參與者之一,家長也是新課程實施中不可忽視的重要角色。學(xué)校取得家長的理解和支持是順利實施新課程的重要保證。但是,新課程改革對于我校的家長來說,簡直是天方夜談!他們不明白老師為什么把課桌椅分成小組形式學(xué)習(xí),剛開始,很多家長反對,認(rèn)為這樣會使學(xué)生分神講話,影響學(xué)習(xí),降低學(xué)習(xí)成績。總之,我校的課程改革實驗還剛剛起步,有些經(jīng)驗還比較幼稚,與其他兄弟學(xué)校尚有一定差距,學(xué)校將進(jìn)一步開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),扎實工作,全面推進(jìn)課改實驗工作。

  課程改革工作總結(jié) 3

  新一輪課程改革猶如一場世紀(jì)春雨,灑向廣大教師的心田,一切都是充滿朝氣,一切顯得生機(jī)勃勃。在課改的浪潮中,我們學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)以滿腔的熱情、科學(xué)的態(tài)度,引領(lǐng)全鄉(xiāng)教師全面實施了新課程標(biāo)準(zhǔn)和新教材實驗,并取得了初步成效。現(xiàn)在,初中、小學(xué)一、二、三年級已全部開始執(zhí)行國家新課程計劃。基礎(chǔ)教育課程改革在我鄉(xiāng)的全面推進(jìn),使全鄉(xiāng)廣大教育工作者在轉(zhuǎn)變教育觀念、學(xué)習(xí)了解課改新理念、建立新課程實施的科學(xué)程序和運(yùn)作方式、師資培訓(xùn)、輿論宣傳、科學(xué)研究和課題攻關(guān)等方面都取得了一些初步經(jīng)驗和成果。至20xx年秋季,我鄉(xiāng)參加課程改革的學(xué)校有16所,參加實驗的班級有31個。

  一、我們學(xué)區(qū)在課程改革方面所作的主要工作

  1、提高認(rèn)識,高度重視,積極推進(jìn)課程改革工作。為順利實施課改實驗工作,學(xué)區(qū)做了大量的工作。首先是學(xué)習(xí)宣傳,在轉(zhuǎn)變教育觀念上狠下功夫。我們組織廣大教育工作者認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》和教育部《基礎(chǔ)教育課程改革指導(dǎo)綱要(試行)》,把學(xué)校工作實際和課程改革實驗相結(jié)合,將創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng)真正滲透到學(xué)校的教育教學(xué)之中,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,為課程改革的實驗和推廣做好準(zhǔn)備。其次,我們有計劃、有組織地向全社會宣傳《決定》和《綱要》的主要精神以及課程改革的主要內(nèi)容,引導(dǎo)全社會理解、參與并支持課程改革,形成有利于課程改革的良好的輿論氛圍。第三,召開了全鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育課程改革工作會議,對全鄉(xiāng)課改工作進(jìn)行了積極動員和安排部署,制定印發(fā)了《隴川鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育課程改革實施意見》、《隴川鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育課程改革實施工作方案》和《隴川鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育新課程師資培訓(xùn)方案》,專題研究部署全鄉(xiāng)實施課程改革工作,進(jìn)一步統(tǒng)一了認(rèn)識,明確了任務(wù)分工,為全面實施新課程掃清了障礙。還把課程改革從指導(dǎo)思想、目標(biāo)和任務(wù)、實施步驟和范圍、師資培訓(xùn)、師資保障等方面予以明確,成立了課改領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組和專家小組,具體由學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo),共同參與,分工協(xié)作,進(jìn)行鄉(xiāng)課程改革工作的具體管理指導(dǎo)工作。建立培訓(xùn)、教學(xué)和科研相結(jié)合的工作方式,充分發(fā)揮中學(xué)和中心小學(xué)的帶頭作用,加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè)。同時充分調(diào)動教學(xué)骨干、教學(xué)能手的積極性,發(fā)揮理論和實踐兩方面的優(yōu)勢,形成課改實驗工作的專業(yè)指導(dǎo)力量,積極為推進(jìn)學(xué)校教學(xué)改革服務(wù)。承擔(dān)課改任務(wù)的學(xué)校,對課改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)也普遍較為重視,如蔡家鋪小學(xué)成立了由校長負(fù)責(zé)的課改領(lǐng)導(dǎo)小組,聚合學(xué)校最具創(chuàng)新能力和前瞻意識的老中青教師和各處室負(fù)責(zé)人,借助行政手段強(qiáng)力推進(jìn)教師觀念的轉(zhuǎn)變,以保證課改工作的順利開展。蔡家鋪小學(xué)還專門成立了以校長為首的聽課小組,檢查課改的實施情況。

  2、實行集中培訓(xùn)與校本培訓(xùn)相結(jié)合,不斷夯實課改工作的基礎(chǔ)。XX年暑假,全鄉(xiāng)100多人參加課改的集中培訓(xùn),順利完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。在完成集中培訓(xùn)任務(wù)的同時,許多學(xué)校還有側(cè)重地進(jìn)行了校本培訓(xùn),如蔡家鋪小學(xué)等學(xué)校組織學(xué)校任課教師聽講座,看光盤,分學(xué)科組進(jìn)行了教材分析和交流。

  3、組織觀摩、研討,加強(qiáng)指導(dǎo)和交流。基礎(chǔ)教育課程改革是一項全新的工作,面臨許多新情況、新問題,一方面我們鼓勵學(xué)校積極主動地探索,另一方面及時加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)。XX年,學(xué)區(qū)組織全鄉(xiāng)教師通過聽課、座談等形式,了解課改情況,提供課改指導(dǎo)和服務(wù);全年共組織中小學(xué)教學(xué)研討會2次,還組織12個青年骨干教師以課改為中心作匯報觀摩課、研討課12節(jié),聽課教師近300多人次,在全鄉(xiāng)教育系統(tǒng)產(chǎn)生了廣泛影響。

  4、積極調(diào)研,鞏固成果,及時解決問題。為了解我鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育課程改革的進(jìn)展情況,在發(fā)現(xiàn)問題的同時及時解決問題,不斷鞏固我鄉(xiāng)課改的成果,學(xué)區(qū)還組織有關(guān)人員對實施新課程的學(xué)校進(jìn)行了專題課改督導(dǎo)檢查。通過檢查,我們發(fā)現(xiàn),各實驗學(xué)校對于課程改革工作都給予了高度重視,并把課改工作作為重中之重納入本學(xué)期工作計劃中,在課改工作中做到了有計劃、有措施、有方案。

  5、及時總結(jié)交流課程改革的教育教學(xué)經(jīng)驗,不斷推動我鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育課程改革向縱深發(fā)展。為交流課改經(jīng)驗,尋求解決影響和制約我鄉(xiāng)課程改革發(fā)展的有效辦法,進(jìn)一步推動我鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育課程改革的進(jìn)程,不斷提高我鄉(xiāng)教育教學(xué)質(zhì)量。學(xué)區(qū)向全鄉(xiāng)所有教育工作者征集了課改論文,全鄉(xiāng)教師踴躍投稿,其中16篇被評獎發(fā)表。

  二、存在的問題

  總體來看,全鄉(xiāng)的基礎(chǔ)教育課程改革工作從準(zhǔn)備、啟動到推進(jìn),經(jīng)過兩三年的探索與實踐,在全面推進(jìn)素質(zhì)教育的進(jìn)程中,取得了一定的成效,目前正在穩(wěn)步推進(jìn)中。但是,隨著改革工作的.不斷深入,也暴露和反映出了一些困難和問題。一是對課改的思想認(rèn)識不夠,觀念轉(zhuǎn)變太慢,不能正確處理繼承和發(fā)展的關(guān)系問題;二是對課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的把握、定位上還存在一些問題;三是對解決在大班額條件下,如何開展分層次教學(xué),使不同水平和層次的學(xué)生按照自己的需要發(fā)展的問題創(chuàng)新不夠;四是循序漸進(jìn)和創(chuàng)新突破的問題;五是評價體系和考試制度改革的問題;六是參與式學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、師生互動中存在的問題;七是教師開展教研活動中在集體備課、教學(xué)案例分析、教學(xué)反思等方面還存在不少問題;八是校本課程開發(fā)和綜合實踐活動的問題;九是課改培訓(xùn)的問題等等。這些問題都有待于我們在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)和完善。

  三、下一步的工作打算

  1、要進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,強(qiáng)化學(xué)習(xí)。要對課程改革給予更多重視和投入。要進(jìn)一步嚴(yán)密課程改革的組織工作,逐步整合、發(fā)展專業(yè)指導(dǎo)力量。堅持民主參與和科學(xué)決策的原則,建立教育部門、教師、學(xué)生、家長以及社會各界廣泛參與的有效機(jī)制。一是要充分領(lǐng)會課程改革作為“十五”期間基礎(chǔ)教育深化改革,素質(zhì)教育取得明顯成效的主要目標(biāo)之一的緊迫性和重要性,從而堅定信心,全力以赴;二是要確保課改專項經(jīng)費(fèi)的落實,為課改工作順利推進(jìn)保駕護(hù)航;三是要站在教育發(fā)展的時代前沿,不斷引發(fā)教師的超前思考,切實提高教師專業(yè)化的水平和職業(yè)素養(yǎng)。四是要加強(qiáng)對《綱要》和《課標(biāo)》的學(xué)習(xí),組織干部、教師,深刻領(lǐng)會理論精髓,理解基本要求和思路,強(qiáng)化知識儲備,完善知識體系。

  2、要規(guī)范課程改革的管理和指導(dǎo)。下一步我們計劃要組織全鄉(xiāng)教職工進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí)和討論《蘭州市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)教育課程改革的指導(dǎo)意見》,在領(lǐng)會精神的基礎(chǔ)上自覺地實施,推動我鄉(xiāng)課改工作的深入進(jìn)行。各級教科研部門更要站在課改前沿,切實為課程改革工作提供理論指導(dǎo)和操作示范。

  3、要積極宣傳基礎(chǔ)教育課程改革的理念,介紹其他地方的課改信息,幫助廣大教育工作者樹立正確的人生觀、質(zhì)量觀和學(xué)習(xí)觀,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,把創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng)真正滲透到學(xué)校的教育教學(xué)之中。

  4、要加強(qiáng)對課程改革試驗工作的指導(dǎo)和交流,注意抓點帶面,發(fā)揮在課改工作中勇于探索的先進(jìn)學(xué)校的典型示范作用。課程改革是提高教育質(zhì)量,提高教師專業(yè)素養(yǎng)的重要機(jī)遇,因此我們要切實加強(qiáng)對課程改革試驗工作的組織領(lǐng)導(dǎo),提高課程改革試驗工作的管理水平,做到責(zé)任到位、政策到位、措施到位。20xx年我們計劃選出3-4個條件較好,教師、教研力量強(qiáng),課改試驗工作較有成效的學(xué)校作為鄉(xiāng)課程改革試驗工作的示范基地,以便全鄉(xiāng)其他參加課改的學(xué)校來學(xué)習(xí)、借鑒,從而推動全鄉(xiāng)課程改革工作向縱深發(fā)展,取得更大的成績。要時刻關(guān)注課改工作的薄弱地區(qū)和薄弱點,強(qiáng)化督導(dǎo)和檢查,組織部分優(yōu)秀教師送教下鄉(xiāng),現(xiàn)場“診斷”。加強(qiáng)課改教學(xué)觀摩和經(jīng)驗交流活動。同時要動員各學(xué)校積極選派部分骨干教師到課改先進(jìn)地區(qū)取經(jīng),以促進(jìn)我鄉(xiāng)的課改工作。

  5、以促進(jìn)發(fā)展為目的,積極進(jìn)行新課程考試與評價制度的改革探索。評價和考試制度改革是本次課程改革的一個重要組成部分。因此我們要充分認(rèn)識現(xiàn)有評價體系和新課程評價改革之間的基礎(chǔ)與發(fā)展、繼承與創(chuàng)新的關(guān)系,努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育評價思想,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的考試評價觀念,了解評價與考試制度的改革方向和要求,掌握評價的基本方法,進(jìn)一步明確評價促進(jìn)發(fā)展和改進(jìn)、激勵、調(diào)控的功能,從評價內(nèi)容、評價方法、評價主體和評價標(biāo)準(zhǔn)等方面體現(xiàn)評價的多元化。目前尚未探索出較成熟的具體做法,初步做法是征集了一些課改較有成效的學(xué)校的考試卷來做研究,然后編輯成冊子印發(fā)給大家來交流、學(xué)習(xí)、研究,群策群力,共同提高和促進(jìn)。

  總之,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)課程改革,全面實施素質(zhì)教育,構(gòu)建適合隴川教育特點的基礎(chǔ)教育課程體系,是我們當(dāng)前工作的重中之重,可以說任重而道遠(yuǎn),我們一定要精心組織、積極探索,創(chuàng)造性地、扎扎實實地做好新課程改革的實驗和推廣工作,力爭我鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展再上新臺階。

  課程改革工作總結(jié) 4

  根據(jù)工作計劃,結(jié)合我校實際情況,本期我校的課改工作主要以改變教師的課堂教學(xué)觀念,不斷提高教師課堂教學(xué)水平為目標(biāo)展開,我們的工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、扎實開展課改活動,不斷提高教師課堂教學(xué)水平。

  為進(jìn)一步貫徹落實“新課標(biāo)”精神,展示本校教師精湛的課堂教學(xué)藝術(shù),推廣優(yōu)秀的教法和經(jīng)驗,為廣大教師提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會,同時也為會診和解剖課堂,解決教學(xué)中一些共性問題,學(xué)校教科室、教導(dǎo)處在9月下旬組織了為期近三周的“三課活動”,學(xué)校成立了九個學(xué)科評價組(小學(xué)語文、數(shù)學(xué),初中語文、數(shù)學(xué)、英語、理化生,政史地、藝體電腦和幼兒組)負(fù)責(zé)對“三課”課堂進(jìn)行全面剖析,客觀、公正、準(zhǔn)確的進(jìn)行了定性評價。

  本次三課活動,學(xué)校共排了51堂課,其中小學(xué)語文7節(jié),數(shù)學(xué)3節(jié);初中語文10節(jié),數(shù)學(xué)8節(jié),英語8節(jié),物理2節(jié),化學(xué)2節(jié),政治1節(jié),歷史3節(jié),生物1節(jié),地理1節(jié);音樂2節(jié),電腦3節(jié)。

  二、繼續(xù)做好大文化校本課程的開發(fā),提高教師的課程開發(fā)和運(yùn)用水平。

  教育改革的核心是課程改革。隨著教育改革的深入發(fā)展,我國的.課程政策發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變:實行國家、地方和學(xué)校三級課程管理。我校在上一學(xué)年開設(shè)基礎(chǔ)上,學(xué)校全員參與,開發(fā)出了具有開放性、靈活性、多樣性特征的校本課程,使我校的大文化校本課程形成了體系。

  三、改進(jìn)了集體備課制度,使集體備課落到了實處

  在過去實行集體備課的基礎(chǔ)上,為了使集體備課落到實處,對每位教師的課堂真正起到指導(dǎo)作用,本期學(xué)校教導(dǎo)處、教科室進(jìn)一步規(guī)范了我校的集體備課制度,

  主要作法是:學(xué)校成立了年級各學(xué)科備課組,每個年級每個學(xué)科均由組長具體負(fù)責(zé),采取先集體研究,再由教師本人形成個性化的教案,并且集體研究的過程必有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參與其中,由蹲點領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可學(xué)校才予以認(rèn)定其集體備課。

  四、積極組織全體教師不斷總結(jié),提煉、優(yōu)化課改成果

  1、組織學(xué)校骨干教師積極參加上級組織的各種成果評選活動。本期有14位教師撰寫的教研論文在國家、省市獲獎或在有關(guān)刊物發(fā)表。

  2、16位教師參加本年度省教科所優(yōu)秀信息技術(shù)論文評審,其撰寫的優(yōu)秀論文已送省教科所參評。

  3、積極撰寫教學(xué)案例評析,學(xué)校要求每位教師每學(xué)月均應(yīng)撰寫至少一篇優(yōu)秀案例評析,各教研組每一學(xué)月交一篇到學(xué)校教科室,學(xué)校全體教師撰寫教學(xué)案例評析的熱情高漲。在11月進(jìn)行的年度教研成果評選中,學(xué)校一共評選出48篇份優(yōu)秀成果送片區(qū)教研室。

  3、認(rèn)真組織了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部賽課活動,我校有三位領(lǐng)導(dǎo)由片區(qū)教研室推薦到縣參賽。

  4、加強(qiáng)教師的教學(xué)技能培訓(xùn),對教師進(jìn)行為期三周的現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)活動,提高教師應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)的水平,讓現(xiàn)代信息技術(shù)真正走進(jìn)學(xué)校每一位教師的課堂。

  5、積極籌備《課改筆記》再版工作。

  6、積極參加市教育局組織的“校本教研研討會”、“xxx現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用及實驗教學(xué)現(xiàn)場會”,并在大會上分別作了經(jīng)驗交流。

  課程改革工作總結(jié) 5

  新課程改革已經(jīng)風(fēng)風(fēng)雨雨的整整走過了三年,三年來的新課改是怎樣走過來的,給我們的學(xué)校教師、學(xué)生帶來了什么,在此進(jìn)行總結(jié)回顧,總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,有利于新課改的進(jìn)一步扎實開展,有利于推進(jìn)素質(zhì)教育的實施,有利于學(xué)生、教師、學(xué)校的和諧發(fā)展。

  三年來的課改我們主要做了以下幾項工作:

  我們學(xué)校于xx年7月組建后,7月份進(jìn)行了南北二區(qū)一年來課改工作的回顧摸底,并在此基礎(chǔ)上制訂了課改實施方案。理清了工作思路,明確了理念先行、機(jī)制保障、校本研訓(xùn)、改革評價、設(shè)備投入、反思改進(jìn)的工作思路。

  一、理念先行

  新一輪的課程改革不是簡單的教材的'修改,而是對我國的教育進(jìn)行了一場脫胎換骨的變革,它反映時代精神的教育觀念上的革命性改革。新課程秉持的民主、科學(xué)、開放的理念,是課改的靈魂,它包涵了三層意思:

  1、倡導(dǎo)全面和諧的發(fā)展的教育;

  2、倡導(dǎo)學(xué)生主動參與,勇于探究、勤于動手,注重過程與方法及實踐體驗。

  3、培養(yǎng)學(xué)生收集信息的能力、分析解決問題的能力、交流合作的能力、創(chuàng)新精神和實踐活動的能力。

  我校利用xx年暑期師德培訓(xùn)和每周一的教師工作學(xué)習(xí)例會進(jìn)行學(xué)習(xí)、宣傳、談體會、寫心得、小組交流、大會交流,并利用周六下午多次召開專題會、報告會,先后兩次邀請嘉興教育研究院書記朱建人來校作報告,今年暑期結(jié)合師德培訓(xùn)在全校開展了校園文化和教育思想大討論,使全校教師明確上述理念,內(nèi)化成教師教育教學(xué)的出發(fā)點和自身專業(yè)成長的需要,從而指導(dǎo)新課改實驗工作。

  二、機(jī)制保障

  做好課改工作,需要組建相應(yīng)的機(jī)構(gòu),明確職責(zé)分工負(fù)責(zé),制訂和改革原有的一系列規(guī)章制度,以確保課改工作的順利實施。

  1、組建了以校長為組長,分管校長為副組長,教研組長為組員的課改領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)全校新課改的實施和推進(jìn)。

  2、制訂了課改實驗方案,明確工作思路和工作措施。各學(xué)科組也分別制訂了學(xué)科課改實施方案。科學(xué)組還申報了市課改實驗基地學(xué)校。

  3、制訂了學(xué)生的評價細(xì)則,注重學(xué)生的發(fā)展性評價,設(shè)計了學(xué)生發(fā)展性評價和家長聯(lián)系卡。

  4、制訂了教師的考核與獎勵細(xì)則,并在細(xì)則中注重教師的發(fā)展性評價。

  5、制訂了學(xué)生評教辦法。

  6、制訂了校本研訓(xùn)制度。

  7、制訂了教導(dǎo)處、教研組長、備課組長職責(zé)和獎勵辦法。

  三、校本研訓(xùn)

  新課程改革需要新的理念引導(dǎo),有了新的理念,課改就有了源動力,但教師駕馭新課改的課堂教學(xué)能力是課改能否順利開展,切實推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生、教師、學(xué)校和諧發(fā)展的最基礎(chǔ)最根本性的問題。提高教師課堂教學(xué)能力是當(dāng)務(wù)之急,那會使我們教師的課堂教學(xué)方法來個脫胎換骨的改變。我們深深地體會到要努力提高教師的教育教學(xué)能力,必須狠抓校本研訓(xùn)重視課堂教學(xué)能力的提高培訓(xùn)。

  課程改革工作總結(jié) 6

  在張校長課改理念的沐浴下,歷經(jīng)全體教師的不懈努力與拼搏,我部的課改工作正扎實有序地拓展開來。在課程改革這片沃土上,我們播撒下了粒粒課改的種子,已深深植根于課改的沃土中,并逐漸破土顯露出勃勃生機(jī),繼而成長為一顆顆亭亭玉立的禾苗。功夫不負(fù)有心人,二年的勞作,換得了課改實驗的壯禾期。為此,我們感到欣喜、欣慰,但我們更多關(guān)注的是著眼于秋的收獲。為了那燦爛花枝的綻放,為了那秋實的豐碩,現(xiàn)將兩年課改做一回顧,以利再戰(zhàn)。

  一、咬定理念永不放

  “構(gòu)建快樂課堂、塑造美麗心靈”這一理念,鎖定了我部課程改革的方向,并為其指明了圖景,提供了方式和方法,因此在改革實驗過程中,我們首先把學(xué)習(xí)、理解、貫徹和實施這一理念作為課改的重中之重,在各年段、各學(xué)科課堂中深植這一理念,勿有稍縱疏忽,為課改實驗打造了一個良好的開局。

  課改伊始,我部從領(lǐng)導(dǎo)到教師,深入學(xué)習(xí)了這一理念,對它在當(dāng)今教育教學(xué)中的突顯地位和重要意義做了縱深上的挖掘。至此,形成了上下的統(tǒng)一認(rèn)識,做到了人心思進(jìn),人心思改,人心思創(chuàng),爭做第一個吃螃蟹的人,已是眾志所向,奉學(xué)部之力,為原本不想為之為,做觸之陌生之做的課改實驗中。

  魯迅說過:“原本這世上并沒有路,但走的人多了便成了路。”課改實驗的實踐真切地告訴我們一個真理,那就是:路是人走出來的,而且是越走越寬廣。憶當(dāng)初被束縛住手腳的、應(yīng)試于教的忠實信徒或在其中各領(lǐng)風(fēng)騷十?dāng)?shù)年的高手們,當(dāng)雙腳剛踏入課改這片嶄新的園地,還真是有點手腳找不到要放的位置。但是西山的未來、孩子們的未來在召示我們,我們的天地良心和責(zé)任在召喚我們,我們就不能坐以待斃,只有進(jìn)才是出路,只有創(chuàng)才有生門。

  “摸著石頭過河”是對我們課改給予的最好啟示,于是一場本著實踐理念的課改實踐,就在摸索和闖蕩的背景下轟然推進(jìn)開來。構(gòu)建快樂課堂,塑造美麗心靈的舉措坦蕩蕩的步入課堂,顯示出了課堂教學(xué)的活脫;多元多樣的評價,引來了學(xué)生源頭活水、派生出了課堂教學(xué)的欣然生機(jī);重過程、輕結(jié)論、自主學(xué)習(xí)、合作究的實踐,促生了同學(xué)們對知識形成的切身體驗,求知、求法、求得了同學(xué)們主動活潑的健康發(fā)展;在生生互動、師生互動的信息傳遞中,創(chuàng)下了探究式的合作空間,人際融洽、親密無間和諧氛圍,托出了知識構(gòu)建的嶄新平臺;主動參與、人人開口、個個動手,想象和創(chuàng)造的枝蔓爬上同學(xué)們的心頭……我們要做的太多太多,我們耗去的實踐和精力同樣是太多太多,但我們無悔無怨,因為我們深明餡餅是不會從天而降的內(nèi)涵。由于老師們集思廣益、群策群力,課改的曙光在我部閃現(xiàn)成果初現(xiàn)端倪;課改豐滿了教師的羽翼,讓學(xué)生得到了最大的實惠。

  “事實對課改的必要性做了最好的回應(yīng),思變引發(fā)了教學(xué)的質(zhì)變,是對我部咬定理念永不放決策的最好說明。”學(xué)部全體教師深有感觸地道出發(fā)自內(nèi)心的心聲。初戰(zhàn)皆捷,把新理念深深的植入了課改園田的沃土之中,使他如種子般牢牢的在其間植根,為課改這株校園禾苗的長成鋪就了堅實的基礎(chǔ)。

  兩年,課改理念深入人心,一種課改勢在必行的勢頭躍然于校園,諸多教師的建樹可以為此提供佐論。各學(xué)科教師承上的課改示范課,得到了兄弟學(xué)校的'一致好評、教師撰寫的課改論文,道出了兩年課改的得失、校慶期間,語文組的課改征文展,受到了社會各界的關(guān)注……成績是對以往的肯定,但它也可作為是對付出的心血和汗水的量度,在此面前,我部教師并沒有駐足去回首那漫漫的尋路,我們把目光投向了橫直在前頭的漫漫長途。

  二、滾圓做大雪球

  課程改革是一個長期而艱巨的任務(wù),這在伊始,我們就有心理上的準(zhǔn)備,只是苦于沒有前鑒,所以探索的路明朗化不高。可以說在課改元年我部的課改工作只是處于人自衛(wèi)戰(zhàn),班自衛(wèi)戰(zhàn)階段居多,這種孤單深入的戰(zhàn)法,可想而知,其收效絕不會是達(dá)到令人滿意的效果。

  為此,在翌年,我部提出了滾雪球戰(zhàn)術(shù),一是把參加實驗的人組織起來形成年級組自衛(wèi)戰(zhàn),這樣教學(xué)信息反饋量加大,促進(jìn)了信息流通渠道的暢通,與此同時學(xué)部做了與其相適應(yīng)的改革,強(qiáng)化教學(xué)管理人員的課改意識,深入各學(xué)科備課組開展指導(dǎo)工作,這樣就把以往的教師單打獨(dú)拼的現(xiàn)象為之一掃,變個體智慧為集體智慧,以便資源做到共享,從而使雪球第一次滾大。雪球的第二次變大是在我部的教學(xué)管理改革之后,由于課改的緊迫需求,把課堂做大已經(jīng)是火在眉睫之勢,課堂非前展與后延不可,才能求得同學(xué)們的真切發(fā)展。

  為了上好課,孩子們要有感受,這很可能要讓他們視、要他們做、促他們想、啟他們思,這就需要課堂前移,為了促成孩同學(xué)們對知識的用和通,就有必要有課堂教學(xué)的續(xù),以使他們思維的發(fā)散和能力的提高,因此要有務(wù)實的課改,就必須有規(guī)范務(wù)實的管理制度。據(jù)此,教科處制定了一系列的課改實施方案,讓教師放膽在課改方案的天地間遨游,以此發(fā)展了教師,塑就了全新的學(xué)童形象。

  三、捧掬春泥更護(hù)花

  兩年的課改漫步,提升了學(xué)生的基本素質(zhì),以使廣大教師得以發(fā)展。一曲有聲有色的交響曲,已在我部奏響。兩年的摸索與探討,我們?nèi)〉昧它c滴成績,有了一定的作為,終使課改有條不紊的步步推向深入,發(fā)展于縱深,這一切當(dāng)歸功于學(xué)部工作的遠(yuǎn)視與科學(xué)管理。

  課改初始,我部便清楚地認(rèn)識到經(jīng)驗的積累和對過程的反復(fù)在課改進(jìn)程中的重復(fù)作用。為此我部在鼓勵教師積極參與課改進(jìn)程的同時,便著手于對課改資料的收集,為每位教師撻建了成長資料庫。載入了教師全部課改的過程,為他們留下美好的回憶,以激勵每個人的參與意識,并為做好經(jīng)驗總結(jié)和過程反思提供依據(jù)。

  進(jìn)而作為一種對課改起到推進(jìn)作用的助推器。兩年建庫歷經(jīng)了一個創(chuàng)練與梳理的過程,得意處作為經(jīng)驗之談,形成論文,亦可推動了校本課題的研發(fā),為建庫人提供了開心與暢想的時刻,心靈的觸動趨使了他們的努力與創(chuàng)造,至庸處促成了更多反思,讓人們?nèi)チ肀脔鑿健6侣返拈_辟,就是一種創(chuàng)新的誕生。

  庫的產(chǎn)生,留下每個人的成長足跡,而這足跡間浸透的是每一位參與者的心血與汗水,是誘發(fā)、是激勵,是人生的寫成,是與理念的共鳴,是師生發(fā)展的印證,述說著教師們的心聲,花兒在課改的沃土上現(xiàn)蕾、綻放。在春風(fēng)中點頭搖曳,仿佛是在點頭向為他們捧掬春泥護(hù)花的人致謝,是一個小小的舉措,引得了課改的鐘情萬種。

  四、總結(jié)不足再進(jìn)步

  我們將認(rèn)真總結(jié)反思課改工作的得與失,問題找準(zhǔn),下藥對癥。將當(dāng)前課改工作中發(fā)現(xiàn)的問題作為下階段工作的重點,創(chuàng)新舉措,強(qiáng)力推進(jìn)學(xué)部課改工作。

  問題一,課堂活力不夠。

  作為課改的主陣地和課改的核心,我們的課堂教學(xué)習(xí)與總校的課改要求,還有較大差距。教師角色和教學(xué)行為、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變效果還不明顯。學(xué)部擬通過加大集體備課力度完善導(dǎo)學(xué)案、教師觀念的轉(zhuǎn)變、加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)等途徑促使教師角色和教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,努力讓教師帶著尊重、贊賞走近學(xué)生,讓課堂教學(xué)充滿溫馨和活力。

  問題二,班級學(xué)習(xí)小組合作流于形式。

  小組學(xué)習(xí)次序混亂,合作意識不夠,學(xué)生發(fā)言沒無中心,部分同學(xué)把它當(dāng)成了發(fā)揮自己的潛能、表現(xiàn)自己才能的舞臺,有的討論內(nèi)容過于簡單,缺乏討論、研究、交流的價值,還有的學(xué)生在合作時無所事事,浪費(fèi)課堂時間。需要加強(qiáng)小組建設(shè)的指導(dǎo)。

  問題三,部分教師缺乏對課改工作的認(rèn)識和觀念的更新。

  對新的教學(xué)模式還不適應(yīng);教師原有的知識結(jié)構(gòu)與課改所需要的要求不吻合;教師對如何開展更加有效的自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式把握不準(zhǔn);優(yōu)生與學(xué)困生不能兼顧發(fā)展;快樂元素的滲透缺乏合理性和適時性;評價機(jī)制缺乏激勵性和有效性;班級文化建設(shè)缺乏濃厚性和規(guī)范性;學(xué)習(xí)小組建設(shè)缺乏持續(xù)性和藝術(shù)性等等問題。

  問題四,課堂仍然以“教”為中心,重視知識的傳授,而忽視知識的形成和發(fā)展的過程,沒有體現(xiàn)“學(xué)”的中心地位。

  兩年課改,我部上下合力,心想一處,力使一向,在陌生的路上摸過一程又一程,正披荊斬棘努力向前。敢問路在何方,路就在腳下,我們將一步一個腳印地向前走去。

  課程改革工作總結(jié) 7

  現(xiàn)將本學(xué)期實驗情況總結(jié)如下:

  一、一些做法

  1. 認(rèn)真做好前期工作總結(jié),和二冊教材培訓(xùn),保證實驗穩(wěn)步發(fā)展。

  寒假期間,教研室組織任課教師,進(jìn)行了培訓(xùn)。培訓(xùn)中,布置了典型個案發(fā)言(9人次)、論文交流、專家講座以及教材教法分析等。老師們通過這些不同的形式,總結(jié)第一學(xué)期實驗工作,找到經(jīng)驗,反思不足,并展望第二學(xué)期的工作,為實驗的順利進(jìn)行打下了堅實的基礎(chǔ)。

  2. 以專題研究的形式,推動課改的發(fā)展。

  要想讓課改穩(wěn)步發(fā)展,只靠幾個人來推進(jìn)是不行的,必須要調(diào)動廣大教師的積極性。因此,就必須為老師們提供一個研究的載體。否則,老師們還會用以前的方法,來教現(xiàn)在的教材。如果真是這樣的話,就失去了實驗的意義。

  出于上述考慮,在實驗中,我以“任務(wù)驅(qū)動”的方式,讓老師們確定專題,為其自我發(fā)展,搭建平臺。首先,我組建了課題組。組建的辦法是:老師自己報名,只要有愿望,愿意在課改中展開研究,就可以報名。結(jié)果70余名教師報了名,老師們積極性很高。第二步,讓課題組老師確定自己的研究專題。我先公布區(qū)里的專題“情境化課堂教學(xué)”,并配發(fā)了一些相關(guān)的資料。課題組老師在確定自己的專題時,可以在區(qū)內(nèi)專題下來研究,也可以從自己的實際教學(xué)工作出發(fā),自己來確定專題。現(xiàn)在,已在區(qū)里備案的專題,包括來自22所學(xué)校的23個,占全部實驗校(35所)的63%。

  本學(xué)期末,準(zhǔn)備進(jìn)行專項總結(jié)。

  3. 加強(qiáng)實效,組織課題中心組獻(xiàn)課活動,促進(jìn)實驗的深入發(fā)展。(因課題組過于龐大,我又在此基礎(chǔ)上,確定了20人的課題中心組。)本學(xué)期,課改的任務(wù)很重。要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)、貫徹新理念;要進(jìn)行二冊教材的使用實驗;并要進(jìn)行評價方案的實驗;及專題的研究等。

  為了完成上述的工作任務(wù),我區(qū)組織了課題中心組獻(xiàn)課的活動。組織課題中心組成員(20人),每人獻(xiàn)課一節(jié)。獻(xiàn)課過程向全區(qū)任課教師開放,自愿參加聽課、評課。活動中,老師們通過聽課、評課,思考新理念在課堂教學(xué)中的貫徹與落實,并觀摩、研討教材的使用;通過自評、他評等形式,來學(xué)習(xí)和使用基教研中心的評價方案;結(jié)合獻(xiàn)課活動,進(jìn)行短期專題的研究。我們把這次活動的專題定位在“計算教學(xué)”的研究上。通過研究,找出了計算教學(xué)低年級的一些方法,確定了基本思路:積累表象→發(fā)展思維→形成技能,并拿出了研討課,在全區(qū)展示。

  另外,本學(xué)期,我區(qū)還完成了全市研究課、與宣武區(qū)交流研討等任務(wù)。

  二、課改以來,課堂的變化

  1. 課堂教學(xué)氣氛發(fā)生了很大變化。

  通過一年的課改,我區(qū)一年級課堂教學(xué)的氣氛,與以前相比有很大變化。以前的課堂,教師總是認(rèn)為學(xué)生不懂事,尤其是一年級學(xué)生,主體意識差,所以更多的是指令性語言。學(xué)生的一舉一動都是在老師的指令下,這樣直接導(dǎo)致了課堂氣氛沉悶。

  現(xiàn)在的教學(xué),老師們認(rèn)識到了學(xué)生的重要,努力創(chuàng)設(shè)寬松、和諧的氛圍,減輕學(xué)生的心理壓力,讓學(xué)生輕松、自如地學(xué)習(xí)。現(xiàn)在的課堂,老師的指令性語言越來越少,而與學(xué)生商量、征求學(xué)生看法的語言越來越多,批評性的語言在很多學(xué)校的很多班級中已經(jīng)絕跡,激勵性評價已深入人心。

  2. 教師的教學(xué)方式有了根本性轉(zhuǎn)變。

  原來的'課堂教學(xué),教師更多的思考知識如何傳授,強(qiáng)調(diào)知識的完整,是以教知識為目的的。教師把學(xué)生看作客體,忽視了學(xué)生的主動性。

  現(xiàn)在,教師在設(shè)計課堂教學(xué)時,更多的關(guān)注學(xué)生的情況。絕大多數(shù)老師能從學(xué)生的年齡特征、認(rèn)知特點出發(fā)(即從學(xué)生共性特征出發(fā)),并有一些老師能針對本班學(xué)生情況,以及本班學(xué)生中的個別學(xué)生情況出發(fā)(即從學(xué)生的個性特征出發(fā)),來設(shè)計課堂教學(xué),使教學(xué)過程更具有針對性。另外,教師在教學(xué)設(shè)計中,更多的關(guān)注學(xué)生的思維,關(guān)注學(xué)生的情感,把知識的積累、技能的形成作為學(xué)生的發(fā)展要素來看待,而不再是關(guān)注知識的本身。

  3.學(xué)生的學(xué)習(xí)方式有了較大的轉(zhuǎn)變。

  隨著課改的進(jìn)行,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式發(fā)生了重大的變化。從傳統(tǒng)的接受式,轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾鳌⑻骄康膶W(xué)習(xí)方式。學(xué)生成為學(xué)習(xí)活動的主體,教師為學(xué)生的學(xué)服務(wù)。

  4. 教學(xué)模式發(fā)生了變化。

  隨著“情境化課堂教學(xué)”專題的實施,課堂中教學(xué)的情境化已得到落實。

  從情境的組織形式上,老師們根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的不同,來選擇不同的形式。一些老師在教學(xué)“計算”或其他思維密度較大的內(nèi)容時,根據(jù)學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,采用“并列式”方式組織教學(xué)(多個情境依次出現(xiàn),相對獨(dú)立),通過不斷變換情境,吸引學(xué)生注意力;而在一些與生活實際聯(lián)系緊密的課中(如統(tǒng)計等),則采用“因果式”組織形式,即后一情境的出現(xiàn)是前一情境的結(jié)果(或說由前一情境推出后一情境)。

  從設(shè)計情境的內(nèi)容選擇上,老師們緊貼生活,有的就從身邊找素材,有的則直接組織學(xué)生活動參與,有的則與現(xiàn)實世界相聯(lián)系。(如一位老師在加法的教學(xué)中,與今年春季北京沙塵暴相聯(lián)系,設(shè)計了環(huán)保主題。)從情境使用的目的上,有的老師創(chuàng)設(shè)情境,讓學(xué)生感受數(shù)學(xué)的價值,調(diào)動學(xué)生積極性;有的老師創(chuàng)設(shè)情境,利用學(xué)生的好奇心理,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣;有的老師創(chuàng)設(shè)情境,讓學(xué)生通過操作,獲得自我發(fā)展……總之,隨著課改的實施,課堂教學(xué)已擺脫了原來那種嚴(yán)肅、死板的模式,一種活潑的、充滿童趣的、更為貼近學(xué)生生活的課堂模式,正逐漸形成。

  課程改革工作總結(jié) 8

  一、總體目標(biāo)

  牢固樹立“教學(xué)為中心,質(zhì)量為生命”的思想,以構(gòu)建“三以一化”專業(yè)模塊化課程體系,推行“行動導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動、項目教學(xué)”的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)和進(jìn)行教學(xué)方法改革為主線,以理順教學(xué)管理體制、完善教學(xué)管理制度和改善辦學(xué)條件為保證,以科研為先導(dǎo),加強(qiáng)師德建設(shè)和師資隊伍培養(yǎng),加大教學(xué)研究和應(yīng)用技術(shù)研究力度,強(qiáng)化學(xué)生實踐能力、創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng),提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)適應(yīng)生產(chǎn)、管理、服務(wù)第一線需要的、“會做人、能做事”的中等職業(yè)技術(shù)實用型人才,提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量,提高辦學(xué)效益。

  二、主要措施

  1、專業(yè)建設(shè)

  通過對計算機(jī)專業(yè)現(xiàn)有的計算機(jī)及應(yīng)用、多媒體技術(shù)與應(yīng)用、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等專業(yè)方向的建設(shè),探索出一條適合能力教學(xué)之路。對原有的各專業(yè)的實施性教學(xué)計劃進(jìn)行不斷地充實和提高,完善其實習(xí)能力教學(xué)體系,在知識和能力結(jié)構(gòu)上,符合用人單位的需要,具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,使該專業(yè)的畢業(yè)生在一踏上社會工作崗位,便能較順利地適應(yīng)工作崗位對其提出的不同要求,提高專業(yè)的知名度,同時,也為以后我校相關(guān)專業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

  (1)按照學(xué)校“十一五”發(fā)展規(guī)劃和專業(yè)建設(shè)規(guī)劃,根據(jù)地方經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變化和有關(guān)行業(yè)勞動力市場的需求,科學(xué)合理地設(shè)置專業(yè),在計算機(jī)專業(yè)現(xiàn)有計算機(jī)及應(yīng)用、多媒體技術(shù)與應(yīng)用、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等專業(yè)方向的基礎(chǔ)上,增設(shè)新的專業(yè)。

  (2)按照與生產(chǎn)現(xiàn)場同步,滿足把“企業(yè)引入學(xué)校、把課堂搬進(jìn)車間”的專業(yè)教學(xué)需要的要求,體現(xiàn)先進(jìn)性、科學(xué)性、實用性、特色性的原則,完成國家級計算機(jī)實訓(xùn)中心的建設(shè)。同時積極尋求與企業(yè)的合作,進(jìn)一步加大校外實訓(xùn)基地的建設(shè)。

  (3)大力開展產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,充分利用學(xué)校的人才和設(shè)備優(yōu)勢,把教學(xué)和生產(chǎn)、經(jīng)營、培訓(xùn)及技術(shù)開發(fā)結(jié)合起來。充分利用好我校的職業(yè)技能鑒定站(點),大力開展社會培訓(xùn)。

  (4)根據(jù)本專業(yè)的辦學(xué)特點,聘請與專業(yè)有關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)驗豐富的計算機(jī)行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員組成專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,共同探討教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)大綱的制定與修改,進(jìn)行教學(xué)研討,開設(shè)專題講座,參與指導(dǎo)實習(xí)等。

  2、培養(yǎng)模式

  以培養(yǎng)適應(yīng)計算機(jī)及應(yīng)用需要的職業(yè)崗位能力為核心,以計算機(jī)行業(yè)的分析、人才市場的分析為前提,以生源分析和辦學(xué)條件分析為基點,以用人單位對畢業(yè)生的滿意度和學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展為重要檢驗標(biāo)準(zhǔn),按照“適應(yīng)與超前”相結(jié)合的原則,培養(yǎng)為IT企業(yè)所需用的技能型應(yīng)用性中級人才。

  (1)首先,確定專業(yè)目標(biāo)定位。對不同崗位結(jié)構(gòu)和知識層次的計算機(jī)技術(shù)人員應(yīng)具有的基本素質(zhì)進(jìn)行全面調(diào)查了解的基礎(chǔ)上,確定本專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)。其次,對職業(yè)技術(shù)崗位群所必備的知識、技能進(jìn)行深入調(diào)查分析,在此基礎(chǔ)上確定了“綜合素質(zhì)、知識能力、能力要點”三級模塊,構(gòu)成了主次分明的獨(dú)特教學(xué)體系。同時注重加強(qiáng)實際操作應(yīng)用能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練。

  (2)認(rèn)真貫徹落實教育部關(guān)于工學(xué)交替、半工半讀的意見,切實體現(xiàn)以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,深化教育教學(xué)改革,迅速轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,推行校企合作、工學(xué)交替,把思想和教育教學(xué)行為統(tǒng)一到以就業(yè)為導(dǎo)向、以能力為本位、以提高學(xué)生技能水平、實踐能力和綜合職業(yè)素質(zhì)上,打破傳統(tǒng)的以學(xué)校、課程和教師為中心的培養(yǎng)模式,積極進(jìn)行教學(xué)模式、教學(xué)方法、教學(xué)手段和評價標(biāo)準(zhǔn)的探索與改革,打破常規(guī),大膽實踐,積極探索,穩(wěn)步推進(jìn),真正實現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)的零距離對接。

  3、課程體系

  (1)根據(jù)計算機(jī)行業(yè)用人需要調(diào)整課程設(shè)置。在課程設(shè)置上,根據(jù)計算機(jī)行業(yè)用人需要,圍繞基本素質(zhì)和專業(yè)能力的結(jié)合安排課程。基本素質(zhì)包括:優(yōu)良的思想品德素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、積極的創(chuàng)新意識以及優(yōu)雅得體的氣質(zhì)風(fēng)度等。專業(yè)能力包括:語言表達(dá)、計算機(jī)應(yīng)用能力、寫作能力、多媒體技術(shù)能力、圖形圖像制作及處理能力、網(wǎng)站建設(shè)與管理能力、計算機(jī)及外設(shè)維修能力、IT產(chǎn)品營銷活動與管理能力、組織能力和合作能力等。

  (2)實行項目教學(xué)課程體系與模塊教學(xué)方法根據(jù)專業(yè)特點,實行項目教學(xué)課程體系與模塊式教學(xué)方法的教學(xué)方式。對操作性強(qiáng)的課程,如多媒體技術(shù)、圖形圖像處理、影視后期制作、計算機(jī)組裝與維修技術(shù)等課程,采用模塊式教學(xué),以便集中學(xué)習(xí)、集中訓(xùn)練,提高教學(xué)效率。使學(xué)生的基本功學(xué)得扎實、規(guī)范。

  (3)建立實踐性教學(xué)體系,強(qiáng)化實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。針對專業(yè)特點,在教學(xué)安排中,加強(qiáng)實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),采取課堂操作、觀摩考察、強(qiáng)化訓(xùn)練、工學(xué)交替,教學(xué)實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)等多種培訓(xùn)方式來提高學(xué)生的實際操作水平和能力。在現(xiàn)有的實訓(xùn)基地基礎(chǔ)上,繼續(xù)與一些信譽(yù)高的IT企業(yè)建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,以促進(jìn)產(chǎn)學(xué)結(jié)合,提高教學(xué)水平,樹立專業(yè)形象。

  4、教學(xué)模式與方法

  (1)樹立新型的教學(xué)理念

  借鑒一些著名IT企業(yè)的管理思想,結(jié)合本專業(yè)的特點,在全體教學(xué)人員和學(xué)生中樹立“一以行業(yè)的需求為中心,行業(yè)用人的標(biāo)準(zhǔn)就是我們育人的標(biāo)準(zhǔn),把學(xué)生培養(yǎng)成理念先進(jìn),理論功底扎實,基本技能過硬,專項能力突出,能夠適應(yīng)現(xiàn)代計算機(jī)要求的高素質(zhì)人才”的教學(xué)理念,并將它滲透到課程設(shè)置、教學(xué)管理、學(xué)生管理、師資隊伍建設(shè)等方面。

  (2)模擬IT企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境,營造IT企業(yè)文化氛圍

  在校園中最大限度的模擬IT企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境,在計算機(jī)及應(yīng)用專業(yè)努力創(chuàng)造一種“企業(yè)文化”,以更好地培養(yǎng)學(xué)生企業(yè)意識和理念。比如,要求全體教師和學(xué)生統(tǒng)一著裝,形成專業(yè)標(biāo)識;彬彬有禮,養(yǎng)成禮貌習(xí)慣;統(tǒng)一出操,培養(yǎng)學(xué)生的組織紀(jì)律性和意志品質(zhì);開展具有專業(yè)特色、豐富多彩的活動,培養(yǎng)學(xué)生勇于開拓、終生學(xué)習(xí)的多種能力和團(tuán)隊精神等等。

  (3)初步構(gòu)建計算機(jī)系新的課程體系,制訂本系各專業(yè)實施性教學(xué)計劃和主干專業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)行以“能力本位”為特征的課程建設(shè),實行“項目(模塊)教學(xué)”。

  5、考核評價

  以職業(yè)素質(zhì)教育為主線,以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的教育,使學(xué)生的評價向多模式、多類型的考評方法轉(zhuǎn)變。積極推行以職業(yè)資格證書為核心的多張證書制,大力加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定工作。在教學(xué)改革時充分考慮職業(yè)資格證書所學(xué)內(nèi)容,并將其納入教學(xué)計劃中,建立正確的導(dǎo)向,為學(xué)生提供必要的便利條件,保證讓學(xué)生在校期間得到多種職業(yè)資格證書,為其順利就業(yè)奠定基礎(chǔ)。把職業(yè)資格證書所要求的教學(xué)內(nèi)容和技能,納入教學(xué)計劃中,進(jìn)行常規(guī)的訓(xùn)練和考核。

  組織好技能比武和技能等級證書考試。定期進(jìn)行全專業(yè)的技能比武和技能等級證書考試,在競賽和考核中提高學(xué)生的'操作技能,激勵學(xué)生的進(jìn)取精神,檢查教師的教學(xué)效果。要求每屆學(xué)生必須獲得全國計算機(jī)等級考試一級證書、計算機(jī)多媒體操作員、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理員資格證書、計算機(jī)平面處理等技術(shù)等級證書。

  逐步實現(xiàn)教考分離,實現(xiàn)考核評價社會化。教考分離是將教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法更好地接近企業(yè)、行業(yè)需求來實施專業(yè)課教學(xué),促進(jìn)教與學(xué)的有機(jī)結(jié)合,是專業(yè)技能教育的有效保證,是“項目教學(xué)”的成果體現(xiàn)。計算機(jī)及應(yīng)用專業(yè)實施教考分離本著“試點、推廣、全面鋪開”的原則,首先在主干專業(yè)課程進(jìn)行試點,做到成熟一批推廣一批,最終實現(xiàn)計算機(jī)各專業(yè)考核評價社會化。

  6、教師隊伍

  (1)計算機(jī)各專業(yè)的相關(guān)課程都與計算機(jī)行業(yè)的運(yùn)營活動有關(guān),并極具操作性,教師不僅要有豐富的理論知識,還要有相應(yīng)的實踐技能。建設(shè)一支高素質(zhì)的專業(yè)教師隊伍,是搞好專業(yè)教學(xué)改革的關(guān)鍵。我們力爭用3年時間達(dá)到:專任專業(yè)教師35人以上;具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師穩(wěn)定在20%以上,兼職教師穩(wěn)定在專職教師總數(shù)的20%以上,具有“雙師素質(zhì)”的教師達(dá)到專兼職教師總數(shù)的100%。努力建設(shè)一支專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理、具有較高教學(xué)水平和實踐能力的師資隊伍。

  (2)為使教師能站在IT行業(yè)發(fā)展的前沿,及時獲取該行業(yè)發(fā)展的最新信息,不斷提高教師理論聯(lián)系實際的水平,今后每年派出專業(yè)教師外出參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)入IT企業(yè)掛職鍛煉,不斷汲取新的知識技能、新的管理思想、管理模式,培養(yǎng)出一大批既精通理論又精通實踐操作的“雙師型”教師。同時鼓勵教師利用課余時間進(jìn)修研究生課程,不斷充實和提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時,不斷從計算機(jī)企業(yè)中聘用一部分富有實際工作經(jīng)驗的人才兼任教師,形成一支專兼職結(jié)合的高素質(zhì)教師隊伍,從根本上改變過去教學(xué)與企業(yè)實際脫節(jié)的局面。

  (3)按照學(xué)校的統(tǒng)一要求,加強(qiáng)對本專業(yè)教師的培養(yǎng),使每位教師爭當(dāng)“技術(shù)能手”、培養(yǎng)5名左右的“學(xué)科帶頭人”。

  7、教科研工作

  充分利用我校計算機(jī)服務(wù)中心的職能,加大產(chǎn)學(xué)研工作的開展。聘請專家、學(xué)者來校做專題講座,有針對性地進(jìn)行教科研理論和素質(zhì)教育理論的學(xué)習(xí),不斷強(qiáng)化教師教科研合作、創(chuàng)造、求真的意識和更新教師的觀念,樹立現(xiàn)代教育理念,確保教育科研的先進(jìn)性。

  (1)積極參與學(xué)校教科室教科研的工作,鼓勵本專業(yè)教師撰寫教育教學(xué)論文。

  (2)加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn),盡快提高廣大教師的信息意識和現(xiàn)代信息技術(shù)下處理信息的能力。

  (3)建立教師科研評優(yōu)制度、課改研究課評優(yōu)制度、教科研課題成果評優(yōu)制度,建立校級“學(xué)科帶頭人”評選條例并設(shè)立教科研探索獎,激勵教師參與教科研活動。組成考核小組分撰寫論文、個人課題研究、課改研究課、網(wǎng)上獲取教育信息、教科研成果等幾個方面對教師參與教科研工作全面考核,并列入教師崗位責(zé)任基本獎考核,對參與上級課題研究、教科研文章發(fā)表獲獎、校級或以上課改研究公開課等給予獎勵。

  (4)進(jìn)一步與相關(guān)企業(yè)緊密合作,把企業(yè)引入學(xué)校、把課堂搬進(jìn)車間,積極參與企業(yè)科技創(chuàng)新,力爭開發(fā)更多適應(yīng)企業(yè)需求的軟硬件產(chǎn)品。

  (5)鼓勵教師撰寫課改實驗論文和教學(xué)研究論文,積極參加省級技能大賽。

  8、校內(nèi)實訓(xùn)中心建設(shè)

  實訓(xùn)基地建設(shè)的三大原則是:一是創(chuàng)新原則。以社會需求為導(dǎo)向,用新思路、新體制、新機(jī)制、新模式設(shè)計基地建設(shè)方案,以政府投入為主,多渠道籌措經(jīng)費(fèi),按市場規(guī)律進(jìn)行管理。二是先進(jìn)性原則。實習(xí)實訓(xùn)基地具備先進(jìn)性、超前性,基地配套設(shè)備在相關(guān)行業(yè)中處于先進(jìn)水平,設(shè)施完善、功能齊全,滿足培養(yǎng)高技能人才及雙師型教師的培訓(xùn)需要。三是逐步推進(jìn)的原則。實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)做到統(tǒng)籌規(guī)劃、量力而行、分步實施、與時俱進(jìn)。既立足當(dāng)前,又有長遠(yuǎn)的建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。在“十五”期間已建成的計算機(jī)實習(xí)實訓(xùn)基地基礎(chǔ)上,全面提升實習(xí)實訓(xùn)基地的裝備、水平、技術(shù)含量和總量,優(yōu)化實踐教學(xué)體系,強(qiáng)化師資隊伍的建設(shè),建成具有國內(nèi)先進(jìn)水平、省內(nèi)技術(shù)一流、輻射周邊同類校、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的實習(xí)實訓(xùn)基地,逐步推進(jìn)各實習(xí)實訓(xùn)基地獨(dú)立核算的機(jī)制。

  課程改革工作總結(jié) 9

  20xx的今年,對于我們附校來說,是非常艱巨的一年,是如何在附校開局實施的頭一年。通過四年發(fā)展規(guī)劃的梳理制訂,全校教職員工明晰辦學(xué)目標(biāo):厚德、育美,并圍繞這一目標(biāo),認(rèn)真推進(jìn)“兩綱”實施,教師育德能力得到提升,學(xué)生的“兩綱”精神得到培育。

  一、聚焦課程改革,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展

  1、聚焦德育,研發(fā)實施校本課程

  我校確立了“學(xué)有潛力、腹有涵養(yǎng)、自信、自強(qiáng)的小學(xué)生”的培養(yǎng)目標(biāo),積極推行新課程改革,更新觀念,求真務(wù)實,立足本地實際,充分挖掘浦東地域文化資源,開發(fā)實施校本課程,尤其是我校在校本課程與藝術(shù)教育相整合、浦東故事文化與學(xué)科教學(xué)整合等方面進(jìn)行了有益的實踐嘗試。

  學(xué)校加強(qiáng)校本課程研究,編制校本課程試用本《學(xué)講故事》一、二年級二冊,《民俗節(jié)日》一冊,《福娃帶我學(xué)環(huán)保》一冊,并凸顯課程實施,舉行了以“弘揚(yáng)民俗文化,喜迎世博盛會”為主題的署德育課程展示活動一次,新區(qū)少先隊展示活動一次,共開課6節(jié),校本課程的實施在新區(qū)文明單位、三星級法制教育示范學(xué)校、綠色學(xué)校、語言文字規(guī)范化示范校、藝術(shù)特色學(xué)校復(fù)評也得到較好的反響。學(xué)校申報兩綱教育示范基地,同時匯編了《品德與社會學(xué)科滲透“兩綱”教育讀本》,《學(xué)科滲透<青少年法制教育讀本>導(dǎo)引》上下兩冊以及《學(xué)科滲透特色教育案例、課例、論文匯總》一本。

  2、聚焦課堂,促進(jìn)教師有效教學(xué)

  學(xué)校有效實施落實以“推進(jìn)‘兩綱’實施,培育教師師德,提升育德能力”為目標(biāo)的《教院附校教師師德與育德能力培訓(xùn)實施方案》,積淀教師人文素養(yǎng)。組織開展“讀書,架起教師專業(yè)發(fā)展的橋梁”等主題活動引導(dǎo)教師加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)。為了深入開展有效課堂教學(xué)研究,體現(xiàn)、理解和提升理念,感悟、指導(dǎo)和培訓(xùn)教育智慧、技能,學(xué)校邀請新區(qū)教發(fā)院課程教學(xué)研究部唐水明主任來我校作了“‘兩綱’背景下的課堂教學(xué)”專題講座,新區(qū)語文教研員章健文老師作了《課堂教學(xué)設(shè)計》的專題講座,汪立民老師為我們作了“如何提高語文課堂教學(xué)的有效性”的專題報告,新區(qū)英語教研員車建琴老師作了《小學(xué)英語課堂教學(xué)的有效性》的專題講座。繼此,“我看課堂教學(xué)有效性”又以讀書交流會形式進(jìn)行,校長串聯(lián)九位教師立足課堂教學(xué),配以豐富詳實的案例向全校教師交流分享了《課程標(biāo)準(zhǔn)理念下的有效教學(xué)》之讀書感悟。全校教師紛紛撰寫“我看課堂教學(xué)有效性”的體會文章,發(fā)表在學(xué)校的成蹊在線上,徐珍寶老師在署組織的“我看課堂教學(xué)有效性”專題研討征文活動中獲三等獎。學(xué)校確立語、數(shù)、英學(xué)科作為推廣試驗學(xué)科,組織推廣僑光中學(xué)“中學(xué)精致教育探索”成果,推廣精致教學(xué)經(jīng)驗,提高我校課堂教學(xué)效益。組織備課組長從自己的教學(xué)實際,圍繞“有效教學(xué)在課堂”、“我為有效教學(xué)獻(xiàn)一計”、“有效教學(xué)的策略研究”

  等方面先行研討,切實落實課堂教學(xué)的有效性研究。在此基礎(chǔ)上,數(shù)學(xué)教研組率先行動,進(jìn)行了“聚焦課堂,同課異構(gòu)”專題研討活動。學(xué)校邀請浦師附小戴建榮老師來我校指導(dǎo)作文教學(xué),共同探討了有效課堂構(gòu)建等教學(xué)實際問題。學(xué)校舉行浦東新區(qū)“深化課堂教學(xué)改進(jìn),提高教學(xué)有效性”教學(xué)展示活動,25堂課參加了教學(xué)展示,涉及各門學(xué)科和各個年級,全面檢驗了我校有效課堂教學(xué)的研究成果。

  3、聚焦隊伍,骨干帶教共同成長

  我校的區(qū)學(xué)科帶頭人、骨干教師不但能完成新區(qū)的要求,更能立足校內(nèi),認(rèn)真鉆研教學(xué),悉心帶教徒弟,實現(xiàn)教學(xué)相長,有效啟動了青年教師成長和骨干名師培育工程。年內(nèi),語文教研組詹晨燕、唐維萍兩位教師從署骨干教師晉升為區(qū)級骨干教師,青年教師趙萍脫穎而出,被評為品德與社會區(qū)級骨干教師、新區(qū)兼職教研員。目前學(xué)校擁有區(qū)學(xué)科帶頭人1名,區(qū)骨干教師5人,署骨干教師6人。學(xué)校發(fā)揮骨干教師的示范作用,本年度,所有學(xué)科帶頭人和區(qū)級骨干教師都在全區(qū)的活動中進(jìn)行了課堂教學(xué)展示,其中3位教師進(jìn)行了專題講座,多位骨干教師領(lǐng)銜和參與區(qū)級的課題研究,還在區(qū)、市、國家級刊物上發(fā)表發(fā)表高質(zhì)量的論文多篇。

  青年教師認(rèn)真學(xué)教加速成長。他們在帶教老師的指導(dǎo)下,夯實基礎(chǔ)重視常態(tài),將教學(xué)五個環(huán)節(jié)落到實處,不走過場,更是把每一次“公開課”當(dāng)作提高業(yè)務(wù)水平的一個極佳機(jī)會。趙萍、丁瓊、季瑩和張繼纓師從朱佩炯,朱葉青、宋麗、宋一新拜數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人尹瑤芳為師,蔡賢慧作為張潔的徒弟,不但都成功展示區(qū)級課堂教學(xué),趙萍、丁瓊、朱葉青更在新區(qū)中小學(xué)教師教學(xué)中評比中,分獲一、二等獎;范晨老師也在尹瑤芳老師的帶教下,圍繞“崇尚精致教學(xué),提升教學(xué)實效”這一主題,參與校際聯(lián)合體活動,作了署級展示。學(xué)校制定合格教師成長方案,校長親自帶教英語組三位非師范類教師,期末考核獲得一致好評。

  骨干帶教共同成長,他們認(rèn)真總結(jié)科研經(jīng)驗,積極撰寫研究體會文章,積極參加各級各類科研競賽。丁瓊、尹瑤芳等二位老師的教育案例或論文獲得區(qū)一、二等獎。

  二、著力藝術(shù)教育,鞏固藝教成果

  1、完善藝術(shù)教育管理體系

  (1)有效運(yùn)行藝術(shù)教育管理機(jī)制

  學(xué)校將藝術(shù)特色教育納入學(xué)校四年發(fā)展規(guī)劃,建立遠(yuǎn)期規(guī)劃與實施計劃,有明確的定位與要求,并以學(xué)生發(fā)展為主旨,實施了“魅力民樂”計劃。學(xué)校以藝術(shù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組為抓手,由校長主管、條線負(fù)責(zé)人配合、藝術(shù)教育骨干教師為主體、全體教師協(xié)同開展工作。管理網(wǎng)絡(luò)健全,信息暢通,工作有序,責(zé)任到位,分工明確,做到“一個口號,一個行動”,保證學(xué)校的每一項藝術(shù)活動無論巨細(xì),都能有目的、有計劃、有序地展開。并收到良好的效果。深化落實藝術(shù)教育運(yùn)行機(jī)制,建立了涵蓋管理、活動、獎勵等制度的較為完整的體系,實時監(jiān)控學(xué)校藝術(shù)教育的發(fā)展情況,并定期召開藝術(shù)教育工作會議,舉辦各種藝術(shù)活動的預(yù)備會和總結(jié)會。

  (2)重視藝術(shù)教育師資隊伍建設(shè)

  我校始終把建設(shè)一支數(shù)量足、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的師資隊伍作為學(xué)校藝術(shù)教育的中心環(huán)節(jié)來抓,努力做到“四個重視”:首先是重視師資隊伍整體素質(zhì)的提高。學(xué)校十分注重師資隊伍的建設(shè),通過“引進(jìn)來,走出去”和自培相結(jié)合的辦法,師徒結(jié)對、在職培訓(xùn)等來提高教師的素養(yǎng)。其次是重視骨干藝術(shù)教師的培養(yǎng),積極為骨干教師的成長搭建舞臺,一些老師逐步成長為學(xué)校藝術(shù)教育的骨干,他們除參加學(xué)校藝術(shù)展示活動外,還應(yīng)邀擔(dān)任兄弟學(xué)校的藝術(shù)教育指導(dǎo),社區(qū)合唱隊、文化表演隊、拉丁舞表演隊等都有我校藝術(shù)教師的身影。再次是重視專兼職隊伍相結(jié)合。學(xué)校的發(fā)展離不開社會力量協(xié)助和支撐,我校的重點社團(tuán)如民樂團(tuán),得到了上海市民樂團(tuán)專業(yè)演員的指導(dǎo)訓(xùn)練;戲曲團(tuán),得到了上海滬劇界的資深演員的指導(dǎo);扁鼓團(tuán),來自社區(qū)的力量使我校的社團(tuán)活動進(jìn)一步得到了提高;舞蹈團(tuán)也是由上海歌劇院的專業(yè)舞蹈演員進(jìn)行編舞指導(dǎo),打造精品作品。來自校外藝術(shù)教育專家、藝術(shù)專業(yè)愛好者等為兼職教師或校外輔導(dǎo)員,大大補(bǔ)充和增強(qiáng)了學(xué)校藝術(shù)教育教師的隊伍力量。第四是重視教科研工作。藝術(shù)組的老師人人都參與區(qū)級課題研究,使藝術(shù)特色學(xué)校建設(shè)走上一條自覺之路。

  2、培育藝術(shù)教育實施體系

  (1)美化校園環(huán)境,發(fā)揮隱性藝術(shù)教育

  一年來,學(xué)校投入經(jīng)費(fèi)改善學(xué)校環(huán)境建設(shè),營造藝術(shù)校園,努力做到美化、凈化、綠化、兒童化、教育化和樂園化,讓每一寸空間滲透美,使學(xué)生受到潛移默化的藝術(shù)熏陶。門廳藝術(shù)特色展示,每天使師生親切融入校園;走廊美化、班級布置陳列無不精致美好;操場涂鴉、園林環(huán)境更是使學(xué)生活動在陽光的藝術(shù)校園中……加強(qiáng)教室里的班級藝術(shù)勾勒,黑板報、學(xué)習(xí)園地更是孩子們一試身手的地方,成為學(xué)生展示其美術(shù)、書法、剪紙、音樂才能的小天地。補(bǔ)充完善藝術(shù)教育網(wǎng)頁,網(wǎng)頁中既有校園藝術(shù)教育動態(tài)報道,有學(xué)生藝術(shù)作品展示,還有藝術(shù)教育心得等等十分豐富的內(nèi)容。

  (2)定期藝術(shù)活動,加強(qiáng)活動藝術(shù)教育

  學(xué)校開展校園節(jié)周及主題活動,既是對學(xué)生校園生活的有益補(bǔ)充,也是對我校藝術(shù)教育工作成果的檢驗。特別是藝術(shù)節(jié)活動和迎新匯演活動,為豐厚校園文化,發(fā)展學(xué)生個性,促進(jìn)學(xué)生生動活潑的發(fā)展提供了良好的平臺。從藝術(shù)特長生的申報認(rèn)定,到校園集體舞的推廣實施;從環(huán)保服裝美術(shù)設(shè)計大賽,到慶“六一”迎奧運(yùn)風(fēng)采展示;從綠色奧運(yùn)繪畫征集,到“祈福四川娃”設(shè)計制作大賽,無不體現(xiàn)學(xué)校從小處著眼,努力將藝術(shù)教育落到實處。校第十二屆藝術(shù)節(jié)匯演活動中,全體師生以“五環(huán)連奧運(yùn),祥云映領(lǐng)巾”為主題,積極訓(xùn)練、認(rèn)真彩排,特別是在火炬?zhèn)鬟f城市的特色服裝設(shè)計環(huán)節(jié)中,各班都發(fā)揮出了獨(dú)特的藝術(shù)創(chuàng)造力,設(shè)計出了多彩的環(huán)保服裝參與表演,現(xiàn)場快樂而熱烈。在最后全場跳起集體舞的那一刻,我們相信,附校一千三百名學(xué)生一定在這一刻感受到了藝術(shù)的快樂,藝術(shù)教育,已經(jīng)在他們的心中留下了歡樂的烙印。

  學(xué)校充分運(yùn)用社會藝術(shù)教育資源和文化藝術(shù)陣地資源開展藝術(shù)教育活動,如觀看童話劇、歌舞劇等。還在浦東新區(qū)藝教部門的組織下,參與到“民族高雅藝術(shù)進(jìn)校園”的活動中。在活動中,學(xué)生們聆聽到了來自上海民族樂團(tuán)的專業(yè)演員的演出,在藝術(shù)的享受中,同學(xué)們提升了音樂審美情趣,增長了音樂知識。我校的幾位民樂小演員還有幸與國家一級演員同臺演出,受到了演員們的好評。學(xué)校的藝教老師和同學(xué)們還經(jīng)常參加政府組織的各項藝術(shù)實踐活動,展示我校的藝教成果;參與社區(qū)、軍民共建活動,幫助指導(dǎo),參加演出;參加社區(qū)組織的納涼晚會、中秋晚會等,都得到了社會各界的好評。

  (3)推進(jìn)活動課程,建設(shè)精品藝術(shù)社團(tuán)

  根據(jù)浦東新區(qū)藝術(shù)教育工作“三團(tuán)一隊”的.要求及我校選擇性活動課程的實施,我校歷來非常重視藝術(shù)社團(tuán)的建設(shè)活動,從制定組別,人員分工,到發(fā)動學(xué)生,活動檢查。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都親自參加,組織協(xié)調(diào),做到了地點、時間、人員三落實。我校結(jié)合自身的實際與特點,對我校藝術(shù)教育進(jìn)行了整體規(guī)劃,努力進(jìn)行精品社團(tuán)建設(shè),除民樂團(tuán)外,我校初步建設(shè)了合唱團(tuán)、舞蹈隊、扁鼓隊、戲曲團(tuán)、美術(shù)團(tuán)、故事團(tuán)等九個校級重點藝術(shù)社團(tuán),保證正常的日常訓(xùn)練活動、爭取向訓(xùn)練要成績,為學(xué)校發(fā)展出力。本學(xué)年,美術(shù)社團(tuán)學(xué)員在新區(qū)“真彩杯”繪畫比賽中成績優(yōu)秀,獲得嘉獎。在環(huán)保設(shè)計征集中,學(xué)生設(shè)計的環(huán)保服裝也在慶典上風(fēng)采嫣然,廣獲好評。可見,我校的社團(tuán)文化已經(jīng)形成了群體效應(yīng),各支團(tuán)體均衡發(fā)展已日益成為我校藝術(shù)校園文化的重要組成部分。此外,學(xué)校還開設(shè)了剪紙、花式橡筋、電腦小報等數(shù)個藝術(shù)類相關(guān)興趣組,力求覆蓋學(xué)校更大學(xué)生群。學(xué)生們在其中訓(xùn)練藝術(shù)技能,個性特長得到發(fā)展,個人綜合素養(yǎng)得到提高。我校的三年級學(xué)生在全國“故事大王”比賽中榮獲全國一等獎、上海市故事大王稱號,二年級學(xué)生榮獲全國拉丁舞公開賽第一名,舞蹈團(tuán)在教育署的藝術(shù)節(jié)展演中也有出色表現(xiàn)。一年來,廣泛的社團(tuán)、興趣小組藝術(shù)教育滲透,使學(xué)校的藝術(shù)氛圍日漸濃厚,我校的藝術(shù)人才積淀也豐厚起來,在08年的學(xué)校藝術(shù)特長生的認(rèn)定活動中,呈現(xiàn)出百花齊放的氣氛,又有60多名學(xué)生榮膺一星級到金獎藝術(shù)特長生的稱號。在世界特殊奧林匹克運(yùn)動會召開之際,我校的民樂團(tuán)還有幸接待了來自歐洲的特奧運(yùn)動員。在與運(yùn)動員的交流中,我們用美好的音樂語言向國際友人介紹中國的悠久文化和音樂藝術(shù)。

  (4)加強(qiáng)學(xué)科實施,提高課堂教學(xué)效益

  學(xué)校重視優(yōu)化藝術(shù)教育學(xué)科課程,圍繞“培養(yǎng)興趣,誘發(fā)情感,加強(qiáng)基礎(chǔ),強(qiáng)化訓(xùn)練,發(fā)展素質(zhì)”的主線,定期開展藝術(shù)學(xué)科主題教研活動,提升藝術(shù)教研組科研水平,提高藝術(shù)學(xué)科的課堂效益。今年,我校四位藝術(shù)教師在浦東新區(qū)“深化課堂教學(xué)改進(jìn),提高教學(xué)有效性”現(xiàn)場活動中進(jìn)行了有效性教學(xué)的展示,獲得了好評。強(qiáng)有力的藝術(shù)教研組隊伍,是我校藝術(shù)特色教育進(jìn)一步深入開展最好保證。

  學(xué)校堅持相關(guān)學(xué)科滲透,尋找各科教學(xué)與藝術(shù)教育的結(jié)合點和滲透點,充分運(yùn)用藝術(shù)美的形象、情感、愉悅的特點優(yōu)化課堂教學(xué)。在各學(xué)科的課堂教學(xué)設(shè)計中,藝術(shù)化思想使教師更注重知識的藝術(shù)體現(xiàn),使學(xué)生在學(xué)習(xí)中得到潛移默化的藝術(shù)體驗。如在信息科技學(xué)科教學(xué)中,教師們開展了美術(shù)思維的實踐,利用學(xué)生對構(gòu)圖、配色的審美渴望,設(shè)計了如“美化我的垃圾袋”、“我們的民俗節(jié)日”等課程;在語文學(xué)科中,教師們帶領(lǐng)學(xué)生走進(jìn)了藝術(shù)的歷史長河,并運(yùn)用聲樂藝術(shù)的理念朗誦課文,設(shè)計了“音樂之都維也納”、“歌聲”、“一幅名畫的誕生”等課程;數(shù)學(xué)教師們也利用色彩的原理,設(shè)計出了提高學(xué)生注意力的圖示課件……在附校,藝術(shù)理念正引導(dǎo)教師帶領(lǐng)學(xué)生輕松學(xué)習(xí)、快樂學(xué)習(xí)。

  在我校,藝術(shù)化的教育已成為共識,每一位教師都以藝術(shù)素養(yǎng)的提升帶動學(xué)生綜合藝術(shù)素養(yǎng)的提高,實踐課改精神,實施全面的素質(zhì)教育。

  3、嘗試藝術(shù)教育課題研究

  (1)推廣兄弟學(xué)校課題研究成果

  年內(nèi),在區(qū)級推廣課題《小學(xué)藝術(shù)教育中學(xué)生健康人格塑造的推廣研究》的推進(jìn)中,我們努力把藝術(shù)教育、班主任工作和發(fā)展性心理輔導(dǎo)相結(jié)合起來,通過藝術(shù)教育課程化、班級藝術(shù)教育主題活動及其學(xué)生藝術(shù)社團(tuán)等途徑及藝術(shù)教育、班主任和風(fēng)細(xì)雨的談心工作及個體和團(tuán)體的發(fā)展性心理輔導(dǎo)方法,達(dá)到提高學(xué)生以人格素質(zhì)為主的心理品質(zhì),塑造學(xué)生健全的人格,同時,在推廣他人經(jīng)驗的同時及時總結(jié)我校藝術(shù)教育特色經(jīng)驗。

  (2)啟動區(qū)級課題開展實踐研究

  20xx年區(qū)級課題《小學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng)培養(yǎng)的實踐研究》已正式啟動,正是我校力求用科學(xué)的理論促進(jìn)我校藝術(shù)教育品位的努力方向。課題組分解了精品藝術(shù)社團(tuán)、藝術(shù)學(xué)科實施、學(xué)科藝術(shù)滲透、班級文化建設(shè)、校園環(huán)境宣傳、教工藝術(shù)素養(yǎng)提升等子課題組,堅持普及與提高,堅持相關(guān)學(xué)科藝術(shù)滲透,切實提高藝術(shù)教育質(zhì)量和效益,努力提升學(xué)校整體教育教學(xué)水平,促進(jìn)和諧校園的建設(shè)。相信在不久的將來,理論研究的進(jìn)步必將為我校的藝術(shù)特色教育帶來提高和突破。

  三、問題與對策

  短短的一年,教育學(xué)院附屬學(xué)校成功完成新校級領(lǐng)導(dǎo)班子的交接工作,制定并開始有序?qū)嵤┬乱惠喫哪暌?guī)劃《聚焦課程改革,凸顯藝術(shù)特色》,但是由于時間不長,對辦學(xué)的總體思考還是略顯模糊,主要表現(xiàn)在:

  一是辦學(xué)理念和辦學(xué)目標(biāo)的定位較為寬泛,不夠準(zhǔn)確。經(jīng)過本次自評,我們重新審視,將辦學(xué)理念定為“厚德,育美”。我們將進(jìn)一步拓展創(chuàng)新實施途徑,提升全體師生的人文精神,促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

  二是學(xué)校的管理機(jī)制需進(jìn)一步規(guī)范和科學(xué)。我們將進(jìn)一步以目標(biāo)管理、制度管理、科學(xué)管理為途徑,將學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)變成各部門、每個人的奮斗目標(biāo),逐步強(qiáng)化人文性、自律性,創(chuàng)建和諧校園。

  三是藝術(shù)教育的操作體系尚未形成。我們將通過課題研究和項目實施,在“管理、質(zhì)量、特色”三個方面進(jìn)一步發(fā)展,爭創(chuàng)市藝術(shù)教育特色學(xué)校,使之真正成為促進(jìn)學(xué)校管理、提升辦學(xué)水平的有效載體。

  3、加強(qiáng)課題研究,使課題研究的成果能在全校推廣。

  課程改革工作總結(jié) 10

  國家基礎(chǔ)教育課程改革實驗全面啟動。我校領(lǐng)導(dǎo)和廣大教師以高度的責(zé)任感和極大的熱情,積極投身這一教學(xué)改革的洪流中,立足本校,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,在課程改革實踐中勇于探索,付出了辛勤的勞動。經(jīng)過幾年的課改實驗,我們感到:老師們的教育理念在發(fā)生變化,教育教學(xué)評價在發(fā)生變化,教師 “教”的行為在變化,學(xué)生“學(xué)”的方式也在變化。學(xué)校緊緊圍繞堅持“以人為本”,教科研相結(jié)合,創(chuàng)建讓家長和社會都滿意的和諧學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo),根據(jù)教育局和學(xué)校制定的課程改革方案,把學(xué)校的課程改革作為學(xué)校教學(xué)計劃的重要部分,并征求教師意見,做到全員參與,分工明確,責(zé)任落實到人,堅持層次管理,幾年來,在教研室精心指導(dǎo)下,大家齊心協(xié)力,克服困難,認(rèn)真完成了課程改革階段任務(wù),并取得了初步成效。

  在實驗過程中,我校做了以下幾方面的工作:

  一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,定位準(zhǔn)確

  學(xué)校成立由徐廣臣校長為組長的課程改革實驗領(lǐng)導(dǎo)小組及由骨干教師組成的教科研指導(dǎo)小組,定期召開會議研究、布置新課程改革的實驗工作,將新課程改革實驗工作定位為起點要高,立足要實,效果要好;學(xué)校教學(xué)處詳細(xì)制定了《三崗鄉(xiāng)小學(xué)新課程改革的實驗方案》,領(lǐng)導(dǎo)班子定措施、抓落實,下課堂聽課,詢問教師、學(xué)生、家長對新課程改革的感受、建議和要求。及時將課改過程中發(fā)現(xiàn)的問題匯總、研究,并在學(xué)校課改工作會議上商討對策,作到問題的及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理。

  二、系統(tǒng)學(xué)習(xí)課改理論和實踐經(jīng)驗。

  幾年來,教導(dǎo)處圍繞基礎(chǔ)課程改革,組織教師學(xué)習(xí)基礎(chǔ)教育課程改革綱要,收看網(wǎng)上直播的新課程改革通識培訓(xùn),利用教研活動,組織教師學(xué)習(xí)各學(xué)科新課程標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)理論知識,使教師以新的教學(xué)理念指導(dǎo)自己的教學(xué)實踐。通過教師自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、看錄像等多種形式,深化教師對新的課程標(biāo)準(zhǔn)的理念和研究性學(xué)習(xí)內(nèi)涵的認(rèn)識。又派骨干教師參加全縣新課程理論培訓(xùn)。全體教師參加了教研室組織的新課程理論的測試,撰寫了體會文章。通過多次培訓(xùn)和學(xué)習(xí),廣大教師已充分認(rèn)識到本次課改的目的意義,明確此次課改的最大特點就是通過課程改革,促使教師的教育方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式發(fā)生根本轉(zhuǎn)變,使學(xué)校教學(xué)工作真正規(guī)范到素質(zhì)教育的軌道;通過學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想,相信每一位學(xué)生都可以教好的,實施分層教育,為學(xué)生學(xué)習(xí)營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  每學(xué)期開學(xué)前學(xué)校都派下半年擔(dān)任新課程教學(xué)的教師參加縣教育局組織的通識培訓(xùn)和學(xué)科培訓(xùn),使老師們對新課程有一個新的認(rèn)識,對如何實施新課程也有了一定的了解,真正做到“先培訓(xùn)先上崗,不培訓(xùn)不上崗”。在廣大教師對新課程已有充分認(rèn)識的基礎(chǔ)上,鄉(xiāng)級會課時要求各教研組組織教師學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和各科的《課程標(biāo)準(zhǔn)》等,采取集體學(xué)習(xí)、分組學(xué)習(xí)和自學(xué)等形式,真正把新課程標(biāo)準(zhǔn)的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學(xué)價值觀和具體教學(xué)行為,使全體教師轉(zhuǎn)變教育觀念,確立正確的現(xiàn)代教育功能觀、教師觀、學(xué)生觀、課程觀和教育評價觀。老師們在培訓(xùn)中學(xué)習(xí),在培訓(xùn)中提高,邊培訓(xùn)、邊實踐、邊提高。

  在教師中開展“六個一”活動。即:每月有一篇教學(xué)反思,每學(xué)期上交一個典型案例,每學(xué)期上交一篇質(zhì)量較高的`教學(xué)論文,提供一個有關(guān)教育教學(xué)的問題或給學(xué)校提一個合理化建議;每學(xué)期至少上一節(jié)校級研究課;每學(xué)期自學(xué)一本教育教學(xué)理論書籍并做好一萬字的讀書筆記。通過“六個一”活動的開展,力求使教師實現(xiàn)自我提升,自我超越。中心小學(xué)在學(xué)期末評選出優(yōu)秀案例、反思、論文,集結(jié)成冊,全鄉(xiāng)推廣,并給予了適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

  三、扎實開展“三課三制”活動,提高課堂教學(xué)水平。

  為進(jìn)一步貫徹落實“新課標(biāo)”精神,展示本校教師精湛的課堂教學(xué)藝術(shù),推廣優(yōu)秀的教法和經(jīng)驗,為廣大教師提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會,同時也為會診和解剖課堂,解決教學(xué)中一些共性問題,學(xué)校教導(dǎo)處在每學(xué)期組織了 “三課三制活動”,即:所有任課的教師每學(xué)期上好一節(jié)體現(xiàn)自己教育教學(xué)水平的探索課,骨干教師每學(xué)期上好一節(jié)引路課。明星教師上好一節(jié)示范課。每學(xué)期進(jìn)行教學(xué)會課2次,每學(xué)科進(jìn)行教學(xué)會診2次,每位教師寫好教學(xué)反思。充分發(fā)揮骨干教師帶頭作用。以教學(xué)開放的形式加強(qiáng)各個學(xué)科的新教材、新教法展示,取得良好的成績。學(xué)校要求全校教師在三課活動中務(wù)必聽完本學(xué)科的課,再選聽至少2節(jié)跨學(xué)科的課。通過檢查發(fā)現(xiàn)全校不少教師不僅聽課數(shù)量多,而且記錄認(rèn)真詳細(xì),分析到位,建議合理。學(xué)校把教師參與三課活動的情況納入教師期末工作考核,以點帶面推動學(xué)校新課改的步伐。另外,建立“小學(xué)生成長記錄袋”,在學(xué)生之間進(jìn)行交流評比,家長和學(xué)校進(jìn)行評估,激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心。帶領(lǐng)學(xué)生以一種新的學(xué)習(xí)方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。體現(xiàn)新課改的精神。

  四、狠抓校本課程開發(fā),合理利用課程資源。

  教育改革的核心是課程改革。隨著教育改革的深入發(fā)展,我國的課程政策發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變,我國基礎(chǔ)教育已走向多元化的軌道:實行國家、地方和學(xué)校三級課程管理。這為我們創(chuàng)辦特色學(xué)校,培養(yǎng)多元化人才開辟出一條重要途徑,隨著新一輪課程改革的推進(jìn),我們更清楚認(rèn)識到開發(fā)適合自己學(xué)校的校本課程的重要性和緊迫性。我校校本課程的開發(fā)應(yīng)立足于學(xué)生的需求、社會的需求、學(xué)生的興趣愛好、家長的愿望、教師的特長、學(xué)校的辦學(xué)理念等實際情況構(gòu)思了校本課程體系。結(jié)合本校實際,我們根據(jù)現(xiàn)有資源,充分開發(fā)與生活密切聯(lián)系的校本課程資源,本著“拓寬學(xué)生的知識層面,為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”的原則,以實現(xiàn)學(xué)生的自我完善,適應(yīng)社會發(fā)展的需要為目的,引導(dǎo)教師選用課程計劃空間,行使課程開發(fā)的自主權(quán)、研究權(quán)、開發(fā)權(quán),提高教師的專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)學(xué)校特色形成。繼《古詩文誦讀》之后,我校全員參與,開發(fā)出了具有開放性、靈活性、多樣性特征的校本課程《經(jīng)典誦讀》,使我校的校本課程形成了體系,且受到了社會各界人士的一致好評。

  為充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的科研才能,進(jìn)一步規(guī)范我校教育科研管理,調(diào)整充實學(xué)校科研組,健全“校長室——教導(dǎo)處——課題組”的科研管理網(wǎng)絡(luò)。科研組成員主要是學(xué)校教科研的骨干力量。課題組定期召開會議,學(xué)習(xí)教育理論,了解教育動態(tài),關(guān)注教改熱點,收集、總結(jié)先進(jìn)的教科研信息,每月將各自的研究心得、學(xué)習(xí)成果在教科研小組中進(jìn)行交流。課題組定期開展課堂研討觀摩活動,承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù),積極推廣優(yōu)秀教育科研成果,以此帶動廣大教師參與教育科研。

  課程改革工作總結(jié) 11

  為落實《基礎(chǔ)教育課程改革指導(dǎo)綱要》和《甘肅省基礎(chǔ)教育課程改革實驗工作方案》、《蘭州市榆中縣教育局基礎(chǔ)教育課程改革實驗工作方案》提出的各項改革目標(biāo),在市、縣教育行政、教研部門和清水驛鄉(xiāng)學(xué)區(qū)的有力支持和正確指導(dǎo)下,我校在新課程改革實驗工作中通過大力開展以校為本的師資培訓(xùn)、教研活動、課堂教學(xué)改革和教育教學(xué)評價體系的改革,在邊研究邊實踐邊總結(jié)中,使課改實驗工作順利開展,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,在課改中煥發(fā)出了勃勃生機(jī)。

  一、課改中開展的主要工作:

  1、加強(qiáng)校本師資培訓(xùn),增強(qiáng)教師整體素質(zhì)。

  成立課改領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)實驗工作的決策、協(xié)調(diào)、組織、保障和評價工作,教科室具體負(fù)責(zé)組織課改教師培訓(xùn)工作,開展了如下培訓(xùn):

  (1)崗前培訓(xùn):按照“先培訓(xùn)后上崗”的原則,組織實驗教學(xué)師參加了多元化、實效性各級培訓(xùn)。

  (2)校本培訓(xùn):加強(qiáng)新課改思想、理念、方法等培訓(xùn)。組織全校教師進(jìn)行《綱要》和有關(guān)新課程資料的學(xué)習(xí),以參與式培訓(xùn)為主,提高實驗教師的課改實效。

  (3)家校培訓(xùn)。起始年級投入實驗,及時召開家長會,注重對新課程的宣傳,為實施新課改營造良好的氛圍。

  (4)“未來工程”培訓(xùn)。對中青年教師定時限期進(jìn)行教育信息技術(shù)培訓(xùn),使教師能初步掌握計算機(jī)基本操作方法、課件制作,發(fā)揮電教手段的優(yōu)化功能,學(xué)習(xí)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合。

  (5)后續(xù)培訓(xùn)。教科室及時了解新課程使用過程中出現(xiàn)問題,通過研討、評課、交流等形式,加強(qiáng)對教師的后續(xù)培訓(xùn)。

  2、廣泛開展校本教研活動,促進(jìn)教師課堂教學(xué)的改革,建立教師專業(yè)發(fā)展的教研機(jī)制。

  (1)規(guī)定每周三為教研活動時間為課改實驗研討日,進(jìn)行課改通識培訓(xùn)、教材教法培訓(xùn),或收看典型課例,或聽專題講座,或交流課改經(jīng)驗,或研讀《課程標(biāo)準(zhǔn)》。

  (2)定期集體備課、互相探討。每周由年級組長組織實驗教師集體備課時間,教科室派專人負(fù)責(zé),及時了解實驗情況,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決遇到的問題。

  (3)定期進(jìn)行形式多樣的月總結(jié),學(xué)期總結(jié),如教改經(jīng)驗,教學(xué)隨筆、課后反思、教學(xué)札記等,進(jìn)行新課改經(jīng)驗總結(jié),新課改教師研討會,課改教學(xué)質(zhì)量分析,,研討,課改教學(xué)成果展示。

  (4)領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課,及時指導(dǎo),研究制定新課改中考試與評價體系的改革。

  (5)安排學(xué)校計劃安排進(jìn)行新課改教學(xué)研討課、課改教學(xué)展示課、課改教學(xué)問題研討、利用周三科技文體課進(jìn)行綜合實踐活動課程資源的研究、開發(fā)和實踐。

  (6)從本校實際出發(fā),選擇適當(dāng)?shù)膬?nèi)容,確立區(qū)級、校內(nèi)或市級課改研究課題,引導(dǎo)教師走上教研之路。

  (7)落實《綱要》和《方案》的精神,逐步推行綜合實踐活動課程,進(jìn)行校本課程的開發(fā)和實踐,為全面實行新課改革做好準(zhǔn)備。

  3、開展校本教學(xué)研究,促進(jìn)課改實驗。

  (1)以課改實驗為龍頭,大力開展教學(xué)研究。

  (2)創(chuàng)新教法,將課改理念不斷落實到課堂教學(xué)過程中。

  (3)廣泛開展了“愉快教育”,創(chuàng)設(shè)“和諧教育”的課堂情景。

  (4)轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)合作學(xué)習(xí)意識。

  (5)充分發(fā)揮電教手段的優(yōu)化功能,開發(fā)利用各種課程資源。

  (6)注重賞識教育,保護(hù)學(xué)生的求知欲和自信心。

  (7)研究開展綜合實踐活動,為學(xué)生的成長開辟更廣闊的空間。

  4、建立科學(xué)、規(guī)范的校本教研體系,推動課改工作。

  (1)理論啟動:啟動了“創(chuàng)新教育教學(xué)”思路。

  (2)課題推動:實施“教育科研工程”,切實抓好教學(xué)研究工作。

  (3)系統(tǒng)活動:教研活動抓落實,有實效,形成了“教導(dǎo)處學(xué)科組教師”三位一體的教研活動體系,使教研活動制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化。

  (4)信息傳動:加強(qiáng)學(xué)校教育科研成果的推廣和宣傳工作,引導(dǎo)廣大教師接受和應(yīng)用科研成果。

  (5)榜樣帶動:充分發(fā)揮各級骨干教師作用,推行“名師效應(yīng)”。通過典型示范、課堂觀摩、專題講座等活動,推廣骨干教師教研教改經(jīng)驗,擴(kuò)大了研究成果。

  (6)群體促動:定期召開教學(xué)研討活動,課改經(jīng)驗交流研討會,不斷把課改實驗工作推向深入;開展各科綜合實踐活動,提高教師的整體素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  5、改革考試與評價機(jī)制,促進(jìn)師生共同發(fā)展

  我校以《課程標(biāo)準(zhǔn)》為導(dǎo)向,從實際出發(fā),著眼于教師的專業(yè)化發(fā)展,本著為學(xué)生、為教師、為家長服務(wù)的指導(dǎo)思想,放棄校領(lǐng)導(dǎo)對教師、學(xué)生的權(quán)威性評價,建立了具體開放的評價體系。

  (1)教師評價。即自我評價、同事互評、學(xué)生評價、家長評價、學(xué)校評價。

  (2)學(xué)生評價。采用每月一次的學(xué)生自評、家長評價、伙伴互評、教師評價的“四評”方式。

  (3)改革對教師課堂教學(xué)的評價方法。從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)基本功、教學(xué)效果、作業(yè)等六方面評價教師的課堂教學(xué),促進(jìn)了教師教學(xué)能力能力的提高。

  (4)用“好學(xué)生是夸出來”的教學(xué)理念評價學(xué)生。激勵性語言、體態(tài)性語言廣泛地走進(jìn)課堂,融入學(xué)生心田。

  (5)發(fā)揮獎賞分明的獎勵制度的激勵、促進(jìn)作用,建立了優(yōu)勝劣汰的多元化、開放式評價體系。

  二、實施新課程以來發(fā)生的變化:

  1、教師的.角色開始轉(zhuǎn)變。新課程改變了教師一味傳授的權(quán)威地位,轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的幫助者和同伴。師生間的距離正逐步靠近,讓學(xué)生有了一種平等感、親切感,民主平等的師生關(guān)系正在逐步形成。

  2、促進(jìn)教師的專業(yè)成長。面對課改,教師越來越多地自發(fā)對課堂教學(xué)進(jìn)行研究,逐漸形成教學(xué)反思的習(xí)慣。一年來,教師撰寫的教后隨筆、反思型的論文越來越多,其數(shù)量、質(zhì)量較之實驗前有了極大的提高。教師自覺運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、多媒體技術(shù)制作課件、既提高了運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力,又較好地促進(jìn)了教師教學(xué)反思能力的提高。

  3、形成了濃厚的教研氛圍。教師及非實驗教師以課改為契機(jī),主動充電,閱讀理論專著,互相探討教學(xué)。通過集體備課、聽評課和交互式的討論,我們看到的是教師的智慧一次次碰撞,感受到的是同伴的真誠互助,享受到的是成功的喜悅。教師的問題意識、主體意識在實驗中增強(qiáng)了,理論水平在實驗中得到了提高。新課程實驗提高了教師參與教研的積極性,變原來的“要我上”為“我來上”,教研的氛圍更濃了。

  4、學(xué)生在課改實驗中快樂學(xué)習(xí)。新課程的教學(xué)民主了,課堂活躍了,教師盡快地讓學(xué)生自己活動起來,讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí),自己經(jīng)歷發(fā)現(xiàn)、體驗、探究的過程,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式正在發(fā)生變化。課堂上,教師上得輕松,學(xué)生學(xué)得快樂。

  5、教研方式正在悄然變化。教研改變了過去那種教研員導(dǎo)課、教師看課、教研員總結(jié)的單一呆板的方式,采取由實驗教師自主上課,全體教師參與式討論、研究的新形式,通過對比教研、互動教研、聯(lián)合式教研等活動,支持和幫助學(xué)校教師形成學(xué)習(xí)共同體,借助集體的智慧來提高教師的能力,新的教研方式正逐步形成。

  三、課改工作取得的成效:

  1、課改進(jìn)入實施階段以來,各學(xué)科開展新課程課堂教學(xué)為主題的教討活動,幫助教師樹立了新課程的理念。教師教學(xué)角色和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,積極探索課堂教學(xué)的實效性,課堂教學(xué)發(fā)生了巨大的變化。2、課改教學(xué)為教師的成長搭建了專業(yè)化成長的平臺。課改將教師推上了自覺參與的教研教育科研之路。良好的教育科研之風(fēng)已蔚然形成,成為我校教育發(fā)展中的一大亮點。

  3、課程實驗各項措施落到了實處。在新課程實驗中,我們建立了以校為本的教研制度,教師的專業(yè)成長得到了快速的提高。建立了三級教研網(wǎng)絡(luò)、校本教研制度、青年教師培養(yǎng)制度、強(qiáng)化反饋制度、加強(qiáng)實驗研究協(xié)作制度,從而提高了教研實效。

  4、初步建立了符合新課改要求的開放式、多元化的考試與評價體系和機(jī)制。實驗中,我們以《課程標(biāo)準(zhǔn)》為向?qū)В岢觥白尳處熍c學(xué)校一起發(fā)展,讓教師與學(xué)生共同成長”的辦學(xué)理念,改變以往以考試來衡量教師與學(xué)生的權(quán)威性終結(jié)評價,著眼于教師專業(yè)化發(fā)展和學(xué)生全面發(fā)展的評價,建立了“以人為本”的、開放的、多元化的發(fā)展性評價體系。

  (1)建立了全方位、多角度、多渠道的教師評價體系。把定量與定性評價相結(jié)合,他評與自評相結(jié)合、過程評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,促使教師不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,引導(dǎo)教師向研究型教師方向發(fā)展,使教師在成就學(xué)生的同時也成就自己。包括師德師風(fēng)評價、教學(xué)過程評價、教學(xué)常規(guī)評價、成果評價。

  (2)建立學(xué)生的多元評價體系。把學(xué)生的評價分為學(xué)習(xí)成長過程的評價、終結(jié)性考試評價、非學(xué)業(yè)內(nèi)容評價、評價方式采用學(xué)生自評、伙伴互評、家長評價、教師評價、成長記錄袋評價。注重學(xué)習(xí)成長過程的評價、期末考試評價、非學(xué)生內(nèi)容的評價。

  四、存在的問題:

  1、要繼續(xù)提升領(lǐng)導(dǎo)和教師的觀念。如何徹底轉(zhuǎn)變陳舊的觀念,迅速提升自己的教育理念,是我們這次課程改革成敗的關(guān)鍵。雖然通過培訓(xùn)和實踐,我們的領(lǐng)導(dǎo)和老師的觀念都有了很大的提升,但是和新課程的要求還是有一定的距離。

  2、要繼續(xù)探索理念與實踐的新的結(jié)合點。如何將課改理念轉(zhuǎn)化為廣大教師的教學(xué)行為實踐,如何處理好課堂的開放與課堂的有效性問題,如何繼承和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)教學(xué)中的精華,為新課改所用,這已經(jīng)成為新課程實施中的重要問題。

  五、今后努力的方向:

  1、要進(jìn)一步加大教師培訓(xùn)的力度。舉行形式多樣的培訓(xùn)活動,幫助教師將理論轉(zhuǎn)化為教學(xué)實踐,重視校本教研制度的完善,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍。

  2、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)課改進(jìn)程,及時總結(jié)課改經(jīng)驗,提高課改成效,建立一系列制度保障新課程的實施。

  3、繼續(xù)推進(jìn)經(jīng)驗教育教學(xué)評價改革,促進(jìn)課改的深入發(fā)展。在研究完善考試與師生評價體系和機(jī)制改革的基礎(chǔ)上,研究制定學(xué)校管理的評價改革體系。

  課程改革工作總結(jié) 12

  帶著新課程改革濃濃的春意,沐浴創(chuàng)新教育縷縷陽光,花季的雨露和園丁的微笑一齊映入我的視野。他告訴我人生的意義蘊(yùn)含在豐富的過程之中,特別是精神的價值。越是崇高的境界,越是純凈的層次,越是深藏于迂回曲折的過程里。比如登山,一個個臺階,是拖起你生命之峰的基石,一道道絕壁,是刺激你生命活力的養(yǎng)份,極頂?shù)娘L(fēng)光,只有在征服了過程的艱險之后,才會具有勾人心魂的魅力。新課程改革讓我體會到了教學(xué)的生命過程。

  20xx年秋,我校一年級進(jìn)入新課程。本次課程改革是我國基礎(chǔ)教育的一次革命,是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的一場攻堅戰(zhàn)。它牽動著基礎(chǔ)教育工作的各個方面,縱向看關(guān)系到中華民族的前途。橫向看涉及到千家萬戶,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們學(xué)校兩年來的課改實驗,在教育局、飛云學(xué)區(qū)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在進(jìn)修學(xué)校的指導(dǎo)下,克服了許多困難,基本上明確了課改的方向和目標(biāo),理清了教學(xué)理念,課堂教學(xué)煥然一新,具體總結(jié)如下:

  一、轉(zhuǎn)變觀念、立足文本、嘗試新課改。

  新的課程、新的標(biāo)準(zhǔn)、新的教學(xué)模式,需要用新的教學(xué)理念,教學(xué)原則來支撐,而這些理論的實踐者,就是教師,可見轉(zhuǎn)變教師的教育理念,提高教師對課改的認(rèn)識是實施課程改革的關(guān)鍵。首要的任務(wù)是學(xué)習(xí)課改理論,立足文本。教材,歷來被作為課程之本。在新的課程理念下,教材的首要功能是作為教與學(xué)的一種重要資源,但不是唯一的資源。只是給學(xué)生展示多樣的學(xué)習(xí)和豐富多彩的學(xué)習(xí)參考資料;同時,教師不僅是教材的使用者,也是教材的建設(shè)者。教師在使用教材的過程中,也在不斷地豐富著教材的內(nèi)容。但是也有些教師一味追求熱鬧而忽略文本,把“課堂氣氛是否活躍”成為了評價一趟課是否成功的一個重要標(biāo)準(zhǔn)。教師為了避免課堂上出現(xiàn)冷冷清清的場面,在設(shè)計教學(xué)時,可謂是挖空心思、花樣百出,穿插了諸如游戲、表演、畫圖、采訪、播放課件等等能調(diào)動學(xué)生積極性的活動。一堂課下來,氣氛是活躍了,學(xué)生們也始終被老師調(diào)動著處于極度興奮的狀態(tài)。教師在花大力氣精心設(shè)計教案時,忽視了如何有效的利用課本這個現(xiàn)成資源,往往只見活動的熱鬧,而課本只整整齊齊的疊放在桌角,卻沒上場的機(jī)會。然而,熱熱鬧鬧的課堂是否就能象教師想象得那樣把所有的內(nèi)容全部教給了學(xué)生呢?不見得,往往熱鬧后學(xué)生冷靜下來,腦袋里一片空白。因此,這樣的課堂只是給人熱鬧的`感覺而已。如:這樣的一節(jié)課:初步認(rèn)識人民幣后,設(shè)計了一個購物活動,讓3名學(xué)生扮演售貨員,其余學(xué)生模仿顧客,在布置好的小文具柜前購物。學(xué)生爭先恐后地用仿真樣幣“購買”鉛筆、本子、橡皮等。10多分鐘過去了,學(xué)生仍興致勃勃地擺弄著“買”來的物品,旁若無人地討論,課堂氣氛特別活躍……本節(jié)課的任務(wù)是“認(rèn)識人民幣”,但在購物活動中,大部分學(xué)生把注意力放在了具體的物品上,“買者”和“賣者”都不去注意幣值大小,對物品的興趣遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了人民幣。從形式上看,學(xué)生積極性高,主動地投入和參與了學(xué)習(xí)活動,活動中也滲透了情感、態(tài)度、價值觀,但這節(jié)課要完成什么任務(wù)?活動與認(rèn)識人民幣有多大關(guān)聯(lián)?卻沒有真正的落實。而借助現(xiàn)實、有趣的活動溝通生活場景與數(shù)學(xué)本質(zhì)的聯(lián)系,實現(xiàn)二者在更高層次上的整合,才是我們要追求的。

  二、抓好常規(guī)、開展教研活動,走進(jìn)新課改。

  1、語數(shù)教研組強(qiáng)化了集體備課,提高備課質(zhì)量。不僅備了知識點,更備教法和學(xué)法。要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結(jié)構(gòu),能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善于駕馭教材,創(chuàng)新性的處理教材。把握教材的重點,難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。對于作業(yè)設(shè)計、批改每位教師做到認(rèn)真對待,力求科學(xué)、客觀、有效。開學(xué)后,我中心小學(xué)抓好1-3年級的新課改的教學(xué)工作,校長和教導(dǎo)認(rèn)真深入學(xué)校聽課、指導(dǎo)學(xué)校工作。對于一些沒有按新的教學(xué)理念來開展教學(xué)工作的教師,我們都要求他們觀看有關(guān)課改方面的錄象、光盤,以最快的速度,使他們盡快進(jìn)入角色。

  2、為扎實穩(wěn)步推進(jìn)我校新課程改革步伐,提高課堂教學(xué)質(zhì)量,我校認(rèn)真開展教研教改工作,組織了教師開展了聽課、評課活動,有效促進(jìn)了教改工作的深入開展。11月3日,市教育局教研室的語文、數(shù)學(xué)等教研員來聽課,教研員對我校十位教師的課給予了一定的評價,同時提出了中肯的意見。幾位年輕教師通過教研員的點撥,能很快地進(jìn)入角色,收到了良好的教學(xué)效果,給全體老師很大的啟發(fā),使其體現(xiàn)了新課程的教學(xué)理念,教學(xué)目標(biāo)由原來的單一轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘣虒W(xué)過程由原來只注重教師的教、學(xué)生學(xué),轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒e極有效互動,共同發(fā)展的過程,課堂真正成為學(xué)生的課堂,真正做到了創(chuàng)造性地活用教材,學(xué)生的情感態(tài)度和價值觀得到應(yīng)有的發(fā)展。

  三、開展課改實驗、推動新課改

  課改實驗運(yùn)作兩年多來,我們真切地感到新課改的春風(fēng)已吹進(jìn)了校園,吹進(jìn)了課堂。一種全新的課堂教學(xué)形式展現(xiàn)在我們的面前,數(shù)學(xué)教學(xué)采取了提出問題——實驗探索——引導(dǎo)觀察——分析推理——得出結(jié)論的實驗教學(xué)法。特別是在練習(xí)的環(huán)節(jié)上,我們采取了“兵練兵”的訓(xùn)練方法,好帶差,學(xué)生之間互相訓(xùn)練,提高了學(xué)生主動學(xué)習(xí)的興趣,學(xué)習(xí)成績明顯提高。語文采取了嘗試“三步”教學(xué)法,先引導(dǎo)學(xué)生結(jié)合自己的親身經(jīng)歷,動手寫作要學(xué)習(xí)的課文內(nèi)容,然后進(jìn)入課文的學(xué)習(xí)(帶著自己碰到的問題),最后可模仿借鑒所學(xué)課文內(nèi)容修改自己的習(xí)作。其他學(xué)科,根據(jù)學(xué)科特點,采取自主、合作、交流、探究等多種學(xué)習(xí)方式。傳統(tǒng)的教師泛泛講,學(xué)生被動聽的局面已被生動活潑的討論式,合作學(xué)習(xí)的方式所代替,教師的關(guān)注由單一的學(xué)習(xí)效果轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)方法。具體做法是:

  1、確立一個思想,即“為學(xué)生一生的發(fā)展做準(zhǔn)備”的思想。

  學(xué)生的發(fā)展,我們主要強(qiáng)調(diào)應(yīng)該是全體學(xué)生;而不是部分學(xué)生,應(yīng)該是學(xué)生人格的全面發(fā)展,而不是重智力輕其他;應(yīng)該是個性發(fā)展而不是同一模式,應(yīng)該是可持續(xù)發(fā)展,而不是限于當(dāng)前的發(fā)展,教師的每節(jié)施教必須從這點做起,這是我們一切教學(xué)活動的出發(fā)點。

  2、落實兩個重點,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

  當(dāng)一個人他要把想到的事情準(zhǔn)備付諸行動時,他才有動力,有激情,而當(dāng)他想到的事情準(zhǔn)備付諸行動時,那就激活他創(chuàng)新,所以在課改中我們創(chuàng)設(shè)情境讓學(xué)生們?nèi)ハ耄膭顚W(xué)生動腦、動手去做。

  3、進(jìn)行三個轉(zhuǎn)變

  (1)、教師角色的轉(zhuǎn)變:教師由單純的知識傳授者,轉(zhuǎn)變?yōu)榻虒W(xué)活動的指導(dǎo)者、個性發(fā)展的引導(dǎo)者、思想品德的塑造者。

  (2)、學(xué)生地位的轉(zhuǎn)變,學(xué)生由知識被動的接受者,轉(zhuǎn)變?yōu)橹R的主動探索者。

  (3)、教學(xué)手段的轉(zhuǎn)變,由一支粉筆、一本教材轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生利用學(xué)習(xí)工具自己學(xué)習(xí)。

  4、采取四種方法

  (1)、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性。

  培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,有助于調(diào)動他們的主動性積極性,有助于挖掘他們的自身的潛能,產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲望,在教學(xué)中我們的老師不斷總結(jié)經(jīng)驗,做到以美引趣、以奇誘趣、設(shè)疑激趣、以動喚趣、練中增趣,從不同角度,多層次去思考、去學(xué)習(xí)。

  (2)、教會學(xué)生學(xué)習(xí)、發(fā)展學(xué)生的自主性。

  在教學(xué)中每位教師都要知道“授之以魚,只借一餐,教人以漁終生受益”的道理,要研究學(xué)法,加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),要從以教為中心轉(zhuǎn)移到以學(xué)為中心,教會學(xué)生會學(xué)習(xí)、會求知,這也是培養(yǎng)學(xué)生自主發(fā)展的基礎(chǔ)。

  (3)、營造創(chuàng)新教育氛圍,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性。

  開發(fā)創(chuàng)造力,培養(yǎng)創(chuàng)造型人才,這是我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和教育事業(yè)改革發(fā)展的需要,在實際教學(xué)中,很多學(xué)生都有好奇心喜歡提出各種問題,只要我們教師注意尊重他們的個性,研究他們的心理需求鼓勵他們想象,創(chuàng)新的潛能就能被開發(fā)出來。

  (4)、面向全體,讓不同層次的學(xué)生都有所得。

  我校是一所農(nóng)村小學(xué),學(xué)生各方面條件都較差,特別是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)參差不齊,針對這種狀況,我們要求教師要面向全體學(xué)生。本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度,教學(xué)中教師們要因材施教,鼓勵學(xué)生多參與、勤動手、合作交流,對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,從思想上引導(dǎo),方法上指導(dǎo),知識上輔導(dǎo),對學(xué)習(xí)有余的學(xué)生,給他們創(chuàng)造條件,讓他們向著更高的目標(biāo)前進(jìn)。這樣所有的學(xué)生都能在原有的基礎(chǔ)上有所提高。

  5、制訂四種評價辦法。

  (1)、注意形成性評價與終止性評價相結(jié)合,對教師的評價、對學(xué)生的評價由過去重結(jié)果輕過程轉(zhuǎn)為結(jié)果過程并重。

  (2)、把評課的重心放在關(guān)注學(xué)生發(fā)展上。

  課上的好壞由過去只聽教師講,忽視學(xué)生的發(fā)展,轉(zhuǎn)為學(xué)生的發(fā)展,注重學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的情感體驗,價值觀的形成,創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。

  (3)、提倡自我評價,學(xué)期結(jié)束要求每位教師對自己工作、表現(xiàn)做出書面形式的評價,自我反思、自我教育、激發(fā)他們自我完善、自我提高。

  (4)、領(lǐng)導(dǎo)評價:根據(jù)每位教師學(xué)期的工作,表現(xiàn)過程、考核結(jié)果、給予客觀、公正的評價,以調(diào)動他們的積極性。促進(jìn)他們發(fā)展。

  四、新課程帶來的收獲與體會

  收獲:

  1、教師的教育觀念開始發(fā)生變化,教師認(rèn)識到教材只是教學(xué)的載體,教師不再是只受教材的框框限制,而是千方百計地利用教材啟發(fā)拓展。課堂教學(xué)的角色發(fā)生了變化,教師能把平時積累的知識有機(jī)地融進(jìn)課堂,重視研究性學(xué)習(xí)。

  2、教師意識到課改形勢逼人,教師自身知識水平,業(yè)務(wù)能力的提高,掌握必要的現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用于教學(xué)等已迫在眉睫。所以教師的自我學(xué)習(xí)提高的積極性越來越高。教師們都能積極主動地參加在職進(jìn)修,業(yè)務(wù)培訓(xùn)或加強(qiáng)教師基本功的自我訓(xùn)練。教師們能積極地開動腦筋,進(jìn)行富有創(chuàng)造性的工作。如自制課件,集體備課等,迸發(fā)出了前所未有的探索、研究熱情。

  3、課堂教學(xué)氛圍發(fā)生了較大的變化。更注重師生的交流、互動。教師從重知識的掌握轉(zhuǎn)變到更注重學(xué)習(xí)方法、研究能力的培養(yǎng),學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性得到充分的調(diào)動。

  4、學(xué)校、教師們更注重了通過開展校內(nèi)外、課內(nèi)外的社會實踐活動,通過學(xué)生的自主探究來獲得知識,培養(yǎng)能力。這不僅培養(yǎng)了學(xué)生的能力,而且培養(yǎng)了學(xué)生良好的道德情感。

  5、但強(qiáng)調(diào)在課堂教學(xué)貫徹以學(xué)生為主體,注重學(xué)生自主探究性學(xué)習(xí)的同時,不能忽視教師在系統(tǒng)教材體系下落實“雙基”的主導(dǎo)性作用。

  6、由于城鄉(xiāng)辦學(xué)條件的差異,教育經(jīng)費(fèi)的不足,農(nóng)村小學(xué)因受辦學(xué)條件的限制,有些課程的開設(shè)只能是“紙上談兵”。現(xiàn)確實應(yīng)進(jìn)一步加大農(nóng)村學(xué)校布局調(diào)整力度,改善辦學(xué)條件,使農(nóng)村小學(xué)生也能真正享受新課改的益處。

  體會:

  1、教師培訓(xùn)是關(guān)鍵。教師的才能和智慧決定著課改的質(zhì)量和深度;

  2、教育理念是基礎(chǔ)。教師的觀念決定著課改的方向和性質(zhì);

  3、方法改革是重點。轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式,以學(xué)定教。

  4、評價改革是動力。評價不是為了排隊,而是為了促進(jìn)發(fā)展。

  五、問題與困惑

  1、學(xué)生的思維發(fā)展了,表現(xiàn)欲強(qiáng)了,但學(xué)習(xí)不扎實,跳躍性大。在學(xué)生個性得到發(fā)展的同時需要進(jìn)一步夯實雙基教學(xué)。

  2、教育的起點是為了每一個孩子的發(fā)展,教育的終點是讓孩子各盡其能,但學(xué)生中兩級分化嚴(yán)重。

  3、存在課堂教學(xué)形式化傾向。自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式流于形式。小組合作學(xué)習(xí)有一定的難度,制約了師生交流互動。

  4、如何縮小由于新課程的開放性和彈性而造成的教師之間的差異?如何加強(qiáng)教師的專業(yè)精神、專業(yè)人格、專業(yè)才能的專業(yè)化發(fā)展?

  教育是學(xué)生的教育,課程是學(xué)生的課程,教育應(yīng)向?qū)W生生活世界回歸,教育的根本任務(wù)是把學(xué)生培養(yǎng)成幸福的人。升華教育理念,保持與時俱進(jìn),為教師的發(fā)展而學(xué),為學(xué)生的發(fā)展而教。我校在課改實驗中鍛煉教師,正逐步建立起與新世紀(jì)相適應(yīng)的高素質(zhì)的教師隊伍。教師與新課程同行,與學(xué)生共同成長。

  隨著課改的深入,學(xué)生得到了前所未有的全面發(fā)展,在獲得知識、增加技能的同時,思維活躍了,學(xué)習(xí)興趣濃了,學(xué)習(xí)信心增加了,情感態(tài)度、健康個性、創(chuàng)造精神、實踐能力、道德情操、人生價值觀、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力都得到了相應(yīng)的發(fā)展。

  在新課程中,我們深深地體會到,新課程已不僅僅是新課標(biāo)、新理念,它已經(jīng)與協(xié)作、創(chuàng)新、探究、激情、希望、未來這些滾燙的字眼緊緊聯(lián)系在一起,讓我們與新課程一起成長,為孩子們每一天的成長而快樂著,愿我們的課堂呈現(xiàn)思想生命火花的碰撞與展現(xiàn),成為情不自禁的從心靈深處,淌出不斷滋潤精神之園的絲絲甘泉。

  “關(guān)山仰渡塵未洗,策馬揚(yáng)鞭再奮蹄。”新課程改革賦予了我們很多期待的理想,理想為我們明確了方向和目標(biāo),給予了我們強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力。理想使我們興奮,催我們前行。然而,我們必須面對現(xiàn)實,現(xiàn)實為我們確立了自己與理想的差距,要求我們做深刻的反思,冷靜的思考。我們雖然在新課程改革方面取得了一些成績,但還存在著

  許多的不足。我們要在今后的工作中解放思想,積極探索,挺立潮頭,搏擊風(fēng)浪,用我們的智慧和勇氣去創(chuàng)造新課程改革的燦爛明天!

  課程改革工作總結(jié) 13

  新課程的改革,最終發(fā)生在課堂,而教師的專業(yè)成長,是當(dāng)前新課程發(fā)生變革的關(guān)鍵,微團(tuán)隊的建設(shè)正好成為了解決這兩大問題的最好的平臺。在縣教師進(jìn)修校的倡導(dǎo)下,我校于5月份成立了學(xué)科微團(tuán)隊,確立了研究主題,旨在促進(jìn)教師專業(yè)成長,為新課改的實施保駕護(hù)航,也希望通過微團(tuán)隊的研究來尋找適應(yīng)農(nóng)村小學(xué)校情、學(xué)情的課改途徑與方法。

  一、勤學(xué)的團(tuán)隊

  1、學(xué)習(xí)《小學(xué)語文新課程標(biāo)準(zhǔn)》、縣語文為團(tuán)隊活動方案。

  《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》是應(yīng)時代要求,全面闡述了語文課程的性質(zhì)與任務(wù),構(gòu)建了新的語文目標(biāo)體系,也使我國語文教學(xué)的改革再次躍上一個新的臺階。為此,在教研活動中,我們組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)《小學(xué)語文新課程標(biāo)準(zhǔn)》,對其中閱讀教學(xué)目標(biāo)做了深入學(xué)習(xí)、對實施建議進(jìn)行討論研究,形成操作共實。大家又共同學(xué)習(xí)了縣小教部下發(fā)的語文微團(tuán)隊活動方案,圍繞課改教學(xué)模式,以改進(jìn)課堂教學(xué)為重點目標(biāo)。

  2、練習(xí)教學(xué)基本功

  語文教學(xué)是一切學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),教師的言行將直接影響學(xué)生的發(fā)展,因此語文教師基本功的練習(xí)對我們來說是非常重要的。在半期來我們組對此作了一系列的努力。課堂教學(xué)中練習(xí)說普通話,課后教師練習(xí)朗誦,并定期進(jìn)行教師朗誦交流活動;要求學(xué)生字跡工整,教師首先要求板書工整,評改作業(yè)字跡工整,給學(xué)生起好示范的作用。

  二、善思的團(tuán)隊

  為保證新課程標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)一步落實,為使大家對更新的模式教學(xué)進(jìn)行更深入的研討,我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育理念,堅持“以全面提高學(xué)生素質(zhì)”為宗旨,努力改進(jìn)課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。

  1、以課堂為載體,提高課堂效率。

  課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地,在上半期工作中,我們始終圍繞課堂這一陣地開展教學(xué)研討活動。

  (1)本校教師相互間的聽課學(xué)習(xí):利用空堂的時間,深入年級的語文課堂,聽課,并在課后與上課教師交流上課和聽課心得,分析本課教材,根據(jù)課標(biāo)評價課堂,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動評價教學(xué)效果。

  (2)上好研討課,每一次教師執(zhí)教的研討課,課后教師們都會進(jìn)行深刻的思考和交流,及時調(diào)整了教學(xué)中的不足,并進(jìn)行進(jìn)一步的研究,修改教案,共同合作爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)教案,在進(jìn)一步的磨課中取得了較好的效果。

  (3)組織專題賽課活動。在上學(xué)期開展了語文組的賽課活動,對課型進(jìn)行了專題研討:怎樣上好閱讀課?取得了良好的效果。

  2、教研活動促發(fā)展

  教研活動是提高教師教育教學(xué)水平的平臺,在活動中我們力求讓教師在活動中得到發(fā)展。教研活動主題明確。在開展教研活動之前,我們制訂了活動計劃,落實了活動主題:怎樣改進(jìn)閱讀課教學(xué)?重視朗讀、感悟、積累。在教研活動中,我們力求從小處著手,解決教學(xué)中存在的問題,使老師在每次活動中有所得,使學(xué)生在教師的活動中得到實惠。

  三、務(wù)實的團(tuán)隊

  我們團(tuán)隊的教師總是以滿腔的`熱情投入教學(xué)中,以一顆無私的心對待每一個學(xué)生,雖然團(tuán)隊中教師年齡結(jié)構(gòu)偏大、團(tuán)隊成員少,但研究的勁頭絲毫不差。

  1、精心備課,踏實走好每一步

  面對新課程,我們?nèi)M人員同心同力共同商討教案,努力地備好每一堂語文課教案,并根據(jù)實際情況作好復(fù)備,反思。并不斷向有經(jīng)驗的教師請教,取長補(bǔ)短,共同探索著新課程的教改方向。

  2、 師生互動,激活了學(xué)生的思維

  精心備好的課,總要有一個結(jié)果。我們語文組老師欣喜地發(fā)現(xiàn),在信息技術(shù)滲透進(jìn)課堂時,學(xué)生的活躍思維被激活了。課堂上舉手的人多了,敢于大膽直言的人多了,敢于和老師爭論的人也多了。

  3、加強(qiáng)學(xué)生的課外閱讀。

  為了檢閱學(xué)生課外閱讀的情況,為了領(lǐng)悟優(yōu)秀古詩文的獨(dú)特魅力,為了加強(qiáng)對古詩文的感悟,增強(qiáng)文化底蘊(yùn),我們根據(jù)教學(xué)內(nèi)容規(guī)定學(xué)生必讀課外書目《弟子規(guī)》并要求在期末各班進(jìn)行讀書交流。

  4、開展豐富多彩的語文課外活動

  上學(xué)期,我們還開展了形式多樣的語文活動如寫字比賽、朗誦比賽、讀書交流活動……這些活動拓寬學(xué)生學(xué)語文、用語文的天地,增加學(xué)生語文實踐機(jī)會,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。

  當(dāng)然,在教研組活動中還有些不完善的地方。一分耕耘,一分收獲,教學(xué)工作苦樂共伴。我們將本著“勤學(xué)、善思”的準(zhǔn)則,再接再勵,把工作搞得更好,使教師、學(xué)生都得到更好的發(fā)展。

  課程改革工作總結(jié) 14

  我校自20xx年9月參加新課程改革已有七年,七年來我校在xx市及xx區(qū)教育行政、教研部門的有力支持和正確指導(dǎo)下,扎實落實《基礎(chǔ)教育課程改革指導(dǎo)綱要》,七年來我校在新課程改革實驗工作中通過大力開展以校為本的師資培訓(xùn)、教研活動、課堂教學(xué)改革和教育教學(xué)評價體系的改革,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、課改中開展的主要工作

  (一)、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提高教師素質(zhì)

  1、注重校本培訓(xùn),提升教育理念。

  教師觀念的轉(zhuǎn)變是實施新課程的前提和關(guān)鍵,實現(xiàn)觀念的轉(zhuǎn)變基礎(chǔ)是培訓(xùn)。為此我校加強(qiáng)了新課改思想、理念、方法等培訓(xùn)。組織全校教師進(jìn)行《基礎(chǔ)教育課程改革指導(dǎo)綱要》和有關(guān)新課程資料的學(xué)習(xí),為教師重塑課程觀奠定了扎實的基礎(chǔ)。

  2、開展校本教研活動,促進(jìn)教師課堂教學(xué)的改革。

  通過小組巡回課、校內(nèi)公開課,組內(nèi)教研課、課題研討課,經(jīng)驗交流會等形式,促進(jìn)教師間互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,通過校本教研的形式促進(jìn)教師課堂教學(xué)水平的提高

  3、學(xué)校積極開展教學(xué)交流活動,通過“走出去、請進(jìn)來”、組織教師觀看教學(xué)錄像等形式,使教師及時吸取外校、外地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力的提高,教師學(xué)習(xí)歸來后,為全校教師匯報學(xué)習(xí)收獲,并做課,展示學(xué)習(xí)成果。

  4、加強(qiáng)對骨干教師和學(xué)科帶頭人的的培養(yǎng)培訓(xùn),充分發(fā)揮他們的作用,帶動全體教師共同進(jìn)步。

  (二)、加強(qiáng)課堂教學(xué)研究,促進(jìn)教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變。

  教師不但要具有新課程理念,而且必須具有與教學(xué)理念相一致的教學(xué)行為。我校重視課堂教學(xué)研究,努力實現(xiàn)教師自身課堂教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變。

  (1)、樹立新課改的學(xué)生觀。

  (2)、重視合作學(xué)習(xí)。在我們學(xué)校,這種學(xué)習(xí)方式已被許多教師采用,在解決探究性問題和需要實踐操作、進(jìn)行驗證的環(huán)節(jié)中,教師常常采用小組合作的學(xué)習(xí)方式,一般步聚是:獨(dú)立思考——小組討論,按序發(fā)表個人意見——同組成員補(bǔ)充意見——組長總結(jié)——全班交流,質(zhì)疑辯論。學(xué)生在這樣的學(xué)習(xí)方式中,課堂交流更自主、更獨(dú)立。

  (3)、變教教材為用教材教,根據(jù)教學(xué)需要,嘗試對教材進(jìn)行加工和處理。新課程倡導(dǎo)教師應(yīng)成為課程的開發(fā)者,我們的教師不但能“教教材”,更會“用教材教”。教師有了重新審視教材的意識,有了對教材進(jìn)行再加工再處理的能力,并嘗試著在實踐中運(yùn)用。

  (4)、能較好地處理“教學(xué)預(yù)設(shè)”與“動態(tài)生成”。新課程強(qiáng)調(diào)學(xué)生是學(xué)習(xí)活動的主體,是課堂教學(xué)的中心,教師應(yīng)更多地關(guān)注學(xué)生的體驗,更多關(guān)注學(xué)生的情感,更多關(guān)注學(xué)生的思維,讓課堂圍繞學(xué)生,讓教學(xué)互動起來。對一些體現(xiàn)人文精神的課,我們在“教學(xué)預(yù)設(shè)”的過程中更多地體現(xiàn)“動態(tài)生成”,并讓“動態(tài)生成”始終圍繞教學(xué)目標(biāo)而展開。

  (三)、開發(fā)和建設(shè)校本課程,構(gòu)建三級課程體制。

  國家“三級課程”管理的實施,意味著原來屬于國家的課程開發(fā)權(quán)力部分下放給學(xué)校和教師。教師在校本課程的開發(fā)與實施中,不僅僅要考慮“怎么教”,更要考慮“教什么”。

  我校結(jié)合學(xué)校的'學(xué)生實際和教師的師資水平開發(fā)建設(shè)了校本課程----寫字課、文明禮儀、跟我學(xué)發(fā)明,納入課表,編寫了課程綱要,教師根據(jù)課程綱要備課,書寫教案。學(xué)校在校園藝術(shù)節(jié)上展示學(xué)生的優(yōu)秀寫字作品、小發(fā)明作品,并把優(yōu)秀作品裝表后展示在教學(xué)樓的走廊里,為學(xué)生營造一種良好的氛圍。目前,這些課程得到了家長的認(rèn)可,學(xué)生的寫字水平也有了較大提高。“人人寫一手好字”正在成為我校的辦學(xué)特色。

  (四)、做好學(xué)生的心理健康教育工作。

  隨著新課改的逐步深入,學(xué)生的心理健康問題越來越受到關(guān)注,為此,我校按照市教育部門的要求,做好心理健康教育工作。

  1、按照課程計劃的要求開足開齊健康教育科并納入課表。

  2、做好心理健康教育的咨詢工作

  學(xué)校設(shè)有心理健康咨詢室,并在學(xué)生中宣傳:使學(xué)生知道心理如果有解不開的結(jié)或有什么想法不愿和父母講,可以到學(xué)校心理咨詢室和老師談心,老師會幫助你,使心理健康咨詢室成為學(xué)生信賴的的地方。目前開展工作情況良好。

  (五)、改革考試與評價機(jī)制,促進(jìn)師生共同發(fā)展。

  我校以《課程標(biāo)準(zhǔn)》為導(dǎo)向,依據(jù)《xx市學(xué)生學(xué)業(yè)評價方案》,結(jié)合學(xué)校實際,初步建立了符合新課改要求的開放式、多元化的考試與評價體系和機(jī)制。

  (1)建立了全方位、多角度、多渠道的教師評價體系。把定量與定性評價相結(jié)合,他評與自評相結(jié)合、過程評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,促使教師不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,引導(dǎo)教師向研究型教師方向發(fā)展,使教師在成就學(xué)生的同時也成就自己。包括師德師風(fēng)評價、教學(xué)過程評價、教學(xué)常規(guī)評價、成果評價。

  (2)、建立學(xué)生的多元評價體系。把學(xué)生的評價分為學(xué)習(xí)成長過程的評價、終結(jié)性考試評價、非學(xué)業(yè)內(nèi)容評價、評價方式采用學(xué)生自評、伙伴互評、家長評價、教師評價、成長記錄袋評價。注重學(xué)習(xí)成長過程的評價。

  二、實施新課程以來發(fā)生的變化。

  1、教師的角色發(fā)生轉(zhuǎn)變。新課程改變了教師一味傳授的權(quán)威地位,轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的幫助者和同伴。師生間的距離正逐步靠近,讓學(xué)生有了一種平等感、親切感,民主平等的師生關(guān)系正在逐步形成。

  2、促進(jìn)教師的專業(yè)成長。面對課改,教師越來越多地自發(fā)對課堂教學(xué)進(jìn)行研究,逐漸形成教學(xué)反思的習(xí)慣。多年來,教師撰寫的教后隨筆、反思型的論文越來越多,其數(shù)量、質(zhì)量較之實驗前有了極大的提高。教師自覺運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、多媒體技術(shù)制作課件、既提高了運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力,又較好地促進(jìn)了教師教學(xué)反思能力的提高。

  3、形成了濃厚的教研氛圍。教師以課改為契機(jī),主動充電,閱讀理論專著,互相探討教學(xué)。通過集體備課、聽評課和交互式的討論,我們看到的是教師的智慧一次次碰撞,感受到的是同伴的真誠互助,享受到的是成功的喜悅。教師的問題意識、主體意識在課改中增強(qiáng)了,理論水平得到了提高。

  4、學(xué)生在課改實驗中快樂學(xué)習(xí)。新課程的教學(xué)民主了,課堂活躍了,教師盡快地讓學(xué)生自己活動起來,讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí),自己經(jīng)歷發(fā)現(xiàn)、體驗、探究的過程,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式正在發(fā)生變化。

  三、課改工作取得的成效

  1、課改以來,各學(xué)科開展新課程課堂教學(xué)為主題的教討活動,幫助教師樹立了新課程的理念。教師教學(xué)角色和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,積極探索課堂教學(xué)的實效性,課堂教學(xué)發(fā)生了巨大的變化。

  2、課改教學(xué)為教師的成長搭建了專業(yè)化成長的平臺。課改將教師推上了自覺參與的教研教育科研之路。良好的教育科研之風(fēng)已蔚然形成,成為我校教育發(fā)展中的一大亮點。

  3.課程改革各項措施落到了實處。在新課程實驗中,我們建立了以校為本的教研制度,教師的專業(yè)成長得到了快速的提高。

  四、今后努力的方向

  1、要進(jìn)一步加大教師培訓(xùn)的力度。舉行形式多樣的培訓(xùn)活動,幫助教師將理論轉(zhuǎn)化為教學(xué)實踐,重視校本教研制度的完善,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍。

  2、繼續(xù)推進(jìn)經(jīng)驗教育教學(xué)評價改革,促進(jìn)課改的深入發(fā)展。在研究完善考試與師生評價體系和機(jī)制改革的基礎(chǔ)上,研究制定學(xué)校管理的評價改革體系。

  課程改革工作總結(jié) 15

  隨著《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的決定》和《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》的頒布實施,新一輪的課程改革轟轟烈烈地開展六年了。回顧過去的日日夜夜,有興奮、有激動、有迷惑、也有痛苦和無奈但令人欣慰的是,經(jīng)過六年的探索、創(chuàng)造、實踐,課程改革給我校教育教學(xué)工作帶來了巨大的變化:教師的教育觀、教師觀、學(xué)生觀、價值觀、質(zhì)量觀等等,都有了不同層次的提高;教師成為教材建設(shè)和課程資源開發(fā)的主人,和諧民主對話式的教學(xué)氛圍已經(jīng)形成;教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式都發(fā)生了根本性的改變,學(xué)生自主學(xué)習(xí)、全面發(fā)展;濃厚的教學(xué)研究氛圍空前高漲。總之,新一輪的課程改革,給我們帶來了新理念、新方法、新嘗試、新探索和新體驗。

  一、拓寬培訓(xùn)渠道,提升教師素質(zhì),使教師順利地走進(jìn)新課程

  我們把校本培訓(xùn)當(dāng)作學(xué)校常規(guī)工作來抓,與平時的教研活動、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,規(guī)定單周三下午為全體教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,教務(wù)處認(rèn)真考勤,對每位教師參與學(xué)習(xí)情況如實記載,校本培訓(xùn)工作制度化。

  1、培訓(xùn)工作全員化

  我們有計劃地安排培訓(xùn)內(nèi)容,盡量做到全面、有效。04年春我們培訓(xùn)的內(nèi)容有:通識培訓(xùn)、課程標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、教材教法培訓(xùn)。我們制定了培訓(xùn)計劃,規(guī)定校長谷榮斌為第一主講人,副校長丁樹民為第二主講人,那時教師邊上課邊培訓(xùn),人人撰寫讀書筆記和心得體會,然后組織交流;教師能寫出自己對課改的理解和課改初步計劃,自編課改培訓(xùn)題綱及培訓(xùn)試題。

  學(xué)校定期檢查業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,每進(jìn)行完一個培訓(xùn),都進(jìn)行階段性檢測及階段性總結(jié)。通過全員培訓(xùn),教師不同程度地轉(zhuǎn)變了教育觀念,樹立了新的課程理念。那時新課程倡導(dǎo)的學(xué)生觀、價值觀;新課程中教師角色的轉(zhuǎn)變、教師教學(xué)行為的變化、現(xiàn)代學(xué)習(xí)方式的基本特征、學(xué)生的評價機(jī)制、教學(xué)管理制度的重建等等對每一位教師、每一位實踐者、每一位管理者來說既是一種挑戰(zhàn),也是一種探索。

  2、培訓(xùn)工作多樣化

  開展多種形式的理論培訓(xùn)活動,如專家講座、經(jīng)驗交流、案例分析、反思教學(xué)、參與式討論等研討形式,對教師進(jìn)行課改培訓(xùn),教師更新理念、開拓視野、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識起到了極大的作用。我們從網(wǎng)上下載了教育部課程改革領(lǐng)導(dǎo)小組錄制的來自全國各地的課改先進(jìn)經(jīng)驗視頻,收聽課改講座,組織教師相互交流。通過一系列專家講座及交流,進(jìn)一步更新與提高了教師的教育教學(xué)理念,為其盡快成為符合新課程理念要求和具有正確實施“教育教學(xué)實效性”的教師奠定了理論基礎(chǔ);通過一系列的“課堂教學(xué)課例反思、研討、交流”活動,集教師個人智慧,促進(jìn)了教師共同向?qū)<倚徒處煹姆较虺砷L與發(fā)展;通過開展適當(dāng)?shù)摹鞍咐治雠c反思”,使教師掌握了教育研究和教學(xué)研究基本思路與方法,為其成為專家型、學(xué)者型教師創(chuàng)造了條件。同時,在研究實際問題的基礎(chǔ)上,結(jié)合理論,進(jìn)行研究與反思,教師撰寫出研究論文和案例,積累經(jīng)驗和體會,也為同行提供可鑒借的研究成果。如:劉翠麗、魏東清、李宏維、唐峰等40多名教師都撰寫了有價值的論文。

  3、培訓(xùn)工作精心化

  精心選拔,做好崗前培訓(xùn)。我們精心挑選了李紅霞、高歌、王樂等20多名業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的教師擔(dān)任一年級各個學(xué)科課改實驗任務(wù),并派他們參加課改實驗教師教材培訓(xùn),做到了“先培訓(xùn),后上崗,不培訓(xùn),不上崗”。使教師們對新教材、新課標(biāo)、新理念有了進(jìn)一步的認(rèn)識,促進(jìn)了教師運(yùn)用新理念,使好新教材,研究新策略,為課改的順利進(jìn)行起到了拋磚引玉的導(dǎo)向作用,保證了04年秋第一批教師順利地走進(jìn)了新課程。

  二、各種活動的實效性,使教師盡快地邁進(jìn)新課程,保證新課程的順利實施

  (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),確保新課程理念深入人心

  為了豐富教師實施新課程的理論知識基礎(chǔ),在原有學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,學(xué)校又認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)“十一五”繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容,利用五學(xué)年,先后學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師心理健康健康指南》、《遼寧省學(xué)校安全條例》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)若干意見》、《新課程教學(xué)問題討論與案例分析》、《實踐新課程原理、案例、思想資源庫》、《教學(xué)設(shè)計從原理到操作》、《新課程怎樣聽評課》、《班主任專業(yè)成長》等多本教材,集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,每位教師學(xué)期末要完成相關(guān)作業(yè),并上一節(jié)示范課或研究課,撰寫六千字左右的學(xué)習(xí)筆記。同時,學(xué)校立足校本,又相應(yīng)開展了《課堂教學(xué)評價》、《走進(jìn)新課程與課程實施者對話》、《現(xiàn)代教育信息》、《新課程教學(xué)法》等二十余項理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。在學(xué)習(xí)中每名教師制定了個人五年學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)校對教師的培訓(xùn)進(jìn)行了跟蹤量化考核,在培訓(xùn)中注重師訓(xùn)、教研、電教等部門資源的有效整合,發(fā)揮了多方的智力資源優(yōu)勢,擴(kuò)大了培訓(xùn)范圍和效果,使教師培訓(xùn)

  工作在教育教學(xué)第一線發(fā)揮了極大的作用,促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平的提高。

  (二)加強(qiáng)校本教研,確保新課程實質(zhì)性的全方位推進(jìn)。

  1、教研行為制度化

  每雙周下午的第七節(jié)為教研活動時間,教研活動要做到五個有,即有計劃、有主題、有中心發(fā)言人、有活動記錄、有小結(jié)。教研組長在每學(xué)期初要根據(jù)學(xué)校教研安排,認(rèn)真組織教師開展好學(xué)科教研活動,課題研究,搞好教改實驗。開展好教學(xué)經(jīng)驗交流,要求教師主動與同事交流實驗中的成功與失敗,后來廣大教師由“被動學(xué)習(xí)”變?yōu)椤爸鲃訉W(xué)習(xí)”,由“被動研究”變?yōu)椤爸鲃友芯俊保萄蟹諊諠u濃厚、教師素質(zhì)明顯提高。教研氛圍好有2方面原因:一是制度保障;二是領(lǐng)導(dǎo)督控。

  2、教研主題專題化

  在開展教研活動時,我們要求事先定好計劃,確定研究主題,做到兩個“結(jié)合”。一是與課題研究相結(jié)合,要與課改實驗中遇到的問題相結(jié)合。二是與校本培訓(xùn)相結(jié)合。根據(jù)培訓(xùn)主題、培訓(xùn)內(nèi)容開展教研活動。

  3、教研內(nèi)容系列化我們認(rèn)為開展系列的主題教研,有助于教師更加深入系統(tǒng)地研究問題,為了加快青年教師的成長,我校提出上好三課的做法,即全員教師上好“三同課”,名優(yōu)教師上好“示范課”,骨干教師上好“研討課”。“三同課”已經(jīng)制度化,使后進(jìn)教師都有機(jī)會到先進(jìn)教師的行列;“示范課”集中了全組教師的智慧,注重突出新的課程理念,不搞花架子,既是平常課的體現(xiàn)又有規(guī)律可循,使大家在資源共享中得到學(xué)習(xí)和提高。通過學(xué)科模式研

  討課的開展,提高了教師們的教學(xué)水平,優(yōu)質(zhì)課從校到市、省逐級跨越,李宏維老師的物理課獲省課大賽一等獎,許國柱、劉翠麗等老師在市“三優(yōu)兩新”大賽中榮獲優(yōu)秀課一等獎,鄭秀紅、劉海波等老師在校優(yōu)秀課中榮獲一等獎,高歌、王穎等老師又為全校教師上了精彩的示范課。這些都加快了教師課堂教學(xué)方式方法的轉(zhuǎn)變,個體的學(xué)科教學(xué)模式已經(jīng)顯現(xiàn)。

  起初教師在實踐過程中不同程度地體現(xiàn)了形式主義,不少教師有急功近利的思想,在倡導(dǎo)學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式上,片面地追求形似,而不注重神似。一些教師為了在公開課、示范課上獲得好評,就采取了這種固有的成型的模式。新課改為了充分體現(xiàn)學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,倡導(dǎo)“自主、合作、探究”式的學(xué)習(xí)方式。然而在實際操作中合作學(xué)習(xí)卻走了樣。有的教師不管“問題”的難度如何,是否有討論的價值,律交由學(xué)生討論解決,課堂氣氛倒是活躍了,但效果卻并不理想。學(xué)生中不乏很有見地的發(fā)言,但更多的是人云亦云,隨聲附和。教師卻常常是緘默無語。課堂上只教固定化的知識,而極少涉及探究知識,教學(xué)生“學(xué)會學(xué)習(xí)”在課堂教學(xué)中還未能真正地體現(xiàn)。

  隨著時間的推移,教師的思想觀念不斷更新,教師角色明顯轉(zhuǎn)變,新課程理念逐步深化;校本課程日趨完善,新的課程結(jié)構(gòu)已經(jīng)建立;學(xué)生的主體地位更加突出,以校為本的教研制度和校本課程不斷完善,教研氛圍日益濃厚,教師素質(zhì)明顯提高,班均多媒體的引進(jìn),教學(xué)方法更加靈活科學(xué),學(xué)生在快樂地學(xué)習(xí)。

  4、教研科研一體化

  我們認(rèn)為教研科研的目標(biāo)是一致的,都是為更好地開展教學(xué)工作而服務(wù)的,為了實現(xiàn)學(xué)校、教師、學(xué)生三者最大發(fā)展而服務(wù)。為了提高教研科研的實效,我們的做法是,教研活動科研化、科研活動教研化。教務(wù)處、教研組協(xié)同組織開展教學(xué)活動,鼓勵教師主動參與各級課題研究,積極申報校級課題。

  (三)加強(qiáng)對話交流制度,確保新課程取得的成果

  1、營造校內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍

  (1)開展新老教師“青藍(lán)”互助活動,實行“推門聽課”制。新教師全面學(xué)習(xí)老教師的優(yōu)秀經(jīng)驗和敬業(yè)精神,每周至少聽課1節(jié);老教師悉心指導(dǎo)青年教師備課、上課、批改作業(yè)等。“青藍(lán)”互助組的教師定期匯報交流教學(xué)情況,研究教學(xué)中的疑難問題,提煉有價值的問題進(jìn)行課題研究;同時,新老教師們?yōu)榱嗣课粚W(xué)生的發(fā)展,努力通過體驗式學(xué)習(xí)使學(xué)生情感、態(tài)度、價值觀得到提升,通過探究式學(xué)習(xí)發(fā)展學(xué)生優(yōu)勢潛能,真正讓課堂煥發(fā)出生命力。

  (2)學(xué)校六年來先后開展了“課堂教學(xué)競賽優(yōu)秀課”、“多媒體藝術(shù)課件制作”、“集體備課四備制”、“說課件設(shè)計”等教學(xué)大比武活動,大大促進(jìn)教師專業(yè)技術(shù)水平的.提升,使一批又一批的青年教師邁入優(yōu)秀教師的行列,一批又一批優(yōu)秀教師跨入了名師的先列。

  (3)根據(jù)新形勢對教師學(xué)歷提升的要求,鼓勵教師自修研修,積極鼓勵教師在職本科函授學(xué)習(xí)。北京廣播大學(xué)(遼陽分校)在我校對40多名教師進(jìn)行了二年來的培訓(xùn),20xx年春40多名教師全部本科函畢業(yè)。

  2、搭建校外交流平臺

  (1)“走出去、請進(jìn)來”是我校提高教師素質(zhì)的又一有效舉措。我們有計劃地邀請市專家來校指導(dǎo);凡是省市組織的各種培訓(xùn),要求教師必須參加;不但這樣,我校還組織教師百余人次先后到沈陽、大連、盤錦、本溪、撫順、調(diào)兵山等地的學(xué)校學(xué)習(xí)與交流,教師增長了見識,開拓了視野,以最快的速度適應(yīng)了新課程教育教學(xué)的需要。

  (2)學(xué)校在政策上給予骨干教師傾斜外,還不惜資金為骨干教師搭建展示自我、鍛煉自我的平臺,讓他們在省市的研討會和交流會上展露風(fēng)采,以便發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,讓他們接受高層次、全方位的新課程系統(tǒng)培訓(xùn),進(jìn)一步鞏固課改已經(jīng)取得的成果。

  除此之外,我們通過視頻聆聽全國專家的講座和報告。

  三、以課改為契機(jī),促進(jìn)學(xué)校整體發(fā)展

  1、教育理念發(fā)生了可喜的變化

  通過“十一五”一系列的課改工作,教師的教育理論得到了更新,同時普遍認(rèn)識到:只有自覺參加培訓(xùn),養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,才能勝任教育教學(xué),適應(yīng)未來學(xué)習(xí)型社會。變過去的“要我學(xué)”為現(xiàn)在的“我要學(xué)”。

  2、對新課程理念的認(rèn)識進(jìn)一步升華

  新課程的實施,對教師提出了更高的要求,教師專業(yè)化發(fā)展必須不斷適應(yīng)新課改需要,這是一個漸進(jìn)的、無止境的系統(tǒng)工程。新課程不允許“穿新鞋走老路”,很多新的觀念、新的信息、新的做法都要去思索、理解、掌握和運(yùn)用,這就需要投入更多的精力去探究,現(xiàn)在是“人人在學(xué),人人思變”。

  3、教師培訓(xùn)更應(yīng)注重實效性,真正達(dá)到提高教師政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。增加對骨干教師培養(yǎng)力度,切實發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用。

  4、加大經(jīng)費(fèi)投入,加強(qiáng)教師信息技術(shù)水平,積極開發(fā)和利用網(wǎng)絡(luò)資源,進(jìn)行課程整合。

  總之,在實施課改的過程中,我們深切地感受到課改帶給學(xué)校、教師、學(xué)生的巨大變化,我們欣喜地體會到課改為中國教育注入了新的活力,帶來了新的教育理念和教育方式。隨著課改進(jìn)一步深入,我們感到還有許多工作需要進(jìn)一步完善,進(jìn)一步提高,因此我們將不斷改進(jìn)、不懈努力,借課改工作契機(jī),進(jìn)一步提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,為課改輝煌的明天吶喊!!

  課程改革工作總結(jié) 16

  20xx年,我校課程改革工作以綠園區(qū)關(guān)于進(jìn)一步深化基礎(chǔ)教育課程改革實施意見文件精神為指針,以提高教師素質(zhì)和深化課堂教學(xué)改革為重點,以加強(qiáng)教學(xué)過程精細(xì)化管理為手段,以全面落實基礎(chǔ)教育課程改革為目標(biāo),努力提升校本教研水平,促進(jìn)師生全面發(fā)展。一年來,我校做了大量工作,也取得了良好的效果。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為課改的深入開展提供保障。

  課改實施的關(guān)鍵在校長,成敗在教師。在全面落實基礎(chǔ)教育課程改革實施過程中,校長以全新的辦學(xué)理念規(guī)劃定位學(xué)校的發(fā)展、辦學(xué)特色和育人模式。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,學(xué)在前,謀劃在前,帶頭深入到教師、學(xué)生、課堂中去,參加教研活動,始終把推進(jìn)課改工作作為學(xué)校工作的重中之重。學(xué)校成立以把校長為組長,教學(xué)校長為副組長的課改領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu),為課程改革的全面、有序推進(jìn)提供了有力的.保障。

  二、重視校本培訓(xùn),全力提升教師素質(zhì)。

  為促進(jìn)教師素質(zhì)的全面提升,學(xué)校十分重視校本工作,采取集中培訓(xùn)和分科培訓(xùn)相結(jié)合,個人自學(xué)與專業(yè)引領(lǐng)相結(jié)合,注重構(gòu)建學(xué)習(xí)團(tuán)隊,營造讀書氛圍,定期下發(fā)自學(xué)提綱,推薦自學(xué)書目,定期進(jìn)行教師文化專業(yè)知識考試,要求教師每學(xué)期至少訂一本教育雜志,假期至少讀兩本教育專著,每學(xué)期至少寫出一萬字的自學(xué)讀書筆記,并召開讀書交流會,學(xué)校利用隔周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,進(jìn)行教育專著培訓(xùn),使教師更新了教育理念,提高了教育技藝,促進(jìn)教師素質(zhì)全面提升。去年,我校有6名教師被認(rèn)定為長春市骨干教師,有2名教師被評為長春市課改骨干教師。

  三、深化校本教研,促進(jìn)課程改革。

  1、深化校本教研。

  在深化課堂教學(xué)改革進(jìn)程中,學(xué)校十分注重校本教研工作,積極構(gòu)建主體性課堂教學(xué)模式,進(jìn)行新型教學(xué)方式與學(xué)習(xí)方式實驗研究,營造在教學(xué)中研究,在研究中教學(xué)的良好氛圍。每學(xué)期都開展歷時近兩個月的主題“會課、上課、評課”三課教學(xué)活動,即每人每學(xué)期上一節(jié)精品課,課前學(xué)年一起會課,課中學(xué)科聽課,課后學(xué)年評課,領(lǐng)導(dǎo)全程參與。此外,我校還舉行骨干教師觀摩課,校際交流主題研討課,教學(xué)論壇等教學(xué)活動。通過開展以問題帶教研活動,以專題帶教研活動,以課題帶教研活動,使我校教師專業(yè)化發(fā)展、教學(xué)質(zhì)量有了明顯提高。學(xué)校被評為長春市課程改革示范校,綠園區(qū)教科研先進(jìn)校。

  2、打造精品學(xué)科。

  近年來,我校十分注重學(xué)科教研的建設(shè),完善了學(xué)科制度建設(shè),注重學(xué)科團(tuán)隊的學(xué)習(xí),開發(fā)了學(xué)科校本課程,積累了學(xué)科研究成果,特別是數(shù)學(xué)學(xué)科,生活化數(shù)學(xué),實用化數(shù)學(xué),語文學(xué)科自主感悟主體式課堂教學(xué)模式,英語學(xué)科激趣導(dǎo)學(xué),綜合科主題研究等都得到市領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)與好評。去年,我校的語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合和信息五個學(xué)科教研組被評為長春市優(yōu)秀學(xué)科教研組。今年我校被評為長春市心理健康教育示范校,校園心理劇“我是農(nóng)民工的孩子,我驕傲”被評為綠園區(qū)一等獎。創(chuàng)設(shè)特色教育校本課程,我校從實際出發(fā),努力發(fā)掘?qū)W校的潛在資源,開發(fā)了環(huán)境、科技、陶藝校本課程。在環(huán)境課上使用環(huán)境校本教材激發(fā)學(xué)生愛護(hù)校園,愛護(hù)周邊環(huán)境,親自感受大自然的美麗與和諧,增強(qiáng)了學(xué)生的環(huán)保意識。在科技課上使用科技校本教材,培養(yǎng)學(xué)生科技意識,激發(fā)學(xué)生科技興趣,使科技強(qiáng)國在學(xué)生幼小的心靈中埋下美好的種子。在美術(shù)課上使用學(xué)校開發(fā)的陶藝校本教材,激發(fā)學(xué)生的制陶的興趣,使學(xué)生掌握準(zhǔn)確的陶藝技法,豐富了想象,培養(yǎng)了美感和動手實踐能力。特色教育形成學(xué)校發(fā)展的亮點,促進(jìn)了學(xué)科教師和學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提升。我校在全省航模比賽中獲二等獎,特色活動多次被電臺、報刊報道。

  四、科研引領(lǐng),深化課堂教學(xué)改革。

  充分發(fā)揮科研先行,科研引領(lǐng)的作用,把課程改革、課堂教學(xué)、培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣等研究作為教科研的核心任務(wù),通過一系列的課題研究,提升了教師的科研能力,樹立了“問題即課題,教學(xué)即教研,結(jié)果即成果”的科研理念。今年,我校又有兩個課題籌備結(jié)題,使課堂教學(xué)進(jìn)一步得到深化。

  五、優(yōu)化常規(guī)教學(xué)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  科學(xué)管理是辦學(xué)走向新高度的關(guān)鍵,管理出效益,管理出質(zhì)量。我校在管理工作中始終堅持理念領(lǐng)先,以人為本;制度到位,依法治校;嚴(yán)格考核,按章辦事。今年我校重新完善了教學(xué)工作考核細(xì)則,完善備、講、批、輔、考一系列規(guī)章制度,明確每位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分工,強(qiáng)化教學(xué)過程的精細(xì)化管理,對教學(xué)工作提出“精悉育人,精致教學(xué),精細(xì)管理”十二字要求,每位領(lǐng)導(dǎo)包保一個學(xué)年,每月檢查一次教案作業(yè),每月學(xué)校組織一次質(zhì)量監(jiān)測,每年舉行一次教師文化專業(yè)知識考試,定期召開質(zhì)量分析會,查缺補(bǔ)漏,尋求解決問題辦法,學(xué)校還將備、講、批、輔、考工作納入教學(xué)工作考核之中,實行月兌現(xiàn),學(xué)期兌現(xiàn),年終兌現(xiàn),獎優(yōu)罰劣,充分調(diào)動教師工作積極性,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  此外,我校還進(jìn)一步完善實行小學(xué)綜合素質(zhì)評價,制訂學(xué)生綜合素質(zhì)評價實施方案,落實基礎(chǔ)教育課程改革對學(xué)生評價要求,充分發(fā)揮學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作對全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要作用。

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