總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況，因此我們要做好歸納，寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎？以下是小編為大家收集的基層工作總結，歡迎閱讀與收藏。

基層工作總結1

　　12月28日，XX市中級人民法院召開20xx年機關工作總結表彰會。會議對20xx年工作進行全面總結，提出20xx年工作目標，表彰年度先進集體和個人。市中院黨組書記、院長盧上需強調，在新的一年里，市中院要堅持五大發展理念，圍繞實施我市四大發展戰略，以“讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”為目標，認真貫徹落實高院提出的“執行年”、市委提出的“創新年”活動要求，主動適應經濟發展新常態，充分發揮審判職能作用，積極推進司法改革，加快審判能力現代化建設，進一步提升司法公信力，為全面實現“兩個建成”宏偉目標提供有力司法服務和保障。

　　會議由黨組副書記、副院長李志有主持。市中院領導班子成員、調研員、專職委員和全體干警參加會議。

　　會上，盧上需院長對20xx年的工作進行了全面總結。過去一年里，XX市中院堅持司法為民、公正司法，依法履行審判職責，以五大發展理念統領法院工作，以開展“司法體制改革推進年”活動為契機，以“兩學一做”學習教育為抓手，積極推進司法改革，狠抓執法辦案，推進基本解決執行難，加強隊伍建設，各項工作取得顯著進步。截止12月25日，全院共受理各類案件3282件，結案3095件，結案率94.3%，審限內結案率99.67%。法官人均結案數54.29件，結案率全區排名第1名，比全區法院結案率平均值81.61%高，整體案件質量、效率進一步提升。

　　盧上需院長指出，過去一年里，市中院在推動法院各項工作全面發展的同時也積累了好的經驗。一是始終堅持黨的領導，建設堅強有力的領導班子;二是牢固樹立四個意識，勇于擔當;三是發揚“事不避難，難也不難”的釘釘子精神;以創新為動力，完善協同共享的體制機制;四是堅持證據裁判標準，嚴格依法裁判，提高司法公信力。

　　同時，盧上需院長還對20xx年工作提出了具體的.目標。一是圍繞中心，服務大局，為一帶一路重要門戶港建設提供司法保障;二是勇于擔當，創新審判團隊的運行機制，落實司法責任制;三是積極參與社會綜合治理和平安建設，推進多元化解決糾紛機制改革，努力把大量的矛盾糾紛化解在訴訟之前;四是加強思想政治教育，創新教育的方式方法，努力提高法院隊伍的專業化水平;五是進一步擴大司法公開，提高司法公信力。

　　會上還舉行了憲法宣誓儀式，表彰了5個先進集體， 30名先進法官和先進個人。

基層工作總結2

　　回顧這一年來的工作，我在領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照所長的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將一年來的工作情況總結如下：

　　1、辦公室的日常管理工作。

　　辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

　　2、加強自身學習，提高業務水平

　　由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的'各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過這年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

　　3、勤奮干事，積極進取。

　　認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤，協助領導建立健全各項制度，保持良好的工作秩序和工作環境，使各項管理日趨正規化、規范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯系、等大量的日常事務，各類事項安排合理有序，為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

　　存在的問題和今后努力方向

　　一年來，本人能敬業愛崗、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在以下幾方面；

　　第一，辦公室對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；

　　第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位；

　　第三，對本身業務不熟悉，沒有對自己提出要求，以至給自己工作時帶來一定的困難。

　　在新的一年里，自己決心認真提高業務、工作水平，。我想我應努力做到：

　　第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習國土專業知識和相關法律常識。加強對國土發展脈絡、走向的了解，加強周圍環境、同行業發展的了解、學習，要對所里的統籌規劃、當前情況做到心中有數。

　　第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的得力助手；

　　第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守所內部規章制度，維護本所利益，積極為所里創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

基層工作總結3

　　司法局基層工作半年來，在市局基層科的業務指導下，在縣局領導的正確領導下，認真貫徹年初全市司法行政會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以維護本轄區社會穩定為已任，狠抓司法所的業務指導和規范化建設，不斷充實、完善、調整各級人民調解組織。努力開拓創新的法律服務領域，保障和推進我縣的社會主義新農村建設順利實施，為我縣的社會穩定和經濟穩定做出了貢獻。現將半年工作總結如下：

　　一、健全人民調解網絡體系，積極發揮基層調解組織作用。

　　二、基層司法所逐步走向規范化建設，法律服務業務工作持續、穩定發展。

　　1、我縣共有7鄉、2鎮、一個街道共計10個基層司法所，編制14個，實有人數11人（有1人是地方事業編制）；全縣9個基層司法所，有獨立的辦公用房，達到了每所辦公面積100平方米，全部產權為司法局所有；（僅街道辦司法所的辦公用房是街道辦事處的產權）。在辦公設施上，10個鄉鎮（街道）司法所全部配有微機、打印機、照相機、摩托車，其中7個司法所配備了面包車，所內各種規章、制度健全、簿冊齊全，現已有8個所步入省級規范化司法所的行列，6個司法所所長為副科級配備。此外，在抓司法所規范化建設的同時，我們還在司法所人員素質上、業務規范上、內部管理上、信訪工作上下力氣抓，努力探索建立基層司法行政綜合平臺，進一步活躍基層司法所行政工作，在抓上述工作的同時，各鄉鎮（街道）司法所還要主動爭取轄區黨委、政府的支持和幫助，解決人民調解和其它工作中遇到的實際困難和問題，積極爭取黨委、政府在安排抓鄉鎮中心工作的同時，布置人民調解工作，努力將人民調解工作與社會治安綜合治理相結合，與人民來信、來訪相結合，使新時期人民調解工作在新農村社會主義法制建設中發揮更大的作用。

　　三、積極抓好民間糾紛排查，創造良好社會環境。

　　為了有效維護全縣的社會穩定和經濟穩定，創造良好社會環境，結合我縣的`實際情況，研究下發了《“大排查、大調處”工作活動方案》及《基層矛盾糾紛分拆研判工作的通知》，同時，成立了三級矛盾糾紛排查調處領導小組，并分級制定了工作制度和責任制，為全年的排查調處、研判活動取得實效打下堅實基礎。排查中各鄉鎮（街道）司法所與村、社區人民調解員協調配合進行排查，基本做到了不漏組、不漏戶、不漏人，做到了分類梳理，逐個登記，信息準、情況明、底數清，真正將矛盾有效排查在事發地，控制在萌芽狀態，半年來，共排查各類矛盾糾紛71件、調處65件，對6件調解達不成協議的通過訴訟程序解決，充分發揮了鄉鎮、村、屯三級人民調解組織網絡作用。

　　四、切實加強“調訪一體化”工作。

　　我縣“調訪一體化”工作于20xx年就已基本步入規范化軌道，在原有的基礎，今年主要從以下幾方面開展工作：一是開展培訓工作；二是調整了村、社區無法發揮作用，思想意識不強、積極性不高的信訪人員；三是積極開展矛盾糾紛集中排查治理活動；四是加強了“調訪一體化”的宣傳工作；五是加強“調訪一體化”的規范化建設。半年來，我縣各鄉（鎮）、街道辦事處調訪辦公室，共接待各類上訪事項28件，調訪人員解決20件，移交司法機關6件，轉上級行政處理2件。全縣各級調訪組織通過積極開展工作，較好地發揮了維護基層穩定的作用。

　　總之，半年來我縣的基層工作在各級領導的關心和指導下，雖然取得了一點成績，但還存在著許多缺點和不足。因此，我們要在今后的工作中，發揚優點、克服不足，為我縣司法行政工作再上新臺階而努力。

　　二0XX年六月八日

基層工作總結4

　　一、上半年法庭審判工作情況

　　（一）收結案情況：

　　截止6月底Xx法庭共受理各類民商事案件401件（含去年舊存18件），共審結各類案件328件，未結73件。在審結的328件案件中，以判決方式結案的51件，占15.5%，其中上訴2件，均在二審審理中。以調解方式結案的224件，調解率68.3%；撤訴結案41件，撤訴率12.5%，合計調撤率80.8%。裁定駁回起訴6件，移送6件。上半年結案率為83.73%，與去年同期相比，20xx年法庭收案數量下降3.28%，結案率下降6.28％，調解率同比增長18.75%，撤訴率下降28.07%，但是總的調撤率同比增長9.81%。

　　（二）法庭工作特色：

　　1、人員結構更趨合理

　　根據辦案需要今年3月進行了人員調整，法庭現有審判員5人、書記員（3+1）人，6月份起又增設常駐人民陪審員1人。確保了兩個合議庭人員及庭前調解人員一名。人員結構的合理配備，為法庭各項工作的順利展開奠定了基礎。

　　2、調解工作多方參與

　　一是調動書記員參與調解工作的積極性，考慮到書記員的送達、宣判等程序在整個案件的審理中是一項重要的訴訟活動，尤其在送達過程中積極主動地向當事人釋明，能夠在很大程度上起到讓當事人息訴服判的作用。

　　二是充分利用了巡回審判站這一平臺，嘗試著對案情相對簡單的案件，在征得雙方當事人的同意后，當即委托當事人所在鄉鎮的人民調委會調解，隨后再由法院出具調解書確認調解協議并賦予強制執行效力。這樣既有效地解決了當事人的矛盾，又大大節約了司法成本，也取得了良好的社會效果。

　　三是創新審判模式，對于某些有給付內容的調解款項，為了督促被告及時履行，我們開始嘗試由案外人擔保成功調解結案，在提高調解率的同時，也維護了原告的合法權利。

　　四是法庭設立了常駐人民陪審員，邀請有基層工作經歷和農村工作經驗豐富的退休干部常駐法庭。近1個月來，人民陪審員協助送達、參與民事調解共計53件，有效地促成當事人達成調解協議，較好地實現民事審判法律效果和社會效果的雙贏。

　　3、法庭博客互動平臺

　　法庭博客從09年3月份創辦至今已有1年多的時間了，內容豐富、定期更新，現在已成為宣傳法庭、溝通民意的一個窗口，點擊率已達近18000次，作為一種嘗試，今年分別在省、市法庭工作會議上作了交流。今年以來，法庭把博客的重點內容與創模結合起來，以博客作為創模的一個網絡平臺，版塊設置更趨合理，博客內容更趨完善，向社會充分展示法庭的風采。

　　4、假日法庭連接民心

　　自09年設立假日法庭以來，Xx法庭在節假日及旅游高峰期派遣一名法官、一名書記員駐點辦案，負責景區內的來信來訪接待工作以及其他部門移交的矛盾糾紛的接收處理工作。對于事實清楚、爭議不大的糾紛，引導當事人協商選擇景區人民調解委員會對糾紛先行調解，當事人堅持要求向法院起訴，符合立案條件的及時引導立案。截止目前共接受群眾來訪200余人次，當場調處矛盾糾紛數50余起，受理景區內訴訟案件20余件，90%以上調解結案，深受群眾好評。

　　5、廉政工作常抓不懈

　　法庭始終把廉政建設當作首要任務來抓，除了每月一次的庭務會學習會強調以外，還利用多種載體、形式加以鞏固、深化，積極響應上級法院的'監督。特別是今年來，根據院黨組的要求，法庭分別于3月底、6月底二季度召開了第一、二季度廉政事項報告會，根據《黨風廉政建設責任書》的要求，由法庭干警報告了半年個人在工作和業余時間廉潔自律的情況。庭長對此逐一進行了分析點評，要求全庭干警嚴格遵守“五個嚴禁”規定、廉潔自律，加強黨性修養。同時5月份的法庭廉政教育月中，組織全庭干警共同觀看以我縣縣級機關中層干部犯罪為內容的警示片和刑庭的庭審觀摩等。通過以上一系列活動，全庭干警廉政意識進一步得到了加強。

　　二、存在的問題及原因：

　　1、從上半年度的審判工作情況來看，共同共有糾紛的案件呈上升態勢，來訴訟的這類當事人大多是家庭成員關系，雙方之間沒有糾紛，請求財產分割無非是為了獲取法院的民事調解書，到公安部門進行分戶，然后分別申請農村宅基地。仔細分析一下，導致這類案件產生的主要原因是因為公安部門的戶籍管理科室對于分戶作了這樣要求的，一方面要求個人名下有財產、另一方面要求提供有效的法律文書。這里提到的有效法律文書包括了公證文書、裁判文書。其實對于我們法院來說，處理這類案件是比較簡單的，但是增加了當事人的訴累，造成了不必要的麻煩。

　　2、審判安全工作：近幾年來，法院安全事故時有發生，不斷地為法院的健康發展敲響警鐘。最高院就此下發了通知，要求全國各地法院加強自身安全建設。結合法庭實際情況，上半年有當事人情緒比較激動，相互之間發生爭執、甚至打罵，一定程度上影響了法庭的正常辦公，下半年將全面做好安保的落實工作，確保法庭安全。

　　三、下半年的工作思路。

　　1、貫徹“調解優先、調判結合”工作原則，繼續抓好各項審判工作，縮短審限，克服案多人少的矛盾。

　　2、舉行法庭開放日，推進陽光司法。今年的最高人民法院工作報告首次用到了“陽光司法”一詞來突出強調完善司法公開和司法民主所要達到的目標。HCP今日Xx法庭下半年的工作中，繼續深入開展“法官進企業、進社區、進農村”活動，自覺接受人大及其常委會的法律監督，政協民主監督和社會監督，舉行法庭開放日，邀請人大代、政協委員、村、社區干部摩評議庭審活動，促進司法公正。

　　3、下半年，法庭以基層審判工作為依托，擴大司法為民的服務半徑，縮小與轄區的地理距離，拉近與群眾的心理距離，主動掌握群眾普遍關心、反映強烈的問題，有針對性地提供司法服務。逐步建立“法官聯系村官”制度，增設陶莊巡回審判站，充分發揮人民陪審員的功能。

基層工作總結5

　　20xx年上半年，我庭依據區委政法委"1+N模式"的"三調聯動"機制及我院制定的《關于實施以人民法庭為主導多元糾紛解決機制》的工作部署，在鎮黨委、政府高度重視及全鎮廣大干部群眾的共同努力下，綜治維穩工作取得了一定成效。現將20xx年上半年開展綜治工作總結如下：

　　一是結合鎮實際情況，靈活化解矛盾糾紛。鎮位于平原腹地，人口眾多，經濟發達，矛盾糾紛亦千頭萬緒。我庭為配合農村工作的實際情況，積極配合鎮黨委政府，通過不同的工作方法，靈活化解矛盾糾紛，特別是對于農村工作中涉案當事人雙方無法談攏的情況下，由鎮黨委政府牽頭，組織調解，把一些看起來特別難以化解的矛盾糾紛，能以事半功倍的效果順利化解。20xx年7月10日，該鎮村民傅某到鄒某家澆筑屋面，后因傅某自帶的小型發電機漏電，傅某因觸電送至醫院搶救無效后死亡。該事件發生后，死者一方家屬情緒極為激動，要求對方賠償，而鄒某一家認為此事和自己無關，為此雙方各執一詞，相持不下。后來到鎮綜治辦要求調解。區政法委書記、該鎮黨委書記、鎮長連同鎮政府干部及當事人所在村村干部共同協商，經過初步調解，雙方當事人還是沒有絲毫讓步，案件陷入僵局。經過認真梳理案情后，最終雙方達成調解，矛盾糾紛得以化解。

　　二是針對鎮案件特點，提升業務協助對接。我庭受理鎮轄區內案件大多以離婚、贍養、鄰里等當事人之間具有特殊感情的案件為主。為實現案結事了，針對此類案件，一方面，我庭積極與鎮司法所、法律服務所聯系、溝通，同時吸收人民調解員參與法庭調解。另一方面，強化對各村、大隊的業務支持，分發警民聯系卡，若各村委會、大隊書記對本地的'疑難案件有法律上的疑問，可隨時聯系、咨詢，方便溝通。20xx年5月，該鎮村民過某因患有腦梗塞、煙霧病，已喪失部分勞動能力，后其妻子車某向我庭起訴離婚，考慮本案的特殊情況，我庭先后三次到過某家里，與當地村干部、人民調解員一起對此案進行調解，安撫雙方當事人的情緒，后經協商，一場復雜的矛盾隱患得以化解。

　　三是積極參與鎮社會綜治工作，維護農村社會穩定。作為一個大鎮，鎮不可避免的會遇到各種民間糾紛，為了把絕大部分民間糾紛化解在萌芽狀態，我庭以法律政策為依托，積極開展司法救助，教育群眾守法經營，依法致富。在工作中始終堅持“預防為主，打擊為輔，情感導向，法理說服”的思路，做到“審判工作與普法宣傳相結合，情感疏導與法理釋案相結合，民事調解與人民調解相結合，矛盾排調與信訪穩定相結合。”對矛盾糾紛做到發現一起、調處一起、消化一起，確保矛盾糾紛及時化解，不留后患。通過大量細致有效的工作，使受案的矛盾糾紛實現了案結事了，及時消除了大量隱患和社會不安定因素。

　　下半年工作打算

　　一、繼續抓好矛盾糾紛調解工作。繼續以“大調解年”為契機，進行矛盾糾紛排查調處工作，積極排查矛盾，化解糾紛，真正做到案結事了。

　　二、繼續抓好法制宣傳工作，通過多種渠道，幫助和引導廣大農民包括外出務工人員了解和掌握維護自身合法權益、解決矛盾糾紛的法律途徑和法律常識，廣泛宣傳與農民切身利益密切相關的法律法規。

　　三、建立健全與各村、大隊的法制網絡，繼續開展法制教育、法律咨詢等活動，積極提高各村、大隊的法律意識。

基層工作總結6

各位領導、同事們：

　　大家好！

　　我叫xx，現任人民法庭的副庭長，作為一名基層審判工作者，我深知自己的一言一行代表著法院的形象，20xx年全年共辦理民事、執行案件56件，調解案件xx件，調解率xx%，結案率100%。雖然辦理的案件數量不多，但是每一宗案件我都本著“為人民服務”的宗旨，從沒有過“冷、橫、硬、煩”現象。能夠做到熱情服務，對當事人提出的問題耐心細致的解答，注意研究工作方法，講法說法，以最大的耐心化解矛盾，力求為當事人排憂解難，為法院創造良好的社會形象。

　　20xx年4月我庭受理了吉某訴李某法定繼承糾紛一案，原告是被繼承人的再婚妻子，早年與被繼承人組建家庭后一邊照顧被繼承人的兒子一邊同被繼承人創立家業，然而被繼承人去世后留下的廠房、店鋪、現金等遺產卻被繼子全部占有，原告因多次與被告協商未果，內心痛苦糾結又無奈，加之對被告的愛恨矛盾心理，初來法庭的時候情緒非常激動。了解了這一情況后，我對原告母親進行了耐心細致的講解，逐漸消除了她對法院調解工作以及各種調解方案的抗拒心理，于是我抓住時機，同時對被告占有遺產的行為進行批評，并告知了此種行為的法律后果。在我的主持下，通過多方工作，終于使雙方達成了調解協議，既維護了當事人的.合法權益，又讓雙方當事人的親情得以修復。

　　在人民法庭這一年，在庭長的帶領下，我作為副職也是庭長的得力助手，在工作中勇挑重擔，協助庭長搞好各項工作。在工作中，努力做到：大事講原則，小事講風格，共事講效率。我和同事們進鄉村、入基層、走村入戶，龍門法庭管轄的雷鳴、翰林、嶺口、乃至中瑞的深山里都遍布了我們的足跡。法律無情人有情，在今后的工作中，我將一如既往以一顆人民公仆的赤誠之心，愛崗敬業、不懈努力，把人民是否滿意作為自己工作的準則，時刻牢記共建和諧社會的司法理念，以一名普通法官的公正和良知，秉公執法，清正廉明，把維護司法公正融入自己所做的每一件工作中去，堅定地實現自己的人生價值，樹立新時期人民法官的優秀形象，為構建和諧社會做出自己應有的貢獻。

　　最后，感謝院領導及全體干警對我一年來的關心與幫助，謝謝大家！祝大家新年快樂！

基層工作總結7

　　人民法庭作為基層人民法院的派出機構，擔負著調解各種民間糾紛，處理各類突發事件，確保一方平安的重任，對轄區的社會安定、經濟發展起著十分重要的作用。但由于種種原因，一些地方的法庭建設工作存在一些問題和不足，影響了基層人民法院的法庭建設。其表現如下：

　　一、人員配置問題。

　　有些基層法院負責人或多或少地存在“重機關輕基層”思想，在調配人員時將一些政治、業務素質比較高，年富力強的法官留在院機關，而將一些“老弱病小”充實到基層法庭。又加之法庭與院直管理等方面的寬嚴不一，長此以往，便導致院機關法官與基層法庭法官之間政治、業務素質差距越拉越大。

　　二、待遇反差問題。

　　基層人民法院的法庭管轄范圍廣，所承擔的案件數量多，干警的勞動強度大。同時作為相對獨立單位的基層法庭，工作、生活條件也比較差，各項費用開支負擔也較重，與院直機關相比，其政治、經濟待遇卻往往不能與其付出的勞動成正比，從而形成反差。

　　三、軟硬件建設不配套問題。

　　近些年來，不少基層法院法庭辦公、審判、生活條件都有了很大改善。如建起了樓房，更新了辦公設備，安裝了程控電話，配備了車輛，“標準化”法庭越來越多。但與之不協調的是，基層法庭的軟件建設卻沒有同步進行，一些基層法庭干警娛樂沒電視，學習沒報紙、書籍，吃飯沒食堂，有的甚至找不到開水喝，生活十分單調乏味。久而久之，導致法庭干警“身在曹營心在漢”，不安心工作，都想方設法往院機關里調，從而影響了基層人民法庭的全面協調發展。

　　四、嚴肅執法與地方利益沖突問題。

　　一些法庭所在地的黨委、政府及其他機關、單位，往往把法庭當作當地政府的一個職能部門，片面強調“一體化”、“一盤棋”。當法庭工作與地方工作“合拍”時，便大力支持，一路“綠燈”；一旦不“合拍”甚至相左時，便找茬子、設卡子，干擾法庭獨立、公正執法。

　　以上問題雖不是普遍現象，但在許多地方依然或多或少地存在。它阻礙了基層法庭的建設和發展，影響和削弱了法庭法官的工作積極性、主動性、創造性和法官隊伍整體素質的提高，損害了法庭乃至法院法官的形象，降低了人民法院的威信和法律的尊嚴。為此建議：一要加強基層法庭隊伍建設。把一些年紀輕、身體健康狀況好，政治、業務素質高的優秀法官充實到法庭，讓他們在接受實踐鍛煉的同時，進一步加強對他們的政治、業務學習教育的監督和培訓，避免把法庭當作那些綜合素質低及“老弱病小”的'“充軍”之處。二要加大對基層法庭法官的政策傾斜力度。對法庭法官政治上要優先培養、提拔、重用；經濟上適當提高法庭法官的辦案補助及福利待遇，使法庭成為培養高素質法官及年輕法官進步的“搖藍”。三要加強法庭軟件建設，在加大對法庭硬件建設投入力度的同時，使軟件建設同步發展。四是各級黨委、政府、人大要加大對法院工作的領導、監督、支持力度，為基層人民法庭公正、嚴肅執法打下堅實的基礎，營造一個良好的執法氛圍。

基層工作總結8

　　今年以來，我縣安全生產工作在縣委、縣政府的正確領導下，全面貫徹黨的十九大精神以及中央、省、市對做好安全生產工作的重要決策部署，深入貫徹落實《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》，全面推進《xx省安全生產綜合治理三年行動計劃》，以遏制較大及以上生產安全事故為主線，以落實企業主體責任為關鍵，以科技興安為支撐，以隊伍建設為保障，以改革創新為動力，全面提升本質安全水平。

　　一、事故指標控制情況

　　20xx年1-x月，全縣除火災事故外累計發生各類生產經營性事故xx起,死亡xx人，事故起數、死亡人數同比分別下降xx%、xx%;未發生一次死亡3人以上較大事故。其中，工礦商貿領域共發生生產安全事故xx起、死亡xx人;道路交通領域共發生生產經營性道路交通事故xx起，死亡xx人;水上交通領域發生生產經營性事故xx起，死亡xx人。

　　二、今年以來主要工作

　　(一)堅持黨政同責、齊抓共管，不斷夯實安全生產責任

　　始終堅持“黨政同責、一崗雙責”和“三個必須”要求,在年初明確目標層層分解責任的基礎上，著重抓好三個重點。

　　一是重點完善“1+X”責任體系。進一步強化各專委會工作機制的運行，在去年縣級層面的基礎上，督促各鄉鎮(街道、園區)“1+X”責任體系的實體化運作，并依據各鄉鎮的自身特點，有針對性地調整專委會的設置，通過日常督查、任務引領、責任倒逼，形成齊抓共管的格局。

　　二是重點加大責任考核力度。全面加大了安全生產工作的考核權重，將其納入縣“雙提十攻堅”考核平臺，分解任務、確定指標，著力開展大排查大整治行動，下發了具體的《量分辦法》，依據安全生產工作任務的完成情況每月對鄉鎮進行亮曬評比、每季度進行考核通報，實現了安全生產工作由定性向定量的轉變，打牢了責任落實的基礎。

　　三是重點狠抓企業主體責任落實。將落實企業主體責任作為提升安全生產工作的主要抓手，著力開展工礦企業主體責任“服務+執法”專項行動，以主體責任宣講服務、企業安全生產管理隊伍能力提升、企業安全生產責任制和管理機制建設幫扶和企業安全生產主體責任落實大檢查等四個活動為載體，全面指導、督促企業主題責任的落實。

　　截止目前，共 xx家企業完成主體責任落實的自改，排查隱患xx處，整改完xx處，完成率xx%。縣鄉兩級走訪、宣講、幫扶、檢查企業xx次，重點企業負責人承諾率達100%。

　　(二)堅持聚力出擊、細查嚴管，不斷深化隱患排查治理

　　圍繞“控風險、除隱患、降事故”的總體目標，聚焦各行業領域問題短板、事故易發多發重點單位(場所)、痼癥頑疾，著力開展了三大專項治理行動，一大批重大隱患和歷史遺留問題得以有效糾治，取得階段性成果。

　　一是著力補齊行業短板，開展專項治理行動。重點解決各行業領域問題突出的隱患與短板，縣安監部門牽頭在工礦領域著力開展工貿行業重大隱患評判治理行動，縣交警、交通等部門在道路交通領域重點開展“壓事故、保暢通、百千萬工程”，縣建設部門在建設施工領域組織開展全縣建筑施工質量安全專項執法行動，縣市場監管部門在特種設備領域重點開展“百日清理攻堅”行動，縣消防部門在消防領域重點開展13類區域性行業性重點隱患掛牌治理、合用場所消防安全專項整治、居住出租房綜合治理以及高層建筑消防安全綜合治理等專項行動。此外縣經信、民政、教育、衛生、國土、旅游、商務、民宗、文廣新等各部門也在各自領域開展專項治理行動，切實消除各類隱患。截止目前，共發現各類隱患xx處，整改完成xx處，完成率98.9%。

　　二是全力強化風險管控，開展“雙提十攻堅”大排查大整治行動。著眼各類風險的防范管控，規范對重點單位(場所)的監管模式，將重點單位(場所)隱患排查治理、重大隱患掛牌督辦、重大危險源管控等內容納入晾曬考核平臺，共梳理易引發群死群傷的XX個具體行業領域XX處重點單位(場所)開展排查整治。截至目前，共完成排查XXX處，發現各類隱患XX處，全部整改完畢;縣級掛牌督辦重大隱患XX處，已整治完成XX處;完成X處重大危險源的備案，其中3月份信息《xx縣創新攻堅克難積極開展安全生產“雙提十攻堅”大排查大整治行動》獲XX市XX副市長批示以特刊形式在全市范圍內學習推廣。

　　三是聚力破除難點隱患，開展“百處隱患 百日銷號”行動。牢固樹立“拿重難點隱患開刀，徹底消除心腹之患”的決心，重點解決一批隱患硬骨頭和難以整治的歷史遺留問題。在大排查大整治行動的基礎上梳理明確XX處重點、難點隱患，其中工礦領域XX處、消防領域XX處、道路交通領域XX處、建筑工程領域X處、地質災害領域1處，XX購物廣場、XX大廈、XX物流園區、xx醫院等一批重難點隱患均列入其中，縣主要領導親自動員部署開展“百處隱患百日銷號”專項行動，按照“一處一組、一處一案”的思路，嚴格落實“五定要求”，即：定職責、定責任人、定時限、定措施、定機制，截止目前，XX處重點隱患已完成整改XX處，其中關閉取締X處，其余XX處正按計劃有序整改，計劃XX日以內即12月底前全部銷號清零。

　　(三)堅持關口前移、源頭治理，不斷強化風險預防預控

　　在開展各類專項整治工作的同時，認真推進重點工作，落實安全生產“治本之策”。

　　一是融合推進XX項目與安全生產標準化建設。把XX項目全員參與、持續改進的理念和方法融合到企業安全生產標準化建設工作之中，認真遴選XX家持續貫標落實較好的企業作為XX項目推進單位，并全面完成相關宣貫工作;選派優秀專家及科室負責人組織參加專題培訓活動，積極培育咨詢師隊伍，原有XX人的咨詢師隊伍已擴充至XX人以上。同時，持續在企業貫標上下功夫，計劃下一年對已達標企業組織“回頭看”。

　　二是深入推進高危行業安責險工作。充分借鑒其他地區經驗，在認真調研、充分論證的基礎上，草擬了我縣在高危行業推進安全生產責任保險的實施意見，計劃在礦山、危險化學品、民爆、冶金、交通運輸、建筑施工等高危行業全面推進。目前已2次征求了相關部門意見，并專題向縣政府分管領導進行了，計劃近期提交縣政府常務會議審議。

　　三是繼續深化職業衛生規范化建設。今年是職業衛生規范化建設三年行動的最后一年，為確保圓滿完成收關任務，持續加大職業病危害用人單位規范化建設力度，截至目前已累計完成職業病規范化建設的企業XX家，已超過三年計劃創建任務的XX%。

　　四是大力推進危化品生產企業本質安全再提升工作。在去年危化品生產企業本質提升專項行動的基礎上，進一步建立完善危險化學品企業動態安全風險研判制度，全面推進安全風險信息化日志管理，全縣所有的12家危化生產企業已全部完成主門崗顯示屏設置，并每日進行風險研判。

　　五是聚力開展煙花爆竹“雙禁”工作。回收到期的煙花爆竹經營單位許可證XX家，并督促其退回剩余的煙花爆竹;充分利用多種媒體手段宣傳“雙禁”工作，電視直播X次，發放宣傳單X千余份，短信平臺推送消息X千余條;積極做好煙花爆竹回收置換工作，共回收置換X百件;著力開展執法檢查，共查處煙花爆竹違法銷售儲存行為XX起，移交公安部門XX起。

　　六是探索推進雙重預防機制工作。4月份到xx實地考查、學習經驗做法，計劃下一步在完成礦山、危化企業雙重預防機制管理的基礎上，再遴選XX家重點工礦企業進行試點推廣，全面系統地組織風險因素辨識、風險等級劃分，制定相應管控，完善隱患排查、登記、評估、治理、、銷賬等管理工作機制。

　　七是全力參與全縣各類專項整治。(琉璃瓦、廢絲加工等數據)

　　(四)堅持規范高效、依法行政，不斷強化安全監管監察

　　以完善安全生產監管監察體系為重點，不斷規范監管執法行為，不斷提升行政服務能力，不斷加強應急救援工作。

　　一是切實加強行政執法力度。結合“雙隨機、一公開”抽查要求，精心制訂檢查計劃，加大對易引發群死群傷事故企業的檢查頻次。今年以來，全縣各鄉鎮(街道、園區)和有關部門共開展執法檢查X萬家次，查處生產經營單位各類非法違法行為XX起，責令“三停”XX家。其中，縣安監局立案查處XX起，罰款XX萬元,責令“三停”XX家，同比增長XX%，其中：事前處罰XX起，罰款XX萬元，同比上升XX%，確保各類專項整治行動的高壓態勢與執法威懾。

　　二是切實提升行政服務能力。持續推進“最多跑一次”改革工作，提升行政服務能力，梳理公示“最多跑一次”事項XX個，占事項總數100%;“零上門”事項XX個，同時，開展項目預審XXX個，其中大項目XXX個，中小項目XX個。

　　三是切實發揮安委辦職能作用。縣安委辦始終堅持問題導向，充分履行督查和全面協調的職能，1-x月共開展各類督查XX次，解決重點問題XX處。在督查考核中突出“量化與亮化”的兩化作用，按照“雙提十攻堅”《量分辦法》對各鄉鎮進行量化排名、月曬亮分。xx月份對全縣XX個鄉鎮開展一季度督查，發現各類問題XX處，均實名通報至各鄉鎮并落實整改，依據事故指標情況以及任務完成質量情況對X個鄉鎮進行了季度扣分，并列入年度考核成績。

　　四是切實深化應急救援能力。完善應急輔助決策平臺，將全縣所有高危行業相關企業、易發生事故的重點單位的數據進行錄入，全縣各部門間的應急聯動響應機制逐步成型。1-x月各鄉鎮(街道、園區)和消防、教育、商貿、建設、文教等部門分別組織各類專項演練XX次，計劃下一年針對合溪水庫上游安全生產突出事件組織全縣應急救援演練。

　　(五)堅持固本培元、夯實基礎，不斷強化安全生產保障

　　不斷加強安全生產保障能力建設，大力推進科技興安，扎實推進社會化服務建設，不斷夯實基層基礎，強化宣教培訓工作。

　　一是著力強化科技支撐力量。著力開展安全生產科技+行動，大力推進“智慧用電”建設工作，1-x月簽訂完成X千套，完成安裝 x千套，預計6月份即可完成全年X千套的安裝任務。已安裝的“智慧用電”系統已排除較大電氣火災隱患XX處，減少火災事故發生XX起，間接挽回經濟損失XX萬元。

　　同時，積極推進各行業領域先進科技應用，全力推進“智慧消防”、“智慧安監”、“智慧交警”、“智慧城管”、“智慧電梯”等科技興安工作，全縣智能交通停車誘導和行車誘導系統、數字城管系統等也為消除各類安全隱患提供了良好助力。

　　二是全力深化社會服務能力。著重在規范提升機構服務質量上下功夫，出臺《安全生產社會化服務機構信用等級評估辦法》，對全縣X家機構服務情況進行評估，并將評估結果統一公示，大幅提升了社會化服務質效。

　　同時，在年初完成專家庫建設，已建立涵蓋各行業領域共XX專家的專家庫，制定下發了《xx縣安全生產專家庫管理辦法》，為專家參與安全生產工作提供了相關的依據。

　　三是大力加強基層隊伍建設。持續推進鄉鎮安監中心組織建設工作，加強安全生產“三級責任一張網”管理工作，堅持“全科網絡”建設，將安全生產網格納入平安綜治網格，并落實明確人員責任，建立各級安全生產網格XX個，網格員XXX人，進一步完善對各級網格的考核機制，最大限度發揮網格作用。

　　四是大力開展教育培訓活動。1-11月累計培訓企業主要負責人、安全管理人員、特種作業人員X千余人，開展免費“送教進企”28次，受教從業人員X千余人，全員培訓X萬余人。

　　三、存在的主要問題

　　一是事故防控壓力仍然較大。雖然全縣安全生產形勢較為平穩，但事故防控的壓力仍然較大，建設施工、交通運輸等領域以及高處墜落等類型事故依然多發，特別是xx月份發生了一起亡兩人事故，反映出監管盲區依然存在，監管漏洞仍然不少。

　　二是“1+X”責任體系推進不平衡。各鄉鎮(街道、園區)雖然均按要求建立了“1+X”責任體系和工作機制，但實際運作還不成熟，部分鄉鎮在建設施工、文教衛旅、民宗等行業領域的安全生產工作明顯滯后，安監中心總體協調的職能發揮不好，導致工作開展各自為戰，隱患排查業務和技術支撐不足。

　　三是基層監管能力仍有差距。隨著近年來安全生產工作的不斷深入，專業要求越來越高，但基層一線安監工作人員業務素質不強，對相關的`政策法規、行業標準要求等掌握不好，導致一些重大隱患發現不了，整改措施浮于表面，隱患排查治理的質效整體不高，制約著工作的全面開展。

　　四、下步工作打算

　　下一年安全生產工作將持續深入貫徹黨的十九大精神和中央、省、市對做好安全生產工作的部署要求，繼續深入推進《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》和《安全生產綜合治理三年行動計劃》，全面貫徹落實《地方黨政領導干部安全生產責任制規定》，全面提升全縣安全生產工作的本質水平。

　　(一)不斷夯實安全責任，狠抓規定具體落實

　　深入貫徹落實《地方黨政領導干部安全生產責任制規定》，逐條對照學習，研究貫徹落實的具體舉措和實施細則。進一步完善領導責任體系，著力督導鄉鎮加快安全生產“1+X”責任體系的實體運作。進一步細化各行業領域安全生產責任的分工，著力消除監管區域盲區，完善各專委會自身職責，確保了各行業領域上的安全監管全覆蓋。計劃xx月下旬組織全縣安全生產工作目標責任考核，借助“雙提十攻堅”這一平臺嚴格“月曬季考”，倒逼工作落實。

　　(二)持續深化排查整治，縱深推進基礎工作

　　繼續以“雙提十攻堅”大排查大整治和“百處隱患、百日銷號”行動為抓手，突出問題導向，以補齊各類行業短板為目標，在工礦商貿、危險化學品、道路交通、消防、建筑施工、特種設備等重點行業領域持續深入開展安全生產專項整治，繼續選擇安全生產問題較為突出的特定地區開展區域性專項整治，逐步補齊短板，推動行業領域安全水平整體提升。深入推進企業安全生產主體責任落實“服務+執法”、“安全生產科技+”、基層基礎提升、安全生產責任保險、標準化和XX融合推進、職業衛生規范化建設、雙重預防機制建設、危化企業本質安全在提升等重點工作，切實夯實安全生產基礎。

　　(三)著力強化宣傳工作，開展安全生產月活動

　　根據國家、省、市關于安全生產工作宣傳教育的總體要求，結合縣域安全生產工作實際，圍繞“樹立安全發展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想”主題開展安全生產月活動。精心謀劃，突出重點，廣泛發動全縣各鄉鎮(街道、園區)、各行業領域主管部門、工礦領域各重點企業積極開展各類主題活動。同時，針對縣近期高處墜亡事故連續發生的現狀，精準開展高處作業安全規程的宣傳警示教育活動。

　　(四)持續加大執法力度，積極配合中心工作

　　持續推進年初制定的“嚴管重罰”模式，強化紅線意識，加大處罰力度，形成高壓態勢，建立典型安全生產違法行為通報制度，對年度典型案例進行公布。同時，積極配合參與“畝均論英雄”等縣中心工作，加快工業低效企業達標提質，緊緊圍繞縣委縣政府“三個一批”的思路，即：轉型提升一批、倒逼騰退一批、依法關停一批，加大對企業安全生產監督檢查力度，對安全生產責任不落實、安全生產條件不達標、安全管理不規范等違規行為一律依法停產整頓，對拒不整改或整改后仍不具備安全生產條件的依法予以關閉。

基層工作總結9

　　1月3日上午，XX區人民法院召開20xx年工作總結表彰會，區委常委、政法委書記蔡碩出席會議，并作重要講話;市中院黨組成員、XX區法院黨組書記、院長王寶劍，對20xx年度各項工作開展情況進行簡要回顧，并就20xx年工作提出具體要求。

　　會上，副院長晏玉君對20xx年工作進行了總結，副院長姜偉宣讀了《XX區法院關于表彰20xx年度先進集體和先進個人的決定》 ，領導向獲獎的先進集體、先進個人、優秀人民陪審員及優秀實習大學生頒發了獎牌和榮譽證書。

　　王寶劍院長總結時說，過去的一年里，在區委的領導、人大的監督和上級法院的指導下，為實現“努力讓人民群眾在每個司法案件中感受到公平正義”的總體要求，面對案件激增的巨大壓力，全院干警齊心協力、攻堅克難，創造了建院以來結案數量的最高記錄，希望大家保持凝心聚力、乘勢而上的良好精神風貌。

　　蔡碩書記代表區委充分肯定了法院過去一年中，各項工作所取得的優異成績，對法院為全區創造了平安穩定和諧的'社會環境和公正高效的法制環境，希望法院全體干警進一步增強責任感和使命感，全面做好20xx年的各項工作，為促進梁園更加穩定、平安、和諧、繁榮，作出更大的貢獻。

基層工作總結10

　　20xx年上半年，xx人民法庭在縣人民法院黨組的領導下,貫徹落實縣人民法院的工作布置,以”公正和效率”為主題,踐行司法為民的宗旨,堅持”重調解、精審判、強執行“的工作思路，開展各項工作，法庭已經完成了上半年的工作任務。為了更好開展下半年的工作南對xx人民法庭上半年的工作予以總結回顧。

　　20xx年上半年，xx人民法庭共收案x件，其民事x件，刑事自訴x件，執行x件（含舊存的民事x件，刑事自訴x件，執行x件）；已審結民事案件xx件，刑事自訴案件x件，執結x件；因法定事由裁定中止審理民事案件x件、刑事自訴案件x件，中止執行xx件，其余案件均在審理、執行之中。

　　在審判工作中，xx人民法庭始終追求有效率的公正，重調解、精審判。法庭同志經常換位思考，能急當事人所急、想當事人所想。法庭采取有效措施，在確保辦案質量的前提下，努力精減辦案環節，壓縮辦案周期，提高辦案效率，力爭讓當事人少跑一趟路，少花一分錢，實現早日結案。盡管法庭只有兩個人，人力不足，但全庭上半年無一案超案限，所結案件大部分在審限的一半以內辦結，除了辦理xx法庭服務區內的案件，xx庭還接受縣法院調劑，辦結了較有影響的力源房產案、水車屋火災損賠案等。由于能在案件審理的各個環節上都能嚴格依法操作，保持公心，辦案質穩步提高。與往年同期相比，案件的上訴率、改判發回重審率明顯下降，調解成功率大幅上升，人民群眾對法庭審判的`公正和司法權威的確立普遍認同。

　　法庭的執行工作的開展與審判工作同步，由于法庭僅有兩個人在崗，執行工作主要做的是強制執行的前期限準備工作。xx人民法庭在案件執行過程中繼續推行強制執行預告制度，力圖建立執行威懾機制。法庭在受理案件后及時發出限期執行通知書和訴訟須知，以書面形式敦促當事人自覺履行義務，并告知被執行人司法救濟的途徑和拒不履行義務的法律后果，明以法律、曉以利害，促使被執行人權衡利弊，自覺履行義務。法庭已對接到通知書而未在指定的期限內履行義務的六人向院長申報辦理了拘留、罰款決定書，并在縣法院法警的配合下，對被執行人南君超實施了司法拘留。

　　繼辦結了桂花鄉人民政府與李武斌相鄰土地使用關系糾紛案后，在二xx五年上半年，應xx鎮黨委、政府的請求，法庭為當地集鎮開發和移民搬遷工作提供了法律咨詢，協助做了大量的拆遷動員工作。此外，xx人民法庭還應段家河鎮黨委、人大、政府之邀，為其鎮村兩級干部講授普法課，協助培訓基層治保、調解組織成員。

基層工作總結11

　　在xx年的時間里，各項工作取得了必須的進展，基本上完成了xx年的工作任務，這與領導的支持和師傅、同事們的幫助是分不開的，在此，我對你們表示衷心的感謝!下面就我xx年來的工作，做一個簡單的小結。

　　一、學習理論，提高覺悟。

　　我深知，要搞好財務核算，務必堅持實事求是，說真話，辦實事，求實效。在實際工作中，以農村信用合作聯社為依托，以“服務”為原則，認真落實聯社制定的各項信貸政策，緊緊圍繞聯社制定的全年工作目標，以農村信用合作聯社為依托，以“誠信為本，穩健經營，價值為上，服務為上”為經營宗旨，以重點客戶的優質服務為重點，加強各業務環節的管理，對各網點反復進行檢查督辦，截止xx月末，各項存款余額為xx萬元，比年初增加xx萬元，完成分行下達的.存款任務，各項貸款余額比年初增加xx萬元;各項貸款余額比年初增加xx萬元;不良貸款余額比年初下降xx萬元，不良貸款占比分別為xx，比年初下降xx個百分點和十個百分點;各項貸款余額比年初下降xx萬元，不良貸款占比為xx，比年初下降xx，各項貸款比年初下降xx，各項貸款比年初增加xx萬元;各項貸款余額比年初增加xx萬元，不良貸款占比為xx，比年初下降xx，不良貸款占比為xx，比年初下降xx。

　　二、加強理論學習，營造良好學習氛圍

　　我深知作為農村信用社的一名普通員工，自己的一言一行也同時代表了聯社的形象。所以，我時刻提醒自己要加強各方面的學習，努力提高自身的素質，在語言、行為、處事等方面都要更加成熟，真正起到表率作用。平時，我注意樹立優良學生形象，并從中學習、積累經驗，努力培養自己成為一名優秀的員工。

　　三、團結奮進，共同營造良好工作環境

　　在工作中，自己是一名普通員工，我能夠認真積極的對待領導交給我的每項任務，不管是在任何時候，無論是白天，還是晴天，只要有任務，我都能夠主動的去完成，從不計較個人得失，并且積極配合同事做好各項工作。在工作中，我時常與同事搞好團結，協調工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅決杜絕“事不關己，高高掛起”的思想。

　　四、工作態度

　　在工作中，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：(1)協助主任做好了各項工作。把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內，給大家查閱文件提供了很大方便。(2)做好了各類文件的收發工作，xx年上級共下發各類文件xxxx份。(3)協助各部門做好了教育局年度聯系個人工作計劃、教師個人工作計劃和教育教學工作總結等材料的編寫工作。(4)協助辦公室主任做好了教職工的考核工作以及領導交辦的其他工作。(5)做好了社保、公積金的繳納工作，xx年社保基數調整及公積金的調整工作。(6)做好了教育局創先爭優活動的有關材料的打印、裝訂工作。(7)做好了社工服的年檢工作及領導交辦的其他工作。這些工作雖然瑣碎雖然平常，但都是小事、不可忽視的小事。它是做好每一項工作的前提，為此我時常注意不斷提醒自己要把上級領導的關心及教育局領導的重要指示落到實處，盡努力做好份內之事。

　　總的來說，xx年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。

　　在此，我想借這次機會，正式向織提出轉正申請，以盼得到織的批準，使自己更快地進步，爭取為織考慮貢獻力量，使自己

基層工作總結12

　　xx年上半年，xxx法庭法警隊在院黨組的正確領導和地區中院法警支隊的指導下，緊緊固繞公正與效率這個司法主題，結合本部門的工作實際，認真開展各項工作，全面履行司法警察各項職責，堅決完成上級交辦的事項，圓滿完成了工作任務。

　　一、工作情況

　　(一)認真履行職責，積極為刑事審判工作提供強有力的保障

　　司法警察八項職責中的押解、看管、值庭，執行死刑工作，都是為刑事審判工作服務的。為了更有效地保障刑事審判工順利進行，法警隊領導周密部署，妥善安排，遇到重大庭審活動，積極向院黨組及主管院長，親自帶隊押解、值庭，做到善始善終，確保萬無一失。

　　(二)堅持公正與效率主題，積極配合民商事審判

　　半年來，共完成協助執行搜查4次，值庭1次，協助查封、扣押、凍結、劃撥財產一批，保障民商事審判工作的開展，協助進行訴前、訴中財產保全，有力地保護了當事人的合法權益。

　　(三)積極參與執行工作，在解決執行難中作貢獻

　　法警隊領導一直十分重視執行工作，在執行局申請用警時做到隨叫隨到、隨時出警，在裝備、人員方面給予足夠的支持，并且制定周密的措施。上半年，由院長王大偉帶領法警到山東等地辦理執行辦理執行案件，有力地保護了當事人的合法權益。

　　(四)做好值班工作，隨時處置突發事件

　　法警隊擔負著法院機關的警衛和安全工作，擔負著繁重的值班任務，上半年共計對25人進行安檢。

　　(五)加強業務技能訓練，完成上級法院的四項規定

　　加強訓練是提高法警隊伍戰斗力的主要手段，是保障審判工作順利進行的需要。法警隊十分重視法警的技能訓練，利用切可以利用的時間加強法警的訓練。訓練分為平時訓練和集中培訓兩個環節。平時訓練主要以押解、看管的動作及情況處置擒敵、射擊、處置突發事件模擬演練為主。堅持每月不少于2天，領導帶頭參加訓練，激發了大家的訓練熱情，形成了良好的訓練氛圍。

　　(六)強化素質，在爭先創優中做貢獻

　　法警隊一直十分重視素質教育，領導帶頭學習，不斷提高全面素質，堅持每周一上午例會，每周半天的政治理論學習，有效地提高了支隊的整體政治素質。

　　二、下半年工作思路

　　一是抓好隊伍建設。積極落實上級法院有關政治建警的要求，大力加強警員的思想政治建設，確保司法警察忠于黨忠于祖國、忠于人民、忠于法律，貫徹落實政治建警的.目標抓好規范化建設。

　　二是抓好以辦案安全為重點的各項職責的履行。確保辦案安全是司法警察存在價值的體現。要進一步完善機制，確保安全責任制的落實;積極探索與自偵部門相互配合模式，把安全辦案措施落實到案件辦理的具體環節，力爭在安全模式上有所創新;以實行職位管理為契機，加大對履行職責情況檢査、督察和考核的力度，促進履行職責規范化，確保安全辦案。

基層工作總結13

　　工會是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，工會工作是黨的建設在群眾工作中的具體延伸。隨著新型工業化、城鎮化建設步伐加快，各種所有制經濟社會組織在內的職工（包括農民工）人數不斷增長，工人階級不斷壯大，成為中國特色社會主義科學發展的重要力量。為此建立工會組織成為每年一項重要的工作。

　　20xx年我縣組建任務是建立非公企業20家，其中馬營鄉1家、雕鄂鎮4家、云州鄉2家、東萬口鄉2家、樣田鄉1家、鎮寧堡鄉1家、龍門所1家、后城鎮1家、龍關鎮6家、獨石口鎮1家，共錄入實名制會員3016人，順利的完成了市總下達的目標任務。與此同時順便查看了基層工會的規范化建設、以及是否舉辦文體活動、是否帶領職工學習省總十二大會議精神的情況，此外讓基層工會對我們縣工會各方面工作提出建議和意見及他們工作中存在的困難及問題。

　　工會的組建在企業主與員工之間架起溝通的橋梁，可促進下崗職工在就業、幫扶困難職工、豐富職工文化生活等作用。所以希望各企業能把思想和行動統一的縣委、縣政府的決策部署上來，鼓足干勁，團結帶領廣大職工，進一步為我縣科學發展發揮主力軍作用；維護職工合法權益，進一步推動黨和政府關于保障和改善民生政策的貫徹落實；統籌協調加強黨對工會領導，進一步為工會事業發展創造良好環境。

　　當然到目前為止我縣仍有許多企業未建立工會組織，有的是沒有認識到組建工會的重要性，認為有沒有都一樣；有些是認為會阻礙企業的發展，不一而足。所以我們印發宣傳資料，加大對組建工會的`宣傳力度。讓企業清楚組建工會不但不會阻礙企業的發展，而且還會給企業的發展提供助力，加強企業主與員工的溝通，保持員工隊伍的穩定，激發廣大員工的積極性和勞動熱情，提高生產率，幫助企業更加穩定的發展。實現企業效益和職工利益的有效統一。取得政府、企業、員工的多贏局面。

基層工作總結14

　　為貫徹落實中華全國供銷合作總社《關于加快發展基層供銷合作社全面參與社會主義新農村建設的意見》精神和市委、市政府“三新”突破年的要求，按照市社提出的“四網三社一會”建設工作意見，加快基層供銷合作社建設步閥，結合郫縣基層供銷合作社的特點，推動我縣基層供銷社的改革和發展，一年以來在建設基層供銷合作社工作中所取得的成績和存在的問題及今后工作打算總結如下：

　　一、基本情況估計：

　　1、經營及人員情況：

　　我縣基層供銷合作社九十年代中期有二十個基層供銷合作社，獨立核算、自負盈虧、自我發展和自我積累。主要從事生活資料、農業生產資料、農副產品廢舊物資收購等業務，年銷售xx年下降、萎縮、歷史遺留包袱加重(各種經濟負債5000多萬元)，人員多、負擔重，出現三分之一的供銷社虧損，其虧損額累計近xx年)，另有三分之一的基層社收、支基本平衡，僅有不足三分之一的社有微利，但總體上講收不抵支，經營十分困難，步履艱辛。為此，從九十年代中后期縣社逐漸采取對邊小微虧的基層社合并于效益較好的相鄰基層社(有三社分別合并給新民、晨光、三道堰)以強帶弱，共同發展。隨后逐漸采取減員增效，一企一策，因企制宜，加快基層供銷社扭虧增盈。今年以來，結合基層供銷社資產狀況分流安置職工以及小城鎮規劃改造拆遷占用供銷社經營場地的土地賠償款進行安置職工，截止xx年11月末，分別安置職工xx年銷售2xx年。全系統人員約840人，其中退休約480人，在職約360人，年銷售4xx年購近總額4000萬元;其中基層社1800萬元;銷售額4xx年末統收、支平衡略有結余，發展后勁逐年增強。

　　二、主要取得的成績

　　1、加快基層社建設，融入社會主義新農村

　　今年年初，縣社黨組認真研究，加快基層供銷社建設步閥，把基層社建設規劃融入到建設社會主義新農村工作中去。以基層供銷社不斷發展農村農業生產資料網點110個服務于“三農”，生活資料立足于在城鎮，農業生產資料在農村，不斷做大、做強農業生產資料服務網絡。建立供銷社農業生產資料配送中心，化肥、農膜銷售到阿壩州等11個縣及周邊區、市、縣。積極探索發展農副產品營銷股份制公司，擴大農業產業化進程，并得到縣領導的支持，現正在積極籌化報件工作中。其主要思路是：創新推進農產品規模化基地建設，堅持企業為主、政府支持、農民參與聯合共建的方式，組建郫縣現代農業物流投資有限責任公司，逐漸探索專業合作經濟組織，走合作制路子，為農民買難、賣難中尋求一條助農增收發展路子。

　　2、積極搞好農資放心店提檔升級，打造星級店建設工作

　　農資放心店建設工作是市委、市政府為民辦實事的一項重要工作，提檔升級打造創農資星級店是供銷社為農服務的一項重要內容。今年以來，縣社、基層社認真貫徹落實市社創星級農資放心店建設目標任務，科學規劃、規范管理，堅持標準，配送服務的原則，歷時半年時間，經過全系統上下的不懈努力完成了市社下達的星級店目標任務。同時，我們還制定了星級店管理辦法和農資市場監管的實施意見，加強對農資市場監管力度，建立規范有序、合法、公證的市場競爭，參加打擊假冒農資經營管理培訓會，受訓人員達300人。建立農資放心店95個，規劃星級店60個，其中五星級店2個，四星級店4個，一個配送中，54個三星級店。縣、基兩級屬地管理，納入供銷社目標管理工作中，以農資放心店規范農資市場秩序，并與農業部門、工商部門、安監部門等單位，對農資市場全面清理、整頓，統一辦理一店一證，亮證經營，有序競爭，不斷完善制度。加強領導、嚴格準標、規范建店、扎實工作。經市社和縣上有關領導對星級店檢查驗收后被認定合格。下一步我們將進一步總結經驗，繼續抓好建店工作，以星級店帶動其它農資店，搞好“兩放心”、“三到戶”、“三配套”的農資服務體系。

　　3、切實加強基層社管理，提高服務功能

　　基層供銷社是農民合作經濟組織，是植根于農村，聯系農民的基本環節，是實現供銷社系統聯合發展的基礎，也是為“三農”服務的主要載體。

　　加快基層社改革、發展建設，年初縣社黨組研究，被列入目標考核重要內容。著重從基層供銷社財務、人員、經營資產等完善制度，制定切實有效的措施，杜絕粗放式的經營管理，建立和完善各類人員責任制，規范建立硬件設施和軟件資料。在市場經濟競爭激烈的'情況下，千方百計籌措資金搞好農資供應。對場鎮經濟較集中的經營設施中，招商引資注入供銷社聯辦、獨辦，先后有紅艷超市、玖久九超市、大豐鞋業、大眾服裝、百匯家電等經銷商與供銷社聯合經營，形成有一定規模和檔次，年銷售近1500萬元。

　　采取多種經營格局，一企一策，力求以效益最大化為目的，職工承包、停薪留職、大包干等多種經營模式，拓展經營渠道。

　　對富余人員逐漸采取，減員增效，與企業脫鉤，解除勞動關系，達到企業增效的目的。

　　對集鎮規劃拆遷也是分流供銷社人員的最佳途徑，我們采取按政策、人性化的職工分流安置，對企業剩余財產縣社集中管理。今年已有合作社、紅星社分流安置職工30人。現涉及拆遷安置的社還有安德社、先鋒社、紅光社、團結社、犀浦五社。對已安置職工的社和涉及拆遷待安置的社所剩余資產、社務縣社將采取重組基層社，建立中心社，加強資產、經營的管理職能，繼續搞好為農服務工作發揮供銷社的作用。

　　對于“空殼社”保留其牌子，不斷招聘社會能人共同出資領辦、合辦等不同形式重振供銷社形象，增強服務功能。在基層社建設工作中，我們得到了市社領導和處室的大力指導，使我們增強了對基層社建設的工作信心。

　　三、存在主要問題及措施

　　1、從總體上講，基層供銷社基礎還很薄弱，服務功能不強，資金特別是流動資金不足，大宗性業務經營，一般小社難以承受，聯合經營是最佳結合點，走聯合發展路子，發揮整體實力，才有競爭力。

　　2、固定資產發揮效能上還不強，特別是處在邊遠的基層社，經營門面是六、七十年代始建，或多或少還存在安全隱患處于供銷社缺乏資金投入改造，發揮效能不佳，強化固定資產經營需有足夠投入。

　　3、面臨集鎮建設規劃，供銷社經營場所逐年減少。聯合開發，走共同發展是供銷社新的增長點。

　　4、基層社管理水平還滯后，缺乏人才優勢、干部隊伍青黃不接、管理層結構年齡偏大。提高管理水平，必須從基礎抓起，必須加強干部隊伍建設。

　　5、部份邊遠基層社出現收不抵支，系統內基層社發展不平衡。一部分基層社改革滯后，體制、機制不活、發展緩慢，需整合資源、提高合力。

　　四、今后努力發展方向

　　1、要堅持科學發展觀統攬供銷社全局，解放思想，更新觀念，真抓實干，不斷借鑒周邊好的區、(市)縣經驗，以開門開放辦社為突破口，力求做到有利于提高供銷社效益為原則，增強供銷社活力和增強為農服務功能。

　　2、堅持合作制原則，重組、聯合發展經營網絡、發揮供銷社資源優勢。逐步建成布局合理，產權清晰，功能健全，管理規范、可持續發展的新型供銷社。

　　3、盤活固定資產存量，爭取政策支持，聯合共同開發供銷社經營場所，擴大經營范圍、增強經濟效益。

　　4、加強領導，明確責任，堅定信心，克服困難，惟才是用，用好人、選好人，加強干部隊伍建設，發揮人才優勢的作用。

基層工作總結15

　　為認真貫徹執行XX市衛生局《關于開展20xx年度基層衛生技術人員崗位培訓工作的通知》（X衛農社字〔20xx〕13號）的文件精神要求，結合我單位實際，自xxxx年x月xx日開始對我街道鄉村醫生（20xx年培訓合格的鄉村醫生除外）進行視頻培訓。現將前階段培訓工作的開展和培訓中存在的困難及下步整改措施總結如下：

　　一、培訓工作

　　為保證我街道鄉村醫生崗位培訓的順利開展，一是我院領導高度重視，經院委會研究決定成立鄉醫崗位培訓工作領導小組，由院主要領導親自抓，并指派專人擔任培訓管理員，制定詳細的培訓課程表；二是多次召開鄉村醫生會議，傳達上級文件精神，讓每一名鄉醫體會到本次培訓的重要性；三是積極創造良好的培訓環境，保證培訓順利完成；四是嚴格雙簽到考勤制度，嚴禁他人替簽、替學，不弄虛作假；五是為保證本次培訓效果，對參見培訓的鄉醫進行分組，推選有責任心的鄉醫為組長，課后由組長組織鄉醫進行課后討論，并把培訓過程中存在的問題及時反映給培訓管理員，做到發現問題及時改正；六是通過這一個階段的'培訓，使大部分鄉醫進一步掌握了一些基礎知識，提高了一定的技術水平。

　　二、存在的困難和問題

　　（一）、培訓經費不足，導致培訓設備配置不是很完善，從一定程度上影響了培訓質量。

　　（二）、少部分鄉村醫生對培訓工作的認識不夠，學習態度不端正，不按時參加培訓。

　　（三）、由于時間緊、培訓內容較多，加之部分鄉村醫生業務水平低下，導致部分鄉村醫生難以接受、消化和吸收，達不到預期培訓的目標和效果，從而在一定程度上影響了培訓質量的提高。

　　三、下步整改措施

　　（一）、爭取資金，改善培訓設備，提高培訓質量。

　　（二）、加大管理力度，將培訓工作作為經常性的重要工作抓緊、抓好。

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