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總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編幫大家整理的幼兒園被幫扶園工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
幼兒園被幫扶園工作總結1
一、做好策劃:充分調研,制定方案
為了讓結對幫扶工作能取得一定的針對性和實效性,根據第一年的互動,了解了姐妹幼兒園的一些困惑,找出了幼兒園目前存在的急需解決的問題。
首先確定了三個目標。
(1)尋找被幫扶幼兒園存在的問題,因地制宜地開展幫扶活動,初步形成發展共同體。
(2)通過跟班學習、活動觀摩、聯合教研等途徑,提升教師的專業技能。
(3)逐步更新幼兒園辦園理念,和姐妹幼兒園一起探尋辦園特色。
突出三個重點。
(1)幼兒園環境創設。
(2)一日保教常規。
(3)教研活動開展。
針對組內交流和實地調研的結果:我們把幫扶捆綁的重點放在了以下幾方面:
1、為該園教師提供學習的機會和現場,除了觀摩精心準備的大型對外開放活動之類的,還安排老師參加我園的教研活動;
2、幫扶小組定期到該姐妹園指導。
二、認真實施:全員參與,全面幫扶
介紹一下本學期我們的“四次會議”:
(1)第一次結對幫扶工作研討會。主要目的是了解園情、分析問題、明確目標、制定方案。
(2)幫扶工作征求意見微信群會議。主要目的是了解前階段幫扶工作的開展情況,以及下階段工作如何實施,征求全體幼兒教師的意見和建議。
(3)結對幫扶工作管理團隊會議。主要目的是對結對幫扶工作進行集體會診。
(4)結對幫扶工作年度會議。主要目的是年度工作,形成年度匯報材料。
本學期組內開展了兩場活動:
(1)“一日活動流程”現場會。
幫扶小組到姐妹幼兒園實地把脈問診、獻計獻策。
針對早操活動、環境創設、集中教育等方面進行了研討及點對點的指導。
(2)姐妹幼兒園教師到順馳第一幼兒園跟班觀摩學習姐妹園老師參與了我園的大班、中班、小班的全程學習。
3、兩次培訓。
本年度,我園邀請姐妹園參與了園本培訓——3-6歲兒童發展指南。我們注重教師的內在成長,是我園一直在強調的教師團隊精神滋養的層面。姐妹園和我園教師通過學習和體驗都受益匪淺。
4、多次活動觀摩。
(1)一次早操觀摩。
觀看現場的早操活動后,幫扶小組進行了早操的研討,姐妹園也給我園的早操提出的寶貴的意見。
(2)接下來是四次親子活動。
分別是:父親節、感恩節(護蛋心動)、歡歡喜喜過新年。依托本次活動,幫扶組針對大型活動組織策劃的操作細節方面進行了研討。
5、兩類教研互動。
(1)園本大教研。
我們以《如何自制玩教具滿足孩子游戲需要》為主題的大教研。我們結合實際各自開展了自制器械的評比活動,各班增添了許多利用廢舊材料制作的活動器械。
幫扶小組還共同參加了虹橋話歡樂谷幼兒園體驗式家長會,得到了很多啟發,普園長非常注重家教引領,家園合力。會后,幫扶組還在一起展開了熱烈積極地反饋和分享,收獲良多。
(2)骨干教師入園指導。
提高教師的課堂教學能力是幫扶的一個重要方面。在這個過程中,只去觀摩示范園的課,是遠遠不夠的。因為只有自己親身經歷了,印象才會更深刻。在幫扶過程中,我們還特別計劃了骨干教師入園指導交流的活動。兩園教師通過切磋,做課經驗上都得到了提升。
三、收獲喜悅:互惠共贏,內涵發展。
結對幫扶要謀求互惠共贏,在這個過程中,幫扶雙方付出了辛勤的勞動,收獲著成長的喜悅,示范園的成長更多的'體現在實踐和理論的再提升,我們園這學期順利的通過了成都市二級園的復評,崇州虹橋幼兒園也順利通過了公益性幼兒園的驗收。
四、我們的思考。
1、階段性的交流需要加強。
雖然我們開展了較多的活動,但是在梳理經驗,定期交流上還有待進一步加強。以后每學期可以小組內召開一次會,尋找工作的亮點和不足,以便下階段有針對性地開展工作。
2、幼兒園的內涵發展關鍵在行動。
有教育專家說:中國基礎教育界的通病是說得多,做得少;虛的多,實的少。在今后幼兒園的內涵發展、文化建設方面,我們會踏踏實實的去做更多有利于促進教師和孩子發展的事。
幼兒園被幫扶園工作總結2
9月20日,東坪鎮萸江幼兒園開展了“情暖童心相伴童行”關愛留守兒童活動。
活動開始前,行政處組織老師們一起就家訪內容展開研討,制定了詳細的“一對一留守兒童關愛計劃”。9月20日上午,行政人員組織留守兒童深情談話,溫馨的對話讓孩子心情愉快,緩解了對父母的思戀。離園后,在園長顏群芳的帶領下,行政領導與班級教師對留守兒童家庭進行實地走訪慰問,客觀了解幼兒生長發育、社會交往、心理發展等各方面的情況,與家長交流有利于幼兒發展的措施和方法,將科學育兒理念傳遞給家長,引導家長關注幼兒的身心健康成長。家長感動幼兒園所做的'一切,幸福之情溢于言表,更深刻地體會到科學育兒的重要性!
家訪后,行政處將家訪中了解到的孩子情況,及時進行細致的分析,整理需要日后持續關注的幼兒發展問題,以便在今后的幼兒園生活中根據孩子的個性差異進行針對性的指導。該園表示將繼續把關愛“留守家庭幼兒”工作常態化,讓他們感受到家一般的溫暖,為他們創設快樂、平等、和諧、健康的成長環境!
幼兒園被幫扶園工作總結3
白z兒園結對幫扶總結為了全面貫徹和落實教育局幫扶結對的精神,我園與俄體中心幼兒園成為結對園,我們堅持做到“四有”,即有組織領導,有階段性計劃,有實施方案,有檢查督導。在一年的幫扶進展過程中,經過雙方的共同努力,取得了一定的效果,現總結如下
一、高度重視,制定工作計劃和實施方案為了確保了結對幫扶工作的順利實施。
按照結對幫扶計劃”的規定,俄體中心幼兒園除了在師資上幫助我們外,在物質上也盡她們所能幫助我們園。
例如,與我們園分享教育教學資料,借給我們消毒柜、給我們帶來了我們需要的教育書刊和音像圖書等。
這些行為加深了結對姐妹園之間的關系,實現了教育優質資源共享,縮小了城鄉教育的'差距。
二、共同提高,達到優質資源共享今年九月初俄體中心幼兒園,在園長親自帶頭到我們幼兒園幫我們布置教室、上示范課,做專題講座。
另外還選派了三名骨干教師到本園送教下鄉上優質示范課,簡明新穎的教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使我們受益匪淺。
總之,開展城鄉幼兒園結對幫扶工作是一項根本性的戰略舉措,在今后的工作中,我們將繼續堅持從實際出發,注重實效,使俄體中心幼兒園和白辛幼兒園結對達到相互促進,共同提高,優質資源共享的目的,為逐步提升農村幼兒園的教學質量,實現城鄉幼兒教育均衡發展不懈地努力。
幼兒園被幫扶園工作總結4
為了全面貫徹和落實縣教育局幫扶結對的精神,充分發揮省級示范園的輻射和帶動作用,我園與某中心幼兒園成為結對園。在一年的幫扶進展過程中,經過雙方的共同努力,取得了一定的效果,現總結如下:
一、充分了解情況,制定切實可行的幫扶計劃。
為了讓結對幫扶工作能取得一定的針對性和實效性,根據前兩年對某中心園的了解,知道了鄉鎮幼兒園的不足及老師們在教學上的困惑,找出了幼兒園目前存在的急需解決的問題,對癥下藥,制定可行的幫扶計劃。
例如我們通過交流和實地調研發現:教師年輕有活力、有激情、好學上進,但是由于教育經驗不足,對《綱要》的解讀和領會還不夠,老師們對教研活動開展的經驗也較少,在早操的.編排、教學活動的靈活組織等方面的水平亟待提高;搬到新園后,幼兒園硬件條件有較大的改善,但由于參加學習培訓接受新信息和分享教育資源的機會比較少;針對這些情況,我們把幫扶捆綁的重點放在了以下幾方面:
1、教育資源共同分享,如:教育書刊、音像圖書、玩具等;
2、為該園教師提供學習的機會和現場,除了觀摩精心準備的大型對外開放活動之類的,還安排該園老師參加我園的教研活動;
3、我園園長和骨干教師定期到該園指導。
二、資源共享,提供學習和培訓的機會。
我園在去年某月邀請了某骨干教師某老師來園做《快樂動起來》音樂講座,全縣及周邊縣近百名幼教同行參與此次活動,我園特意邀請某園的老師參與,使她們也深感受益匪淺。
三、加強交流,把幫扶指導工作落到實處。
我們常和結對園的園長通過電話或邀請她們到我園來交流情況,就幼兒園的教育教學現狀和教師情況交流,及時調整幫扶計劃。
例如針對結對教師配備不夠,沒有充足的時間外出觀摩學習的問題,我園派出了某老師展示了音樂活動《下蛋了啰》優質示范課,使她們的教師知道了如何上好音樂活動課,提高其組織教學水平。觀摩了某中心幼兒園某老師的一節音樂活動《下蛋了》,從音樂活動的目標定位,活動準備、活動設計、活動組織、如何關注幼兒等方面進行了詳細的指導。
又如在交流中我們了解到,老師們對早操編排很是頭疼,不知道如何選音樂、編動作,她們目前的幼兒早操編排是“一刀切”、“整齊劃一”,沒有根據幼兒年齡特點和發展需要來編排。我園便提供先前本園早操錄像供她們參考,業務園長還專門的對各年齡段早操活動時間安排、動作要求、音樂選擇、創編等進行指導,通過學習,她們分別創編出小動物模仿操、動動操等三套適合大小三個年齡段的完整操節。這些符合幼兒發展的充滿趣味的操深受孩子們的喜愛,中心園的老師們也在創編過程中對幼兒的發展和需要更加了解,早操創編的能力得到了提高。
另外,我園除了前兩年贈送的幼兒園桌椅、床鋪及電子鋼琴外,本學年還捐贈了某千元現金給結對園添加教學設備及幼兒玩具,改善其辦學條件。
四、初現成效,在幫扶中共同成長
通過我們不懈的努力,我們的幫扶工作初見成效。結對園教師在業務能力上有了較大提高,幫扶活動也帶給了我園參與幫扶的教師很多啟示,大家受益匪淺。通過對某中心幼兒園的幫扶,讓我們一線老師看了農村幼兒教育的現狀及差異,看到了農村幼兒教師們工作的熱情,感受到自己肩上的責任。農村中心園領導對本園教育教學的重視、老師們的認真那股勁,深深的感動了我們。幫扶活動不只在園所和老師中進行,我們還延伸到了孩子們中間。我們開展了“插上愛心的翅膀——玩具捐贈活動”和“您獻愛心了嗎——圖書捐贈活動”,鼓勵家長、孩子們把自己閑置的玩具圖書捐贈給農村幼兒園,豐富他們的教玩具,同時也教育我們的孩子學會關愛他人,成長成為有愛心的人。
幼兒園被幫扶園工作總結5
一、對象分析
1、師德方面:肖娜老師能夠愛崗敬業,較好地遵守園內的規章制度,工作責任心較強;虛心好學,積極上進;工作從不落下,服從學校的安排,有較強的團結、協作精神,并有一定的開拓進取精神。
2、業務方面:肖娜老師,已逐漸熟悉幼兒園園內教學的一般過程,有一定的教學經驗,了解學生認知一般規律,善于反思自己的教學行為。但是,在對教材的處理方面,特別在課堂教學的組織方面,經驗不足。
二、工作目標
在工作中,我們將本著“共同學習,一起進步”的理念,在互幫互助的學習中共同成長。相信在我們的共同努力下,不斷提高我們的教育教學科研水平,教育教學工作更上一層樓。
三、幫扶具體措施
1、師德方面
(1)樹立依法執教,為民服務的精神。首先,我們的教育活動要依法,其次,我們將進一步樹立為民服務的思想。我們的從事的職業是服務性行業,我們教學要對幼兒負責,對幼兒的家長負責,對社會負責,對人民負責,對祖國的未來負責。
(2)幫扶培養愛崗敬業,團結協作的精神。誰不珍愛自己的崗位,誰就不能干好自己的工作。我們要深入幼兒,了解幼兒,面對幼兒;要敢于爭先創優,現代教育理論和教學思想日新月異,我們將時時注重學習,同時要勇于從舊的教學思想中跳出來,開創新的教學思路,從而提高教學質量,爭做新時期教學改革的弄潮兒。要有團結協作精神,在具體的.教學過程中,我們將努力營造一種良好的合作氛圍,互幫互帶,取長補短。有經驗有成績大家一起分享,有困難有問題大家一起解決。
2、教育教學方面
在日常的教育教學中,我將通過一起學習、互相聽課、評課等形式的活動,與肖娜老師共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善自身的課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。主要從以下幾個方面來做:
(1)加強學習,樹立新的理念。
我們將通過重溫《課程標準》及解讀,將理論聯系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,確立了“一切為了人的發展”的教學理念。樹立“以人為本,育人為本”的思想。樹立學生主體觀、發展觀,關注學生情感的體驗,關注學生學習興趣等非智力因素,重視了學生獨立性,自主性的培養與發揮,使獲取知識,學會學習,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感完善自我,學會合作,學會做人的過程。
(2)加強課堂教學的有效性研究,提高教學質量。
教師由居高臨下的權威者變成幼兒學習的伙伴、幼兒發展的促進者。我們要努力營造民主、平等、互動、合作的師生關系,在與學生交往互動、合作交流中與幼兒心靈碰撞、情感交融中健全幼兒人格,完善幼兒個性,促進師幼共同發展。
幼兒園被幫扶園工作總結6
幼兒教育是基礎教育的一個重要組成部分。為促進農村學前教育發展,帶動農村學前教育發展水平的整體提高,縮小城鄉教育差別,根據教育局精神對兩所辦園點進行幫扶工作。
在工作的過程中得到了辦園點各位教師的大力支持與配合。在他們支持和配合下,我們順利地完成了本次幫扶工作任務。現將幫扶兩所村辦園工作情況總結如下:
一、幫扶工作情況
第一階段:建立健全幼兒園檔案及各項制度
為了使幫扶工作取得切實成效,我們首先對兩所園進行了實地查、看與交流。通過查、看、交流,發現幼兒園的檔案和各項制度及計劃還不健全。因此,我們第一階段的工作重點是建立健全幼兒園檔案及各項制度、計劃等。在各位領導及教師的配合下,我們順利的完成了以下的工作任務。
(一)建立健全了各項制度、工作職責。
(二)制定了各類計劃。
(三)制定了各類記錄。
(四)制定了安全、衛生緊急預案。
(五)建立了教師檔案。
(六)建立了幼兒園教職工及幼兒健康檔案。
(七)建立了家長責任書。
第二階段:創設良好環境
在人的發展過程中,環境起著十分重要的作用。而幼兒園活動室和周圍環境的布置,作為促進幼兒發展是不可缺少的“環境”,常常被認為是幼兒園的隱形課程。為此,我們指導幼兒園教師,精心布置了幼兒園墻飾。優美的環境,整潔的園舍,具有藝術性和趣味性的墻飾,為幼兒創設良好的學習生活環境。
為了家長方便了解幼兒園活動、生活等情況各班布置了“家園聯系欄”、“幼兒生活欄”、“家園橋”、“班級活動欄”、“作品展示欄”等,同時園內還布置了“園務公示欄”。
戶外有適合幼兒年齡特征的大型玩具和中小型玩具,室內有幼兒喜歡的桌面玩具。整體布局給人以安全、舒適、整潔、美觀的感覺。
第三階段:教育教學的幫扶
在教育教學方面,首先,我們進行了全天跟班觀察了解幼兒的一日活動,聽了教師的活動課,根據教師的活動情況和教師進行了面對面的交流、討論和點評。
二、根據《綱要》的教育理念,幼兒的`一日生活、活動情況,第三階段我們重點開展了以下工作:
1、首先我們幫扶幼兒園教師樹立安全意識,把安全教育放在幼兒教育教學工作的首位,通過開展豐富的安全教育活動,培養幼兒的安全意識和能力。
2、為了孩子的接送安全制作了接送卡。
3、培養幼兒的安全意識,必須取得家長的支持和配合。因此,我們要求教師利用家長會、電話、家園聯系欄以及家訪等方式和家長溝通,向家長宣傳培養幼兒自我保護能力對幼兒健康成長的重要意義,豐富家長培養幼兒的自我保護知識,提醒家長要時刻把幼兒的安全放在第一位。
4、指導教師如何進行幼兒一生活常規的培養。通過教師們一段時間的努力,集體活動時孩子們能比較安靜的聽老師講課,積極參加活動,遵守活動規則;在日常生活中能排隊洗手、排隊喝水、安靜用餐、知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免擠傷;戶外活動玩大型玩具時幼兒能做到不推拉,幼兒之間能互相監督,你先我后,別著急。
5、指導教師在一日活動中注重幼兒的禮貌教育,養成教育,培養幼兒的良好習慣。現在早上來園,大部分幼兒能主動向老師問早,離園時知道給老師說再見,會使用禮貌語“謝謝!”、“對不起”等,部分幼兒還需要老師提醒。養成教育不是一天兩天的教育,他是一個長期不懈的工作,在今后的工作中我們要持之以恒。
6、檢查并指導了教師制定的保教工作計劃,月工作重點、周活動計劃、活動安排及教案。
7、指導教師在組織開展活動時,要尊重幼兒的年齡特點,活動過程中以游戲活動為主,避免小學化。
第四階段:指導教師制作玩教具
為了發揮自制玩教具在幼兒教育教學中的作用,我們指導教師們充分利用生活中的廢舊物品及自然資源,針對孩子的年齡特點、游戲特點、認知特點,制作了安全衛生、操作簡便、寓教于樂、美觀實用、具有趣味性、靈活性和可操作性的玩教具。通過玩教具的制作使老師們認識到利用廢舊物品及自然資源制作的玩教具即經濟又實惠。
三、在幫扶中共同成長
通過雙方的積極配合與努力,我們共同取得了一些成效,本學期我園還開展了送教下鄉活動、開放半日活動,通過學習與指導,這兩所村辦園已走向正規。同時,幫扶工作也帶給了我們很多啟示,受益匪淺。
在今后的工作中,我們將繼續努力和大家同進步,共發展。
幼兒園被幫扶園工作總結7
一學年來,在學校領導和家長的支持配合下,所幫扶的留守兒童工作取得了一定的成績,現總結如下:
一、深入每個留守兒童的家中,詳細了解了他們的家庭和孩子的情況,為六位留守兒童建立了檔案和聯系卡。
其中五位兒童是由外公外婆或爺爺奶奶隔代看護,沒有文化。另有一位雖跟父親生活,但平時很少關心照顧孩子。六位孩子中,有三名孩子學習成績較好,一名孩子成績一般,兩名孩子學習成績差,沒有上進心,常常感到自卑、生活習慣相對較差;缺乏學習自覺性和刻苦鉆研精神,無組織、無紀律,自控能力差。
二、多措并舉,實施對留守兒童的關愛。
1.針對留守兒童學習無人輔導,學習成績差的情況,我每周至少三次定期為他們補課,對完成家庭作業有困難的學生,盡量讓他們在學校在老師的幫助下完成家庭作業。平時還讓三名學習成績較好的學生“一對一”幫助學習困難的學生。取得了一定的效果。
2.每周找他們談心一次,了解他們在學習和生活上的困難和要求,做好談話記錄。為家庭困難的學生像包寅初等同學贈送了鉛筆,橡皮等學習用具。
3.給孩子們提供條件,讓他們每周與父母通一次電話,增強他們與父母的情感交流,。盡量滿足孩子心靈的渴望。作為幫扶教師也至少一個月與他們監護人通一次話,通報孩子在校的學習生活情況。
4.為了加強對留守孩子的關愛,讓學校和家庭共同關心孩子的成長,我對每位孩子都進行了家訪,對于有問題的孩子重點家訪多次。并做好了家訪記錄和追蹤調查表。
5.六一兒童節是孩子們的節日,為表達對孩子們的關心,我給孩子們贈送了衣服和學習用品,使孩子們度過了一個溫馨快樂的節日。
本學年中,經過老師的`幫助和孩子的努力,取得了一定的成績,他們的學習成績和生活自理能力都有不同程度的提高,在縣統考中,有二名孩子的成績名列前三十名。
隨著我校留守兒童工作步入了正常化的軌道,留守兒童得到了應有的關愛,在今后的工作中,我將繼續做好幫扶工作,讓留守兒童健康快樂在成長。
幼兒園被幫扶園工作總結8
為了積極響應我區教育局關于“開展幼兒園結對幫扶活動”的通知精神,加大城鄉之間,幼兒園之間的幫扶力度,充分發揮我區示范作用,努力縮小城鄉幼兒園之間的差距,我園于10月至今對河川鄉幼兒園進行幫扶指導工作,園內分配我們兩人(謝亞玲、曹志秀)去河川鄉開展工作,我們認真制訂幫扶計劃及措施,采用多種形式,按照幫扶計劃,做了以下工作:
一、建立健全規章制度及各類計劃
為了加強各類資料管理,通過與河川鄉幼兒園園長交流和實施觀察了解對方最需要幫扶的環節,河川鄉是一個新建幼兒園,是由河川小學改建為幼兒園的,一切都還是小學化的形式。我們就此情況,幫扶他們制定有效的管理計劃及活動計劃,制定可行的各類管理規章制度、防火、防震、防暴安全預案及教育教學活動計劃并建立專柜,專盒,完善檔案資料管理。
二、示范制作玩教具
在我們的示范和指導下,我們雙方教師共同努力配合,為教師,幼兒制作了不少玩教具,制作中,雙方教師熱情很高,雙方能夠互相配合,互相學習,取長補短,認真制作出了溜溜球、沙包、南瓜,糖果,小老鼠等等可操作,可玩耍的`實用玩具,為幼兒的學習,游戲起到了良好的作用。
三、教室及校園的環境創設
雙方教師齊心協力,為幼兒創設良好的環境,加強對教室及校園的墻飾布置,在此項工作中,我們積極調動他們的積極性,互相配合,制作各種適合幼兒的直觀形象的畫面,將墻面布置的生動活潑,給幼兒一個新的學習環境,為了使家長了解幼兒園情況及雙方(家園)能夠互相配合教育幼兒,我們還幫他們制作家園聯系欄,為家園共育提供了方便。
四、指導教師上好每一節課
在此項工作中,我們通過聽取他們年輕教師上課,了解了他們的教學環境及駕馭課堂情況,我們做了聽課記錄,課后講評,為他們指出不足及改進的地方,雙方在此討論的很激烈,為上好幼兒園課都能提出更好的建議及意見,為他們今后的工作奠定了基礎。
五、戶外游戲活動
我們兩位老師親自與幼兒在一起進行游戲,示范講解各種游戲的玩法和規則,以及在游戲活動中應注意的安全及措施,通過活動雙方教師及幼兒都玩的非常開心,活動非常成功,活動中正趕上家長接孩子,得到了許多家長的好評與贊賞。
六、其他方面
關于衛生消毒及幼兒喝水杯及擦手毛巾的擺方位置,洗后用流動水等等,我們都一一做了指導,并得到了落實。
總之,在短短的一個多月的幫扶工作中,我們經過雙方的積極配合和努力,該幼兒園各方面有了進展,慢慢走上了正規之路,幫扶工作需要長期堅持下去,在今后的工作中,我們將繼續堅持從實際出發,注重實效,和結對園共同進步,共同發展,努力為祖國的花朵創設更美好的家園。
幼兒園被幫扶園工作總結9
今天,我受城關幼兒園彭園長的委托,代表此次與城關幼兒園結對三所幼兒園(丁家小學幼兒園、青杠小學幼兒園、青杠海爾幼兒園),向大家匯報結對幫扶工作。我匯報的題目是《結對幫扶促進幼兒園內涵發展》。
一、做好策劃:充分調研,制定方案。
1、確定三個目標。
(1)尋找被幫扶幼兒園存在的問題,因地制宜地開展幫扶活動,初步形成發展共同體。
(2)通過跟班學習、活動觀摩、送教下鄉、聯合教研等途徑,提升教師的專業技能。
(3)逐步更新幼兒園辦園理念,幫助被幫扶幼兒園探尋辦園特色。
2、突出三個重點。
(1)幼兒園環境創設。
(2)一日保教常規。
(3)教研活動開展。
二、認真實施:全員參與,全面幫扶。
1、四個重要會議。
(1)第一次結對幫扶工作研討會。主要目的是了解園情、分析問題、明確目標、制定方案。
(2)幫扶工作征求意見網絡會議。主要目的是了解前階段幫扶工作的開展情況,以及下階段工作如何實施,征求全體幼兒教師的意見和建議。
(3)結對幫扶工作管理團隊會議。主要目的是對結對幫扶工作進行集體會診。
(4)結對幫扶工作年度總結會議。主要目的是總結年度工作,形成年度匯報材料。
2、兩場重頭戲。
(1)璧山縣農村幼兒園科學保教現場會。
為了在丁家小學幼兒園召開好這個現場會,城關幼兒園的領導和老師
們到幼兒園實地把脈問診、獻計獻策。
①早操活動:早操的基本結構分有準備活動、熱身運動、徒手操、輕器械操、隊形變換、放松運動等。我們也積極調整,對早操的音樂和結構進行了全面改編,科學地組織幼兒早操活動。
②環境創設:提出了“一米二以下的墻面都要還給孩子”;“孩子能做的事交給孩子自己做,孩子的東西要自己整理和擺放”;“小班的桌子可以安放得象家一樣”等幼兒園環境創設的理念或措施,讓老師們非常受益匪淺。
③集中教育:城關幼兒園的骨干教師們深入課堂、打磨教案、反復聽課,對我園教師實行了點對點的指導。
(2)海爾幼兒園教師入城關幼兒園跟班學習一周。
海爾幼兒園派出6位老師參與了城關幼兒園的大班、中班、小班的全程學習。在為期一周的跟班學習中,老師們收獲了許多,也成長了許多。老師們的感受是:我們每天都在看觀摩課,示范課??
3、兩次基本功培訓。
(1)舞蹈培訓。
城關幼兒園羅世惠、王馮萍、江映霞、左平、彭開平一行到丁家小學幼兒園開展了幼兒民族舞蹈組合及幼兒現代舞等教師舞蹈基本功培訓。在教師的`精心指導下,參培教師認真學習、揣摩,認真領會每一個舞蹈基本動作,對幼兒新疆舞、藏族舞、蒙古舞、傣族舞和現代舞的基本動作有了初步了解。
(2)簡筆畫培訓。
這次培訓在青杠海爾幼兒園進行的,我園教師也應邀參加了此次培訓。城關幼兒園的彭開平老師從簡筆畫的基本知識、簡筆畫在幼兒園中的運用、簡筆畫的繪畫方法和技巧等三個方面對教師進行了理論培訓和實踐培訓。參培教師在聽、看、畫的過程中,對簡筆畫的基本要素和繪畫方法都有了更深刻的認識。
4、三次活動觀摩。
(1)一次早操觀摩。
我園教師到城關幼兒進行早操觀摩。在激昂的《運動員進行曲》中,孩子們在老師的帶領下開始了早操活動。從老師們帶操的激情到孩子們做
操的活力中,我們體會到了幼兒園早操的真正意義,同時反省我園早操的不足之處。觀看現場的早操活動后,我園和城關幼兒園的老師們進行了早操的研討,城關幼兒園也給我園的早操提出的寶貴的意見。
(2)兩次親子活動。
一是城關幼兒園家園同樂親子活動和運動會。二是城關幼兒園“我和璧幼有個約會”親子活動。家長們積極參與到活動當中,與孩子們共同游戲,增近了親子關系,也增近了家園聯系。這次活動讓大家有一種共同的感受,那就是只有讓家長走進幼兒園,與老師、孩子共同交流,才能真正體現家園共育、家園同樂的意義。
5、三類教研引領。
(1)園本大教研。
一是以《如何自制體育器械滿足孩子游戲需要》為主題的大教研。我園低段和高段的老師分別此次活動。回到幼兒園,我們結合實際開展的自制器械的評比活動,各班增添了許多利用廢舊材料制作的活動器械,如:用礦泉水瓶做的陀螺,用大的牛奶盒制作的跨欄,紙板制作的乒乓球拍等等,豐富了孩子們的戶外活動。二是幼兒園活動區大教研活動。全縣幼兒園都參加了此項活動。主要內容是參觀各班環境創設、觀摩早操、觀摩各班活動區現場活動、參與活動區研討活動等。
(2)小教研活動。
我園老師參加了城關幼兒園以《幼兒在園發生意外時怎么與家長溝通》為主題的小教研活動。活動分析了意外事故和責任事故的區別,老師們通過自己在平時的教學中遇到的案例進行分析并與大家交流,在孩子受傷時怎樣與家長溝通才能將大事化小,小事化無。
(3)送教下鄉互動教研。
一是城關幼兒園青年教師李梁虹、市級骨干教師左平送課到丁家小學幼兒園。兩堂課分別是中班健康活動《圓圓的圈》和大班藝術活動——舞蹈《快樂的探戈》,活動以游戲的形式引入,讓幼兒在玩中學、學中玩,在玩中學習基本動作和技能,幼兒參與積極性高,體驗了參與活動的快樂,到活動結束時,孩子們還意猶未盡,收到了好的教育教學效果。二是城關幼兒園副園長羅世惠在丁家小學做了題為《淺談幼兒園辦園理念與實踐》的講座。活動中教師們進行了互動研討和交流,大家認為城關幼兒園送來的不僅僅是一個教育活動設計、一次教育活動現場、一次教研活動的示范,更是一種教育理念的傳遞,一種教育思想的引領。三是在鹿鳴小學和青杠實驗小學教研活動,海爾、丁小等幼兒園也派出人員參加了。
(4)骨干教師入園指導。
提高教師的課堂教學能力是幫扶的一個重要方面。在這個過程中,只去觀摩示范園的課,是遠遠不夠的。因為只有自己親身經歷了,印象才會更深刻。在幫扶過程中,我們特別計劃了骨干教師入園指導的活動。丁家小學幼兒園的此項活動安排在六月份,我們期待的專家和骨干教師的到來。
三、收獲喜悅:互惠共贏,內涵發展。
彭園長曾在報告中提出“結對幫扶要謀求互惠共贏”。在這個過程中,幫扶雙方付出了辛勤的勞動,收獲著成長的喜悅。示范園的成長更多的體現在一種境界,一種實踐和理論的再提升。城關幼兒園劉仁菊老師關于兒童個案研究的論文在市級刊物《幼教金刊》發表。用城關幼兒園市級骨干教師左平的話說是:“自身也是一種成長,贈人玫瑰,手有余香。”當然,我想,在示范園引領下,成長更多的是我們。
1、辦園理念更新。
(1)利用小學校園文化建設之機,更新辦園理念,打造幼兒園文化。 根據璧山教育的核心理念——“綠色教育?文化璧山”,結合幼兒園實際情況,也確定了幼兒園的理念系統。我們基于“家文化”提出“快樂寶貝、幸福一生”的辦園理念,就是要為我們辦什么樣的幼兒園指明方向,那就是:一切以孩子快樂、喜歡為出發點,一切為孩子一生幸福著想。在這一理念指引下,我們提出了辦園目標——孩子快樂、教師幸福;培養目標——快樂生活、健康成長;辦園文化——以園為家、感恩生活;園訓——我愛我家、我愛媽媽;園風——親親寶貝等等,構成了幼兒園的理念系統。在這一理念引領下,老師們逐漸樹立了文化辦園的意識,逐漸學會用理念來指導保教工作,確定和形成了自己的育兒理念。如:“快樂著孩子的快樂,幸福著孩子的幸福。”“用燦爛的微笑溫暖每一個孩子。”“喜歡孩子、善待孩子。”
(2)利用小學減負提質之機,引導幼兒園科學保教,避免“小學化”。 好的幼兒園一定是引領家長一起成長的幼兒園,而不是讓家長牽著鼻子走。為了轉變家長觀念,我們借小學“減負提質”之機,給幼兒家長做
《如何搞好“幼小”銜接》的專題講座,請幼兒家長走進小學低年級的教學課堂,讓家長明白“學得早不如學得好”。倘若孩子早早地學習了小學一年級的知識,那么孩子到了小學上這些課程的時候,容易因為“我已懂”而不認真學習,這樣反而會使孩子養成不認真聽課、不完成作業等不良的學習習慣。今年三月,所撰《小學附幼多措并舉,遏止“小學化”》一文在《幼教金刊》發表。
2、管理模式變革。
為了讓校長或園長從瑣碎的事務中解脫出來,本期幼兒園對管理模式進行了大膽變革。變原來的“點射式”管理為團隊管理,效果非常明顯。一是教師團隊更加和諧;二是管理團隊更加積極;三是學校領導更加“清閑”。
四、我們的思考。
1、階段性的總結交流需要加強。
雖然我們開展了較多的活動,但是在梳理總結經驗,定期交流上還有待進一步加強。以后每學期可以召開一次總結會,尋找工作的亮點和不足,以便下階段有針對性地開展工作。
2、幼兒園的內涵發展關鍵在行動。
有教育專家說:中國基礎教育界的通病是說得多,做得少;虛的多,實的少;假的多,真的少。我們太習慣于做“語言上的巨人,行動上的矮子”了。在今后幼兒園的內涵發展、文化建設方面,我們需要更多地去做有利于促進教師和孩子發展的事。
幼兒園被幫扶園工作總結10
一、做好策劃:充分調研,制定方案
1、首先確定目標:
(1)尋找被幫扶幼兒園存在的問題,因地制宜地開展幫扶活動,初步形成發展共同體。
(2)通過跟班學習、活動觀摩、聯合教研等途徑,提升教師的專業技能。
2、突出三個重點:
(1)幼兒園環境創設。
(2)一日保教常規。
(3)教研活動開展。
3、針對組內交流和實地調研的結果,我們把幫扶捆綁的重點放在了以下幾方面:
①為該園教師提供學習的機會和現場,除了觀摩精心準備的大型對外開放活動之類的,還安排老師參加我園的教研活動。
②介紹一下本學期我們的“四次會議”:
(1)第一次結對幫扶工作研討會。主要目的是了解園情、分析問題、明確目標、制定方案。
(2)幫扶工作征求意見微信群會議。主要目的是了解前階段幫扶工作的開展情況,以及下階段工作如何實施,征求全體幼兒教師的意見和建議。
(3)結對幫扶工作管理團隊會議。主要目的是對結對幫扶工作進行集體會診。
(4)結對幫扶工作年度總結會議。主要目的是總結年度工作,形成年度匯報材
③本學期組內開展了兩場活動:
(1)“一日活動流程”現場會。
幫扶小組到姐妹幼兒園實地把脈問診、獻計獻策。針對早操活動、環境創設、集中教育等方面進行了研討及點對點的指導。
(2)姐妹幼兒園教師到順馳第一幼兒園跟班觀摩學習
4、兩次培訓:
本年度,我園邀請姐妹園參與了園本培訓——女德、師德。我們注重教師的內在成長,國學、禮儀的滲透也是我園一直在強調的教師團隊精神滋養的層面。
5、多次活動觀摩:
(1)一次早操觀摩:
觀看現場的早操活動后,幫扶小組進行了早操的`研討,姐妹園也給我園的早操提出的寶貴的意見。
(2)接下來是四次親子活動:
分別是:我園親子蛋糕DIY活動、我愛媽媽兒童面塑作品展、媽媽廚藝大賽、歡歡喜喜趕大集。依托本次活動,幫扶組針對大型活動組織策劃的操作細節方面進行了
6、兩類教研互動:
(1)園本大教研:
我們以《如何自制玩教具滿足孩子游戲需要》為主題的大教研。我們結合實際各自開展了自制器械的評比活動,各班增添了許多利用廢舊材料制作的活動器械。幫扶小組還共同參加了美睿五州幼兒園體驗式家長會,得到了很多啟發,普園長非常注重家教引領,家園合力。會后,幫扶組還在一起展開了熱烈積極地反饋和分享,收獲良多。
(2)骨干教師入園指導:
提高教師的課堂教學能力是幫扶的一個重要方面。在這個過程中,只去觀摩示范園的課,是遠遠不夠的。因為只有自己親身經歷了,印象才會更深刻。在幫扶過程中,我們還特別計劃了骨干教師入園指導交流的活動。
二、收獲喜悅:互惠共贏,內涵發展。
結對幫扶要謀求互惠共贏,在這個過程中,幫扶雙方付出了辛勤的勞動,收獲著成長的喜悅,示范園的成長更多的體現在實踐和理論的再提升,我們園今年順利的通過了市示范的復驗,美睿五州幼兒園也順利通過了一級幼兒園的驗收。
三、我們的思考。
1、階段性的總結交流需要加強。
雖然我們開展了較多的活動,但是在梳理總結經驗,定期交流上還有待進一步加強。以后每學期可以小組內召開一次總結會,尋找工作的亮點和不足,以便下階段有針對性地開展工作。
2、幼兒園的內涵發展關鍵在行動。
有教育專家說:中國基礎教育界的通病是說得多,做得少;虛的多,實的少。在今后幼兒園的內涵發展、文化建設方面,我們會踏踏實實的去做更多有利于促進教師和孩子發展的事。
幼兒園被幫扶園工作總結11
根據我市教體局有關文件精神規定,我園和新密市糧食局幼兒園建立了結對幫扶關系,在工作中我們堅持求真務實、學習糧食局幼兒園的教育教學和管理方法先進工作經驗。
一、高度重視
我園領導十分重視結對幫扶工作,并把它作為提升幼兒園教師專業知識和技能一種互惠互贏的方式工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”,即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實設備,以此推動結對幫扶工作的規范化和制度化運作。
二、和諧幫扶
糧園為進一步發揮市示范園的教育資源輻射作用,提高鄉鎮幼兒園辦學水平,扎實做好幫教結對工作。本學期我園本著互幫互學、取長補短、共同提高的指導原則,真誠面對,幾項活動。
1、積極參加糧園的各種活動,如:園本教研活
2、教學觀摩課。
3、開展送課到園活動
4、開展結對園教師之間的師徒結對工作。為切實了解和評價結對幫扶工作的效果,共同提高辦學效益,我們建立了穩定的互訪機制。一是通過互訪,了解幫扶工作實施情況,確定下一階段的工作重點,相互協調,保證幫扶工作順利開展。二是通過互訪,開展教研活動。主要以公開課、示范課、為載體來提高我園教師在實際教學中的應用能力。三是我園選派青年教師到幫扶園參加教學研究等活動,以提高其專業素養,我們感到受益匪淺。
三、幼兒園管理
圍繞我園特色與內涵發展,在新密市糧食局幼兒園的幫助下制定了切實可行的《20xx-2016三年遠景規劃》;健全了幼兒園各項管理制度,建立了各項檔案資料,促進了我園各項工作的科學化、制度化和規范化。
為了加強兩所幼兒園間領導班子的橫向溝通,糧食局幼兒園園長及骨干教師走進我園參與我園行政例會,雙方領導就幼兒園的安全管理、教育教學管理和家長工作等有關問題交流管理經驗,溝通交流了管理心得。通過這樣近距離的溝通交流縮小了雙方的距離,有利于幼兒園工作揚長避短,讓雙方幼兒園都得到了提高。
1、辦園理念更新。
(1)利用幼兒園環境創設之機,更新辦園理念,打造幼兒園文化。 在糧食局幼兒園的指導下,結合我園實際情況,我們確定了幼兒園的理念系統。我們基于“家文化”提出“快樂寶貝、幸福一生”的辦園理念,就是要為我們辦什么樣的幼兒園指明方向,那就是:一切以孩子快樂、喜歡為出發點,一切為孩子一生幸福著想。在這一理念指引下,我們提出了辦園目標——孩子快樂、教師幸福;培養目標——快樂生活、健康成長;辦園文化——以園為家、感恩生活;園風——親親寶貝等等,構成了幼兒園的理念系統。在這一理念引領下,老師們逐漸樹立了文化辦園的意識,逐漸學會用理念來指導保教工作,確定和形成了自己的育兒理念。如:“快樂著孩子的快樂,幸福著孩子的幸福。”“用燦爛的微笑溫暖每一個孩子。”“喜歡孩子、善待孩子。”等
(2)利用小學減負提質之機,引導幼兒園科學保教,避免“小學化”。
好的幼兒園一定是引領家長一起成長的幼兒園,而不是讓家長牽著鼻子走。為了轉變家長觀念,我們借小學“減負提質”之機,給幼兒家長做《如何搞好“幼小”銜接》的專題講座,讓家長明白“學得早不如學得好”。倘若孩子早早地學習了小學一年級的知識,那么孩子到了小學上這些課程的時候,容易因為“我已懂”而不認真學習,這樣反而會使孩子養成不認真聽課、不完成作業等不良的學習習慣。
2、管理模式變革。
為了讓園長從瑣碎的事務中解脫出來,幼兒園對管理模式進行了大膽變革。變原來的“點射式”管理為團隊管理,效果非常明顯,使教師團隊更加和諧,使管理團隊更加積極。
一、教育教學
在糧食局幼兒園教研小組的幫助下,我園積極開展園本教研,并形成園本課程,以及特色課程。糧食局幼兒園定期派遣教研組組長來我園指導教育教學研討活動。每學期派3名骨干教師來我園開展示范課。共同開展關于執教經驗、班級管理經驗、玩教具制作的'教師座談活動。共享課程資源,共同開發和使用園本課程,取得了非常好的效果。
(1)園本教研。
在糧食局幼兒園業務園長的指導下,我園開展了以《如何自制體育器械滿足孩子游戲需要》為主題的教研。我們結合實際開展了自制器械的評比活動,各班增添了許多利用廢舊材料制作的活動器械,如:用礦泉水瓶做的陀螺,用大的牛奶盒制作的跨欄,紙板制作的乒乓球拍等等,豐富了孩子們的戶外活動。
糧食局幼兒園這些“專家”的到來,給了我們無限的生機和希望。她們各負其責,有的將自已精心準備的課手把手地教給老師,自帶多媒體,自帶教具進行教學展示,幫助優化教學效果;有的負責班級墻面的設計,尤其是主題墻,不但主動幫著找合適的圖片,還自己動手操作;有的毫無保留地把自己多年積累的保健和安全工作經驗傳授給我們??她們捧著一顆真摯的心,都當自己的事情做,絲毫不敢怠慢。在領導和老師們的共同努力下,短短的幾天的時間,我園室內整體的環境都按照她們的要求發生了實質性的變化,達到了預期的效果,老師的精神面貌也煥然一新。
(2)教研活動。
我園老師參加了糧食局幼兒園以《幼兒在園發生意外時怎么與家長溝通》為主題的教研活動。活動分析了意外事故和責任事故的區別,老師們通過自己在平時的教學中遇到的案例進行分析并與大家交流,在孩子受傷時怎樣與家長溝通才能將大事化小,小事化無。
(3)送教下鄉互動教研。
1、骨干教師入園指導
在糧食局業務園長楊慧麗的帶領下骨干教師裴丹丹、王潔給我們帶來了小班的社會活動《 大家一起玩》和數學活動《 暖暖的帽子》現場作課和我園教師共同教研,共同學習及提高。
11月4日糧食局幼兒園邀請我園骨干參加了他們為期一周的公開課比武大賽,分示了語言教學活動 猴的出租車》和《彩奶 牛》,中班音樂教學活動《鳥窩窩》大班的《下蛋了啰》,科學活動《認識相鄰數》《沉與浮》,小班的的健康《擇青菜》《小小手》,社會《我能保護自己》等等,為期一周的聽課,評課、課后反思和教研活動,老師們展開了互動研討,積極交流自己的想法,共同探討教學活動道了如何上好教育教學活動,特別是音樂活動,提高其組織教學水平。從音樂活動的目標定位,活動準備、活動設計、活動組織、如何關注幼兒等方面進行了詳細的指導,我園老師從中收獲了豐富的教育教學經驗。
二是糧食局幼兒園副園長開展了題為《淺談幼兒園辦園理念與實踐》的講座。活動中教師們進行了互動研討和交流,大家認為幫扶園送來的不僅僅是一個教育活動設計、一次教育活動現場、一次教研活動的示范,更是一種教育理念的傳遞,一種教育思想的引領。
二、教師發展
20xx年5月,糧食局幼兒園派骨干教師來我園幫助我園制定了教師隊伍發展規劃,每學期組織兩次骨干教師到我園進行集體備課、課題指導、聽課評課活動。糧食局幼兒園派出冉慧萍、韓麗娟、閆東霞三位老師與我園陳亞丹、陳曦、白彩霞三位老師結成“一對一”幫扶關系,指導我園三位教師制定個人發展規劃。每學期指導我園被幫扶教師示范課3節。我園每學期組織3名專任教師到糧食局幼兒園聽課研修2次。每學期匯報公開課兩節。
為了進一步提升我園教師的基本功,糧食局幼兒園抽調專業教師對我園進行了專業技能培訓。
幼兒園被幫扶園工作總結12
為了全面貫徹和落實縣教育局幫扶結對的精神,充分發揮市級示范園的輻射和帶動作用,我園與廟前鎮童心幼兒園成為結對園。在一年的幫扶進展過程中,經過雙方的共同努力,取得了一定的效果,現總結如下:
一、充分了解情況,制定切實可行的幫扶計劃。
為了讓結對幫扶工作能取得一定的針對性和實效性,根據之前對廟前鎮童心園的了解,知道了鄉鎮幼兒園的不足及老師們在教學上的困惑,找出了幼兒園目前存在的急需解決的問題,對癥下藥,制定可行的幫扶計劃。
例如我們通過交流和實地調研發現:教師年輕有活力、有激情、好學上進,但是由于教育經驗不足,對《綱要》的解讀和領會還不夠,老師們對教研活動開展的經驗也較少,在區角活動、教學活動的靈活組織等方面的水平亟待提高;由于參加學習培訓接受新信息和分享教育資源的機會比較少;針對這些情況,我們把幫扶捆綁的重點放在了以下幾方面:
1、教育資源共同分享,如:教育書刊、音像圖書、玩具等;
2、我園園長和骨干教師到該園指導。
二、資源共享,提供學習和培訓的機會。
為該園教師提供學習的機會和現場,如盡可能提供較多名額讓她們來我園參加全縣“規范辦園 科學保教”半日觀摩活動,邀請她們觀看我園慶“六一”暨大班畢業文藝匯演等;使她們也深感受益匪淺。
三、加強交流,把幫扶指導工作落到實處。
我們常和結對園的園長通過電話或邀請她們到我園來交流情況,就幼兒園的教育教學現狀和教師情況交流,及時調整幫扶計劃。
例如針對結對教師配備不夠,沒有充足的時間外出觀摩學習的問題,我園派出骨干教師點評幫扶園教師展示的音樂活動《》,使她們的教師知道了如何上好音樂活動,提高其組織教學水平,從音樂活動的目標定位,活動準備、活動設計、活動組織、如何關注幼兒等方面進行了詳細的指導。
另外,我園還贈送童心幼兒園VCD等教學設備及幼兒玩具,改善其辦學條件。
四、初現成效,在幫扶中共同成長
通過我們不懈的努力,我們的幫扶工作初見成效。結對園教師在業務能力上有了較大提高,幫扶活動也帶給了我園參與幫扶的`教師很多啟示,大家受益匪淺。通過對廟前鎮童心幼兒園的幫扶,讓我們一線老師看了農村幼兒教育的現狀及差異,看到了農村幼兒教師們工作的熱情,感受到自己肩上的責任。農村幼兒園園領導對本園教育教學的重視、老師們的認真那股勁,深深的感動了我們。總之,在近一年的幫扶工作中,我們經過雙方的積極配合和努力,幼兒園的教育教學已經有了一定的進展,但童心幼兒園還存在不少的問題,比如教研活動環節非常薄弱等。幫扶工作需要長期堅持下去,在新的一年中我們將加大不斷探索新的方法和途徑,加大幫扶力度和密度,爭取使我們在幫扶工作共同進步和成長。
幼兒園被幫扶園工作總結13
20xx年1月21日下午,冒著冰冷的冬雨,頂著凜冽的寒風,永修縣虬津小學教師志愿者一行,在校長蔡安好的帶領下,走村串戶,為貧困學生送去了慰問和祝福。
近幾年,永修縣虬津小學堅持開展“仁愛助學,送關愛上門”志愿活動,此項活動由學校德育處發起,旨在對因特殊情況導致家庭經濟困難的非建檔立卡戶學生子女給予幫助,每年安排在春節前期為貧困學生上門送慰問金和禮物,讓他們感受到學校和社會的溫暖,濃厚節日的'氛圍,樹立他們的信心。
每年三月份,永修縣虬津小學組織全體師生開展獻愛心活動,活動形式有捐款、捐物、義賣、手工制作等,將籌得的款、物作為“仁愛基金”,用于慰問敬老院老人、貧困學生等困難群體。通過活動,激發了學生”舉手之勞助人、大愛無疆樂善”的精神,同時也使得校園更像一個大家庭,讓每一個孩子都不覺得孤立無援,感受到愛就在身邊。
幼兒園被幫扶園工作總結14
作為才走上工作崗位的新教師,教育辦為了使新教師迅速成長,特地進行了新教師與老教師師徒結隊的活動,我和李瑜舒老師結對幫扶,通過聽了李老師的課之后,我感觸很深,受益匪淺。使我在自信心、意志力、生活態度等方面得到很大的提高。
一、教學要從以下幾個方面做起:
1、認真鉆研教材。
對教材的基本理論和基本概念,每句話、每個字都弄清楚,深入了解教材的結構、重點與難點,掌握知識的內在邏輯,知道應補充哪些資料;深入了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會出現的困難,及時采取相應的預防措施;精心設計教學方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。
2、精心組織課堂教學。
關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意激發學生學習的興趣。
3、積極參與聽課、評課。
虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。聽課是提高自身教學能力的一個好方法,新老師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。這兩個月以來,我聽了十多節課,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。我聽完課之后,把那些教師上課時講到的記在聽課記錄上,然后對我自己的備課設計進行參考,將其他教師很多優點和長處應用到我的課堂教學當中去。
4、及時做好課后反思,加強課堂教學效果。
都說反思是新教師成長的飛躍。開始我還不太清楚反思的真正含義,還是黃老師在指導我寫教案的過程中發現了我的這一問題,并及時幫我弄清了反思的內容及意義。所謂反思是指新教師應善于總結學習及實踐中取得的成果和出現的問題,不斷調整自己的知識結構,實踐方式,以獲得持續的終身發展,達到成長的質的飛躍。
二、管理工作方面
通過李老師的`指導,讓我知道學會管理不僅僅是班主任的工作,我們只有合理的管理好學生才能引導學生更好的學習這門課程。
當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量,推動學生自主學習。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。一份春華,一份秋實,在這短暫的一天時間里,我在李老師的指導下,漸漸適應了教學環節,但是在某些方面還有缺陷,但是我相信如果我緊緊把握好李老師的教導,多向李老師請教,我可以做得更好!
幼兒園被幫扶園工作總結15
在幼兒園有著這樣一個特殊的群體——留守兒童,他們比其他孩子更渴望得到父母的關愛、家庭的溫暖,需要獲得更多的愛。關愛留守兒童,一直是我園非常重視的一項工作,20xx年3月17日,勝利幼兒園保教主任魏老師和教務人員郭老師與孩子們圍坐在了一起。
首先,在魏老師的鼓勵下,大家都一一做了自我介紹,很快便消除了距離感,孩子們和老師快樂地交流起來。魏老師親切地向孩子們了解了爸爸媽媽的工作情況,引導孩子們理解父母工作的.辛苦。接著,郭老師給孩子們帶來了一個生動有趣的繪本故事,孩子們專注地傾聽,還不時地提出一些自己的思考。
此次活動在輕松愉快的氛圍中結束,雖然沒有爸爸媽媽時刻的守護,但幼兒園的老師和小伙伴一直在用自己的愛和陪伴溫暖著每一位留守兒童。今后,我們將繼續開展這樣的活動,讓孩子們度過一個快樂的童年。
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