總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，我想我們需要寫一份總結了吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎？以下是小編精心整理的社會治安工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　社會治安工作總結 篇1

　　根據重慶市××區社會管理綜合治理委員會辦公室《關于開展20xx年平安建設暨社會治安綜合治理重點工作督查的通知》（綦綜治辦201447號）文件精神，結合我鎮20xx年開展平安建設暨社會治安綜合治理重點工作的具體情況總結匯報如下：

　　一、重點地區整治工作情況

　　（一）高度重視、精心組織

　　社會治安穩定，群眾生活安定，是推動社會經濟各項事 業全面發展的前提，對切實開展好我鎮社會治安重點地區排查整治工作，鎮黨委政府領導非常重視，將此項工作納入近期工作重點來抓：一是成立了由鎮黨委書記任組長牽頭，黨委委員政法書記任副組長，鎮綜治辦、司法所、派出所、工商、衛生院、××二居等部門負責人為成員，負責具體組織實施的工作領導小組。二是落實工作經費，由財政所負責核算，抽調資金作為專項工作經費，專款專用，確保了工作得以順利開展。三是落實了責任，在與各單位簽訂了責任書的同時，由鎮綜治辦組織督促檢查，嚴格考核，年終納入目標考核。

　　（二）加強宣傳動員，掀起良好整治氛圍。

　　鎮黨委政府召開了重點整治工作動員會，成立了領導

　　小組，設立了整治辦，制定了整治工作實施方案，××二居被列為了××區B類重點地區，二居各單位均積極行動，利用各種宣傳工具，各種宣傳方式，鎮級利用廣播電視、宣傳橫幅，散發宣傳資料，村級利用村級廣播，書寫橫幅標語等方式，開展重點地區整治警示文藝演出，向廣大群眾發放關于重點地區整治給群眾的公開信，加強了對在全鎮范圍內開展社會治安重點地區排查整治工作的宣傳動員，在整治過程中形成好的經驗和好的方法加強了及時報道，由于宣傳到位，動員廣泛，群眾積極參與，全鎮掀起了新一輪開展重點地區排查整治工作高潮。

　　（三）整體聯動，加強排查和嚴打整治力度

　　為確保整治工作見成效，由鎮綜治辦牽頭，聯合各部門，各級整體聯動，堅持滾動排查，滾動整治，邊排查，邊整治。對二居場鎮中小旅館、出租屋、歌舞廳、酒吧、游戲廳、網吧等場所；對交通、礦產、食品藥品等重點行業；對刑釋解放、吸毒等重點人群進行地毯式排查，模清家底，逐一梳理，對排查出的問題，調動全社會力量，利用打防管控方式和人防，物防技防結合的.動態治安防控體系，集中時間，集中力量，嚴厲開展嚴打和集中整治活動。在這次開展集中整治活動中，召開了動員大會排查總次數8次，發動干部40人次，群眾xx00佘人，出動宣傳車24車次，宣傳總數2 次，發布通告2次，召開座談會20次，群眾舉報一起，排查出治安混亂地區2處，刑釋解教人員6人管控5人，社區矯正人員

　　6人管控6人，其它高危人群1人，實施整治3次，查處治安案件1起，已改變面貌4處，總體效果明顯。

　　（四）存在的問題與打算

　　目前存在的問題主要是經費緊缺，宣傳力量和隊伍力量有待加強，今后如何在投入上和形成長效機制方面抓好抓落實是工作的重心。今后，××場鎮日常巡邏將納入常態化，由××派出所、鎮綜治辦共同組織群防群治隊員對場鎮范圍進行日常巡邏，形成長效機制。

　　××鎮二居社區可防性刑事案件發案較上年同比下降66.67%，年內未發生影響惡劣的重大刑事治安案件和重大治安災害事故、群眾知曉率達到90%、群眾滿意度達到90%以上四項目標均實現，特申報××二居社區摘牌××區B類重點地區。

　　二、專職群防群治隊伍建設管理情況

　　20xx年4月16日，鎮政府印發了《重慶市××區××鎮群防群治隊伍管理辦法》××府20xx43號和《重慶市××區××鎮處置突發事件隊伍管理辦法》××府（20xx）42號文件，進一步規范了專職群防群治隊伍和處突隊伍的職責、管理辦法、工作紀律、考核保障等制度，增強配齊了30名群防隊員和10名處突隊員，納入××派出所的統籌管理，制定了對全鎮場鎮的巡邏方案，規定了巡邏時間、路段，全天候不間斷向廣大群眾宣傳防火防盜、防搶防騙，遇到違法犯罪及時向群防隊、處突隊和××派出所報案求救，增強群

　　眾防范打擊違法犯罪的意識；同時對違法犯罪行為進行宣傳警示教育，讓犯罪分子認識到違法必究，起到了極大的威懾作用。在××群防隊、處突隊和××派出所的共同努力下，全鎮群眾廣泛參與，積極宣傳，對××治安形成了齊抓共管局面。群防隊、處突隊兩名隊員先后因抓獲在逃罪犯和撲救××農貿市場煤氣罐意外自燃得到了區委政法委的通報表彰。根據××派出所最新統計，全鎮可防性刑事案件發案較上年同比下降66.67%，全鎮治安環境得到持續好轉。

　　三、社區網格化服務管理工作情況

　　社區網格化管理是一項社會管理創新工程，為把網格化管理做好，做實，做精，做細，××鎮通過健全服務網絡，強化服務功能，改善社區管理，提高工作效能，實現了社區服務管理的全覆蓋、全天候、零距離。

　　（一）主要工作措施

　　一是實施了管理區域網格化。按照“任務相當、方便管理、界定清晰”的要求，考慮場鎮居民的認同度和社區工作人員的狀況，××鎮五個社區設置了35個網格，形成居民委員會主任—社區工作人員—樓棟長為線條、社區居民積極參與、社區黨總支為核心的條塊結合的社區網格化管理模式。二是實現了基礎檔案規范化。××鎮清理登記居民基礎信息表，表內涉及計生、醫保、社保等28項內容，保證每家每戶信息采集的完整，做到底數清、情況明。三是實行了管理內容標準化。社區網格化管理主要以“三活”、“四清”、

　　“五必報”為內容，“三活”即社區工作人員對責任網格的工作對象和工作資源準確掌握，成為本網格的“活戶籍、活檔案、活地圖”；“四清”是指每名社區居委會成員都要對所負責區域的情況掌握清楚，做到家庭情況清、人員類別清、區域設施清、隱患矛盾清；“五必報”主要是針對樓棟長的職責而言，是指他們能夠做到發現安全隱患及不穩定因素必報、新增孕婦必報、外來人員流入必報、居民房屋出租必報、公共設施損壞必報。四是推進了管理人員責任化。在網格化管理中每位社區工作人員都將巡查作為日常工作，堅持每天巡查，實現人到格中去，在網格中察民情、訪民意、解民憂、促和諧，成為發現、受理、處置、協調、報告第一人。對于網格工作中的任何問題都由該負責人第一時間接手處理，對于能夠現場解決的問題現場解決，不能解決的問題再與社區其他網格負責人碰頭，共同協商解決。五是有效轉變工作作風。實行網格化管理以后，每位社區工作人員都有了自己的一份“責任田”，促使他們經常深入群眾，了解和聽取居民的意見建議，使社區工作重心下移，居務信息的來源更多，情況掌握更全面，更重要的是消除了機關化工作現象，把工作的觸角延伸到網格，延伸到一家一戶，及時了解居民的需求，及時解決一些矛盾和問題，有效地避免了工作“盲區”和“真空”，實現了社區管理服務全覆蓋。

　　社會治安工作總結 篇2

　　創建平安校園是全面落實社會綜合治理各項措施，促進社會主義精神文明建設的重要舉措。為推進社會綜合治理和社會主義精神文明建設，為學生營造一個安全、穩定、整潔、方便、健康的社會教育環境，為認真貫徹執行上級加強社會治安綜合治理及創建平安校園的決定，落實綜合治理和創建平安校園的各項措施，創造改革開放經濟建設的良好環境，學校在綜合治理及創建平安校園工作中，取得了一定的成績，現總結如下：

　　一、加強社會綜合治理及創建平安校園工作的組織領導，狠抓各項措施的落實，學校把綜合治理及創建平安校園工作納入議事日程，每年開展1--2次綜合治理及創建平安校園檢查，有計劃、總結。

　　校領導重視社會治安綜合治理及創建平安校園工作，成立以校長為組長，副校長為副組長，各班主任為組員的領導機構。做到了分工明確，人員落實，制度健全，各負其責，充分發揮了黨組織的核心領導和戰斗堡壘作用。校長親自掛帥，實行第一責任人制，切實加強了對學校穩定工作的領導。對于各項措施，學校都一一過問，親自參與，并落實到實處。確保本單位的政治穩定，社會安定和學校全體師生生命安全及國家財產安全。動員了全體居民參與這項工作，明確了這項工作的意義和目的，參與率達100%。

　　二、狠抓防范措施，加強教職工的安全防范意識。校領導班子歷來重視學校的環境建設，在學校財力緊張的情況下，保證了治理及創建方面必要的資金投入，安排了治理專(兼)職人員，做到了：

　　1、校內道路平整，校園整潔，校內無亂停放機動車，無違章搭建，亂堆亂放現象。

　　2、學校認真落實社會綜合治理及創建平安校園的各項措施，實行責任制落實，實行治安巡邏工作制，堅持24小時值班制和領導親自帶班制，外來人員登記制。做到寢室全部安裝防盜門鎖，重點要害部門做到人防有門衛，物防有防盜門、窗等。近年來，治安案件、責任事故案件、惡性刑事案件為0。

　　3、由于建立健全各類幫教小組，并經常開展幫教活動，幫教措施落實，效果明顯。近年來，學校內無封建迷信、聚眾賭博和“黃、賭、毒”現象的發生。

　　4、學校無發生影響大的政治事件和家長、師生鬧事事件。

　　5、無交通事故、無責任事故的發生，無火災事故。

　　6、保密制度完善，未發生任何案件和事故。

　　7、學校在重點部門，如財務室、主控室、檔案室安裝防盜門窗，設立教師巡邏。

　　8、建立健全思想文化陣地，利用廣播、圖書等宣傳媒體充實教職工精神，提高教職工的素質。

　　9、學校領導積極參加上級召開的治理、安全防范工作會議，及時簽訂《責任書》，并高度重視這一項工作。

　　10、學校重視高一級“平安校園”的創建工作，加強校園周邊環境整治，為學生創造良好的教育環境。

　　11、學校重視消防工作，在圖學校等要害部門設立滅火器。

　　12、學校重視普法工作，積極購買大量普法書籍，組織全體教職工學習和普法考試。

　　13、加強教育和監管，盡量減少學生上學、放學及課間活動的受傷事故。確保校園治安良好，做到“零違法犯罪”，基本杜絕打架事件，絕不允許群體性斗毆事件產生。

　　14、針對我校住校生和學生就餐的實際情況，飲食安全是我校安全工作的重中之重。學校成立的監督機構，嚴格蔬菜進貨渠道，確保“放心菜”進食堂，決不銷售變質變味食品。做好食品留樣工作，做好食堂的衛生工作。要求每一位職工及時體檢，督促職工做好個人衛生。食堂衛生每周檢查一次，與職工的考核掛鉤。學校還讓值班教師每天對在食堂的就餐學生進行監督與管理。

　　15、為確保不發生擁擠踩踏事故，做好學生集會、出操的組織工作，每天集會或出操期間，值班老師、帶班領導要有序組織有序退場。學校對樓梯等學生通道的安全設施及時檢查、修理。

　　16、課間學生的不文明休息比較容易造成學生事故，所以學校針對課間文明休息加強教育。同時，要求班主任及時的對發生的問題進行處理與教育，盡量減少摔傷、碰傷等安全事故。學校專門設立一位值班教師對學生的行為規范進行監督與管理。

　　17、寢室的管理不斷完善。學校設立專門的“寢室管理員”，每天晚上巡查寢室，作好記錄，并在學生休息前進行點名制度，值班老師夜間陪寢、帶班領導每晚巡查寢室。

　　18、加強民師上訪等穩定工作。

　　三、主動完成上級部門下達的各項綜合治理任務和及創建平安校園建設的各項任務

　　校領導班子在主動完成上級部門下達的各項綜合任務和及創建平安校園建設各項任務的同時，還開展了豐富多彩的各項文體活動：利用課余時間，宣傳精神文明和民族團結教育，建立了“紅領巾”廣播站；組織全體師生認真學習《愛國主義教育實施綱要》，觀看了愛國主義教育影片，充分認識愛國主義教育的重大意義；開展了“向雷鋒同志學習”的知識競賽和系列活動；組織了“講禮貌，獻愛心”、“凈化語言，美化環境”的主題班會；參加《公民道德建設實施綱要》知識競賽及承諾簽字儀式，“珍愛生命，拒絕毒品”活動；并狠抓了養成教育和文明禮貌教育，在廣大師生中開展了“忌事忌語，行為規范”教育，教師理論學習知識講座，參加科技作品展，評選了三好學生、優秀教師、優秀班主任。學校重視成人教育工作，學校鼓勵教師參加各級各類業務學習和培訓、進修等，用知識的.更新不斷充實自己。

　　四、重視法制教育，法制宣傳有力度。

　　由于校領導重視社會治安治理及創建平安校園工作，學校師生無一人進入宗教學校學習或參加宗教組織。按照上級普法規劃完成當年安排的普法任務，全校教職工參加《“五五”普法》、《公民道德建設實施綱要》等方面的考試，參與率、優秀率均為100%。并做到試卷歸檔，成績成冊。治保組織、調解組織健全。學校無解教人員、輕微違法事件等發生，也無民間糾紛等事件發生。開展綜合治理工作，提高了綜合防范能力，推動了學校的社會治安綜合治理及創建平安校園各項措施的全面落實。

　　五、重視環境衛生、健康教育工作，加強校內環境衛生教育管理

　　1、環境衛生工作已納入我校的工作議事日程，每天各班按常規打掃教室和各環境區，每周五全校大掃除。為充分發揮學生在學校衛生工作的作用，每周開一次衛生委員會議，總結評比一周的衛生工作，評出先進班級，每周一全校總結一次，并頒布發衛生流動紅旗。

　　2、大力宣傳、普及衛生知識，提高學生、教職工的衛生意識，自覺遵守公共衛生秩序，在今年的“創衛”活動中，學校領導親自掛帥，帶領師生們出色地完成了上級交給的各項任務，受到了上級有關部門的表揚。

　　3、在搞好環境衛生過程中，我校加大了資金投入，按要求定期消毒。現學校衛生責任區劃分明確。公廁有專人管理，定期檢查。

　　4、為貫徹落實黨的教育方針，全面實施素質教育，健康教育工作得到了校領導的高度重視。每周每班節，做到了上課有計劃，有教案，期末有試卷的，中小學健康教育開課率達100%，健康教育行為形成率達到100%，教育普及率達100%。

　　5、在上好健康課的同時，注意衛生宣傳工作。根據季節的不同出衛生宣傳板報，如愛牙日、營養日、肝炎病防治、用眼衛生等。定期為學生進行健康檢查，并進行匯總、評價，掌握學生生長發育的第一手材料，例如：對視力不良的學生及時通知家長去醫院進一步檢查等。

　　6、與體育組配合，教育學生多參加鍛煉，例如：教職工、初中部的籃球比賽、乒乓球比賽、拔河比賽，取得了較好成績。由于宣傳到位，措施得力，職工居民健康知識及格率達100%，健康行為形成率達95%，女工教育普及率達100%。

　　六、以活動為載體，對學生進行法制教育

　　注重校園環境建設，使學生受到潛移默化的作用，我們通過板報、紅領巾廣播站、簡報、手抄報等，利用班會、主題會、團會、隊會，對中小學生加強法制觀念，增強守法的自覺性。我們組織了小學生參觀了禁毒展覽、交通事故圖片展，請法制副校長等有關同志作了題為“預防青少年犯罪”、“青少年維權”、“遠離毒品的講座”，舉辦了“愛護環境”等手抄報活動。通過課內課外形式多樣的法制教育活動，小學生遵紀守法的意識得到提高，思想道德面貌發生了深刻變化，一個遵紀守法、生動活潑、健康向上的氛圍在我校逐漸形成，保證了學校教育改革向更深層次發展。

　　總之，我校社會治安綜合治理及創建平安校園工作在綜治辦及上級各部門的領導下，取得了優異的成績，我們在今后的工作中，始終把握機遇，狠抓落實開拓綜合治理及創建平安校園的新格局。

　　社會治安工作總結 篇3

　　20xx年，我鎮在縣委、縣政府的正確領導下，認真做好群防群治工作，在堅持開展“嚴打”整治斗爭的同時，大力加強治安防范工作，緊緊圍繞基層政權建設，以群防群治力量為依托，以塊為單位，義務巡邏人員和治安員相結合的社會治安防控體系，以確保我鎮的政治穩定和治安秩序的穩定。這一年來，我鎮做了如下一些工作：

　　一、加強治安防范組織的建設，進一步建立健全治安防范組織，各村成立了由村黨支部書記擔任組長，組員由村兩委會成員和居民小組長擔任，確保群防群治工作的順利開展。在村治保會的統一領導下，各治安防范小組堅持巡邏值班，特別是節假日期間各單位的值班看守工作。

　　二、加強了群防群治工作的隊伍建設，并要求同志們及時總結經驗，不斷完善并嚴格執行內部管理制度和各項規章制度，從嚴要求自己，并注重自身的修養，不斷提高自己的文化素質，以務實、公正、廉潔來塑造干部形象。并要求廣大工作人員要以自己的言行來贏得廣大人民群眾信任，贏得廣大人民群眾的凝聚力、向心力，以發揮出自身的戰斗力。

　　三、積極預防，加強管理。發動村離退休黨員、居民組

　　長和村各種自治組織的力量，借助與村民熟、了解居民情況的優勢，把發現的各種矛盾苗頭及時匯報，使各種矛盾化解在萌芽狀態，同時，大力調動廣大群眾參與社會治安群防群治工作的積極性，以增加廣大群眾參與的群情，不斷提高他們的防范意識和與壞人作斗爭的責任感。

　　總之，在上級部門的正確領導下，通過提高認識，完善落實制度，嚴加防范，使我鎮的群防群治工作不斷加強，有力地推進了各項工作的開展。在今后的工作中，將進一步發揮廣大居民的積極性，加強群防群治力量的建設，努力使我鎮的群防群治工作再上一個臺階。

　　20xx年度，我辦在縣委、縣政府的領導下，以十八大和十八屆四中、五中全會精神為指導，按照目標管理責任制確定的任務，扎實推進各項工作，較好的完成了年度目標任務。現將具體工作情況匯報如下，接受組織考核,不妥之處，請同志們批評指正。

　　一、堅持學習教育，不斷加強干部思想和作風建設

　　加強理論學習，是提高干部素質，適應形勢發展，保證各項工作任務完成的現實需要。一年來,我們始終注重干部的理論學習和思想教育。一是健全完善集體學習制度。堅持每周一次集體學習，全面學習十八大和十八屆四中、五中全會精神，黨風廉政建設各項規章制度，學習縣委、縣政府的決策部署，認真落實縣政府廉政工作會議XX縣紀委全會精神。二是堅持自學不間斷。班子成員帶頭，利用工余時間積極學政治，學理論，學業務。全年每人寫心得體會2篇，記筆記均在1萬字以上。三是堅持理論聯系實際。學習中緊密結合“雙聯”、“精準扶貧”工作中的實際問題，專題調研，重點輔導，討論交流，解決疑難問題。通過學習，干部隊伍的政策理論水平和法制業務能力顯著提高，思想作風建設進一步加強，實際工作得到有效推動。

　　二、堅持民主集中制原則，切實加強機關黨建工作

　　我們把貫徹落實縣委、縣政府和上級業務部門的`重大決策的自覺性和堅定性結合到機關黨建工作中，用發展的理念，創新的方法，務實的作風推動各項工作健康有序開展。把提高領導班子戰斗力、凝聚力作為貫徹落實黨的民主集中制的出發點和落腳點，進一步健全和完善了集體領導下的個人分工負責制，班子成員自覺執行黨內政治生活的各項準則，樹立正氣，增強全局觀念，堅持重大問題集體研究制度，落實班子成員的知情權和決策參與權。每月召開一次組織生活會，開展健康積極的思想斗爭，弘揚批評與自我批評的優良作風，及時分析查找存在問題和不足，發現和解決機關黨建中的問題。深入開展“三嚴三實”、“兩個責任”和“效能風暴”活動，有效促進了機關作風的好轉和工作效能、服務水平的提高。發揮黨員的先鋒模范作用，積極參與“精準扶貧”工作和“雙聯”活動，通過活動的開展不僅密切了黨群、干群關系，還使黨員干部的思想基礎得到進一步夯實，機關工作作風得以進一步轉變、政府法制工作得以進一步發展。

　　三、加強黨風廉政建設，努力保持法制機構的良好形象

　　按照黨風廉政建設的要求，認真落實“兩個責任”，建立了“三圖兩表一單”，噴繪上墻，接受社會各界監督。落實了約談制度，層層傳導壓力，靠實工作責任。健全完善了學習、工作、財務管理、請銷假、車輛管理等各項制度，用制度規范領導班子和干部職工的行為。對工作中的一般事項班子成員間及時溝通，及時向職工通報。對重要事項，堅持集體討論，嚴格按照規定程序辦理。對規范性文件審查中的疑難問題，廣泛聽取各方意見，及時向上級或有關專業人員請示咨詢。對涉及數額較大的購置、行政復議決定的作出、干部推薦等重大問題均通過職工會議集體討論，不搞一言堂。嚴格落實副職分管審批，正職監督把關，經手人簽字的財務管理制度，嚴格執行財政撥款部門預算制度、國庫集中支付制度、政府采購制度，所有支出嚴格按照財務管理規定執行。今年我辦財務運行符合規定，沒有違規違紀問題，保持了法制干部清廉正派的良好形象。

　　四、充分發揮職能作用，積極完成業務工作任務

　　（一）加強領導、細化任務，依法行政工作責任得到進一步夯實

　　為了全面貫徹四中、五中全會及市委、市政府精神，促進依法行政工作更加扎實有效開展，今年，我們把全面推進依法行政、加強政府法治建設擺在更加突出的位置，根據人事變動，我們適時調整了全縣依法行政工作領導小組組成人員。各鄉鎮，各部門也相應成立了依法行政工作領導小組，形成了一級抓一級，級級抓落實的組織領導體系。在日常工作中嚴格遵循《憲法》精神，體現《憲法》原則，按照法律法規規定要求操作，領導小組成員單位分工協作，密切配合，有序推進。在縣政府擬定的《XX縣十三五規劃綱要》中，加入了推進民主法治建設，打造陽光、法治政府的建設目標，細化了目標項目規劃。通過夯實工作責任，確保了依法行政工作順利開展。

　　(二)健全制度，規范程序，行政工作法治化水平得到不斷提升

　　一是加強規范性文件管理。嚴格按照《甘肅省規范性文件管理辦法》的規定，認真落實審核、備案審查、定期清理制度。明確規定：凡以縣政府名義發布的規范性文件，未經法制辦事先審核，不得提交政府常務會議，不得發布；已經審核發布了的規范性文件必須報政府法制辦、人大備案。對于鄉鎮，部門發布的規范性文件，必須報縣政府法制辦備案。今年共審核規范性文件21件，經常務會通過后發布16件，報備7件。

　　二是依法開展行政復議及行政訴訟工作。隨著依法治縣工作的深入開展，群眾法制意識的不斷增強，行政復議和行政應訴案件明顯增多。面對新形勢，我們積極探索并不斷健全行政復議工作制度建設，嚴格辦案程序，對每一例案件堅持從程序，實體兩個方面審查，特別是從證據、法律依據、法律文書規范性等環節入手，注重從案件卷宗中發現問題，對行政機關的錯誤做到不護短不包庇，保障行政相對人的合法權益。同時，我們注意運用調解、和解等多種手段化解矛盾，盡量做到“定紛止爭，案結事了”。截止目前，共受理行政復議案件14件，調解和解撤回行政復議1件、撤銷行政處罰1件，減輕行政處罰1件，維持8件，正在辦理3件。行政應訴案件3件，一件是因土地征收補償安置引起的糾紛，第二件是二輪農村土地承包合同糾紛，第三件是長期進京上訪而被行政拘留不服經縣政府行政復議維持結果的訴訟。三起案件，我們均以事實為依據，以法律為準繩，以程序合法為基礎，有理有據，積極出庭應訴，經中院、高院兩級終審，政府均已勝訴。

　　三是積極推行法律顧問制度。《甘肅省人民政府關于加快建設法治政府打造法治政務環境的意見》及《XX市人民政府法律顧問聘用辦法》出臺后，我們積極匯報政府有關領導，及時制定了《XX縣人民政府法律顧問聘用辦法》。下一步我們將依據該辦法起草《XX縣人民政府關于在各鄉鎮、各部門普遍建立法律顧問的意見》，力爭在20xx年底在全縣范圍內普遍推行法律顧問制度，為我縣依法行政提供人力資源保障。

　　四是穩步推行干部任前法律知識測試制度。為了增強新選任干部的法律意識和責任意識，提高領導干部依法行政水平，我們提請縣委組織部對新任命干部進行任前法律知識考試，對考試不及格的，任命議案暫時擱置。今年共對24名新選任干部進行了任前法律知識考試，合格率達100%，通過法律知識考試不僅很好地檢驗了擬任對象依法行政、公正司法的水平和能力，而且使工作人員敬畏法律、敬重人民，自覺促進其以民生為根本、以法律為準繩，依法有序地開展工作。

　　（三）強化監管，規范行為，執法環境得到進一步凈化

　　一是完善行政執法人員執法資格。針對近年來我縣執法人員執法崗位調整較大，有證不在崗，在崗無證的現象比較突出的實際，我們嚴格按照《甘肅省行政執法證件管理辦法》有關規定，對全縣執法人員有關情況進行摸底調查。通過摸底調查，縣直具有行政執法主體資格單位60個，具有行政執法資格人員640人。并重點對永和鎮、安監局、城管局、地稅局等部門進行了專業法律及綜合法律知識考試及培訓，換發行政執法證件210個。

　　二是認真開展行政執法案卷評查工作。全市行政執法案卷評查工作開展后，我們及時成立了以政府分管縣長為組長的案卷評查領導小組，印發了《XX縣行政機關行政許可卷和行政處罰案卷評查內容和標準》，采取一案一卷，全面進行了自查，自查率達到100%。領導小組利用三周時間對全縣60多個行政執法單位500多份行政執法案卷進行了抽查，其中優秀案卷達31%、合格案卷達68%、不合格案卷1%，對不合格案卷我們提出了整改意見，下發了糾正通知書，并督促其限期落實。從檢查情況看，大多數執法單位都能夠按照有關法律法規和政策規定要求，嚴格操作程序，規范執法行為，做到宣傳到位、制度到位、監管到位、落實到位。

　　三是規范行政處罰自由裁量權。督促各行政執法單位按照“明確行政處罰的原則、范圍、基準和幅度，大力壓縮行政處罰自由裁量空間”的要求，參照市級對應部門行政處罰裁量權的原則、范圍、基準和幅度，出臺了處罰自由裁量權基準實施細則。目前共有54個單位對細化標準已裝訂成冊，并分解執法責任到崗到人，占執法單位總數的89%。根據全縣各級行政部門報送的行政處罰依據及相關自由裁量權資料，法制辦進行審核后，由各部門全部向社會予以公布。

　　四是加強執法行為監督。12月份，由我辦牽頭，組成兩個聯合督查組，采取聽取匯報、查閱資料、評查案卷和座談評議等方式，對縣公安局、安監局、教育局等40多個單位的依法行政工作進行了全面督查和了解。重點查看依法行政年度工作要點、專題會議記錄、工作臺賬、政務公開情況、執法機構是否健全、工作流程和管理制度是否上墻、執法案卷是否規范等情況，對查出的有關問題進行了現場反饋，責令整改，有效地推進了依法行政水平再上新臺階。

　　社會治安工作總結 篇4

尊敬的考核組各位領導：

　　首先非常歡迎各位領導來我公司檢查指導工作，下面就公司20xx年的綜合治理工作向各位領導作一個簡要的匯報。為了進一步推動社會治安綜合治理工作深入開展，在市委、市政府、市建委的正確領導下，在綜治辦的正確指導下，我公司按照20xx年綜合治理工作要點，堅持以科學發展觀開展綜治工作，以“創建和諧社會”為主線，以加強基層基礎為重點，狠抓維護穩定工作、狠抓社會治安綜合治理、狠抓綜治隊伍建設、狠抓綜治領導責任落實。一年來我公司工作秩序正常，供水服務質量、服務水平和內部管理都上了一個新臺階。

　　一、堅持抓教育，強化綜治維穩工作意識。

　　我們將綜治工作宣傳教育、法制教育、安全教育與公司的科學發展觀學習實踐活動、“十佳三差”評選、文明創建等活動結合起來，通過制作宣傳欄、集中學習、法律知識宣講等形式，將宣傳教育活動貫穿始終。一是做好綜治維穩信訪安全宣傳。積極開辟教育平臺，利用網絡、簡報、宣傳欄等平臺做好五一、國慶等重要節日時期的重點宣傳和平時的日常宣傳工作，提高干部職工的安全意識。同時，將宣傳工作列入年度信息宣傳工作計劃，納入年終宣傳工作考核。二是利用各種會議強化安全意識。利用年初表彰動員大會、綜治季度考評會、重要節日安全工作安排會等機會，在全體干部職工中進行綜治知識宣傳和形勢教育，增強他們的安全防范意識，自覺維護本單位的安全穩定。三是扎實推進“五五”普法加強法制教育。采取集中輔導、發放學習讀本等形式加強各類法律知識的學習，提高全體干部職工懂法用法、遵紀守法的意識。突出做好了《湖北省社會治安綜合治理條例》等法律法規的學習，并進行了檢驗考試。四是加強保密工作安全教育。按照要求每年簽訂了保密責任狀，堅持學習保密規定和保密安全措施，加強各類文件材料的保密管理和網絡技術安全管理，實行專人、專室、專線、專設備、專門登記的“五專”制度。

　　二、突出抓安全，落實綜治維穩工作責任。

　　公司黨總支一班人深刻認識到抓好綜合治理就是抓供水事業發展，就是抓和諧社會建設，責任重于泰山，來不得半點麻痹和疏忽。供水工作涉及到千家萬戶的切身利益，同社會穩定密切相連。我們一直堅持以安全供水為核心，建立完善了一整套安全生產、平穩運行、優質高效的運行制度。強化了關鍵崗位、關鍵人員的責任意識和安全意識。加強水質檢測，在取水點、制水等重點環節加強管理，制訂預案。全年共分兩批安排10人參加了水質檢測人員參加專業培訓，同時，還投入資金100萬元，對三水廠電器、監測設備進行

　　了更新，消除了安全隱患。年初，公司與各二級單位簽定了安全生產、綜合治理、機動車車輛安全管理等相關工作的責任狀，堅持誰主管，誰負責的原則，層層落實安全生產責任制，在干部職工中，牢固樹立安全意識、責任意識，切實保障供水安全，維護城市的安全穩定。同時加大安全檢查力度，定期召開安全生產工作會議，發現問題，及時整改，把安全隱患消滅在萌芽狀態，從而確保了全年無一起安全責任事故發生。

　　供水水質一直是市民最關心的問題，為確保水質，公司水質監測站嚴格把關，在市區設立了15個供管網末梢檢測點，出廠水常規性指標每2小時檢測一次，每月對水源水、出廠水和管網末梢水進行一次全面分析，定期向省建設廳上報水源水、出廠水、管網末梢水水質報表，并精心做好全省每季度一次水質抽測工作，圓滿完成了省建設廳交給水質專項調查和檢測工作任務。為提高飲用水源水質，防止水污染事件發生，去年開工建設的飲用水源保護區已基本完工。

　　三、重點抓機制，構建綜治維穩工作網絡。

　　社會治安綜合治理是一項重大的社會系統工程，基層工作責任重大。為了切實擔負起維護社會穩定的職責，我們牢固樹立綜合治理和安全第一的`思想，抓領導人員到位、抓責任目標到位、抓單位科室職責到位，落實社會治安綜合治理目標責任制，建立“五項工作機制”：

　　1、建立綜治管理網絡機制。我們成立了由公司總經理任組長，相關科室及二級單位負責人為成員的領導小組，明確綜合治理工作責任，并且簽訂了社會治安綜合治理責任書，堅持一把手親自抓，二級單位主要負責人把平安創建工作緊緊抓在手上,經常過問，經常部署，經常督辦，切實擔負起重要的領導責任，為綜治工作順利開展創造了良好的條件。

　　2、建立檢查考核機制。堅持對公司各單位綜合治理和平安創建工作，半年一檢查，年終全面考核，沒有達到要求的實行先進表彰一票否決。6月份和11月份，我們分別組織了召開了兩次社會治安綜合治理考核督辦會，分析了各單位社會治安綜合治理工作成績和不足，對相關工作進行了專題部署，確保全年綜合治理目標實現。

　　3、建立綜合治理重要工作及時研究機制。對綜合治理工作的會議精神及時在全公司學習傳達，對重點時期的突出問題，及時研究落實綜合治理工作任務和具體措施，落實責任人抓排查和整改。

　　4、建立內保工作管理機制。一是建立內保工作制度。健全了公司保衛責任制，完善了《安全保衛制度》、《門衛管理制度》、《庭院樓棟管理制度》、《全天候24小時值班制度》、《重大事項報告制度》、《重要物品管理制度》、《治安防范教育培訓制度》、《外來人員管理制度》等一系列制度規定,真正做到靠制度管理人,用制度約束人。二是加強內部安防。做好公司內保管理，把防火、防盜、防治安事故作為工作重點，加強內部治安防范。對辦公樓的文檔室、財務室、微機室等重點部位都配備了防盜門，對辦公樓關鍵部位安裝了防盜網等安全設施；走道和院墻安裝了紅外線監控設備，夜間實行全方位監控，并且每周實行檢查和檢測，強化了技防手段。實行365日值守制度、節假日重點值班制度、平時輪流值班制度，明確帶班領導，明確值班人員，明確值班人責任，確保安全防范措施到崗。實行辦事人員辦事登記制度，晚上堅持2次巡邏，查看辦公樓安全。加強車輛管理，機關所有車輛下班及時入庫，建立車輛出勤登記制度、安全責任制度。加強消防管理，辦公樓重點部位配備消防器材，進行了2次消防學習，防止引發火災。加強庭院出租房管理，實行實名制管理，對出租房屋的本單位干部職工做到“出租不撒手，出租不脫責”，并且建立臺帳，全面記錄社會治安綜合治理工作情況。

　　5、建立平安創建機制。在公司內大力開展平安單位、平安科室、平安庭院、平安家庭創建活動。將平安創建與文明單位創建結合起來；與“十佳三差”、“三優一差”評選結合起來，改進工作作風，提高工作效率，打造陽光水務。

　　一年來,公司綜合治理和平安創建工作，在市委、市政府的正確領導下,在市綜治委和市信訪局的精心指導和大力支持下，實現了“五個沒有”，即：沒有發生重大治安問題，沒有發生大規模群體性的事件，沒有發生重大治安災害事故，沒有出現行業欺詐壟斷，沒有出現嚴重違法違規行為。實現了“五無”，即：無大規模群體性的事故，無重大集體上訪和違規上訪,無因鄰里糾紛激化而釀成“民轉刑”案件和非正常死亡,無刑事案件及可防性的重大盜竊案件，無重大治安災害事故,為平安市區、和諧供水作出了自己應有的貢獻。

此致

敬禮

　　社會治安工作總結 篇5

　　一年來，xx市動物檢疫站全體干部職工在市畜牧局黨委的領導下，在茅箭區、二堰街辦、埡子居委會等屬地部門指導下，牢固樹立“創建平安單位，構建和諧動檢”工作理念，緊緊圍繞抓好“放心肉工程、維護社會穩定”工作重心，深入貫徹《中共中央、國務院關于加強社會治安綜合治理的決定》和《全國人民代表大會常務委員會關于加強社會治安綜合治理的決定》精神，始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，全面落實社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制，規范檢疫程序，嚴格執法，文明執法，保證市民吃上放心肉，確保了一方平安，推動了我站物資文明、政治文明和精神文明健康發展。

　　一、主要成績

　　今年以來，動檢站認真總結過去成功經驗，緊扣“打造平安單位”主題，加大工作措施和力度，沒有發生任何刑事、治安等責任事故，得到了上級黨委和廣大干部職工的好評。一是扎實干好本職工作，確保了社會穩定。站投資數十萬元興建了動物疫病監測中心，各屠宰場配置了常規化驗室。動物疫病化驗室自投入使用以來，先后接待處理各類投訴、咨詢等近百余人次，市場檢查人員查出各類違法違規案件近800余起，樹立了動檢在市民中新形象，有力地打擊了不法商販，維護了社會穩定。二是提高安全防范措施，及時排查消除一切安全隱患。對辦公樓、住宅樓消防栓、滅火器材等進行修復、更新，強化門衛工作職責，實行全天候巡邏值班，使犯罪分子無機可乘，消除了職工上班、出門的后顧之憂。三是加大了宣傳教育力度。綜治干部積極參加市、區組織綜合治培訓班，把所學的知識及時向干部職工傳達。一期綜治工作板報，向干部職工及家屬宣傳綜治工作的方針政策重要性和必要性，上下齊心全力打造平安單位。

　　二、主要做法

　　（一）加強領導，明確責任，確保工作到位

　　為了加強我站社會治安綜合治理工作，創建平安單位，年初，成立了以行政一把手為組長、支部書記為副組長的綜治領導小組。建立健全綜治領導小組職責、保衛人員責任制、門衛責任制、安全文明檢查、人口管理、安全防火、財務管理等制度。與主管局、二堰街辦分別簽訂了責任狀、責任書，同時與各基層所、租房戶簽訂目標管理責任狀，形成了層層把關負責、層層督辦落實綜治網絡體系。綜治小組多次組織職工深入學習中央綜治工作會議精神，增強對綜治工作的認識和責任感，并多次對全站綜治工作進行檢查、督辦落實，記錄在冊，把綜治工作的好壞與業務成績掛鉤，做到年初有計劃，半年、年終有總結，做到人員到位、工作落實，層層管理、人人參與，讓大家充分感受到綜治與工作、生活息息相關。

　　（二）加大資金投入，完善軟、硬件建設

　　綜治工作，制度是保證，落實是關鍵。創建平安單位，人防、物防、技防是根本。根據我站具體實際，年初，成立了治安聯防小組，主要職責是負責住宅樓、辦公樓安全巡邏任務，建立“十戶一聯防”防范機制，門衛24小時全天候值班，簽訂門衛責任書，每月進行一次考核兌現，增強門衛工作責任心。對防盜門、防盜網、圍墻及時進行修復、更新、加高、加固。今年用于綜治工作經費達兩萬余元。

　　（三）嚴格執法、規范檢疫，讓市民吃上“放心肉”，確保社會穩定

　　為了讓市民吃上“放心肉”，動檢站從提高檢疫素質、完善檢疫手段、規范檢疫程序等方面加大力度，同時加強檢疫人員法制教育，做到嚴格執法，文明服務，嚴把病害動物及其產品的處理關，做到檢疫率、出證率、無害化處理率均達到百分之百，健全執法“兩制”機制，即執法責任制、執法違法追究責任制，增強檢疫人員工作責任心，一年來，沒有發生一起誤檢、漏檢，沒有消費者投訴、上訪事件，為維護社會穩定盡職盡責。

　　（四）加大宣傳力度，增強創建氛圍

　　大力加強法制宣傳教育和組織廣大干部職工積極參與平安單位創建，是一項治本的.基礎工作。站支部采取多種形式、多種辦法開展法制學習、宣傳、培訓。一是堅持每周四以基層所、科室為單位學習日制度，每月十日為職工集體學習日，28日為站、所負責人學習日，認真學習中央綜治工作會議精神和市、區綜治工作有關文件，積極選派綜治干部參加市、區組織的綜治干部培訓班，把培訓學習的內容及時向職工傳達、學習。二是積極配合派出所張貼橫幅，廣泛宣傳緝槍治暴。三是組織職工征訂綜治學習手冊、普法教材。四是在醒目處懸掛創安宣傳牌，通過舉辦墻報、櫥窗等方式向職工及家屬宣傳綜治工作的重要性，提高安全防范意識，做到看好自己門、管好自己人、辦好自己事。

　　（五）加強流動人口的管理

　　一是堅決貫徹落實市委、市政府[1996]28號和[1998]43號文件精神，對房屋承租人認真宣傳社會治安綜合治理的方針、政策，打造平安單位的重要性、必要性，嚴格做好檢查登記，必須要求證件齊全方可租賃，并簽訂責任書。二是對流動人口進行法律法規和城市管理教育，爭做文明市民，提高法律意識和整體素質，減少流動人口犯罪率。

　　回顧一年來所走過的路程和取得的成績，我們獲得了許多寶貴的經驗和啟示，那就是首先得益于各級領導的重視，積極指導和熱情幫助，其次是得益于創建平安單位工作有一個明確的指導思想，做到了認識到位、組織到位、措施到位。更為主要的是得益于我們長期以來建設了一支充滿活力，富于創新、真抓實干的好班子，好集體。但是社會治安綜合治理、創建平安單位是一項長期性工作，來不得半點麻痹、松懈，我們在今后工作中還要更加努力，做到常抓不懈。

　　社會治安工作總結 篇6

　　上半年，礦社會治安綜合治理工作在xx煤礦黨委、地區綜治委指導下，認真貫徹落實上級有關社會治安綜合治理工作方針，緊緊圍繞安全生產、經濟建設這個中心，狠抓基層基礎工作，按照“誰主管、誰負責”的原則，不斷加大社會治安綜合治理工作力度，較好地發揮了礦黨政工團齊抓共管的作用，為礦的經濟建設和政治穩定做出了積極貢獻。回顧上半年工作，主要有以下幾個方面：

　　一、領導重視，狠抓組織措施落實

　　礦黨政領導為保持內部治安穩定，堅持把社會治安綜合治理工作擺上重要日程，與礦安全生產、工作任務同時安排部署，同時檢查考核。

　　為保證綜治工作的有序開展，礦領導積極采取措施，一是下發了x年社會治安綜合治理工作意見，為今年綜治工作的有序開展奠定了基礎。二是為確保綜治工作各項措施得到有效實施，狠抓了基層綜治組織建設，要求各單位結合實際健全完善綜治工作領導小組，切實加強對綜治工作的領導，在各單位設立治保組、民調組，指定一名綜治工作聯絡員，負責回報本單位綜治工作開展情況。

　　三是年初礦黨政領導與基層單位黨政一把手簽定了礦x年社會治安綜合治理目標責任書，進一步強化了基層領導一手抓安全生產，一手抓綜合治理，維護了單位內部治安穩定的雙重責任。四是狠抓了治安目標責任制的`落實，堅持把治安防范與安全生產同安排同落實，實行月度考核，與工資獎金掛鉤，實現了治安綜合治理層層抓、維護內部治安穩定人人有責的工作局面。

　　二、加大信息收集力度，妥善處置群訪事件，維護大局穩定

　　由于改革的力度不斷加大，涉及職工切身利益問題逐漸顯露出來，為此礦加大信訪接待處理工作力度，密切關注職工群眾的切身利益問題，認真抓好信息隊伍的網絡建設，并將維護穩定工作視為第一要務擺上工作日程，做到超前預測、超前布置，加大信訪接待處置力度。

　　一是建立每周礦領導信訪接待日制度，接待來訪的問題，按照分層負責、歸口解決、給予落實，對政策性強、難度大的問題都給予認真接待及時向上級反映;

　　二是加強情報信息收集反饋工作，安排有關人員及時收集掌握可靠情報信息，對可能引發群眾事件的不安定因素，及時匯報反饋，為領導決策提供依據，確保礦區內部大局穩定;

　　三是認真做好預防和處置突發事件的準備工作，落實包保職責，明確工作責任，掌握重點人的思想動態，宣傳上級有關政策，加強控制工作力度;

　　四是堅持做好“x”人員的控制和幫教，引導他們從思想上認識到“x”的危害性，促使他們徹底脫離“x”組織，從而有力地維護了礦區穩定。

　　三、堅持預防為主、打防結合的方針

　　1、打防結合、預防為主是做好社會治安綜合治理工作的指導方針，標本兼治，重在防范，礦黨政領導高度重視綜治工作，按照“誰主管、誰負責”的原則，責任目標明確到人，各負其責，強化管理，加大治安防范力度，治安辦在轄區內進行治安巡邏，積極做好內部治安防范工作，查隱患，堵漏洞，認真落實各項安全防范措施。今年上半年，共組織安全防范檢查7次，查出治安隱患6條，現場整改4條，限期整改2條，下治安隱患整改通知書2份，同時查出火險隱患5條，現場整改4條，限期整改1條，下火險隱患整改通知書1份。

　　2、適時組織開展打擊偷盜煤碳和生產器材專項治理，保持內部治安持續穩定。年初，治安辦結合礦內部治安情況，組織專人對偏遠小井易發生偷盜部位、重點防范守候，取得了較好的效果。上半年共破獲偷盜案件3起，處理參與偷盜人員7人。通報處理治安目標責任人一起，罰黨政領導各3元，有效地所有制了偷盜案件的發生，維護了內部治安穩定。

　　四、認真開展普法宣傳教育和禁毒、禁賭工作。

　　為了使我礦普法宣傳教育和禁賭禁毒工作正常開展，礦分管書記親自抓，在廣大職工中廣泛深入開展普法宣傳教育和禁毒禁賭工作，充分利用各種會議、宣傳欄、標語等形式在全礦范圍內進行法制宣傳和禁毒禁賭宣傳活動，使廣大職工群眾的法制觀念明顯增強。同時，也使廣大職工群眾限度地了解到當前禁毒工作的緊迫性，教育職工深刻認識毒品的危害性。半年來，通過扎實有效的工作，全礦內部職工糾紛明顯下降，職工無一人犯罪。

　　總之礦社會治安綜合治理工作在各級領導的重視和基層綜治組織共同努力下，取得了一點成績，維護了礦區內部治安的穩定。下半年礦綜治工作重點是：

　　1、強化內部治安管理，狠抓責任制的落實。

　　2、以維護礦區穩定大局為核心，加大矛盾糾紛排查調處力度。

　　3、深入開展內部治安環境整治，嚴厲打擊偷盜煤碳和生產器材等違法犯罪行為，為礦安全生產創造良好的內部治安環境

　　社會治安工作總結 篇7

　　20xx年上半年社會治安綜合治理工作，我們堅持以黨的十七大會議精神為指導，以維護鞏固全鎮社會政治穩定為目標，以服從和服務全鎮經濟社會發展為宗旨，通過深入開展基層創安、矛盾糾紛排查、創建平安村重點整治以及司法調解工作，使我鎮穩定形勢進一步向好的方向發展，全年實現了八無目標，總結半年來的工作，主要有以下做法和體會：

　　一、以點帶面，整體推進基層創安工作

　　今年，我們通過東村、禮坊、文七位、水北、坂上五個村委會進行基層和諧平安創建活動，把進一步推行和落實社會治安綜合治理責任制，堅持社會治安一票否決，層層簽訂綜治責任狀，作為確保基層創安成效的關鍵性措施，并及時總結經驗，在全鎮推廣，對基層創安活動，我們始終做到工作有計劃、日常有議程、人員有著落、階段有檢查、整改有措施、年終有總結。規定任何單位發生不穩定事件或苗頭，一把手必須承擔“限期報告、限期處理、限期整改”的責任。凡發生群眾事件、重大刑事案件、重大火災的單位，不得評為先進，并實行“首長責任追究制”。為全部實現安全村目標，我們根據“八無”要求，狠抓了“三項活動”的開展，就是圍繞基本實現無盜竊案件、無集體上訪、無拖欠任務、無非法宗教、無打架斗毆、無災害事故、無虐待老人、無違反計生，深入開展創平安鎮活動、創交通安全村活動和創安全文明戶活動。

　　針對我鎮地處三市三縣交界處，縣級邊境線長，過去由于缺乏有效的聯系機制，邊際線兩側的村組經常發生山林水利糾紛，甚至引發過群體性械斗事件，成為影響我鎮社會穩定的重要根源。今年初，我鎮在深入排查、充分調研的基礎上，提出了“整治邊際大環境，扎牢治安防護欄”的綜治維護新思路，與相鄰鄉鎮簽訂了《邊際聯防公約》，相鄰村委會也簽訂了《邊際聯防條約》，以楊橋村和水北村為示范點，展開全方位的宣傳工作：召開邊際村小組群眾大會；每個邊際村小組書寫2條以上永久性標語；每戶散發《和諧邊際手冊》；在與社庚鄉鄧墩村的公路交界處設立了4塊“和諧平安邊際”大型宣傳牌，并書寫了6條永久性標語。通過大肆的宣傳和實行“兩多一早”制度，實現了邊際形式的根本好轉，未發生一起重大刑事和治安案件。

　　二、強化教育，深入開展“五五”普法工作

　　全面總結過去普法的經驗和存在的不足，規范化、地做好普法工作。一是加大退耕還林條例、環境污染條例、交通法、社會治安管理處罰法以及涉及農業、農村、農民的法律宣傳教育力度，使廣大農民群眾進一步增強法律意識和用法能力，半年以來，綜治委出普法墻報4期，綜治簡報6期。二是加大對邊遠地方和文化層次偏低人群的普法力度，最大限度掃除普法盲點。三是拓展普法方式的深度和廣度，通過有新意有特點，促使群眾對法律知識易于接受、樂于接受。四是加大對中小學生的普法力度，做到普法工作從娃娃抓起。由于采取了這些過硬的方式和措施，“五五普法”工作取得了良好的效果。

　　三、重拳出擊，深入開展重點整治活動

　　為了有效地防止地區突出問題的反彈，對新出現的治安問題做到早發現、早整治，防止形成新的.治安亂點，從而建立治安重點整治地區的長效管理機制，切實維護我鎮社會政治穩定，在5月份全鎮開展了社會治安重點整治工作，這次重點整治的重點又放在港西村的港西組和秋源村的秋源組。通過整治，這兩個組的治安秩序大為好轉，民風得到轉變。

　　四、強化隊伍，發揮司法調解中心作用

　　今年，為使綜治隊伍建設更規范、力量更精強，黨委政府根據綜治委提出的意見和建議，對綜治辦的組成人員和村綜治專干進行了部分調整，對鎮司法中心進行了人、財、物力量的強化，從而使全鎮綜治專職干部有工作能力，文化程度以及責任心都有明顯的提高。各村民小組以及鎮直機關都設立了綜治信息員。村組綜治專干每周召開一次排查例會，都要邀請鎮黨委書記或鎮長作形勢報告；鎮政府還從十分緊張的財務中拿出經費，支持對綜治專干進行業務培訓。在此基礎上，今年我們進一步強化了基層調解工作，以科學高效的工作方法贏得各類糾紛當事人的贊譽。

　　一是形成各種民事糾紛“情況通知”機制，就是政法職能機構或村委會，不論是誰收到或掌握新的民事糾紛情況，都要在邊調查解決的同時，盡快將情況互通對方，以此既防止糾紛升級，又確保在解決糾紛的過程中能真正依法、合理、公正。

　　二是形成調解民事糾紛“迎進來走出去”機制，就是糾紛當事人找上門來能做到熱情接待、真心對待；當事人沒有找上門的，只要糾紛確已發生，不論事態大小，都要主動找到當事人雙方，進行主動調解，從而杜絕了某些違法性的“私了”，穩住了糾紛事態，清除糾紛升級隱患。

　　三是加強邊際聯誼聯防工作，主要是與外縣鄉簽訂《際聯防公約》；社會治安大排查衽同時同等規模；重大事件互相通知；突發事件密切配合等。半年來，邊境治安案件下降為零。

　　總之，回顧半年來的綜治工作，我們切心體會到，鞏固已有成績、總結過去經驗、通過新的途徑、探索好的方法，是促使工作不斷前進、社會持續穩定的根本，只要廣大綜治工作者都能夠繃緊穩定這根弦，時時想著穩定這件事，真心實意地團結依靠群眾，不折不扣地貫徹上級有關穩定工作的決策和部署，我們有理由相信，綜治各項工作就一一會做更好。

　　社會治安工作總結 篇8

　　為了進一步落實人防、物防、技防等防范措施，切實加強村內部安全各項工作，結合實際，特制定本措施：

　　一、突出抓“三防”

　　一是落實人防。配備單位

　　內部安保人員，主要負責單位內部安全保衛和督促檢查工作；門衛24小時值班，堅持夜間巡邏巡防；門衛負責單位院內汽車的停放與管理。二是鞏固物防。重點要害部位的.物防措施落實率達到100%。三是提高技防。每個辦公室都安裝電話，有什么事能及時與有關公安部門和單位領導聯系。

　　二、嚴格內部治安管理

　　為進一步加強單位內部治安管理，制定內部治安防范管理規定。

　　三、開展普法宣教工作

　　利用集中學習時間組織全體干職工學習法律、法規知識，增強了干部職工的法律意識、法制觀念和維護社會治安的自覺性。

　　四、定期進行各類安全檢查，及時整改安全隱患

　　檢查要做到認真、細致、全面、徹底、不留死角。對檢查中發現的安全隱患和問題，要認真研究，立即整改。

　　五、落實治安責任

　　按照“誰主管，誰負責”和“分級負責”的原則，落實治安工作目標責任制，把責任層層分解到各兩委干部。

　　社會治安工作總結 篇9

　　我村委會在臺城街道辦黨委、政府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導方針，認真貫徹黨的十七大會議精神，緊緊圍繞《二00八年臺城街道維護社會穩定加強社會治安綜合治理責任書》的要求，充分發揮法制宣傳、人民調解和法律服務等各項職能作用，為平崗村的社會穩定和創建“平安民樂”作出了積極貢獻。

　　一、成立社會治安綜合治理領導小組

　　根據街道社會治安綜合治理委員會的要求，成立了書記任組長的領導小組，具體負責我村社會治安綜合治理各項工作的開展。成立了人民調解委員會，調節各種民事糾紛十余起。成立了治安巡邏隊，由12位村民志愿參加巡邏。實行目標管理，明確分工，建立健全各項規章制度，充分發動群眾，將影響社會穩定的因素消除于萌芽狀態。

　　二、通過宣傳教育形式維護社會治安穩定

　　平均每月一次利用黑板報的形式積極宣傳，教育廣大群眾管好自己人，看好自己的門，辦好自己的事。對于一些特殊人群采用面對面教育，采用積極配合上級部門堅決打擊黃、賭、毒等社會丑陋現象和邪教組織。

　　三、矛盾糾紛細排查，做到化解矛盾到位每月至少對全村范圍進行一次全面排查，對于特殊時期排查次數增多，完善矛盾糾紛月排查月報表制度。對排查出的矛盾早介入、早調處，做到了矛盾不上交，不激化。

　　四、安全管理經常抓，做到安全到位認真落實安全生產的各項制度，最大限度的預防和減少事故。確保人民的生命財產安全。由于我村外來人口逐漸增多，為了便于管理流動人口，保障社會治安，我村成立了流動人口管理小組。

　　五、建立防范網絡，確保防范措施到位

　　我村的治安防范網絡建設在街道黨委政府的'關心和支持下，建立村支部書記負總責，村委會成員具體抓，以村民調組織為主要成員的群防群治隊伍。形成上下聯動，密切配合，防范控制嚴密的治安防范網絡。為我村的新農村建設起到積極推動的作用。

　　六、認真落實社會治安綜合治理工作

　　把社會治安綜合治理工作納入重要工作來抓，堅持落實“一把手親自抓”的要求，日常工作中積極落實并經常檢查監督，存在的問題按時整改，確保了我村社會治安綜合治理工作不發現問題

　　總之，在社會治安綜全治理工作中，我們做了一些工作，也取得了一定的成績。在今后的工作中，我們將進一步加大工作力度，更加扎實有效的開展綜治工作，為建設和諧社會貢獻力量。

　　社會治安工作總結 篇10

　　我局綜治、平安創建工作，在局黨組和縣、鎮綜治辦的正確領導下，繼續堅持“兩手抓，兩手都要硬”的戰略方針，牢固樹立穩定壓倒一切的指導思想，深化內部管理，狠抓安全防范和平安單位創建，為深化財政體制改革，振興芷江財政創造良好的治安環境。半年來，我局做到了無群眾性鬧事，無治安案件，無重特大刑事案件，無重大責任事故，回顧半年來的工作，主要抓了以下幾個方面：

　　一、建立健全了維護穩定的工作機構，充實加強了領導力量。

　　根據“兩手抓，兩手都要硬”的戰略方針，根據縣、鎮綜治辦綜合治理工作目標管理責任制的具體要求，局領導召開了綜治工作專門會議，專題總結了二四年工作，布置了二五年工作計劃，對社會治安綜合治理工作領導小組、普法、調解、幫教等領導小組都進行了明確職責和義務。繼續義務聘請財政局宿舍樓棟長，負責綜治情況反映和×××反動標語的`清除和監控。從而使綜治工作各方面都有人抓，為開展綜治工作在人力上得到了保證。其次是加大綜治的宣傳力度，提高全局工作人員的參與意識，局領導以身作則，率先垂范做好榜樣，利用局務會、局長辦公會、干部職工大會等場合進行綜合治理和平安單位創建的宣傳教育，同時認真學習上級的有關文件精神，加強對綜治工作的深刻理解，而且完善了局綜合治理管理有關制度，適時布置綜治工作任務，杜絕了以往那種綜治工作是領導或幾個人的事和與己無關意識，形成了自覺遵紀守法，自覺維護本局工作和生活秩序的良好氛圍。

　　二、認真抓好年度考核責任制的制定

　　根據縣、鎮綜治辦的工作目標要求，我局在二四年綜治工作目標責任制的基礎上，進一步完善了落實了二五年社會治安綜合治理領導責任制、目標責任制和“一票否決權”制。與局屬各單位％簽訂了目標責任書，與雙文明管理責任制掛鉤，綜治工作在分以下（不含分）的單位為不合格單位，取消評先評獎資格，當事人年度考核不稱職，激發了大家對“做好自己的事，看好自己的門，管好自己的人”的責任感，有力地推動我局綜治工的開展。

　　三、加強內部安全保衛工作，確保安定團結。

　　由于當前社會治安形勢復雜，社會丑惡現象仍然存在，給社會增添了一些不穩定因素，因此，我局做到了門衛小時值班；重要節日和特護期，領導帶班，全局干部職工共同參與，有時實行晝夜值班。切實加強了局機關安全防范設施建設，及時維護和檢查紅外線防盜自動報警裝置，辦公室防盜門反鎖，大樓鐵門實行門衛一人管理鑰匙，按時由門衛開、關門，消除和扼制了存在的不安全隱患，并且經常開展對干部的思想教育，提高思想認識和防患意識，做到了機關院內風氣良好，干部職工水平提高，鄰里和睦，確保了社會穩定。

　　四、認真做好人民群眾來信來訪，及時調處、化解不穩定因素。

　　財政部門是一個綜合性很強的部門，來人辦事或群眾來訪較多，處理不好或者答復不妥就會帶來不穩定因素，全局干部職工按照“一張笑臉相迎，一張凳子讓座，一杯茶水解渴，一番好言解惑，一聲好走相送”要求認真接待。及時答復各種提案和有關來信來訪，使不穩定因素得到及時化解，特別是財政局長同志在接待群眾來訪中，耐心解釋有關財政政策，使來訪者滿意而歸。由于來信來訪工作到位，全縣沒有引發一人因財政問題到市、省上訪。

　　半年來，我局雖然做了一定的工作，但與目標要求還有一定的差距，在對綜治工作責任制認真自查的基礎上，堅持不懈地抓好我局綜治工作，為進一步促進依法治理，依法管理財政，確保“一方平安”的“長安工程”而不懈地努力。

　　社會治安工作總結 篇11

　　今年來，在市綜治委的正確領導和有關部門的大力支持下，我公司全體干部職工緊密團結在局黨委周圍，齊心協力，開拓進取，圓滿完成了全年社會治安綜合治理工作任務。現就有關情況總結如下：

　　一、建章立制，保證綜治工作有條不紊地開展

　　制度的建立是工作得以順利完成的根本保證。年初，我們制定了綜合治理年度計劃，“三評一掛”實施細則，并對領導小組進行了適當調整，正式形成文件。結合本單位實際，我們與各科室簽定了社會治安綜合治理目標管理責任書、禁賭公約，嚴格實行一票否決制，把綜治工作與干部職工的切身利益掛鉤，凡單位連續兩年綜治工作被否決的，給予具體工作人員相應處分，使綜治工作做到了有組織、有計劃、有領導、有制度、有專班，保證了綜治工作的順利開展。

　　二、加強學習宣傳，促進素質提高

　　為了認真執行上級有關文件精神，我公司規定每星期五下午為學習日，學習中央有關方針政策、房地產有關業務知識、有關文件精神，重點突出綜治治理文件的學習，除此以外，我們為了加強宣傳力度，規定每月辦一期墻報，以提高干部職工的業務水平和安全意識，從而嚴格要求自己，使自己成為一個遵紀守法，舉止文明的合格市民。為了把這項工作落到實處，我們以考核的形式定期檢查學習效果，同時，我們還組織刷寫綜治治理標語、宣傳橫幅、招牌，以加強城區居民的安全保衛意識，使綜治工作深入人心。

　　三、加強辦公樓院內的安全保衛，把工作落到實處

　　對于安全保衛工作，公司領導向來十分重視，每逢節假日，我所都安排專人值班，實行領導負責制。單位辦公室、財務科、微機室、會議室都分別安裝了防盜門，對辦公樓院內來往人員進行登記查詢，禁止來歷不明的人員進入辦公樓院內，對民事調解，治安巡邏也安排有專人記錄，這樣一來，使辦公樓院內的安全保衛工作做到萬無一失。

　　四、堅持檢查評比，保證綜治工作順利完成

　　堅持“兩手抓”，兩手都要硬，這是我局的一貫宗旨，一年來，我所在抓好物質文明建設的同時，對精神文明的`建設也毫不放松，我們除加強對干部職工的爭先創優意識，爭做舉止文明的好市民。由各單位對綜治工作進行一次自查，找出工作存在的不足，為下段工作打好基礎。一年來，我所沒有發現一例安全事故，使我所的綜治工作順利完成。

　　總之，我公司今年的綜治治理工作任務完成的是比較好的，在今后的工作中我們也將長抓不懈，為仙桃經濟的繁榮穩定做出應有的貢獻。

【社會治安工作總結】相關文章：

社會治安綜合治理工作總結06-21

社會治安綜合治理平安創建工作總結07-02

社會治安綜合治理述職報告06-12

2022社會治安綜合治理述職報告01-27

李旺鎮社會治安重點地區排查整治工作總結（通用5篇）09-26

2022社會治安綜合治理述職報告5篇01-27

經典工作總結06-19

工作總結10-20

it工作總結12-31