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總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不如立即行動起來寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編精心整理的勞動技術教育總結,歡迎閱讀與收藏。
勞動技術教育總結1
勞技與技術教育是以提高學生技術素養,學會動手動腦,促進學生全面而富有個性地發展為基本目標。是以設計學習和操作學習為主要特征的,國家規定的中學生必修課程。它既注重培養學生對飛速發展的“技術社會”的適應能力,又強調其技能形成。思想方法的掌握和技術文化的領悟三者之間的融合與統一。力求在提高學生技術素養的同時,促進其共同能力,個性潛能和綜合素質的全面發展。
為了將知識與技能,過程與方法,情感態度與價值觀三維課程目標融合為一體,并使其有機地融于勞動與技術的教學過程中。我們精選了教學內容,優化了教學模式,使之符合課標要求,又獨具我校特色。將動手動腦與創新有機地聯系起來,符合學生的生活實際,又激發了學生實踐創新的興趣,有利于幫助學生實現三維目標。讓學生自主探究、合作學習、開放、反思是我們的具體做法。
1、自主探究法:
問題分析即開始不直接闡述理論觀點,而是問題引入。列出若干問題后,由師生共同分析,引導學生積極思考,自主探究,爾后歸納。這樣做貼近學生實際,充滿生活情趣,又極具挑戰性。有科學道理,又有技術含量,有利于激發學生的學習興趣,降低了學習難度,提高學習效率。
例如:作品制作的技術問題,設計問題,學生一般不易理解。我們通過展示作品“剪貼畫”布藝娃娃“防滑砧板”“木玩工藝”“金工小錘”“依拉罐花筒”等的.具體分析,學生很快理解這些較難的問題。進行探究,花時不多,效果明顯。
2、合作學習法:
課堂中我們設置了“操作示范”“問題思考”“動手實踐”“技術實習”“調查研究”等環節,引導學生深入思考,主動探究,勤于動手,開放學習,合作學習,讓學生親歷親為,加深對問題的理解,掌握技術的基礎,提高運用技術的能力,有利于發揮學生的主體作用和團隊精神。
例如:勞技教室的桌椅擺放,采用四人圍坐一桌的形式,工具大家用,條件大家創造,秩序大家維護。動手實踐時,可相互交流,也可互補長短。動手能力強的可給動手能力弱的作示范,技術難點可共同攻關。評點時可自評也可互評,既發揮個體的作用,也體現團隊精神。
3、開放反思法:
為了讓學生在動手實踐的基礎上,留住不同的思維想法,抓住有限的時間“展示當堂完成有創意作品”,放手讓學生在評點中自我歸納、總結。增加了彈性,給愿意學,有能力、有條件學的學生拓展了看與學的空間,這樣做面向全體學生,也給學生提供了展示自我的舞臺,讓不同的見解得以呈現與綜合,學習中的重點、難點,得以突破。
例如:每節課下來,同學們對于作品的制作過程,工具的使用方法,體現的創意,總會津津樂道,講起來一套一套的。他們對作品看了又看,愛不釋手。聽到不同意見,他們據理力爭。得到老師的贊許,他們的高興勁就別提了?梢哉f是每件作品都牽動了他們的心。那種成功欲,不亞于放了一顆衛星。
勞動與技術課的方方面面有很多,我就創設這種新型的教學方式,作了一些探討,也感受最深,現在寫出來,以利今后進一步總結。
勞動技術教育總結2
小學生勞動教育計劃及實施方案立足于學校教育與家庭教育、社會教育相結合,從培養良好行為習慣入手,研究和探討少年兒童良好行為習慣的養成與勞動意識培養的關系,主要達到以下三個目的:
1、從小培養學生的勞動意識及其良好的行為習慣,促進學生健全人格的發展。
2、通過研究,提出小學生良好行為習慣的培養方案和不良習慣的矯正方案,做到良好習慣的培養和不良習慣的矯正相結合,促進學生的健康市場周刊理論研究成長。
3、教師從理論與實踐的結合上探討小學階段學生勞動意識的形成、范圍及培養途徑。
一、課題研究的理論依據
蔡元培:“教育者,養成人格之事業也!
高爾基:“在重視勞動和尊重勞動者的基礎上,我們有可能來創造自己的新的道德!獎趧雍涂茖W是世界上最偉大的兩種力量。”
陶鑄:“勞動是一切知識的源泉!
強化理論:習慣的形成有賴于同種刺激的反復出現。當外部和內部的條件刺激,依一定的順序不變,進行多次后,大腦皮質的興奮和抑制過程在空間和時間上的關系就固定下來,而且越來越精確,越來越熟練,最后達到自動化的程度。任何優良的習慣都是需要而且可能有意識地來加以培養的。我們知道,“在大腦的兩半球的興奮,最優越的區域內新的條件反射容易被形成,而且分化也能被有效地養成”。因此,一個人只有經過有意識的訓練或培養,才可能迅速地和精確地形成各種優良的習慣。
二、研究方法
1.行動研究法:行動研究法是本研究主要采用的研究方法。課題組結合我校教育教學工作與學生實際制定本課題研究方案,納入學校德育工作計劃,將培養學生勞動意識及其良好行為習慣的教育,滲透到學校教育教學工作之中。
2.個案研究法:主要用于學生不良習慣矯正的研究、家庭教育對勞動意識及其行為習慣養成的影響的研究。
3.調查法和觀察法:調查法用于了解教師、家長對學生勞動培養的看法以及學生勞動水平的前測。教師運用觀察法,了解學生有關勞動的行為習慣的表現。
4.經驗總結法:我們要認真總結這方面的經驗和規律,在此基礎上提高、創新,進一步開展本課題的研究。
5.研究對象:澉浦小學全體學生。
三、研究原則
1.主體性原則
在培養學生勞動意識及其良好行為習慣的教育中,學生是教育的對象,也是教育的主體,教師只有尊重學生的主體地位,發揮他們的主體作用,學生才會在主動參與教育活動中提高認識,把這項教育變為自身的需要,從而增強勞動行為的自覺性,養成良好的行為習慣。
2.階段性原則
個體道德的發展是分階段的連續的過程。所以,在勞動教育過程中,對不同年齡階段的孩子采取不同的教育方式。
3.示范性原則
在勞動教育過程中,要注重成人行為的示范性。在個體的成長環境中,父母和教師是兒童最早的模仿對象,他們的行為和勞動程度影響著兒童勞動行為的發生和發展。
4.實踐性原則
在勞動教育過程中,要讓孩子直面真實性的道德沖突。只有當個體直接面臨與個人利益密切相關矛盾和沖突,并切實解決了這些矛盾和沖突時,個體的勞動意識才能得到真實性成長。
5.結果與過程并重原則
在勞動教育過程中,既要關注孩子行為的結果,又要關注孩子行為過程的合理性和正當性。教育者應當采用進步健康的價值取向,在評價孩子道德行為的過程中既要關注行為結果,又要關注行為過程的合理性和正當性。
四、實施的過程:
1、積極準備
從20xx年x月起在全校學生當中,要求每個學生人手一本《小學生行為規范》、《小學生日常行為規范》和《勞動手冊》并訂閱《家庭教育導報》進行指導,使學生和父母共同努力形成良好的行為習慣。
2、組織課題組學習培訓
查閱文獻,利用互聯網廣泛收集信息,通過國內知名網站了解國內外相關研究的狀況及發展趨勢,把握時代特點,尋求更具時代特色的青少年優良的行為習慣。并在研究小組內更加細仔劃分研究任務,根據各自的工作特點開展工作,并定期展開課題匯報會,及時交流情況,解決實施過程中的問題。
3、對學生進行問卷調查
向調查對象發放調查問卷,力求從整體上反映習慣養成的現狀!傲晳T養成”調查問卷,分學生行為習慣調查問卷和學習習慣調查問卷兩部分。由課題組成員完成問卷設計。
1、講解說教,形成熱愛勞動導向。
利用班隊會,開展以熱愛勞動為主題的班隊會,展開討論,深入理解什么叫“勞動”?怎樣做才算是熱愛勞動。教師可以給學生講古代名人愛勞動的故事,還可以講近代名人的勞動故事,再是選擇我國傳統文化中有關愛勞動、良好行為習慣等內涵的古詩文。在學生中開展誦讀古詩文活動,利用古詩文好讀、易記,詩文典故容易理解的特點,對學生進行中華傳統美德教育,使學生從小在朗朗的誦讀中受到我國傳統美德熏陶,體會自己的行為,增強誠信意識。
2、榜樣激勵,引導熱愛勞動理念。
小學生具有模仿榜樣的特點。其一教師的言行舉止、思想品質,是學生學習、模仿的榜樣,教師的言行對學生起著不可估量的潛移默課題研究的理論基礎化的作用。教師在教育工作中應以身立教,以德育德,以行導行,用愛和誠感染學生,用言和行引導學生,用自身的勞動行為來為人師表;其二我們要充分利用現實生活中有關熱愛勞動的典型案例、典型人物、先進人物,通過報告會、座談會,上門參觀、走訪等形式,感受勞動對一個人成長的重要。
3、家校配合,共造勞動環境
。1)創設校園熱愛勞動的環境氛圍。
營造良好的校園環境,可以讓學生在社會化、人性化和科學化的校園環境中潛移默化地受到勞動教育。例如在校園環境建設中注意營造勞動教育氛圍,精心設計“勞動教育”長廊,讓每一個地方,每一面墻壁,每一處角落都能說話,使校園形成潛移默化和具有導向性的學習教育場所。在學校校門的宣傳欄、教學大樓每層走廊墻壁上可以懸掛有關勞動的名人名言。如蘇霍姆林斯基:“既然思想存在于勞動之中,人就要靠勞動而生存。”又如高爾基:“我們世界上最美好的東西,都是由勞動、由人的聰明的手創造出來的。”以及宋慶齡:“知識是從刻苦勞動中得來的,任何成就都是刻苦勞動的結果!钡。校內廣播、黑板報、校園網等也可以充分地利用,大力地宣傳,使全體師生了解勞動教育的基本內容、要求和重要意義,形成“人人知勞動”的良好氛圍,為“人人愛勞動”打下輿論基礎。另外在舉行校園文化藝術節和運動會等集中性校園文化系列活動時,也要注意與勞動教育活動有機結合。如可以在學生的小品節目上表演、美術和手抄報作品的展示以及故事演講中,進一步加強校園勞動教育的滲透性。
。2)創設班級熱愛勞動的環境氛圍。
熱愛勞動是我國社會主義公民道德建設實施綱要的重點內容,是做人的基本道德準則,因此除學校創設熱愛勞動的環境氛圍外,在班級也可以創設熱愛勞動的環境氛圍。如班級的布置上,班級黑板報、班訓、專欄、條幅等都可以圍繞熱愛勞動的內容。班里可開展全國商情經濟理論研究一些有關勞動的活動,如開展“每天一分鐘家務”,“我們也參加養蠶”,“搶收小麥”,“雨中野炊”,“粉刷教室”,“整理小房間”,“養出最美的花”、“每人一個口袋,隨時彎彎腰”、“爸、媽做我們的裁判”,“我不甘落后”等活動。種種實踐活動,會使我們的“小皇帝”,“小公主”們再也不嬌氣了,個個成了愛父母,愛班級,愛學校,愛勞動的好兒童。同時班上還可以開展以“勞動”為主題的中隊會;開展“學習身邊人,評點身邊事”的`演講;開展“我家愛勞動小故事”創編和講故事比賽;評選“班級勞動之星”;舉辦“勞動主題手抄報”等多種形式對學生進行熱愛勞動教育,使“熱愛勞動、勞動光榮”思想意識扎根學生心里。
。3)創設家庭勞動環境
人不是孤立存在于世上的,是社會中人,因此他總要在一定的環境中生存。學生,尤其是小學生,生活的主要環境是家和學校,除了在學校接受教育外,家庭教育也很重要,有道是:父母是孩子的第一任老師。對學生進行勞動教育,也是如此,需要家長的密切配合。因此我們可利用家長會建議家長在家做到:
A、給孩子機會,讓他們嘗試勞動。當孩子對某件事感興趣時,家長要及時引導,大膽放手,讓孩子在實踐中學會勞動。
B、給孩子一段時間,學會勞動。家長要有足夠的耐心,等待孩子學會勞動。開始會出現幫倒忙的現象,家長要接納孩子從不會到會的漸進過程。
C、給孩子良好的物質空間,自主勞動。從小培養孩子愛勞動很重要,所以家長要為孩子創造適合他們勞動的空間。比如低矮的家具放置孩子的物品,讓孩子自己取放收拾,充分發揮自主勞動的積極性。
D、給孩子良好的心里空間,享受勞動。要讓孩子感受勞動的快樂,以鼓勵為主。
E、給孩子一個方法。學會勞動。家長開始要教給孩子勞動的技巧,使孩子能勝任勞動。可以用游戲的口吻引導孩子進入角色。
F、給孩子一個要求,貫徹到底。提出要求和任務,成員要形成統一戰線,堅持貫徹到底G、給孩子一個規則,體味勞動。制定一個勞動獎罰規則,讓孩子看到自己勞動帶來的榮譽,也能體驗懶惰帶來的后果,促使孩子最終愛勞動,自覺勞動。
4.強化措施,規范勞動行為。
在學生對勞動有一定理解的基礎上,教師不但要做出榜樣,還要及時地規范學生的勞動行為。一是要加強預防,防微杜漸,及時糾正不良行為。二是要及時鼓勵表揚。三是要循序漸進。根據低、中、高年級學生不同年齡及心理特點,在學校教育、教學各個環節中按照本課題研究內容的指標體系,分層次、有梯度地對學生進行良好習慣的行為訓練。每學期的行為規范訓練有重點、有要求、有落實、有檢查、有總結。為了使學生形成穩定的習慣,行為訓練要反復進行,持之以恒,訓練內容滾動進行。在訓練中,注意采取學生自我管理(紅領巾文明衛生崗值日制度)、自我評估(學校、家庭評比表)等方法,進行自我教育,發揮學生主體作用。評估時間:每天自評,每周互評,每月班主任小結,期末總結表彰,達到及時反思、不斷強化的目的,促進良好習慣的形成。第一學期,本年級學生應以“自己的事情自己做”、“認真做好值日生”、“撿起身邊的一張紙”為主;第二學期,以小學生行為習慣的養成教育為入手,從規范行為習慣做起,抓好文熱愛勞動教育,調整行為偏差,矯正不良習慣,將養成的良好習慣由自覺狀態走向自主、自動,把外顯的動力逐步內化為個性品質,使習慣穩固化。
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