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檢測實驗室工作總結

更新時間：2023-09-13 12:37:50

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【熱門】檢測實驗室工作總結

　　總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它能使我們及時找出錯誤并改正，讓我們好好寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么，以下是小編精心整理的檢測實驗室工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

檢測實驗室工作總結1

　　一年來，我們____試驗室在主管領導的帶領下，積極進取、努力工作，致力服務于各項目的施工生產，順利的完成了本年度工作，現將本部門的人員情況、工作情況等方面進行總并匯報如下：

　　一、人員情況

　　中心試驗室現有人員四名，其中主任一名，副主任二名，科員一名。具體分工如下：____負責全面工作，駐沈大項目任試驗室主任，____、____負責各項目的試驗，分別駐雞牡、外環項目任試驗室主任。____在____工程后調到____項目。____負責試驗儀器管理及其他日常工作。

　　二、工作情況

　　今年在各項目開工后，中心試驗室通過對各項目送來的樣本進行試驗，先后為____、____等項目確定了瀝青砼、水泥砼配合比設計、在施工的質量上、各種材料合理使用上提供了基礎數據。

　　施工期間，在處領導的'委派下，我和兩位副主任分別派駐____項目、____項目和外環項目任試驗室主任，負責這三個項目的試驗、檢測等工作。無論是瀝青砼目標配合比設計、施工配合比設計調整、檢測、貫標、業主方面各種檢查，均作了大量工作，并取得的令人滿意的效果。

　　冬季休整期間，我們又對各項目的試驗儀器配備、使用情況進行整理、匯總、歸檔，為試驗儀器的統一管理、合理使用、調配等工作做好準備。同時又著手進行中心試驗室資質申請，爭取通過二級認證。

　　三、為領導決策提供參考信息情況

　　____試驗室及其派駐到各項目的人員通過對不同料源的質量檢驗，提供準確的施工配合比，在料源的選定、采購數量及成本管理等方面為各項目領導的決策提供依據，同時關注檢、試驗新方法、儀器等方面的有用信息以供參考，及時向領導提供有關本科室工作思路，為領導決策提供建議性意見。

　　四、育人、舉人、培養人方面

　　首先，在冬季培訓方面，____試驗室協助工程科對檢、試驗人員進行培訓，____試驗室編制培訓教材，由我講課，對提高我處試驗人員工作技能起到了一定的作用。

　　另外，在各項目擔任試驗室主任期間，我們對其試驗人員在檢、試驗理論、試驗方法、儀器操作等方面言傳身教，對基礎較好的人員著重培養，并向項目領導推薦，使其得到能夠充分發展的崗位，經過培養，已有數人技術方面初步成型。

　　五、缺點和不足

　　1、試驗室人員過少、派駐到各項目的人員往往由于工作繁忙而不能對其他項目提供有效服務。

　　2、試驗室缺少有效資質，所出具的試驗報告不能得到各方面的認可，各項目仍需要到其他單位進行外委試驗，造成浪費。

　　六、今后工作設想

　　首先，加大____試驗室資質申請力度，爭取通過認證;其次，加強全處試驗儀器的統一管理，合理調配使用;再次，加強試驗人員培養，使____試驗室能夠充分為各項目服務，發揮效能。

　　以上是對____試驗室一年來的工作等情況的總，其中不足之處尚請領導同志們批評指正。

檢測實驗室工作總結2

　　一段時間來，我們中心試驗室在主管領導的帶領下，積極進取、努力工作，致力服務于各項目的施工生產，順利的完成了本年度工作，現將本部門的人員情況、工作情況等方面進行總并匯報如下：

　　一、人員情況

　　中心試驗室現有人員四名，其中主任一名，副主任二名，科員一名。具體分工如下：xx負責全面工作，駐沈大項目任試驗室主任，xx負責各項目的試驗，分別駐雞牡、外環項目任試驗室主任。xx在雞牡工程后調到沈大項目。馬立波負責試驗儀器管理及其他日常工作。

　　二、工作情況

　　今年在各項目開工后，中心試驗室通過對各項目送來的樣本進行試驗，先后為雞牡、尚阿、黑北、外環等項目確定了瀝青砼、水泥砼配合比設計、在施工的質量上、各種材料合理使用上提供了基礎數據。

　　施工期間，在處領導的委派下，我和兩位副主任分別派駐沈大項目、雞牡項目和外環項目任試驗室主任，負責這三個項目的試驗、檢測等工作。無論是瀝青砼目標配合比設計、施工配合比設計調整、檢測、貫標、業主方面各種檢查，均作了大量工作，并取得的令人滿意的效果。

　　三、為領導決策提供參考信息情況

　　中心試驗室及其派駐到各項目的`人員通過對不同料源的質量檢驗，提供準確的施工配合比，在料源的選定、采購數量及成本管理等方面為各項目領導的決策提供依據，同時關注檢、試驗新方法、儀器等方面的有用信息以供參考，及時向領導提供有關本科室工作思路，為領導決策提供建議性意見。

　　四、育人、舉人、培養人方面

　　首先，在冬季培訓方面，中心試驗室協助工程科對檢、試驗人員進行培訓，中心試驗室編制培訓教材，由我講課，對提高我處試驗人員工作技能起到了一定的作用。

　　五、缺點和不足

　　1、試驗室人員過少、派駐到各項目的人員往往由于工作繁忙而不能對其他項目提供有效服務。

　　2、試驗室缺少有效資質，所出具的試驗報告不能得到各方面的認可，各項目仍需要到其他單位進行外委試驗，造成浪費。

　　六、今后工作設想

　　首先，加大中心試驗室資質申請力度，爭取通過認證；其次，加強全處試驗儀器的統一管理，合理調配使用；再次，加強試驗人員培養，使中心試驗室能夠充分為各項目服務，發揮效能。

　　以上是對中心試驗室一段時間來的工作等情況的總，其中不足之處尚請領導同志們批評指正。

檢測實驗室工作總結3

　　生物實驗室在本學期的工作中，按照開學前提出的工作計劃、工作目標，充分挖掘實驗內在潛力，在校長室的組織領導下，順利、圓滿地完成了本學期生物實驗室的教育教學任務。特總結如下：

　　一、認真學習、不斷提高

　　在本職崗位上愛崗敬業、服務育人的思想，努力學習和鉆研業務知識，能進一步學習新的教材，熟悉各個實驗，有的親自實踐探索，有的實驗加以改進。學習《實驗室規章制度》、《生物實驗室人員工作崗位職責》，以進一步規范實驗室建設和管理，每學期初能制定實驗教學計劃，使用實驗室各項管理工作，有的放矢。

　　二、以教學為中心，以提高教學質量為目的'，加強實踐教學環節

　　1、在開學初就制訂出生物實驗計劃，督促各年級生物老師制出了本期該年級的實驗計劃。

　　2、有計劃、有步驟地開出了“生物實驗興趣小組”計劃內的所有實驗。

　　3、在實驗教學過程中，課前備好實驗用品，確保課堂上不出現疏漏，確保了實驗正常有序地進行，同時在教學過程中，對學生規范管理，使學生養成了良好的實驗習慣。

　　三、加強儀器設備管理，充分發揮設備的利用率，完好率。

　　1、做到購物有登記，帳目清楚，帳物卡三對應工作。教學儀器的借用嚴格按照教學儀器借用制度實行登記，如期歸還，追還等。

　　2、對顯微鏡、解剖器等教學精密儀器，做到了定期檢修、除塵、防銹、保養等工作。對標本類實施了定期檢查、防蛀等加以妥善管理。

　　四、加強實驗室安全、衛生的管理

　　1、實驗室堅持每天一小掃，一周一大掃，使門、窗、臺、凳、玻璃、墻壁、天花板無污跡、無灰塵。

　　2、用水、用電節約、安全。實驗室門、窗關鎖及時。采取各種安全防范措施，及時消除隱患。

　　3、按照上級規定，加強儀器管理力度，有毒藥品、危險品分類存放，以保證安全。

　　以上是這一學期的工作總結，由于客觀條件的限制，還有許多工作需改進，管理水平有待提高。爭取在今后的工作中，揚長避短，取得更好成績。

檢測實驗室工作總結4

　　試驗室在項目領導的正確領導和具體指導下。從實驗室的工作實際出發，緊緊圍繞項目總體工作的安排下開展工作，較好的完成項目部部署的各項任務。認真、及時、準確的完成各種試驗、檢測工作，較好的配合和指導工程的正常進行。

　　事無大小，我工地試驗室從思想上高度重視、密切配合各項工作。加強工作的預見性、超前性，用實際行動回報項目建設，用具體工作實現自身價值。在路基土石方、路基附屬、預制T梁、橋涵及隧道等方面工作過程中，踏踏實實的完成本年度的任務。

　　以下是我室的工作總結：

　　一、精神文明建設

　　1、加強我試驗室全體從業人員的政治教育、職業道德教育和業務水平培訓。加強對施工工地的指導、檢測、監督和服務工作。定期組織學習國家政策與公司文件，認真貫徹執行上級部門有關規章制度。全面提高試驗人員整體素質，建立健全各種工作制度。

　　2、執行文明辦公制度，制止浪費，厲行節約，提倡勤儉辦公。定期組織大掃除，保持室內環境整潔，按時參加項目部組織各類會議、活動和學習。

　　二、職能作用發揮

　　1、對試驗室各項工作職責、管理制度、管理辦法進行了完善，制定了試驗室崗位職責、試驗儀器維修及保養制度、試驗檢測報告單填寫與保管制度、安全與衛生制度等，嚴格試驗工作的月度、季度、半年度、年度考核和隨機檢查考核。

　　2、全面落實日常工程試驗任務，加強監督指導，做好服務。公司施工任務繁重，對試驗室工作強度的要求也高，在試驗室全體人員的`共同努力下，很好地完成了各工程的試驗檢測任務。

　　3、嚴格執行國家有關試驗的技術標準、規范、規程，及時、認真地做好各工程項目的基礎試驗資料和試驗評定資料。由于項目實驗室在前期基本是癱瘓狀態，基本上屬于無人管理，資料欠缺比較多，無一份簽字的資料，對工程質量管理不到位，樁基、墩柱方面，給項目部造成損失很大。工地兩個月基本上是停工狀態。

　　三、存在問題

　　由于工地實驗室在過去一直是個管理混亂部門，在管理和制度上都存在很多問題，這需要在今后的工作當中摸索經驗，更好地完善和發展。試驗室工作本身是屬于技術含量較高的一項工作，在今后的學習生活當中，我們要努力地提高自身的業務水平和思想認識，更好地為項目建設和公司的發展服務。

檢測實驗室工作總結5

　　一、全面落實動物疫病監測、檢測任務

　　為了確切掌握牛、羊口蹄疫、豬瘟、雞新城疫和高致病性禽流感疫苗免疫效果，保證免疫質量符合規定要求，及時了解全縣動物疫情動態，及時發現疫情隱患，提升科學防控水平，進一步做好禽流感等重大動物疫病防控工作，根據省畜牧水產局《高制病性禽流感和口蹄疫等主要動物疫病監測實施方案》（湘牧漁發[]14號）和《華容縣重大動物疫病監測實施方案》的要求與華容縣畜牧水產局的安排，華容縣獸醫實驗室分別于5月21日—6月2日和11月16日—12月4日對全縣鄉各鎮開展了重大動物疫病強制免疫效果集中檢測。

　　根據《華容縣動物疫情監測及免疫效果評估采樣任務分配表》應收豬血清樣526頭份，牛、羊血清樣50頭份，雞血清樣326羽份，鴨血清樣240羽份，野禽血清樣98頭份；實收豬血清樣542頭份，牛、羊血清樣54頭份，雞血清樣396羽份，鴨血清樣280羽份，野禽血清樣105羽份。其中合格數為豬血清樣540頭份，牛、羊血清樣50頭份，雞血清樣388羽份，鴨血清樣275羽份，野禽血清樣99羽份。

　　此次檢測均嚴格按照國家有關操作規程進行。豬瘟檢測豬血清樣280頭份，免疫抗體合格率97.9%；O型口蹄疫檢測豬血清230頭份，免疫抗體合格率98.7%；牛、羊血清20頭份，免疫抗體合格率95%；高制病性禽流感檢測雞血清120羽份，免疫抗體合格率99.2%；鴨血清80羽份，免疫抗體合格率98.8%；雞新城疫共檢測雞血清110羽份，免疫抗體合格率98.2%。結果表明各項重大動物疫病免疫抗體合格率均超過95%。

　　二、積極開展“瘦肉精”抽檢工作，確保動物食品安全

　　截止底，共抽檢生豬尿樣816頭份，未檢出陽性樣，陽性率0%。其中，外地生豬尿樣403頭份，本地生豬尿樣415頭份。瘦肉精抽檢工作的積極開展有效遏制了使用“瘦肉精”的違法現象。

　　三、強化人員培訓和考核

　　我實驗室十分重視員工的業務培訓。每年制定了實驗室所有人員包括運輸和清潔員工等工作人員在內的培訓計劃并按計劃實施，計劃包括對新進員工的指導和對有經驗員工的周期性再培訓。單位內部舉辦培訓班和技術講座3期（次），培訓人員14人次，重點培訓實驗室規章制度、實驗室技術規范、操作規程、生物安全防護和實際操作技能培訓。通過學習培訓，提升了技術人員的業務素質，確保了各項工作的正常開展。同時，對實驗室所有人員從實驗室技術規范、操作規程、生物安全防護知識和實際操作技能等方面進行嚴格考核，共考核5人次，確保了實驗室的正常運行和實驗數據的'準確、科學。

　　四、進一步嚴格質量管理和生物安全管理

　　依據《實驗室資質認定評審準則》、《獸醫系統實驗室考核管理辦法》、《生物安全通用要求》的要求，我實驗室成立了專門小組，集思廣益，對《質量手冊》和《生物安全手冊》進行編寫前的準備工作，使其更能適應新形勢的需要和實驗室建設的要求。新的手冊將于今年底發布。

檢測實驗室工作總結6

　　作為實驗室的質量負責人，經過了一年的質量管理工作，現將工作總結如下：

　　一、質量方針和質量目標實現情況

　　本年度兩次內審及日常的監督、管理活動顯示，我站“科學規范、準確公正、優質高效、熱忱服務、持續改進”的質量方針在全年的管理活動、技術活動中得到了較好的貫徹，全體人員在日常工作中都能理解并自覺執行這一方針。年度十項質量目標完成情況：

　　（1）xx年10月21日順利通過了省計量認證復評審；

　　（2）按建設生態城市的要求，于xx年7月和12月分別編制了《xx市環境監測現代化建設方案》和《xx市環境監測站xx年工作規劃》，明確了今后五年的發展和建設內容，完善了全市（包括各鄉鎮）水、氣、聲、土壤監測點位的設置；

　　（3）針對日常監督、檢查中發現的問題，質管室于xx年11月編制了《xx市環境監測站現場監測質量控制要求》；

　　（4）在xx年工作的基礎上，分析室繼續開展了高氯廢水COD的分析，完成了空白、標準樣品、實際樣品等各方面的試驗，并于xx年6月遞交了技術報告；

　　（5）根據年初計劃，于xx年10月完成了xxx、xxx等10名新上崗人員和換崗人員上崗證的申領工作；年度培訓計劃得到了較好的落實，全年組織外出培訓16次，站內業務學習26次；

　　（6）xx年3月完成了上年購置的氣相色譜、紅外測油儀、BOD快速測定儀、COD快速測定儀的調試工作，對儀器靈敏度、精密度、準確度、穩定性等各方面技術指標進行了測試，目前這些儀器已投入正常使用；xx年4月完成了原子吸收儀和流動注射儀的招標，原子吸收儀的調試于9月份完成并投入使用，流動注射儀的調試工作已初步完成，待比對試驗完成后可投入使用；應急監測儀器設備購置預算已確定，但儀器未到位，風險源調查工作也未完成；

　　（7）氣相色譜的應用能力有所提高，儀器操作人員于xx年5月、11月分別到上海和北京參加了儀器應用、樣品預處理技術的學習；于12月完成了環境空氣中甲醇監測和排氣筒中硫酸霧監測的技術報告及相關的作業指導書，甲醇、硫酸霧兩個新項目的開設工作已完成；

　　（8）各類監測報告數據、結論準確公正，未發生差錯，其他錯誤率低于1%；

　　（9）完成了客戶反饋意見的收集，共收集信息反饋表46份，滿意率100％；

　　（10）根據xx年實驗室認可現場評審和xx年計量認證復評審、以及日常工作中發現的問題，對質量手冊、程序文件、作業指導書、記錄表式等體系文件進行了修改，根據工作量、工作重點的變化調整了監測室、自動監測室、分析室和質量管理室的人員配備，貫徹了持續改進的質量方針。

　　根據年度質量目標的完成情況分析，在具體實施中還存在以下一些問題：

　　（1）站內在年初對質量目標進行了分解并落實到各科室，但科室對質量目標的宣貫不到位，室內工作人員對年度質量目標了解不多；

　　（2）年初質量目標分解后，沒有有計劃地對完成進度進行跟蹤檢查和督促，以致有些目標沒有完成、有些目標完成時間延后；

　　（3）對新項目的開設、儀器設備的調試等工作體系文件規定不具體，新項目的開設缺少目的性和計劃性，項目的開展和儀器設備調試目前雖有大致的工作程序，但沒有形成文字規定，工作人員不能很好地參照執行；

　　（4）對投訴、反應信息（站外、站內）的收集、調查、分析不夠，沒能運用到體系和工作的改進中。“按照準則的要求，不斷完善質量體系，努力提高管理水平，建成省內一流設備、一流技術，一流管理，一流服務的環境監測實驗室”是我站的總體目標，這個目標不是很具體，不能量化考核，無法評價現階段工作與實現目標之間的關系以及與目標的接近程度。

　　二、近期內審結果

　　我站于xx年7月和12月對質量體系進行了兩次內部審核，內審覆蓋了我站所有管理活動和技術活動，對業務技術室、質量管理室、監測室、分析室、自動監測室等各部門和站領導層進行了全面、細致的審核。兩次內審共發現10個不符合質量體系的問題，涉及管理體系、設施和環境條件、記錄的控制、人員、設備、文件控制、供應品的采購等要素。內審發現，我站管理體系在監測結果質量保證、服務質量承諾的履行、內部審核、管理評審等方面做得比較到位，但在實驗室安全防護、客戶信息反饋、預防措施、改進等方面尚有欠缺，須加深對CNAL/AC 01：xx、CNAL/AC 06：xx中相關條款的理解，完善體系文件，加強宣貫，不斷改進體系的運行效果。通過內審，找出了體系運行中存在的問題，為改進體系打下了良好的基礎。

　　三、外部審核情況

　　xx年10月20日至21日，xx省質量技術監督局現場評審組對我站進行了計量認證復評審，評審組認為我站已建立了基本符合評審準則要求的文件化質量管理體系，并正常實施、運行，每年能通過內審、管理評審不斷改進體系，自我完善、持續改進的機制基本形成，體系對實現組織的質量方針、質量目標基本適宜、有效。現場評審共發現4個不符合項和1個觀察項，涉及體系文件、設施和環境條件、樣品管理、記錄、報告、內審等方面，針對這些不符合，各責任部門已作出了糾正，并制定、實施了相應的糾正措施，確保這些不符合不重復發生。另外，現場評審還提出了質量目標需要量化、管理評審提出的改進要求需要制定具體措施并進行實施、驗證等管理問題和計量檢定部門的資質確認、現場采集樣品的運輸保存等技術問題，這些都是我們在今后工作中應該加以關注和改進的。

　　xx年12月30日xx市環境監測中心站對我站進行了年度業務工作和質量管理工作的檢查，檢查組充分肯定了我站工作成績，同時也指出了我站工作的一些不足：

　　（1）內審、管理評審、質量監督不能浮于表面，對管理水平的提高要起到一個實質性的促進；

　　（2）對客戶投訴的處理要高度重視，認真分析問題、查找原因，形成投訴處理報告并將處理結果反饋給客戶；

　　（3）密切關注現場質量監督，因為很多抱怨的根源在于現場采樣，現場儀器使用前的核查一定要到位（流量、氣密性檢查、標氣校準等）；

　　（4）有機分析能力要加強，不能局限于常規項目；

　　（5）培訓要有層次，要識別不同的培訓目標和人員的不同需求，基礎規范一定要培訓到位；

　　（6）三同時項目的管理和人員上崗證問題，重點項目的方案、報告有待改進；

　　（7）要鼓勵技術人員發表論文，提高人員能力；

　　（8）COD分析每批樣品要帶標樣進行質量控制。

　　四、糾正措施、預防措施執行情況

　　內審發現的10個不符合項和計量認證現場評審發現的4個不符合項、1個觀察項都得到了有效的整改，糾正措施執行情況良好。xx年全年各科室僅提供1例預防措施，對預防的關注程度需要提高，預防能力有待加強。上次管理評審共提出9項改進措施，其中通過計量認證、加強人員培訓、完成儀器調試、完善現場質量監控、進行體系文件修改等5項轉化為xx年質量目標，已基本得到實施，其余4項（加強內部管理、提高空氣質量預報準確率、組織預防措施的學習、實驗室配備專用空調）也已完成，但現場監測的質量控制和預防能力的提高還需繼續加快實施。

　　五、實驗室間比對和能力驗證工作

　　xx年參加實驗室認可委能力驗證2次，共有9個項目（總硬度、Ca、Mg、Cl、SO4、COD、揮發酚、總磷、總氮），其中COD不合格（已遞交整改報告）、SO4雖然沒有離群，但存在一些問題（已遞交核查報告）。參加省質量技術監督局能力驗證1次，共有石油類、BOD5、二氧化硫3個項目，其中石油類出現不合格，補考后通過。另外參加中國環境監測總站酸雨普查質控考核1次，有pH、電導率2個項目，全部合格；參加無錫地區地表水采樣、分析比對1次，有18個項目（水溫、pH、電導率、溶解氧、高錳酸鹽指數、BOD5、氨氮、石油類、總磷、總氮、揮發酚、硫化物、銅、鋅、氟、LAS、砷、硒），結果尚未公布。參加這些能力驗證和比對項目雖然給實驗室帶來了一定的壓力，但從中我們獲益很多，可以指導我們改進今后工作，比如開展試驗前如何考慮周到細致、安排試驗工作如何更有計劃，同一樣品不同項目之間如何分配、核對，加強實驗人員基本功的.訓練和基礎規范的學習等，這些都是今年出現不合格項目給我們的經驗教訓。另外，總站酸雨普查質控報告中反映的降水監測中存在的問題以及提出的建議，也可以供我們今后工作參考。如降水樣品在大部分監測站由于多個人員、多個部門參與分析，流轉環節多，引入誤差多，因此我站如果要進一步拓展降水監測能力，從原始的pH測定向降水成分分析發展，應考慮逐步完善降水監測體系、配備專用儀器設備、專職機構和人員，建立標準化的操作程序和全過程的質量保證體系。

　　六、客戶投訴及其處理情況

　　xx年有記錄的客戶投訴共4起，分別是xx有限公司排放水pH（xx.6.21）、xx處理有限公司委托送樣SS（xx.8.17）、xx原水COD（xx.11.1）、xx司排放水COD（xx.12.31）。經調查：

　　（1）xx投訴不成立，是企業自身操作問題；

　　（2）開發區污水處理有限公司委托送樣SS是我站分析出現差錯；

　　（3）xx是我站采樣不規范引起的；

　　（4）xx投訴經過實驗室重新分析和到企業實地調查，無法作出判斷。

　　從投訴項目看，基本上還是集中在客戶自身具備監測能力的pH、SS、COD等項目上；從投訴樣品的類型看，包括各種樣品，原水、排放水、委托送樣都涉及；從客戶關注的數據看，焦點在于超標數據和臨界數據。分析各類投訴可以看出，隨著企業自身分析能力的提高和維護自身利益的意識的加強（因為處罰力度在加大），我們必須高度重視常規監測項目的數據質量，增強對數據的敏感性和分析能力，預防類似投訴的重復發生。同時也要加強與客戶間的交流，摸清客戶實力，著重于重點客戶、重點項目的管理。從投訴的收集情況看，很多口頭投訴沒有及時記錄，也未能引起足夠重視。

　　七、員工培訓情況分析

　　目前全站共有技術人員xx人，其中從事本行業工作10年以上的有x人、5年以上的有x人、3～4年的有x人、1～2年的有x人、在培員工有x人，具有5年以上工作經驗的人員僅占％，2年以內工作經驗的人員占了50％（其中在培人員又占近50％），可以看出我站人員培訓的工作量非常大，提高人員素質的任務極為艱巨。xx年全年共組織外出業務培訓16次、站內業務學習26次，學習內容包括實驗室管理、監測技術、消防安全等各方面相關知識，投入經費萬余元。與xx年相比，xx年培訓力度明顯加大，不論在外出培訓人次、站內業務學習班次、經費投入或是在培訓形式上，都有很大的改進，也取得了比較好的培訓效果。但是與目前工作和今后發展需要相比，監測人員素質還有一定差距，培訓工作任重而道遠，還需要我們繼續改進培訓方式、營造學習氛圍、提高培訓效能。

　　八、日常管理、監督情況

　　xx年實驗室管理工作主要圍繞完善管理體系、通過計量認證復評審這個目標進行，根據年度監測工作計劃、質量監控計劃開展了內審、管評、質量監督、人員培訓考核、儀器設備檢定/校準、能力驗證、實驗室檢查等活動，并對體系文件進行了修改。根據日常發現問題和年度質控報告反映，目前實驗室內執行年度質控計劃較好，能力驗證、平行樣、密碼樣、空白、加標、標樣考核、期間核查、原始計量復審核等各項措施都得到了有效地落實，質量管理室對自動監測站每月一次的質量核查也已形成制度。現場監測的質量管理存在問題比較多，年度質控計劃執行不到位（監測前的檢查、期間核查基本沒有開展），同時對現場工作也缺乏有效的管理手段，無法進行考核。質量監督也是我站質管工作的一個主要薄弱點，xx年全年5位質量監督員共形成監督報告共9份，與上年相比，監督力度明顯下降（xx年共21份監督報告），而且僅發現兩個問題（天平內硅膠未及時更換、大氣采樣儀記錄不全），監督的力度、深度遠遠不能滿足實際工作的要求，因此，如何做好xx年的質量監督工作也是迫切需要我們解決的問題。

　　九、制約我站發展的三大問題分析

　　日常管理中出現的各種問題和工作中的難點，可以看到制約我站發展的三個主要因素：

　　1、資金的限制，日常運行和發展投入所需的資金渠道不暢通；

　　2、人才的缺失，人員流動大（從20xx年至今已有20多人相繼調離我站），現有技術人員素質急需提高；

　　3、沒有很好的激勵機制，無法激發、調動員工積極性。

　　十、改進的建議

　　建議對省內各環境監測實驗室的現狀、發展趨勢作一些了解，包括其人員、設備、管理、監測能力、服務等情況，以此來確定我站的發展目標并制定分步實施計劃。

檢測實驗室工作總結7

　　一年的時間很快過去了，在項目部領導的關心與幫助下，我圓滿完成了試驗檢測工作。工作中能明辨是非，分清哪些是可以做的，哪些是應該糾正和避免的，從成功中吸取經驗，從失敗中記取教訓，以便下一步更好地實踐。試驗是一項非常重要的過程，而內業資料是工程質量的記錄見證，兩者關系密不可分，下面就一年來的工作情況總結如下：

　　一、保持先進思想引領正確方向

　　嚴格遵守公司、工地管理制度，學習、借鑒同行業、相鄰單位好得規章制度、工作作風，以端正自身態度，拒絕抱殘守闕。以正確態度虛心接受領導、同事們的寶貴意見、建議，不固執已見，不感情用事。工作方面，針對內業資料瑣碎的工作性質，改變自己的工作方法和態度，將工作視為一種樂趣，努力找尋自己的存在感，不以逸待勞，不抱僥幸心理，不應付性對待工作。

　　二、不斷進行總結逐步完善提高

　　1、在工作中發現缺點，在報告整理過程中，對原始記錄、臺賬細致查看，做到“留意多一點，問題少一點”，逐步養成“及時發現，及時整改”的好習慣。發現他人錯誤之處時，第一時間指正，并將自身所學到的經驗告知對方，杜絕屢教不改的現象，做好傳幫帶工作，營造一個良好的氛圍。

　　2、認真對待質監站、籌建處、總監辦、駐地辦、項目部等各級檢查，并做好相關記錄，同時與各個部門相互配合，踏實做事，對于提出的問題，及時整改、回復，舉一反三，杜絕重復錯誤出現。

　　三、掌握工作技巧提升工作能力

　　我從做好本職工作和日常工作入手，從自己做起，從現在做起，從身邊小事做起，并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦，不斷提高自己的`崗位本領，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

　　在開展工作之前做好個人工作計劃，分清主次先后順序，及時完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成任務，使工作效率得到提高，同時在工作中學習了很多知識，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的發展，開創了工作的新局面，為公司、項目部做出自己應有的貢獻。

　　四、結語

　　總結一年的試驗工作，盡管自己取得了一些的進步，但和優秀的試驗人員還相差甚遠，比如缺乏創造性的工作思路，自學精神不足，制約了自身的發展，在今后的工作中我要加強這方面的培養，不斷改進完善逐步提高，努力實現全面發展，爭創一流業績，續寫新的輝煌。

檢測實驗室工作總結8

　　試驗室在總監的正確領導和具體指導下，從試驗室工作的實際出發，緊緊圍繞監理的中心工作開展活動，較好的完成總監布置的各項任務，試驗室從思想上高度重視各項工作，并用實際行動檢閱自己的隊伍，加強了工作的計劃性、預見性、超前性，并從隧道、路基、橋涵工程等三個方面全面展開工作。

　　一、精神文明建設方面：

　　1、能夠加強中心試驗室人員政治思想教育、品德教育和業務培訓，加強對施工單位的指導、檢查和監督、服務，認真貫徹執行鐵道部的路線、方針、政策和業主及公司有關指示精神。全面提高試驗室人員整體素質，建立并實行工作規則。

　　2、執行文明辦公制度，提倡勤儉辦事，保持室內環境整潔；控制使用辦公室電話、空調等，制止浪費，厲行節約，提倡勤儉辦事；積極參加大掃除，保持室內環境整潔；按時參加總站組織的各類會議、活動和學習，到會率達100%。

　　二、加強人員業務技術培訓

　　由于本項目中心試驗室是中途接手，人員走動較大，現試驗室人員是從新組建，所以在試驗室工作人員都是新手。有些同志以前基本上沒有接處過鐵路建設，有些同志理論知識比較全面，缺乏實際操作能力，所以我們采取了集中培訓和各個擊破的培訓方法，提倡干中學，學中干的互相取長補短的方法，以此來提高試驗工作人員的業務能力和滿足施工現場的需要。半年來，試驗人員共參加指揮部組織的相關業務培訓2次，其中有X人取得了鐵路試驗工程師資格證，X人取得了鐵路試驗員資格。試驗室內部組織了《標準》、《規范》學習和新儀器使用操作培訓近6次，另外公司總經理為了進一步提高全體試驗人員的業務能力，專門委派公司實驗室廖主任到本項目組織了包括中鐵二十局及中鐵二十三試驗人員在內的30余人參加了業務充電培訓。

　　三、購置足夠的試驗儀器設備

　　嚴格執行國家有關試驗的技術標準、規范、規程，及時、認真地做好各工程項目的基礎試驗資料和試驗評定資料。由于本人接手本工作前此項目中心試驗室基本上屬于無人管理的狀態。在的5月中，首先對試驗室的儀器設備等資產進行清點，并根據現有工程的需要，購置了一批儀器設備，主要有：X小型砼拌機及X電子稱一臺，并修復了標養室的噴霧器等原來損壞的儀器,平時試驗工作中消耗品如標定粉、標準砂等，基本上能夠滿足本項目檢測工作的需要。

　　四、制度執行方面：

　　1、遇重大問題及時逐級向上級請示報告，做到不瞞報、不報、虛報。

　　2、嚴格考勤制度，不遲到、不早退，有事要請假。

　　3、嚴格執行工作督辦制度，及時保質完成領導臨時交辦任務。

　　4、嚴格執行國家有關試驗的技術標準、規范、規程，及時、認真地做好各工程項目的基礎試驗資料。

　　5、不定期到現場進行原材料抽樣、現場試驗工作的指導。

　　6、參與拌合站管理和試件留置、檢測工作。

　　7、參與鐵道部、業主及領導組織機構的各項檢查。

　　五、職能作用發揮方面及人員分工：

　　1、對試驗室各項工作職責、管理制度、管理辦法進行了完善，制定了試驗室崗位責任制、試驗儀器使用維修及保養制度、試驗檢測報告單填寫與保管制度、安全與衛生制度等，嚴格試驗工作的月度、季度、半年度、年度和隨機檢查考核。

　　2、全面落實日常工程試驗任務，加強監督指導，做好服務。4月以后施工任務繁重，對試驗室工作強度的要求也高，在試驗室全體人員的共同努力下，很好地完成了各工程的試驗任務

　　3、目前試驗室5名工作人員是這樣安排的：李喜英負責全面工作，包括內部協調、現場檢查、原材料平行抽檢、原材料試驗及人員培訓工作；李欣主要負責中鐵二十三局6#拌合站、材料中轉庫甲供材料及材料試驗管理；蔣夕龍負責監理二分站管段所有試驗見證、報檢、原材抽檢及拌合站管理工作；崔良東培訓結束后負責責監理三分站管段所有試驗見證、報檢、原材抽檢及拌合站管理工作；李濤培訓結束后責監理一分站管段所有試驗見證、報檢、原材抽檢及拌合站管理工作；張敏負責中心試驗室的所有資料歸管理。目前所有人員承擔的業務量已有明顯的困難，大家時常需要加班做資料；而這樣情況是在試驗項目省略的情況下出現的，路基過度段不段有新的`填筑點開工，試驗業務量將繼續加大。平時不可一人缺席。

　　六、積極開展試驗業務，滿足工程進度需要：

　　半年來中心試驗室實際完成下列試驗工作：

　　1、配合比審批共計51個

　　2、水泥物理性能檢測xx份。

　　3、粉煤灰物理性能檢測xx份。

　　4、外加劑物理性能檢測xx份。

　　5、鋼材試驗（鋼筋、鋼管、工字鋼）xx份。

　　6、鋼筋焊接試驗xx份。

　　7、錨桿抗拉試驗xx份。

　　8、細骨料試驗xx份。

　　9、粗骨料試驗xx份。

　　10、砼抗壓試件xx份。

　　11、砼抗滲試件xx份。

　　12、砂漿抗壓試件xx份。

　　13、委外材料試驗xx份。

　　七、的總體打算：

　　在新的一年里工作中繼續發撥揚優點、克服缺點，不懈一切努力保質保量的完成試驗檢測控制工作及內業資料。在的基礎上，加強對各種試驗新版規范、規程的學習，加強業務知識的學習，和操作技能的撐握，安排人員參加試驗檢測培訓，使試驗人員的業務水平和操作技能得到提高。

　　總之試驗檢測工作在施工生產中起著舉足輕重的作用，把好原材料質量關是確保工程質量也是保護公司形象及信譽的一個及其重要的環節，施工過程控制也是關鍵，新的一年里工作上也會遇到這樣哪樣意想不到的問題，更會有來各方面的困難壓力，在新的一年里，將努力克服一切困難和壓力，完成新一年的試驗檢測監控、抽檢平行檢測任務。